在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
年度個人述責述廉報告的主要內容篇一
尊敬的領導，親愛的同志們：
大家好！
一年來，在縣委縣政府和鄉(xiāng)黨委的領導下，在班子成員的幫助和同志們的支持下，較好地完成了自己的業(yè)務工作及蹲點工作。在此，按照縣委的統(tǒng)一部署，就個人一年來的工作、生活情況作一簡單匯報，敬請各位領導和同志們監(jiān)督，評判和指正。
一、加強學習、不斷提高綜合素質
1、學習理論，提升綜合素質。通過學習，增強了在思想上、政治上與黨中央保持高度一致的自覺性。對科學發(fā)展觀的內涵和如何實踐落實有了進一步的認識，對縣委、縣政府的決策部署有了更透徹的了解，為進一步提高自己的領導能力和工作水平打下了堅實基礎。
2、感悟變革，提高思想境界。近幾年是我縣變化、發(fā)展最快的時期，作為一名親歷者和見證人，我感到非常榮幸，既為自己所做的點滴成績而欣慰，更為取得所有進步而自豪。于變革中凈化靈魂，感悟人生，讓我擺脫小我、融入大我。故此，少了一份懷才不遇的怨嘆，多了一份埋頭苦干的激情，義無反顧地投身到的發(fā)展大潮之中。
二、恪盡本職，切實做好群眾的貼心人
1、業(yè)務工作：一年來，我協(xié)助鄉(xiāng)長主管財政、財務和開放型經(jīng)濟工作。為做好本職工作，我一直兢兢業(yè)業(yè)、不畏艱難、盡職盡責。財政、財務方面在鄉(xiāng)黨委、政府、人大正確領導下，通過改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加大招商引資力度，努力培植財源，創(chuàng)新財稅征收機制，實現(xiàn)了財政稅收穩(wěn)步增長，20__年完成財稅任務__萬元。同時財政支出嚴格貫徹了緊縮開支的方針，大力壓縮了非生產(chǎn)性支出，不僅確保了人員經(jīng)費的及時足額到位，有效保證了各項工作的正常運轉，更為城鎮(zhèn)建設、救災，鄉(xiāng)村公路配套及便民服務配套工程等提供了數(shù)百萬元的資金支持，大大凝聚了民心，提升了城鎮(zhèn)品味，改善了政府形象。開放型經(jīng)濟工作方面，在縣委、縣政府的強力推動下，一年來外出招商數(shù)次，招商足跡踏遍多省，獲取招商信息幾十條，結識企業(yè)老總幾十人，完成入園企業(yè)兩家，較好地完成了縣下達的各項招商任務，極大地促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展。
2、掛點工作：這些年我一直掛點大源河林場，這是全鄉(xiāng)最偏遠、最復雜、最分散的一個村委會，其中還有3個自然村在大源河水庫里邊，生產(chǎn)生活極度不便。我走村串戶，傾聽群眾心聲，想群眾之所想，急群眾之所急，協(xié)助他們集資200多萬元進行道路硬化，這樣不僅方便了群眾，提高了山林及礦產(chǎn)資源的附加值，更加提升了大源河水庫的品位，為下步旅游開發(fā)奠定了堅實基礎。正是因為引導有方，措施得力，故而穩(wěn)定了一方，發(fā)展了一片，且贏得了群眾的一致好評和認可。
三、廉潔從政，嚴格約束自己的言行
作為一名分管財政、財務的領導，可說是聚難點與熱點于一身，做得好則利國利民，做得差則損人害己。故此，我謹言慎行，每時每刻把自己的一言一行置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，保持清醒頭腦，做到自尊、自主、自愛、自律。加強各級領導干部的廉政，是關系到我們黨和國家生死存亡的大事，也是實現(xiàn)我黨偉大事業(yè)的需要。作為一名黨員領導干部，我深知廉潔自律的重要性，為此我始終按照黨員標準嚴格要求自己，始終牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，一年來，沒有因個人和家庭重大事項借機斂財；沒有利用職務便利多報銷濫花費；沒有利用手中權力占用公物歸個人使用或進行營利活動。所謂“公生明、廉生威”，只有踏踏實實做人，清清白白為官，才能不辜負組織的信任和人民的厚愛。
四、體會和不足
一是加強學習，加強思想政治工作是完成工作任務的前提，無論何時何地，一定要加強團結，充分調動大家的積極性，圍繞中心開展工作。二是提升境界，舍棄小我，成就大我，全身心投入到為人民服務當中。三是始終把發(fā)展作為第一要務，深入實踐科學發(fā)展觀，以實際行動，具體實踐彰顯立黨為公、執(zhí)政為民。四是不斷學習新知識、新理論，用知識武裝頭腦，提高辦事效率和執(zhí)行力。
不足之處：一是學習不夠全面，對新經(jīng)濟時代的經(jīng)濟和金融知識一知半解；二是思路不夠開闊，滿足于黨委、政府主要領導的安排，很少獨立思考；三是工作中統(tǒng)籌能力較為缺乏，面對點多面廣的工作，能夠完成但缺乏通盤考慮觀念；四是工作中有急躁情緒，個人細節(jié)上做得不好。在以后的工作中，我將揚長避短，積極改進不足，以更堅定的信念，更扎實的作風投入工作。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇二
20__年以來，園區(qū)管委會領導班子在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)各項決策部署，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以抓好班子建設為龍頭，團結帶領園區(qū)廣大干部群眾，篳路藍縷，扎實苦干，銳意進取，不斷創(chuàng)新，推動園區(qū)經(jīng)濟社會全面進步，為實現(xiàn)全區(qū)“一年一個樣三年大變樣五年進位爭先”的奮斗目標做出了積極的貢獻?，F(xiàn)述職、述廉如下:
一、加強自身學習，努力鍛造攻堅克難的強大能力
一年來，園區(qū)領導班子緊密結合新的形勢和任務，著力在深化學習上下功夫，努力提高班子的整體素質。一方面加強政治理論學習，始終堅持把學習建設中國特色社會主義理論體系與學習實踐科學發(fā)展活動緊密結合；堅持把學習貫徹黨的_屆四中全會、省委八屆十二次全會、市委九屆八次全會以及區(qū)委二屆九次全會精神與推動園區(qū)跨越發(fā)展的各項工作緊密結合；堅持把學習貫徹中央、省、市、區(qū)“保增長保民生保穩(wěn)定”的各項重大決策部署與維護人民群眾的切身利益緊密結合。另一方面注重專業(yè)知識學習，按照“五型”單位的建設要求，積極參加各類業(yè)務培訓活動，定期舉辦周末“大講堂”，組織召開黨工委專題學習會，重點加強經(jīng)濟管理、土地規(guī)劃、投資融資、拆遷安置等方面的專業(yè)知識學習。通過開展多種形式的學習活動，進一步增強了班子成員判斷復雜形勢、應對困難局面和解決實際問題的能力，進一步增強了班子成員自覺運用黨的重大理論、方針、政策統(tǒng)籌園區(qū)科學發(fā)展的能力，有力的促進了班子整體素質的全面提升。
二、堅持民主集中，積極營造蓬勃向上的總體氛圍
一年來，園區(qū)領導班子始終貫徹落實民主集中制，積極營造蓬勃向上、團結奮進的總體氛圍，促進領導班子凝聚力不斷增強。園區(qū)重大決策、重點工程和重要管理制度都是經(jīng)過廣泛征求黨員和群眾意見后，再由集體討論決定的，充分保障了決策的科學性和民主性；堅持在集體領導下的個人分工負責制，班子成員根據(jù)集體決策和個人分工，各司其職，各負其責，使領導班子的合力得到了充分的發(fā)揮；認真落實民主生活會制度，深入剖析自身存在的不足之處，積極開展批評和自我批評，全年召開班子民主生活會2次，形成領導班子分析檢查報告1份，班子成員分析檢查報告6份。通過溝通思想、善意批評、誠懇幫助，在班子成員之間形成了生活上相互關心、工作上相互支持、思想上相互交流，政治上相互信任的良好氛圍。
三、突出堡壘作用，全面加強黨的自身建設
一年來，園區(qū)領導班子全面加強黨的自身建設，注重發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，努力把基層黨組織錘煉成為堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。強化機關黨員干部組織、作風、隊伍建設，認真組織開展了深入學習實踐發(fā)展觀活動，確立以“堅持改革創(chuàng)新推動科學發(fā)展勇當現(xiàn)代化瑤海建設排頭兵”為活動主題，引領全體機關干部牢固樹立推動園區(qū)科學發(fā)展的使命感和緊迫感；加強社區(qū)黨建工作，社區(qū)黨組織和群眾自治組織換屆工作順利完成，社區(qū)后備干部隊伍素質顯著提高；非公黨建工作穩(wěn)步推進，非公黨員隊伍不斷壯大、結構不斷趨向合理，截止20_年底，園區(qū)已累計成立新經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織37家（其中單獨組建27家，聯(lián)合組建10家），黨的工作在所有“兩新”組織實現(xiàn)了全面覆蓋，共管理服務黨員254名，培育非公黨建示范點和社區(qū)黨建示范點各一個。
四、落實勤政為民，不斷提升統(tǒng)籌科學發(fā)展的能力水平
一年來，園區(qū)領導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“112-224”的發(fā)展目標，不斷解放思想，加快開放開發(fā)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設，促進社會和諧，推動園區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展取得顯著成績。
1、工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)運行，各項指標全線飄紅。20_年，園區(qū)保持了工業(yè)經(jīng)濟和商業(yè)銷售快速發(fā)展良好態(tài)勢，綜合實力顯著增強。一是經(jīng)濟總量大幅增加。全年實現(xiàn)地區(qū)國內生產(chǎn)總值33.48億元，同比增長18.7%；工業(yè)總產(chǎn)值68.89億元，同比增長63.7%，工業(yè)增加值15.09億元。同比增長21.4%；稅收1.44億元，同比增長24%；二是規(guī)上企業(yè)數(shù)量不斷增多。新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)26家，總數(shù)達70家，其中億元以上企業(yè)新增3家，總數(shù)達11家。三是商業(yè)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。新增限上商業(yè)企業(yè)7家，總數(shù)達13家；實現(xiàn)商業(yè)銷售額46.58億元，同比增長18.7%。四是綜合競爭能力明顯增強。根據(jù)省經(jīng)濟研究所公布的2014年省級開發(fā)園區(qū)綜合競爭力調查顯示，瑤海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)綜合競爭力排名全省第一位。
2、招商引資成果豐碩，為企服務不斷深化。20_年，園區(qū)招商引資工作取得重大突破，全年完成招商引資37.8億元，協(xié)議引進內資36.5億元，同比增長72.6%，協(xié)議引進外資1755萬美元，同比增長17.2%。成功簽約凱泉泵業(yè)、南亞機械、特步服飾、中建材玻璃基板、好百年物流園等億元以上重大項目11個，其中10億元以上項目2個，分別是總投資55億元的中建材tft玻璃基板項目和總投資32億元的好百年物流園項目。在為企服務上，園區(qū)進一步加大服務力度，創(chuàng)新服務方式，深化服務，不斷強化企業(yè)項目推進，積極搭建企業(yè)交流平臺，努力幫助企業(yè)爭取政策支持，組織11家企業(yè)申報省財政專項資金、9家企業(yè)進入省市技術改造項目庫、45家企業(yè)獲得政府貸款貼息政策支持。
