最新員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)(大全8篇)

字號(hào):

    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來(lái)看一看吧。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇一
    2.優(yōu)點(diǎn):尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂(lè)于助人,是老師的好幫手,同學(xué)的好朋友,學(xué)習(xí)勤奮,積極向上,喜歡和同學(xué)討論并解決問(wèn)題,積極參加班級(jí)學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動(dòng)。缺點(diǎn):思想不夠成熟,理論聯(lián)系實(shí)際能力較弱。
    3.優(yōu)點(diǎn):心地善良,為人誠(chéng)實(shí),一心一意,精明能干,個(gè)性穩(wěn)重,積極主動(dòng)。缺點(diǎn):平時(shí)做事太注重于細(xì)節(jié),有可能忽視了對(duì)整體的把握。
    4.優(yōu)點(diǎn):關(guān)心他人,積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。缺點(diǎn):在為人處事方面經(jīng)驗(yàn)不夠。
    5.優(yōu)點(diǎn):做事有恒心、有毅力,處事有自己的見(jiàn)解,而不人云己云。缺點(diǎn):理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步深化。
    7.優(yōu)點(diǎn):有積極的工作態(tài)度,勇于挑重?fù)?dān),愿意和能夠在沒(méi)有監(jiān)督的情況下勤奮地工作;公正嚴(yán)明,上進(jìn)心強(qiáng),有良好的交際技能。缺點(diǎn):有時(shí)對(duì)有的事情想得過(guò)多。
    優(yōu)點(diǎn):
    1、積極向黨的外圍組織靠攏,努力學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)。
    2、不斷提高自身修養(yǎng),以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
    3、積極響應(yīng)黨的號(hào)召,與黨中央保持一致,按時(shí)完成黨支部交給的各項(xiàng)任務(wù)。
    4、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),吃苦耐勞、勇挑重?fù)?dān),能向不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。
    5、積極開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志。
    缺點(diǎn):
    人品質(zhì)的常用積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇二
    個(gè)人優(yōu)點(diǎn)評(píng)價(jià):
    1、樂(lè)于助人,善于團(tuán)結(jié),吃苦耐勞,平易近人。缺點(diǎn)工作作風(fēng)過(guò)于拘謹(jǐn)不夠大膽
    2、優(yōu)點(diǎn)心地善良,為人誠(chéng)實(shí),一心一意,精明能干,個(gè)性穩(wěn)重,積極主動(dòng)。缺點(diǎn)平時(shí)做事太注重于細(xì)節(jié),有可能忽視了對(duì)整體的把握。
    3、優(yōu)點(diǎn)關(guān)心他人,積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。缺點(diǎn)在為人處事方面經(jīng)驗(yàn)不夠。
    4、做事有恒心、有毅力,處事有自己的見(jiàn)解,而不人云己云。缺點(diǎn)理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步深化。
    5、學(xué)習(xí)上有自己的方法,學(xué)習(xí)新的.的東西效率高,學(xué)習(xí)新的技能上手快。缺點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)較少還需要進(jìn)一步鍛煉。
    個(gè)人缺點(diǎn)評(píng)價(jià):
    (1)不夠成熟。作為一個(gè)管理者,應(yīng)該有一種威儀在。很可惜,我缺少這種氣質(zhì)。由于工作的關(guān)系,我都盡可能讓自己處事表現(xiàn)的成熟穩(wěn)重些。
    (3)耐力不夠。當(dāng)長(zhǎng)期處于強(qiáng)壓時(shí),可能會(huì)消化不了。
    (4)容易心軟。在處理一些事情時(shí),態(tài)度不夠強(qiáng)硬。
    (5)執(zhí)行力不夠。想法很多,但是,想完后的執(zhí)行有時(shí)也會(huì)出現(xiàn)不了了之的情況出現(xiàn)。
    希望上述的幾點(diǎn)能增加您對(duì)我的認(rèn)識(shí),并能為以后對(duì)我的工作安排及考核提供參考。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇三
    轉(zhuǎn)眼間2個(gè)月試用期已接近尾聲,首先感謝公司能給我展示才能、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。我于20xx年成為公司的試用員工,擔(dān)任銷售出納一職,現(xiàn)將我的工作及學(xué)習(xí)生活情況作自我評(píng)價(jià)。
