2022民生銀行遼寧大連分行社會(huì)招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2022年6月30日截止，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、支行負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)：大連分行
招聘人數(shù)：若干
崗位序列：銷售
工作區(qū)域：全國
截止日期：2022-06-30
工作職責(zé)
1、研究區(qū)域市場需求，維護(hù)客戶關(guān)系、提升客戶價(jià)值、擴(kuò)大客戶群體，組織產(chǎn)品營銷和業(yè)務(wù)拓展，維護(hù)市場份額；
2、以客戶為中心，優(yōu)化人員分工和業(yè)務(wù)流程，組織訓(xùn)練，提高核算和服務(wù)質(zhì)量、業(yè)務(wù)處理效率，改進(jìn)客戶體驗(yàn)，提升客戶滿意度；
3、統(tǒng)籌推動(dòng)廳堂和網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營與合規(guī)管理，落實(shí)各崗位內(nèi)控合規(guī)要求，監(jiān)督、指導(dǎo)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，準(zhǔn)確識(shí)別、及時(shí)化解各類風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營；
4、組織完成網(wǎng)點(diǎn)各類行政事務(wù)，開展安全保衛(wèi)和案件防控工作，建設(shè)、管理、激勵(lì)、考核所轄團(tuán)隊(duì)，識(shí)別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才。
任職要求
1、年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或取得碩士及以上學(xué)位；
2、具有6年及以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，3年及以上支行管理工作經(jīng)驗(yàn)，全面理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行專業(yè)功底；
3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?，具有相關(guān)行業(yè)及大型機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有資本市場、網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
4、認(rèn)同民生文化，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，具有良好的道德品質(zhì)，無不良記錄。
二、支行副職
所屬機(jī)構(gòu)：大連分行
招聘人數(shù)：若干
崗位序列：銷售
工作區(qū)域：全國
截止日期：2022-06-30
工作職責(zé)
1、制定營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案；開發(fā)客戶資源，管理并維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；收集、分析目標(biāo)市場及客戶信息，及時(shí)反饋客戶金融需求；
2、管理并維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良；負(fù)責(zé)零售客戶關(guān)系維護(hù)及零售資產(chǎn)管理，制定個(gè)人營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，深度拓展銷售渠道；
3、負(fù)責(zé)零售金融產(chǎn)品營銷，完成各項(xiàng)銷售任務(wù)。
任職要求
1、年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具有6年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售金融業(yè)務(wù)，具有風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場拓展能力；
3、認(rèn)同民生文化，具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心，無不良記錄。
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一、支行負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)：大連分行
招聘人數(shù)：若干
崗位序列：銷售
工作區(qū)域：全國
截止日期：2022-06-30
工作職責(zé)
1、研究區(qū)域市場需求，維護(hù)客戶關(guān)系、提升客戶價(jià)值、擴(kuò)大客戶群體，組織產(chǎn)品營銷和業(yè)務(wù)拓展，維護(hù)市場份額；
2、以客戶為中心，優(yōu)化人員分工和業(yè)務(wù)流程，組織訓(xùn)練，提高核算和服務(wù)質(zhì)量、業(yè)務(wù)處理效率，改進(jìn)客戶體驗(yàn)，提升客戶滿意度；
3、統(tǒng)籌推動(dòng)廳堂和網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營與合規(guī)管理，落實(shí)各崗位內(nèi)控合規(guī)要求，監(jiān)督、指導(dǎo)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，準(zhǔn)確識(shí)別、及時(shí)化解各類風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營；
4、組織完成網(wǎng)點(diǎn)各類行政事務(wù)，開展安全保衛(wèi)和案件防控工作，建設(shè)、管理、激勵(lì)、考核所轄團(tuán)隊(duì)，識(shí)別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才。
任職要求
1、年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或取得碩士及以上學(xué)位；
2、具有6年及以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，3年及以上支行管理工作經(jīng)驗(yàn)，全面理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行專業(yè)功底；
3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?，具有相關(guān)行業(yè)及大型機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有資本市場、網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
4、認(rèn)同民生文化，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，具有良好的道德品質(zhì)，無不良記錄。
二、支行副職
所屬機(jī)構(gòu)：大連分行
招聘人數(shù)：若干
崗位序列：銷售
工作區(qū)域：全國
截止日期：2022-06-30
工作職責(zé)
1、制定營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案；開發(fā)客戶資源，管理并維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；收集、分析目標(biāo)市場及客戶信息，及時(shí)反饋客戶金融需求；
2、管理并維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良；負(fù)責(zé)零售客戶關(guān)系維護(hù)及零售資產(chǎn)管理，制定個(gè)人營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，深度拓展銷售渠道；
3、負(fù)責(zé)零售金融產(chǎn)品營銷，完成各項(xiàng)銷售任務(wù)。
任職要求
1、年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具有6年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉零售金融業(yè)務(wù)，具有風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場拓展能力；
3、認(rèn)同民生文化，具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心，無不良記錄。
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