為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
談話方案和安全預案篇一
為進一步規(guī)范談話取證工作，提高應對、處置突發(fā)情況的能力，確保案件查處工作的順利進行，對被談話人可能發(fā)生的暴病、自傷、自殺、逃跑等重大事故和談話室可能發(fā)生停電、火災等意外突發(fā)情況，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則（試行）》等有關規(guī)定，結(jié)合辦案和辦案場所管理實踐，特制定本應急預案。
1.防治常見病及突發(fā)性疾病、意外傷害的藥品。例如：救心丸、降壓丸、消炎片、退燒片、止瀉藥、止血膏、藥棉、繃帶、消毒藥水等。存入在談話值班室專用藥箱內(nèi)。
2.預防火災、停電的應急設備。包括：滅火器、應急照明燈、手電筒。滅火器安放在談話室關鍵區(qū)域過道，應急照明燈安放談話室區(qū)域的過道、房間，談話值班室另外放置應急燈和手電筒備用。上述設備由案管專干負責日常管理和檢查。
1.建立業(yè)務培訓機制。定期邀請公安、消防、醫(yī)護人員對委局機關工作人員進行安全、消防、救護等方面的業(yè)務知識培訓。
2.加強與醫(yī)療機構(gòu)的合作，建立辦案醫(yī)療保障機制。做到“三定”：定醫(yī)院、定醫(yī)生、定責任，確保通信暢通，隨叫隨到。被談話人進入談話地點后，談話人員應當詢問被談話人身體狀況，被談話人確有疾患的，應當視情況通知醫(yī)務人員到場。被談話人如出現(xiàn)身體不適等不適宜繼續(xù)談話的情形，應當立即中斷談話，需要入院檢查治療時，由辦案調(diào)查組負責送至醫(yī)院就診。
3.加強與公安機關的合作，建立辦案安全保障機制。
4.加強與電力部門合作，建立辦案供電保障機制。指定縣電力部門負責談話室供電的保障、故障搶修，定人員、定責任，確保談話期間不停電。
1.被調(diào)查對象突發(fā)疾病處置。如遇到被調(diào)查對象突發(fā)疾病時，談話人員應在第一時間向分管領導匯報，并迅速利用談話場所現(xiàn)有醫(yī)療條件穩(wěn)定被談話人的病情和傷情。如病、傷情較重，由調(diào)查組負責送至定點醫(yī)院就診。
2.被調(diào)查對象意外傷害處置。被調(diào)查對象如發(fā)生不慎摔跤或碰傷等意外傷害時，談話人員應在第一時間向分管領導匯報，由案管專干迅速聯(lián)系定點醫(yī)院派醫(yī)生前來處置。如需送醫(yī)院醫(yī)治的，由調(diào)查組負責送至醫(yī)院就診。
3.談話室突發(fā)火災處置。談話室遇到突發(fā)性火災，在報“119”的同時，由談話人員將被談話人迅速轉(zhuǎn)移到安全地點，并始終將其處于受控狀態(tài)。如火勢較小時，在確保被談話人安全的情況下，由案管專干進行滅火，并及時向分管領導匯報;如火勢較大時，迅速啟動安全保障機制。
4.談話室突發(fā)性停電處置。談話室如遇突發(fā)性停電，應立即啟動應急照明燈。由案管專干將備用的應急照明燈分送到每個談話室，談話人員應堅守崗位，接近被調(diào)查對象，對其進行監(jiān)控，防止被談話人發(fā)生其他意外情況;案管專干與縣電力局聯(lián)系，迅速督促恢復供電。
5.被調(diào)查對象突發(fā)暴力襲擊談話人員情況處置。如遇被調(diào)查對象突發(fā)暴力襲擊談話人員情況，首先利用辦案場所現(xiàn)有力量來處理，細致地做好說服教育工作，避免出現(xiàn)人身傷害事件，并迅速向領導匯報。
6.被調(diào)查對象脫逃處置。如遇被調(diào)查對象脫逃事故，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干應及時向主管領導匯報，必要時啟動安全保障機制，通知公安機關迅速布控、追逃。
7.被調(diào)查對象突發(fā)自殘惡性事件處置。如遇被調(diào)查對象突發(fā)自殘惡性事件，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干應及時向領導匯報，并迅速組織人員保護好現(xiàn)場，在第一時間啟動醫(yī)療保障和安全保障機制，通知醫(yī)療和公安人員迅速到場。醫(yī)生搶救和公安現(xiàn)場勘察同時進行。
8.被調(diào)查對象親屬或其他人員沖擊辦案場所的處置。如遇被談話人親屬或其他人員沖擊辦案場所，首先應先防止沖擊人員進入，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干及時向分管領導匯報;談話人員做好被談話人的穩(wěn)定工作，調(diào)查組負責人、案管專干做好說服教育和勸退工作，必要時通知派出所共同處置。
談話方案和安全預案篇二
紀檢監(jiān)察工作重在轉(zhuǎn)化人、挽救人。紀檢監(jiān)察機關開展談話，不僅是查明問題、獲取證據(jù)的過程，也是貫徹懲前毖后、治病救人方針，開展思想政治工作的過程；既要嚴肅有針對性，也要平等待人；既要嚴格依規(guī)依紀依法收集證據(jù)，也要用黨章黨規(guī)黨紀、理想信念宗旨做被談話人的思想政治工作，靠組織的關懷感化被談話人，喚起被談話人對激情燃燒歲月的回憶，促使有錯誤的同志真心認錯悔過。談話不能把被談話人當敵人，不能有急于出成績的思想，否則就會不利于被談話人思想轉(zhuǎn)化。對真正重大的問題要堅決斗爭，但對犯錯誤的干部要立足教育挽救，懷著救人之心，而不是只知懲罰。從監(jiān)督執(zhí)紀情況看，談話特別是非留置條件下的談話，安全風險比較集中。少數(shù)紀檢監(jiān)察干部沒有從開展思想政治工作的高度來把握談話工作，工作不深不細，談話內(nèi)容和方法不恰當，甚至沒有做到依規(guī)依紀依法開展談話，未嚴格執(zhí)行談話安全的相關規(guī)定，導致發(fā)生安全問題。沒有安全就沒有辦案。一旦出現(xiàn)安全問題，必將嚴重影響紀檢監(jiān)察機關的信譽和形象，也給當事人帶來嚴重損害。開展談話工作，必須堅決守住不發(fā)生重大安全事故的底線，在確保談話安全的前提下順利推進各項工作。《規(guī)則》規(guī)定談話要做到全程可控，既體現(xiàn)了對紀檢監(jiān)察干部嚴格依規(guī)依紀依法監(jiān)督執(zhí)紀的一貫要求，也體現(xiàn)了對監(jiān)督對象合法權(quán)益的尊重和保護，還體現(xiàn)了精準執(zhí)紀、善于監(jiān)督的高標準、嚴要求。
