通過總結，我們可以更好地理清思維，整理知識，提高記憶效果。清晰明了地表達自己的觀點和感悟，是一篇較為完美總結的關鍵。下面是小編為大家整理的一些總結文段，供大家參考和學習。
環(huán)境主管個人總結篇一
1、充滿希望的20xx年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學習，認真提高工作水平，為公司的經(jīng)濟跨越式發(fā)展充分貢獻自己的力量，努力做到：
1)加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識和相關法律法規(guī)常識。加強對行業(yè)發(fā)展的了解，加強對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學習。要對公司的'統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考。
2)本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導，加強溝通，了解各人的工作進度和問題反饋給總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎上進一步安排交付工作，真正做好領導的助手。
3)注重部門工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。
4)在工作中堅持以“服務”為宗旨，強化后勤人員素質，提高辦事的實效性，不斷加強主動服務意識，賦予辦公室工作新內涵，持續(xù)改進行政部對其他部門的支持能力和服務水平。服務工作主要實現(xiàn)兩大轉變：
一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強。因而，對待各項工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。
二是實現(xiàn)單一服務向全面服務、超前服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性，不能只為領導決策提供簡單的對與答的單項服務，而應該在領導決策前動議、參謀，在決策中關注、關心、調查，在決策后總結、推介，從而提供超前、全過程的主動服務。
2、持續(xù)提升人力資源管理水平。
1)做好招聘及錄用等各項相關工作，保證企業(yè)人員因素的穩(wěn)定性。長期的經(jīng)營實踐告訴我們，當代企業(yè)的發(fā)展離不開六大資源，即人力、物力、財力、信息、技術和文化資源。在這些資源中，最關鍵、最寶貴的是人力資源，人才資源。人才是企業(yè)的第一資本，世界上只要有了高素質的人，什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來。在企業(yè)管理工作中，堅持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法，也是構建和諧企業(yè)，提升企業(yè)競爭能力的重要手段。
2)明確崗位職責，嚴明勞動紀律，完善績效考核制度和辦法。從勞動紀律、崗位履職、溝通協(xié)調四個方面進行細化，提高操作性，為人力資源的評價和考核提供有效的依據(jù)。
3)加強組織人員結構優(yōu)化創(chuàng)新，為推進企業(yè)的發(fā)展奠定基礎。組織結構設置進一步科學化，人員結構進一步合理化。本著精簡、統(tǒng)一、高效的原則，合理調整設置機構，力求組織結構進一步扁平化。綜合考慮人員素質、工作性質、信息溝通、企業(yè)文化等因素，科學實施管理流程優(yōu)化，暢通橫向縱向工作渠道，設計管理幅度和跨度，確保組織有效運作，合理調整現(xiàn)有機構，逐步優(yōu)化管理層級，建立一個富有彈性的組織結構。加強定員定編管理，提高工作效率。
4)加強薪酬制度改革創(chuàng)新。探索建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致，以勞動力市場為參照，以崗位價值為基礎，以工作績效為導向，以企業(yè)效益為前提的薪酬制度和體系，穩(wěn)定員工隊伍，激發(fā)工作熱情，創(chuàng)造高績效。
在薪酬制度設計中，以職位為基礎，以清晰明確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、科學的組織結構設置和規(guī)范的職位體系為前提，緊密結合績效考核管理開展工作，并通過績效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個組織的活力，進一步健全員工薪酬增長與企業(yè)效益同步增長的激勵約束機制。
環(huán)境主管個人總結篇二
環(huán)境工程是一門要求實踐能力很強的工科專業(yè)，不僅要求學生具有扎實的理論基礎還要求學生具有很強的實踐能力和發(fā)現(xiàn)解決問題的能力，以及很強的.現(xiàn)場應變能力。黑龍江東方學院設置環(huán)境工程專業(yè)是為了實現(xiàn)我國及黑龍江省經(jīng)濟建設與社會可持續(xù)發(fā)展，富國、強省的戰(zhàn)略目標而培養(yǎng)應用性、職業(yè)型環(huán)境工程技術人才。專業(yè)培養(yǎng)的基本原則與特點為：
以特色專業(yè)建設為龍頭，以社會需求和就業(yè)為導向的辦學理念，著力構建“理論教學體系+實踐教學體系+應用指標體系”的三維互動的教學模式。
注重環(huán)境工程基礎理論和實驗技能教學，強化環(huán)境工程實踐應用能力的培養(yǎng)。充分利用實踐基地，開門辦學，培養(yǎng)環(huán)境工程專業(yè)應用性、職業(yè)型一線的.專門技術人才。環(huán)境工程專業(yè)的實踐教學主要包括社會實踐、實習、課程實驗、課程設計、畢業(yè)設計等。黑龍江東方學院環(huán)境工程專業(yè)的培養(yǎng)目標就是培養(yǎng)具有數(shù)學、化學、水力學、微生物學四大基礎理論和以工業(yè)給水處理、污水處理與防治、污水處理廠運營與維護、污水及固體廢棄物處理施工、水質監(jiān)測等應用能力為主的應用性、職業(yè)型環(huán)境工程專業(yè)一線技術人才。
在現(xiàn)代大學教育中，應該是理論教學與實踐教學并重，兩者既相對獨立又密不可分，互為補充，要想培養(yǎng)出好的畢業(yè)生，被社會認可度高的技能型人才在整個的培養(yǎng)體系中，就應該有一套可行性高、教學效果好的集中性教學環(huán)節(jié)。我專業(yè)學生普遍對實踐部分感興趣，喜歡動手操作，實驗技能好，喜歡設計性創(chuàng)新性實驗，針對這一特點，結合本專業(yè)的培養(yǎng)目標與應用能力指標，為確保培養(yǎng)應用性、職業(yè)型，開放式專門人才方案的實施，本專業(yè)的實踐教學鏈包括實驗、課程設計、生產(chǎn)實習、畢業(yè)設計及畢業(yè)論文等環(huán)節(jié)單獨計分。第一部分：主要以實習為主，包含了軍訓、認知實習、金工實習、課程設計、生產(chǎn)實習、畢業(yè)實習、畢業(yè)設計等環(huán)節(jié)。讓學生在實習中熟悉專業(yè)，在實習中慢慢認知社會，為就業(yè)打好堅實的基礎。第二部分：基礎實驗課為主，主要內容為各主干課程的專業(yè)實驗，要做到理論基礎實驗與工程設計實驗并重，為理論課提供輔助理解，為綜合設計實驗打好前期基礎。實驗課程由主講教師與實驗課教師共同制定教學大綱及基本技能的應用能力指標；增加實驗方案設計與實驗技能的考核指標，單獨設課、單獨計學分，實驗操作與技能的考核應占實驗成績的50%~60%。
我院環(huán)境工程專業(yè)實驗課打破了以往的課程內容，不再以驗證性和重復性實驗為主，采用綜合設計類實驗，每門實驗課除了基礎的必須掌握的知識點與操作點外，多給學生布置實驗內容，實驗內容不重樣、不單一，學生以分組的形式形成各實驗小組，查找資料、選購藥品，在與指導老師商量確定后獨立進行實驗，老師在一旁指導，效果良好，具體做法如下：
1、將環(huán)境工程專業(yè)的環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境化學等幾門專業(yè)實驗合并為一門大的綜合實驗，分幾學期完成，實驗內容為將以前的實驗室配制廢液測定項目變?yōu)楝F(xiàn)場取樣，回實驗室測定項目，把大的綜合實驗命名為學校環(huán)境質量調查表，學生去下水道取水，去操場測噪聲和空氣中污染指標，回來后分析結果，給出結論，最后完成后以書面的形式上交學校。
2、將環(huán)境工程專業(yè)的環(huán)境化學、儀器分析等幾門實驗合并為一門綜合實驗，在學生畢業(yè)前開設，實驗課開課前給學生布置任務，以組為單位查找資料，找一些操作性強又和自己切身相關的污染案例，大家熱情空前高漲，各組將找到的資料與指導老師反復協(xié)商，最終確定實驗方案，出去采購實驗耗材，已完成的題目比如江魚體內重金屬殘留等。
實習是大學實踐教學環(huán)節(jié)非常重要的一環(huán)，沒有好的實習保證，專業(yè)要求的能力指標都不能落到實處，沒有好的實習基地，實習也不能有針對性地保質保量地完成。沒有好的實習和實習基地，就業(yè)率也很難有高水平的保證。實習基地建設擔負建設特色專業(yè)與培養(yǎng)特色人才的重任，因此不斷拓展好的實習基地和不斷完善現(xiàn)有實習基地是保障實踐教學環(huán)節(jié)順利進行的重中之重。我校環(huán)境工程專業(yè)已經(jīng)把“職業(yè)培訓”“職業(yè)資格證書”“注冊環(huán)保工程師”“環(huán)境影響評價上崗證書”“注冊環(huán)境影響評價工程師”等納入應用性、職業(yè)型、開放式專門人才的培養(yǎng)模式與教學計劃中。針對本專業(yè)特點，根據(jù)本專業(yè)的應用能力指標體系，已分別與黑龍江省省環(huán)境監(jiān)測站等監(jiān)測單位，哈爾濱供排水集團、九三油脂集團哈爾濱惠康食品有限公司、江蘇新琦環(huán)保有限公司、江蘇藍天沛兒膜科技有限公司等監(jiān)測檢測、研發(fā)設計、工程施工等有特色的單位簽訂實踐基地協(xié)議，進行生產(chǎn)實習，實施開門辦學。
目前，很多高校實踐類教學環(huán)節(jié)都普遍存在一種共性問題，就是缺乏自己的特色，一般高校特別是比較注重實踐能力的高校和專業(yè)培養(yǎng)模式與科研型院?；焱?，導致了學生導向不明，就業(yè)方向不明的問題。本專業(yè)非常注重學生專業(yè)特色的培養(yǎng)，但在實踐過程中仍然存在著許多問題。另外制約學生實踐水平高低的因素是指導教師的指導實踐水平，目前的問題是實習基地教師有實踐經(jīng)驗，但理論指導方面有欠缺，而學校專業(yè)教師理論能指導上去，但實踐能力不足也不能很好地指導學生，因此要求我們教師要多多深入到生產(chǎn)第一線，主動地去“下場充電”，去增強自身的工程實踐能力，才能培養(yǎng)出好的學生。
實踐教學環(huán)節(jié)對于工程技術人才的培養(yǎng)起著至關重要的作用。實踐環(huán)節(jié)不僅是理論課教學的重要補充，同時也是培養(yǎng)工科學生動手能力、創(chuàng)新精神、現(xiàn)場分析解決問題能力的必要保證和方法。多年來，我們在已有的實踐教學中取得了較好的成效，但我們仍然不斷地對實踐教學進行著摸索與改革，力求尋找到一種科學、管用、特色鮮明的實踐教學體系。在高校擴招和行業(yè)競爭激烈的雙重壓力下，辦出我們自己的優(yōu)勢與特色，提升我們畢業(yè)生的自身競爭力，我們的目標是環(huán)境工程專業(yè)能夠為地方經(jīng)濟服務，為龍江大地的山清水秀貢獻力量。
環(huán)境主管個人總結篇三
20--年，監(jiān)測站在局領導的正確領導和同志們的大力支持下，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)，在監(jiān)測能力建設、機構隊伍建設、基礎技術工作等方面取得了一定成績，現(xiàn)將工作總結如下：
一、發(fā)揮監(jiān)測職能，為環(huán)境管理、經(jīng)濟建設提供科學高效優(yōu)質服務
1、做好環(huán)境質量監(jiān)測
