2019湖南省邵陽市洞口縣部分事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，公開招聘現(xiàn)場報名及資格審查時間為2020年1月20日至1月 22日(上午8:00——12:00;下午14:30——17:30)。確認(rèn)地點(diǎn)：洞口縣商務(wù)局五樓會議室。為您整理了招聘條件和報名流程，供您參考。
一、招聘崗位及計劃
此次計劃公開招聘工作崗位6個，計劃人數(shù)8名，具體招聘崗位、計劃人數(shù)及資格條件等詳見《洞口縣2019年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
(二)具備招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)技能及其他條件。崗位所要求的專業(yè)參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》設(shè)置。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但未列入招聘崗位對應(yīng)專業(yè)要求的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由洞口縣人社局和招聘單位共同認(rèn)定;
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(四)有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位。
5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘方案經(jīng)邵陽市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后，招聘信息通過洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)予以公布，公布時間不少于7個工作日。
(二)報名與資格審查
1.現(xiàn)場報名時間和地點(diǎn)
公開招聘現(xiàn)場報名及資格審查時間為2020年1月20日至1月22日(上午8:00——12:00;下午14:30——17:30)。確認(rèn)地點(diǎn)：洞口縣商務(wù)局五樓會議室。
2.現(xiàn)場報名提交材料
報考人員需持《洞口縣2019年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)、《事業(yè)單位公開招聘人員誠信考試書》(附件3)、學(xué)歷證書和有效二代身份證原件及復(fù)印件、近期同底免冠1寸正面照片1張，到現(xiàn)場進(jìn)行報名照相(不接受委托報名)。報名表(樣本)在網(wǎng)上自行下載打印。有工作單位的報考人員還需提供所在單位和主管部門同意報考的證明。
3.注意事項
(1)每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格;
(2)應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位);出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證，報考人員的畢業(yè)證和學(xué)歷證明必須在2019年9月30日前取得。
報名時，報名人員須仔細(xì)閱讀并簽訂《事業(yè)單位公開招聘人員誠信考試書》(附件3)，對報考所提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如信息不實(shí)的，取消本次報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取招聘資格者，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。報名人員所留的電話聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持暢通，否則后果自負(fù)。
(4)報名期間資格審查工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。
(5)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
領(lǐng)取時間另行通知
(三)考試
1.開考比例
有效報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。如招聘崗位報名人數(shù)未達(dá)到計劃數(shù)的開考比例，則相應(yīng)核減崗位數(shù);對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成有效競爭的崗位，經(jīng)報請洞口縣人力資源和社會保障局審批同意后，適當(dāng)降低開考比例，并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告。
2.考試方式
(1)筆試
①筆試內(nèi)容：詳見附件1。
②筆試時間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。參加筆試時需攜帶本人有效身份證及筆試準(zhǔn)考證原件，缺少證件的考生不得參加考試。筆試成績占綜合成績的60%。
③筆試紀(jì)律要求
事業(yè)單位公開招聘考試將嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)和相關(guān)考場規(guī)則。報考人員必須嚴(yán)格遵守考試考場規(guī)則和考場紀(jì)律，服從考場工作人員管理，接受安全檢查。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計算、存儲功能電子設(shè)備入場等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期五年。如有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，長期記錄。按照刑法第二百八十四條規(guī)定，對代替他人或者讓他人代替自己參加考試的行為，處拘役或者管制，并處或者單處罰金。在考試中組織作弊的、為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助的、非法出售或者提供考試試題或答案的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
報考者在考試時有保護(hù)好自己題本、答題卡和草稿紙的義務(wù)，應(yīng)防止答案被他人抄襲，對被抄襲而導(dǎo)致雷同的，均按成績無效處理。如有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，將視情節(jié)輕重給予取消本次考試資格，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期五年或長期記錄的處理。構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任。
④筆試成績查詢請登陸洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)查詢。
(2)面試
①面試對象的確定
按照招聘崗位計劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例，以筆試成績從高分到低分確定面試對象，如果后一名面試入圍人員有多名成績相同者，則一并進(jìn)入面試。因報考人員放棄而造成公招崗位計劃與擬面試人數(shù)達(dá)不到1∶2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
降低開考比例以及實(shí)際參加考試人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，筆試成績須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入面試。
②面試方式
采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績占綜合成績的40%。
③面試時間和地點(diǎn)等相關(guān)事項另行通知。參加面試時需攜帶本人有效身份證、面試通知單原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少證件的考生不得參加面試。