《規(guī)則》圍繞談話做到全程可控的關鍵環(huán)節(jié)和重要事項，進一步從談話的各個階段提出具體要求。一是對談話前的準備階段提出要求。做好談話前的準備工作，既包括熟悉問題線索、了解核對相關問題、明確談話提綱和策略等基礎性工作，也包括做好安全預案、防控談話風險。該條重點對談話預案作出細化規(guī)定，明確要求在談話前做好風險評估、醫(yī)療保障、安全防范工作以及應對突發(fā)事件的預案。做到這一點，需要對被談話人的性格特點、身體狀況等有相當程度的了解，也需要對談話場所的安全性進行認真把關，還需要做好醫(yī)療保障，對可能存在的風險、可能出現(xiàn)的突發(fā)事件等作出評估和應對準備，確保萬無一失。
二是對談話的實施階段提出要求。談話的進程是動態(tài)變化的過程，不可能一成不變，有時甚至瞬息萬變，必須及時分析研判所掌握的情況，積極主動應對變化，采取必要措施，防范發(fā)生安全風險。分析談話過程中發(fā)生安全問題的案例，可以發(fā)現(xiàn)其中一個很重要的原因就是應當采取留置措施而沒有及時采取。采取留置措施的條件和情形，主要是被談話人涉嫌貪污賄賂、失職瀆職等嚴重職務違法或者職務犯罪，并且紀檢監(jiān)察機關已經(jīng)掌握部分事實及證據(jù)，發(fā)生突發(fā)事件和安全事故的風險較高。此時，被談話人思想壓力、情緒波動很大，易受到外界干擾影響，加劇畏懼、對抗、僥幸等心理，可能會出現(xiàn)過激反應，如不及時采取留置措施加以有效控制，就可能發(fā)生自殺、自殘等人身安全事故，或者發(fā)生逃跑、串供、毀滅證據(jù)等妨礙調(diào)查的行為。從保護對象安全的角度出發(fā)，對心理不穩(wěn)定、有條件留置的就要留置。因此，《規(guī)則》明確規(guī)定，談話中及時研判談話內(nèi)容以及案情變化，發(fā)現(xiàn)嚴重職務違法、職務犯罪，依法需要采取留置措施的，應當及時采取留置措施。
三是對談話的結(jié)束階段及談話后跟蹤回訪等提出要求。談話過程結(jié)束后，被談話人的心理波動并未結(jié)束，甚至被談話人可能在談話結(jié)束后因為害怕受到追究等產(chǎn)生更大的心理壓力。因此，監(jiān)督執(zhí)紀人員要在談話后消除其心理不穩(wěn)定因素，再讓其離開?！兑?guī)則》規(guī)定談話結(jié)束前做好被談話人思想工作，以此來穩(wěn)定被談話人情緒，使其適當釋放壓力、減輕壓力，防范意外事件發(fā)生，體現(xiàn)了將思想政治工作貫穿談話工作始終的要求。談話后按程序與相關單位或者人員交接，既是程序手續(xù)的要求，更是安全保障方面的無縫銜接。做好跟蹤回訪等工作，既體現(xiàn)了組織的關懷，也是貫徹懲前毖后、治病救人方針的具體措施。
本文來源：
談話方案和安全預案篇三
為確保辦案安全，根據(jù)公司紀委領導要求，核查組通過調(diào)取***個人履歷，梳理其以往的信訪舉報問題及處置情況，以及近期工作表現(xiàn)、身體狀況、家庭情況等，分析其性格特點和目前可能產(chǎn)生的思想情緒變化，對辦案安全問題進行如下評估：
1.通過調(diào)閱***履歷、了解其近期所在單位工作情況，以及詢問程戰(zhàn)朋本人，***健康狀況良好，近期工作情況正常。
2.通過查詢案管系統(tǒng)，梳理信訪臺賬，此前未收到反映***的問題線索，未發(fā)現(xiàn)重大問題。
3.通過組織了解和詢問***個人，近期家庭和睦，婚姻狀況穩(wěn)定，情緒沒有明顯變化。
綜上，***近期工作正常，身體健康，情緒穩(wěn)定，通過跟他本人談話了解，目前，分析判斷其無可能造成傷亡的重大安全隱患。
核查組
20xx年xx月xx日
談話安全預案
根據(jù)《安全風險評估報告》，為確保安全，制訂如下預案：
1.建立健全安全責任制。核查組組長朱強同志是核查安全第一責任人，負責全面安全工作，核查組組員馬迎樂同志擔任安全員配合陳文忠同志工作。
2.確保談話地點安全。實施談話前，核查人員應當實地察看清理談話室，做好相應的安全防范工作，排查談話地點是否有易燃、易爆、易碎、堅硬鋒利的物品等安全隱患，談話盡量在工作日進行，避開談話場所人員進出高峰期。
3.談話期間各個環(huán)節(jié)的安全保障。包括：進出談話室，由負責安全的同志貼身引導陪同，談話開始前，請談話對象將隨身攜帶的物品交核查組保管，可視情況進行血壓、脈搏檢查，了解身患疾病的被談話人是否隨身攜帶常用藥品，談話期間，要注意觀察被談話人的性格特點和心理變化，上衛(wèi)生間及中午休息時，有人緊隨觀察，單次談話時間不得超過12小時，連續(xù)談話不得超過6小時，談話盡量在晚上21點前結(jié)束，不得安排在凌晨0點至6點談話；談話期間除正常用餐飲水外，不得將其他飲料、食品帶入談話室供談話對象使用，不得擅自向談話對象提供藥品，確保談話期間飲水、進餐安全，有條件的可安排紙質(zhì)餐具。
4.嚴格執(zhí)行陪送制度規(guī)定。要求談話對象所在層級單位紀委人員陪同接送，接與送由兩名辦案人員同時進行，辦理好《陪送交接單》交接手續(xù)，與接送人員實現(xiàn)面對面、手遞手交接。談話人員要對接送人員強調(diào)紀律，進行“兩不許一報告”告知，即在接送過程中不許討論案情、不許打聽談話內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)談話對象有異常舉動要及時報告。接送人員將談話對象安全送回其單位或家后，要及時通過電話報告談話對象離開談話點后以及到單位或家后身體狀況和情緒變化有無明顯異常，以便及時采取相應措施。
5.做好思想教育和心理疏導減壓工作。談話時對心理壓力較大的談話對象，談話結(jié)束時做好心理減壓和安撫疏導工作，防止其離開談話點后發(fā)生安全事件。
8.談話人員的安全注意事項。談話時，談話人員承受較大壓力，易產(chǎn)生急躁情緒，注意觀察與安撫；不得私自接觸被談話人或者其他人員，要注意個人交通、飲食、人身安全。
談話方案和安全預案篇四
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人
員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。
3、檢査談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審査人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢査，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。
談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審査人員應對談話對象進行必要的安全檢査，要求談話對象主動交出所有隨身攜帶的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審査人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審査人員參與。