一是地表水質量監(jiān)測。在全縣7條主要河流(地表水)設21個監(jiān)測斷面，9個主要監(jiān)測項目，全年監(jiān)測6次，共獲得有效數(shù)據(jù)1260個;二是縣城空氣質量監(jiān)測。設環(huán)保局1個點位、3個主要監(jiān)測項目，全年發(fā)布城區(qū)空氣環(huán)境質量周報52次，獲得有效數(shù)據(jù)468個;三是降水、降塵監(jiān)測。全年監(jiān)測44次，獲得有效數(shù)據(jù)44個;四是區(qū)域環(huán)境噪聲和道路交通噪聲監(jiān)測，設區(qū)域噪聲14個監(jiān)測點位、設道路交通噪聲17個監(jiān)測點位，共獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)31個;環(huán)境質量監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
2、做好污染源監(jiān)督性監(jiān)測
全年對8家市級重點污染源、27家縣級重點污染源、58家非重點污染源進行了監(jiān)測，共獲取監(jiān)測數(shù)據(jù)850個，基本滿足了環(huán)境決策和管理和管理的需要。
3、做好委托服務性監(jiān)測。全年完成排污許可證監(jiān)測72家、建設項目現(xiàn)狀監(jiān)測71家、建設項目竣工驗收監(jiān)測24家，共提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)19680個，為委托單位提供了科學、準確的數(shù)據(jù)及優(yōu)質、高效的服務。
4、做好信訪仲裁監(jiān)測。全年參與信訪仲裁11次，提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)64個。維護了群眾、企業(yè)合法環(huán)境權益，為政府決策提供了技術支持，為保障縣域環(huán)境安全、信訪穩(wěn)定做出了積極貢獻。
5、全年累計為相關部門上報各類監(jiān)測數(shù)據(jù)報表36次，出具各類監(jiān)測報告800余份，獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)22397個，完成監(jiān)測收費81萬元。
二、做好各項基礎工作，為提高監(jiān)測能力、監(jiān)測質量提供可靠保障
一是順利通過了市量技術監(jiān)督局計量認證監(jiān)督復審。通過對評審組提出的4項有缺陷的內容的整改，強化了三級審核制度，加強了在分析過程中密碼平行樣的控制以及技術資料、檔案、儀器設備和試劑的管理，將質量控制和質量保證的技術手段和管理程序貫穿在環(huán)境監(jiān)測全過程，保證了監(jiān)測報告的準確性、公正性，有利地促進了監(jiān)測工作的順利開展。二是完成儀器設備的年度檢定工作，確保了各類儀器設備在計量準確的前提下的有效運行，為環(huán)境監(jiān)測及時提供科學、公正、準確的數(shù)據(jù)奠定了基礎。三是購置了砷、六價鉻等5個種類的環(huán)境標準樣品，加強了實驗室質量控制;六是配齊了日常監(jiān)測所必需38種的藥品、器材的采購，保證了日常監(jiān)測工作的正常開展。
四、加強監(jiān)測隊伍自身建設，全面提升人員素質
一是印制了《監(jiān)測人員上崗證考核復習題》、《質量手冊》和《程序文件》，做到人手一套，組織全站人員采用平時自學、周五集中學習的方式進行學習，提升人員業(yè)務知識水平;二是采取“傳、幫、帶”方式，讓新老監(jiān)測人員結成幫扶對子，一帶一的對新進人員進行實驗操作技能培訓。目前新進人員都已基本適應監(jiān)測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。三是嚴肅工作紀律，強調了請銷假制度和ab崗制度，杜絕無故遲到早退曠工脫崗現(xiàn)象發(fā)生。四是每周召開監(jiān)測站班子會議，著力研究分析總結監(jiān)測工作進展情況，對出現(xiàn)的各種問題及時予以解決。努力形成班子講團結、人員有干勁、工作出成績的良好局面。
11月14日省環(huán)保廳監(jiān)測處組織的專家評審組對我縣監(jiān)測站標準化建設進行達標驗收現(xiàn)場評審。評審組通過聽取匯報、審查資料、現(xiàn)場參觀實驗室、與相關人員進行交流座談等方式，對我站的人員、監(jiān)測經(jīng)費、監(jiān)測用房、儀器設備配備、業(yè)務能力和水平等內容進行了考查，評定得分90分，評查組認為我縣環(huán)境監(jiān)測標準化建設達到了國家三級標準要求。我縣環(huán)境監(jiān)測站順利通過標準化驗收，標志著我縣環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力上了一個新的臺階。
六、存在不足及下一步工作安排
(一)存在不足
一是監(jiān)測整體分析水平還不夠高，監(jiān)測人員業(yè)務水平尚有待提高;二是開展的監(jiān)測項目還不能完全滿足日常監(jiān)測工作需求;三部分仍有儀器設備還未投入使用。
(二)下一步工作安排
1、制定20--年環(huán)境監(jiān)測工作計劃;
2、做好20--年計量認證換證復審前期準備工作;
3、做好總硬度、溶解性總固體、bod、振動等新增監(jiān)測項目的試驗工作;
4、掌握新儀器設備操作規(guī)程，全部投入使用。
5、加強質量控制工作、監(jiān)測人才的培養(yǎng)和監(jiān)測隊伍的建設;
6、繼續(xù)做好例行監(jiān)測、常規(guī)監(jiān)測和委托服務監(jiān)測等監(jiān)測工作;
環(huán)境主管個人總結篇四
回顧xx-xx學年度第一學期的工作，人事處在分管院長的領導下，在全處工作人員的共同努力下，較好的完成了本學期的工作任務，現(xiàn)將我處工作情況簡要總結如下：
(一)招聘工作：
結合我院教改及師資隊伍現(xiàn)狀，制訂了《制定xx—xx學年度人才引進方案》，通過前程無憂、中國研究生人才網(wǎng)、各高校就業(yè)網(wǎng)等渠道發(fā)布招聘信息;選擇東北五校、山大、山師、山建筑、海大等部分重點高校參加其校園招聘會或舉辦專場招聘會;有選擇的參加了濟南、青島人才市場招聘會。
認真完善招聘流程，一是通過多種渠道收集簡歷，及時審閱、篩選簡歷，對符合要求的簡歷盡快送用人部門再審核;二是及時組織試講，盡量減少因時間過長導致的人才流失;三是建立較為完善的招聘工作記錄，如各部門收取簡歷總數(shù)、同意試講/面試人數(shù)、合格人員名單等信息均建立了較為詳細的檔案，以便查詢和分析。
截止xx-3-4，我院共收到簡歷5386份，同意并通知試講727人，到校試講276人，同意錄用79人，已簽協(xié)議51人(附表)。招聘任務完成過半。
(二)新進人員接收工作：
為完成學院本年度人才引進計劃，做好新進人員接收工作，本學期主要完成了學院引進人才信息上報;大中專畢業(yè)生接收、改派、二次派遣、落戶及外地在職人員的引進;全院勞工合同的新簽、續(xù)訂、招工表勞工合同的整理歸檔四個方面的工作。截止xx-12-29，已辦理完畢32位省內外各高校應屆畢業(yè)生協(xié)議書。
(三)檔案管理工作：
為保證檔案的完整性、準確性，人事科在完善紙質檔案的同時，進一步建立了教職工個人電子檔案。同時，通過多次與學院網(wǎng)絡中心溝通交流，人事管理軟件開發(fā)工作基本結束，基本信息登陸完畢即可使用。
(四)其他日常工作：
堅持周一工作例會及每周工作總結、匯報制度，提高了工作人員的業(yè)務工作能力及理論、政策水平，明確了工作分工，增強了工作配合，提高了工作效率，收到很好的效果。組織了暑假管理干部培訓班，收到較好效果。完成了行政部門科室設置及科長考察、任命工作。對個別違紀人員分別作出批評教育、通報批評及解除合同等處理工作。此外，在新進教職工接收、調動、請銷假與離職管理、科室間協(xié)調等方面，人事科各位老師也做了大量工作，基本按要求完成了工作。
(五)認真完成了院領導交辦的其他任務。
教師資科
(一)教師培訓工作：
本學期師資科工作以教師培訓工作為重點，逐漸探索符合學院實際的教師培訓工作。
1、進行骨干教師精品課程培訓
在骨干教師培訓上，探索嘗試，組織參加了骨干教師精品課程培訓。共有16名教師參加，教師反饋效果極好，相關總結已交學院。
2、組織新教師參加省崗前培訓
本學期省崗前培訓工作于8月22日-8月27日進行，我院共參加教師100人，89人取得合格證書。
(二)教師考核工作、輔導員考核工作
為做好教師考核工作，本學期對現(xiàn)實行的教師考核辦法執(zhí)行情況進行了多方面征求意見建議，了解了教師的考核辦法執(zhí)行現(xiàn)狀，教師考核辦法，根據(jù)實際情況，進行了調整和修改，收到較好效果。
同時對重新修訂的輔導員考核制度的執(zhí)行情況，進行了總結。
對外聘教師和校內兼課教師亦進行了綜合評議。
(三)教師資格認定等工作。本年度經(jīng)過審查，共有82名教師獲得高校教師資格。順利完成其他職業(yè)資格的審核報名工作。
(四)教師進修。完成了教師在職進修的審核和管理工作，xx年共組織23名教職工進行了在職進修，收到較好效果。
(五)教師的轉正定級工作和教育人才考核工作。
本學期按規(guī)定適時進行專業(yè)技術職務中級職稱確認工作，共確認26人，均為講師。
本學期完成上級年度考核334人
(六)職稱評審工作。xx年1月4日我院召開xx年度職稱評審工作會議。共46人參加職稱評審，通過37人。此項工作正在備案整理中。
(七)外聯(lián)工作。完成3位臺籍教師及6位外籍教師的出入境管理、專家證辦理等外事工作。
(八)完成領導交辦的其他工作。
職工資科
(二)完成了專兼職教師的課時費發(fā)放工作(包括上課課時費、公選課時費、重修課時費、實驗課時費等)。
(三)完成了全院教職工個人所得稅從網(wǎng)上申報工作;
(四)完成了全院教職工的社會保險及住房公積金的繳納及相關工作;
(五)發(fā)放工資條，回答教職工提出的關于工資的各種問題。
二、下學期工作計劃
經(jīng)過人事、師資、工資三部門討論研究，初步提出以下工作計劃人事科
(一)招聘工作：
結合上學期招聘情況，認真總結，查找不足，完成本學期招聘工作。初步計劃如下：以建筑系、土木系、機電系、外語教改中心及輔導員為本學期招聘工作重點，一是繼續(xù)通過多種渠道發(fā)布招聘信息，二是有針對性的參加部分院校校園招聘會，三是完善招聘流程，減少優(yōu)秀人才流失的可能性。力爭在六月中旬之前全面地、保質保量地完成招聘任務。
(二)人事管理制度建設：
在前期工作中，雖然在人事管理制度建設方面做了大量工作，但仍有不盡人意的地方。一是制度仍需健全，我們將根據(jù)學院發(fā)展管理工作的需要適時地制定新的規(guī)章制度，在最大程度上規(guī)范教職工行為，使廣大教職工“有規(guī)可依”。二是確保制度的全面性、科學性、可行性。每項新制度出臺前，要進行調查研究，廣泛征求意見。
(三)檔案管理工作：
按照學院檔案管理要求，配合學院搞好檔案管理工作。本學期“人事管理軟件”投入使用后，要開發(fā)利用好軟件，做到信息準確、全面。
(四)人事科其他工作
一是繼續(xù)堅持實施周工作總結、匯報的做法，統(tǒng)籌全科工作;二是繼續(xù)做好人事科日常工作，如新進教職工接收、調動工作，教職工請銷假與入離職管理工作等。
(五)認真完成院領導交辦的其他任務。
教師資科
(一)相關師資制度的建立
擬制定師資發(fā)展近期規(guī)劃，根據(jù)學院發(fā)展需要確立師資培訓重點。逐漸探索師資培訓的有效方式，將師資的培訓培養(yǎng)提高制度化，挖掘積累培訓師資源，建立培訓師隊伍。
09-xx年度第二學期培訓師資重點，擬加強對各系部教研室主任的培訓。通過對教研室主任的培訓，提高教研室主任的政治理論水平、業(yè)務水平、管理水平，發(fā)揮教研室主任更大的作用。制定培訓方案，明確培訓目標、培訓方式方法。此項工作擬會同教務處共同進行。
(二)教師考核工作。
繼續(xù)對現(xiàn)行的考核辦法進行調研，結合學院實際情況對教師考核辦法進行修改。
(三)職稱管理。制定相關的職稱管理制度，做好教師的職稱聘任與續(xù)聘工作，充分發(fā)揮位職稱管理的激勵作用。
(四)通過聽課、座談等方式熟悉了解教師的工作狀態(tài)，加強師資業(yè)務學習，加強工作配合。
(五)做好師資檔案，每個工作人員熟悉教師隊伍基本狀況。
(六)關注教學改革師資情況。
職工資科
工資科工作的順利開展，需要人事科、師資科、教務處的配合和支持，以便能夠清楚的理出一套與之配套的工作流程，這樣可以提高工作效率，減少失誤，具體的打算從以下幾個方面做起：
(一)加強與本處人事科、師資科的聯(lián)系，建立相互配合的工作程序
1、及時準確的提供教師所獲的各項職稱，獎勵情況;
