實(shí)用每日工作心得體會大全(13篇)

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    心得體會是一種反思的過程,讓我們更好地成長和進(jìn)步。要寫一篇較為完美的心得體會,首先要對自己的經(jīng)歷和體會進(jìn)行充分的回顧和總結(jié)。%20通過撰寫心得體會,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的長處和不足,進(jìn)而改進(jìn)和提升自己。
    每日工作心得體會篇一
    自從我20__年進(jìn)入這個大家庭以來,經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考,我對這份工作有了更深入的了解,也感受到了許多個人成長的機(jī)會。在這份工作中,我不僅需要處理日常事務(wù),還需要不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的能力,以更好地服務(wù)客戶和團(tuán)隊(duì)。
    我的主要工作職責(zé)是為客戶提供咨詢和辦理業(yè)務(wù),這需要我不斷地提高自己的專業(yè)知識和服務(wù)技能。在這份工作中,我深刻地感受到了責(zé)任和使命的重要性,只有不斷地提高自己的能力,才能更好地完成工作任務(wù),贏得客戶和同事的信任和尊重。
    在這段時間的工作中,我遇到了很多挑戰(zhàn)和困難,但是也收獲了很多成長和收獲。例如,在處理一些復(fù)雜業(yè)務(wù)時,我曾經(jīng)感到很困惑和無助,但是通過向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教,我逐漸找到了解決問題的方法,這也讓我更加自信和成熟。
    通過這份工作,我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識和技能,還學(xué)會了如何與客戶和同事更好地溝通和協(xié)作。我深刻地感受到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,只有通過良好的溝通和協(xié)作,才能更好地完成工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
    在未來的工作中,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高自己的能力,以更好地服務(wù)客戶和團(tuán)隊(duì)。我會不斷地反思自己的工作,找出自己的不足和缺陷,并且積極尋找機(jī)會去改進(jìn)和提升。我相信,在這個大家庭中,我會不斷地成長和進(jìn)步,為這個團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)自己的力量。
    每日工作心得體會篇二
    時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)度過了工作的第x年。在這一天,我像往常一樣步入公司,開始了我的日常工作內(nèi)容。我的工作主要是進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并根據(jù)分析結(jié)果提出一些建議。
    一天的工作開始了。我首先處理了一些大量的數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)涉及到了多個領(lǐng)域。起初,這些數(shù)據(jù)讓我有些眼花繚亂,但我很快就適應(yīng)了。在處理這些數(shù)據(jù)的過程中,我遇到了一些挑戰(zhàn),但我都通過不斷嘗試和查閱資料成功地克服了。
    午飯過后,我開始了對數(shù)據(jù)的深入分析。我運(yùn)用了一些統(tǒng)計方法和機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析。這個過程讓我對數(shù)據(jù)有了更深入的理解,也讓我發(fā)現(xiàn)了一些潛在的問題。我花了些時間對這些問題和可能的解決方案進(jìn)行了深入的思考。
    傍晚時分,我向我的團(tuán)隊(duì)提交了我的工作成果。我的團(tuán)隊(duì)成員對我的分析結(jié)果進(jìn)行了仔細(xì)的審核,并提出了他們的一些意見和反饋。我認(rèn)真聽取了他們的意見,并對我的報告進(jìn)行了修改。
    這一天,我學(xué)到了一些新的知識,如使用新的數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)。我也遇到了一些挑戰(zhàn),但通過自己的努力,我成功地克服了它們。我的團(tuán)隊(duì)合作得非常默契,這使我們的工作進(jìn)展得更快更好。
    總的來說,雖然有困難和挑戰(zhàn),但這一天對我來說是充實(shí)而有意義的。我感到自己在工作技能和經(jīng)驗(yàn)方面都有了明顯的提升。我期待著明天的到來,因?yàn)槲抑?,每一天都將帶給我新的挑戰(zhàn)和機(jī)會。
    每日工作心得體會篇三
    在實(shí)際工作中,銷售人員可以從以下幾個方面進(jìn)行總結(jié):
    在日常的銷售工作中,總有一些工作內(nèi)容是不斷重復(fù)的,如:文件整理、打字、分銷、市調(diào)、拜訪八步驟、大客戶管理、客情建立、表單填寫等。我們確立了自己的職場生涯規(guī)劃后,就要對自己一天的工作進(jìn)行歸納和總結(jié)。比如消費(fèi)品行業(yè)線路走訪的業(yè)務(wù)代表總結(jié)一下自己一天的工作:我今天拜訪了38家客戶,為何10家沒有進(jìn)貨?為何有的對我態(tài)度不好?__新品好像很難占住市場,經(jīng)理為何說我的鋪市不錯,我不是第一啊,在激勵我嗎?還是我的潛力比較大只是發(fā)揮得不好?這個日報表設(shè)計有問題,太繁瑣。我應(yīng)該重新設(shè)計一個交到市場部。通過業(yè)務(wù)代表的思考和總結(jié),其工作能力和技巧都會不斷地提升和飛躍,時間長了就會發(fā)生質(zhì)變,令人刮目相看了。這對于各個層級的銷售人員都是實(shí)用的,每個人都應(yīng)該不停地總結(jié)自己的工作,這是提高業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)的行之有效的途徑。日經(jīng)一事,必長一智,這話是真理也是公理。
    在日常學(xué)習(xí)中,無論是有組織的學(xué)習(xí)還是自學(xué)都要及時地總結(jié)其中的內(nèi)容,挖掘規(guī)律,提煉真諦。這樣才能由思路決定出路,由心境成就舞臺,由知識理論經(jīng)過總結(jié)和實(shí)踐驗(yàn)證后變成生產(chǎn)力,從而改變?nèi)松1热鐚W(xué)習(xí)中的4p,走市場時驗(yàn)證一下,思考一下,4p新穎在哪里。經(jīng)過思想的振蕩和實(shí)踐的驗(yàn)證,日后對這些理論一定會有更深的認(rèn)識和見解。
    企業(yè)提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會都是給有心人準(zhǔn)備的,機(jī)會也垂青于有心的人。所以一定要珍惜企業(yè)以及自己創(chuàng)造的受培訓(xùn)機(jī)會,認(rèn)真汲取知識,積極配合老師的互動和思考,訓(xùn)后溫習(xí)反饋和總結(jié)分析,哪些觀點(diǎn)比較新穎,哪些我不太認(rèn)同有爭議,講師說的是否都能執(zhí)行下去,是否浪費(fèi)人力物力、勞民傷財。有些內(nèi)容我應(yīng)該日后驗(yàn)證一下是否真的有效,聽了今天的講課我應(yīng)該修正自己的職業(yè)規(guī)劃。如此態(tài)度和精心,豈能不水滴石穿?所以說培訓(xùn)和學(xué)習(xí)是銷售人員提高的手段和資源,是銷售人員成長和提升之階梯中的零部件,但是只有靠總結(jié)的能力才能將其組合成實(shí)用的攀登高處的梯子。
    這是一種新的思考和總結(jié)的方式,避免思考者陷入自我迷戀和盲從之中而找不到方向??偨Y(jié)他人成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),總結(jié)他人工作的過程和過程之后的結(jié)果。這樣參照的內(nèi)容更加豐富也更有可比性,共性也更容易提煉,從而使好的、成功的經(jīng)驗(yàn)得到發(fā)揚(yáng),差的、失敗的教訓(xùn)作為前車之鑒,照亮成功之路和兩側(cè)的陷阱深溝。比如思考我的上司有什么特點(diǎn),憑什么提拔這么快?哦!做事認(rèn)真,善于分析總結(jié),對表單體系有研究。好了,我可以借鑒,就從基本的表單做起,先填好它,發(fā)現(xiàn)不足再想辦法制訂新的。那么我敢肯定地告訴你,有這種思考和總結(jié)方式的人日后都能成為經(jīng)理。
    最后應(yīng)該提醒大家不要忽略一個細(xì)節(jié),所有總結(jié)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴和細(xì)節(jié)內(nèi)容,哪怕是讀書的心得,都要形成文字記載,以備日后更深層次地總結(jié)和歸納,也為了給自己留下更深的記憶和印象。時常將總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行對照,對其質(zhì)量優(yōu)劣進(jìn)行二次總結(jié)乃至多次提煉。
    每日工作心得體會篇四
    餐飲行業(yè)是一個喧囂而充滿活力的領(lǐng)域,每天都有無數(shù)的人們在這一領(lǐng)域中辛勤地工作。作為一名餐飲從業(yè)者,我也不例外。在過去的一段時間里,我積累了一些有關(guān)每日餐飲工作的心得體會,下面我將分別從團(tuán)隊(duì)合作、服務(wù)態(tài)度、工作壓力、時間管理和個人成長五個方面來進(jìn)行闡述。
    首先,團(tuán)隊(duì)合作是每日餐飲工作中不可或缺的一部分。無論是在廚房還是在前臺,團(tuán)隊(duì)合作都是至關(guān)重要的。在繁忙的時候,大家要互相幫助,相互配合,確保順利完成工作任務(wù)。餐飲行業(yè)是一個高效工作的行業(yè),沒有良好的團(tuán)隊(duì)合作,很難做好每天的工作。在工作中我發(fā)現(xiàn),只有通過團(tuán)隊(duì)合作,我們才能發(fā)揮自己的優(yōu)勢,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。
    其次,服務(wù)態(tài)度是每日餐飲工作中最重要的一點(diǎn)。顧客是我們的衣食父母,每一個顧客都應(yīng)該得到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。無論是笑臉服務(wù)還是主動解決問題,我們都應(yīng)該始終保持積極向上的態(tài)度。在與顧客的交流中,我明白了服務(wù)意識的重要性。只有真正了解顧客需求,并竭盡全力滿足他們的需求,我們才能贏得顧客的信任和忠誠。
