一、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)學校工作實際需要，基建處擬面向社會公開招聘非事業(yè)編專業(yè)技術人員1名。
二、招聘條件
1、遵守國家憲法和法律，熟練掌握技術標準，施工規(guī)范。
2、年齡一般不超過40周歲。
3、具有全日制本科及以上學歷、學位，所學專業(yè)為建筑電氣及智能化、工程造價、給排水科學與工程等相關專業(yè)。具有建筑電氣及智能化等專業(yè)基礎，能夠勝任建設項目電氣工程施工技術管理工作(有工作經驗和監(jiān)理、造價、建造工程師等專業(yè)資質者優(yōu)先)。
4、具有良好的思想品質和職業(yè)操守，無違法犯罪等不良行為記錄。愛崗敬業(yè)，工作踏實，辦事公正，作風正派，誠實守信，能顧全大局，有較好的人際溝通和組織協(xié)調能力，服務意識強。
三、招聘程序
(一)報名與資格審查
1、報名
報名方式：符合條件的應聘人員在規(guī)定的時間內填寫《山東理工大學公開招聘非事業(yè)編人員報名表》(見附件，以崗位名稱+姓名命名，如“基建處專業(yè)技術人員張XX”)，通過電子郵件發(fā)送至學校人事科(專用郵箱：rsk@sdut.edu.cn)，提供應聘簡歷和其他報名材料。
報名時間：自信息發(fā)布之日起10個工作日以內。
其他報名材料包括：(1)國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證等掃描件;(2)應屆全日制普通高校畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表掃描件，能夠正常畢業(yè)，并于2017年7月31日前取得相應學歷、學位證書;(3)在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。
2、資格審查：學校組織有關人員對應聘人員的資格進行審查，應聘人員應如實填寫、提交個人信息資料，一旦發(fā)現(xiàn)應聘人員提供的相關材料信息有不實情況，即取消其應聘資格。
(二)面試
招聘采取面試的方式進行。面試由學校統(tǒng)一組織并采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)知識、技能、組織施工技術管理水平等方面的內容，面試總分為100分。面試成績在面試結束后當場公布。面試時間、地點另行通知。
(三)考察體檢
根據(jù)面試成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1：2的比例確定進入考察范圍人選。若成績并列的，則一并確定為考察人選。
考察采取核對身份、查閱檔案、個別談話等方式，主要考察應聘人員的政治思想、道德品德、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，并對其資格條件進行復查。
對考察合格人員，按照1：1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺，從其他進入考察范圍的人員中依次等額遞補。
(四)公示聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東理工大學人事處網站進行公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，按規(guī)定與勞務派遣公司簽訂勞動合同。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用。
四、待遇
所聘崗位為學校非事業(yè)編專業(yè)技術崗位。工資待遇按照學校非事業(yè)編制同類崗位同職級人員標準執(zhí)行。保險按當?shù)厣绫Ｏ嚓P規(guī)定辦理，工資、保險由勞務派遣公司代發(fā)代繳。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：人事處人事科武老師、基建處劉老師
聯(lián)系電話：0533-2780019、0533-2780801 電子郵箱：rsk@sdut.edu.cn
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非事業(yè)編人員報名表.doc