深圳商報(bào)訊 （記者 徐恬）第十四屆中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)昨天圓滿閉幕。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，各省市與專業(yè)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、留學(xué)人員達(dá)成的引智項(xiàng)目合作意向2400多項(xiàng)；7個(gè)專場(chǎng)招聘會(huì)吸引近5萬(wàn)人次應(yīng)聘，其中碩士及以上求職者超過(guò)1.1萬(wàn)人，海歸人才5000余人。
第十五屆中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)將于明年4月在深圳舉辦。
人才大會(huì)和人才大賽配套舉辦
今年大會(huì)共有來(lái)自73個(gè)國(guó)家和地區(qū)的4500多家海內(nèi)外專業(yè)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、高等院校、人才中介和科技企業(yè)參與，海外代表5500多人，全國(guó)各 省市組織、人力、外專系統(tǒng)和各類企業(yè)共6500多位專業(yè)代表參會(huì)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，各省市與專業(yè)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、留學(xué)人員達(dá)成的引智項(xiàng)目合作意向2400多 項(xiàng)。大會(huì)期間舉辦的總體活動(dòng)達(dá)105場(chǎng)，兩天入場(chǎng)參觀洽談人數(shù)累計(jì)8萬(wàn)人次。
人才大會(huì)和人才大賽配套舉辦是今年的一個(gè)創(chuàng)舉，第一屆中國(guó)深圳海外創(chuàng)新人才大賽圓滿落幕，獎(jiǎng)金總額高達(dá)88萬(wàn)美元由10位選手獲得。大賽備案的創(chuàng)投機(jī)構(gòu)組合形成了總額1億美元的創(chuàng)投資金池，對(duì)優(yōu)秀項(xiàng)目進(jìn)行組合投資。
首創(chuàng)“互聯(lián)網(wǎng)+”專場(chǎng)招聘會(huì)
此次招聘會(huì)板塊共7個(gè)專場(chǎng)招聘會(huì)，共吸引925家知名企業(yè)參會(huì)，提供需求崗位約3.5萬(wàn)個(gè)，近5萬(wàn)人次進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘，碩士及以上求職者超過(guò)1.1萬(wàn)人，海歸人才5000余人。
其中，在外籍人才招聘會(huì)板塊，來(lái)自全國(guó)22個(gè)省市的50多家單位參展，提供職位800多個(gè)，吸引了400多名外籍人才參加；在今年新增的“互聯(lián) 網(wǎng)+”專場(chǎng)招聘會(huì)板塊，通過(guò)面試人才達(dá)1800人，現(xiàn)場(chǎng)面試高達(dá)60%；在“雙選會(huì)”板塊，初步達(dá)成平均就業(yè)意向率為25%，高達(dá)35%。
海歸呈現(xiàn)“大眾化”趨勢(shì)
以前企業(yè)招聘海歸主要在較為“高大上”的崗位，如今海歸已經(jīng)呈現(xiàn)“大眾化”趨勢(shì)，一些公司海歸的數(shù)量甚至已經(jīng)占半壁江山。此次大會(huì)上用人單位普通崗位對(duì)新畢業(yè)的年輕海歸也有較大需求，而海歸自身的觀念、薪酬等也“接地氣”，海歸就業(yè)創(chuàng)業(yè)已成為“新常態(tài)”。
記者現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查多家用人單位，他們認(rèn)為海歸回國(guó)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)主要在于海歸的國(guó)際化背景和經(jīng)驗(yàn)。一是國(guó)際視野、多元文化優(yōu)勢(shì)。二是獲取海外資源的優(yōu) 勢(shì)。留學(xué)經(jīng)歷使海歸熟悉國(guó)際規(guī)則，熟悉掌握西方現(xiàn)代化的研究工具，他們能更容易地從海外獲得技術(shù)信息、商業(yè)信息。三是技術(shù)和管理優(yōu)勢(shì)。多年的留學(xué)生涯使多 數(shù)海歸了解西方先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和管理方法，熟悉掌握各種新的思想動(dòng)態(tài)和創(chuàng)新技術(shù)。四是海歸具有語(yǔ)言上的優(yōu)勢(shì)，可以進(jìn)行跨文化交流，能夠更快適應(yīng)全球化的經(jīng) 濟(jì)發(fā)展模式。