談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范，保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。
不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏，注意防范談話安全風險。
對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略，加強心理疏導，緩解精神壓力。
出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
談話對象是在職黨員干部的，一般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，一般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審査人員與接送人員要做好銜接，“手遞手”交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。
對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
7、嚴格遵守保密制度。執(zhí)紀審査人員應嚴格遵守有關保密制度，嚴格控制談話內(nèi)容知悉范圍;對談話對象要求保密的事項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。
執(zhí)紀審査人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇五
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人
員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。
3、檢査談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審査人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢査，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。
談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審査人員應對談話對象進行必要的安全檢査，要求談話對象主動交出所有隨身攜帶的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審査人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審査人員參與。
談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范，保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。
談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏，注意防范談話安全風險。
對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略，加強心理疏導，緩解精神壓力。
出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
談話對象是在職黨員干部的，一般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，一般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審査人員與接送人員要做好銜接，“手遞手”交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。
對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。
執(zhí)紀審査人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇六
為保障談話安全順利進行，現(xiàn)制定談話安全預案如下：
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾?。ㄐ呐K病、高血壓、糖尿病等）及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點（必須是在樓房一層或平房談話）。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作；談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
3、檢查談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審查人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢查，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審查人員應對談話對象進行必要的安全檢查，要求談話對象主動交出所有隨身攜芾的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審查人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審查人員參與。談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范,保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏,注意防范談話安全風險。對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略,加強心理疏導，緩解精神壓力。出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審查人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。談話對象是在職黨員干部的，--般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，-般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審查人員與接送人員要做好銜接，“手遞手“交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