2、及時準確的提供教師的進出時間、請銷假情況;
3、及時提供新進教職工的身份證及相關證件;
(二)加強與教務處的工作聯(lián)系
2、實驗課的教學計劃與實踐教學環(huán)節(jié)的教學計劃、課程安排、學生與教師人數(shù)、課時量計發(fā)標準工資科的工作和人事科、教務處的配合尤為重要，這兩個部門提供的材料直接關系我院教職工的切身利益，這要求我們要與這兩個部門積極溝通，及時掌握人員變動情況，了解學校課程的開設情況，在現(xiàn)行計算辦法的基礎上，積極探討更好的計算辦法，提高工作效率，維護好教師和學校的正當權益。
回顧上學期的工作，雖然取得了一定的成績和收獲，但也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在作為處長，對三個科室工作中存在的問題和人員思想狀況缺乏主動了解和及時幫助協(xié)調解決，仍然存在疲于應付日常工作。對本處的基本建設方面、三個科室之間配合缺少關注和及時協(xié)調解決。有時對院領導交辦的工作任務尚存在執(zhí)行不力，匯報不及時等問題。
在新學期的工作中，全處人員要認真履行本職工作職責，加強同事之間的團結協(xié)作，注重自身的政治素質和業(yè)務能力的提高，在分管院長領導下，齊心協(xié)力、勤奮工作，完成好各項工作任務。
環(huán)境主管個人總結篇五
自今年3月以來，我站大力開展黨的群眾路線教育實踐活動，以監(jiān)測工作為主線，抓好監(jiān)測隊伍政治思想教育及文化素質教育活動。
(一)我站堅持每周開展群眾路線教育活動學習，以制度、規(guī)范為保障，積極轉變工作作風，打造政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正、敢拼搏、團結進取的環(huán)境監(jiān)測隊伍，增強我站的整體監(jiān)測技術水平。
(二)上半年我站開展各類監(jiān)測技術培訓工作近10次，采取外培、內培及外派人員跟蹤學習等方式，培訓人次達到75人次，全面提升監(jiān)測人員整體業(yè)務素質。
二、加強制度建設，全面提高工作效率和服務水平
20--年我站根據(jù)工作任務需要，依照區(qū)局制度修訂了單位12個規(guī)章制度，完善了公車管理、學習制度、效能考核、考勤等相關制度。并結合制度每季度根據(jù)年初制定的“崗位責任與年度任務目標進度計劃書”進行考核，并根據(jù)檢查出的不足之處及時進行整改，確保各項制度對監(jiān)測工作的保障。
三、以質量為核心，強化環(huán)境監(jiān)測工作的質量
(一)完善質量體系運行，有效保障環(huán)境監(jiān)測工作
20--年上半年，我站嚴格按質量體系的要求，認真開展日常質量監(jiān)督檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改和驗證，確保監(jiān)測工作質量。
上半年我站新制定6個儀器作業(yè)指導書及相關記錄，并對質量體系文件進行修訂，有力地保證了單位質量體系文件的適宜性，并得到持續(xù)改進。
(二)強化環(huán)境監(jiān)測工作質量，確保全程質量控制
我站根據(jù)年初全年監(jiān)測工作任務制定了有針對性的全年質量控制方案，結合每次監(jiān)測工作任務，下發(fā)針對性的監(jiān)測工作任務通知單和質量控制措施通知單，保證對監(jiān)測工作全程序進行質量控制，采取平行、加標、密碼樣等各項質量控制措施進行監(jiān)控，上半年使用密碼樣達到達80余支，監(jiān)測人員均經(jīng)考核合格并持證上崗、所有監(jiān)測儀器、量具均經(jīng)計量部門檢定合格、試劑在有效期內使用，對監(jiān)測報告及監(jiān)測原始記錄認真開展雙三級審核制度，有力地保障了監(jiān)測工作質量。
(三)精心準備上崗考核工作，提升監(jiān)測業(yè)務水平
20--年上半年，我站針對上崗考核工作進行了精心準備，前期進行理論和操作的模擬考核。上半年我站申請考核人員14人，76項，其中單位新增資質項目7項，考核項目涉及水和廢水、空氣和廢氣、降水、生物等類別共259項次，全站理論考試及現(xiàn)場操作考核均一次性全部通過。有4人參加了空氣自動站新增三個項目的上崗理論考核，均順利通過。
(四)積極完成各項報告編制，按時發(fā)布各項監(jiān)測信息
四、圓滿完成各項監(jiān)測工作
根據(jù)市環(huán)境保護局《關于印發(fā)20--年環(huán)境質量監(jiān)測工作任務及考核辦法的通知》和區(qū)環(huán)境保護局《關于下達20--年環(huán)境監(jiān)測工作任務的通知》文件的工作安排，較好地完成了各項監(jiān)測任務：
(一)完成了上半年黨政“一把手”目標考核工作
1、環(huán)境空氣質量監(jiān)測
上半年我區(qū)環(huán)境空氣自動監(jiān)測系統(tǒng)運行良好，各項空氣監(jiān)測指標均達到《環(huán)境空氣質量標準》(gb3095-1996)表1中二級標準濃度限值，并按時上報監(jiān)測數(shù)據(jù)。
2、地表水水質監(jiān)測
20--年上半年完成了區(qū)地表水馬耳巖水庫、黃沙河高店入境斷面和長江李莊鎮(zhèn)下渡口斷面每月一次的水質監(jiān)測，水質分別達到《地表水環(huán)境質量》中的ii類和iii類標準，并按時上報監(jiān)測數(shù)據(jù)。
3、飲用水源地水質監(jiān)測
20--年完成了城區(qū)飲用水源長江丁丁石斷面的每季度一次的61個監(jiān)測項目的水質監(jiān)測和全年1次的109個監(jiān)測項目的水質全分析監(jiān)測，其中《地表水環(huán)境質量》表3中33個特定監(jiān)測項目及全分析監(jiān)測項目，由于我站無監(jiān)測資質及監(jiān)測專用儀器，委托了市環(huán)境監(jiān)測站進行監(jiān)測。按時完成了每半年一次的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水源地的水質監(jiān)測。
4、完成了每月一次的城區(qū)降塵監(jiān)測，降雨做到了逢雨必測，并開展了陰、陽離子的監(jiān)測及陰陽離子平衡分析。
(二)重點污染源監(jiān)督性監(jiān)測
1、完成了每季度一次的國省控重點污染源監(jiān)督性監(jiān)測，其中國控廢水3家、省控廢水3家和省控廢氣2家，完成率100%。
2、完成了我區(qū)9家企業(yè)每季度一次的廢水在線監(jiān)測系統(tǒng)的比對監(jiān)測工作，完成率100%。
3、完成了半年一次的區(qū)控重點污染源的監(jiān)督性監(jiān)測工作，其中區(qū)控廢水12家和區(qū)控廢氣4家。
(三)配合環(huán)境監(jiān)察的執(zhí)法監(jiān)測及污染糾紛監(jiān)測
上半年積極配合我區(qū)環(huán)境監(jiān)察的環(huán)境執(zhí)法工作，出具9份來樣監(jiān)測報告，有效監(jiān)測數(shù)據(jù)50個，為環(huán)境管理提供有力的技術支撐。
(四)積極做好建設項目驗收監(jiān)測及其它委托性監(jiān)測
上半年共完成了6個建設項目的竣工驗收監(jiān)測工作，為全區(qū)經(jīng)濟建設提供了技術保障。
五、積極備戰(zhàn)應急監(jiān)測，為突發(fā)事故防控提供決策依據(jù)
我站定期組織應急監(jiān)測的演練，不斷完善應急監(jiān)測預案，成立了應急監(jiān)測小分隊，做好應急監(jiān)測的各項準備工作，保證各類監(jiān)測設備、車輛、試劑及處置方法等隨時處于良好狀態(tài)。
上半年我站開展應急監(jiān)測3次，圓滿地完成了應急監(jiān)測工作。同時我站開展了二次針對性較強的應急監(jiān)測現(xiàn)場培訓。
環(huán)境主管個人總結篇六
一、加強隊伍素質訓練，提高業(yè)務水平。
在站長的領導下，首先以基礎理論學習和掌握專業(yè)技能為重點，狠抓業(yè)務培訓，每月都組織一次業(yè)務學習，每年組織兩次基礎理論和質量控制等知識考試，并將結果記入個人技術檔案。先后派人參加省、市舉辦的專業(yè)技術培訓班和技術比武。其中在市站組織的技術比武中獲得團體第二名，我站的梁敏同志在省站開展的技術比武中獲得全省第二名的好成績。通過學習和培訓，使我站監(jiān)測人員業(yè)務素質普遍得到提高。目前我站監(jiān)測人員全部持證上崗，每個監(jiān)測項目都是兩個人以上持證。
二、加強監(jiān)測質量管理，強化優(yōu)質服務環(huán)境監(jiān)測站工作總結20環(huán)境監(jiān)測站工作總結。
今年站內成立了一個質量控制室，由質量負責人兼任主任，主要負責站內日常質量保證的監(jiān)督檢查，從監(jiān)測布點、樣品采集、運輸、保存，按監(jiān)測規(guī)范層層把關。在各業(yè)務室都設置了質控員，由室主任或技術負責人擔任，主要檢查本室日常監(jiān)測質量控制的落實情況，檢查分析人員的操作過程、原始記錄等。從而使監(jiān)測質量管理工作從組織機構上得到保證。
三、圓滿完成局領導下達的各項任務
到目前為止，我站已完成
(一)全年各季度的xx區(qū)出境地表水監(jiān)測報告，并按時上報市站，整個常規(guī)監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
(二)污染源總量監(jiān)測工作。目前共完成污染源總量監(jiān)測任務32家(次)，其中24小時連續(xù)監(jiān)測企業(yè)3家(次)
(三)完成建設項目“環(huán)評”基礎監(jiān)測11家(次)，完成建設項目環(huán)保設施竣工驗收監(jiān)測12家年環(huán)境監(jiān)測站工作總結工作總結。
(四)在我市高考期間，積極參加高考控噪工作
(五)為環(huán)境執(zhí)法和排污收費服務，共計提供了8次技術服務。
(六)做好了區(qū)域內環(huán)境噪聲監(jiān)測工作，完成了基礎數(shù)據(jù)136個。
(七)完成局領導下達的其它監(jiān)測任務。在今年的xx區(qū)環(huán)境安全隱患大排查活動中對全區(qū)19家涉砷、涉鎘、涉鉛、涉六價鉻的企業(yè)進行了采樣分樣，共獲得有效數(shù)據(jù)162個、為我區(qū)的環(huán)境管理工作提供了有效而快速的支持。
環(huán)境主管個人總結篇七
今年以來，我縣環(huán)境監(jiān)察工作在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實全市環(huán)保工作會議和全縣經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞全縣環(huán)保工作要點和總體思路，嚴格按照環(huán)境監(jiān)察工作要求，加強環(huán)境行政執(zhí)法，突出污染源現(xiàn)場監(jiān)察，加大排污收費力度，促進污染治理進度，狠抓隊伍建設，全面提升環(huán)境執(zhí)法能力。全體監(jiān)察人員廉潔自律，認真履行環(huán)境監(jiān)察職能，全年開展環(huán)境現(xiàn)場檢查906人（次），改正環(huán)境違法行為42項，完成排污費收入55.2萬元，查處環(huán)境違法行為5起，收繳罰款5.0萬元，較好的完成了全年工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、加強隊伍素質教育，全面提升隊伍整體形象
為了不斷適應新時期對環(huán)境監(jiān)察工作的機遇和挑戰(zhàn)，大隊始終堅持把加強隊伍政治思想素質、工作作風、操行能力作為提升隊伍素質的重要手段，切實提高了隊伍執(zhí)法監(jiān)管能力。一是認真抓好干部職工思想教育，樹立良好的工作作風。在縣局的統(tǒng)一領導安排下，認真開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“深化干部作風集中整頓”活動。通過不斷學習，全隊監(jiān)察人員從思想認識、觀念意識、工作作風等方面都有了很明顯轉變。二是業(yè)務學習常抓不懈，努力提升執(zhí)法水平。根據(jù)我環(huán)境監(jiān)察工作實際，統(tǒng)一了學習內容，提出了具體要求，制定了學習計劃。組織監(jiān)察人員在認真學習省市環(huán)保工作會議精神的基礎上，重點學習了環(huán)境保護法律法規(guī)中新修訂后的《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國放射性污染防治法》、新頒布的《環(huán)境行政處罰辦法》及相關業(yè)務知識，提高了監(jiān)察人員的理論水平和執(zhí)法能力。三是開展環(huán)境監(jiān)察業(yè)務知識比武活動。為了搞好此項活動，我們在全體職工中，快速掀起了學習環(huán)境監(jiān)察和應急業(yè)務的高潮，把自學和集中輔導相結合，理論和執(zhí)法實踐相結合，提升了隊伍的整體素質，為促進環(huán)境監(jiān)察工作順利開展奠定了基礎。
