廣大考生在緊張的備考中，不要忘記報(bào)名時(shí)間，切不要因?yàn)橛涘e(cuò)打印準(zhǔn)考證時(shí)間而耽誤您正?？荚嚕ё８魑蝗〉眉芽?。
為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，更好地打好“六大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀人才到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)縣委、縣政府同意，決定組織實(shí)施2017年崇義縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘91名工作人員。為使招聘工作順利進(jìn)行，特制定本招聘工作實(shí)施方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作順利進(jìn)行，特成立崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長：邱 凌
副組長：邊建忠 王 豪
成 員：成 松 范美蓉 劉群芳 范層楓 吳為遠(yuǎn)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由成松同志兼任，副主任由吳為遠(yuǎn)同志兼任。具體招聘工作在崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下由縣人社局具體組織實(shí)施。
二、招聘條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;
6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;
7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(三)學(xué)歷、專業(yè)及年齡條件
詳見各招聘崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及年齡要求。崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘低條件(含本條件);崗位要求全日制學(xué)歷的，指普通高校統(tǒng)招錄取的全日制院校畢業(yè)生，不含各類人員全脫產(chǎn)參加高校、黨校學(xué)習(xí)所獲學(xué)歷，且高于低學(xué)歷條件的學(xué)歷也應(yīng)為全日制(如，招聘崗位要求全日制大專的，則本科、研究生學(xué)歷也應(yīng)為全日制學(xué)歷，另有說明的除外);考生所學(xué)專業(yè)以省人社廳《關(guān)于做好2016年下半年省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(贛人社字〔2016〕319號(hào))附件所列專業(yè)目錄(可在人社廳網(wǎng)站搜索)及教育部門《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》和《綜合性專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(考生自行網(wǎng)上下載查詢)規(guī)定為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。未特別注明年齡要求的崗位為18周歲以上(1999年9月30日以前出生)，35周歲以下(1982年9月30日以后出生)。
(四)工作經(jīng)歷要求
有專業(yè)工作經(jīng)歷要求的崗位，專業(yè)工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2017年9月30日(如“2年以上”指報(bào)名時(shí)仍在崗工作，至2017年9月30日時(shí)累計(jì)已滿2周年)。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時(shí)間未精確到“日”，也有的考生畢業(yè)后在若干個(gè)單位工作過，故只要專業(yè)工作經(jīng)歷包含12個(gè)月份的，可視為滿1周年(例如：2016年7月畢業(yè)即開始工作，至2017年6月為1周年，以此類推);考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐等經(jīng)歷不作為專業(yè)工作經(jīng)歷。專業(yè)工作經(jīng)歷需提供聘用單位工作證明(注明從事何專業(yè)工作)，并提供勞動(dòng)合同(或聘用合同)、聘用單位為考生繳交的社保票據(jù)、工資表、專業(yè)技術(shù)資格證書當(dāng)中的一種或幾種材料原件及復(fù)印件加以印證。
(五)其他要求
崗位限定本縣戶籍的，限崇義縣戶籍或崇義縣生源地或父母、配偶有一方為崇義縣籍人員方可報(bào)考;崗位要求具有全日制普通高(中)等學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)歷的，報(bào)考人員須出具報(bào)到證或人事檔案存放部門的證明[須注明是否為全日制普通高(中)等院校畢業(yè)生];崗位要求具有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明或從事其他工作的證明材料;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明;縣(區(qū))對(duì)在編在崗人員有調(diào)配規(guī)定的或副科級(jí)以上干部需出具組織人社部門同意報(bào)考的證明;大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考，需出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員，如擬被事業(yè)單位聘用，須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。
三、招聘原則及方法
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。招聘方法采取筆試和面試，因在報(bào)考時(shí)已對(duì)招聘崗位作了專業(yè)限制，筆試只進(jìn)行行政職業(yè)能力測試，不進(jìn)行專業(yè)科目測試。公開招聘總成績?yōu)?00分?？忌偝煽冇?jì)算方法為：筆試成績占總成績60%，結(jié)構(gòu)化面試成績占總成績40%。
四、招聘崗位
共招聘91名事業(yè)單位工作人員，具體崗位、數(shù)量、招聘條件見附件2《崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
2017年9月27日-10月13日，在崇義縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://pic02.newdu.com/uploads/202505/12/www.chongyi.gov1237.cn