談話方案和安全預案篇七
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
3、檢查談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審查人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢查，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審查人員應對談話對象進行必要的安全檢查，要求談話對象主動交出所有隨身攜芾的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審查人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審查人員參與。談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范,保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏,注意防范談話安全風險。對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略,加強心理疏導，緩解精神壓力。出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審查人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。談話對象是在職黨員干部的，--般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，-般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審查人員與接送人員要做好銜接，“手遞手“交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
7、嚴格遵守保密制度。執(zhí)紀審查人員應嚴格遵守有關保密制度，嚴格控制談話內(nèi)容知悉范圍;對談話對象要求保密的事項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。執(zhí)紀審查人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇八
組長：全面負責校園安全工作（校園安全第一責任人）
副組長：具體負責校園安全工作（校園安全直接責任人）
副組長：負責法制宣傳教育以及協(xié)助校長負責校園（派出所所長）安全工作；
成員：教務、德育、總務主任，各班班主任
二
1、組長負責召集領導小組會議，部署處置工作，安排、檢查落實學校交通安全重大事宜。
2、副組長負責學校安全應急預案的落實情況，處理突發(fā)交通安全事故，完成校領導交辦的各項任務。
3、領導小組成員具體負責學校各年級、各部門突發(fā)安全事故的處理、監(jiān)控、報告等事宜，并保證領導小組指令的暢通。做好安全工作的`宣傳、教育、落實、檢查、處理等，把安全事故減少到最低限度。
日常安全工作由校長負總責，各主管領導各負其責，協(xié)調(diào)各部門統(tǒng)一行動。突發(fā)事件的臨時指揮實行值班制度，即值班行政領導負責，再逐層報告。
安全工作聯(lián)絡電話：
中心校：教育局：火警：119
派出所：急救中心：120防疫站：
1、每天保證學校門口有校領導和教師值班。星期五放學時待全部學生離校方可下班。若在校門口學生發(fā)生交通事故，由帶值班領導負責處理，班主任把學生送往醫(yī)院，同時通知其家長，并及時報警。
2、學生上下樓梯，在各個樓梯口由區(qū)域指定教師看護。若學生發(fā)生擁擠踩傷事件，看護教師立即制止全體學生原地不動，通知值周員、班主任救護踩傷學生。值班領導派人把受傷學生送往醫(yī)院，教導主任、班主任教師負責疏散樓梯內(nèi)學生。
3、各班選出一名交通安全監(jiān)督員，每日在教室、班級門口樓道內(nèi)檢查，制止不安全行為。
4、學生有病有事須請假，無故不到者必須在1小時內(nèi)上報學校。若查實學生離家出走或被壞人控制，由班主任通知家長，校長該報案的立即向公安機關報案。
5、學生碰傷、撞傷后，任課教師必須立即送醫(yī)院治療，及時通知學生家長，上報學校值班領導，按《學生傷害處理辦法》條例迅速處理。
6、學生上操及集會安全由體育老師負責，下操及散會時學生回班由班主任負責依規(guī)定順序排隊回班。
7、室內(nèi)用電及電器安全由總務主任每周檢查一次，教學設施“誰主管，誰負責”，每月檢查一次。若因用電等原因引起火災，總務主任立即切斷電源，撥打119報警。領導小組分樓層、班主任教師迅速進班組織學生按規(guī)定樓梯口下樓疏散。
8、實行安全事件報告制度和安全責任追究制度。
1、認真落實“教育在先，預防在前”的工作原則，牢固樹立安全意識，提高防范和救護措能力。
2、利用國旗下講話、主題班隊會、黑板報、健康教育課等多種形式，加強對學生進行安全教育。
3、定期舉行全校性的安全教育報告會。
4、領導小組、少先隊要經(jīng)常開展豐富多彩的安全教育活動，讓學生學會生存，掌握自救本領。
5、安全教育滲透到各科教學之中，時時講，事事講。
總之，安全工作重于泰山，全體教職工必須高度重視安全工作，若因工作失職造成安全事故的，將直接追究有關人員責任，按學校規(guī)定嚴肅處理。
談話方案和安全預案篇一
為進一步規(guī)范談話取證工作，提高應對、處置突發(fā)情況的能力，確保案件查處工作的順利進行，對被談話人可能發(fā)生的暴病、自傷、自殺、逃跑等重大事故和談話室可能發(fā)生停電、火災等意外突發(fā)情況，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則（試行）》等有關規(guī)定，結(jié)合辦案和辦案場所管理實踐，特制定本應急預案。
1.防治常見病及突發(fā)性疾病、意外傷害的藥品。例如：救心丸、降壓丸、消炎片、退燒片、止瀉藥、止血膏、藥棉、繃帶、消毒藥水等。存入在談話值班室專用藥箱內(nèi)。
2.預防火災、停電的應急設備。包括：滅火器、應急照明燈、手電筒。滅火器安放在談話室關鍵區(qū)域過道，應急照明燈安放談話室區(qū)域的過道、房間，談話值班室另外放置應急燈和手電筒備用。上述設備由案管專干負責日常管理和檢查。
1.建立業(yè)務培訓機制。定期邀請公安、消防、醫(yī)護人員對委局機關工作人員進行安全、消防、救護等方面的業(yè)務知識培訓。