二、認真履行環(huán)境監(jiān)管職責，強化環(huán)境現(xiàn)場執(zhí)法
在環(huán)境監(jiān)管過程中，我們圍繞解決突出環(huán)境問題和污染減排等重點工作，密切聯(lián)系實際，周密安排部署，積極探索工作新思路，強化監(jiān)管措施，加強現(xiàn)場檢查頻次，按照污染源監(jiān)察和污染減排工作要求，我們根據(jù)全縣污染源現(xiàn)狀，制定了監(jiān)察工作計劃，加強了對國控企業(yè)等重點污染源的監(jiān)管力度，促進污染治理進度。
1、加強污染源現(xiàn)場檢查，提高污染處理設施運行率。認真落實了污染源現(xiàn)場檢查制度，堅持對國控污染源每星期不少于一次、重點源每月不少于一次、一般污染源每季不少于一次的檢查頻率，把在線監(jiān)控和現(xiàn)場檢查結合起來，以污染治理設施運行情況及污染物排放情況的檢查為重點，有力地提高了污染處理設施運行率，削減了污染物的排放量。全年共計開展環(huán)境現(xiàn)場檢查906人（次），其中國控源檢查192人（次），重點源檢查350人（次），一般源檢查364人（次）。
2、加強對建設項目的環(huán)境監(jiān)管，提高“環(huán)評”和“三同時”執(zhí)行率。對所有在建和新開建設項目加強監(jiān)督檢查，重點檢查了“環(huán)評”和“三同時”的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，杜絕建設項目環(huán)境管理漏項、漏批、漏管現(xiàn)象。年內共開展建設項目環(huán)境監(jiān)察102人（次），發(fā)放違法行為改正通知16份，都得到切實有效地整改。
3、強化生態(tài)環(huán)境監(jiān)察，保障生態(tài)環(huán)境安全。以《全國生態(tài)環(huán)境保護綱要》為指南，圍繞重要生態(tài)功能區(qū)實施搶救性保護、重點資源開發(fā)區(qū)實施強制性保護、生態(tài)良好地區(qū)實施積極性保護的要求，找準定位，從環(huán)境執(zhí)法的角度進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為及時指出，督促糾正。對生態(tài)環(huán)境有影響的建設項目，認真把好立項關、環(huán)評關、施工過程關和竣工驗收關，密切關注工程進展及可能對環(huán)境產(chǎn)生的不良影響，跟蹤監(jiān)督檢查，尤其是鐵路、公路建設項目以及石油探采項目。一年來共開展生態(tài)環(huán)境檢查186人（次），改正違法違規(guī)行為21起，查處違法行為5起，收繳罰款5.0萬元，有力地保障了生態(tài)環(huán)境安全。
三、認真開展環(huán)境執(zhí)法專項檢查，嚴厲打擊環(huán)境違法行為按照全縣專項行動安排意見，繼續(xù)深入開展打擊環(huán)境違法行為，維護群眾身體健康專項行動。
一是集中開展噪聲污染防治，著力解決噪聲擾民問題。從四月份開始，我們在縣局統(tǒng)一部署下，積極與公安、工商、城管等部門聯(lián)合行動集中開展了環(huán)境噪聲整治，集中力量對群眾反映強烈的建筑施工現(xiàn)場、娛樂場所、音響門店進行了重點整治，限制了作業(yè)時間，對群眾反映強烈的夜間建筑施工問題，我們加大檢查頻次，采取夜間檢查和跟蹤檢查的辦法進行了重點整治，責令施工企業(yè)加強產(chǎn)噪設備維護和保養(yǎng)，采取有效措施降低噪聲排放強度，嚴防噪聲擾民。按照專項行動安排意見，“兩考”期間，我們逐個向噪聲源單位發(fā)放了停業(yè)通知，安排監(jiān)察人員在考場周圍和考生住所開展巡邏檢查，及時調處群眾投訴的噪聲污染糾紛，為全縣考生營造了良好的考試、休息環(huán)境。在噪聲整治活動中共出動執(zhí)法人員364人（次），檢查各類噪聲源40處，責令整改18戶。通過集中整治，噪聲擾民問題初步得到了解決，城區(qū)聲環(huán)境質量明顯改善。
二是開展燃煤鍋爐污染整治，改善城區(qū)大氣環(huán)境質量。針對冬季采暖期煙煤污染大氣的問題，我們年初將燃煤鍋爐現(xiàn)場檢查作為重點工作進行了專題會議研討，制定了檢查計劃，安排人員對城區(qū)燃煤鍋爐使用單位貫徹執(zhí)行《環(huán)評法》、《大氣污染防治法》等法律法規(guī)的情況、“三同時”配套情況及污染物排放情況、燃煤產(chǎn)地、鍋爐運行等情況進行了統(tǒng)一檢查，對除塵器運行等操作方面存在的問題進行了整改，共檢查鍋爐68臺，出動執(zhí)法人員272人（次），并對城北新區(qū)依法推行集中供熱，責令停止使用分散供熱的小鍋爐3臺。通過集中檢查整治，進一步加強了燃煤鍋爐的規(guī)范管理，減輕了冬季煤煙污染，改善了區(qū)域大氣環(huán)境質量。
三是認真開展放射源安全執(zhí)法檢查，確保核輻射安全。切實履行放射源監(jiān)管職責，全面加強放射源環(huán)境監(jiān)管，我們年初根據(jù)市局統(tǒng)一安排制定了放射源監(jiān)管計劃，圍繞放射源和輻射源重點使用單位，積極搜集信息，規(guī)范使用管理，督促全縣18家醫(yī)院辦理了《輻射安全許可證》，幫助其健全防護措施和管理制度。通過執(zhí)法檢查進一步普及了放射源輻射安全管理知識，提高了管理水平。四是開展水源地環(huán)境監(jiān)管，確保飲用水源安全。加強飲用水源地環(huán)境檢查，堅決制止水源地保護區(qū)內的環(huán)境違法行為，杜絕產(chǎn)生新的排污口和污染源，同建設部門保持聯(lián)系，密切關注城區(qū)新水源地的建設進度，認真執(zhí)行環(huán)評、“三同時”制度，關注周邊的生態(tài)環(huán)境狀況，尤其是可能對水源地產(chǎn)生影響的建設項目。五是開展醫(yī)療廢物專項檢查，加強了對醫(yī)療行業(yè)的環(huán)境監(jiān)管，重點會同衛(wèi)生部門對城區(qū)醫(yī)療行業(yè)的醫(yī)療廢物處理處置情況進行了專項檢查，督促城區(qū)4家重點醫(yī)院和平?jīng)鲠t(yī)療廢物集中處置中心簽訂了處置合同，并投入運行。
四、加強環(huán)境信訪案件辦理，著力維護人民群眾利益我們將辦理群眾投訴作為宣傳環(huán)保，樹立形象的一個重要內容，確定專人負責信訪案件的登記受理和調查處理，建立了信訪回訪制度，尤其對群眾投訴率較高的信訪案件及時反饋處理意見。大隊在環(huán)境信訪工作中堅持事事有登記，件件有結果。全年共接待受理群眾來信來訪19起，其中噪聲擾民糾紛11起，廢氣污染環(huán)境7起，，水污染3起，三產(chǎn)污染1起。在群眾信訪處理中共出動檢查120人（次），做到了事件及時上報，及時處理并將處理結果及時反饋當事人，得到了廣大群眾的好評，有效的保障了群眾的合法權益。
五、繼續(xù)加大排污費征收力度，努力實現(xiàn)環(huán)境保護宗旨目標今年尤其后半年以來，局黨組高度重視排污收費工作，將征收排污費作為環(huán)境保護工作的一個重要內容和實施環(huán)境管理的重要經(jīng)濟手段和措施，認真安排部署，加強領導力量，把全縣排污單位按行業(yè)分片包干，層層簽訂目標責任書，責任到人，并納入全局考核。各責任單元認真克服困難，努力尋求突破，嚴格按照《排污費征收管理條例》的規(guī)定，堅持“按量核算，足額征收”的原則，全面、依法、有效地推進了排污費征收工作。在排污費征收工作中堅持做到了嚴格規(guī)范排污費征收程序，從申報、審核、核定到排污費通知單送達等環(huán)節(jié)進行嚴格審查把關，做到了征收法定化、規(guī)范化、標準化，確保了征收進度和實效。對因地勢偏遠，天氣環(huán)境影響造成經(jīng)營不穩(wěn)定致使收費較困難的鄉(xiāng)鎮(zhèn)磚瓦廠，想方設法排除困難，采取說服教育，電話催繳，上門催繳和行政處罰等途徑解決拖欠和拒繳排污費的問題。通過不懈努力使鄉(xiāng)鎮(zhèn)磚廠逐漸走上了從不認可到主動上門繳費的軌道。今年以來，共完成排污申報登記119戶，其中廢水21戶，廢氣98戶，噪聲11戶。通過認真審核核定，共征收排污費55.2萬元。
六、存在的不足和今后努力方向
今年以來，我縣環(huán)境監(jiān)察工作經(jīng)過全體監(jiān)察人員的共同努力，取得了一定成績，較好地完成了全年各項工作任務，但仍存在如下問題和不足：一是環(huán)境保護制度落實仍不到位，排污許可證制度未有效執(zhí)行，“環(huán)評”“三同時”執(zhí)行率有待進一步提高；二是環(huán)境監(jiān)管還有缺位，資源開發(fā)項目環(huán)境監(jiān)管亟待加強，煤炭探采監(jiān)管還未介入；三是排污收費未做到全面足額，還未走出協(xié)商收費的怪圈，尚未啟用排污費征收管理軟件；四是環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法能力建設和基礎設施建設嚴重滯后，執(zhí)法裝備，取證設施和檢測設備緊缺，不能適應工作開展。針對以上問題，我們將在以后工作中認真解決，充分發(fā)揮主觀能動性，圍繞建設生態(tài)文明和環(huán)境友好型社會的總目標，切實履行環(huán)境執(zhí)法監(jiān)督職責，著力解決影響可持續(xù)發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活的突出環(huán)境問題，促進和諧社會建設，為我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
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環(huán)境主管個人總結篇八
一年來，在王--站長的正確領導下，在單位全體同志的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的.努力方向匯報如下：
一、加強學習，努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。根據(jù)大隊工作的具體狀況,重點學習了《全國環(huán)境監(jiān)測管理條例》、《環(huán)境監(jiān)測技術規(guī)范》、《環(huán)境水質監(jiān)測質量保證手冊》、《水和廢水監(jiān)測分析方法》、《空氣和廢氣監(jiān)測分析方法》等法律法規(guī)和環(huán)境監(jiān)測專業(yè)知識，在學習中我堅持了理論聯(lián)系實際,具體問題具體分析。在加強理論學習的同時，重點加強了工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守，認真作好本職工作
一年來，認真履行“屯昌縣環(huán)境監(jiān)測站崗位責任與責任追究分解表”，較好地完成了各項工作任務。一是認真履行“屯昌縣環(huán)境監(jiān)測站崗位責任與責任追究分解表”，進一步細化工作目標，突出工作重點和難點，確保計劃任務明確，責任到人。二是扎扎實實地做好監(jiān)測分析工作。一年來，認真完成了大隊所交給的監(jiān)測任務。三是積極主動地完成了日常工作和領導交辦的其它工作任務。
三、嚴于律已，不斷加強作風建設
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護單位的良好形象。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
環(huán)境主管個人總結篇九
物業(yè)環(huán)境主管應該踏踏實實地工作，簡單而陽光地生活。那么你要怎么去寫物業(yè)環(huán)境主管個人鑒定呢?下面由本小編精心整理的物業(yè)環(huán)境主管個人鑒定，希望可以幫到你哦!
