一、公司簡(jiǎn)介
蘇州慧聞納米科技有限公司成立于2012年1月13日，位于蘇州工業(yè)園區(qū)金雞湖大道99號(hào)蘇州納米城西北區(qū)09，目前為蘇州工業(yè)園區(qū)科技領(lǐng)軍企業(yè)。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)各界招聘高層次人才。具體招聘啟事如下：
二、崗位：
1、化學(xué)、材料專業(yè)人才(Chemist or Material Scientist,化學(xué)、材料碩士及以上，具有傳感器研究背景更佳)2-3人 ，其中要有一個(gè)偏重?cái)?shù)據(jù)處理的。
2、過(guò)程控制工程師(Processing Engineer, 電子、材料等專業(yè)本科或碩士 )1人
3、電子硬件工程師(Electrical Engineer,電子工程、電機(jī)工程等專業(yè)碩士)2-3人，熟悉電路板的設(shè)計(jì)和操作，PCB布線等，包括熟悉PCB的設(shè)計(jì)軟件，根據(jù)項(xiàng)目要求選擇電子元件，了解電路板的加工，熟悉單片機(jī)原理和各種通訊協(xié)議模塊的接口的連接。有無(wú)線，蘭芽通訊模塊的硬件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。熟悉ADC，DAC，模擬開(kāi)關(guān)和多路復(fù)用器等工作原理和應(yīng)用。參與設(shè)計(jì)過(guò)完整的電子產(chǎn)品，掌握常用的硬件設(shè)計(jì)工具，調(diào)試儀器儀表的使用方法。了解單片機(jī)和通訊模塊的編程，能夠和軟件工程師協(xié)同工作。具備良好的動(dòng)手能力，能完成小尺寸的SMT電路焊接調(diào)試工作。
崗位職責(zé)
1)參加產(chǎn)品的電路設(shè)計(jì)和調(diào)試;
2)負(fù)責(zé)產(chǎn)品電路部分改進(jìn);
3)參加產(chǎn)品底層軟件代碼編寫調(diào)試;
4)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試樣、試產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)。
4、軟件工程師(Software Engineer, 計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)等專業(yè)碩士)2-3人，單片機(jī)軟件工程師，熟悉C/C++、了解Java。有單片機(jī)的編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉單片機(jī)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、外圍接口及單片機(jī)應(yīng)用的相關(guān)通信協(xié)議。熟悉ADC，DAC，模擬開(kāi)關(guān)和多路復(fù)用器等工作原理和應(yīng)用。熟悉單片機(jī)及外圍電路設(shè)計(jì);熟悉WIFI、藍(lán)牙等通信模塊應(yīng)用。
崗位職責(zé)
1)完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn)，編寫代碼注釋和開(kāi)發(fā)文檔(編寫驅(qū)動(dòng));
2)輔助進(jìn)行系統(tǒng)的功能定義，程序設(shè)計(jì);
3)根據(jù)需求說(shuō)明完成代碼編寫，調(diào)試，測(cè)試和維護(hù);
4)分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題;
5)協(xié)助測(cè)試工程師制定測(cè)試計(jì)劃，定位發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;
6)配合硬件工程師和App軟件工程師完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)。
5、App 軟件工程師，精通Java開(kāi)發(fā)語(yǔ)言。Android平臺(tái)下應(yīng)用程序開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有成熟的應(yīng)用產(chǎn)品;精通Android開(kāi)發(fā)平臺(tái)及框架原理，熟悉基于Android SDK的應(yīng)用程序開(kāi)發(fā);熱愛(ài)手機(jī)開(kāi)發(fā)技術(shù)，有過(guò)Android開(kāi)發(fā)工作、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉Matlab的優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1)從事Android智能手機(jī)界面，應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā);
2)根據(jù)產(chǎn)品功能需求設(shè)計(jì)并完成軟件實(shí)現(xiàn);
3)參與功能的架構(gòu)設(shè)計(jì)，系統(tǒng)分析，獨(dú)立完成編碼，單元測(cè)試;
6、技術(shù)工人(Technician,工科大專以上)5人
三、待遇：
對(duì)于引進(jìn)的優(yōu)秀人才，本公司將提供國(guó)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的待遇，具體待遇面議。
四、應(yīng)聘材料：
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷(附近照);
2、學(xué)歷與學(xué)位證明;
3、本人詳細(xì)聯(lián)系方式。
五、聯(lián)系方式：
請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱：qy@idmsensor.com
聯(lián)系人：秦女士