為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，更好地打好“六大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀人才到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)縣委、縣政府同意，決定組織實(shí)施2017年崇義縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘91名工作人員。為使招聘工作順利進(jìn)行，特制定本招聘工作實(shí)施方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作順利進(jìn)行，特成立崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長：邱 凌
副組長：邊建忠 王 豪
成 員：成 松 范美蓉 劉群芳 范層楓 吳為遠(yuǎn)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由成松同志兼任，副主任由吳為遠(yuǎn)同志兼任。具體招聘工作在崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下由縣人社局具體組織實(shí)施。
二、招聘條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.現(xiàn)役軍人;
5.全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;
6.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;
7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(三)學(xué)歷、專業(yè)及年齡條件
詳見各招聘崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及年齡要求。崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘低條件(含本條件);崗位要求全日制學(xué)歷的，指普通高校統(tǒng)招錄取的全日制院校畢業(yè)生，不含各類人員全脫產(chǎn)參加高校、黨校學(xué)習(xí)所獲學(xué)歷，且高于低學(xué)歷條件的學(xué)歷也應(yīng)為全日制(如，招聘崗位要求全日制大專的，則本科、研究生學(xué)歷也應(yīng)為全日制學(xué)歷，另有說明的除外);考生所學(xué)專業(yè)以省人社廳《關(guān)于做好2016年下半年省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(贛人社字〔2016〕319號(hào))附件所列專業(yè)目錄(可在人社廳網(wǎng)站搜索)及教育部門《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》和《綜合性專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(考生自行網(wǎng)上下載查詢)規(guī)定為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。未特別注明年齡要求的崗位為18周歲以上(1999年9月30日以前出生)，35周歲以下(1982年9月30日以后出生)。
(四)工作經(jīng)歷要求
有專業(yè)工作經(jīng)歷要求的崗位，專業(yè)工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2017年9月30日(如“2年以上”指報(bào)名時(shí)仍在崗工作，至2017年9月30日時(shí)累計(jì)已滿2周年)。因部分院校畢業(yè)證所標(biāo)注的畢業(yè)時(shí)間未精確到“日”，也有的考生畢業(yè)后在若干個(gè)單位工作過，故只要專業(yè)工作經(jīng)歷包含12個(gè)月份的，可視為滿1周年(例如：2016年7月畢業(yè)即開始工作，至2017年6月為1周年，以此類推);考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐等經(jīng)歷不作為專業(yè)工作經(jīng)歷。專業(yè)工作經(jīng)歷需提供聘用單位工作證明(注明從事何專業(yè)工作)，并提供勞動(dòng)合同(或聘用合同)、聘用單位為考生繳交的社保票據(jù)、工資表、專業(yè)技術(shù)資格證書當(dāng)中的一種或幾種材料原件及復(fù)印件加以印證。
(五)其他要求
崗位限定本縣戶籍的，限崇義縣戶籍或崇義縣生源地或父母、配偶有一方為崇義縣籍人員方可報(bào)考;崗位要求具有全日制普通高(中)等學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)歷的，報(bào)考人員須出具報(bào)到證或人事檔案存放部門的證明[須注明是否為全日制普通高(中)等院校畢業(yè)生];崗位要求具有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明或從事其他工作的證明材料;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明;縣(區(qū))對(duì)在編在崗人員有調(diào)配規(guī)定的或副科級(jí)以上干部需出具組織人社部門同意報(bào)考的證明;大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考，需出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員，如擬被事業(yè)單位聘用，須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。
三、招聘原則及方法
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。招聘方法采取筆試和面試，因在報(bào)考時(shí)已對(duì)招聘崗位作了專業(yè)限制，筆試只進(jìn)行行政職業(yè)能力測試，不進(jìn)行專業(yè)科目測試。公開招聘總成績?yōu)?00分?？忌偝煽冇?jì)算方法為：筆試成績占總成績60%，結(jié)構(gòu)化面試成績占總成績40%。
四、招聘崗位
共招聘91名事業(yè)單位工作人員，具體崗位、數(shù)量、招聘條件見附件2《崇義縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
2017年9月27日-10月13日，在崇義縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://pic02.newdu.com/uploads/202505/12/www.chongyi.gov1237.cn