    第三,工作壓力是每日餐飲工作中不可避免的挑戰(zhàn)。尤其是在高峰時段,廚房作為整個餐飲團(tuán)隊(duì)的心臟,承擔(dān)著巨大的工作壓力。處理各種訂單,保證出品的質(zhì)量和速度,對每一位廚師來說都是一項(xiàng)巨大的挑戰(zhàn)。在工作壓力下,我學(xué)會了如何保持冷靜和專注。將任務(wù)合理分配,并根據(jù)具體情況調(diào)整工作優(yōu)先級,這樣才能更好地應(yīng)對工作壓力。
    其次,時間管理在每日餐飲工作中也起著非常重要的作用。時間管理不僅是指將時間合理分配,更是指高效利用現(xiàn)有時間。在餐飲行業(yè),時間對于每一個環(huán)節(jié)都非常關(guān)鍵。及時交付訂單,準(zhǔn)時服務(wù)顧客,都需要我們對時間的精確把握。我發(fā)現(xiàn),只有合理規(guī)劃時間,合理分配任務(wù),才能保證工作的順利進(jìn)行。與此同時,我也通過合理安排時間,為自己提供了更多的學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。
    最后,每日餐飲工作對于個人的成長和發(fā)展是一個寶貴的機(jī)會。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我提高了自己的技能水平,不斷完善自己的工作能力。經(jīng)過一段時間的工作,我發(fā)現(xiàn)自己對于餐飲行業(yè)的了解更加深入,對于工作也更加熟練。而這些經(jīng)驗(yàn)和能力的積累,將為我未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    總的來說,每日餐飲工作是一門艱苦卻有趣的工作。通過團(tuán)隊(duì)合作、良好的服務(wù)態(tài)度、適應(yīng)工作壓力、有效的時間管理和積極的個人成長,我們可以在這個行業(yè)中不斷地進(jìn)步和成長。雖然工作中會遇到各種各樣的挑戰(zhàn),但只要我們堅持努力,每一天都會變得更加美好。
    每日工作心得體會篇五
    第一段:引言(字?jǐn)?shù)約200字)
    在我們的日常工作中,每天都要面對各種各樣的挑戰(zhàn)和任務(wù),因此,及時總結(jié)自己的工作體會變得格外重要。每日總結(jié)不僅可以幫助我們回顧一天的工作內(nèi)容,還能梳理出問題和不足之處,為明天的工作提供指導(dǎo)和改進(jìn)方向。在我個人的工作實(shí)踐中,我發(fā)現(xiàn)了一些有效的總結(jié)方式,下面將結(jié)合實(shí)例來探討。
    第二段:工作內(nèi)容總結(jié)(字?jǐn)?shù)約300字)
    工作內(nèi)容總結(jié)是每日總結(jié)的第一步。在這個環(huán)節(jié)中,我通常會回顧一天的工作內(nèi)容,將所完成的任務(wù)羅列出來。目的是為了清晰地了解一天的工作進(jìn)度和成果。例如,在項(xiàng)目管理的工作中,我總結(jié)每天的進(jìn)度和完成情況,以便更好地了解團(tuán)隊(duì)的整體進(jìn)展。此外,在總結(jié)中也要注意記錄工作中遇到的問題、困難和不足之處,以便在明天的工作中能夠有針對性地加以改進(jìn)。
    第三段:個人心得總結(jié)(字?jǐn)?shù)約300字)
    個人心得總結(jié)是每日總結(jié)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。通過回顧一天的工作,我們可以從中學(xué)到很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。例如,在與同事合作的過程中,我發(fā)現(xiàn)溝通不暢、信息傳遞不及時等問題影響了整個團(tuán)隊(duì)的工作效率。因此,我在個人心得總結(jié)中強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性,并提出了改進(jìn)方案,如定期組織團(tuán)隊(duì)會議、建立信息共享平臺等。
    第四段:對工作方法的總結(jié)(字?jǐn)?shù)約300字)
    工作方法的總結(jié)在一定程度上決定了工作的效率和質(zhì)量。在我的工作實(shí)踐中,我總結(jié)出一些適合自己的工作方法,并不斷進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。例如,我喜歡將工作任務(wù)分解為小目標(biāo),以便更好地管理和控制進(jìn)度。此外,我也借鑒了一些時間管理的方法,如番茄鐘工作法和四象限法,以提高自己的工作效率。在對工作方法進(jìn)行總結(jié)時,我也會注意和他人的交流,從中學(xué)習(xí)和借鑒他們的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
    第五段:對明天工作的規(guī)劃(字?jǐn)?shù)約300字)
    對明天工作的規(guī)劃是每日總結(jié)的最后一步。通過總結(jié)一天的工作,并找出其中的問題和不足,我們可以為明天的工作提供明確的方向和目標(biāo)。在我個人的總結(jié)中,我經(jīng)常會制定明確的工作計劃,列出每個任務(wù)的優(yōu)先級和具體執(zhí)行步驟。同時,我也會針對前一天的工作總結(jié)提出改進(jìn)的建議和措施,以便在明天的工作中能夠有所提升。
    結(jié)尾(字?jǐn)?shù)約200字)
    總結(jié)工作的體會和心得不僅僅是為了自己,更是為了更好地提升自己和團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量。通過總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并不斷優(yōu)化工作方法和提高工作水平。因此,我將繼續(xù)堅持每日總結(jié),并將其變成我個人工作習(xí)慣的一部分。希望通過這種方式,我能夠在工作中不斷成長和進(jìn)步。
    每日工作心得體會篇六
    1.在工作中,沖突與矛盾總是難免的。有的時候會發(fā)生爭吵、爭執(zhí)、爭斗乃至斗爭,其實(shí)也難免。但是不管以前發(fā)生過怎樣的事,只要是我的同事,他主動表現(xiàn)出來和解或和好的意愿,我愿意和解。
    2.若是你視工作為一種樂趣,人生就是天堂;若是你視工作為一種義務(wù),人生就是地獄。檢視一下你的工作態(tài)度,那會讓我們都感覺愉快。
    3.做事,應(yīng)適當(dāng)考慮。比如,為何做,值不值得做,是否必須做,不做不可?這樣,你一旦開始做的時候,就會全身心投入,而不再為一些雞毛蒜皮的事情,一次次打斷工作,也不會出現(xiàn)徒有忙碌而無進(jìn)展的情況了。
    4.工作之余,必須要抽出時刻多認(rèn)識一些人,多進(jìn)入一些社交圈,這對你的發(fā)展會有極大的好處。
    5.生命中終將會錯過一些人,我們應(yīng)該感謝那一些錯過的人,他們讓我們明白了幸福的珍貴。不要相信該是自己的終該是自己的,不去爭取不去掌握的話,永遠(yuǎn)都不會有機(jī)會。緣分是什么,緣分就是給了你一次遇到的機(jī)會,幸福全靠去爭取。
    6.時代造就英雄時代造就人才,我們現(xiàn)在這個時代很好,這個時代給你提供了很好的平臺,你能不能成為人才,關(guān)鍵在于自己。一定要在這個時代中練就成大才。這次我們招聘,精挑細(xì)選,從全國知名高校選拔,目的就是讓大家成為棟梁之才。
    7.機(jī)關(guān)工作的情況類似于制造業(yè),工作的成果不是以制造者個人的成果面貌呈現(xiàn),而是以工廠之成果的面貌呈現(xiàn)。
    8.在人生的道路上,即使一切都失去了,只要一息尚存,你就沒有絲毫理由絕望。因?yàn)槭サ囊磺?,又可能在新的層次上?fù)得。
    9.對于工作,你要弄明白哪些是你必須要做的、能產(chǎn)生績效的工作,哪些是別人有意無意給你但不該你做的活,先做前者,如果有時間再做后者,如果沒有時間,請直接婉言謝絕。
    10.善于傾聽別人,要善于傾聽別人的想法,找到大家的共鳴點(diǎn),找到共同點(diǎn),這并不是說讓你去迎合別人。要和別人打交道、溝通,要學(xué)會善于合作。
    11.人生的磨難是很多的,所以我們不可對于每一件輕微的傷害都過于敏感。在生活磨難面前,精神上的堅強(qiáng)和無動于衷是我們抵抗罪惡和人生意外的最好武器。
    12.那一瞬,我飛升成仙,不為長生,只為找一份工作。
    13.我的努力求學(xué)沒有得到別的好處,只不過是愈來愈發(fā)覺自己的無知。
    14.相信生活是美好的,相信人生是充滿希望的,懂得人比錢重要,能用錢解決的問題都不是問題。
    15.工作中只有用心做事,才能學(xué)到更多,學(xué)到的任何技能和知識都可能成為自己未來的生存工具,工作是一個人生存的手段,是幸福人生的保障,沒有工作生活會變得怎樣?用心工作,過好每一天,干好每一件事,總有天會有所收獲,對自己沒有壞處。
    16.經(jīng)驗(yàn)顯示,成功多因于赤忱,而少出于能力。勝利者就是把自己身體和靈魂都獻(xiàn)給工作的人。
    17.我們?yōu)槠髽I(yè)服務(wù),你不服務(wù)好企業(yè),開發(fā)區(qū)怎么能發(fā)展?它們才是衣食父母,它們不干了,你開發(fā)區(qū)還有什么???沒有企業(yè),就沒有稅收,沒有稅收就沒財政,沒有財政就沒有政府。
    18.別自制壓力,我們沒有必要跟著時間走,只需跟著心態(tài)和能力走,隨緣,盡力,達(dá)命,問心無愧,其他的,交給天。
    19.天才不能使人不必工作,不能代替勞動。要發(fā)展天才,必須長時間地學(xué)習(xí)和高度緊張地工作。人越有天才,他面臨的任務(wù)也就越復(fù)雜,越重要。
    20.除非一個人有大量的工作要做,否則他不可能從懶散、空閑中得到樂趣。
    21.也許有些人很可惡,有些人很卑鄙。而當(dāng)我設(shè)身為他想象時,我才知道:他比我還可憐。所以請原諒所有你見過的人,好人或者壞人。
    22.我們中國人常常是“三個和尚就沒水喝”,合作精神不夠強(qiáng),你想你的,我想我的。我們要打破“三個和尚沒水喝”的定律,三個和尚照樣有水喝,而且要喝得更好,力爭“一加一大于二”,至少“大于一”。一定要在工作中養(yǎng)成傾聽別人、與人合作的習(xí)慣。
    23.一個人要么掌握很好的專業(yè)技能,要么掌握在生活中無孔不入的本領(lǐng)。這兩者都是生財之道。
    24.貪婪是最真實(shí)的貧窮,滿足是最真實(shí)的財富。
    25.一個人應(yīng)盡自己最大的努力,挖掘自己所有的潛力來實(shí)現(xiàn)自己的夢想,努力可能會失敗,但是放棄則意味著你根本不可能成功。
    26.人生至善,就是對生活樂觀,對工作愉快,對事業(yè)興奮。
    27.為了成功地生活,少年人必須學(xué)習(xí)自立,鏟除埋伏各處的障礙,在家庭要教養(yǎng)他,使他具有為人所認(rèn)可的獨(dú)立人格。
    28.明天起,做一個幸福的人喂馬,劈柴,周游世界從明天起,關(guān)心糧食與蔬菜我有一所房子,面朝大海,春暖花開!