目前海歸的薪酬水平如何？深圳光啟高等理工研究院的招聘負(fù)責(zé)人介紹：“機(jī)器人、電磁類等技術(shù)類崗位招聘海歸，年薪為本科10萬(wàn)元以上，碩士12萬(wàn)元至20萬(wàn)元，博士30萬(wàn)元至42萬(wàn)元?！?SPAN>金科新能源有限公司的招聘負(fù)責(zé)人念國(guó)魁告訴記者，目前碩士海歸起薪每年20萬(wàn)元，博士海歸為30萬(wàn)元。艾默生網(wǎng)絡(luò)能源有限公司新畢業(yè)碩士海歸，年薪一般在15萬(wàn)元。
海歸“抱團(tuán)創(chuàng)業(yè)”越來(lái)越多
海歸創(chuàng)業(yè)呈現(xiàn)什么新趨勢(shì)？記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，一是以前海歸創(chuàng)業(yè)“單打獨(dú)斗”的多，現(xiàn)在是“抱團(tuán)創(chuàng)業(yè)”的越來(lái)越多。一般是3到5個(gè)人一個(gè)團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)業(yè)海 歸的年齡一般在30歲到40歲居多，他們有技術(shù)、有專利，回國(guó)創(chuàng)業(yè)主要是為了找資金、找合作伙伴。二是在中國(guó)和海外飛來(lái)飛去的“海鷗”創(chuàng)業(yè)者活躍在深圳。 三是帶著項(xiàng)目尋找合作伙伴的海歸增多，今年大會(huì)邀請(qǐng)了300名攜帶優(yōu)秀項(xiàng)目的海外博士碩士，以及30個(gè)海外留學(xué)人員/華人華僑社團(tuán)回國(guó)參會(huì)，尋找項(xiàng)目在國(guó) 內(nèi)落地的合作伙伴，項(xiàng)目主要集中在生物醫(yī)藥、電子信息、環(huán)保節(jié)能、新材料、高端裝備、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域。
海歸選擇一個(gè)城市創(chuàng)業(yè)，主要看重什么？杜塞爾多夫中國(guó)學(xué)者學(xué)生聯(lián)合會(huì)主席王耀箴告訴記者：“目前回國(guó)創(chuàng)業(yè)的海外留學(xué)人員越來(lái)越多，尤其是來(lái)自美 國(guó)、日本的海歸。我們現(xiàn)在重點(diǎn)考察的是創(chuàng)業(yè)的軟環(huán)境，主要看幾個(gè)方面：一是地方的發(fā)展需要，能不能讓我們的技術(shù)迅速產(chǎn)業(yè)化；二是地方的扶持政策；三是資 本融合、推廣等方面的情況。我去年6次帶海歸團(tuán)隊(duì)回來(lái)，深圳無(wú)論在投資環(huán)境還是政府的政策支持，都是非常有吸引力的?！?BR> 中國(guó)海歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)聯(lián)盟成立
昨天，中國(guó)海歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)聯(lián)盟成立大會(huì)在深圳會(huì)展中心1號(hào)館舉行。中國(guó)海歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)聯(lián)盟由深圳市海外留學(xué)歸國(guó)人員協(xié)會(huì)牽頭，全國(guó)歸僑相關(guān)孵化器單 位、社會(huì)組織共同倡議自愿發(fā)起，以“融合創(chuàng)新，互補(bǔ)共贏”為價(jià)值理念，旨在推動(dòng)“海歸創(chuàng)業(yè)”及相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新和體制機(jī)制創(chuàng)新，打造技術(shù)、 標(biāo)準(zhǔn)、信息共享、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等行業(yè)公共平臺(tái)。
成立大會(huì)同期舉行2016中國(guó)（深圳）海歸創(chuàng)業(yè)服務(wù)論壇暨中國(guó)（深圳）海歸創(chuàng)業(yè)孵化器論壇，現(xiàn)場(chǎng)由全國(guó)各知名孵化器平臺(tái)共同探討海歸創(chuàng)業(yè)“新常態(tài)”，多方面剖析整合新型孵化器服務(wù)體系。