3、重點項目穩(wěn)步推進，基礎設施日趨完善。20_年，園區(qū)重點項目推進速度全面加快，基礎設施水平不斷提升，全年在建項目142個，完成固定資產(chǎn)投資84.4億元，同比增長32.7%，當年完成億元以上投資的項目16個。強力推進職教三路、職教四路、關井路、文忠路、22萬伏輸變電線路等工程征地拆遷；大力協(xié)調解決長源液壓件、勝華銅業(yè)、飛箭化工、福文科工貿、榮光鞋業(yè)等項目推進難題，可新增產(chǎn)能近80億元；萊茵河畔、園上園、帝豪星港灣、云夢等九大房地產(chǎn)項目完成投資6億元，逆市飄紅；方橋新鎮(zhèn)、文澮苑、天水苑三大拆遷復建點建設全面加快，11萬平方米復建房竣工并交付使用，實現(xiàn)新開工面積17萬平方米。
4、拆遷安置規(guī)范有序，和諧程度大幅提升。20_年，園區(qū)加大力度規(guī)范拆遷安置行為，明確拆遷安置流程，開展建園以來的拆遷檔案整理工作，促進拆遷安置工作逐步完善；方橋、勤勞、站北、東站等社區(qū)218戶654人的拆遷賬務基本厘清，方橋新鎮(zhèn)11.2萬平方米，1200多戶，順利和諧回遷；方橋社區(qū)解困房522戶2409人解困申請進入三榜公示；征地拆遷遺留問題得到突破性進展，文澮苑全面開工建設；后續(xù)拆遷及文忠路等重點工程拆遷順利完成，新完成拆遷231戶46000平方米。園區(qū)采取多項措施加大維穩(wěn)工作力度取得顯著成效，全年發(fā)生的群訪事情和上訪人數(shù)都有顯著下降，整體社會和諧程度大幅提升。
存在的問題及今后努力的方向
一年來，在班子成員和廣大干部群眾的共同努力下，園區(qū)各項工作都取得了較好的成效。但是在成績面前，我們也清醒的認識到工作中依然存在著一些問題：一是知識儲備不夠，學習的主動性有待加強；二是創(chuàng)新思維不夠，難題的能力有待加強；三是深入調研不夠，統(tǒng)籌園區(qū)發(fā)展的能力有待加強；四是落實工作力度不夠，工作節(jié)奏還有待加強。對于上述問題，園區(qū)領導班子將給予高度重視，認真解決，按照“眼界寬思路寬胸襟寬”的要求，不斷加強學習，更新思想觀念，提高自身修養(yǎng)，努力把園區(qū)領導班子建設成為引領園區(qū)跨越式發(fā)展的堅強堡壘。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇三
尊敬的各位領導、同事們：
2019年以來，我一直分管學校教學業(yè)務，具體主抓教務處、教科室、實驗室等三個處室工作。在上級組織部門和楊飛校長的關懷指導下，我求真務實，甘于奉獻，較好地完成本職工作，現(xiàn)就2019年以來的工作向組織述德述職述廉如下。
1、思想政治上。我忠誠黨的教育事業(yè)，能以《黨章》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范自己，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。學習了《教育法》、《未成年人保護法》等國家相關的教育政策法規(guī)。樹立了堅定的政治方向，強化了對社會主義核心價值觀認識，能用優(yōu)良的政治思想素質為社會主義現(xiàn)代化教育建設服務。
2、道德品質上。我恪守學高為師，身正為范的信念，嚴格要求自己，認真履行教師神圣職責，用自己的智慧啟迪學生智慧，用自己的愛心激發(fā)學生愛心，努力鑄造自己作為一名教師的高尚品格。
(一)學習和作風情況
1、專業(yè)學習上，三年來，我主要參加了高完中校長任職資格培訓學習、國家及省市縣高中新課程改革培訓學習，參加了“十二·五”市級骨干教師培訓學習。這些培訓學習提升了我專業(yè)素養(yǎng)。2019年被xx縣教育局評為“十一五”中繼教“先進個人”，2019年12月被xx市教育局認定高市級骨干教師，獲“xx園丁”稱號，2019年被xx縣委、縣政府評為“優(yōu)秀學科十佳帶頭人”。
2、工作作風上，從2019年分管教學業(yè)務工作至今。我不貪權斂財，牢固樹立服務意識，對學生，循循善誘，不體罰，不侮辱;對教師，態(tài)度和藹，不指手劃腳，實施科學管理，關注學生身心的健康發(fā)展，促進教師的專業(yè)成長，竭盡全力為師生服務。
(二)完成重點工作情況
在學校管理工作中，我態(tài)度端正，認真工作。每天校園巡查，下課堂聽課，和教師交心談心，努力做好了教學業(yè)務管理工作，促進了學校教育教學的發(fā)展，努力使自己成為校長的好參謀，好助手。
1、抓好了教學常規(guī)管理工作。開齊課程，上足課時。嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，按課程計劃規(guī)定開齊課程，不隨意停課，不隨意增刪課時，保證學生每天有1小時的體育活動時間，確保體育課、藝術課(美術、音樂)開足課時。
2、學校中、高考穩(wěn)中有升。在生源質量極度低下的困難環(huán)境中，中考成績圓滿完成縣委政府規(guī)定的“55”計劃，連續(xù)三年500分以上高分段名列全縣第四。高考一本在10至16人之間，平衡發(fā)展;二本從2019年的42人上升今年的73人。2019年、獲xx市高中教育綜合評估三類校三等獎。
在學校教育教學管理工作中，我對自己嚴格要求，對他人公平公正，尤其是對自己家屬、親友和身邊的工作人員的教育管理嚴格，交友謹慎，說話注意形象分寸，行事注意場合，組織紀律上具有極強保密意識，業(yè)余愛好健康，空閑時喜歡讀書，無吸煙、賭博、酗酒等不良習慣，能很好地貫徹落實和遵守廉潔從政規(guī)定。
一是對學習的重視程度不夠，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。二是工作水平有待提高。在管理中如何科學規(guī)劃與組織教學、優(yōu)化組合教師隊伍與有效激勵工作積極性、正確指導與嚴謹督導教學過程、積極組織教改科研、努力保障教學秩序等教學管理工作方面，我深知自己還是有所欠缺的，尤其是高中新課程改革，更是因主觀和客觀上的原因，在通用技術、研究性學習等課程開設，學生成長檔案，學分管理等方面還不健全，存在問題。三是服務上做得還不夠好。服務好教師的教育教學是我的工作宗旨。有時工作方式簡單而傷害了同事們，我要借此機會深表歉意。在今后的工作中，我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性，學習先進的理念，培養(yǎng)扎實的工作作風。做到眼勤，腿勤，手勤，吃苦耐勞，替領導分憂，提高辦事效率。更新觀念，走近學生，走近教師，走進課堂，深入到教研組、班主任和年級中去，大膽工作，創(chuàng)新工作，在工作中勤于思考，盡可能多溝通、多調查、多發(fā)現(xiàn)問題，多解決一些問題。
以上為我的個人民主測評述德述職述廉報告，請各位領導、同事批評指正。
謝謝大家!
年度個人述責述廉報告的主要內容篇四
在校院合署改革深入推進的一年里，本人在校黨委校行政的領導下，在分管校長的指導下，在全體教職工的共同努力下，在相關部門的支持幫助下，按照年度重點工作目標任務，積極推進各項工作任務，在學校本科教學教務管理、學院學科專業(yè)建設等方面努力認真地履行自己的崗位職責?，F(xiàn)將一年來履行崗位職責及廉潔自律情況匯報如下。
一、加強政治理論學習，不斷提高綜合政治素養(yǎng)。
1、加強政治理論學習，加強自身修養(yǎng)。全面系統(tǒng)地學習了黨的十九屆四中、五中全會精神，《習近平談治國理政》(第三卷)、《論黨的宣傳思想工作》、《學習近平總書記回信精神，堅定理想信念，落實立德樹人根本任務》等重要論述，深刻領會習近平總書記視察山西重要講話重要指示精神，收看了山西衛(wèi)視：關于學習貫徹黨的十九屆五中全會精神中央宣講團山西報告會，參加了學院黨委理論中心組集中學習。通過進一步學習，進一步提高了自身的思想政治素質和業(yè)務理論水平，為提高行政管理和業(yè)務水平夯實了基礎。
2、深入基層調研，強化學以致用。履職農業(yè)工程學院院長后，及時深入院系專題調研學院教職工隊伍建設、學科專業(yè)建設、教學運行、教學條件、科學研究等情況，聽取教職員工的改進意見和建議，切實將理論學習與專題調研相合，對學院人才隊伍建設、學科專業(yè)建設、課程建設、教學條件改善、綜合管理等方面工作創(chuàng)新改革奠定了基礎。
二、認真履職，全力做好各項年度重點工作。
(一)在疫情防控條件下，努力做好本科教學工作。
在前半年任教務處處長期間，全面負責學校本科教務管理工作。
1、負責安排部署春季學期在疫情防控下本科生1000多門課程線上教學工作。對線上教學課程資源篩選、師生線上教學技能培訓、線上教學過程與質量監(jiān)督等環(huán)節(jié)做了大量工作，順利完成了春季學期線上教學任務。
2、負責落實校院合署改革實踐教學基地建設工作。與農科院各研究所、試驗站溝通協(xié)調，完成了實習基地建設內容、建設經(jīng)費預算等事宜。
(二)履職新崗位，盡快轉變角色適應新的管理崗位。
于6月17日我被調整崗位任命為農業(yè)工程學院院長，主持學院行政工作，分管學科專業(yè)建設、學院發(fā)展規(guī)劃。
我深知學院院長一職責任重大，對我來說是很大挑戰(zhàn)，必須盡快完成角色轉變，適應新的管理崗位。我向前任院長了解學習學院行政管理經(jīng)驗，順利完成交接工作。與孫書記一道深入學院各系調研學科專業(yè)建設、課程建設等情況，聽取基層教職工的意見和建議。認真了解學院行政管理工作流程、主要管理環(huán)節(jié)，及相關規(guī)章制度和管理條例，使自己盡快適應新的管理崗位。
(三)對照年度重點工作目標，扎實推進各項年度重點工作。
1、負責組織農業(yè)機械化及其自動化國家一流專業(yè)建設點的申報，并邀請一流高校的校外專家召開了學科專業(yè)建設研討會，邀請省內專家對農業(yè)機械化及其自動化省級一流專業(yè)建設點的建設方案了論證。
2、負責組織農業(yè)電氣化省級一流專業(yè)建設點的申報，評審結果已于11月12日公示。
3、負責組織學院“十四五”規(guī)劃制訂工作。組織分管院長撰寫初稿，征求全體教職工的意見和建議，組織領導班子成員和系主任研討，邀請專家對學院“十四五”發(fā)展規(guī)劃深入研討。
4、成立了學科建設委員會，統(tǒng)籌同一學科下相關學院(城建學院等)的學科專業(yè)建設、人才引進和學科隊伍建設。明確學科建設目標定位，找差距、補短板，提檔進位，制定研討學科建設方案。
5、負責組織完成了第五輪農業(yè)工程一級學科評估工作，對數(shù)據(jù)資料收集、整理、成果凝練、典型案例撰寫等各項工作做實、做細，力爭好成績。配合農業(yè)工程與信息技術專業(yè)學位學科評估牽頭單位(農學院)完成了評估材料撰寫工作。
6、負責優(yōu)化完善了研究生各類評優(yōu)評獎實施辦法，完成了研究生各類獎學金評選工作，評出國家獎學金2名，優(yōu)秀研究生5名，社會活動積極分子1名。
7、負責完成了聘請工程院院士趙春江為學院學術院長的相關工作。引進博士4名充實到教學科研隊伍;引進優(yōu)秀緊缺碩士2名，到本科教學秘書崗位1名、到工程實訓中心1名。在職教師讀博2名。為引進的碩、博士配備了導師，加入了相應的科研團隊。
三、以教書育人為己任，扎實做好教學科研工作。
作為一名高校教師，以“教書育人、科學研究、社會服務”為主要職責，注重不斷提高師德師風修養(yǎng)，為人師表、率先垂范，治學嚴謹，認真上好每一堂課。在教學過程中，既注重專業(yè)知識傳授，又注重對學生的人格品德教育。堅持自身專業(yè)知識更新和業(yè)務能力提升。完成2門本科生課程的教學任務和研究生課程的教學任務。指導博士生4名、碩士生14名，教學工作量1000多學時。