④入圍面試名單將在洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)公布
(4)綜合成績合成和排名
所有成績按百分制計算，折算成績均按四舍五入的方式保留兩位小數(shù)，綜合成績=筆試成績×60%﹢面試成績×40%?？荚嚲C合成績在洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)上予以公布。
(五)體檢
1.根據(jù)招聘計劃的職位人數(shù)，依據(jù)應(yīng)聘人員的考試綜合成績從高分到低分按1：1的比例等額確定入圍體檢人員名單。
招考職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當(dāng)場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的低面試分?jǐn)?shù)才能進(jìn)入體檢。
如體檢對象自動放棄體檢或體檢不合格者則按綜合成績依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時如綜合成績相同者，以筆試成績高者優(yōu)先。體檢費(fèi)用由考生自負(fù)。
2.體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)。同時要進(jìn)一步核審其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效情形等方面的情況，形成具體的考察結(jié)論。
(七)公示
筆試、面試、體檢、考察工作結(jié)束后，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，根據(jù)考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘人選，并將擬聘人員名單及相關(guān)材料提交洞口縣人力資源和社會保障局審查后，在洞口縣人力資源考試網(wǎng)上予以公示，公示時間為7個工作日。
(八)聘用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的擬聘用人員報邵陽市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科備案后。用人單位憑縣人力資源和社會保障局的聘用文件辦理入編和聘用手續(xù)，并新進(jìn)人員實(shí)行試用期，首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動。
對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。自暫緩做出聘用結(jié)論之日起90日內(nèi)，反映的問題仍未查實(shí)的，終止聘用程序。
為保護(hù)個人權(quán)益，反映問題時須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。
體檢后，因考察、公示等不合格或自動放棄等情況造成招聘職位空缺的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律要求
1.本次公開招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督。
2.本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督。
3.嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā))[2019]1號)和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)相關(guān)規(guī)定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊發(fā)生，確保招聘工作公平公正。
4.本次公開招聘監(jiān)督舉報投訴及咨詢電話：
(1)咨詢電話
洞口縣人社局事管股0739-7236385
洞口縣商務(wù)局0739-7222092
洞口縣統(tǒng)計局0739-7222966
洞口縣水利局0739-7140827
洞口縣人武部0739-8930781
(2)舉報、投訴電話：
洞口縣紀(jì)委監(jiān)委駐組織部紀(jì)檢組0739-7080757
一、招聘崗位及計劃
此次計劃公開招聘工作崗位6個，計劃人數(shù)8名，具體招聘崗位、計劃人數(shù)及資格條件等詳見《洞口縣2019年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
(二)具備招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)技能及其他條件。崗位所要求的專業(yè)參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》設(shè)置。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但未列入招聘崗位對應(yīng)專業(yè)要求的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由洞口縣人社局和招聘單位共同認(rèn)定;
(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(四)有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位。
5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘方案經(jīng)邵陽市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后，招聘信息通過洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)予以公布，公布時間不少于7個工作日。
(二)報名與資格審查
1.現(xiàn)場報名時間和地點(diǎn)
公開招聘現(xiàn)場報名及資格審查時間為2020年1月20日至1月22日(上午8:00——12:00;下午14:30——17:30)。確認(rèn)地點(diǎn)：洞口縣商務(wù)局五樓會議室。
2.現(xiàn)場報名提交材料
報考人員需持《洞口縣2019年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)、《事業(yè)單位公開招聘人員誠信考試書》(附件3)、學(xué)歷證書和有效二代身份證原件及復(fù)印件、近期同底免冠1寸正面照片1張，到現(xiàn)場進(jìn)行報名照相(不接受委托報名)。報名表(樣本)在網(wǎng)上自行下載打印。有工作單位的報考人員還需提供所在單位和主管部門同意報考的證明。
3.注意事項
(1)每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格;
(2)應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位);出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證，報考人員的畢業(yè)證和學(xué)歷證明必須在2019年9月30日前取得。
報名時，報名人員須仔細(xì)閱讀并簽訂《事業(yè)單位公開招聘人員誠信考試書》(附件3)，對報考所提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如信息不實(shí)的，取消本次報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取招聘資格者，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。報名人員所留的電話聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，保持暢通，否則后果自負(fù)。
(4)報名期間資格審查工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。
(5)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
領(lǐng)取時間另行通知
(三)考試
1.開考比例
