2021民生銀行湖北武漢分行社會招聘信息已發(fā)布,報名時間:2021年11月30日截止,現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下:

一、小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
所屬機構(gòu):武漢分行
招聘人數(shù):3
崗位序列:客戶經(jīng)理
工作區(qū)域:武漢
截止日期:2021-11-30
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)開發(fā)并維護小微客戶、批量獲客渠道(包括但不限于專業(yè)市場、大型商圈、核心企業(yè)上下游供應(yīng)鏈、商會組織等),拓展資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)小微客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后管理,協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù);
3、完成分支行布置的其他相關(guān)工作。
任職要求
1、年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、會計等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年及以上銀行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無不良記錄;具備較強的工作責(zé)任心和團隊精神。
二、小微客戶經(jīng)理助理
所屬機構(gòu):武漢分行
招聘人數(shù):2
崗位序列:客戶經(jīng)理
工作區(qū)域:武漢
截止日期:2021-11-30
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助小微客戶經(jīng)理開發(fā)并維護小微客戶、批量獲客渠道(包括但不限于專業(yè)市場、大型商圈、核心企業(yè)上下游供應(yīng)鏈、商會組織等),拓展資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)協(xié)助小微客戶經(jīng)理完成小微授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后管理,協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù);
3、完成分支行布置的其他相關(guān)工作。
任職要求
1、年齡35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、會計等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年及以上銀行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無不良記錄;具備較強的工作責(zé)任心和團隊精神。
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一、小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
所屬機構(gòu):武漢分行
招聘人數(shù):3
崗位序列:客戶經(jīng)理
工作區(qū)域:武漢
截止日期:2021-11-30
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)開發(fā)并維護小微客戶、批量獲客渠道(包括但不限于專業(yè)市場、大型商圈、核心企業(yè)上下游供應(yīng)鏈、商會組織等),拓展資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)小微客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后管理,協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù);
3、完成分支行布置的其他相關(guān)工作。
任職要求
1、年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、會計等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年及以上銀行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無不良記錄;具備較強的工作責(zé)任心和團隊精神。
二、小微客戶經(jīng)理助理
所屬機構(gòu):武漢分行
招聘人數(shù):2
崗位序列:客戶經(jīng)理
工作區(qū)域:武漢
截止日期:2021-11-30
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助小微客戶經(jīng)理開發(fā)并維護小微客戶、批量獲客渠道(包括但不限于專業(yè)市場、大型商圈、核心企業(yè)上下游供應(yīng)鏈、商會組織等),拓展資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)協(xié)助小微客戶經(jīng)理完成小微授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后管理,協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù);
3、完成分支行布置的其他相關(guān)工作。
任職要求
1、年齡35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、會計等專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年及以上銀行業(yè)從業(yè)工作經(jīng)驗;
3、具有較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,無不良記錄;具備較強的工作責(zé)任心和團隊精神。
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