伴隨著神話中“年”的臨近，我們告別了任務繁重的20xx年，迎來了滿懷希望的20xx年。承蒙公司領導的信任，我于去年年初被提升為客服中心主管?，F(xiàn)就過去一年的主要工作進行回顧、思考，希翼于能提煉經(jīng)驗，更上臺階。
作為業(yè)服中心的主管，我的工作主要是：整理好各崗位上的資料并歸檔，做好購水電情況的核對，并及時補充相關數(shù)據(jù)，協(xié)助勝基公司做好數(shù)據(jù)的完整補錄，做好相關費用的催繳工作，做好售水電異常情況的月結統(tǒng)計并上報，檢查督促前臺崗位的接待工作，落實規(guī)定的任務目標，協(xié)助同事處理好較為復雜的售水電業(yè)務，協(xié)調與業(yè)主較為復雜的相關業(yè)務，以及負責及時處理各類投訴與回訪等等一年以來，我認真落實工作職責，貫徹物業(yè)管理的各項法規(guī)政策，執(zhí)行公司的有關。
規(guī)章制度。
較好的做了日常接待工作：首先團結同事樂于助人較好的保持了與公司各同事良好的人際關系。我始終認為如果和同事的關系都搞不好更不要說去和業(yè)主融洽氣氛和氣一團了。作為領班我以身作則嚴于律己起到較好的表率作用。與全體文員一起團結一致為我們前臺各項接待工作的順利開展為讓業(yè)主滿意作出自己應有的核心作用。其次及時做好新員工的培訓。前臺文員一直人數(shù)較少尤其在去年底今年初隨著@@的相繼離職給我們部門的工作銜接帶來一定影響。在及時補充人員后通過我手把手的演示耐心詳細的講解讓她們在盡可能短的時間內初步達到了上崗要求。在我們高效、有序的組織下能夠輕重緩急妥善處理各項服務工作。
另外，及時組織相關費用的催收。根據(jù)任務分工，我主要負責住房與門面物業(yè)費的催繳。每季度首月上旬督促物管員對臨街門面進行物業(yè)費的預繳工作，此外，及時對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計整理。嚴格實行痕跡管理，即徹底擺脫過去事情異常又無記錄的情況，所有存在異常的情況都有書面記錄，業(yè)主簽字認同。較好的保持了工作的連貫性。及時對單元門維修業(yè)主投訴建議會議記錄等進行整理歸檔。
再有，及時完善物業(yè)管理收費系統(tǒng)。補錄所有小區(qū)的車庫雜屋資料。還有，能按質按量完成公司交代的其他重要工作。業(yè)主滿意度調查，清理所有車庫雜屋水電費。一年以來，雖然我的各項工作都能取得一定成績，但我知道自身也存在很多不足。如對待復雜問題的處理上，分析問題解決問題的能力還有待提高，作為領班，個人有時專注于個人工作，對前臺的工作形象尤其是細節(jié)方面還要加強管理。針對以上問題，今后我的努力方向是：首先要加強理論學習，虛心請教領導和同事，進一步提高業(yè)務能力，進一步提高工作效率;其次要在嚴謹、細致上下功夫，多投入更多的精力，抓好團隊管理，使自身綜合能力不斷得到提高，使公司的窗口更加規(guī)范高效。另外，我在@@公司工作的五年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是接待業(yè)主服務業(yè)主方面，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(二)只有牢固樹立服務意識，加強溝通協(xié)調，才能消除業(yè)主的擔憂，贏得業(yè)主的信@物業(yè)公司在20xx年各項工作能更上一層樓。
我非常感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫，今年27歲，大專文化，物業(yè)管理專業(yè)，考取了物業(yè)經(jīng)理上崗證。三年來在從事物業(yè)管理工作崗位上，從事了物業(yè)管理各崗位工作。今天我本著鍛煉自己，為建行服務的宗旨站到這里，競聘客服主管一職。物業(yè)服務具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，從委派客服主管應當具備的基本條件和業(yè)務素質要求看，就知道這一工件的艱巨性。剛才參加竟聘演講的同志，都有自己的優(yōu)勢。我要說，我的優(yōu)勢就在于三個方面：
一是有較為扎實的專業(yè)知識。自青干院畢業(yè)參加工作以來，我始終不忘學習專業(yè)知識，不斷地豐富自己、提高自己。參加了我公司的各種業(yè)務培訓和消防、安全等知識的學習。又參加了豪才律師事務所就山東物業(yè)管理法律法規(guī)講座的學習。使我的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平不斷提高。
二是有豐富的實踐經(jīng)驗。三年的物業(yè)管理工作經(jīng)歷，使我熟練掌握各項業(yè)務操作流程和處理各種突發(fā)事件及各項業(yè)務管理規(guī)定與操作規(guī)程，掌握園區(qū)管理、裝修監(jiān)管等基本理論知道。深知各項資料檔案從業(yè)務辦理到整理歸案，任何問題的防范主要在于是制度的執(zhí)行與落實，知道客服主管工作的職責任務，明白做客服主管所必備的素質和要求。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)，踏實干事，誠實待人。經(jīng)過不斷學習和鍛煉，自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、具體處理客服工作中實際能力都有了很大提高，能夠勝任客服主管工作。假若我能夠競聘上崗，我打算從以下幾個方面配合做好客服主管一職，提高客服服務工作質效，樹立客服主管優(yōu)質的形象。我的目標是：我與客服主管共發(fā)展。
1、加強學習，全面提高自身素質。努力學習各種新知識，適應形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關物業(yè)管理法規(guī)和公司內部規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念，以全局為重，以事業(yè)為重，以公司發(fā)展為重，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不當擺設。在工作中，維護鑫苑形象，維護團隊形象，講團結顧大局，擺正位置，當好主角。做到“三個服從”，即個人服從公司，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不缺位，主動不偏位，融洽不空位。讓領導放心，業(yè)主滿意。
2、履行職責，不斷強化決策管理。一是組織好各項檔案資料的真實、準確、及時、完整地提供業(yè)主信息，嚴格崗位分工及崗位輪換，規(guī)范操作，防范操作不明確，確?？头I(yè)務的正常開展。二是本著嚴格、優(yōu)化的原則，組織擬定好客服日常檢查計劃，每周對客服工作進行重點檢查，對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部檢查等發(fā)現(xiàn)的問題，重點做好日常管理檢查，在裝修監(jiān)管、工程問題的處理，業(yè)主的報修，確保真實相符;三是做好日常前臺報修及接單工作，對重點問題、緊急問題按照規(guī)定嚴格進行管理。人員崗位變動時重要物品、數(shù)據(jù)的監(jiān)交工作，對調、休班嚴格管理，以免造成因工作的交接造成的不必要的問題。
3、開拓進取，創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。隨著小區(qū)逐步走向成熟，我們的工作思想也應把處理問題重點轉到客戶滿意度。中國建行全面實施的股份制改革，這是貫徹落實黨的xx大和十六界三中全會精神，加快金融改革，促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策，也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐，通過股份制改造，我行將成為資本充足，內控嚴密，運營安全，服務和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。因此，對于不斷創(chuàng)新基層內部管理，完善會計監(jiān)督機制，創(chuàng)新會計信息質量和風險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面，在工作中我將重點對支行業(yè)務發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究，提出整改意見，落實好整改情況;配合支行負責人協(xié)調好與上級行及當?shù)嘏c財會活動有關部門之間的關系;實施好會計基礎規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。
4、拓展服務理念，打造優(yōu)質服務品牌。本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務宗旨，秉承“心系萬家銀行業(yè)務拓展”的服務理念，追求“我與銀行共發(fā)展”的服務目標，堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務知識和操作技能的學習和培訓工作，以熟練的技能為客戶服務。配合支行對綜合實力強、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶，尤其是資信20強的企業(yè)，加強會計業(yè)務合作，為開發(fā)商、消費者等提供限時、首問責任制評估、快捷辦理的優(yōu)質服務;全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范，從客戶的利益出發(fā)，永遠把客戶的利益和需求放在首位。在會計規(guī)范化服務達標基礎上，推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結制、辦事制和例會制等為客戶提供差異性、個性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是管理的深刻內涵，為建行業(yè)務的增長奠定了堅實的基礎和良好的環(huán)境。
尊敬的各位領導，各位評委，在我的競聘演說結束時，我還想說的是，我也許還不成熟，也許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我，追求自我，超越自我，做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學家說過：給他一個支點，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位，我一定會做得更精彩!
謝謝大家!
自今年11月份入職和風物業(yè)滿是領域服務中心以來，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現(xiàn)已能勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在公司領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。在我們客服部與其他部門的合作下，較好地完成了各項工作任務，下面將任職來的工作情況匯報。具體情況如下：
一、規(guī)范行為，提高自身形象。
1、管理處員工統(tǒng)一著裝，掛牌上崗。
2、按客服中心的接待要求，貫徹禮貌待人、微笑服務、主動問候的方式接待業(yè)主、來訪者。
3、對業(yè)主、來訪者提出的要求進行分析，以便提供更好、更優(yōu)質的服務。
4、業(yè)主的報修、投訴等工作做到及時有效的處理和回訪，并認真做好記錄。
二、規(guī)范服務。
1、認真書寫各項工作日志，文件、記錄清楚。
2、建立了維修巡查表，等各類表格落實交-班工作記錄本。
3、客服組每周一上午召開一次周例會，在員工匯報工作的基礎上，小結、點評、總結前一階段完成的工作任務，同時布置新的工作任務，宣傳中心例會規(guī)定，提出明確要求，及時上報主管，請示工作。
4、建立完善的檔案管理制度，對收集各類資料等文件分類歸檔完整，有檢索目錄。同時，初步實施了電子化管理，各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料，并同步建立電子檔案，可隨時調閱。
三、房屋管理深入細致。
及時處理居家報修和公共區(qū)域的報修問題，半年居家維修服務量高達740件，公共區(qū)域752件，小區(qū)維修量大，技術人員少，要求維修工技術全面，并且還要帶夜班維修工作和北苑日夜維修任務。維修工作人員總是默默地工作，從無怨言，從不計較個人得失。我們的張立勇師傅總是一手肩扛梯子，一手騎自行車，從這家到那一戶，從來都是熱情微笑，仔細講解和宣傳維修知識。汪學林師傅一次又一次“違規(guī)”配合業(yè)主買材料(我們一般要求業(yè)主自行準備材料)，騎電瓶車到建材市場尋找匹配的材料，從來沒有申請過一次路費和人工費，在繁忙的維修工作中，分擔著一部分北苑維修工作，每次都是風風火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影，無數(shù)次地感動了我，各種重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到，謝謝他們在自己的崗位上無怨無悔地奉獻，真誠而執(zhí)著地付出勤勞的汗水。
四、對房屋管理維護。
1、對正在裝修的房屋，我們嚴格按房屋裝修規(guī)定，督促戶主按規(guī)定進行裝修，裝修申請、裝修人員實施ab卡的管理，杜絕違章情況的發(fā)生。
2、對小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏等情況，管理處采取幾種方式幫助住戶排憂解難，一方面打報告由學校集中處理，一方面報學校修建中心，一方面積極聯(lián)系施工單位。針對住戶反映的問題，落實維修。
五、日常設施養(yǎng)護。
建立維修巡查制度，對公共區(qū)域日常設施、設備進行保養(yǎng)維護，及時通知電梯、門禁公司技術人員維保、維修。對小區(qū)路燈督促全面檢修，供水供電系統(tǒng)及時查驗、修繕，排除安全隱患，對小區(qū)公共區(qū)域便民晾曬等問題及時打報告學?；I建。
六、規(guī)范保潔服務過程，滿足清潔舒適的要求。
監(jiān)督指導小區(qū)保潔工作，制定標準操作監(jiān)督流程，落實分區(qū)負責制度，定人、定崗、定工作內容，每周定期檢查制度，有效地調動其積極性，促進內部和-諧競爭，提升小區(qū)環(huán)境質量。
七、綠化工作。
生活垃圾日產(chǎn)日清，裝修垃圾每周一次落實清理。園林綠化工人堅持每月對小區(qū)樹木進行修剪、補苗、病蟲除害、施肥施水等工作。目前樹木長勢良好，保證小區(qū)內的綠化養(yǎng)護質量。
八、宣傳文化工作方面。
團結合作，共同進步，開展批評與自我批評，打造和-諧、文明、團結創(chuàng)新的團隊，提升物業(yè)服務品質，宣傳物業(yè)的工作及中心的服務理念，保證暢通的溝通渠道，堅持正確的服務理念(有理也是無理)，及時向業(yè)主提供安全知識，健康常識，天氣預報，溫馨提示等。贏得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持。每月兩次的定期天然氣充值服務，半年共為55戶業(yè)主提供服務，期間無一例錢、卡、票失誤現(xiàn)象，在住戶間建立了良好的口碑。多次為住戶撿到錢包、衣物、自行車、電瓶車等拾金不昧的行為，也因此受到住戶的表揚，幫業(yè)主聯(lián)絡鐘點工等家政服務，向外聯(lián)絡家電、開鎖等有償服務。為業(yè)主提供一個彈琴吟唱的娛樂環(huán)境，拉近與住戶之間的關系。西苑物業(yè)積極響應、參與集團的文化生活，組織舞蹈、唱歌等娛樂活動，目前正在積極籌備“新春歌舞會”活動。
九、主要經(jīng)驗和收獲。
在工作二個月以來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲。
(1)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位;。
(2)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保。
持好的工作狀態(tài);。
(3)只有堅持原則落實制度，認真管理，才能履行好區(qū)域經(jīng)理職責;。
(4)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做好。
十、存在的不足。