    29.成功不會向我們走來,我們必須走向勝利;智慧不會向我們走來,我們必須勤奮思索;快樂不會向我們走來,我們必須用心體驗(yàn)。
    30.人生離不開工作,工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時經(jīng)歷的困難能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作培養(yǎng)了我們的人格,與家長的交流又訓(xùn)練了我們的品性。讓你每一天的工作都被愛心填滿,讓我們充滿愛投入工作吧!
    31.字典里最重要的三個詞,就是意志工作等待。我將要在這三塊基石上建立我成功的金字塔。
    32.即使是最愚蠢的人,在指責(zé)別人的時候就會顯得明智;即使是最聰明的人,在原諒自己的時候就會顯得糊塗。
    33.我等待面試通過的時間總是很長,長得我忘記那家公司的存在。
    34.最好不要在夕陽西下的時候去幻想什么,而要在旭日初升的時候即投入工作。
    35.當(dāng)你還不能對自己說今天學(xué)到了什么東西時,你就不要去睡覺。
    36.生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品,這就是青春:充滿著力量,充滿著期待志愿,充滿著求知和斗爭的志向,充滿著希望信心和青春。
    37.工作中,只要每個人把握好自己的位置,擁有一個良好的心態(tài)是很重要的。前國家男子足球的教練,米盧同志不是也說過一句讓人銘記的話:“態(tài)度決定一切”!是??!擁有一個良好的心態(tài),擁有一個美好的心情,這樣工作起來不僅能給你帶來快樂,也會給你一種成就感。
    38.人能為自己心愛的工作貢獻(xiàn)出全部力量全部精力全部知識,那么這項(xiàng)工作將完成得出色,收效也更大。
    39.假如我不在家,就是在招聘會上,假如我不在招聘會上,那就是在去招聘會的路上。
    40.要學(xué)會尊重別人的意見,無論他的意見可取,還是不可?。粺o論他的身份和職位高,還是低。這其實(shí)體現(xiàn)了我們是否理性,做事草不草率。如果能做得到,能不囿于他的身份和職位、態(tài)度和言辭而傾聽和判斷時,我們就會顯得成熟、友善,并有親和力。
    41.我們讀了書,積累了知識,只表明自己擁有勢能,要把勢能在實(shí)踐中轉(zhuǎn)換成動能,這樣我們的本事就大了。我歷來主張,讀書與不讀書有很大的差別。讀了書,又練出本事,那么你的本事比沒讀書練出來的本事要大得多,理性得多,科學(xué)得多,能夠可持續(xù)發(fā)展。一定要讀書,但是光讀書不行,一定要練本事。
    42.驕傲自滿是我們的一座可怕的陷阱;而且,這個陷阱是我們自己親手挖掘的。
    43.一個人要么把握很好的專業(yè)技巧,要么控制在生涯中無孔不入的本事。這兩者都是生財之道。
    44.流言蜚語好比你身后的一個個陷阱,只要你不回頭一直向前走,你就不會受到傷害。
    45.科學(xué)的探討與研究,其本身就含有至美,其本身給人的愉快就是報酬;所以我在我的工作里面尋得了快樂。
    46.再小的事,只要你把它當(dāng)作事業(yè)來做,一定能找到感覺,一定能找到成功的喜悅。
    47.企圖不勞而獲的人,往往一事無成。別人的錯誤不是你犯錯的借口。如果你盡力而為,失敗并不可恥。
    48.每天所做工作對你沒有絲毫快樂,沒有一點(diǎn)滿足感,對工作有喋喋不休地不滿,牢騷滿腹地抱怨,會把所有事情做的一團(tuán)糟,是失敗的先兆,更不會使我們得到快樂。
    49.在工作中,沖突和矛盾總是難免的。有時會發(fā)生爭吵、爭執(zhí)、爭斗乃至斗爭,其實(shí)也難免。但不管以前發(fā)生過怎樣的事,只要是我的同事,他主動表現(xiàn)出來和解或和好的意愿,我愿意和解。
    50.神圣的工作在每個人的日常事務(wù)里,理想的前途在于一點(diǎn)一滴做起。
    51.欲望從來不是幸福的源,而是一切痛苦的根。一個欲望滿足了,馬上會產(chǎn)生新的,就像我,滿足了可以隨便喝涼水的欲望,又會產(chǎn)生睡懶覺欲望,周而復(fù)始,無窮無盡。
    52.要對生命感到喜悅,因?yàn)樗o了你去愛的機(jī)會,去工作,去玩樂,并用能仰頭看星星的機(jī)會。
    53.人生的每一次付出就像在山谷當(dāng)中的喊聲,你沒有必要期望要誰聽到,但那綿綿長悠遠(yuǎn)的回音,就是生活對你最好的回報,新的一周愉快!