帶領科研團隊深入開展國家重點研發(fā)計劃課題“雜糧作物機械收獲力學特性研究”、山西省重點研發(fā)計劃課題“有機肥撒施關鍵技術與裝備”、晉中市重點研發(fā)計劃項目“丘陵山地谷子精少量播種機研發(fā)”的研究，并注重培養(yǎng)團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新精神。指導學生發(fā)表學術論文12篇，其中ei收錄論文5篇，獲批專利1項，參加學術會議2次。
四、學法守法、依法辦事，抓班子、帶隊伍、落實民主集中制。
1、堅持認真學習各項法律法規(guī)，自覺嚴格地遵守各項法律法規(guī)。不僅自己首先做到，而且率先垂范，要求班子成員也做到。認真落實“兩個責任”和“一崗雙責”，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神。在組織生活會上開展《警鐘長鳴》警示教育，牢固樹立廉潔自律廉政意識。對照時間節(jié)點，嚴抓節(jié)假日重要節(jié)點的廉潔自律工作。堅決杜絕發(fā)放津貼補貼等，嚴格使用“三公”經(jīng)費管理制度;從嚴安排出差，嚴格差旅費報銷制度，學院領導報銷交叉簽字，公務接待嚴格按照學校規(guī)定執(zhí)行。
2、堅持民主決策依規(guī)辦事。在重大事項決策、重要項目安排、大額度資金使用“三重一大”制度執(zhí)行方面，嚴格按照民主決策，對儀器設備招投標議標、學生轉專業(yè)、人才引進、教師評獎評優(yōu)、學生評獎評優(yōu)等重大事項，由學院領導班子或專項領導組民主決策決定，并按照相關程序信息公開、公示。
五、存在的問題和今后的努力方向
總結20xx年的工作，自己在政治理論學習、管理能力和工作方法等方面還存在不足，尚需努力，持續(xù)改進。
1、進一步加強政治理論學習。繼續(xù)深入系統(tǒng)地學習黨的十九屆四中、五中全會精神，《習近平談治國理政》(第三卷)、等重要論述，深刻領會習近平總書記視察山西重要講話重要指示精神，不斷提高自己的政治理論水平，增強開拓創(chuàng)新意識。
2、加強領導班子的建設，帶領班子成員盡快提升各自的創(chuàng)新開拓能力、決策能力和班子的協(xié)同綜合管理能力。
3、把學院人才隊伍建設、學科專業(yè)建設、課程建設、課堂教學質量提升、實驗實訓基地建設等做為20xx年度重點工作任務，做好年度工作計劃和有效措施，推進學院全面發(fā)展。
以上是我20xx年的個人述職述法述廉報告，敬請各位領導和同志們對我工作中存在的問題提出寶貴意見和建議。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇五
2019年，我加強學習，廉潔自律，恪盡職守，擔任校長帶領全體育才人立足本校實際，上下同欲，全面實施差異教育，堅持“科研引領、創(chuàng)新驅動、改革推動、項目帶動、家校聯(lián)動”的辦學策略，深入推進課程和課堂改革，實現(xiàn)了學校發(fā)展的突破性進展，出色地完成了年初確定的工作任務，得到了上級領導的充分肯定，教育質量、辦學品質、社會聲譽和家長滿意度大幅提升。
一是認真學習和貫徹黨的xx大、xx屆四中及五中全會和習近平重要講話精神，大力加強作風、思想政治和黨風廉政建設，以辦好人民滿意的教育為抓手，認真貫徹落實市委市政府重大決策部署，先后召開了“會員卡清退”“慵懶散治理”“小班化教育實驗”等4次專項會議。
二是凝心聚力、攻堅克難，團結帶領全校教職工圓滿完成了省教學示范學校迎檢、省依法治校復檢、省小學課程實施水平督導評估、致遠樓抗震加固既恢復工程、新xx館招標建設、小班化教育試點、歷史遺留問題化解等任務，成功承辦了中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十x次學術年會暨初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會。
三是積極參加xx名校長第三協(xié)作組會議、國家教育行政學院第77期“基礎教育改革動態(tài)”研修班、大連小班化教育工作考察、xx市教育轉型下的小班化教育(xx)專題考察、“學校特色與義務教育均衡化發(fā)展”江浙滬教育考察等活動。
四是先后組織編印政策法規(guī)資料兩輯，在編印5冊規(guī)章制度匯編的基礎上，又整理編印了1冊續(xù)編，為學校發(fā)展提供了強有力的制度保障。
一是教師發(fā)展取得突破性進展。實施師德建設、教師研訓和讀書行動計劃，依托名師工作室，組建教師學習共同體，落實教師多元評價改革措施，開展了師德十佳、十大感動育才人物、愛心獎、進步獎、特別貢獻獎及讀書十佳等評選活動。涌現(xiàn)出xx等一大批愛駐育才、德學雙豐的優(yōu)秀教師，收到家長表揚信5封，xx老師被評為xx市首屆道德模范，xx老師被評為xx最美女教師;xx等一大批老師犧牲休息時間為學生義務輔導。
xx被評為2019年“市優(yōu)秀班主任”，xx等在全國中小學班主任會議作了典型發(fā)言;外派485人次參加了省內外觀摩課、學術會議和高端論壇，組織185名中小學教師參加了2019年xx省暑期全員遠程研修活動;教師反思集《xx》由xx出版社出版發(fā)行，90篇論文在市級以上評選中獲獎，77項論文在各級各類刊物發(fā)表(核心期刊發(fā)表14項)，134項講課活動獲市級以上獎勵。
二是課程和課堂改革再創(chuàng)輝煌。通過調序、整合、優(yōu)化，積極推進國家課程的校本化改造，完善三級課程管理體系，深入推進了自主課堂改革。八九年級數(shù)學英語和五六年級體育差異走班成效顯著，開設了95門校本課程，又提煉了《xx》等9門校本精品課程資源;在研10項省“十x五”課題，2項市“十x五”課題，校小課題共立項110項。邀請市教科院xx等專家到校對各學科“自主課堂模式”進行指導。
先后選派xx等10位教師執(zhí)教課改示范課或作專題報告;組織xx等12名教師舉辦了首屆教師論壇活動，舉辦了10余次課改經(jīng)驗交流會，舉辦了全體教師說課標、說教材和說個人建模活動;先后到廣饒xx鎮(zhèn)大營學校等四校進行“送課下鄉(xiāng)”。《校本課程實踐與探索》已由xx教育出版社出版，并榮獲首屆xx市教學成果三等獎(一等獎空缺)。2019年1月8日、15日，《中國教育報》連續(xù)報道了我校實施差異教育的辦學經(jīng)驗和改革成果。5月27日，《xx教育報》專版報道我校的差異教育改革成果。
9月23—25日，中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十x次學術年會暨全國初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會在我校召開現(xiàn)場會，98位教師展示了校本課程公開課，將我校的校本課程建設等改革成果向全國推廣?！吨行W管理》《基礎教育論壇(文摘版)》《輔導員》《創(chuàng)新教育》《xx教育研究》等報刊雜志先后對我校辦學經(jīng)驗進行重點推介，在省素質教育論壇和省教學示范學校校長論壇做學校改革成果典型發(fā)言。
三是教育質量大幅提升，素質教育成果突出。全力推進全員導師育人制和班主任助理制，加強三級組織建設，實施家長素質提高工程，積極推進學生評價制度改革。全年組織了16場年級以上規(guī)模的家教報告會，評選表彰優(yōu)秀家長300多人次;表彰每周一星、雛鷹獎章、美德少年及各類星級學生5000多人次，利用節(jié)假日組織學生參加社會實踐活動21800多人次;組織家長講壇45場，2600多名家長進校辦公，參與聽課、監(jiān)考、學生管理等。
今年我校初中畢業(yè)生實現(xiàn)了中考錄取率的連續(xù)增長，信息技術a等率99%以上，實驗技能平均成績9.5分，體育測試57分。八年級生物、地理會考成績與往年相比有巨大提升，信息技術a等率95.01%，遠遠領先于縣區(qū)和市直其他學校。學生參加市級以上各類比賽獲獎650余人次。學校以優(yōu)異成績通過了省級小學教學示范校、省小學課程實施水平評估和全市教育現(xiàn)代化學校驗收，并獲“全國基礎教育特色學?！钡葮s譽。
四是xx繼續(xù)領先，其他藝體特色取得長足發(fā)展。貫徹市委書記、人大常委會主任姜杰和市委副書記、市長申長友視察我校時加強藝體特色創(chuàng)建工作的指示精神，認真抓好xx、合唱、舞蹈、足球、乒乓球等各種團(隊)的訓練和比賽。在2019年省級和全國各類xx比賽中，奪得16金、17銀、21銅。初中組、小學組均獲xx省中小學體育聯(lián)賽xx比賽團體總分第一名，我校被正式命名為xx市xx訓練中心。
足球、乒乓球分別榮獲xx市中小學生體育聯(lián)賽第一名和第三名，經(jīng)典誦讀《豐碑》獲全市第一名、全省二等獎的好成績，拉丁舞《青春炫舞》獲市第四屆中小學藝術展演(舞蹈類)中學組一等獎，大合唱《唱臉譜》《送別》獲全省中小學合唱節(jié)合唱比賽一等獎，小品《擺攤》獲戲劇類表演一等獎和最佳創(chuàng)作獎。
五是辦學條件極大改善，歷史遺留問題徹底解決。爭取資金1700多萬元完成了xx館建設項目招標開工手續(xù)辦理及主體框架建設、致遠樓抗震加固恢復、運動場地改造、部分教學樓教職工衛(wèi)生間改造、美術展室和舞蹈房、電子閱覽室、校園音響系統(tǒng)改造等工程。徹底解決了與xxxx建筑公司的經(jīng)濟訴訟、xx房屋出租合同糾紛和東發(fā)建筑安裝公司的配套工程糾紛等歷史遺留問題，為學校發(fā)展掃清了障礙。同時，嚴格落實安全“一崗雙責”制，健全各種安全應急預案，切實加強校車安全管理，全年未發(fā)生安全責任事故，學校被評為“市級平安單位”
一是凡涉及工程維修的基建項目均遵照市政府相關規(guī)定和程序進行招標，主動向市紀委匯報并及時邀請介入。二是帶頭落實中央的八項規(guī)定，堅持定期的中心組學習制和重大事情集體決策制，堅持校務黨務公開，積極實施民主管理，凡學校重大決策和涉及教師切身利益的考核評價政策均提交教代會討論審議通過。三是在學?；āv史遺留問題處理、改革推進等工作中，堅持原則，秉公辦事，頂住威脅和壓力，將集體的利益放在首位。四是講奉獻，以校為家，幾乎沒休息過雙休日和節(jié)假日，在急、難、險、重任務面前能夠身先士卒，率先垂范。
一是我認真閱讀了《教育是沒有用的》《第56號教室的玄機》《第56號教室的奇跡》等書籍5本，并對老師進行了集體推薦，出版了隨筆集《教育是明天》，編著出版了《校本課程開發(fā)的實踐與思考》。作為專家評委參加了省師訓干訓中心組織的初中學校教學團體培訓答辯會。
二是由我主持的市“十x五”規(guī)劃辦課題《差異教育的理論與實踐研究》進行了中期階段性總結，主持的省“十x五”重點課題《義務教育階段實施差異教育的理論與實踐研究》進行了階段性總結。
三是在全國中文核心期刊《中小學管理》發(fā)表了論文《“差異教育”：促進學生個性化發(fā)展的探索》。在xx名校長張廣利工作室上傳隨筆和文章96篇，在新華教育論壇—“大國教育之聲”被授予“基礎教育突出貢獻獎”，并在“中小學生創(chuàng)新精神的培養(yǎng)”分論壇上做現(xiàn)場訪談。
四是接待xx教管中心等市內外學校參觀和交流12次300余人，我代表學校在泰安、濟南、萊蕪、青島等地作改革經(jīng)驗介紹13場次，先后在全國第五屆中小學校長論壇、首屆xx省以校為本的課程資源開發(fā)學術研討會上做典型發(fā)言，課改成果正向省內外輻射推廣。
回顧2019年的工作，我圓滿完成年內各項目標任務，實現(xiàn)了學校的突破發(fā)展，但受基本建設、歷史遺留問題處理、迎檢等影響，導致深入課堂和推進改革的跟進措施研究和落實不夠。在新的一年，我將抓住全市教育現(xiàn)代化實施的大好機遇，繼續(xù)團結帶領全體教職員工，堅持質量核心，不斷改革創(chuàng)新，深入實施差異教育，繼續(xù)推進課程和課堂改革，優(yōu)化教學過程管理，全面落實校本研究措施，進一步提升育才質量和辦學品質，為早日實現(xiàn)全市領先、省內外有一定影響力的差異教育品牌學校而不懈努力奮斗!