由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經(jīng)驗，的工作存在以下不足。
(1)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內容了解不夠，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時。
十一、下步的打算。
針對工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面。
(1)積極搞好與婦保、海關有關領導之間的溝通協(xié)調，進一步理順關系;。
(2)加強業(yè)務知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;。
(3)管好耗材方面的開銷，最大程度為公司節(jié)省成本;。
(4)想方設法培訓員工禮節(jié)與操作知識，努力成為一只綜合素質較高的保潔隊伍;。
(5)抓好所管區(qū)域的保潔后勤工作。
綜上所述，我部門工作在公司領導的全力支持，在各部門的大力配合以及部門員工的共同努力下，雖然取得了一定的成績，但還沒有完全達到公司的要求，離先進物業(yè)管理水平標準還有一段距離，我們今后一定加強學習，在物業(yè)公司經(jīng)理的直接領導下，為業(yè)主提供規(guī)范、快捷、有效的服務，認真做好接待工作，為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的生活、休閑氛圍，提升物業(yè)的服務品質。我有信心在今后的工作中不斷改進，不斷創(chuàng)新，做好各項管理工作，不斷總結經(jīng)驗和教訓，不斷的進取，做一命真正的++品牌的宣傳者、塑造者和執(zhí)行者新的一年，即將來到，決心在崗位上，投入更多的時間，更大的熱情，完成上級布置的各項工作，不辜負上級領導的期望。希望我們的團隊每一個人珍惜在一起的和-諧氣氛，創(chuàng)造更多的驚喜和超越，更好的發(fā)揮團隊精神，以“住戶無抱怨、服務無缺憾、管理無盲點、工程無隱患”為工作目標，讓我們和風物業(yè)隨著新年悄然而至的腳步，而潛入我們業(yè)主的內心而努力、奮斗!和風物業(yè)，“加油!!!”。
環(huán)境主管個人總結篇十
xx年，我國經(jīng)濟社會發(fā)展經(jīng)受了多方面嚴峻考驗，國際金融危機給環(huán)保工作帶來了巨大的挑戰(zhàn)，但我大隊在分局黨組的正確領導下，在市環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察支隊的支持指導下，按照全市環(huán)境保護工作確定的目標、要求，結合北湖區(qū)政府的環(huán)保工作任務，堅持突出重點，全面推進的原則，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真履行環(huán)境監(jiān)察職能，全隊人員克服金融危機等各種困難所帶來的負面影響，在時間緊、任務重、困難多的情況下，求真務實，團結一致，全方位地開展各項工作，盡力確保各項工作任務的完成。確保全區(qū)環(huán)境安全和社會穩(wěn)定，一年來，北湖分局按照上級要求并結合轄域污染源分布情況和特點開展了一系列的工作：
今年各項工作完成情況
排污申報登記工作。去年以來，省、市環(huán)保局對排污收費企業(yè)的排污申報工作要求日益嚴格。按照國家法規(guī)的有關規(guī)定除放射性廢物、生活垃圾外，其余繳費排污企業(yè)均需申報，在上級要求嚴、工作量大、經(jīng)驗缺乏的情況下，我們采取走出去請進來的辦法，邊學習邊工作。經(jīng)過多次與市局支隊協(xié)商、解釋，通過篩選按最低要求，我區(qū)至少有21企業(yè)需要申報，目前僅13家前來領表，完成申報的只有4家，此項工作目前仍然面臨較大困難。
1、按照市局監(jiān)察支隊有關要求，及時制定了xx年主要污染物減排項目監(jiān)察方案；對5個區(qū)級污染減排重點項目減排進度進行了監(jiān)督檢查，各減排企業(yè)污染防治設施運轉正常，并按要求上報了相關情況和報表，同時，配合市局監(jiān)察支隊對金貴有色金屬有限公司、裕湘面業(yè)有限公司、新田嶺鎢業(yè)有限公司等企業(yè)進行了多次現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察，還根據(jù)北湖區(qū)政府要求，配合安監(jiān)、國土等相關部門及相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了5次非法小沙場綜合整治行動，整治中出動人員300余人次，車輛40臺次，拆除廠棚120平方、電力線路1000米、設備32臺。
2、加大建設項目環(huán)境監(jiān)察力度：今年上半年根據(jù)企業(yè)提出的試生產(chǎn)申請和分局領導的.有關安排，共派出8人次先后對4家企業(yè)的污染治理設施建設情況進行了試生產(chǎn)前的現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察，并針對存在的問題及時提出監(jiān)察意見，督促其整改。
針對xx年重點污染源環(huán)境監(jiān)察計劃的有關要求，按照重點污染源環(huán)境監(jiān)察制度規(guī)定的“每月現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察不得少于1次”的規(guī)定，對列入市級重點監(jiān)管計劃的5家重點污染源單位進行了現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察；對群眾反復投訴的3家污染危害嚴重的企業(yè)開展了現(xiàn)場調查，并及時向市局報送了調查處理意見；對5家有環(huán)境保護違法行為的排污企業(yè)進行了查處。
做好預案，確保及時處置突發(fā)事件，保障環(huán)境安全。積極主動，扎實認真地組織開展了環(huán)境污染隱患排查工作。為準確掌握全區(qū)環(huán)境保護工作的新動態(tài)，防止轄區(qū)內的重點行業(yè)可能存在的環(huán)境安全隱患和環(huán)境污染事故的發(fā)生，把飲用水源地、化工、洗選行業(yè)、礦山尾礦庫、放射源涉源單位、運輸危險化學物品等易出現(xiàn)環(huán)境污染問題的對象作為監(jiān)管重點，逐一進行認真排查。同時還按照省、市人民政府關于開展環(huán)境安全隱患排查嚴防環(huán)境污染事故的通知要求，協(xié)同安監(jiān)、國土部門對全區(qū)30家礦山企業(yè)及時開展了檢查，有效防止了環(huán)境安全和污染事故的發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，排查工作中大隊共出動排查人員160人次，排查相關企業(yè)和隱患源點30家（處）。
一是上半年進一步建立健全了環(huán)境信訪制度和管理辦法。按照有關規(guī)定和要求，堅持及時處理及時回復，確保全區(qū)環(huán)保系統(tǒng)群眾舉報渠道信息暢通，各類環(huán)境污染問題及時解決。
環(huán)境主管個人總結篇十一
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的'正確領導下，鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)辦公室圍繞高鐵新區(qū)建設大局，立足本職，扎實苦干，較好完成了轄區(qū)內保潔任務，城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設進程不斷加快，現(xiàn)將工作情況和打算總結如下：
一是充實強化人員隊伍。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視環(huán)衛(wèi)工作，將環(huán)衛(wèi)所列為財政全額撥款事業(yè)單位，向社會定向招聘專業(yè)保潔人員，環(huán)衛(wèi)隊伍得到進一步強化。目前，全所共有工作人員17人，其中，正式工2人(均為行政管理人員)，臨時工15人(均為保潔人員)，有效滿足了轄區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔需要。
二是大力完善環(huán)衛(wèi)設施。鎮(zhèn)黨委、政府在財力相對緊張的情況下，不斷加大環(huán)保工作投入，新上了一批環(huán)衛(wèi)保潔設施，有效解決了我鎮(zhèn)原來環(huán)衛(wèi)設施不足的問題。目前，全鎮(zhèn)共建有垃圾中轉站1處;各村共建有垃圾收集點138處，平均每個自然村3個以上，全部采用半托管或自我服務等方式，定期將垃圾運送到市垃圾處理場集中處置，形成了較為完備的環(huán)衛(wèi)保潔網(wǎng)絡。
三是切實抓好日常保潔。根據(jù)轄區(qū)實際，建立長效保潔機制，圍繞北辛東路、鎮(zhèn)駐地、東木路等重點區(qū)域，將保潔區(qū)域分組劃片、責任到人，每天早上6：:0-9:00、下午2:00-4：00，組織保潔隊伍集中進行清掃，清掃保潔總面積達到22.24萬平方米，清掃質量達到了部頒標準及上級要求，做到了垃圾日產(chǎn)日清，垃圾清運率和垃圾無害化處理率達到100%。四是認真做好工作保障。
按照高鐵新區(qū)規(guī)劃建設需要，鎮(zhèn)黨委、政府堅持將環(huán)衛(wèi)工作作為提升我市窗口形象的重要工程來抓，劃撥了專項經(jīng)費用于開展環(huán)衛(wèi)工作，做到了專款專用。今年又投資30余萬元，添置了運輸車、推土機、保潔三輪車、衛(wèi)生箱等保潔設施，確保了環(huán)衛(wèi)工作的正常運轉。
下一步，隨著高鐵新區(qū)建設的持續(xù)深入，我所將牢固樹立大局意識、服務意識、奉獻意識，加強對環(huán)保隊伍的培訓和管理，強化對環(huán)保機制的執(zhí)行和完善，在保潔質量上標準再提升，在保潔區(qū)域上范圍再擴大，在保潔時間上節(jié)點再科學，切實為高鐵新區(qū)建設營造良好的外部環(huán)境。
環(huán)境主管個人總結篇十二
到7月份，也正是我來xxx工作剛好一周年，整整一年的工作鍛煉，使我倍感驕傲，完全脫掉了學生時代的嬌氣，現(xiàn)在的我更加成熟，更富有責任心，也更深知要做好一份工作的不容易。
今年的上半年，扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字“驗收”，可想而知這整整半年的時間我們的工作重點就是對于去年“xxxx”建設項目的驗收。
按照工程部領導的安排，我被分在了xxx地區(qū)項目組，所以我的主要工作任務就是協(xié)助xxx地區(qū)項目經(jīng)理xxx完成xxx地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的驗收比較有經(jīng)驗，所以一開始我一直在協(xié)助xxx進行xxx地區(qū)的xxx項目的驗收，盡管工作壓力和強度很大，但是憑著敬業(yè)精神和責任心，積極配合監(jiān)測站，終于還是較為出色的完成了xx和xx地區(qū)的驗收任務，期間我還去協(xié)助xxx地區(qū)的煙氣驗收兩個星期，當然我也是盡我自己的最大努力去協(xié)助王磊的驗收工作。
自5月12日以來，我就回到紹興地區(qū)項目組，此時正是xxx地區(qū)驗收最為緊迫之際，每個人都覺得身上壓力巨大，但是我們并沒有畏縮，大家都覺得上下擰成一股繩，奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務的，我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力，分擔項目經(jīng)理的工作壓力，在xxx期間和運維部的同事一起出色的完成了驗收任務，參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收，期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質在線監(jiān)測項目的驗收比對工作，我克服種種困難，在很短的時間內就完成了驗收比對工作。
這半年來可謂高強度的工作，對于我初涉職場的年輕人來說是相當難得的鍛煉，我也對自己的表現(xiàn)感到十分滿意，“壓力才有動力”，這句話確實是有理的。勝不驕敗不餒。
下半年的工作任務還是相當繁重的，xxxx項目的后續(xù)整改，尾款的回收，還有新的建設項目等等，接下來的工作肯定會更加困難，我深知我的職責就是協(xié)助服從配合項目經(jīng)理的工作，更加努力，更富激情，相信肯定可以把工作做得更出色漂亮，對公司作出更大的貢獻。
采樣員個人工作總結
環(huán)境采樣工作總結
環(huán)境主管個人總結篇十三
自20xx年我市榮獲國家環(huán)境保護模范城市以來，我站在市環(huán)保局的正確領導下，在國家環(huán)境監(jiān)測總站和省環(huán)境監(jiān)測中心站的指導和幫助下，連續(xù)監(jiān)測，定時監(jiān)測和嚴格的管理相結合，才能準確地反映環(huán)境質量狀況，才能針對性地加強監(jiān)測管理”的批示精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六大和第六次全國環(huán)保工作會議的精神，緊緊圍繞國家總局提出的“兩個說清楚”的要求和市局的中心工作，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步[網(wǎng)文章-擴大監(jiān)測工作服務的和外延，使環(huán)境監(jiān)測的服務內容、服務標準、服務方式、服務質量有了很好的改進和提高，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)。
一、主要工作業(yè)績：
(一)充分發(fā)揮監(jiān)測職能，推動環(huán)境監(jiān)測實現(xiàn)新跨越
環(huán)境監(jiān)測工作是環(huán)境管理的基礎性工作，是環(huán)境管理必不可少的技術手段，它為環(huán)境管理決策提供科學依據(jù)。近幾年來，我站充分發(fā)揮監(jiān)測職能，為我市環(huán)境管理和經(jīng)濟建設提供優(yōu)質高效的服務。
1、環(huán)境質量監(jiān)測(1)空氣環(huán)境質量：利用美國熱電子公司大氣自動監(jiān)測系統(tǒng)，在四個國家認可的監(jiān)測點位，開展so2、no2和pm10三個空氣污染因子監(jiān)測，并在原先周報的基礎上，從6月5日開始，利用自行研究的預測模式，開展了空氣質量日報、預報工作。20至20xx年9月底，全市空氣污染指數(shù)(api)平均值分別36，36，35，35，均優(yōu)于國家《環(huán)境空氣質量標準》(gb3095-)一級標準。根據(jù)國家環(huán)境監(jiān)測總站的統(tǒng)計，年我市的環(huán)境空氣質量在全國4xxxx環(huán)保重點城市中排名第一。通過發(fā)布環(huán)境空氣質量周報、日報、預報，不僅促進了我市的環(huán)境管理工作的深入開展，而且進一步提高了市民的環(huán)境意識。
(2)環(huán)境水體：為了說清楚本市水環(huán)境質量狀況，以80年代開始我站就開始開展全市主要江河、湖庫、排污溝渠和近岸海域的常規(guī)監(jiān)測工作。20xx年起，按照總站要求，開展飲用水源月報，20xx年6月，開展假日海灘海水浴場周報，今年初，又開展了國控斷面水質月報工作。監(jiān)測結果表明，我市水環(huán)境質量總體良好，國控斷面水質達到相應的環(huán)境功能區(qū)水質標準，全市飲用水源地水質達標率均為100，屬全國2xxxx飲用水源優(yōu)良的城市之一。
此外，按照國家要求，我站對全市區(qū)域噪聲、交通噪聲、降塵、降水進行了例行監(jiān)測，為環(huán)境管理提供了第一手資料，為環(huán)境決策提供了有力的參考，3年多來，在政府的不斷整治下，我市區(qū)域噪聲、交通噪聲污染持續(xù)下降，2014年為57.5分貝和68.2分貝;2014年為56.7和68.2分;20xx年為56.3分貝和68.1分貝;均小于國家有關標準。