    54.世上并沒有用來鼓勵工作努力的賞賜,所有的賞賜都只是被用來獎勵工作成果的。
    55.遇到困難時不要抱怨,既然改變不了過去,那么就努力改變未來。
    每日工作心得體會篇七
    一年一度的會計決算工作就要到了,為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結(jié)賬工作與新建賬的銜接與過度,特提出如下注意事項(xiàng)和要求:
    1、善于發(fā)現(xiàn)問題。
    會計其實(shí)就是掌管一大堆的亂麻,通俗說就是保管單位的“針線笸籮”,該往出取的貨幣等費(fèi)用,應(yīng)按照財經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)支出規(guī)定行事,對于不合理、不合法的會計業(yè)務(wù),就要運(yùn)用法律及相關(guān)的會計知識予以鑒別,以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題,堵塞漏洞,減少損失。
    2、監(jiān)控齊動手。年終對輔材、原材徹底盤點(diǎn)?!拌F路**,各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了,企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠。“千里之堤,潰于蟻穴”,作為會計工作警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應(yīng)與業(yè)務(wù)人員多聯(lián)系和溝通,首先保證你取得的第一手票據(jù)真實(shí)合法,單位名稱、稅號等重要元素務(wù)必填寫正確。年終對賬,對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達(dá)賬項(xiàng),應(yīng)編制銀行余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)平衡。
    3、對年終決算工作高度重視。
    結(jié)合企業(yè)年度方針目標(biāo)及本部門的生產(chǎn)工作實(shí)際,該醞釀的醞釀,該倒算的倒算,對應(yīng)上交總公司的占用應(yīng)繳款項(xiàng)逐項(xiàng)核查清楚,按應(yīng)計提上交的比例計算清楚,于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠,不愧對下面職工,不該計算的費(fèi)用支出,也不要牽強(qiáng),畢竟會計人員的賬是要經(jīng)得住反復(fù)多次地稽查的,讓時間去驗(yàn)證,讓歷史去評說。各位,我們會計人員要清清白白做人,不要一查一個問題,都是經(jīng)過我們一手操辦的,這樣對人對己,對企業(yè)及影響都不好。
    4、重申職業(yè)道德與保密工作。
    會計人員是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士,自身要作風(fēng)過硬,恪守會計職業(yè)道德,維護(hù)企業(yè)職工利益,說話辦事要注意自身形象和方寸,哪些話該說,哪些事不該辦,心里要自有一桿秤,前提條件和衡量的標(biāo)準(zhǔn)就是國家的財經(jīng)紀(jì)律、財稅法規(guī)和本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,市場浩渺無邊、變化莫測,作為會計人員對保密工作既要重視,又要不失自己的一言一行,“成本不公開,家丑不外揚(yáng)”,從一點(diǎn)一滴做起。
    5、仔細(xì)、細(xì)心、認(rèn)真是對會計人員的最起碼要求。從原始憑證的審核,記賬憑證的編制,到賬簿記錄,報表的及時報送,都要做到數(shù)字書寫規(guī)范,摘要簡明扼要,一目了然,無刮擦涂改痕跡,讓人有一種舒服感,一看就知道出自你內(nèi)行的手筆,此之謂你這人上了會計這門道兒。
    一、充實(shí)提高,建設(shè)高素質(zhì)會計隊(duì)伍
    提高會計人員素質(zhì),是搞好計會工作的關(guān)鍵所在。十年來,我們把提高會計人員的綜合素質(zhì)作為重要工作來抓。建立了會計培訓(xùn)制度,每年年初,集中全局會計進(jìn)行培訓(xùn),從稅收資金的到會計憑證的制作,從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關(guān)稅收會計政策進(jìn)行詳細(xì)地講解,規(guī)范會計核算操作程序,統(tǒng)一稅收會計口徑,逐年考核驗(yàn)收。緊緊抓住強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)這個重點(diǎn),提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。十年來,先后集中會計人員培訓(xùn)就達(dá)20余次,培訓(xùn)230人次,極大的提高了基層會計人員的素質(zhì)。同時,我們計會股人員定期到基層檢查指導(dǎo),面對面的講,手把手地教,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。經(jīng)過努力,全系統(tǒng)會計人員素質(zhì)有了飛躍式的發(fā)展,全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會計解新民同志被省局授予優(yōu)秀會計稱號,李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會計稱號,這兩人成為我局會計人員中的突出代表。
    二、完善制度,建立良好的工作運(yùn)行機(jī)制
    稅收會計工作是一項(xiàng)涉及面廣,嚴(yán)肅細(xì)致的工作,容不得絲毫馬虎。十年來,我們根據(jù)省劇《地方稅收會計核算辦法》,結(jié)合實(shí)際,不斷制定和完善各項(xiàng)稅收會計制度。先后制定完善了《稅收計會統(tǒng)工作制度》、《稅收票證管理制度》、《計會股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責(zé)任制》等一系列制度,使會計工作統(tǒng)一規(guī)范,有章可循。
    建局以來,我們在貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度上,主要堅持“勤”、“嚴(yán)”兩個字。對基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經(jīng)?;讯ㄆ跈z查和日常檢查結(jié)合起來。每季季末進(jìn)行重點(diǎn)檢查,并在平時的工作中隨時檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度不到位的,嚴(yán)肅處理,不徇情顧面。十年來,我們對會計規(guī)章制度的落實(shí)情況先后通報了15次,批評56人次,處罰5000余元。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實(shí),使我局的稅收會計工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學(xué)化的工作體系。
    三、
    積極創(chuàng)新探索管理途徑
    1、大力推行財務(wù)會計改革,全面取消基層經(jīng)費(fèi)會計,不再保留任何收支帳戶,不再辦理任何收支業(yè)務(wù),基層經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額包干制。電話費(fèi)、水電費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)每月隨第一責(zé)任人工資撥付,超支不補(bǔ),結(jié)余留用;日常辦公經(jīng)費(fèi)實(shí)行按人頭每月25元的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行實(shí)報實(shí)銷,超標(biāo)準(zhǔn)自負(fù)。
    2、局長交通、電話費(fèi)實(shí)行定額支出管理,交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)已油票形式由計會股統(tǒng)一發(fā)給各局長,電話費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)隨工資發(fā)放,超支不補(bǔ),結(jié)余留用。
    完善領(lǐng)用簽字。嚴(yán)格辦公用品和計算機(jī)耗材的領(lǐng)用簽字制度。為保證工作的正常運(yùn)行,同時防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生,辦公用品和計算機(jī)耗材由我們計會股統(tǒng)一購買,實(shí)行限量發(fā)放、領(lǐng)用登記的辦法。
    四、落實(shí)計劃,促進(jìn)稅收任務(wù)圓滿完成組織收入是稅務(wù)部門的中心工作,也是主要任務(wù)。為了做到應(yīng)收盡收,據(jù)實(shí)征收,確保稅收收入任務(wù)的完成,我們每年年初都深入基層,詳細(xì)調(diào)查了解稅源變化情況,然后據(jù)此合理向各征管單位下達(dá)稅收計劃,提出完成稅收任務(wù)的措施。十年來,由于工作做得細(xì),下達(dá)的稅收計劃與稅源狀況基本吻合,從而為完成收入任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。
    為了及時掌握稅收計劃落實(shí)執(zhí)行情況,我們對收入情況實(shí)行旬匯報,月排隊(duì),根據(jù)稅源變化及收入實(shí)際完成情況,逐季寫出稅收計劃執(zhí)行情況分析報告、稅源統(tǒng)計分析報告,及時了解和掌握收入增減因素,為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)收入,提供了真實(shí)可靠的依據(jù)。
    地稅十年,是我們計會股無私奉獻(xiàn)的十年。今后,我們將一如既往,用滿腔熱情和辛勤汗水,把我局計會工作提高到一個新水平,為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。
    會計既是一門科學(xué)又是一門藝術(shù),其中也有不少技巧,這都需要我們在實(shí)踐中不斷摸索。這里講個人的幾點(diǎn)體會:
    一是要有全局觀念。在我們建賬時,要根據(jù)本單位的現(xiàn)狀及其發(fā)展進(jìn)行總體設(shè)計,首先要有一個總的框架。我們要使用哪些科目,要核算哪些內(nèi)容,具體采用什么樣的成本核算方法,心中要有數(shù),要有一個清晰的輪廓。
    二是要去繁就簡。核算不要過于繁雜,要做到簡明扼要,可用可不用的科目不用,可多可少的就不要貪多。
    三是要主次分明。把主要科目、主要項(xiàng)目、主要內(nèi)容搞清楚,抓住主干不放松,次要的部分可從簡從略。如總賬科目的采用和明細(xì)科目的設(shè)置就是這樣,核算上,把主要項(xiàng)目列出來,次要的歸集到“其他”上去。
    下面講差錯查找用到的兩個小技巧。有時我們在做賬或錄入資料時,常常會出現(xiàn)賬上數(shù)據(jù)與原始資料不符或不平衡的現(xiàn)象。這時我們可采取以下步驟進(jìn)行:首先計算差錯的數(shù)額,然后用“除二法”和“除九法”來驗(yàn)算查找?!俺ā本褪前巡铑~除以二,用得數(shù)去查找相應(yīng)的數(shù)據(jù),看是否方向記反了,也就是把增加記成了減少,或減少記成了增加。借記成了貸,或貸記成了借,把它調(diào)整過來就可以了?!俺欧ā本褪前巡铑~除以九,如果得數(shù)為整數(shù),就有可能是把一個數(shù)字挪了位記顛倒了,如53記成35、125記成521或251,類似這樣的數(shù)字,其差額除九,得數(shù)都為整數(shù)。通過這樣的驗(yàn)算,我們就可以判斷差錯的類型,根據(jù)這個思路去查找,就能較快地把差錯找出來。
    手工會計與電算化
    當(dāng)今社會,科技發(fā)展迅猛,會計手段也在不斷現(xiàn)代化?,F(xiàn)在會計電算化已相當(dāng)普遍,不久的將來就會在所有單位普及。但還需不需要手工會計呢?我想回答是肯定的。
    會計電算化是在手工會計的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,沒有基礎(chǔ),高層建筑是建不起來的。學(xué)習(xí)會計,還得從手工會計學(xué)起,會計的基本原理和基礎(chǔ)知識,也是以手工會計為藍(lán)本的。
