2022浦發(fā)銀行貴州貴陽分行總經(jīng)理崗社會招聘若干人，報名申請入口已開通，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
戰(zhàn)略客戶部總經(jīng)理崗
貴陽分行-戰(zhàn)略客戶部
招聘類別：社會招聘
工作地點：貴陽
招聘人數(shù)：若干
發(fā)布時間：2022-01-18
崗位職責
根據(jù)分行整體經(jīng)營規(guī)劃，組織制定本部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，分解業(yè)務(wù)經(jīng)營管理年度目標，指導和監(jiān)督規(guī)劃和計劃的執(zhí)行，分析評估經(jīng)營管理目標完成情況，組織落實調(diào)整方案；
組織制定相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域各項規(guī)章制度和辦法，設(shè)定工作實施細則，并組織實施，對執(zhí)行情況進行評價、指導、檢查、考核、調(diào)整、改進；
推動客戶管理、產(chǎn)品管理、營銷管理等各項工作；
負責部門日常工作的安排及任務(wù)分配；
監(jiān)督、協(xié)調(diào)本部門人員完成本部門的各項工作；
承擔人力資源相關(guān)管理工作，確保部門人員的有效配置、任用和發(fā)展；
組織協(xié)調(diào)與總行及分行相關(guān)部門、各支行、外部機構(gòu)的交流溝通，為重要決議提供有效支持，協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜；
完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
應(yīng)聘條件
1.年齡40周歲以下；
2.具有全日制本科及以上學歷；
3.從事金融工作6年以上或經(jīng)濟工作10年以上（其中從事金融工作3年以上）；
4.具有同類股份制銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，從事營銷工作5年以上；
5.擔任過團隊或部門負責人，具有一定的管理工作經(jīng)驗；
6.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定；
7.認同我行企業(yè)文化和理念；
8.品行端正，身心健康；
9.符合我行親屬回避制度要求。
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戰(zhàn)略客戶部總經(jīng)理崗
貴陽分行-戰(zhàn)略客戶部
招聘類別：社會招聘
工作地點：貴陽
招聘人數(shù)：若干
發(fā)布時間：2022-01-18
崗位職責
根據(jù)分行整體經(jīng)營規(guī)劃，組織制定本部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，分解業(yè)務(wù)經(jīng)營管理年度目標，指導和監(jiān)督規(guī)劃和計劃的執(zhí)行，分析評估經(jīng)營管理目標完成情況，組織落實調(diào)整方案；
組織制定相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域各項規(guī)章制度和辦法，設(shè)定工作實施細則，并組織實施，對執(zhí)行情況進行評價、指導、檢查、考核、調(diào)整、改進；
推動客戶管理、產(chǎn)品管理、營銷管理等各項工作；
負責部門日常工作的安排及任務(wù)分配；
監(jiān)督、協(xié)調(diào)本部門人員完成本部門的各項工作；
承擔人力資源相關(guān)管理工作，確保部門人員的有效配置、任用和發(fā)展；
組織協(xié)調(diào)與總行及分行相關(guān)部門、各支行、外部機構(gòu)的交流溝通，為重要決議提供有效支持，協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜；
完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
應(yīng)聘條件
1.年齡40周歲以下；
2.具有全日制本科及以上學歷；
3.從事金融工作6年以上或經(jīng)濟工作10年以上（其中從事金融工作3年以上）；
4.具有同類股份制銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，從事營銷工作5年以上；
5.擔任過團隊或部門負責人，具有一定的管理工作經(jīng)驗；
6.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定；
7.認同我行企業(yè)文化和理念；
8.品行端正，身心健康；
9.符合我行親屬回避制度要求。
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