2012年江蘇省南京市新城地產(chǎn)校園招聘信息詳情

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2012年江蘇省南京市新城地產(chǎn)校園招聘信息詳情:
    一、招聘計劃
    新城地產(chǎn):管理培訓(xùn)生——培養(yǎng)房地產(chǎn)中高層職業(yè)經(jīng)理人
    管理培訓(xùn)生計劃面向在學(xué)業(yè)和社會實踐中表現(xiàn)卓越的2013年應(yīng)屆畢業(yè)生,通過定向培訓(xùn)、專人帶教、輪崗實踐,充分挖掘優(yōu)秀人才的管理潛能,使其成長為公司中高層的管理人員。我們看重碩士畢業(yè)生的知識積累和成熟度,同時也為部分特別優(yōu)秀的本科畢業(yè)生提供挑戰(zhàn)自我的機會。
    • 綜合管理序列
    專業(yè)要求:專業(yè)不限,但企業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、人力資源管理及心理學(xué)專業(yè)具備一定的專業(yè)優(yōu)勢。
    職能描述:未來專業(yè)方向包括計劃流程管理、人力資源管理、法務(wù)管理及項目綜合前期等。綜合管理序列的成長,強調(diào)職能部門和城市公司交互輪崗,使其能多視角了解學(xué)習(xí)房地產(chǎn)核心業(yè)務(wù)和管理流程,終成長為懂房地產(chǎn)業(yè)務(wù)的綜合管理專家。
    • 營銷品牌序列
    專業(yè)要求:專業(yè)不限,但市場營銷、傳播學(xué)、社會學(xué)、中文、新聞學(xué)、土地資源管理、城市規(guī)劃等專業(yè)具備一定的專業(yè)優(yōu)勢。
    職能描述:通過城市研究、創(chuàng)意策劃、品牌管理、銷售把控,實現(xiàn)產(chǎn)品價值,滿足客戶需求,推動品牌傳播。營銷品牌序列的成長,既需要在一線銷售崗位的鍛煉,也需要通過跨專業(yè)輪崗和多項目運作,全方位把握客戶需求,終成長為營銷管理專家。
    • 工程技術(shù)序列
    專業(yè)要求:建筑學(xué)、城市規(guī)劃、土木工程、工程管理、結(jié)構(gòu)工程、建筑電氣等專業(yè)。
    職能描述:通過對合作方(設(shè)計院、施工單位、監(jiān)理單位及分包商等)的管理,確保公司產(chǎn)品的價值實現(xiàn)。工程技術(shù)序列崗位的成長,不僅需要在專業(yè)上的經(jīng)驗積累,也需要進行跨專業(yè)的輪崗學(xué)習(xí),使其發(fā)展為擅管理、懂業(yè)務(wù)的工程技術(shù)管理和項目管理專家。
    二、應(yīng)聘要求
    1、2013年應(yīng)屆畢業(yè)生
    2、碩士及以上學(xué)歷,部分優(yōu)秀本科生
    3、獲得過獎學(xué)金
    4、擔(dān)任過班級或院校學(xué)生會管理崗位或?qū)W生組織負責(zé)人者優(yōu)先
    新城地產(chǎn)介紹
    目前集團總資產(chǎn)超過280億元人民幣,開發(fā)項目達70余個,位列中國房地產(chǎn)研究會、中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會與中國房地產(chǎn)測評中心聯(lián)合發(fā)布的“2011年中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)100”第二十位、“發(fā)展?jié)摿?0”第一位。
    新城控股集團旗下住宅地產(chǎn)和商業(yè)地產(chǎn)主要分布在中 ..