2012海南屯昌縣招聘各鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)所各鎮(zhèn)人員公告:
為全面提高我縣村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)水平，加強(qiáng)城鎮(zhèn)化進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，縣委、縣政府決定公開招聘我縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所工作人員。
一、招聘名額及范圍
本次面向社會公開招聘名額為14人，其中建筑工程類10人，法律類4人。
二、報名條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品德和職業(yè)道德;
(三)具備正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)具有符合職位要求的工作能力;
(五)具有城市規(guī)劃、建筑學(xué)、土木工程等建筑工程類及法律類大專及以上學(xué)歷，均限海南省戶籍(含海南省生源)。
(六)年齡要求：參加本次公開招聘人員年齡須在30周歲以下(1982年4月1日后出生)。
三、報名以及資格審查
1、報名時間：2012年5月15日至20日(星期六、星期日正常上班)。
2、報名地點(diǎn)：屯昌縣人社局。
3、報名時需要提供以下材料：
報考人員持本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本及報考崗位所要求的相關(guān)證件或證明材料(以上證件均需原件和復(fù)印件1份)，及本人近期正面免冠同底一寸彩色照片5張，在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)，填寫《屯昌縣公開招聘各鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所工作人員報名表》，參加應(yīng)聘。
4、資格審查：由領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘條件的人員，發(fā)給準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點(diǎn)另行通知。
四、考試和考核方法
1、考試形式和內(nèi)容：考試包括筆試和面試。
(1)筆試：按招聘人數(shù)和經(jīng)初審符合條件的應(yīng)聘人數(shù)不低于1：3的比例方可開考，未達(dá)到此比例，相應(yīng)減少招聘人數(shù)。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗(yàn)相關(guān)知識。滿分為100分，按60%計入綜合成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。筆試成績由高到低排列，按1：3的比例確定進(jìn)入面試人員。
(2)面試。采用抽題方式確定面試試題，試題內(nèi)容為綜合素質(zhì)。滿分為100分，按40%計入綜合成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。
五、體檢與政審
1、根據(jù)考生綜合分?jǐn)?shù)從高到低排列，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員，統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格者，由招聘辦組織人員對其進(jìn)行政審。(體檢與政審時間另行通知)。
2、因體檢或政審不合格造成缺額的，是否遞補(bǔ)視情況由領(lǐng)導(dǎo)小組另行決定。
六、聘用
根據(jù)體檢和政審結(jié)果，確定擬聘用人員，其具體工作單位，由領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排，擬聘用人員應(yīng)無條件服從，如擬聘用人員不服從安排，按自愿棄權(quán)處理。擬聘用人員名單在屯昌縣黨政網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示后無異議的擬聘人員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核報縣政府審批后，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。
七、聘用人員的管理
聘用人員與各鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所簽訂為期3年的聘用合同，其中試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核合格的人員，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿經(jīng)考核不合格的人員，終止聘用合同。聘用人員工資按我縣全額事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
八、有關(guān)說明
(一)本次招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《海南省人力資源和社會保障廳、海南省公安廳關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位新進(jìn)人員招聘辦法的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)和《屯昌縣事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘實(shí)施辦法》( 屯府辦[2009]98號)等規(guī)定紀(jì)律和要求執(zhí)行。
(二)本次招聘工作接受縣人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門及新聞媒體和社會的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
(三)本次招聘不向應(yīng)聘者收取報名費(fèi)。
(四)本公告由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，有關(guān)事宜可到縣招聘辦咨詢。
咨詢電話：0898-67812708(縣人社局、縣招聘辦)
舉報電話：0898-67812280(縣監(jiān)察局)
屯昌縣人力資源和社會保障局 屯昌縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
二○一二年四月二十八日
為全面提高我縣村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)水平，加強(qiáng)城鎮(zhèn)化進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，縣委、縣政府決定公開招聘我縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所工作人員。
一、招聘名額及范圍
本次面向社會公開招聘名額為14人，其中建筑工程類10人，法律類4人。
二、報名條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品德和職業(yè)道德;
(三)具備正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)具有符合職位要求的工作能力;
(五)具有城市規(guī)劃、建筑學(xué)、土木工程等建筑工程類及法律類大專及以上學(xué)歷，均限海南省戶籍(含海南省生源)。
(六)年齡要求：參加本次公開招聘人員年齡須在30周歲以下(1982年4月1日后出生)。
三、報名以及資格審查
1、報名時間：2012年5月15日至20日(星期六、星期日正常上班)。
2、報名地點(diǎn)：屯昌縣人社局。
3、報名時需要提供以下材料：
報考人員持本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本及報考崗位所要求的相關(guān)證件或證明材料(以上證件均需原件和復(fù)印件1份)，及本人近期正面免冠同底一寸彩色照片5張，在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)，填寫《屯昌縣公開招聘各鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所工作人員報名表》，參加應(yīng)聘。
4、資格審查：由領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘條件的人員，發(fā)給準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點(diǎn)另行通知。
四、考試和考核方法
1、考試形式和內(nèi)容：考試包括筆試和面試。
(1)筆試：按招聘人數(shù)和經(jīng)初審符合條件的應(yīng)聘人數(shù)不低于1：3的比例方可開考，未達(dá)到此比例，相應(yīng)減少招聘人數(shù)。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗(yàn)相關(guān)知識。滿分為100分，按60%計入綜合成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。筆試成績由高到低排列，按1：3的比例確定進(jìn)入面試人員。
(2)面試。采用抽題方式確定面試試題，試題內(nèi)容為綜合素質(zhì)。滿分為100分，按40%計入綜合成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。
五、體檢與政審
1、根據(jù)考生綜合分?jǐn)?shù)從高到低排列，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員，統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格者，由招聘辦組織人員對其進(jìn)行政審。(體檢與政審時間另行通知)。
2、因體檢或政審不合格造成缺額的，是否遞補(bǔ)視情況由領(lǐng)導(dǎo)小組另行決定。
六、聘用
根據(jù)體檢和政審結(jié)果，確定擬聘用人員，其具體工作單位，由領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排，擬聘用人員應(yīng)無條件服從，如擬聘用人員不服從安排，按自愿棄權(quán)處理。擬聘用人員名單在屯昌縣黨政網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示后無異議的擬聘人員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核報縣政府審批后，按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。
七、聘用人員的管理
聘用人員與各鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所簽訂為期3年的聘用合同，其中試用期為1年，試用期滿經(jīng)考核合格的人員，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿經(jīng)考核不合格的人員，終止聘用合同。聘用人員工資按我縣全額事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
八、有關(guān)說明
(一)本次招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《海南省人力資源和社會保障廳、海南省公安廳關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位新進(jìn)人員招聘辦法的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號)和《屯昌縣事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘實(shí)施辦法》( 屯府辦[2009]98號)等規(guī)定紀(jì)律和要求執(zhí)行。
(二)本次招聘工作接受縣人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門及新聞媒體和社會的監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
(三)本次招聘不向應(yīng)聘者收取報名費(fèi)。
(四)本公告由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，有關(guān)事宜可到縣招聘辦咨詢。
咨詢電話：0898-67812708(縣人社局、縣招聘辦)
舉報電話：0898-67812280(縣監(jiān)察局)
屯昌縣人力資源和社會保障局 屯昌縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
二○一二年四月二十八日