年度個人述責述廉報告的主要內容篇六
一年來，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指導，進取實踐“...”重要思想，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，團結帶領一班人，廉潔奉公，較好地完成年初鄉(xiāng)黨委政府確定的任務目標，為東莊坪村的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、和諧做出了應有的努力。現(xiàn)將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情景述職如下：
一、堅持原則，秉公辦事。
平時，進取參加鄉(xiāng)組織黨風廉政建設知識學習，對自我嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議構成初步意見的基礎上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題團體討論決定.
二、心系百姓，勤政為民。
作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。今年我們東莊坪村無論是核桃樹的載植還是行政村通往鎮(zhèn)的公路硬化、山路維護還有村里的行政事務，我都是盡力的做好工作。
三、政務公開，體現(xiàn)民主。
嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益為目標，按照財務公開、村務公開的制度，按時向村民公布財務、村務動作情景。理解黨員群眾的監(jiān)督。
四、扶貧幫困，持之以恒。
節(jié)假期間，我主動到結對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫忙他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關愛，如今年的低保戶申報，農村合作醫(yī)療的辦理，救濟款救濟糧的及時發(fā)放。讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。
五、嚴于律己，以身作則。
作為一名村黨支部書記，我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自我，不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設職責制。堅持按制度辦事，堅持清請白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為：一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性。即便學習，也停留在批閱文件，參加業(yè)務培訓的層面，對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表此刻：重視經(jīng)濟，輕精神禮貌建設;重視建設，放松了農業(yè)。
總之，在鄉(xiāng)領導和村黨員干部的大力支持幫忙下，我的工作取得了必須成效。這些成績的取得，是鄉(xiāng)黨委政府正確領導的結果，也是全體村干部、黨員群眾進取參與配合的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和期望相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民服務的觀念，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨性原則，增強致富本領，起到帶動作用，為實現(xiàn)富民強村作出我最大的努力。
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年度個人述責述廉報告的主要內容篇七
我做為一名普通的領導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關系，從大局出發(fā)，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
二、存在的問題
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、強調業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，政府部門的領導干部重要應把精力放到學習市場經(jīng)濟和政策法規(guī)知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務學習多，注重市場經(jīng)濟知識和政策、法律、條規(guī)學習多，對政治理論學習減少現(xiàn)象。
2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調處理問題多，業(yè)務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經(jīng)近，無論什么時期，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調對領導的指示和局里工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只要把外部環(huán)境協(xié)調好，內部凝聚力增強好，維持好原來好的基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。
4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現(xiàn)象。
5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質應進一步強化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流
在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，有進有超標準接待和吃請現(xiàn)象，有時有公車私用現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向
(一)加強學習，努力提高自身素質
深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化價格監(jiān)督服務
要認真落實江澤民同志關于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸
要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇八
黨風廉政建設責任重于泰山。作為市工商局一名普通班子成員，一年來緊緊圍繞“三嚴三實”專題教育，認真落實“一崗雙責”，堅持業(yè)務建設與黨風廉政建設兩手抓、兩手硬?，F(xiàn)將本人履職盡責情況報告如下：
一、工作情況
(一)圍繞“三嚴三實”專題教育，增強抓廉政建設自覺性。
“三嚴三實”教育立足點是嚴，體現(xiàn)“嚴”字當頭，不以小節(jié)無礙寬容自己，不以下不為例開脫自己，始終堅持時時嚴，處處嚴，事事嚴。一年來針對本人存在的不嚴不實突出問題，認真進行梳理，對照“三嚴三實”六個方面，查找出了十三個方面的問題，突出問題導向，找準工作短板。通過專題教育，進一步理清了抓黨風廉政建設的工作思路，克服應付松勁情緒，增強抓黨風廉政建設的自覺性。
(二)圍繞“一準則一條例”的學習，增強抓黨風廉政建設的主動性。
新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，體現(xiàn)了全面從嚴治黨的主題，《準則》體現(xiàn)了行為的“高線”，《條例》體現(xiàn)了行為的“底線”，是規(guī)范全黨廉潔自律重要黨內法規(guī)。為此本人逐條進行了學習，逐步做到內化于心，外化于行，永葆共產(chǎn)黨人清政廉潔的政治本色。
(三)圍繞制度建設，增強抓黨風廉政建設的科學性。作為分管法制工作的副局長，找準法紀結合點。堅持紀嚴于法，把紀律和規(guī)矩挺在前面，通過落實執(zhí)法監(jiān)督來促進黨風廉政建設。
一是認真落實“三單”制度，打牢全新執(zhí)法理念。全面推進“權力清單”，秉持法無授權不可為;全推行“責任清單”，秉持法定職責必須為;全面推行“負面清單”，秉持法無禁止皆可為理念。
二是認真規(guī)范自由裁量，始終把權力關進制度的籠子。行政執(zhí)法由“彈性”變“剛性”，由“變數(shù)”變“確數(shù)”，由“無期”到“有期”。確實打掉權力尋租的空間。
三是認真推進商事制度改革，在改革推進過程中，堅持行政審批權力做“減法”，行政服務做“加法”，行政效能做“乘法”，行政減負做“除法”。大力推進大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新，促進中小微企業(yè)“普天蓋地”，大企業(yè)“頂天立地”。
四是認真抓好行政救濟制度的落實，用好行政復議和訴訟兩種救濟手段，加強執(zhí)法監(jiān)督。通過落實行政復議職能，依法保護公民、法人，其他組織合法權益，絕不護短，該撤銷的要堅決撤銷，有效解決不作為和亂行為的問題。積極實施新行政訴訟法，自覺接受人民法院司法監(jiān)督，確實解決告官不見官的問題。
(四)圍繞黨規(guī)條紀，增強抓黨風廉政建設的經(jīng)常性。
作風建設永遠在路上，“不以善小而不為，不以惡小而為之”。認真對照黨規(guī)條紀，強化自律意識，追求積極健康的生活方式。時刻警醒自己要算大中帳，不算小中帳，本人常想無論從生活上看或是社會地位看都應說是“比上不足，比下有余”，所以我經(jīng)常和家人共勉：“日里不做虧心事，半夜敲門心不驚”，“拿別人手短，吃別人嘴軟”這些樸實生活哲理，應成為我們生活行為準則。就本人而言，愛好很少，既不會玩牌，也很少光顧休閑娛樂場所，倒是酷愛戶外健身運動，常說的話就是：“仁者愛山，智者樂水，寄情山水，放飛心情，快意人生”。
二、存在的主要問題
一是嚴以律已不夠?！靶∠x毒身，小隙沉舟”。總認為作為一名國家公職人員，只要守住大節(jié)，保持氣節(jié)就足夠了，不注重工作細節(jié)，不重視生活小節(jié)，比如上班串崗，閑聊偶爾提前下班及公車私用，工作標準不高，只求過得去，不求過得硬等等。
二是抵制“四風”有所放松。作風建設永遠在路上，雖然去年黨的群眾路線專題教育，對“四風”問題有所警醒，但認真回想起來，很多問題仍未從根本上解決，公款吃喝現(xiàn)象仍有發(fā)生，去基層接待安排好點也心安理得，總以為吃點喝點不是啥大問題，現(xiàn)對照要求，無論是思想認識上，行為規(guī)范上差距都比較大。
今后要認真聚焦“忠誠、擔當、干凈”要求，時刻牢記教訓就在身邊，誘惑就在眼前，陷阱就在腳下，成敗就在手中。認真踐行“三嚴三實”要求，在系統(tǒng)內當好“關鍵少數(shù)”，抓住“關鍵環(huán)節(jié)”，發(fā)揮“關鍵作用”。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇九