    1、協(xié)助部門同事為公司員工辦理工資卡。為了保護(hù)公司資金的安全使用,聽(tīng)從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排,協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡,使員工工資及時(shí)發(fā)放。
    2、協(xié)助部門同事認(rèn)真審核各部門報(bào)銷的費(fèi)用原始單證。計(jì)劃財(cái)務(wù)部門是公司的監(jiān)管及服務(wù)的窗口,為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金,我積極、認(rèn)真地學(xué)習(xí)了公司的管理體系,在審核報(bào)銷單證時(shí),堅(jiān)持堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度。對(duì)手續(xù)不全,費(fèi)用項(xiàng)目不明確的單證,退回經(jīng)辦人重新填制。
    3、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作,對(duì)上級(jí)安排工作任務(wù)做到及時(shí)、細(xì)致、周全完成。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己嚴(yán)以律已,拾遺補(bǔ)漏,不斷地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,總結(jié)原因,積累經(jīng)驗(yàn),從而完善和提升公司的管理機(jī)制,能認(rèn)真執(zhí)行保密制度,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂,幫助同事做一些自己力所能及的事情。
    4、對(duì)江蘇項(xiàng)目公司調(diào)撥過(guò)來(lái)的`實(shí)物資產(chǎn)及海南項(xiàng)目公司所購(gòu)實(shí)物資產(chǎn)清盤,并建成電子文檔保存。為了杜絕公司實(shí)物資產(chǎn)虛增的可能性,對(duì)每筆費(fèi)用報(bào)銷所涉及到的實(shí)物資產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致審核,對(duì)盤點(diǎn)到的所有實(shí)物資產(chǎn)及報(bào)銷憑證所列資產(chǎn)進(jìn)行一一核對(duì)。
    為了避免項(xiàng)目公司調(diào)撥過(guò)來(lái)的實(shí)物資產(chǎn)不遺失,進(jìn)行了二次盤點(diǎn),如有變動(dòng),及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
    進(jìn)公司以來(lái),本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。為盡快進(jìn)入工作角色,我自覺(jué)認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則,嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開(kāi)展工作。
    并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)理論知識(shí),業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請(qǐng)教,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
    近兩個(gè)月的工作,培養(yǎng)了我樂(lè)觀、自信、誠(chéng)實(shí)、坦率的生活態(tài)度;認(rèn)真、謹(jǐn)慎、積極、主動(dòng)的工作作風(fēng)。我非常珍惜此次工作機(jī)會(huì),在以后的工作中,我會(huì)用謙虛的態(tài)度努力!。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇四
     下面是小編為大家?guī)?lái)的員工自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)模板范文,歡迎閱讀參考哦!
    
     1、樂(lè)于助人,善于團(tuán)結(jié),吃苦耐勞,平易近人。 缺點(diǎn)工作作風(fēng)過(guò)于拘謹(jǐn)不夠大膽
     2、優(yōu)點(diǎn)心地善良,為人誠(chéng)實(shí),一心一意,精明能干,個(gè)性穩(wěn)重,積極主動(dòng)。 缺點(diǎn)平時(shí)做事太注重于細(xì)節(jié),有可能忽視了對(duì)整體的把握。
     3、優(yōu)點(diǎn)關(guān)心他人,積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能,愿意在壓力下工作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。 缺點(diǎn)在為人處事方面經(jīng)驗(yàn)不夠。
     4、做事有恒心、有毅力,處事有自己的見(jiàn)解,而不人云己云。 缺點(diǎn)理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步深化。
     5、學(xué)習(xí)上有自己的方法,學(xué)習(xí)新的`的東西效率高,學(xué)習(xí)新的技能上手快。 缺點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)較少還需要進(jìn)一步鍛煉。
    