2.加強與醫(yī)療機構(gòu)的合作，建立辦案醫(yī)療保障機制。做到“三定”：定醫(yī)院、定醫(yī)生、定責任，確保通信暢通，隨叫隨到。被談話人進入談話地點后，談話人員應當詢問被談話人身體狀況，被談話人確有疾患的，應當視情況通知醫(yī)務人員到場。被談話人如出現(xiàn)身體不適等不適宜繼續(xù)談話的情形，應當立即中斷談話，需要入院檢查治療時，由辦案調(diào)查組負責送至醫(yī)院就診。
3.加強與公安機關的合作，建立辦案安全保障機制。
4.加強與電力部門合作，建立辦案供電保障機制。指定縣電力部門負責談話室供電的保障、故障搶修，定人員、定責任，確保談話期間不停電。
1.被調(diào)查對象突發(fā)疾病處置。如遇到被調(diào)查對象突發(fā)疾病時，談話人員應在第一時間向分管領導匯報，并迅速利用談話場所現(xiàn)有醫(yī)療條件穩(wěn)定被談話人的病情和傷情。如病、傷情較重，由調(diào)查組負責送至定點醫(yī)院就診。
2.被調(diào)查對象意外傷害處置。被調(diào)查對象如發(fā)生不慎摔跤或碰傷等意外傷害時，談話人員應在第一時間向分管領導匯報，由案管專干迅速聯(lián)系定點醫(yī)院派醫(yī)生前來處置。如需送醫(yī)院醫(yī)治的，由調(diào)查組負責送至醫(yī)院就診。
3.談話室突發(fā)火災處置。談話室遇到突發(fā)性火災，在報“119”的同時，由談話人員將被談話人迅速轉(zhuǎn)移到安全地點，并始終將其處于受控狀態(tài)。如火勢較小時，在確保被談話人安全的情況下，由案管專干進行滅火，并及時向分管領導匯報;如火勢較大時，迅速啟動安全保障機制。
4.談話室突發(fā)性停電處置。談話室如遇突發(fā)性停電，應立即啟動應急照明燈。由案管專干將備用的應急照明燈分送到每個談話室，談話人員應堅守崗位，接近被調(diào)查對象，對其進行監(jiān)控，防止被談話人發(fā)生其他意外情況;案管專干與縣電力局聯(lián)系，迅速督促恢復供電。
5.被調(diào)查對象突發(fā)暴力襲擊談話人員情況處置。如遇被調(diào)查對象突發(fā)暴力襲擊談話人員情況，首先利用辦案場所現(xiàn)有力量來處理，細致地做好說服教育工作，避免出現(xiàn)人身傷害事件，并迅速向領導匯報。
6.被調(diào)查對象脫逃處置。如遇被調(diào)查對象脫逃事故，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干應及時向主管領導匯報，必要時啟動安全保障機制，通知公安機關迅速布控、追逃。
7.被調(diào)查對象突發(fā)自殘惡性事件處置。如遇被調(diào)查對象突發(fā)自殘惡性事件，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干應及時向領導匯報，并迅速組織人員保護好現(xiàn)場，在第一時間啟動醫(yī)療保障和安全保障機制，通知醫(yī)療和公安人員迅速到場。醫(yī)生搶救和公安現(xiàn)場勘察同時進行。
8.被調(diào)查對象親屬或其他人員沖擊辦案場所的處置。如遇被談話人親屬或其他人員沖擊辦案場所，首先應先防止沖擊人員進入，談話人員、調(diào)查組負責人、案管專干及時向分管領導匯報;談話人員做好被談話人的穩(wěn)定工作，調(diào)查組負責人、案管專干做好說服教育和勸退工作，必要時通知派出所共同處置。
談話方案和安全預案篇二
紀檢監(jiān)察工作重在轉(zhuǎn)化人、挽救人。紀檢監(jiān)察機關開展談話，不僅是查明問題、獲取證據(jù)的過程，也是貫徹懲前毖后、治病救人方針，開展思想政治工作的過程；既要嚴肅有針對性，也要平等待人；既要嚴格依規(guī)依紀依法收集證據(jù)，也要用黨章黨規(guī)黨紀、理想信念宗旨做被談話人的思想政治工作，靠組織的關懷感化被談話人，喚起被談話人對激情燃燒歲月的回憶，促使有錯誤的同志真心認錯悔過。談話不能把被談話人當敵人，不能有急于出成績的思想，否則就會不利于被談話人思想轉(zhuǎn)化。對真正重大的問題要堅決斗爭，但對犯錯誤的干部要立足教育挽救，懷著救人之心，而不是只知懲罰。從監(jiān)督執(zhí)紀情況看，談話特別是非留置條件下的談話，安全風險比較集中。少數(shù)紀檢監(jiān)察干部沒有從開展思想政治工作的高度來把握談話工作，工作不深不細，談話內(nèi)容和方法不恰當，甚至沒有做到依規(guī)依紀依法開展談話，未嚴格執(zhí)行談話安全的相關規(guī)定，導致發(fā)生安全問題。沒有安全就沒有辦案。一旦出現(xiàn)安全問題，必將嚴重影響紀檢監(jiān)察機關的信譽和形象，也給當事人帶來嚴重損害。開展談話工作，必須堅決守住不發(fā)生重大安全事故的底線，在確保談話安全的前提下順利推進各項工作。《規(guī)則》規(guī)定談話要做到全程可控，既體現(xiàn)了對紀檢監(jiān)察干部嚴格依規(guī)依紀依法監(jiān)督執(zhí)紀的一貫要求，也體現(xiàn)了對監(jiān)督對象合法權(quán)益的尊重和保護，還體現(xiàn)了精準執(zhí)紀、善于監(jiān)督的高標準、嚴要求。
《規(guī)則》圍繞談話做到全程可控的關鍵環(huán)節(jié)和重要事項，進一步從談話的各個階段提出具體要求。一是對談話前的準備階段提出要求。做好談話前的準備工作，既包括熟悉問題線索、了解核對相關問題、明確談話提綱和策略等基礎性工作，也包括做好安全預案、防控談話風險。該條重點對談話預案作出細化規(guī)定，明確要求在談話前做好風險評估、醫(yī)療保障、安全防范工作以及應對突發(fā)事件的預案。做到這一點，需要對被談話人的性格特點、身體狀況等有相當程度的了解，也需要對談話場所的安全性進行認真把關，還需要做好醫(yī)療保障，對可能存在的風險、可能出現(xiàn)的突發(fā)事件等作出評估和應對準備，確保萬無一失。
二是對談話的實施階段提出要求。談話的進程是動態(tài)變化的過程，不可能一成不變，有時甚至瞬息萬變，必須及時分析研判所掌握的情況，積極主動應對變化，采取必要措施，防范發(fā)生安全風險。分析談話過程中發(fā)生安全問題的案例，可以發(fā)現(xiàn)其中一個很重要的原因就是應當采取留置措施而沒有及時采取。采取留置措施的條件和情形，主要是被談話人涉嫌貪污賄賂、失職瀆職等嚴重職務違法或者職務犯罪，并且紀檢監(jiān)察機關已經(jīng)掌握部分事實及證據(jù)，發(fā)生突發(fā)事件和安全事故的風險較高。此時，被談話人思想壓力、情緒波動很大，易受到外界干擾影響，加劇畏懼、對抗、僥幸等心理，可能會出現(xiàn)過激反應，如不及時采取留置措施加以有效控制，就可能發(fā)生自殺、自殘等人身安全事故，或者發(fā)生逃跑、串供、毀滅證據(jù)等妨礙調(diào)查的行為。從保護對象安全的角度出發(fā)，對心理不穩(wěn)定、有條件留置的就要留置。因此，《規(guī)則》明確規(guī)定，談話中及時研判談話內(nèi)容以及案情變化，發(fā)現(xiàn)嚴重職務違法、職務犯罪，依法需要采取留置措施的，應當及時采取留置措施。