堅持自律，筑牢底線。始終把法紀挺在前面，嚴格落實黨風廉政要求，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)改進工作作風，自覺筑牢拒腐防變的堅強防線。一是嚴格落實“一崗雙責”。堅持把黨風廉政建設責任與主抓分管工作推進同部署、同落實、同檢查，制定了年度全面從嚴治黨主體責任清單，經(jīng)常性學習傳達有關重要會議精神和紀律要求，定期到分管聯(lián)系科室單位就重要節(jié)點、重點任務進行提醒談話、執(zhí)紀督查，詳實填寫全面從嚴治黨記實手冊，忠實履行好管業(yè)務管黨風廉政建設的要求，2020年，主管分管領域沒有發(fā)現(xiàn)違紀違法問題。二是從嚴從實改進作風。按要求參與中辦督查組和國務院大督查反饋問題專項整改、“以案促改”專題民主生活會、全市干部作風問題排查整改和紀律教育宣傳月、集中警示教育活動等，對照標準要求，全面自查自糾，經(jīng)常性開展批評與自我批評，問題整改做到見人見事見思想，不斷修正“四風”、改進作風。特別是把學習貫徹習近平總書記關于作風建設和秦嶺生態(tài)保護重要批示精神，與抓工信系統(tǒng)環(huán)保工作及“散亂污”工業(yè)企業(yè)綜合整治相結合，做到實事求是、擔當負責，有效防止“一刀切”問題發(fā)生，堅決克服形式主義和官僚主義。三是嚴于律己干凈干事。無論在鎮(zhèn)安還是在市局工作，堅持從我做起、從小事小節(jié)做起，要求別人做到的自己必須以身作則、率先垂范，要求別人不做的自己必須令行禁止、防微杜漸。嚴守機關工作制度和規(guī)范，自覺遵守機關學習調研、請假報備、財務管理、保密機要等工作制度，真正把遵紀守規(guī)作為廉潔自律的第一道防線落細落小落到實處;嚴格執(zhí)行重大事項報告制度，如實填報個人有關事項，做到忠誠老實;嚴格執(zhí)行節(jié)慶及日常廉潔自律，沒有公車私用、收受禮金、相互吃請等，做到敬終如始;嚴格家屬和工作人員管理，沒有利用職權謀取私利、辦事吃拿卡要，自覺凈化朋友圈和社交圈，做到干凈清白;嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅決服從工作安排，堅決維護班子團結統(tǒng)一，協(xié)作共事、務實干事，做到了小事講風格、大事講原則、凡事講政治，時處以高度的政治責任感和務實的工作作風，有效促進了黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務的落實。
一年來，自己雖然在各方面取得了些許成績，但還存在理論學習不夠系統(tǒng)、調查研究不夠深入、服務基層不夠到位等問題，在今后的工作中，我將認真對待自身存在的問題和不足，堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，努力為推進全市工業(yè)經(jīng)濟綠色發(fā)展、建設三個xx做出自己應有的貢獻。
以上報告，不妥之處，敬請批評指正。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇一
尊敬的領導，親愛的同志們：
大家好！
一年來，在縣委縣政府和鄉(xiāng)黨委的領導下，在班子成員的幫助和同志們的支持下，較好地完成了自己的業(yè)務工作及蹲點工作。在此，按照縣委的統(tǒng)一部署，就個人一年來的工作、生活情況作一簡單匯報，敬請各位領導和同志們監(jiān)督，評判和指正。
一、加強學習、不斷提高綜合素質
1、學習理論，提升綜合素質。通過學習，增強了在思想上、政治上與黨中央保持高度一致的自覺性。對科學發(fā)展觀的內涵和如何實踐落實有了進一步的認識，對縣委、縣政府的決策部署有了更透徹的了解，為進一步提高自己的領導能力和工作水平打下了堅實基礎。
2、感悟變革，提高思想境界。近幾年是我縣變化、發(fā)展最快的時期，作為一名親歷者和見證人，我感到非常榮幸，既為自己所做的點滴成績而欣慰，更為取得所有進步而自豪。于變革中凈化靈魂，感悟人生，讓我擺脫小我、融入大我。故此，少了一份懷才不遇的怨嘆，多了一份埋頭苦干的激情，義無反顧地投身到的發(fā)展大潮之中。
二、恪盡本職，切實做好群眾的貼心人
1、業(yè)務工作：一年來，我協(xié)助鄉(xiāng)長主管財政、財務和開放型經(jīng)濟工作。為做好本職工作，我一直兢兢業(yè)業(yè)、不畏艱難、盡職盡責。財政、財務方面在鄉(xiāng)黨委、政府、人大正確領導下，通過改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加大招商引資力度，努力培植財源，創(chuàng)新財稅征收機制，實現(xiàn)了財政稅收穩(wěn)步增長，20__年完成財稅任務__萬元。同時財政支出嚴格貫徹了緊縮開支的方針，大力壓縮了非生產(chǎn)性支出，不僅確保了人員經(jīng)費的及時足額到位，有效保證了各項工作的正常運轉，更為城鎮(zhèn)建設、救災，鄉(xiāng)村公路配套及便民服務配套工程等提供了數(shù)百萬元的資金支持，大大凝聚了民心，提升了城鎮(zhèn)品味，改善了政府形象。開放型經(jīng)濟工作方面，在縣委、縣政府的強力推動下，一年來外出招商數(shù)次，招商足跡踏遍多省，獲取招商信息幾十條，結識企業(yè)老總幾十人，完成入園企業(yè)兩家，較好地完成了縣下達的各項招商任務，極大地促進了鄉(xiāng)域經(jīng)濟的發(fā)展。
2、掛點工作：這些年我一直掛點大源河林場，這是全鄉(xiāng)最偏遠、最復雜、最分散的一個村委會，其中還有3個自然村在大源河水庫里邊，生產(chǎn)生活極度不便。我走村串戶，傾聽群眾心聲，想群眾之所想，急群眾之所急，協(xié)助他們集資200多萬元進行道路硬化，這樣不僅方便了群眾，提高了山林及礦產(chǎn)資源的附加值，更加提升了大源河水庫的品位，為下步旅游開發(fā)奠定了堅實基礎。正是因為引導有方，措施得力，故而穩(wěn)定了一方，發(fā)展了一片，且贏得了群眾的一致好評和認可。
三、廉潔從政，嚴格約束自己的言行
作為一名分管財政、財務的領導，可說是聚難點與熱點于一身，做得好則利國利民，做得差則損人害己。故此，我謹言慎行，每時每刻把自己的一言一行置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，保持清醒頭腦，做到自尊、自主、自愛、自律。加強各級領導干部的廉政，是關系到我們黨和國家生死存亡的大事，也是實現(xiàn)我黨偉大事業(yè)的需要。作為一名黨員領導干部，我深知廉潔自律的重要性，為此我始終按照黨員標準嚴格要求自己，始終牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，一年來，沒有因個人和家庭重大事項借機斂財；沒有利用職務便利多報銷濫花費；沒有利用手中權力占用公物歸個人使用或進行營利活動。所謂“公生明、廉生威”，只有踏踏實實做人，清清白白為官，才能不辜負組織的信任和人民的厚愛。
四、體會和不足
一是加強學習，加強思想政治工作是完成工作任務的前提，無論何時何地，一定要加強團結，充分調動大家的積極性，圍繞中心開展工作。二是提升境界，舍棄小我，成就大我，全身心投入到為人民服務當中。三是始終把發(fā)展作為第一要務，深入實踐科學發(fā)展觀，以實際行動，具體實踐彰顯立黨為公、執(zhí)政為民。四是不斷學習新知識、新理論，用知識武裝頭腦，提高辦事效率和執(zhí)行力。
不足之處：一是學習不夠全面，對新經(jīng)濟時代的經(jīng)濟和金融知識一知半解；二是思路不夠開闊，滿足于黨委、政府主要領導的安排，很少獨立思考；三是工作中統(tǒng)籌能力較為缺乏，面對點多面廣的工作，能夠完成但缺乏通盤考慮觀念；四是工作中有急躁情緒，個人細節(jié)上做得不好。在以后的工作中，我將揚長避短，積極改進不足，以更堅定的信念，更扎實的作風投入工作。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇二
20__年以來，園區(qū)管委會領導班子在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)各項決策部署，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以抓好班子建設為龍頭，團結帶領園區(qū)廣大干部群眾，篳路藍縷，扎實苦干，銳意進取，不斷創(chuàng)新，推動園區(qū)經(jīng)濟社會全面進步，為實現(xiàn)全區(qū)“一年一個樣三年大變樣五年進位爭先”的奮斗目標做出了積極的貢獻?，F(xiàn)述職、述廉如下:
一、加強自身學習，努力鍛造攻堅克難的強大能力
一年來，園區(qū)領導班子緊密結合新的形勢和任務，著力在深化學習上下功夫，努力提高班子的整體素質。一方面加強政治理論學習，始終堅持把學習建設中國特色社會主義理論體系與學習實踐科學發(fā)展活動緊密結合；堅持把學習貫徹黨的_屆四中全會、省委八屆十二次全會、市委九屆八次全會以及區(qū)委二屆九次全會精神與推動園區(qū)跨越發(fā)展的各項工作緊密結合；堅持把學習貫徹中央、省、市、區(qū)“保增長保民生保穩(wěn)定”的各項重大決策部署與維護人民群眾的切身利益緊密結合。另一方面注重專業(yè)知識學習，按照“五型”單位的建設要求，積極參加各類業(yè)務培訓活動，定期舉辦周末“大講堂”，組織召開黨工委專題學習會，重點加強經(jīng)濟管理、土地規(guī)劃、投資融資、拆遷安置等方面的專業(yè)知識學習。通過開展多種形式的學習活動，進一步增強了班子成員判斷復雜形勢、應對困難局面和解決實際問題的能力，進一步增強了班子成員自覺運用黨的重大理論、方針、政策統(tǒng)籌園區(qū)科學發(fā)展的能力，有力的促進了班子整體素質的全面提升。
二、堅持民主集中，積極營造蓬勃向上的總體氛圍
一年來，園區(qū)領導班子始終貫徹落實民主集中制，積極營造蓬勃向上、團結奮進的總體氛圍，促進領導班子凝聚力不斷增強。園區(qū)重大決策、重點工程和重要管理制度都是經(jīng)過廣泛征求黨員和群眾意見后，再由集體討論決定的，充分保障了決策的科學性和民主性；堅持在集體領導下的個人分工負責制，班子成員根據(jù)集體決策和個人分工，各司其職，各負其責，使領導班子的合力得到了充分的發(fā)揮；認真落實民主生活會制度，深入剖析自身存在的不足之處，積極開展批評和自我批評，全年召開班子民主生活會2次，形成領導班子分析檢查報告1份，班子成員分析檢查報告6份。通過溝通思想、善意批評、誠懇幫助，在班子成員之間形成了生活上相互關心、工作上相互支持、思想上相互交流，政治上相互信任的良好氛圍。
三、突出堡壘作用，全面加強黨的自身建設
一年來，園區(qū)領導班子全面加強黨的自身建設，注重發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，努力把基層黨組織錘煉成為堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。強化機關黨員干部組織、作風、隊伍建設，認真組織開展了深入學習實踐發(fā)展觀活動，確立以“堅持改革創(chuàng)新推動科學發(fā)展勇當現(xiàn)代化瑤海建設排頭兵”為活動主題，引領全體機關干部牢固樹立推動園區(qū)科學發(fā)展的使命感和緊迫感；加強社區(qū)黨建工作，社區(qū)黨組織和群眾自治組織換屆工作順利完成，社區(qū)后備干部隊伍素質顯著提高；非公黨建工作穩(wěn)步推進，非公黨員隊伍不斷壯大、結構不斷趨向合理，截止20_年底，園區(qū)已累計成立新經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織37家（其中單獨組建27家，聯(lián)合組建10家），黨的工作在所有“兩新”組織實現(xiàn)了全面覆蓋，共管理服務黨員254名，培育非公黨建示范點和社區(qū)黨建示范點各一個。
四、落實勤政為民，不斷提升統(tǒng)籌科學發(fā)展的能力水平
一年來，園區(qū)領導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“112-224”的發(fā)展目標，不斷解放思想，加快開放開發(fā)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設，促進社會和諧，推動園區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展取得顯著成績。
1、工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)運行，各項指標全線飄紅。20_年，園區(qū)保持了工業(yè)經(jīng)濟和商業(yè)銷售快速發(fā)展良好態(tài)勢，綜合實力顯著增強。一是經(jīng)濟總量大幅增加。全年實現(xiàn)地區(qū)國內生產(chǎn)總值33.48億元，同比增長18.7%；工業(yè)總產(chǎn)值68.89億元，同比增長63.7%，工業(yè)增加值15.09億元。同比增長21.4%；稅收1.44億元，同比增長24%；二是規(guī)上企業(yè)數(shù)量不斷增多。新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)26家，總數(shù)達70家，其中億元以上企業(yè)新增3家，總數(shù)達11家。三是商業(yè)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。新增限上商業(yè)企業(yè)7家，總數(shù)達13家；實現(xiàn)商業(yè)銷售額46.58億元，同比增長18.7%。四是綜合競爭能力明顯增強。根據(jù)省經(jīng)濟研究所公布的2014年省級開發(fā)園區(qū)綜合競爭力調查顯示，瑤海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)綜合競爭力排名全省第一位。