     (1) 不夠成熟。作為一個(gè)管理者,應(yīng)該有一種威儀在。很可惜,我缺少這種氣質(zhì)。由于工作的關(guān)系,我都盡可能讓自己處事表現(xiàn)的成熟穩(wěn)重些。
     (3) 耐力不夠。當(dāng)長(zhǎng)期處于強(qiáng)壓時(shí),可能會(huì)消化不了。
     (4) 容易心軟。在處理一些事情時(shí),態(tài)度不夠強(qiáng)硬。
     (5) 執(zhí)行力不夠。想法很多,但是,想完后的執(zhí)行有時(shí)也會(huì)出現(xiàn)不了了之的情況出現(xiàn)。
     希望上述的幾點(diǎn)能增加您對(duì)我的認(rèn)識(shí),并能為以后對(duì)我的工作安排及考核提供參考。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇五
    2.優(yōu)點(diǎn):尊敬師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂(lè)于助人,是老師的好幫手,同學(xué)的好朋友, 學(xué)習(xí)勤奮,積極向上,喜歡和同學(xué)討論并解決問(wèn)題,積極參加班級(jí)學(xué)校組織的各 種課內(nèi)外活動(dòng)。 缺點(diǎn):思想不夠成熟,理論聯(lián)系實(shí)際能力較弱。
    3.優(yōu)點(diǎn):心地善良,為人誠(chéng)實(shí),一心一意,精明能干,個(gè)性穩(wěn)重,積極主動(dòng)。 缺點(diǎn):平時(shí)做事太注重于細(xì)節(jié),有可能忽視了對(duì)整體的把握。
    4.優(yōu)點(diǎn):關(guān)心他人,積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能,愿意在壓力下工 作,并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。 缺點(diǎn):在為人處事方面經(jīng)驗(yàn)不夠。
    5.優(yōu)點(diǎn):做事有恒心、有毅力,處事有自己的見(jiàn)解,而不人云己云。 缺點(diǎn):理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步深化。
    6.優(yōu)點(diǎn):學(xué)習(xí)上有自己的方法,學(xué)習(xí)新的的東西效率高,學(xué)習(xí)新的技能上手快。 缺點(diǎn):工作經(jīng)驗(yàn)較少還需要進(jìn)一步鍛煉。
    7.優(yōu)點(diǎn):有積極的工作態(tài)度,勇于挑重?fù)?dān),愿意和能夠在沒(méi)有監(jiān)督的情況下勤奮地工作; 公正嚴(yán)明,上進(jìn)心強(qiáng),有良好的交際技能。 缺點(diǎn):有時(shí)對(duì)有的事情想得過(guò)多。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇六
    :制定一份優(yōu)缺點(diǎn)的對(duì)照表,可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己。美國(guó)著名企業(yè)家維克多·基亞姆在他的這份演講辭的開(kāi)頭就說(shuō):“我發(fā)現(xiàn)自我評(píng)價(jià)有一個(gè)非常有用的工具,那就是優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)的對(duì)照?!痹谝粡埣堉虚g,劃一條豎線,左邊列出優(yōu)點(diǎn),比如數(shù)學(xué)成績(jī)好,善于交際等;右邊列出缺點(diǎn),比如磨蹭、粗心等等。兩者相互對(duì)照,有意識(shí)地保持優(yōu)缺點(diǎn)的平衡,不僅可以有效地控制自己的缺點(diǎn),使其不影響自己的進(jìn)步,對(duì)自己的自制能力也是一個(gè)很好的鍛煉哦。
    循序漸進(jìn),想辦法把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)。一般而言,大部分的缺點(diǎn)都是可以克服的,但在克服的過(guò)程中,需要我們付出較大的努力。對(duì)于小孩子來(lái)說(shuō),幫助他們克服掉自己的缺點(diǎn),最好通過(guò)一些有趣的方式進(jìn)行,如小游戲,通過(guò)挑冰糕棍等游戲鍛煉孩子集中注意力的能力;如漂亮的小道具,用漂亮的小筆記本和鉛筆讓孩子養(yǎng)成寫日記的習(xí)慣;如小獎(jiǎng)勵(lì),一朵小紅花,一顆小星星,讓孩子改掉很多的小毛病,不過(guò)獎(jiǎng)勵(lì),可以精神為主哦。
    定時(shí)更新,讓進(jìn)步一目了然。在缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn)的過(guò)程中,我們的.優(yōu)缺點(diǎn)對(duì)照表其實(shí)已經(jīng)發(fā)生變化了。那么,及時(shí)地更新,可以讓我們更好地認(rèn)清楚每一個(gè)階段的自己。而且,當(dāng)看到優(yōu)點(diǎn)慢慢地增多,缺點(diǎn)慢慢地減少,那種成就感,那種喜悅,是不言而喻的,對(duì)孩子后期的繼續(xù)努力,也是很大的鼓舞哦。
    孩子的進(jìn)步,一般是有規(guī)律可循的,因此,定時(shí)的總結(jié),是很有必要的。這個(gè)定時(shí),可以是一周、兩周、一個(gè)月等等,可以根據(jù)孩子的進(jìn)步情況和情緒狀態(tài)而定。最重要的是,要時(shí)刻讓孩子看到進(jìn)步的空間和希望,同時(shí)感受到進(jìn)步的成就感和喜悅。這樣,孩子才可以持之以恒地將缺點(diǎn)變?yōu)閮?yōu)點(diǎn),不斷地進(jìn)步。