三是對談話的結(jié)束階段及談話后跟蹤回訪等提出要求。談話過程結(jié)束后，被談話人的心理波動并未結(jié)束，甚至被談話人可能在談話結(jié)束后因為害怕受到追究等產(chǎn)生更大的心理壓力。因此，監(jiān)督執(zhí)紀人員要在談話后消除其心理不穩(wěn)定因素，再讓其離開?！兑?guī)則》規(guī)定談話結(jié)束前做好被談話人思想工作，以此來穩(wěn)定被談話人情緒，使其適當釋放壓力、減輕壓力，防范意外事件發(fā)生，體現(xiàn)了將思想政治工作貫穿談話工作始終的要求。談話后按程序與相關單位或者人員交接，既是程序手續(xù)的要求，更是安全保障方面的無縫銜接。做好跟蹤回訪等工作，既體現(xiàn)了組織的關懷，也是貫徹懲前毖后、治病救人方針的具體措施。
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談話方案和安全預案篇三
為確保辦案安全，根據(jù)公司紀委領導要求，核查組通過調(diào)取***個人履歷，梳理其以往的信訪舉報問題及處置情況，以及近期工作表現(xiàn)、身體狀況、家庭情況等，分析其性格特點和目前可能產(chǎn)生的思想情緒變化，對辦案安全問題進行如下評估：
1.通過調(diào)閱***履歷、了解其近期所在單位工作情況，以及詢問程戰(zhàn)朋本人，***健康狀況良好，近期工作情況正常。
2.通過查詢案管系統(tǒng)，梳理信訪臺賬，此前未收到反映***的問題線索，未發(fā)現(xiàn)重大問題。
3.通過組織了解和詢問***個人，近期家庭和睦，婚姻狀況穩(wěn)定，情緒沒有明顯變化。
綜上，***近期工作正常，身體健康，情緒穩(wěn)定，通過跟他本人談話了解，目前，分析判斷其無可能造成傷亡的重大安全隱患。
核查組
20xx年xx月xx日
談話安全預案
根據(jù)《安全風險評估報告》，為確保安全，制訂如下預案：
1.建立健全安全責任制。核查組組長朱強同志是核查安全第一責任人，負責全面安全工作，核查組組員馬迎樂同志擔任安全員配合陳文忠同志工作。
2.確保談話地點安全。實施談話前，核查人員應當實地察看清理談話室，做好相應的安全防范工作，排查談話地點是否有易燃、易爆、易碎、堅硬鋒利的物品等安全隱患，談話盡量在工作日進行，避開談話場所人員進出高峰期。
3.談話期間各個環(huán)節(jié)的安全保障。包括：進出談話室，由負責安全的同志貼身引導陪同，談話開始前，請談話對象將隨身攜帶的物品交核查組保管，可視情況進行血壓、脈搏檢查，了解身患疾病的被談話人是否隨身攜帶常用藥品，談話期間，要注意觀察被談話人的性格特點和心理變化，上衛(wèi)生間及中午休息時，有人緊隨觀察，單次談話時間不得超過12小時，連續(xù)談話不得超過6小時，談話盡量在晚上21點前結(jié)束，不得安排在凌晨0點至6點談話；談話期間除正常用餐飲水外，不得將其他飲料、食品帶入談話室供談話對象使用，不得擅自向談話對象提供藥品，確保談話期間飲水、進餐安全，有條件的可安排紙質(zhì)餐具。
4.嚴格執(zhí)行陪送制度規(guī)定。要求談話對象所在層級單位紀委人員陪同接送，接與送由兩名辦案人員同時進行，辦理好《陪送交接單》交接手續(xù)，與接送人員實現(xiàn)面對面、手遞手交接。談話人員要對接送人員強調(diào)紀律，進行“兩不許一報告”告知，即在接送過程中不許討論案情、不許打聽談話內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)談話對象有異常舉動要及時報告。接送人員將談話對象安全送回其單位或家后，要及時通過電話報告談話對象離開談話點后以及到單位或家后身體狀況和情緒變化有無明顯異常，以便及時采取相應措施。
5.做好思想教育和心理疏導減壓工作。談話時對心理壓力較大的談話對象，談話結(jié)束時做好心理減壓和安撫疏導工作，防止其離開談話點后發(fā)生安全事件。
8.談話人員的安全注意事項。談話時，談話人員承受較大壓力，易產(chǎn)生急躁情緒，注意觀察與安撫；不得私自接觸被談話人或者其他人員，要注意個人交通、飲食、人身安全。
談話方案和安全預案篇四
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人
員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。
3、檢査談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審査人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢査，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。
談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審査人員應對談話對象進行必要的安全檢査，要求談話對象主動交出所有隨身攜帶的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審査人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審査人員參與。
談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范，保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。
不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏，注意防范談話安全風險。
對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略，加強心理疏導，緩解精神壓力。
出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
談話對象是在職黨員干部的，一般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，一般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審査人員與接送人員要做好銜接，“手遞手”交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。