2、招商引資成果豐碩，為企服務不斷深化。20_年，園區(qū)招商引資工作取得重大突破，全年完成招商引資37.8億元，協(xié)議引進內資36.5億元，同比增長72.6%，協(xié)議引進外資1755萬美元，同比增長17.2%。成功簽約凱泉泵業(yè)、南亞機械、特步服飾、中建材玻璃基板、好百年物流園等億元以上重大項目11個，其中10億元以上項目2個，分別是總投資55億元的中建材tft玻璃基板項目和總投資32億元的好百年物流園項目。在為企服務上，園區(qū)進一步加大服務力度，創(chuàng)新服務方式，深化服務，不斷強化企業(yè)項目推進，積極搭建企業(yè)交流平臺，努力幫助企業(yè)爭取政策支持，組織11家企業(yè)申報省財政專項資金、9家企業(yè)進入省市技術改造項目庫、45家企業(yè)獲得政府貸款貼息政策支持。
3、重點項目穩(wěn)步推進，基礎設施日趨完善。20_年，園區(qū)重點項目推進速度全面加快，基礎設施水平不斷提升，全年在建項目142個，完成固定資產(chǎn)投資84.4億元，同比增長32.7%，當年完成億元以上投資的項目16個。強力推進職教三路、職教四路、關井路、文忠路、22萬伏輸變電線路等工程征地拆遷；大力協(xié)調解決長源液壓件、勝華銅業(yè)、飛箭化工、福文科工貿、榮光鞋業(yè)等項目推進難題，可新增產(chǎn)能近80億元；萊茵河畔、園上園、帝豪星港灣、云夢等九大房地產(chǎn)項目完成投資6億元，逆市飄紅；方橋新鎮(zhèn)、文澮苑、天水苑三大拆遷復建點建設全面加快，11萬平方米復建房竣工并交付使用，實現(xiàn)新開工面積17萬平方米。
4、拆遷安置規(guī)范有序，和諧程度大幅提升。20_年，園區(qū)加大力度規(guī)范拆遷安置行為，明確拆遷安置流程，開展建園以來的拆遷檔案整理工作，促進拆遷安置工作逐步完善；方橋、勤勞、站北、東站等社區(qū)218戶654人的拆遷賬務基本厘清，方橋新鎮(zhèn)11.2萬平方米，1200多戶，順利和諧回遷；方橋社區(qū)解困房522戶2409人解困申請進入三榜公示；征地拆遷遺留問題得到突破性進展，文澮苑全面開工建設；后續(xù)拆遷及文忠路等重點工程拆遷順利完成，新完成拆遷231戶46000平方米。園區(qū)采取多項措施加大維穩(wěn)工作力度取得顯著成效，全年發(fā)生的群訪事情和上訪人數(shù)都有顯著下降，整體社會和諧程度大幅提升。
存在的問題及今后努力的方向
一年來，在班子成員和廣大干部群眾的共同努力下，園區(qū)各項工作都取得了較好的成效。但是在成績面前，我們也清醒的認識到工作中依然存在著一些問題：一是知識儲備不夠，學習的主動性有待加強；二是創(chuàng)新思維不夠，難題的能力有待加強；三是深入調研不夠，統(tǒng)籌園區(qū)發(fā)展的能力有待加強；四是落實工作力度不夠，工作節(jié)奏還有待加強。對于上述問題，園區(qū)領導班子將給予高度重視，認真解決，按照“眼界寬思路寬胸襟寬”的要求，不斷加強學習，更新思想觀念，提高自身修養(yǎng)，努力把園區(qū)領導班子建設成為引領園區(qū)跨越式發(fā)展的堅強堡壘。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇三
尊敬的各位領導、同事們：
2019年以來，我一直分管學校教學業(yè)務，具體主抓教務處、教科室、實驗室等三個處室工作。在上級組織部門和楊飛校長的關懷指導下，我求真務實，甘于奉獻，較好地完成本職工作，現(xiàn)就2019年以來的工作向組織述德述職述廉如下。
1、思想政治上。我忠誠黨的教育事業(yè)，能以《黨章》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范自己，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。學習了《教育法》、《未成年人保護法》等國家相關的教育政策法規(guī)。樹立了堅定的政治方向，強化了對社會主義核心價值觀認識，能用優(yōu)良的政治思想素質為社會主義現(xiàn)代化教育建設服務。
2、道德品質上。我恪守學高為師，身正為范的信念，嚴格要求自己，認真履行教師神圣職責，用自己的智慧啟迪學生智慧，用自己的愛心激發(fā)學生愛心，努力鑄造自己作為一名教師的高尚品格。
(一)學習和作風情況
1、專業(yè)學習上，三年來，我主要參加了高完中校長任職資格培訓學習、國家及省市縣高中新課程改革培訓學習，參加了“十二·五”市級骨干教師培訓學習。這些培訓學習提升了我專業(yè)素養(yǎng)。2019年被xx縣教育局評為“十一五”中繼教“先進個人”，2019年12月被xx市教育局認定高市級骨干教師，獲“xx園丁”稱號，2019年被xx縣委、縣政府評為“優(yōu)秀學科十佳帶頭人”。
2、工作作風上，從2019年分管教學業(yè)務工作至今。我不貪權斂財，牢固樹立服務意識，對學生，循循善誘，不體罰，不侮辱;對教師，態(tài)度和藹，不指手劃腳，實施科學管理，關注學生身心的健康發(fā)展，促進教師的專業(yè)成長，竭盡全力為師生服務。
(二)完成重點工作情況
在學校管理工作中，我態(tài)度端正，認真工作。每天校園巡查，下課堂聽課，和教師交心談心，努力做好了教學業(yè)務管理工作，促進了學校教育教學的發(fā)展，努力使自己成為校長的好參謀，好助手。
1、抓好了教學常規(guī)管理工作。開齊課程，上足課時。嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，按課程計劃規(guī)定開齊課程，不隨意停課，不隨意增刪課時，保證學生每天有1小時的體育活動時間，確保體育課、藝術課(美術、音樂)開足課時。
2、學校中、高考穩(wěn)中有升。在生源質量極度低下的困難環(huán)境中，中考成績圓滿完成縣委政府規(guī)定的“55”計劃，連續(xù)三年500分以上高分段名列全縣第四。高考一本在10至16人之間，平衡發(fā)展;二本從2019年的42人上升今年的73人。2019年、獲xx市高中教育綜合評估三類校三等獎。
在學校教育教學管理工作中，我對自己嚴格要求，對他人公平公正，尤其是對自己家屬、親友和身邊的工作人員的教育管理嚴格，交友謹慎，說話注意形象分寸，行事注意場合，組織紀律上具有極強保密意識，業(yè)余愛好健康，空閑時喜歡讀書，無吸煙、賭博、酗酒等不良習慣，能很好地貫徹落實和遵守廉潔從政規(guī)定。
一是對學習的重視程度不夠，特別是教育教學理論方面的學習還不夠深入。二是工作水平有待提高。在管理中如何科學規(guī)劃與組織教學、優(yōu)化組合教師隊伍與有效激勵工作積極性、正確指導與嚴謹督導教學過程、積極組織教改科研、努力保障教學秩序等教學管理工作方面，我深知自己還是有所欠缺的，尤其是高中新課程改革，更是因主觀和客觀上的原因，在通用技術、研究性學習等課程開設，學生成長檔案，學分管理等方面還不健全，存在問題。三是服務上做得還不夠好。服務好教師的教育教學是我的工作宗旨。有時工作方式簡單而傷害了同事們，我要借此機會深表歉意。在今后的工作中，我將認真履行自己的崗位職責，進一步增強黨性，學習先進的理念，培養(yǎng)扎實的工作作風。做到眼勤，腿勤，手勤，吃苦耐勞，替領導分憂，提高辦事效率。更新觀念，走近學生，走近教師，走進課堂，深入到教研組、班主任和年級中去，大膽工作，創(chuàng)新工作，在工作中勤于思考，盡可能多溝通、多調查、多發(fā)現(xiàn)問題，多解決一些問題。
以上為我的個人民主測評述德述職述廉報告，請各位領導、同事批評指正。
謝謝大家!
年度個人述責述廉報告的主要內容篇四
在校院合署改革深入推進的一年里，本人在校黨委校行政的領導下，在分管校長的指導下，在全體教職工的共同努力下，在相關部門的支持幫助下，按照年度重點工作目標任務，積極推進各項工作任務，在學校本科教學教務管理、學院學科專業(yè)建設等方面努力認真地履行自己的崗位職責?，F(xiàn)將一年來履行崗位職責及廉潔自律情況匯報如下。
一、加強政治理論學習，不斷提高綜合政治素養(yǎng)。
1、加強政治理論學習，加強自身修養(yǎng)。全面系統(tǒng)地學習了黨的十九屆四中、五中全會精神，《習近平談治國理政》(第三卷)、《論黨的宣傳思想工作》、《學習近平總書記回信精神，堅定理想信念，落實立德樹人根本任務》等重要論述，深刻領會習近平總書記視察山西重要講話重要指示精神，收看了山西衛(wèi)視：關于學習貫徹黨的十九屆五中全會精神中央宣講團山西報告會，參加了學院黨委理論中心組集中學習。通過進一步學習，進一步提高了自身的思想政治素質和業(yè)務理論水平，為提高行政管理和業(yè)務水平夯實了基礎。
2、深入基層調研，強化學以致用。履職農業(yè)工程學院院長后，及時深入院系專題調研學院教職工隊伍建設、學科專業(yè)建設、教學運行、教學條件、科學研究等情況，聽取教職員工的改進意見和建議，切實將理論學習與專題調研相合，對學院人才隊伍建設、學科專業(yè)建設、課程建設、教學條件改善、綜合管理等方面工作創(chuàng)新改革奠定了基礎。
二、認真履職，全力做好各項年度重點工作。
(一)在疫情防控條件下，努力做好本科教學工作。
在前半年任教務處處長期間，全面負責學校本科教務管理工作。
1、負責安排部署春季學期在疫情防控下本科生1000多門課程線上教學工作。對線上教學課程資源篩選、師生線上教學技能培訓、線上教學過程與質量監(jiān)督等環(huán)節(jié)做了大量工作，順利完成了春季學期線上教學任務。
2、負責落實校院合署改革實踐教學基地建設工作。與農科院各研究所、試驗站溝通協(xié)調，完成了實習基地建設內容、建設經(jīng)費預算等事宜。
(二)履職新崗位，盡快轉變角色適應新的管理崗位。
于6月17日我被調整崗位任命為農業(yè)工程學院院長，主持學院行政工作，分管學科專業(yè)建設、學院發(fā)展規(guī)劃。
我深知學院院長一職責任重大，對我來說是很大挑戰(zhàn)，必須盡快完成角色轉變，適應新的管理崗位。我向前任院長了解學習學院行政管理經(jīng)驗，順利完成交接工作。與孫書記一道深入學院各系調研學科專業(yè)建設、課程建設等情況，聽取基層教職工的意見和建議。認真了解學院行政管理工作流程、主要管理環(huán)節(jié)，及相關規(guī)章制度和管理條例，使自己盡快適應新的管理崗位。
(三)對照年度重點工作目標，扎實推進各項年度重點工作。
1、負責組織農業(yè)機械化及其自動化國家一流專業(yè)建設點的申報，并邀請一流高校的校外專家召開了學科專業(yè)建設研討會，邀請省內專家對農業(yè)機械化及其自動化省級一流專業(yè)建設點的建設方案了論證。
2、負責組織農業(yè)電氣化省級一流專業(yè)建設點的申報，評審結果已于11月12日公示。
3、負責組織學院“十四五”規(guī)劃制訂工作。組織分管院長撰寫初稿，征求全體教職工的意見和建議，組織領導班子成員和系主任研討，邀請專家對學院“十四五”發(fā)展規(guī)劃深入研討。
4、成立了學科建設委員會，統(tǒng)籌同一學科下相關學院(城建學院等)的學科專業(yè)建設、人才引進和學科隊伍建設。明確學科建設目標定位，找差距、補短板，提檔進位，制定研討學科建設方案。
5、負責組織完成了第五輪農業(yè)工程一級學科評估工作，對數(shù)據(jù)資料收集、整理、成果凝練、典型案例撰寫等各項工作做實、做細，力爭好成績。配合農業(yè)工程與信息技術專業(yè)學位學科評估牽頭單位(農學院)完成了評估材料撰寫工作。
6、負責優(yōu)化完善了研究生各類評優(yōu)評獎實施辦法，完成了研究生各類獎學金評選工作，評出國家獎學金2名，優(yōu)秀研究生5名，社會活動積極分子1名。
7、負責完成了聘請工程院院士趙春江為學院學術院長的相關工作。引進博士4名充實到教學科研隊伍;引進優(yōu)秀緊缺碩士2名，到本科教學秘書崗位1名、到工程實訓中心1名。在職教師讀博2名。為引進的碩、博士配備了導師，加入了相應的科研團隊。