    當(dāng)然電算化是會計發(fā)展的必然趨勢,而且還將進(jìn)一步發(fā)展,甚至?xí)行碌母锩_@是與現(xiàn)代化、信息化、高科技發(fā)展相聯(lián)系的,是歷史的必然。但有了電梯也不能不要樓梯,有了交通工具也不能甩掉我們的大腿。
    財務(wù)軟件的比較與選用
    現(xiàn)在市場上財務(wù)軟件的種類和品牌真不少,可謂五花八門。如何選用適合的財務(wù)軟件,還得考量一番。
    “用友”財務(wù)軟件當(dāng)然是當(dāng)今中國第一品牌,但它是不是每個企業(yè)都適用,也不見得?!坝糜选笨傮w上講功能比較齊全,但核算相對要繁瑣一些。比如拿它的“用友通”和“t3”軟件來說,其核算模塊的設(shè)置就比較繁瑣,一些企業(yè)的核算用不著這樣操作。
    “金蝶”與“用友”大致相似,其設(shè)置有所區(qū)別?!八龠_(dá)”與“用友”和“金蝶”相比,應(yīng)該說好用一些。“管家婆”用的比較普遍,特別是它的進(jìn)銷存管理軟件,小微企業(yè)和個體戶用的比較多。
    除了以上四大品牌外,還有一些軟件也不錯,如“a9軟件”、“商易軟件”、“華易軟件”、“安易軟件”、“神舟軟件”、“e8軟件”等。對個體戶來說,如果主要是對商品進(jìn)行核算和管理的話,“卓越精算”的商業(yè)管理系統(tǒng)這個軟件還是比較適合的。
    現(xiàn)在有一款財務(wù)軟件比較理想,這就是“正保賬務(wù)報表管理系統(tǒng)”這個軟件。它的功能齊全,繁簡適度,財務(wù)與納稅管理融為一體,是當(dāng)今最適合中小企業(yè)使用的一款財務(wù)軟件。
    會計從業(yè)的選擇
    會計這個職業(yè)是一個古老而又嶄新的職業(yè)。它從古就有,將來也不會消失,但它對從業(yè)人員的要求在不斷提升。
    原來手工會計是不必懂電腦的,原來的會計可以只當(dāng)記賬先生,原來的會計報表也沒有現(xiàn)在這么多,現(xiàn)在對會計的要求是越來越高。所以我們選擇會計職業(yè),就要選擇不斷學(xué)習(xí),不斷提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)水平。
    對于就職單位的選擇,應(yīng)該采取慎重態(tài)度。企業(yè)有大有小,條件有好有差,要求有高有低,這些只是我們要考慮的一些因素,最重要的一點(diǎn)是看這個單位的領(lǐng)導(dǎo)者或老板的人格素質(zhì)怎么樣,這是最關(guān)鍵的一點(diǎn)。有些老板素質(zhì)較低,人品較差,你去了,工作會很不愉快。當(dāng)然,你開始也許并不了解,我們可以分以下幾步進(jìn)行:一是能事先了解的可先了解和打聽一下;二是見面交談,通過接觸觀察來感受一下;三是經(jīng)過試用期實(shí)地體會一下,最后來決定你的去留。
    每日工作心得體會篇八
    作為一名房產(chǎn)從業(yè)者,每天都要面對大量的房產(chǎn)工作。在這些工作中,我們有時會遇到各種挑戰(zhàn)和困難,也會領(lǐng)悟到不同的體驗(yàn)和心得。今天,我想分享一些我從房產(chǎn)工作中學(xué)到的心得體會,希望對同行們有所啟發(fā)。
    第二段:要有耐心
    在房產(chǎn)工作中,最重要的是要有耐心。有時候,客戶會對某件事情反復(fù)詢問,或者需要我們多次解釋。這時候,我們不能因此而感到厭煩,而是要耐心地與客戶溝通。只有當(dāng)客戶感覺到我們的真誠和耐心時,才會信任我們,最終達(dá)成合作。
    第三段:要注重細(xì)節(jié)
    在房產(chǎn)工作中,任何一個細(xì)節(jié)都可能會影響到合作的成功與否。因此,要注重細(xì)節(jié),無論是在合同的撰寫、房屋的驗(yàn)收、還是與客戶的溝通中,都要保持細(xì)心和認(rèn)真。只有把每一個細(xì)節(jié)都做到位,才能為客戶提供更好的服務(wù)。
    第四段:要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步
    房產(chǎn)市場一直在不斷發(fā)展變化,我們必須跟上時代的步伐,不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。只有不斷學(xué)習(xí)新的知識和技能,才能更好地站在市場的前沿,滿足客戶的需求。因此,我們應(yīng)該積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提高自己的專業(yè)水平。
    第五段:要真誠待人
    在房產(chǎn)工作中,要真誠待人,與客戶保持良好的關(guān)系。只有真誠地對待客戶,才能獲得客戶的信任和好評。而且,在處理一些糾紛和問題時,也要真誠地與對方溝通,尋找最佳解決方案。只有平等相待、言行如一,才能持續(xù)地為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)。
    結(jié)論:
    在房產(chǎn)工作中,勤奮、耐心、注重細(xì)節(jié)、不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步、真誠待人是取得成功的關(guān)鍵。只有將這些心得體會融入到工作中去,才能在競爭激烈的市場中脫穎而出,為客戶提供更好的服務(wù)。
    每日工作心得體會篇九
    20__年,我辦在鎮(zhèn)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)市政府下達(dá)我鎮(zhèn)的三產(chǎn)增加值?萬元為目標(biāo),認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)形勢,積極部署工作方案,努力完成工作目標(biāo),較好地完成了年度工作計劃。全鎮(zhèn)的食品藥品安絡(luò)全部建成,各種資料歸檔管理,各項(xiàng)工作都走上正軌,為保證全鎮(zhèn)人民群眾的食品和用藥安全提供了保障。
    回顧一年來的工作歷程,我們主要有以下幾點(diǎn)體會:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,是服務(wù)行業(yè)工作發(fā)展的組織保證
    鎮(zhèn)委、政府加大對服務(wù)行業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo),把三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作作為全年工作的重要內(nèi)容,并列入各村全年工作考核,委分工紀(jì)委書記主抓三產(chǎn)服務(wù)業(yè),一名政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)抓,經(jīng)常聽取全鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的匯報,適時的拿出工作方案和實(shí)施意見,使全鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作有人抓、有事干、有責(zé)任,不使這項(xiàng)工作流于形式。
    二、加大投入是服務(wù)業(yè)發(fā)展的力量源泉
    政府加大了對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的投入。年初,為了使之成為招商引資的一大亮點(diǎn),著力建設(shè)好一個新?。20__年,政府投資500多萬元在一個月內(nèi),建設(shè)了?一期工程,并成為?。20__年,政府又投入200多萬元,進(jìn)行了二期工程建設(shè),努力把景觀區(qū)打造得更為靚麗,使之作為招商引資的一個品牌。今年春節(jié)前后,連續(xù)多場的大雪將去年改造好的農(nóng)貿(mào)市場造成破壞,為了使群眾過一個歡樂祥和的春節(jié),鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和三產(chǎn)辦全體人員在市場堅守崗位,保證市場安全運(yùn)行。春節(jié)一過,政府即投入幾十萬元,改造加固,完善市場的各項(xiàng)功能,改變了原來的臟亂差的現(xiàn)象,極大的方便了群眾的生產(chǎn)生活,豐富了群眾的菜籃子,給了群眾一個安全、衛(wèi)生、文明的購物環(huán)境。且對原團(tuán)結(jié)農(nóng)貿(mào)市場的改造正在進(jìn)行之中,由于政府對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的重視,帶動了全鎮(zhèn)整個服務(wù)業(yè)工作的良性發(fā)展。
    三、招商引資是服務(wù)業(yè)發(fā)展的主要途徑
    大力招商引資、營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,吸引有識之士創(chuàng)辦三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)。20__年,?村通過積極招商引資,利用原有的村集體土地,新辦了一家民營食品加工企業(yè),年生產(chǎn)能力將達(dá)到600萬元;?村在原小學(xué)舊址的基礎(chǔ)上,也招引了一家食品加工企業(yè),目前進(jìn)展情況良好。由于政府在服務(wù)管理等方面營造了寬松的投資環(huán)境,已有兩家大型超市連鎖店陸續(xù)進(jìn)駐我鎮(zhèn),既給群眾購物帶來了方便,又把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)帶進(jìn)了我鎮(zhèn),推動了我鎮(zhèn)的服務(wù)業(yè)工作向前發(fā)展。
    四、強(qiáng)化服務(wù),是服務(wù)業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需要
    為了營造健康、文明、和諧的經(jīng)商環(huán)境,我們針對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)中的不同行業(yè),不同門類、不同組合相應(yīng)采取不同的管理服務(wù)方法,對食品、藥品行業(yè)實(shí)行“三網(wǎng)”服務(wù)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)食品藥品的安全,以確保人民群眾健康為宗旨,對整改的農(nóng)貿(mào)市場,我們從招標(biāo)、定攤定點(diǎn)制訂市場管理制度入手,加強(qiáng)農(nóng)貿(mào)市場的規(guī)范管理。同時,我們與工商、環(huán)保、物價和安監(jiān)衛(wèi)生部門一起,對各個服務(wù)業(yè)門類進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和監(jiān)督,使文明經(jīng)商、安全生產(chǎn)、守法經(jīng)營、誠實(shí)守信、不制假、不售假成為每個商戶的行動指南,維護(hù)社會公德,注重環(huán)境保護(hù),形成良好的經(jīng)商氛圍。
    五、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的不足之處
    實(shí)踐證明,一個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)能夠大發(fā)展,取決于這個地區(qū)的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)發(fā)展水平的高低。應(yīng)該說,我鎮(zhèn)的服務(wù)業(yè)工作水平還處于一個較低的層次上,主要反映在三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)少,規(guī)模小,形不成氣候,同時大型的商貿(mào)物流企業(yè)在我鎮(zhèn)也形不成大的市場,難以產(chǎn)生大的規(guī)模效益。要解決定個問題,既要有上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和增加投入,更要根據(jù)市場發(fā)展的需求而論證規(guī)劃,方能解決我鎮(zhèn)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)后勁不足的問題。
    每日工作心得體會篇十
    下午13:30——14:00左右
    請彭總監(jiān)審核我編寫的`文件,根據(jù)指示,我再次調(diào)整文案,同時準(zhǔn)備拜訪客戶,作準(zhǔn)備工作,和跟客戶聯(lián)系拜訪事宜!
