加拿大聯(lián)邦自雇移民的申請(qǐng)人一般具有特殊才能，例如藝術(shù)家、演員、運(yùn)動(dòng)員等。下面就給大家分享下辦理加拿大自雇移民的問(wèn)題，歡迎閱讀！
【篇一】辦理加拿大自雇移民的問(wèn)題
(1)職業(yè)只有藝術(shù)、體育、文化三大類，是不是職業(yè)范圍太窄?
移民官給出的職業(yè)代碼30多種，每個(gè)代碼下又有幾十種上百種職業(yè)，只要職責(zé)與申請(qǐng)的方向相符就可以，這就更加增大了我們的范圍，所以絕對(duì)不是大家想象的我們的職業(yè)是有限制的;
(2)我該怎么去判斷是否符合條件?
1、是不是有自雇經(jīng)歷；
2、是不是有過(guò)成就，比如獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)委活動(dòng)都可以；
3、有沒(méi)有去過(guò)海外參加活動(dòng)或比賽或者自雇經(jīng)歷有海外業(yè)務(wù)。
舉例，比如是退役運(yùn)動(dòng)員，退役后自己創(chuàng)辦了一個(gè)健身房或者是健身俱樂(lè)部，同時(shí)之前也是有過(guò)的獎(jiǎng)項(xiàng)或榮譽(yù)等，還去過(guò)國(guó)外參加比賽;或者是自雇經(jīng)歷一直以私人教練的身份去跟一些個(gè)人或企業(yè)/機(jī)構(gòu)上課，并獲取傭金的也是可以的。
(3)我的理解群體是個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶和自由職業(yè)者，那在公司也上班行嗎?
當(dāng)然可以。很多大學(xué)教授都能申請(qǐng)自雇，遇到這種的只需要確認(rèn)”自雇收入>固定工資收入“，同時(shí)滿足成就和海外經(jīng)歷的要求即可。常見(jiàn)的群體比如，美術(shù)教授，自己除了日常上班之外，還有私下教學(xué)生獲得的收入或者是注冊(cè)了培訓(xùn)公司/畫(huà)廊等，藝術(shù)作品有展覽，個(gè)人也經(jīng)常參加海內(nèi)外的畫(huà)展活動(dòng)。這就已經(jīng)符合了。
(4)打分中有語(yǔ)言因素，自雇是不是有語(yǔ)言要求?
移民局對(duì)加拿大杰出人才的打分標(biāo)準(zhǔn)是100分符合35分，影響打分的因素有：年齡、學(xué)歷、工作年限、語(yǔ)言及其他適應(yīng)能力，就已經(jīng)符合移民局的35分硬性要求了，英語(yǔ)能力能達(dá)到正常溝通就可以了，但是因?yàn)槲磥?lái)移民過(guò)去之后是要自雇的，所以當(dāng)然是語(yǔ)言能力越好對(duì)申請(qǐng)?jiān)接欣?，如果可以考取雅思證明自己的語(yǔ)言能力，當(dāng)然是再好不過(guò)的。
(5)是否有創(chuàng)業(yè)及商考要求?
首先，移民局希望這些自雇人士過(guò)去之后可以自雇，雖然自雇不是創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，但是基于移民局的初衷，還是建議申請(qǐng)人過(guò)去之后可以自雇/創(chuàng)業(yè)。
其次，因?yàn)榭紤]到未來(lái)到加拿大是要?jiǎng)?chuàng)業(yè)，所以申請(qǐng)人了解當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)，只有親自去過(guò)，考察過(guò)，并和當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)領(lǐng)域的從業(yè)者詳細(xì)溝通可能才能了解的更透徹一些，畢竟網(wǎng)上的信息并不是面面俱到的，所以我們是強(qiáng)烈建議申請(qǐng)人可以去當(dāng)?shù)剡M(jìn)行商業(yè)考察的。
【篇二】擴(kuò)展閱讀：加拿大移民的優(yōu)勢(shì)
一、教育無(wú)壓力
移民的首個(gè)理由就是教育，如果給孩子一個(gè)沒(méi)有壓力、更為舒適的教育環(huán)境，加拿大是再適合不過(guò)的。雖然“沒(méi)有壓力”，但加拿大學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)不差。加拿大48.3%國(guó)民受過(guò)?？埔陨辖逃绹?guó)僅有40.3%。
二、移民較富裕
加拿大移民多，移民富豪也不少。根據(jù)蒙特利爾銀行的研究報(bào)告，加拿大的百萬(wàn)富豪中，近一半是移民或移民第二代，在美國(guó)，則僅有三分一。另外，加拿大家庭的資產(chǎn)凈值為36.3萬(wàn)美元，比美國(guó)一般家庭擁有的資產(chǎn)凈值32萬(wàn)多4萬(wàn)余。