三、以教書育人為己任，扎實做好教學科研工作。
作為一名高校教師，以“教書育人、科學研究、社會服務”為主要職責，注重不斷提高師德師風修養(yǎng)，為人師表、率先垂范，治學嚴謹，認真上好每一堂課。在教學過程中，既注重專業(yè)知識傳授，又注重對學生的人格品德教育。堅持自身專業(yè)知識更新和業(yè)務能力提升。完成2門本科生課程的教學任務和研究生課程的教學任務。指導博士生4名、碩士生14名，教學工作量1000多學時。
帶領科研團隊深入開展國家重點研發(fā)計劃課題“雜糧作物機械收獲力學特性研究”、山西省重點研發(fā)計劃課題“有機肥撒施關鍵技術與裝備”、晉中市重點研發(fā)計劃項目“丘陵山地谷子精少量播種機研發(fā)”的研究，并注重培養(yǎng)團隊協(xié)作精神和創(chuàng)新精神。指導學生發(fā)表學術論文12篇，其中ei收錄論文5篇，獲批專利1項，參加學術會議2次。
四、學法守法、依法辦事，抓班子、帶隊伍、落實民主集中制。
1、堅持認真學習各項法律法規(guī)，自覺嚴格地遵守各項法律法規(guī)。不僅自己首先做到，而且率先垂范，要求班子成員也做到。認真落實“兩個責任”和“一崗雙責”，嚴格遵守中央八項規(guī)定精神。在組織生活會上開展《警鐘長鳴》警示教育，牢固樹立廉潔自律廉政意識。對照時間節(jié)點，嚴抓節(jié)假日重要節(jié)點的廉潔自律工作。堅決杜絕發(fā)放津貼補貼等，嚴格使用“三公”經(jīng)費管理制度;從嚴安排出差，嚴格差旅費報銷制度，學院領導報銷交叉簽字，公務接待嚴格按照學校規(guī)定執(zhí)行。
2、堅持民主決策依規(guī)辦事。在重大事項決策、重要項目安排、大額度資金使用“三重一大”制度執(zhí)行方面，嚴格按照民主決策，對儀器設備招投標議標、學生轉專業(yè)、人才引進、教師評獎評優(yōu)、學生評獎評優(yōu)等重大事項，由學院領導班子或專項領導組民主決策決定，并按照相關程序信息公開、公示。
五、存在的問題和今后的努力方向
總結20xx年的工作，自己在政治理論學習、管理能力和工作方法等方面還存在不足，尚需努力，持續(xù)改進。
1、進一步加強政治理論學習。繼續(xù)深入系統(tǒng)地學習黨的十九屆四中、五中全會精神，《習近平談治國理政》(第三卷)、等重要論述，深刻領會習近平總書記視察山西重要講話重要指示精神，不斷提高自己的政治理論水平，增強開拓創(chuàng)新意識。
2、加強領導班子的建設，帶領班子成員盡快提升各自的創(chuàng)新開拓能力、決策能力和班子的協(xié)同綜合管理能力。
3、把學院人才隊伍建設、學科專業(yè)建設、課程建設、課堂教學質量提升、實驗實訓基地建設等做為20xx年度重點工作任務，做好年度工作計劃和有效措施，推進學院全面發(fā)展。
以上是我20xx年的個人述職述法述廉報告，敬請各位領導和同志們對我工作中存在的問題提出寶貴意見和建議。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇五
2019年，我加強學習，廉潔自律，恪盡職守，擔任校長帶領全體育才人立足本校實際，上下同欲，全面實施差異教育，堅持“科研引領、創(chuàng)新驅動、改革推動、項目帶動、家校聯(lián)動”的辦學策略，深入推進課程和課堂改革，實現(xiàn)了學校發(fā)展的突破性進展，出色地完成了年初確定的工作任務，得到了上級領導的充分肯定，教育質量、辦學品質、社會聲譽和家長滿意度大幅提升。
一是認真學習和貫徹黨的xx大、xx屆四中及五中全會和習近平重要講話精神，大力加強作風、思想政治和黨風廉政建設，以辦好人民滿意的教育為抓手，認真貫徹落實市委市政府重大決策部署，先后召開了“會員卡清退”“慵懶散治理”“小班化教育實驗”等4次專項會議。
二是凝心聚力、攻堅克難，團結帶領全校教職工圓滿完成了省教學示范學校迎檢、省依法治校復檢、省小學課程實施水平督導評估、致遠樓抗震加固既恢復工程、新xx館招標建設、小班化教育試點、歷史遺留問題化解等任務，成功承辦了中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十x次學術年會暨初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會。
三是積極參加xx名校長第三協(xié)作組會議、國家教育行政學院第77期“基礎教育改革動態(tài)”研修班、大連小班化教育工作考察、xx市教育轉型下的小班化教育(xx)專題考察、“學校特色與義務教育均衡化發(fā)展”江浙滬教育考察等活動。
四是先后組織編印政策法規(guī)資料兩輯，在編印5冊規(guī)章制度匯編的基礎上，又整理編印了1冊續(xù)編，為學校發(fā)展提供了強有力的制度保障。
一是教師發(fā)展取得突破性進展。實施師德建設、教師研訓和讀書行動計劃，依托名師工作室，組建教師學習共同體，落實教師多元評價改革措施，開展了師德十佳、十大感動育才人物、愛心獎、進步獎、特別貢獻獎及讀書十佳等評選活動。涌現(xiàn)出xx等一大批愛駐育才、德學雙豐的優(yōu)秀教師，收到家長表揚信5封，xx老師被評為xx市首屆道德模范，xx老師被評為xx最美女教師;xx等一大批老師犧牲休息時間為學生義務輔導。
xx被評為2019年“市優(yōu)秀班主任”，xx等在全國中小學班主任會議作了典型發(fā)言;外派485人次參加了省內外觀摩課、學術會議和高端論壇，組織185名中小學教師參加了2019年xx省暑期全員遠程研修活動;教師反思集《xx》由xx出版社出版發(fā)行，90篇論文在市級以上評選中獲獎，77項論文在各級各類刊物發(fā)表(核心期刊發(fā)表14項)，134項講課活動獲市級以上獎勵。
二是課程和課堂改革再創(chuàng)輝煌。通過調序、整合、優(yōu)化，積極推進國家課程的校本化改造，完善三級課程管理體系，深入推進了自主課堂改革。八九年級數(shù)學英語和五六年級體育差異走班成效顯著，開設了95門校本課程，又提煉了《xx》等9門校本精品課程資源;在研10項省“十x五”課題，2項市“十x五”課題，校小課題共立項110項。邀請市教科院xx等專家到校對各學科“自主課堂模式”進行指導。
先后選派xx等10位教師執(zhí)教課改示范課或作專題報告;組織xx等12名教師舉辦了首屆教師論壇活動，舉辦了10余次課改經(jīng)驗交流會，舉辦了全體教師說課標、說教材和說個人建模活動;先后到廣饒xx鎮(zhèn)大營學校等四校進行“送課下鄉(xiāng)”。《校本課程實踐與探索》已由xx教育出版社出版，并榮獲首屆xx市教學成果三等獎(一等獎空缺)。2019年1月8日、15日，《中國教育報》連續(xù)報道了我校實施差異教育的辦學經(jīng)驗和改革成果。5月27日，《xx教育報》專版報道我校的差異教育改革成果。
9月23—25日，中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十x次學術年會暨全國初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會在我校召開現(xiàn)場會，98位教師展示了校本課程公開課，將我校的校本課程建設等改革成果向全國推廣?！吨行W管理》《基礎教育論壇(文摘版)》《輔導員》《創(chuàng)新教育》《xx教育研究》等報刊雜志先后對我校辦學經(jīng)驗進行重點推介，在省素質教育論壇和省教學示范學校校長論壇做學校改革成果典型發(fā)言。
三是教育質量大幅提升，素質教育成果突出。全力推進全員導師育人制和班主任助理制，加強三級組織建設，實施家長素質提高工程，積極推進學生評價制度改革。全年組織了16場年級以上規(guī)模的家教報告會，評選表彰優(yōu)秀家長300多人次;表彰每周一星、雛鷹獎章、美德少年及各類星級學生5000多人次，利用節(jié)假日組織學生參加社會實踐活動21800多人次;組織家長講壇45場，2600多名家長進校辦公，參與聽課、監(jiān)考、學生管理等。
今年我校初中畢業(yè)生實現(xiàn)了中考錄取率的連續(xù)增長，信息技術a等率99%以上，實驗技能平均成績9.5分，體育測試57分。八年級生物、地理會考成績與往年相比有巨大提升，信息技術a等率95.01%，遠遠領先于縣區(qū)和市直其他學校。學生參加市級以上各類比賽獲獎650余人次。學校以優(yōu)異成績通過了省級小學教學示范校、省小學課程實施水平評估和全市教育現(xiàn)代化學校驗收，并獲“全國基礎教育特色學?！钡葮s譽。
四是xx繼續(xù)領先，其他藝體特色取得長足發(fā)展。貫徹市委書記、人大常委會主任姜杰和市委副書記、市長申長友視察我校時加強藝體特色創(chuàng)建工作的指示精神，認真抓好xx、合唱、舞蹈、足球、乒乓球等各種團(隊)的訓練和比賽。在2019年省級和全國各類xx比賽中，奪得16金、17銀、21銅。初中組、小學組均獲xx省中小學體育聯(lián)賽xx比賽團體總分第一名，我校被正式命名為xx市xx訓練中心。
足球、乒乓球分別榮獲xx市中小學生體育聯(lián)賽第一名和第三名，經(jīng)典誦讀《豐碑》獲全市第一名、全省二等獎的好成績，拉丁舞《青春炫舞》獲市第四屆中小學藝術展演(舞蹈類)中學組一等獎，大合唱《唱臉譜》《送別》獲全省中小學合唱節(jié)合唱比賽一等獎，小品《擺攤》獲戲劇類表演一等獎和最佳創(chuàng)作獎。
五是辦學條件極大改善，歷史遺留問題徹底解決。爭取資金1700多萬元完成了xx館建設項目招標開工手續(xù)辦理及主體框架建設、致遠樓抗震加固恢復、運動場地改造、部分教學樓教職工衛(wèi)生間改造、美術展室和舞蹈房、電子閱覽室、校園音響系統(tǒng)改造等工程。徹底解決了與xxxx建筑公司的經(jīng)濟訴訟、xx房屋出租合同糾紛和東發(fā)建筑安裝公司的配套工程糾紛等歷史遺留問題，為學校發(fā)展掃清了障礙。同時，嚴格落實安全“一崗雙責”制，健全各種安全應急預案，切實加強校車安全管理，全年未發(fā)生安全責任事故，學校被評為“市級平安單位”
一是凡涉及工程維修的基建項目均遵照市政府相關規(guī)定和程序進行招標，主動向市紀委匯報并及時邀請介入。二是帶頭落實中央的八項規(guī)定，堅持定期的中心組學習制和重大事情集體決策制，堅持校務黨務公開，積極實施民主管理，凡學校重大決策和涉及教師切身利益的考核評價政策均提交教代會討論審議通過。三是在學?；āv史遺留問題處理、改革推進等工作中，堅持原則，秉公辦事，頂住威脅和壓力，將集體的利益放在首位。四是講奉獻，以校為家，幾乎沒休息過雙休日和節(jié)假日，在急、難、險、重任務面前能夠身先士卒，率先垂范。
一是我認真閱讀了《教育是沒有用的》《第56號教室的玄機》《第56號教室的奇跡》等書籍5本，并對老師進行了集體推薦，出版了隨筆集《教育是明天》，編著出版了《校本課程開發(fā)的實踐與思考》。作為專家評委參加了省師訓干訓中心組織的初中學校教學團體培訓答辯會。
二是由我主持的市“十x五”規(guī)劃辦課題《差異教育的理論與實踐研究》進行了中期階段性總結，主持的省“十x五”重點課題《義務教育階段實施差異教育的理論與實踐研究》進行了階段性總結。
三是在全國中文核心期刊《中小學管理》發(fā)表了論文《“差異教育”：促進學生個性化發(fā)展的探索》。在xx名校長張廣利工作室上傳隨筆和文章96篇，在新華教育論壇—“大國教育之聲”被授予“基礎教育突出貢獻獎”，并在“中小學生創(chuàng)新精神的培養(yǎng)”分論壇上做現(xiàn)場訪談。
四是接待xx教管中心等市內外學校參觀和交流12次300余人，我代表學校在泰安、濟南、萊蕪、青島等地作改革經(jīng)驗介紹13場次，先后在全國第五屆中小學校長論壇、首屆xx省以校為本的課程資源開發(fā)學術研討會上做典型發(fā)言，課改成果正向省內外輻射推廣。
回顧2019年的工作，我圓滿完成年內各項目標任務，實現(xiàn)了學校的突破發(fā)展，但受基本建設、歷史遺留問題處理、迎檢等影響，導致深入課堂和推進改革的跟進措施研究和落實不夠。在新的一年，我將抓住全市教育現(xiàn)代化實施的大好機遇，繼續(xù)團結帶領全體教職員工，堅持質量核心，不斷改革創(chuàng)新，深入實施差異教育，繼續(xù)推進課程和課堂改革，優(yōu)化教學過程管理，全面落實校本研究措施，進一步提升育才質量和辦學品質，為早日實現(xiàn)全市領先、省內外有一定影響力的差異教育品牌學校而不懈努力奮斗!