對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
7、嚴格遵守保密制度。執(zhí)紀審査人員應嚴格遵守有關保密制度，嚴格控制談話內(nèi)容知悉范圍;對談話對象要求保密的事項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。
執(zhí)紀審査人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇五
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人
員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。
3、檢査談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審査人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢査，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。
談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審査人員應對談話對象進行必要的安全檢査，要求談話對象主動交出所有隨身攜帶的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審査人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審査人員參與。
談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范，保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。
談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏，注意防范談話安全風險。
對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略，加強心理疏導，緩解精神壓力。
出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
談話對象是在職黨員干部的，一般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，一般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審査人員與接送人員要做好銜接，“手遞手”交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。
對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。
執(zhí)紀審査人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇六
為保障談話安全順利進行，現(xiàn)制定談話安全預案如下：
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾?。ㄐ呐K病、高血壓、糖尿病等）及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點（必須是在樓房一層或平房談話）。
2、強化全程醫(yī)療保障。談話場所建立醫(yī)務室，配備醫(yī)務人員，配備醫(yī)療箱、常用急救藥品，配備應急車輛，隨用隨到，并與談話場所臨近的正規(guī)醫(yī)院開通“綠色通道”。對年齡偏大、患有疾病、問題嚴重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對象，應視情況通知醫(yī)護人員提前到場，對談話對象進行身體檢査，做好應急準備等工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審査人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作；談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
3、檢查談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審查人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢查，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審查人員應對談話對象進行必要的安全檢查，要求談話對象主動交出所有隨身攜芾的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審查人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審查人員參與。談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范,保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏,注意防范談話安全風險。對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略,加強心理疏導，緩解精神壓力。出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審查人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。談話對象是在職黨員干部的，--般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，-般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審查人員與接送人員要做好銜接，“手遞手“交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
談話方案和安全預案篇七
充分掌握談話對象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會關系等情況，研究談話對象心理，評估健康風險，做到一人一對策。