    下午14:30——15:00左右
    拜訪:重慶景通集團(tuán)車之珍汽車俱樂部彭彭13xxxxxxxx
    收獲:發(fā)現(xiàn)對方
    公司實(shí)際是個收費(fèi)制的汽車俱樂部,有很多優(yōu)質(zhì)客戶群,他們經(jīng)常組織自駕游活動,最近他們要在棕櫚泉別墅區(qū)搞活動,招募會員,表示資源可以共享,計劃下周有空來公司看看、體驗(yàn)(此處與盧明配合)。
    下午15:35——17:50左右
    紅頂國際江蘇商會
    拜訪:與該處負(fù)責(zé)人黃小姐交談,滲透功能醫(yī)學(xué)健康管理,她的疑惑很多,開始說要跟商會的會員聯(lián)系了再說,我和李純打配合我說我開車去接她來公司參觀,最后她同意下周看情況來我們公司參觀!
    小結(jié):手冊應(yīng)該早些出來,好給客戶一個高檔次感覺。
    李雪松
    20xx年12月3日星期五
    每日工作心得體會篇十一
    我從事學(xué)校財務(wù)工作十多個年頭了,感覺經(jīng)歷了很多很多,現(xiàn)在回過頭想一想,有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會。
    體會最大的一點(diǎn)就是“千萬莫伸手,伸手必被捉?!眲傞_始干這一行的時候,心里還難免有點(diǎn)邪念:當(dāng)了“財神爺”,內(nèi)當(dāng)家,可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn),這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為,一旦違了法,將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己,還會連累家人。只有心無邪念,為人正派,才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以,這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
    其次,從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻(xiàn)精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的,有時,千頭萬緒,很難理清,有時,工作量特別大,加班加點(diǎn)都要干很久才能做完。沒有奉獻(xiàn)精神,沒有心理準(zhǔn)備和承受能力,都不可能把工作干好,要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了,這樣的財務(wù)人員很多。所以,要干一行,愛一行,多講奉獻(xiàn),盡量不提或少提條件,只有這樣的心態(tài),才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
    再次,要吃得苦,受得委屈。財務(wù)工作,大都和錢打交道,來不得半點(diǎn)馬虎。為了確保不出差錯,那就得踏踏實(shí)實(shí)的做事,做到細(xì)心點(diǎn),再細(xì)心點(diǎn)。有時,算兩遍還不放心,還要再算一兩遍,所以,有時看似一項(xiàng)簡單的工作,而實(shí)際上要付出多倍的精力。再者,教職工對財務(wù)工作是比較敏感的,財務(wù)做好了,大家覺得是應(yīng)該的,一旦搞錯了,你聽,那個流言蜚語,多的是。還有,每當(dāng)評優(yōu)評先的時候,財務(wù)人員,應(yīng)當(dāng)知趣點(diǎn),不要和他們爭,爭是爭他們不贏的。一般都是教學(xué)一線的上,因?yàn)榇蠹液茈y看到你做出的成績。因?yàn)樨攧?wù)工作很多是不直接面對教職工的,所以,你做了些什么,他們很多都不知道。所以說,要吃得苦,受得委屈。
    另外,財務(wù)人員要當(dāng)好校長的參謀和助手作用。學(xué)校要搞建設(shè)、要發(fā)展,必須有經(jīng)費(fèi)來保障。而經(jīng)費(fèi)運(yùn)用得好不好,辦學(xué)經(jīng)濟(jì)效益好不好,離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項(xiàng)目可以開支經(jīng)費(fèi),開支多少,如何開源節(jié)流,如何發(fā)揮資金的最大使用效益,都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時,有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費(fèi)處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差,等等。這就要求作為財務(wù)人員,要學(xué)好會計法,用好會計法,守好會計法,嚴(yán)格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右,做一個敢說真話的參謀和助手。
    最后,財務(wù)人員要活到老,學(xué)到老,創(chuàng)造性地開展工作。學(xué)校財務(wù)工作十多年來,已發(fā)生了很大的變化。九十年代,是用手工記賬,沒有電腦,也沒有財務(wù)軟件,工作顯得有些蠻笨,但相比而言,又覺得比較單純和簡單。進(jìn)入新世紀(jì),各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出,各種會計報表大都使用軟件,財務(wù)人員基本都人手一臺電腦,有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項(xiàng)越來越多,越來越細(xì)。所以,感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會文件精神,做到成竹在胸;二是認(rèn)真思考工作方法,做到熟能生巧,巧能生精,逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)??偨Y(jié)自己的工作,經(jīng)?;仡^看,溫故知新,推陳出新,創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點(diǎn),一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述,一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
    每日工作心得體會篇十二
    第一段:引言(100字)
    在餐飲工作崗位上,我已經(jīng)工作了一段時間了。每天與各式各樣的顧客交流,有時忙碌,有時累癱,但總體來說,我從中學(xué)到了很多東西。無論是面對挑剔的顧客還是加班到深夜,我都感悟到了在餐飲工作中的重要性。在這篇文章中,我想分享一下我在每日餐飲工作中的心得體會。
    第二段:團(tuán)隊(duì)合作(200字)
    在餐飲行業(yè),無論是在廚房里做菜還是在前臺招待顧客,團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。我學(xué)到了要與同事建立良好的合作關(guān)系,相互支持和尊重。只有團(tuán)隊(duì)成員之間的合作才能使工作順利運(yùn)行。在面對繁忙的招待時,服務(wù)員們配合緊密,能迅速應(yīng)對突發(fā)情況,并提供高效的服務(wù)。通過溝通和協(xié)調(diào),每個人的才能都能得到發(fā)揮,同時也為顧客提供了更好的用餐體驗(yàn)。
    第三段:學(xué)會細(xì)致入微(200字)
    每日餐飲工作要求我們對細(xì)節(jié)要有極高的敏感度。這個行業(yè)對它的從業(yè)者提出了很高的要求,要求我們能夠關(guān)注顧客的每一個需求和志向。我通過學(xué)習(xí)如何細(xì)致入微,從而提供最佳的服務(wù)。例如,在顧客用餐時,我會及時傾聽他們的需求,為他們提供合適的餐點(diǎn)和建議。有時候,我也會留意他們不言而喻的需求,提前為他們準(zhǔn)備好餐巾紙或茶葉。通過這些小細(xì)節(jié),我體會到了“細(xì)節(jié)決定成敗”的道理。
    第四段:提升溝通能力(200字)
    良好的溝通能力在餐飲行業(yè)中非常重要。顧客的滿意度受到我們與他們的溝通的影響。無論是接待顧客還是與同事協(xié)作,我都意識到了溝通的重要性。在與顧客交流時,我始終保持微笑并用友善的語言對待他們。通過這種方式,我能夠更好地理解他們的需求,并提供更好的幫助。與同事之間的溝通也是非常重要的,我們需要相互支持,分享信息,以確保工作計劃的順利進(jìn)行。
    第五段:學(xué)會應(yīng)對壓力(300字)
    每日餐飲工作常常面臨高強(qiáng)度的工作壓力。長時間的工作和服務(wù)顧客的要求會讓我們感到疲憊和壓力。然而,我學(xué)到了如何應(yīng)對這些壓力,保持良好的心態(tài)。首先,我學(xué)會了分解工作任務(wù),合理安排時間和資源。這樣,我能夠更加有效地面對挑戰(zhàn)。其次,我學(xué)會了放松自己,尤其是在工作結(jié)束后。通過參加運(yùn)動、讀書或與朋友聚會,我能夠重新充電,保持專注和積極的心態(tài)。最后,我學(xué)會了尋求他人的幫助和支持。與同事們交流,分享彼此的壓力,并互相幫助解決問題。
    總結(jié)(100字)
    每日餐飲工作要求我們具備團(tuán)隊(duì)合作、細(xì)致入微、良好的溝通能力和應(yīng)對壓力的能力。通過與同事的合作,我學(xué)到了如何更好地服務(wù)顧客。通過細(xì)致入微,我能夠關(guān)注顧客的每一個需求。通過良好的溝通技巧,我能夠與顧客和同事建立良好的關(guān)系。通過應(yīng)對壓力,我能夠保持積極的心態(tài)。在每日餐飲工作中,這些心得體會讓我取得了進(jìn)步,并使我成為了一個更好的從業(yè)者。
    每日工作心得體會篇十三
    病區(qū)和醫(yī)護(hù)辦公室進(jìn)行裝修,面貌煥然一新,這是公司領(lǐng)導(dǎo)和院領(lǐng)導(dǎo)工作有方所取得的成績,真是可喜可賀!