    有人說(shuō),最簡(jiǎn)單的方法,往往是最有效的。我想,在這里也同樣適用。幫助孩子制定一份優(yōu)缺點(diǎn)對(duì)照表,正確地認(rèn)識(shí)自己,您不妨試試哦。
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇七
    第一,自我意識(shí)的概念應(yīng)該大于自我評(píng)價(jià),因?yàn)樽晕乙庾R(shí)既包含對(duì)自我的描述(如我高興),又包含對(duì)自我的評(píng)價(jià)(如我數(shù)學(xué)好)。
    第二,自我意識(shí)僅僅是自我評(píng)價(jià)發(fā)生的前提之一,而不是惟一的和充分的條件。除了自我意識(shí)之外,自我評(píng)價(jià)的發(fā)生還離不開(kāi)現(xiàn)實(shí)的需要。自我評(píng)價(jià)屬于意向性活動(dòng)形式之一。沒(méi)有現(xiàn)實(shí)的需要,就沒(méi)有評(píng)價(jià)的動(dòng)力。沒(méi)有評(píng)價(jià)的動(dòng)力,自我評(píng)價(jià)的機(jī)制就不會(huì)發(fā)動(dòng)起來(lái)。自我評(píng)價(jià)這種特殊的認(rèn)識(shí)形式,無(wú)論在個(gè)體的意義上,還是在群體的意義上,都是跟人的現(xiàn)實(shí)需要有密切聯(lián)系的。與此同時(shí),自我評(píng)價(jià)還需要人的內(nèi)省能力。自省能力是兒童形成自我概念的基礎(chǔ)[5],因而也是自我評(píng)價(jià)形成的前提。這樣,自我意識(shí)、自省能力、現(xiàn)實(shí)需要三者共同構(gòu)成自我評(píng)價(jià)發(fā)生的前提條件。
    第三,自我評(píng)價(jià)是多學(xué)科研究的對(duì)象,它已經(jīng)被哲學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、教育學(xué)、文化學(xué)、人學(xué)、價(jià)值科學(xué)等都許多學(xué)科所關(guān)注。筆者曾經(jīng)提出價(jià)值科學(xué)的概念[6],主張從多學(xué)科角度對(duì)自我評(píng)價(jià)做交叉邊緣學(xué)科研究。自我評(píng)價(jià)作為人對(duì)自己的評(píng)價(jià),既可表現(xiàn)為個(gè)體對(duì)自己的評(píng)價(jià),也可表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)對(duì)自己的評(píng)價(jià)(集體性評(píng)價(jià))。作為評(píng)價(jià),主體的態(tài)度必然對(duì)評(píng)價(jià)本身有影響,因此它應(yīng)該屬于價(jià)值科學(xué)的研究對(duì)象范圍。但是,哲學(xué)偏重于概念分析;心理學(xué)更多地側(cè)重于對(duì)個(gè)體差異性的研究(盡管今天的心理學(xué)有重視文化環(huán)境多因素的傾向,但個(gè)體差異仍然是它的主要關(guān)注點(diǎn));社會(huì)心理學(xué)則更關(guān)注群體;社會(huì)學(xué)側(cè)重社會(huì)對(duì)個(gè)體的影響或者社會(huì)結(jié)構(gòu)本身;教育學(xué)更關(guān)心自我評(píng)價(jià)在教育過(guò)程中的運(yùn)用;如此等等。這些分學(xué)科的研究,似乎都不能全面展示自我評(píng)價(jià)的本質(zhì)和過(guò)程。因此,進(jìn)行交叉學(xué)科研究更符合自我評(píng)價(jià)這一研究對(duì)象的特殊性。跟人的態(tài)度相關(guān)聯(lián)的交叉學(xué)科研究應(yīng)當(dāng)屬于價(jià)值科學(xué)的大范疇。
    自我評(píng)價(jià)問(wèn)題之所以成為哲學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)等多個(gè)學(xué)科關(guān)注的熱點(diǎn)話題,這跟自我評(píng)價(jià)的重要功能有關(guān)。當(dāng)然,自我評(píng)價(jià)的功能不僅僅是心理上的,也具有社會(huì)的意義。應(yīng)當(dāng)全面認(rèn)識(shí)自我評(píng)價(jià)的功能和作用。
    [員工自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)]
    員工優(yōu)缺點(diǎn)自我評(píng)價(jià)及改進(jìn)篇八
    第一,性格內(nèi)向,辦事認(rèn)真,適合做文秘、財(cái)會(huì)工作;
    第二,性格外向,善于交際,適合做公關(guān)、營(yíng)銷工作;
    第三,勤奮好學(xué),善于總結(jié),適合做教學(xué)、科研工作;
    第四,責(zé)任心強(qiáng),善于助人,適合做服務(wù)、保障工作;
    第五,公正無(wú)私,處事公道,適合做執(zhí)法、行管工作。
    針對(duì)自己的特點(diǎn)進(jìn)行回答,學(xué)會(huì)回避本崗位的特點(diǎn),把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化為優(yōu)點(diǎn),以下是幾種供缺點(diǎn)的回答,考生參考。
    第一,不太善于過(guò)多的.交際,尤其是和陌生人交往有一定的難度,但是交友慎重;
    第三,什么知識(shí)或?qū)I(yè)都想學(xué),什么也沒(méi)學(xué)精,但比較愛(ài)學(xué)習(xí),知識(shí)面比較廣;
    第六,辦事比較急,準(zhǔn)確性有時(shí)不夠,但是完成工作速度較快;