1、身體情況。仔細詢問談話對象的身體狀況。比如，是否患病，患有何種疾病(心臟病、高血壓、糖尿病等)及既往病史，必要時要求其本人或家人提供近期診療情況，同時配備必要的急救藥品。
2、生活情況。了解談話對象近期的工作生活基本情況，比如工作性質(zhì)、生活習慣，是否飲酒、吸煙、愛好等。
3、思想情況。深入細致地了解掌握該同志的思想狀況，掌握其思想動態(tài)。
1、選擇安全談話地點。談話應在指定地點或?qū)ｉT談話場所進行。無論是一般談話、初核談話、審查談話，均應按照規(guī)定選擇談話的地點(必須是在樓房一層或平房談話)。
談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。
3、檢查談話場所和隨身物品。開展談話前，執(zhí)紀審查人員及案件監(jiān)督管理室人員應當對談話場所進行安全檢查，熟悉現(xiàn)場情況，對存在的安全隱患(比如尖銳物品、鐵絲、螺絲釘?shù)?及時進行處理。談話對象進入談話室后，執(zhí)紀審查人員應對談話對象進行必要的安全檢查，要求談話對象主動交出所有隨身攜芾的物品，如公文包、茶杯、手機、鑰匙等，由執(zhí)紀審查人員清點登記、并協(xié)助其保管，談話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
4、保障談話對象權(quán)益。一是在組織實施談話過程中，談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與談話對象談話或者陪護。談話對象為女性的，應當有女性執(zhí)紀審查人員參與。談話全過程要做到語言文明，行為規(guī)范,保障談話對象合法權(quán)益，以同志相稱，嚴禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為，要保障談話對象的飲食、休息以及提供必要的醫(yī)療服務。不得隨意延長或變相延長談話時間，每次連續(xù)談話時間不應超過6小時，談話時間不能超過當天晚上12點。嚴禁以連續(xù)談話等方式留置談話對象。
5、靈活調(diào)整談話策略。談話期間，應密切關注談話對象身體、情緒變化，把握好談話的方式、節(jié)奏,注意防范談話安全風險。對身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對象，應及時調(diào)整談話策略,加強心理疏導，緩解精神壓力。出現(xiàn)突發(fā)情況，應立即中止談話，采取緊急應對措施，同時報告分管領導。
6、做好無縫接送工作。談話結(jié)束前，執(zhí)紀審查人員應根據(jù)談話對象所交代問題的嚴重程度、情緒變化等情況，有針對性地做好心理減壓和安撫疏導工作;談話結(jié)束后，應結(jié)合談話情況對談話對象適時進行回訪，并通過談話對象所在黨組織、家庭共同做好其思想工作，防止產(chǎn)生過度負面情緒做出極端行為。談話對象是在職黨員干部的，--般應由其所在單位黨委(黨組)或紀委(紀檢組)派人陪同;談話對象是退休干部的，-般應由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀審查人員與接送人員要做好銜接，“手遞手“交接并填寫《談話(詢問)對象交接單》。對因保密和其他原因不適宜由談話對象所在單位派人接送的，紀檢監(jiān)察機關應安排專人負責接送，履行好交接手續(xù)。
7、嚴格遵守保密制度。執(zhí)紀審查人員應嚴格遵守有關保密制度，嚴格控制談話內(nèi)容知悉范圍;對談話對象要求保密的事項、內(nèi)容，依紀依規(guī)予以保密，不得傳播泄露與案件無關的個人隱私。執(zhí)紀審查人員在談話結(jié)束后應告知談話對象遵守相關保密紀律，要求其不對外透露談話有關情況。
談話方案和安全預案篇八
組長：全面負責校園安全工作（校園安全第一責任人）
副組長：具體負責校園安全工作（校園安全直接責任人）
副組長：負責法制宣傳教育以及協(xié)助校長負責校園（派出所所長）安全工作；
成員：教務、德育、總務主任，各班班主任
二
1、組長負責召集領導小組會議，部署處置工作，安排、檢查落實學校交通安全重大事宜。
2、副組長負責學校安全應急預案的落實情況，處理突發(fā)交通安全事故，完成校領導交辦的各項任務。
3、領導小組成員具體負責學校各年級、各部門突發(fā)安全事故的處理、監(jiān)控、報告等事宜，并保證領導小組指令的暢通。做好安全工作的`宣傳、教育、落實、檢查、處理等，把安全事故減少到最低限度。
日常安全工作由校長負總責，各主管領導各負其責，協(xié)調(diào)各部門統(tǒng)一行動。突發(fā)事件的臨時指揮實行值班制度，即值班行政領導負責，再逐層報告。
安全工作聯(lián)絡電話：
中心校：教育局：火警：119
派出所：急救中心：120防疫站：
1、每天保證學校門口有校領導和教師值班。星期五放學時待全部學生離校方可下班。若在校門口學生發(fā)生交通事故，由帶值班領導負責處理，班主任把學生送往醫(yī)院，同時通知其家長，并及時報警。
2、學生上下樓梯，在各個樓梯口由區(qū)域指定教師看護。若學生發(fā)生擁擠踩傷事件，看護教師立即制止全體學生原地不動，通知值周員、班主任救護踩傷學生。值班領導派人把受傷學生送往醫(yī)院，教導主任、班主任教師負責疏散樓梯內(nèi)學生。
3、各班選出一名交通安全監(jiān)督員，每日在教室、班級門口樓道內(nèi)檢查，制止不安全行為。
4、學生有病有事須請假，無故不到者必須在1小時內(nèi)上報學校。若查實學生離家出走或被壞人控制，由班主任通知家長，校長該報案的立即向公安機關報案。
5、學生碰傷、撞傷后，任課教師必須立即送醫(yī)院治療，及時通知學生家長，上報學校值班領導，按《學生傷害處理辦法》條例迅速處理。
6、學生上操及集會安全由體育老師負責，下操及散會時學生回班由班主任負責依規(guī)定順序排隊回班。
7、室內(nèi)用電及電器安全由總務主任每周檢查一次，教學設施“誰主管，誰負責”，每月檢查一次。若因用電等原因引起火災，總務主任立即切斷電源，撥打119報警。領導小組分樓層、班主任教師迅速進班組織學生按規(guī)定樓梯口下樓疏散。
8、實行安全事件報告制度和安全責任追究制度。
1、認真落實“教育在先，預防在前”的工作原則，牢固樹立安全意識，提高防范和救護措能力。
2、利用國旗下講話、主題班隊會、黑板報、健康教育課等多種形式，加強對學生進行安全教育。
3、定期舉行全校性的安全教育報告會。
4、領導小組、少先隊要經(jīng)常開展豐富多彩的安全教育活動，讓學生學會生存，掌握自救本領。
5、安全教育滲透到各科教學之中，時時講，事事講。
總之，安全工作重于泰山，全體教職工必須高度重視安全工作，若因工作失職造成安全事故的，將直接追究有關人員責任，按學校規(guī)定嚴肅處理。