2、污染源監(jiān)視性監(jiān)測。根據(jù)環(huán)境管理需要以及我市鞏固“環(huán)保模范城”和“一控雙達標”要求，對影響我市環(huán)境質量的污染進行了定期和不定期監(jiān)測，獲得了大量的污染源監(jiān)督性監(jiān)測數(shù)據(jù)，為環(huán)境管理和污染防治提供依據(jù)。同時，對重點工業(yè)污染企業(yè)興業(yè)聚酯廠、歐化印染廠、森強五金配件廠、?？谔菑S等單位的排放情況進行跟蹤監(jiān)測，確保其污染源穩(wěn)定達標排放，防止污染反彈。特別是在我市防治“非典”期間，加強了對防治“非典”醫(yī)院排放廢水監(jiān)測力度，由每月一次增加到十天一次，及時為市局提供了監(jiān)測數(shù)據(jù)，滿足上級單位的決策和管理的需要。
程工作，努力為環(huán)境監(jiān)督管理和經(jīng)濟建設提供技術服務。幾年來，開展環(huán)境影響評價監(jiān)測1xxxx。污染治理工程竣工驗收監(jiān)測7xxxx。噪聲監(jiān)測及噪聲污染治理委托監(jiān)測上百家。還進行污染糾紛促裁監(jiān)測以及委托監(jiān)測等，共出具監(jiān)測報告40xxxx份。
此外，加強流動污染源的監(jiān)控力度。從2014年開始，選派四位同志在機動車年檢線進行線上同步監(jiān)督，同時，每年開展xxxx以上機動車尾氣路檢。有力地消除了機動車冒黑煙現(xiàn)象。
4、利用各種表征手段，積極做好監(jiān)測數(shù)據(jù)的活用。幾年來，先后組織編寫了《2014年××ד一控雙達標”技術報告》，《1990-2014年×××環(huán)境質量變化趨勢分析》、《1996-2014年×××環(huán)境質量報告書》、《××ד城市環(huán)境綜合整治定量考核”總結分析報告》、《2014年×××環(huán)境分析》、《2014年×××環(huán)境質量報告書》、《2014年×××環(huán)境質量報告書》，編制了近20份環(huán)境監(jiān)測簡報，利用各種表征手段，及時反映環(huán)境監(jiān)測信息，較好起到了環(huán)境監(jiān)測的“前哨”和“陣地”作用。
5、環(huán)境監(jiān)測領域進一步擴大。一是開
展了室內環(huán)境質量監(jiān)測工作。二是生態(tài)環(huán)境監(jiān)測工作開始起步，在2014年開展了我市生態(tài)環(huán)境現(xiàn)狀調查工作，該工作屬于國家環(huán)?？偩珠_展的我國中東部地區(qū)生態(tài)環(huán)境現(xiàn)狀調查的一部分，匯總了大量數(shù)據(jù)。三是固體廢物的監(jiān)測工作將逐步開展。四是開展了有機食品安全和環(huán)保產(chǎn)品的檢測工作。
6、環(huán)境監(jiān)測科研工作有進展。近幾年來，在做好全市環(huán)保監(jiān)測工作的基礎上，我站主動承擔一些科研課題，2014年完成了“×××環(huán)境質量報告書”多媒體版的研制，2014年完成了國家九五重點攻關項目之一《示范城市機動車污染評估》有關工作，完成了《×××機動車污染分擔體系研究》和《×××機動車數(shù)據(jù)庫》的研究工作，該項課題被國家環(huán)境保護總局評為國內研究先進水平，總局頒發(fā)了科技成果證書，20xx年承擔了《×××水環(huán)境功能區(qū)劃匯總》課題。今年，又承擔了《×××環(huán)境功能區(qū)劃研究》、《×××龍?zhí)了幢Ｗo區(qū)建立研究》和《×××大氣、水環(huán)境容量測算研究》等研究工作，通過開展環(huán)境科研，既提高了為環(huán)境管理服務的水平和能力，同時鍛煉了隊伍。
(二)隊伍建設得到加強，精神文明建設見成效
面對飛速發(fā)展的環(huán)保新形勢的挑戰(zhàn)，我站領導班子成員始終把建設一支高素質、高水平的環(huán)境監(jiān)測隊伍作為首要工作。著重從兩個方面來抓落實。
舉辦的各類專題教育活動和圖片展，提高職工思想政治素質。三是加強人員素質培訓。2014年至今我站派出多人參加了“環(huán)境空氣質量預測預報”、“室內環(huán)境空氣質量監(jiān)測”、“輻射監(jiān)測”、“計量認證”等各類專業(yè)技術培訓班，提高了職工的工作能力，豐富了職工的業(yè)務知識，促進了職工的工作積極性。四是逢重大節(jié)假日，組織職工開展游園、“演講”、知識競賽、各種球類活動、撥河等，通過這些集體活動，豐富了職工的業(yè)余生活，增進了大家的團結和友誼，使許多問題在潛移默化中消除了，在全站形成和諧向上的氛圍，提高了隊伍的凝聚力，營造了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，呈現(xiàn)出不少的典型，綜合室劉干幾年來堅持每年義務獻血兩次，水室主任黃梅婷、鄭愛娟既當主任又當兵，個人頂人半邊;黨員干部許小剛、何君明等同志主動承擔了我市防治“非典”醫(yī)院排放廢水的采樣監(jiān)測工作，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的高尚品質。室主任張京福、陳澤源等寫材料、趕進度，經(jīng)常加班加點，從無怨言等等，得到了上級的好評，全站被推薦為國家先進的有xxxx，省監(jiān)測系統(tǒng)先進的有1xxxx，其中甘文明同志被評為全國環(huán)保系統(tǒng)監(jiān)測工作先進站長，鄭愛娟同志被評為全國環(huán)保系統(tǒng)五好文明家庭，我站黨支部被市機關工委評為先進黨支部。
第二抓管理。一是在形式上，堅持行政管理與制度管理相結合。站長為制度管理的第一責任人，全權負責制度管理的文件起草、會議發(fā)動、貫徹落實、檢查監(jiān)督工作。每個月初站里都要根據(jù)年度工作計劃進一步細化工作目標，突出工作重點和難點，確保計劃任務明確，責任到人。每月定期召開站務會議，檢查上個月的工作落實情況和布置下月工作任務。對室主任匯報的各自業(yè)務工作完成情況，對照工作計劃進行相互評比，工作完成不到位的，要解釋不能完成任務的原因和理由，并提出限時整改意見。二是在內容上，堅持單位管理與綜合管理相結合。從單項內容來看，我站有政治學習制度，業(yè)務學習制度，財務管理規(guī)定，崗位責任制度，服務承諾制度，獎罰制度;從綜合內容來看，“兩個文明建設”、“綜合治理制度”等等，通過這些制度規(guī)范大家的行為，把所提倡的思想觀念和道德標準融于各項管理之中。使各項工作走上制度化、規(guī)范化的軌道，保障了我站各項工作的順利進行，并取得了較好效果。三是在時效上，堅持靜態(tài)管理，動態(tài)管理相結合。我站將各種政策、法規(guī)、制度全面上墻，上專欄，并將若干制度細化，制成考核表，人手一張自律表，按月填報，作為年終個人考核的依據(jù)。從動態(tài)管理來看，我站還將規(guī)章制度打印成資料，分發(fā)給干部職工，要求大家熟讀熟記，經(jīng)常自查自省自警。并通過閉卷考試的形式檢驗大家掌握程度。總之，從各個方面組建一個完整的管理網(wǎng)絡，以提高管理的時代效應。幾年來，在管理工作方面，我站年年都有新舉措，年年都有新內容，年年都上新臺階。為此站里先后被評為“全國環(huán)保監(jiān)測系統(tǒng)先進監(jiān)測站”、“創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市先進集體”、“創(chuàng)建環(huán)境綜合整治優(yōu)秀城市先進單位”等稱號，被市局領導贊譽為“班子過硬，干部隊伍素質較高”單位。甘文明站長年初還當選了市十大代表參加市黨代會。
我站的工作雖然取得了一些成績，但我們也清醒地看到自身存在的不足和缺點。我們的工作離黨和政府的要求，離新形勢、新任務的要求，離我市經(jīng)濟發(fā)展，都還有很大的差距?！笆濉逼陂g將是環(huán)境監(jiān)測事業(yè)大發(fā)展的時期，對此，我站在技術力量、業(yè)務素質等方面將面臨巨大考驗。抓住機遇，迎難而上，務實基礎，扎實工作，我們相信，在市政府和市環(huán)保局的領導下，通過全站干部職工的共同努力，我站的監(jiān)測工作將會邁上一個新的臺階。
二、認真做好今后的工作
我們將以黨的十六大、省、市經(jīng)濟工作會議和第六次全國環(huán)保監(jiān)測工作會議精神為指導，以兩市合并，做大做強做精做美?？跒槠鯔C，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞國家總站提出的“兩個說清楚”要求和局的中心工作，以強化能力建設，素質建設為主要手段，通過改善儀器裝備條件，擴大監(jiān)測用房面積，加強人員培訓和基礎技術研究，強化管理，提高效能，切實履行好環(huán)境監(jiān)測的政府職能。
(一)總體工作思路
以“兩個說明清楚”為主要目的，強化報告制度，爭取依靠地位，當好環(huán)境管理的參謀和助手;以“三個代表”為出發(fā)點和落腳點，強化服務意識，提高管理水平，切實履行好環(huán)境監(jiān)測的政府職能。
(三)工作要點
1、認真做好兩市合并后環(huán)境監(jiān)測點位布設工作
海口行政區(qū)劃調整，給?？诃h(huán)境監(jiān)測創(chuàng)造了新的發(fā)展機遇，也提出了新的挑戰(zhàn)，調整后的×××人口增加近一倍，土地面積擴大了10倍，相應于新的行政區(qū)劃，原來的監(jiān)測點位太少，布點不夠科學、合理，為了全面、準確、及時了解環(huán)境質量狀況，掌握環(huán)境質量的時空變化特征和規(guī)律，科學分析影響質量變化的原因，為污染防治管理、規(guī)劃及相關決策提供科學依據(jù)，明年必須加大投入，增加監(jiān)測點位，優(yōu)化調整監(jiān)測點位設置。
2、爭取財政支持，積極推進監(jiān)測站標準化建設，提高為全局重點工作提供技術支持的能力一是對照總局印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)測站建設標準》做好監(jiān)測用房建設。
二是積極爭取財政支持，逐步配備環(huán)境監(jiān)測儀器設備，尤其要做好空氣質量自動站改建工作，跟蹤政府資金，切實履行合同，做好光譜儀器設備到貨驗收和人員培訓，確保符合日報、預報要求。
3、開拓生態(tài)監(jiān)測項目
提高對有機食品、土壤等的監(jiān)測能力，開展“菜籃子”基地環(huán)境質量調查監(jiān)測。逐步具備監(jiān)測土壤和蔬菜中農(nóng)藥、重金屬等有害物質殘留的能力。
4、加強監(jiān)測人才的培養(yǎng)和隊伍的建設
一是制定培養(yǎng)專業(yè)人才的規(guī)劃，營造吸引專業(yè)人才的環(huán)境，建立用好專業(yè)人才的機制，引導創(chuàng)新人才脫穎而出。
二是抓好技術培訓，積極為監(jiān)測技術人員創(chuàng)造出省學習交流和進修培訓的機會，使他們開眼界，長見識，從中得到啟發(fā)，增長他們的才干。其次，要堅持新標準和新規(guī)范的業(yè)務培訓。三是加強精神文明建設，提高監(jiān)測隊伍的思想政治素質。
差距是目標，差距是壓力，差距也是動力。我們要時刻看到、想到存在的不足和問題，適時進行調整，努力學習，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強監(jiān)測能力，健全監(jiān)測體系，完善例行監(jiān)測，深化污染源監(jiān)測，開拓生態(tài)監(jiān)測，樹立環(huán)境監(jiān)測的權威性，真正使數(shù)據(jù)反映環(huán)境狀況和變化規(guī)律，切實為政府宏觀決策提供技術支持，為環(huán)境執(zhí)法提供科學依據(jù)，為改善我市的環(huán)境質量，為鞏固“一控雙達標”和“創(chuàng)?！背晒龀鰬械呢暙I。
環(huán)境主管個人總結篇十四
尊敬的各位領導：
您好！感謝您在百忙中抽出幾分鐘時間來閱讀我的自薦書。
也許這封解不了您眼睛的疲勞，也許也帶給您大海波濤驚瀾的震撼，也許沒有星夜璀璨般耀您的眼可是我希望就這樣一個仰望星空的一個平凡的我真實的我，真實的我，讓您有一絲的感言和默許。
沒有高聳入云般的學歷，更沒有厚厚燙金的證書，甚至更沒有絕對的優(yōu)秀相比拼，可是我還是想拼，我知道努力不一定成功，但是要成功一定得努力。我也知道大海不拒細流，沙漠不拒微沙，千里不拒一步之遙。
我是所擁有的不過是湖般清澈幽藍的曠野的向上的激情，不過是柔草般堅韌不拔的意志，也不過是風般笑傲與雨般潤物的活力。
如果說我有什么基石的話，那么是我十幾年來刻苦學習的結果和吃苦耐勞的本性，如果說我有什么籌碼的話，那一定是我一顆平凡而感動的心，如果說我有什么缺點的話，那就是即使失敗，也不想錯失機會。
在校期間，我刻苦學習做好本職工作，系統(tǒng)學習了環(huán)境科學方面的理論與實踐知識，熟練掌握操作各種所學的實驗，我知道在您面前，我可能是班門弄斧，可是我就要這斧，不怕貽笑大方。同時在學好專業(yè)的同時我還自學電腦知識并過了計算機二級。我是個愛好文學的人喜歡寫作。
實踐是檢驗真理的唯一標準，我初出茅廬，沒有更多的實習經(jīng)驗，可是我懂得只有把自己的聰明才智應用到實際工作中去，服務于社會，有利于社會，讓效益和效率證明自己完善自我，體現(xiàn)自身價值。
當遞上這自薦書我是期翼的也是平靜的`，平靜是因為我的知識和能力不會讓您失望，相信我們都無愧于自己的的選擇，之所以期翼是因為我想我定會以我堅定的信念，走進我們之間，共同創(chuàng)建實現(xiàn)我們的輝煌。
劍鳴厘中，期之以聲，熱切期望以我的拳拳寸草心，濃濃的赤誠與您同呼吸共命運，我相信我們都無悔自己的選擇。
真誠的求職者：王海崢
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環(huán)境主管個人總結篇十五
在物業(yè)公司的正確領導下，經(jīng)過全體員工的銳意進取、不懈努力，克服種種困難，取得了較為滿意的工作成績。按照年初確定的計劃，基本實現(xiàn)全年的工作目標。全體員工敬業(yè)愛崗、克服困難、努力工作，促進了各項工作的落實，較好的完成了年度工作目標。全體員工積極準備，勤奮工作。最終通過大家的努力，以較高的成績，保持了xx“xx市優(yōu)秀小區(qū)”的稱號。在各小區(qū)物業(yè)管理中，我不斷地總結經(jīng)驗和教訓，吸取好的地方，改進管理。以下是我個人這一年心得和總結：
1、本職工作：時刻緊記自己的崗位職責，有責任心，指導并協(xié)調管理處員工相互工作關系，掌握各個小區(qū)最新的基本情況，指導各主管日常工作事務，上報管理處日常工作情況，對xx物業(yè)公司和xx管理處始終忠誠和熱愛。
3、加強與業(yè)主的溝通和交流：經(jīng)過了長時間的相互接觸和了解，管理處與業(yè)主之間的溝通加強了，由起初業(yè)主對我們的不了解，不接納，慢慢的變成了朋友。我從自身出發(fā)，從小事做起，為業(yè)主服務，有業(yè)委會地已召開了多次業(yè)主大會，及時了解業(yè)主的真實需求，對業(yè)主提出的意見和建議，管理處也自我反省工作的不足，做出整改。同時管理處，根據(jù)各個小區(qū)的情況，設有日常維修服務，制定了保安24小時值班制度，對于業(yè)主的投訴、報修、求助等問題在最短的時間內迅速的解決處理。對于業(yè)主提出的意見和建議，管理處認真傾聽，做好詳細的記錄，并針對業(yè)主的問題，做出相應的措施。對于業(yè)主的投訴，及時有效耐心的處理，做好解釋工作;各小區(qū)制作的宣傳欄，定期張貼各類通知、溫馨提示、溫馨祝福、生活常識。
4、定期培訓：依據(jù)辦公室年初制定的培訓計劃，管理處結合自身的情況，也制定了自己的培訓計劃。每周各主管根據(jù)培訓計劃，自行培訓學習公司的各項服務規(guī)范、企業(yè)文化、各種生活文化知識和專業(yè)技能，在學習的同時既加強了自身的工作水平和服務質量，又陶冶了情操。通過培訓學習，管理處的服務質量進一步的提高，員工的服務水平更進一步的加強。
5、關心員工生活：我經(jīng)常和員工談心交流，及時了解他們的想法，解決員工的實際困難，用真心換真心，讓員工真正感覺到xx物業(yè)公司大家庭的溫暖。為此，我經(jīng)常組織員工談話，聽取員工的意見和建議，為員工解決困難。正是在這樣的溫暖環(huán)境下，管理處加強了員工之間互相合作的凝聚力及向心力，極大地增強了員工的自律意識和團結意識，調動了各部門員工的工作積極性和責任心，提高了工作質量，加強了管理處的團隊合作精神。
20xx年度，在公司各個領導的正確指引和幫助下，我在各方面的工作中取得了一定的成績，但工作中也存在著很多的不足和問題。但我有信心在新的一年不斷改進工作方法，不斷創(chuàng)新，做好各項管理工作，總結經(jīng)驗和教訓，不斷的進取，完成公司領導交給的各項工作，做自己成為一名真正的xx物業(yè)品牌的宣傳者、塑造者和執(zhí)行者!