年度個人述責述廉報告的主要內容篇六
一年來，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指導，進取實踐“...”重要思想，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，團結帶領一班人，廉潔奉公，較好地完成年初鄉(xiāng)黨委政府確定的任務目標，為東莊坪村的經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、和諧做出了應有的努力。現(xiàn)將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情景述職如下：
一、堅持原則，秉公辦事。
平時，進取參加鄉(xiāng)組織黨風廉政建設知識學習，對自我嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議構成初步意見的基礎上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題團體討論決定.
二、心系百姓，勤政為民。
作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。今年我們東莊坪村無論是核桃樹的載植還是行政村通往鎮(zhèn)的公路硬化、山路維護還有村里的行政事務，我都是盡力的做好工作。
三、政務公開，體現(xiàn)民主。
嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益為目標，按照財務公開、村務公開的制度，按時向村民公布財務、村務動作情景。理解黨員群眾的監(jiān)督。
四、扶貧幫困，持之以恒。
節(jié)假期間，我主動到結對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫忙他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關愛，如今年的低保戶申報，農村合作醫(yī)療的辦理，救濟款救濟糧的及時發(fā)放。讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。
五、嚴于律己，以身作則。
作為一名村黨支部書記，我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自我，不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設職責制。堅持按制度辦事，堅持清請白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足。主要表現(xiàn)為：一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性。即便學習，也停留在批閱文件，參加業(yè)務培訓的層面，對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表此刻：重視經(jīng)濟，輕精神禮貌建設;重視建設，放松了農業(yè)。
總之，在鄉(xiāng)領導和村黨員干部的大力支持幫忙下，我的工作取得了必須成效。這些成績的取得，是鄉(xiāng)黨委政府正確領導的結果，也是全體村干部、黨員群眾進取參與配合的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和期望相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民服務的觀念，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持黨性原則，增強致富本領，起到帶動作用，為實現(xiàn)富民強村作出我最大的努力。
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年度個人述責述廉報告的主要內容篇七
我做為一名普通的領導干部，經(jīng)常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權，清清白白為政作為自己的行為準則，擺正個人與集體的關系，從大局出發(fā)，凡事的大局為重。從不自以為是，堅持做到按原則、按程序辦事，不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
二、存在的問題
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、強調業(yè)務學習多，堅持政治理論學習少。我過去認為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，政府部門的領導干部重要應把精力放到學習市場經(jīng)濟和政策法規(guī)知識方面，而政治學習對工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務學習多，注重市場經(jīng)濟知識和政策、法律、條規(guī)學習多，對政治理論學習減少現(xiàn)象。
2、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現(xiàn)在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用采取實用主義的態(tài)度，對符合自己主觀愿望的，就斷章取義，大講特講，用足用活，與自己想法不符的，就避而不談，或只是談而不落實，更不去思考，也不去探討研究。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子和股、所長的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調處理問題多，業(yè)務應酬多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、工作有急于求成和保守留退路思想。自己雖然年輕，但是在領導崗位上擔任重要職務已經(jīng)近，無論什么時期，無論走到哪里，總想把事業(yè)干好，對得起組織，對得起同志，以不做虧心事、愧心事，強調對領導的指示和局里工作急于求成，缺乏開拓創(chuàng)新的思想。一直認為只要把外部環(huán)境協(xié)調好，內部凝聚力增強好，維持好原來好的基礎，不求有功、但求無過。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。
4、總體較務實，但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中，做了些表面文章，在迎接上級繁多的檢查中，也有不實事求是的現(xiàn)象。
5、對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質應進一步強化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流
在經(jīng)濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現(xiàn)在，有進有超標準接待和吃請現(xiàn)象，有時有公車私用現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經(jīng)形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向
(一)加強學習，努力提高自身素質
深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向;學習業(yè)務知識，提高決策水平;學習外地經(jīng)驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化價格監(jiān)督服務
要認真落實江澤民同志關于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸
要按照黨風廉政建設責任制的要求規(guī)范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇八
黨風廉政建設責任重于泰山。作為市工商局一名普通班子成員，一年來緊緊圍繞“三嚴三實”專題教育，認真落實“一崗雙責”，堅持業(yè)務建設與黨風廉政建設兩手抓、兩手硬?，F(xiàn)將本人履職盡責情況報告如下：
一、工作情況
(一)圍繞“三嚴三實”專題教育，增強抓廉政建設自覺性。
“三嚴三實”教育立足點是嚴，體現(xiàn)“嚴”字當頭，不以小節(jié)無礙寬容自己，不以下不為例開脫自己，始終堅持時時嚴，處處嚴，事事嚴。一年來針對本人存在的不嚴不實突出問題，認真進行梳理，對照“三嚴三實”六個方面，查找出了十三個方面的問題，突出問題導向，找準工作短板。通過專題教育，進一步理清了抓黨風廉政建設的工作思路，克服應付松勁情緒，增強抓黨風廉政建設的自覺性。
(二)圍繞“一準則一條例”的學習，增強抓黨風廉政建設的主動性。
新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，體現(xiàn)了全面從嚴治黨的主題，《準則》體現(xiàn)了行為的“高線”，《條例》體現(xiàn)了行為的“底線”，是規(guī)范全黨廉潔自律重要黨內法規(guī)。為此本人逐條進行了學習，逐步做到內化于心，外化于行，永葆共產(chǎn)黨人清政廉潔的政治本色。
(三)圍繞制度建設，增強抓黨風廉政建設的科學性。作為分管法制工作的副局長，找準法紀結合點。堅持紀嚴于法，把紀律和規(guī)矩挺在前面，通過落實執(zhí)法監(jiān)督來促進黨風廉政建設。
一是認真落實“三單”制度，打牢全新執(zhí)法理念。全面推進“權力清單”，秉持法無授權不可為;全推行“責任清單”，秉持法定職責必須為;全面推行“負面清單”，秉持法無禁止皆可為理念。
二是認真規(guī)范自由裁量，始終把權力關進制度的籠子。行政執(zhí)法由“彈性”變“剛性”，由“變數(shù)”變“確數(shù)”，由“無期”到“有期”。確實打掉權力尋租的空間。
三是認真推進商事制度改革，在改革推進過程中，堅持行政審批權力做“減法”，行政服務做“加法”，行政效能做“乘法”，行政減負做“除法”。大力推進大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新，促進中小微企業(yè)“普天蓋地”，大企業(yè)“頂天立地”。
四是認真抓好行政救濟制度的落實，用好行政復議和訴訟兩種救濟手段，加強執(zhí)法監(jiān)督。通過落實行政復議職能，依法保護公民、法人，其他組織合法權益，絕不護短，該撤銷的要堅決撤銷，有效解決不作為和亂行為的問題。積極實施新行政訴訟法，自覺接受人民法院司法監(jiān)督，確實解決告官不見官的問題。
(四)圍繞黨規(guī)條紀，增強抓黨風廉政建設的經(jīng)常性。
作風建設永遠在路上，“不以善小而不為，不以惡小而為之”。認真對照黨規(guī)條紀，強化自律意識，追求積極健康的生活方式。時刻警醒自己要算大中帳，不算小中帳，本人常想無論從生活上看或是社會地位看都應說是“比上不足，比下有余”，所以我經(jīng)常和家人共勉：“日里不做虧心事，半夜敲門心不驚”，“拿別人手短，吃別人嘴軟”這些樸實生活哲理，應成為我們生活行為準則。就本人而言，愛好很少，既不會玩牌，也很少光顧休閑娛樂場所，倒是酷愛戶外健身運動，常說的話就是：“仁者愛山，智者樂水，寄情山水，放飛心情，快意人生”。
二、存在的主要問題
一是嚴以律已不夠?！靶∠x毒身，小隙沉舟”。總認為作為一名國家公職人員，只要守住大節(jié)，保持氣節(jié)就足夠了，不注重工作細節(jié)，不重視生活小節(jié)，比如上班串崗，閑聊偶爾提前下班及公車私用，工作標準不高，只求過得去，不求過得硬等等。
二是抵制“四風”有所放松。作風建設永遠在路上，雖然去年黨的群眾路線專題教育，對“四風”問題有所警醒，但認真回想起來，很多問題仍未從根本上解決，公款吃喝現(xiàn)象仍有發(fā)生，去基層接待安排好點也心安理得，總以為吃點喝點不是啥大問題，現(xiàn)對照要求，無論是思想認識上，行為規(guī)范上差距都比較大。
今后要認真聚焦“忠誠、擔當、干凈”要求，時刻牢記教訓就在身邊，誘惑就在眼前，陷阱就在腳下，成敗就在手中。認真踐行“三嚴三實”要求，在系統(tǒng)內當好“關鍵少數(shù)”，抓住“關鍵環(huán)節(jié)”，發(fā)揮“關鍵作用”。
年度個人述責述廉報告的主要內容篇九
堅持自律，筑牢底線。始終把法紀挺在前面，嚴格落實黨風廉政要求，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，持續(xù)改進工作作風，自覺筑牢拒腐防變的堅強防線。一是嚴格落實“一崗雙責”。堅持把黨風廉政建設責任與主抓分管工作推進同部署、同落實、同檢查，制定了年度全面從嚴治黨主體責任清單，經(jīng)常性學習傳達有關重要會議精神和紀律要求，定期到分管聯(lián)系科室單位就重要節(jié)點、重點任務進行提醒談話、執(zhí)紀督查，詳實填寫全面從嚴治黨記實手冊，忠實履行好管業(yè)務管黨風廉政建設的要求，2020年，主管分管領域沒有發(fā)現(xiàn)違紀違法問題。二是從嚴從實改進作風。按要求參與中辦督查組和國務院大督查反饋問題專項整改、“以案促改”專題民主生活會、全市干部作風問題排查整改和紀律教育宣傳月、集中警示教育活動等，對照標準要求，全面自查自糾，經(jīng)常性開展批評與自我批評，問題整改做到見人見事見思想，不斷修正“四風”、改進作風。特別是把學習貫徹習近平總書記關于作風建設和秦嶺生態(tài)保護重要批示精神，與抓工信系統(tǒng)環(huán)保工作及“散亂污”工業(yè)企業(yè)綜合整治相結合，做到實事求是、擔當負責，有效防止“一刀切”問題發(fā)生，堅決克服形式主義和官僚主義。三是嚴于律己干凈干事。無論在鎮(zhèn)安還是在市局工作，堅持從我做起、從小事小節(jié)做起，要求別人做到的自己必須以身作則、率先垂范，要求別人不做的自己必須令行禁止、防微杜漸。嚴守機關工作制度和規(guī)范，自覺遵守機關學習調研、請假報備、財務管理、保密機要等工作制度，真正把遵紀守規(guī)作為廉潔自律的第一道防線落細落小落到實處;嚴格執(zhí)行重大事項報告制度，如實填報個人有關事項，做到忠誠老實;嚴格執(zhí)行節(jié)慶及日常廉潔自律，沒有公車私用、收受禮金、相互吃請等，做到敬終如始;嚴格家屬和工作人員管理，沒有利用職權謀取私利、辦事吃拿卡要，自覺凈化朋友圈和社交圈，做到干凈清白;嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅決服從工作安排，堅決維護班子團結統(tǒng)一，協(xié)作共事、務實干事，做到了小事講風格、大事講原則、凡事講政治，時處以高度的政治責任感和務實的工作作風，有效促進了黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務的落實。
一年來，自己雖然在各方面取得了些許成績，但還存在理論學習不夠系統(tǒng)、調查研究不夠深入、服務基層不夠到位等問題，在今后的工作中，我將認真對待自身存在的問題和不足，堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，努力為推進全市工業(yè)經(jīng)濟綠色發(fā)展、建設三個xx做出自己應有的貢獻。
以上報告，不妥之處，敬請批評指正。