為進(jìn)一步滿足醫(yī)院學(xué)科建設(shè)及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，加強(qiáng)醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè)，優(yōu)化醫(yī)院人力資源結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)招聘護(hù)理人員20名。報(bào)考人員于2018年12月17日前，----以下是為您提供的信息，歡迎閱讀。
一、招聘原則
招聘以公開、公正、公平為基本原則，貫徹任人唯賢、擇優(yōu)錄用的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，保障醫(yī)院高質(zhì)量的人力資源需求。
二、招聘崗位及人數(shù)(見附件)
三、招聘范圍和對象
(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;
3.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日前取得崗位所要求的學(xué)歷及相關(guān)證書，其他報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供崗位所要求的學(xué)歷及相關(guān)證書。
5.符合崗位招聘條件、崗位條件所要求的學(xué)歷(學(xué)位)。
(二)有下列情形之一的人員，不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生。
高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報(bào)名、筆試、面試、體檢、公示、錄用等程序組織實(shí)施。
(一)信息發(fā)布
本次招聘信息通過重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院、梁平萬事通等媒體向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名
本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名方式和現(xiàn)場報(bào)名的方式。
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員于2018年12月17日前，將個(gè)人簡歷發(fā)送至重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部郵箱(cqslpqrmyy@163.com)。
2.現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員于2018年12月17日前，到重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部辦公室報(bào)名。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間初定為2018年12月19日上午9:00，考試地點(diǎn)另行通知。
2.考試科目：筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，考試科目為《專業(yè)基礎(chǔ)知識》，分值為100分。
(四)面試
面試時(shí)間：面試時(shí)間初定為2018年12月19日下午3:00，面試地點(diǎn)另行通知。
面試分值為100分。面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。
(五)考試總成績計(jì)算方式
本次招聘總成績采用百分制計(jì)算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。各類成績按照四舍五入方法保留兩位小數(shù)。
(六)體檢
組織實(shí)施體檢。
(七)公示
將擬錄用人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(八)報(bào)到
經(jīng)公示無異議的人員，按期到人力資源部報(bào)到，報(bào)到時(shí)間另行通知。
五、其他事項(xiàng)
請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或錄用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
本簡章由重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名和政策咨詢電話：
人力資源部：023-53368120。
招聘崗位及人數(shù)w.docx
一、招聘原則
招聘以公開、公正、公平為基本原則，貫徹任人唯賢、擇優(yōu)錄用的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，保障醫(yī)院高質(zhì)量的人力資源需求。
二、招聘崗位及人數(shù)(見附件)
三、招聘范圍和對象
(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;
3.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日前取得崗位所要求的學(xué)歷及相關(guān)證書，其他報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供崗位所要求的學(xué)歷及相關(guān)證書。
5.符合崗位招聘條件、崗位條件所要求的學(xué)歷(學(xué)位)。
(二)有下列情形之一的人員，不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生。
高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報(bào)名、筆試、面試、體檢、公示、錄用等程序組織實(shí)施。
(一)信息發(fā)布
本次招聘信息通過重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院、梁平萬事通等媒體向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名
本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名方式和現(xiàn)場報(bào)名的方式。
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員于2018年12月17日前，將個(gè)人簡歷發(fā)送至重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部郵箱(cqslpqrmyy@163.com)。
2.現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)考人員于2018年12月17日前，到重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部辦公室報(bào)名。
(三)筆試
1.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間初定為2018年12月19日上午9:00，考試地點(diǎn)另行通知。
2.考試科目：筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，考試科目為《專業(yè)基礎(chǔ)知識》，分值為100分。
(四)面試
面試時(shí)間：面試時(shí)間初定為2018年12月19日下午3:00，面試地點(diǎn)另行通知。
面試分值為100分。面試成績未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。
(五)考試總成績計(jì)算方式
本次招聘總成績采用百分制計(jì)算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。各類成績按照四舍五入方法保留兩位小數(shù)。
(六)體檢
組織實(shí)施體檢。
(七)公示
將擬錄用人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(八)報(bào)到
經(jīng)公示無異議的人員，按期到人力資源部報(bào)到，報(bào)到時(shí)間另行通知。
五、其他事項(xiàng)
請考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或錄用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
本簡章由重慶市梁平區(qū)人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名和政策咨詢電話：
人力資源部：023-53368120。
招聘崗位及人數(shù)w.docx