有效報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。如招聘崗位報名人數(shù)未達(dá)到計劃數(shù)的開考比例，則相應(yīng)核減崗位數(shù);對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成有效競爭的崗位，經(jīng)報請洞口縣人力資源和社會保障局審批同意后，適當(dāng)降低開考比例，并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告。
2.考試方式
(1)筆試
①筆試內(nèi)容：詳見附件1。
②筆試時間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。參加筆試時需攜帶本人有效身份證及筆試準(zhǔn)考證原件，缺少證件的考生不得參加考試。筆試成績占綜合成績的60%。
③筆試紀(jì)律要求
事業(yè)單位公開招聘考試將嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)和相關(guān)考場規(guī)則。報考人員必須嚴(yán)格遵守考試考場規(guī)則和考場紀(jì)律，服從考場工作人員管理，接受安全檢查。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計算、存儲功能電子設(shè)備入場等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期五年。如有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，長期記錄。按照刑法第二百八十四條規(guī)定，對代替他人或者讓他人代替自己參加考試的行為，處拘役或者管制，并處或者單處罰金。在考試中組織作弊的、為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助的、非法出售或者提供考試試題或答案的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
報考者在考試時有保護(hù)好自己題本、答題卡和草稿紙的義務(wù)，應(yīng)防止答案被他人抄襲，對被抄襲而導(dǎo)致雷同的，均按成績無效處理。如有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，將視情節(jié)輕重給予取消本次考試資格，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期五年或長期記錄的處理。構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任。
④筆試成績查詢請登陸洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)查詢。
(2)面試
①面試對象的確定
按照招聘崗位計劃人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例，以筆試成績從高分到低分確定面試對象，如果后一名面試入圍人員有多名成績相同者，則一并進(jìn)入面試。因報考人員放棄而造成公招崗位計劃與擬面試人數(shù)達(dá)不到1∶2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
降低開考比例以及實(shí)際參加考試人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，筆試成績須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入面試。
②面試方式
采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績占綜合成績的40%。
③面試時間和地點(diǎn)等相關(guān)事項另行通知。參加面試時需攜帶本人有效身份證、面試通知單原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少證件的考生不得參加面試。
④入圍面試名單將在洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)公布
(4)綜合成績合成和排名
所有成績按百分制計算，折算成績均按四舍五入的方式保留兩位小數(shù)，綜合成績=筆試成績×60%﹢面試成績×40%?？荚嚲C合成績在洞口縣人力資源考試網(wǎng)(www.dkrc.com.cn)上予以公布。
(五)體檢
1.根據(jù)招聘計劃的職位人數(shù)，依據(jù)應(yīng)聘人員的考試綜合成績從高分到低分按1：1的比例等額確定入圍體檢人員名單。
招考職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當(dāng)場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的低面試分?jǐn)?shù)才能進(jìn)入體檢。
如體檢對象自動放棄體檢或體檢不合格者則按綜合成績依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時如綜合成績相同者，以筆試成績高者優(yōu)先。體檢費(fèi)用由考生自負(fù)。
2.體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17:30。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
(六)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)。同時要進(jìn)一步核審其是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效情形等方面的情況，形成具體的考察結(jié)論。
(七)公示
筆試、面試、體檢、考察工作結(jié)束后，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，根據(jù)考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘人選，并將擬聘人員名單及相關(guān)材料提交洞口縣人力資源和社會保障局審查后，在洞口縣人力資源考試網(wǎng)上予以公示，公示時間為7個工作日。
(八)聘用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的擬聘用人員報邵陽市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科備案后。用人單位憑縣人力資源和社會保障局的聘用文件辦理入編和聘用手續(xù)，并新進(jìn)人員實(shí)行試用期，首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動。
對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。自暫緩做出聘用結(jié)論之日起90日內(nèi)，反映的問題仍未查實(shí)的，終止聘用程序。
為保護(hù)個人權(quán)益，反映問題時須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。
體檢后，因考察、公示等不合格或自動放棄等情況造成招聘職位空缺的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、紀(jì)律要求
1.本次公開招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督。
2.本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督。
3.嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā))[2019]1號)和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)相關(guān)規(guī)定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊發(fā)生，確保招聘工作公平公正。
4.本次公開招聘監(jiān)督舉報投訴及咨詢電話：
(1)咨詢電話
洞口縣人社局事管股0739-7236385
洞口縣商務(wù)局0739-7222092
洞口縣統(tǒng)計局0739-7222966
洞口縣水利局0739-7140827
洞口縣人武部0739-8930781
(2)舉報、投訴電話：
洞口縣紀(jì)委監(jiān)委駐組織部紀(jì)檢組0739-7080757