2015內(nèi)蒙古特崗教師招聘資金安排

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    資金安排
    “特崗計(jì)劃”所需資金由中央和地方財(cái)政共同承擔(dān),以中央財(cái)政為主。中央財(cái)政設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金,用于“特崗教師”3年服務(wù)期內(nèi)的工資性支出,并按人均每年2.7萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),與地方財(cái)政據(jù)實(shí)結(jié)算。其他津貼補(bǔ)貼根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央財(cái)政補(bǔ)助水平綜合確定。自治區(qū)本級(jí)財(cái)政負(fù)責(zé)組織招聘“特崗教師”考試等相關(guān)工作費(fèi)用;盟市負(fù)責(zé)“特崗教師”崗前培訓(xùn)費(fèi)用;旗縣財(cái)政負(fù)責(zé)解決“特崗教師”工資高出中央財(cái)政拔款部分和地方性津貼補(bǔ)貼、必要的交通費(fèi)及按規(guī)定享受的當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障待遇應(yīng)繳納的相關(guān)費(fèi)用。
    自治區(qū)財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)落實(shí),并監(jiān)督檢查經(jīng)費(fèi)使用情況。各盟市和旗縣財(cái)政、教育部門(mén)要密切配合,保證“特崗教師”的各項(xiàng)費(fèi)用及時(shí)足額發(fā)放。各地在組織面試過(guò)程中,要本著節(jié)約的原則,合理花費(fèi),減少不必要的開(kāi)支。