三、具有世界視野
去年加拿大人出國(guó)（不包括到美國(guó)）次數(shù)接近1，000萬(wàn)次，美國(guó)人口是加拿大的10倍，但出國(guó)次數(shù)只有3，000萬(wàn)次，6成5的加拿大人有護(hù)照，但美國(guó)人只有3成5，顯然，加拿大人比美國(guó)人更具世界視野。本地旅游業(yè)人士表示，加拿大愛(ài)好和平，很少得罪其它國(guó)家，因此，持有加拿大護(hù)照出國(guó)旅行也比較安全。
四、包容及和平
加拿大不僅種族歧視較少，對(duì)同性戀的接受度也比美國(guó)人高，有8成的加拿大人可以接受同性戀，美國(guó)人僅有6成。
五、社會(huì)治安佳
比起美國(guó)，加拿大也安全許多，犯罪率非常低。
六、道路較安全
加拿大的道路很安全，每10萬(wàn)人中，因車禍死亡的人數(shù)為8.8人，美國(guó)的公路系統(tǒng)雖然發(fā)達(dá)，但每10萬(wàn)人中，因交通意外死亡的人數(shù)卻高達(dá)13.9人。
七、婚姻維系佳
加拿大很重視家庭，而婚姻是家庭的基礎(chǔ)，加國(guó)每千對(duì)婚姻中，每年平均有2.1對(duì)離異，在美國(guó)，則是3.6對(duì)。
八、生活環(huán)境好
依據(jù)OECD的報(bào)告，加拿大的空氣質(zhì)量在世界上的確，每立方米所含特殊物質(zhì)為16微克，美國(guó)是18；加拿大人的生活舒適度為8.8（滿分10），美國(guó)是7.5。在已開(kāi)發(fā)國(guó)家中，加拿大人的快樂(lè)指數(shù)排第三，僅次于瑞典和澳洲。
【篇三】擴(kuò)展閱讀：加拿大受歡迎的技術(shù)移民職業(yè)
1.電腦專業(yè)人員
電腦和通訊行業(yè)，是當(dāng)今全球的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。目前，加拿大缺乏包括系統(tǒng)分析員、程序員及軟件工程師在內(nèi)的電腦人才，而為急需的是系統(tǒng)分析員。若非電腦專業(yè)出身，則可在赴加后再讀一兩年的電腦專業(yè)碩士或短期的電腦培訓(xùn)。
2.工程師類
由于在中國(guó)的專業(yè)資格證書(shū)在加拿大不一定被承認(rèn)，在國(guó)內(nèi)曾是工程師的人必須參加加拿大的工程師資格考試，在中國(guó)獲得的有關(guān)證書(shū)可送到省級(jí)工程師協(xié)會(huì)以供參考。如果考試通過(guò)則可以在加拿大以專業(yè)工程師的身份工作；若沒(méi)有通過(guò)，可再參加一些進(jìn)修和考試以取得資格證書(shū)。
3.銷售人員及秘書(shū)
在國(guó)內(nèi)的外企從事此類工作的人大多英文良好，又具備推銷、打字等職業(yè)技能，很受那些想開(kāi)拓中國(guó)市場(chǎng)的加拿大公司的歡迎。加拿大本土的業(yè)務(wù)在這些領(lǐng)域也有較大需求。因此有銷售和秘書(shū)經(jīng)驗(yàn)，英文良好的人比較容易找到工作。
求職時(shí)應(yīng)準(zhǔn)備一封英文求職信及履歷表，寫(xiě)明姓名、地址、電話、學(xué)歷、工作簡(jiǎn)歷等。你可向移民咨詢的專業(yè)公司或移民援助機(jī)構(gòu)尋求幫助。求職者還需準(zhǔn)備好畢業(yè)文憑、專業(yè)資格證書(shū)和工作證明書(shū)等。加拿大的公司很重視求職者的履歷。這些材料也可寄至所求職的公司，他們?nèi)艨紤]你的要求，則會(huì)安排面試。參加面試一定要準(zhǔn)時(shí)，保持良好的精神狀態(tài)。在著裝方面也應(yīng)盡量正式、得體，給雇主一個(gè)良好的第一印象。面試之前，應(yīng)盡可能多地了解公司背景及其經(jīng)營(yíng)運(yùn)作情況，設(shè)想可能的交談內(nèi)容，準(zhǔn)備充分的談話資料，以便面對(duì)雇主能對(duì)答如流。找工作一般需要預(yù)約，切不可作不速之客，突然登門造訪。
加拿大國(guó)土廣袤，但氣溫適宜居住的城市多集中于與美國(guó)接壤的地方。這些地方的就業(yè)機(jī)會(huì)比較多，同時(shí)美國(guó)的勞務(wù)市場(chǎng)也對(duì)加拿大公民開(kāi)放。中國(guó)的一些專業(yè)人士，主要是電腦人員、工程師等技術(shù)移民移加后很多人選擇在美工作。因?yàn)橛谰镁用褚Ｗ∩矸荼仨毭窟B續(xù)12個(gè)月中在加拿大住滿183天，所以永久居民一般到美加邊界的美國(guó)公司或工廠工作，晚上開(kāi)車回加拿大境內(nèi)居住。一旦取得加公民身份在美工作和居住都比較自由了。