    工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這幾個月的工作我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。對我來說是理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí),把理論應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中并在實(shí)踐中積累更加豐富的理論知識。就這幾個月的工作我做一個簡單的
    總結(jié)
    ,匯報我在醫(yī)院一年來取得的成績以及自己的不足。
    一、個人成長方面:
    1、心態(tài)轉(zhuǎn)變。在工作當(dāng)中,我們要考慮如何提高工作效率,怎樣處理與上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,還有在工作當(dāng)中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對待,及時的轉(zhuǎn)變心態(tài)讓我們工作更加順利。
    2、計劃做事。有了明確的計劃,目標(biāo)才清晰,以至于在工作中不會茫然。在工作的四個月中,我每天都在腦里疏理今天的工作,記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,看似平常,但在無形中提高了做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點(diǎn)。
    3、處處留心皆學(xué)問。這是我畢業(yè)的時候?qū)煂ξ抑v的一句話,對這句話并沒有給我多說什么,但在工作當(dāng)中我深有體會,處處留心,待人接物,處事處人,這個結(jié)果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學(xué)問在,不要總是期盼別人告訴你怎么去做,應(yīng)該學(xué)會思考自己應(yīng)該怎樣去做,留心別人怎么做。4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情必須做好。這是我急需知識和經(jīng)驗(yàn)的階段,做一些繁瑣的小事情,很有必要。工作中我努力做好每一個細(xì)節(jié),但我并沒有感到煩,而是把它當(dāng)作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂,正因?yàn)檫@些小事情改變了我對工作的態(tài)度。小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關(guān)重要。在醫(yī)院有一群樂于幫助我的同事,在工作過程中,我虛心求教,同事也不吝嗇熱情幫助。謙虛,沒有私心,會讓科室更和諧,讓我在找到了學(xué)習(xí)了方向,使我更有針對性地提高自己的工作能力。
    5、認(rèn)識的提高。以前我只泛泛認(rèn)識一些東西,簡單的想到,只是為滿足病人的要求,不重視質(zhì)量過關(guān)那就可以。通過工作才知道其實(shí)不然,這個簡單的服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系并不簡單。保證必須滿足的要求病人的要求同時還為醫(yī)院更好的利益回報,信譽(yù)的回報,才是大道理。進(jìn)入醫(yī)院,我首先思想上轉(zhuǎn)變了原來不正確的觀念,在思想上和工作職責(zé)要求相統(tǒng)一。一定牢記不要犯錯,任何錯誤都有可能造成經(jīng)濟(jì)損失,損害別人的利益。我自覺自己離要求還有很遠(yuǎn),但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀醫(yī)生。
    二、工作方面:
    《每天學(xué)點(diǎn)心理學(xué)》心得體會
    假期認(rèn)真拜讀了著名作家丁夫《每天學(xué)點(diǎn)兒心理學(xué)》這本書,讀后感觸頗多。我認(rèn)識到了教育不僅僅是
    教學(xué)
    ,教學(xué)過程中的心理輸導(dǎo)也是至關(guān)重要的。每天學(xué)點(diǎn)兒心理學(xué),懂得越多,我們就越能解釋身邊的現(xiàn)象,選擇好自己的情緒和做法。沒有讀這本書以前,總覺得心理學(xué)很深奧,也很虛幻,但是通過讀書,我被它的案例的科學(xué)性、真實(shí)性所折服,可以說它是實(shí)實(shí)在在存在的東西,與此同時我還發(fā)現(xiàn)心理健康與身體健康同樣重要,同時兩者之間是相互聯(lián)系,相互影響的。
    書中有很多道理值得借鑒,其中《用自信照亮人生》 一節(jié)對我啟發(fā)很大。美國職業(yè)橄欖球聯(lián)會前主席杜根提出這樣的說法:強(qiáng)者不一定是勝利者,但勝利遲早都屬于有信心的人。也就是說,如果你只接受最好的,你最后得到的往往也是最好的,只要你有信心。有自信的人從心里就認(rèn)定自己,可以沒有什么畏懼。
    在事業(yè)上對自己充滿信心,相信自己,乃是獲得成功不可或缺的前提。在具有其他品質(zhì)的時候,你最基本的條件就是要有自信,自信是激勵自己達(dá)到所希望目標(biāo)的積極態(tài)度。
    書中配以許多案例,不但不乏味,反而讓人有一種從生活中悟出哲理的感覺,視野也開闊很多。通過讀書,我發(fā)現(xiàn)自己以往的看法存在著很多的偏頗:在教育教學(xué)工作中,總是把自己估計得過高,甚至有些自以為是;在不得志時,又往往把自己估計得過低,把所遇到的困難和不利條件統(tǒng)統(tǒng)看作自己的無能,以至于做什么事總是很極端。但學(xué)習(xí)之后,我逐漸發(fā)現(xiàn)想要了解自己其實(shí)并不難,除了要做一個冷靜的現(xiàn)實(shí)主義者,更重要的是要學(xué)會如何調(diào)整自己的心態(tài):
    首先要學(xué)會認(rèn)識自己的工作,無論你是一棵參天大樹,還是一棵小草,自我認(rèn)同才可能得到他人的認(rèn)同;其次要學(xué)會善待自己,在教學(xué)工作中,生學(xué)生的氣是難以避免的,在氣憤時心疼一下自己,找一個僻靜處宣泄宣泄,不要讓那些無名之火傷身,更不能把學(xué)生作為自己的宣泄對象,甚至放棄對學(xué)生的教育;第三就是憂傷時,要心疼一下自己,找一些自己可以信賴的朋友,訴說訴說,讓陽光復(fù)現(xiàn);第四是在勞累時,要心疼一下自己,美美的睡上一覺,人不過是血肉之軀,經(jīng)不住太多風(fēng)霜雪雨。
    除此之外,我的最大收獲還在于我的性格,為人處事的方式,甚至價值觀都發(fā)生了很大的變化。開始學(xué)會如何去關(guān)心他人,處理事情時開始考慮的周到了些。逐漸開始觀察、理解學(xué)生的心理,情緒上的變化,并力所能及的給予一些心理上的疏導(dǎo),和言語上的安慰,以緩解輕度的心理上的問題,也許這些“微乎其微的事”不值得一提,但從小的行為的改變,可以看到這本書對我大的影響。它使我終于明白了“快樂其實(shí)很簡單”。只要我們放開胸襟,包容自己、包容每一個學(xué)生,我的教學(xué)工作就會很舒心,成功也會不求而遇的。因此,從現(xiàn)在開始你就要學(xué)會自信,做任何事情都要自信,做任何事情都要有信心。昂起你的頭,大聲地對自己說“我是最好的,我一定可以做得更好。
    一句話工作心得體會
    1、做事重要,做人也重要。在工作過程中,人們所理解和看到的,是一個能夠埋頭苦干,熱心幫助同事,有著良好的人際關(guān)系魅力的人,這才是成功之處。
    2、做事,應(yīng)適當(dāng)考慮。比如,為何做,值不值得做,是否必須做,不做不可?這樣,你一旦開始做的時候,就會全身心投入,而不再為一些雞毛蒜皮的事情,一次次打斷工作,也不會出現(xiàn)徒有忙碌而無進(jìn)展的情況了。
    4、在一個工作環(huán)境里,在完成自己工作任務(wù)的同時,也會盡自己所能去幫助身邊的同事,而絕不是只顧做好自己手頭的工作而忘了自己是屬于工作團(tuán)隊(duì)的一分子。
    5、在工作中從完善到創(chuàng)新,是自己的價值,是自己進(jìn)步的過程,是說明自己有信心,有能力迎接挑戰(zhàn)的勇氣。
    6、在工作中,要學(xué)會對自己鎖定的目標(biāo)堅定不移。否則,遇到困難,只要有機(jī)會,有退路,我們就會本能地嘗試?yán)@過,或者退卻。只有瞄著目標(biāo)不放,我們才會 窮盡全力推翻,或者跨越那些障礙。我跟一些在某領(lǐng)域做得成功,或者有一定成就的人聊天,無論他們的氣質(zhì)和脾氣多么的不同,但在這一點(diǎn)上,都很相似。
    7、在工作中,我們面臨跟別人的競爭,有時候甚至?xí)l(fā)展成爭斗和斗爭,都是難免的,這時候,我們應(yīng)該不畏懼于去斗爭,但卻千萬不要熱衷于斗爭。
    8、在工作中,千萬不要喋喋不休,也不要沒完沒了地抱怨,這些都是把事做糟,或者失敗的先兆。
    9、在工作中,其實(shí)有些困惑,有些難題,我們只需要一點(diǎn)點(diǎn)的提醒,或者鼓勵就夠了。所以,在工作中,碰到需要幫助的同事時,千萬不要做繁瑣、自以為是的 勸誡,也不要因?yàn)閹土巳思乙话?,非要在別人面前展示和顯露一把自己的訓(xùn)練有素。所謂術(shù)業(yè)有專攻,在其它事情上,他們可能比我們做得更優(yōu)秀。
    10、在工作中,沖突和矛盾總是難免的。有時會發(fā)生爭吵、爭執(zhí)、爭斗乃至斗爭,其實(shí)也難免。但不管以前發(fā)生過怎樣的事,只要是我的同事,他主動表現(xiàn)出來和解或和好的意愿,我愿意和解。
    11、在工作時,你和其他人一樣,都是給公司打工而已,不要指望你的“個性”能引起領(lǐng)導(dǎo)的重視(或說重用),好好做好你的工作才是關(guān)鍵。
    12、一個人要一直晉升本人的境界,從而看得更高、更遠(yuǎn),做事也更有效力,這請求人學(xué)會自發(fā)地學(xué)習(xí)跟踴躍的思考,只要才能進(jìn)步,對環(huán)境變更的適應(yīng)性增強(qiáng),人必定可以在人群中 居于上風(fēng)位置。
    13、一個人要么把握很好的專業(yè)技巧,要么控制在生涯中無孔不入的本事。這兩者都是生財之道。
    14、一個人假如下決心要成為什么樣的人,或者下信心要做成什么樣的事,那么,意志或者說念頭的驅(qū)能源會使他心想事成,如愿以償。
    15、要學(xué)會尊重別人的意見,無論他的意見可取,還是不可??;無論他的身份和職位高,還是低。這其實(shí)體現(xiàn)了我們是否理性,做事草不草率。如果能做得到,能不囿于他的身份和職位、態(tài)度和言辭而傾聽和判斷時,我們就會顯得成熟、友善,并有親和力。
    16、要學(xué)會生存在現(xiàn)實(shí)中,學(xué)會理解現(xiàn)狀,即使他確實(shí)不符合我們的理想,不能令自己滿意。畢竟,我們已生活在其中,我們現(xiàn)在不能,未來也無法切掉現(xiàn)在擁有 的這段。我們能做的,是嘗試從此刻開始,改進(jìn)它,改變它,努力讓其向好的方向,或者我們期望的方向發(fā)展。這才叫正視現(xiàn)實(shí)。也只有這樣,才不浪費(fèi)生命。
    17、要想得到,就得先付出,并且珍惜自己的工作。平時我們都是為了高薪或是其他什么好的福利,而選擇職業(yè),唯獨(dú)沒有想到的就是:我們能為公司創(chuàng)造多少財富?試想,沒有自己的付出又怎么能有想要的收獲,要想得到就必先付出。
    18、學(xué)會尊重同事的工作及成績,無論大小。以前,我與那些沒有多少工作成績,或者只做一些瑣碎小事的同事溝通,總會心生鄙夷。工作了十多年之后,我才發(fā)現(xiàn),我不曾超越過他們,也沒有比他們更高明,其實(shí),我每一個成績的取得,都是建立在他們所做的基礎(chǔ)之上的。19、學(xué)會享受并愛上自己的工作吧,這樣,你就會快樂,并且知足。如果每天做工作而沒有絲毫快樂,沒有一點(diǎn)滿足感,那才是人生大損失。想想看,幾十年后,當(dāng)你垂垂老矣,只剩下回憶的時候,你想起來的竟然是不滿、牢騷滿腹,而不是快樂和享受快樂時的滿足,是件多賠本、多劃不來的生意。
    20、小細(xì)節(jié)往往是影響到大局和事態(tài)發(fā)展結(jié)果的關(guān)鍵。事無巨細(xì),都全力以赴、盡職盡責(zé)地去完成,才有可能將工作目標(biāo)完成得盡善盡美。
    21、無論是閱讀東西,還是學(xué)東西,或者不得不去面對自己從沒有知識積累和經(jīng)驗(yàn)的難題,都不能僅僅只停留在表面,對付了事。因?yàn)?,這些經(jīng)驗(yàn)、知識乃至解決它們的能力技巧,骨子里,其實(shí)是相通的,敷衍了這次,下次就得從頭再來一次,是一種更加浪費(fèi)時間和生命的行為。
    22、無論何時,對自我的教育,要不吝錢財。很多人打小見到父母對自己的教育不吝錢財,自己有了子女后,對自己的子女不吝錢財,卻恰恰忘了,對自己的教 育,也應(yīng)該不吝錢財。實(shí)際上,從自己開始叛逆,能獨(dú)立思考開始,或者離開父母,自己獨(dú)自生存開始,我們也就開始了自己對自己教育的過程。如果這個過程中自 己不愿意付出心血,又不愿意在自我教育上投入錢財,那么,發(fā)展不好,關(guān)鍵時候,才疏學(xué)淺,無力勝任新工作,也就不應(yīng)該有怨言。
    23、我認(rèn)為,人生有兩個基點(diǎn)支撐:家庭與工作。如果一個人對工作總是不滿意,不斷抱怨,牢騷滿腹,得過且過,能混則混,那么,他無法擁有歡樂富足的人生,很正常。因?yàn)?,是他自己,主動放棄,或者毀掉了一半的人生。反之,對家庭,也是?BR>    24、我們每個人都需要工作,我想工作應(yīng)該是一種創(chuàng)造的過程,創(chuàng)造自身價值的過程,用愛去創(chuàng)造,在創(chuàng)造中尋找樂趣和意義才是工作的最高境界。
    25、生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識;所有的知識是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的,除非有愛。有愛的工作才是生命的具體化,那么讓我們懷著愛工作吧!
    26、人生離不開工作,工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,同時經(jīng)歷的困難能鍛煉我們的意志,新的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作培養(yǎng)了我們的人格,與家長的交流又訓(xùn)練了我們的品性。讓你每一天的工作都被愛心填滿,讓我們充滿愛投入工作吧!27、人都是感性的,但是在工作中千萬別帶感情,除非是激情。隨著感情工作的人是沒有智慧的,它會讓你辛辛苦苦積累的形象在一瞬間毀滅。
    28、讓我們調(diào)整好心態(tài),帶著愛去工作,用感恩的心去工作,在工作中體會樂趣。一個人的態(tài)度直接決定了他的工作行為,決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。你可以選擇維持勉強(qiáng)說得過去的工作狀態(tài),也可以選擇卓越的工作狀態(tài),這就取決于內(nèi)心是否熱愛這份工作,有無工作激情和進(jìn)取心。29、理性是唯一正確的技巧和態(tài)度。面對一些事情,一些難題,一些需要的決策,無論自己當(dāng)時多么的興奮和狂熱,決定的時候一定要有理性。就我的經(jīng)驗(yàn)而言,錯,大多是不假思索的時候犯的,理性思考的時候,很少犯錯。
    30、工作中只有用心做事,才能學(xué)到更多,學(xué)到的任何技能和知識都可能成為自己未來的生存工具,工作是一個人生存的手段,是幸福人生的保障,沒有工作生活會變得怎樣?用心工作,過好每一天,干好每一件事,總有天會有所收獲,對自己沒有壞處。
    31、工作中,只要每個人把握好自己的位置,擁有一個良好的心態(tài)是很重要的。前國家男子足球的教練,米盧同志不是也說過一句讓人銘記的話:“態(tài)度決定一切”!是??!擁有一個良好的心態(tài),擁有一個美好的心情,這樣工作起來不僅能給你帶來快樂,也會給你一種成就感。
    32、工作之余,一定要抽出時間多認(rèn)識一些人,多進(jìn)入一些社交圈,這對你的發(fā)展會有極大的好處。
    34、干不完的工作,停一停,放松心情;掙不夠的錢財,看一看,身外之物;看不慣的世俗,靜一靜,順其自然;生不完的悶氣,說一說,心境寬廣;接不完的應(yīng)酬,辭一辭,有利健康;盡不完的孝心,走一走,回家看看;還不完的人情,掂一掂,量力而行;走不完的前程,緩一緩,漫步人生!35、對于工作,你要弄明白哪些是你必須要做的、能產(chǎn)生績效的工作,哪些是別人有意無意給你但不該你做的活,先做前者,如果有時間再做后者,如果沒有時間,請直接婉言謝絕。
    36、對同事,無論何時,都不要預(yù)設(shè)立場。即使那些看起來不面善,也未曾深交過的同事,也要抱有善望。畢竟,在這個世界上,沒有多少人是主動大奸,或者大惡的,更何況是那些與我們有類似經(jīng)歷和理念,天天一起共事的同事們呢!
    37、對那些不假思索就喜歡發(fā)表意見的人,或者說話和表達(dá)粗疏,欠缺義理的人,我以前會嘲笑,或者態(tài)度粗暴地回絕和反擊。但現(xiàn)在,我開始漸漸學(xué)會了容忍。因?yàn)椋S著年齡漸長,我越來越多發(fā)現(xiàn),以前我自以為獨(dú)特、高明的見解,其實(shí)跟現(xiàn)在我眼里的他們一樣粗梳和沒有邏輯。我們,都是這樣成長過來的。
    38、當(dāng)我們在一起進(jìn)行工作時,就組成了一個團(tuán)隊(duì)。而自己不再是一個人在工作,而是一個團(tuán)隊(duì)在齊心協(xié)力同心同德忘我的工作。工作做得好,只能反映一個人的工作能力。會做事而不懂得做人,無疑在一個團(tuán)隊(duì)中是很孤獨(dú)的。
    39、不要不情愿地工作。不情愿,就一定沒熱情,沒激情,沒動力,就不會用心……那么,自然,在工作時,你就不會窮盡智力。做不窮盡智力的工作,就是浪費(fèi)生命。