環(huán)境主管個人總結篇十六
在局黨委及局行政的領導下，在相關科室的幫助支持下，地質環(huán)境監(jiān)測站全體同志以地質災害防治為重點，按年初擬訂的工作目標任務認真開展工作，現(xiàn)將情況總結如下：
（一）及時編制地質災害年度防災預案。
地質災害防災預案是地質災害防災工作的關鍵環(huán)節(jié)。年初我們認真依照《地質災害防治條例》（國務院394號令）和《四川省地質環(huán)境管理條例》的規(guī)定，結合我縣地質災害基本情況、去年災害發(fā)生情況及今年天氣預測，認真協(xié)助編制了《20xx年度地質災害防災預案》并報縣人民政府發(fā)布?！额A案》明確了地質災害防御主要責任人，確定了地質災害監(jiān)測點并落實了監(jiān)測責任人。
（二）切實做好地質災害調查防治工作。
為地質災害多發(fā)地區(qū)，我們一直將地質災害的調查防治工作放在首位，本著“地質災害無小事”的原則，切實做好了全縣地質災害監(jiān)測、調查及防治工作。
結合”監(jiān)測網(wǎng)絡，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)共發(fā)放地質災害防災明白卡份，避險明白卡份，并對全縣嚴重地質災害隱患點的監(jiān)測進行了現(xiàn)場技術指導和地質災害防災避災培訓工作，防災減災成效明顯。
在做好災害發(fā)生后調查工作的同時，我站繼續(xù)加強地質災害的預警預防工作，完善地質地質災害報告制度。嚴格執(zhí)行汛期值班制度，明確了汛期值班人員，24小時專人值班，并嚴格建立了地質災害汛期旬報制度。汛期，針對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報材料，開展汛期地質災害巡查及應急調查，力爭做到及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。一發(fā)現(xiàn)隱患點發(fā)生變形異常，立即進行實地調查，從而有效的指導了防災減災工作。
（三）指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好地質災害防治工作。
我站積極指導各區(qū)縣搞好地質災害防治工作，一是在災害隱患點現(xiàn)場指導，在靜邊片區(qū)開展監(jiān)測員培訓會，到三匯匯東鄉(xiāng)白蠟村開展地震石油勘探對地災隱患點的影響，逐步提監(jiān)測員的地質災害防治工作水平。
（四）配合地環(huán)股開展相關業(yè)務工作。
1、地質災害防治工作雖然取得了一定的實效，但還有少數(shù)單位對地質災害危險性和防治工作在思想上認識不夠，重視不夠，防御措施、制度不健全，責任不明確，任務不落實，未按縣預案分工履行自身的工作職責。
2、地質災害防治工作經(jīng)費、人員技術力量與繁重的地質災害防治工作任務不相匹配，很大程度上制約了地質災害防治工作的高效開展。
1、繼續(xù)加強地質災害防治日常工作，搞好應急處置，健全防治長效機制。
2、加強地質災害防治制度建設，進一步完善汛期值班、災情險情速報、汛前排查、汛中巡查、汛后復查等制度，形成規(guī)范性文件。
3、堅持把工作重點放在群測群防，進一步完善監(jiān)測預警網(wǎng)絡和預警機制。
4、堅持對地災隱患的排查和監(jiān)測，特別是在汛期加強對在建工地、在建礦山及人員聚集場所等地質災害排查和巡查工作。
5、加快我市重大地質災害治理工程進度，進一步完善地質災害防治工作制度。
6、完成地質災害防治規(guī)劃編制，加快全縣地質災害防治信息化建設。
7、配合地環(huán)股搞好地質災害專職監(jiān)測員隊伍和應急避險場所建設及宣傳培訓等方面工作的開展。
環(huán)境主管個人總結篇十七
20xx年，監(jiān)測站在局領導的正確領導和同志們的大力支持下，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)，在監(jiān)測能力建設、機構隊伍建設、基礎技術工作等方面取得了一定成績，現(xiàn)將工作總結如下：
一、發(fā)揮監(jiān)測職能，為環(huán)境管理、經(jīng)濟建設提供科學高效優(yōu)質服務
1、做好環(huán)境質量監(jiān)測
一是地表水質量監(jiān)測。在全縣7條主要河流（地表水）設21個監(jiān)測斷面，9個主要監(jiān)測項目，全年監(jiān)測6次，共獲得有效數(shù)據(jù)1260個；二是縣城空氣質量監(jiān)測。設環(huán)保局1個點位、3個主要監(jiān)測項目，全年發(fā)布城區(qū)空氣環(huán)境質量周報52次，獲得有效數(shù)據(jù)468個；三是降水、降塵監(jiān)測。全年監(jiān)測44次，獲得有效數(shù)據(jù)44個；四是區(qū)域環(huán)境噪聲和道路交通噪聲監(jiān)測，設區(qū)域噪聲14個監(jiān)測點位、設道路交通噪聲17個監(jiān)測點位，共獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)31個；環(huán)境質量監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
2、做好污染源監(jiān)督性監(jiān)測
全年對8家市級重點污染源、27家縣級重點污染源、58家非重點污染源進行了監(jiān)測，共獲取監(jiān)測數(shù)據(jù)850個，基本滿足了環(huán)境決策和管理和管理的需要。
3、做好委托服務性監(jiān)測。全年完成排污許可證監(jiān)測72家、建設項目現(xiàn)狀監(jiān)測71家、建設項目竣工驗收監(jiān)測24家，共提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)19680個，為委托單位提供了科學、準確的數(shù)據(jù)及優(yōu)質、高效的服務。
4、做好信訪仲裁監(jiān)測。全年參與信訪仲裁11次，提供
有效監(jiān)測數(shù)據(jù)64個。維護了群眾、企業(yè)合法環(huán)境權益，為政府決策提供了技術支持，為保障縣域環(huán)境安全、信訪穩(wěn)定做出了積極貢獻。
5、全年累計為相關部門上報各類監(jiān)測數(shù)據(jù)報表36次，出具各類監(jiān)測報告800余份，獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)22397個，完成監(jiān)測收費81萬元。
二、做好各項基礎工作，為提高監(jiān)測能力、監(jiān)測質量提供可靠保障
一是順利通過了市量技術監(jiān)督局計量認證監(jiān)督復審。通過對評審組提出的4項有缺陷的內容的整改，強化了三級審核制度，加強了在分析過程中密碼平行樣的控制以及技術資料、檔案、儀器設備和試劑的管理，將質量控制和質量保證的技術手段和管理程序貫穿在環(huán)境監(jiān)測全過程，保證了監(jiān)測報告的準確性、公正性，有利地促進了監(jiān)測工作的順利開展。
二是完成儀器設備的年度檢定工作，確保了各類儀器設備在計量準確的前提下的有效運行，為環(huán)境監(jiān)測及時提供科學、公正、準確的數(shù)據(jù)奠定了基礎。
三是購置了砷、六價鉻等5個種類的環(huán)境標準樣品，加強了實驗室質量控制；六是配齊了日常監(jiān)測所必需38種的藥品、器材的采購，保證了日常監(jiān)測工作的正常開展。
四、加強監(jiān)測隊伍自身建設，全面提升人員素質
二是采取“傳、幫、帶”方式，讓新老監(jiān)測人員結成幫扶對子，一帶一的對新進人員進行實驗操作技能培訓。目前新進人員都已基本適應監(jiān)測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。
三是嚴肅工作紀律，強調了請銷假制度和ab崗制度，杜絕無故遲到早退曠工脫崗現(xiàn)象發(fā)生。四是每周召開監(jiān)測站班子會議，著力研究分析總結監(jiān)測工作進展情況，對出現(xiàn)的各種問題及時予以解決。努力形成班子講團結、人員有干勁、工作出成績的良好局面。
五、順利通過省廳三級站標準化建設達標驗收，環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力進一步提升
11月14日省環(huán)保廳監(jiān)測處組織的專家評審組對我縣監(jiān)測站標準化建設進行達標驗收現(xiàn)場評審。評審組通過聽取匯報、審查資料、現(xiàn)場參觀實驗室、與相關人員進行交流座談等方式，對我站的人員、監(jiān)測經(jīng)費、監(jiān)測用房、儀器設備配備、業(yè)務能力和水平等內容進行了考查，評定得分90分，評查組認為我縣環(huán)境監(jiān)測標準化建設達到了國家三級標準要求。我縣環(huán)境監(jiān)測站順利通過標準化驗收，標志著我縣環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力上了一個新的臺階。
環(huán)境主管個人總結篇十八
20xx年，環(huán)衛(wèi)站緊緊圍繞局、大隊在年初確定的xx年工作目標上，把縣城環(huán)境衛(wèi)生工作作為一項重要工作來抓，全力做好各項本職工作。
（一）從基礎做起，從點滴抓起，逐步完善長效管理機制，使環(huán)衛(wèi)工作規(guī)范化、規(guī)?；蚯鞍l(fā)展。城區(qū)每天產(chǎn)生垃圾約50噸，做到日產(chǎn)日清，并對垃圾進行集中處理，有效地改善了城市的衛(wèi)生面貌。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違反市容市貌的行為，我站依照《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》進行嚴格的監(jiān)督和管理。同時加強環(huán)衛(wèi)宣傳教育，使居民亂倒亂扔垃圾的現(xiàn)象得到有效控制，城區(qū)環(huán)境有了很大改觀。
（二）為了全城衛(wèi)生工作的.進一步提高，我單位領導多次組織召開會議，多次帶頭組織人員對城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行整治。分組包片地對縣城內環(huán)境衛(wèi)生進行地毯式的清理，對衛(wèi)生死角進行清理。據(jù)統(tǒng)計，這一年來，共清除全城垃圾死角共達xxx余處，清運垃圾總量達600xxx余噸。加強環(huán)衛(wèi)工作人員對死腳的清掃保潔工作。對墻上樓道內張貼的小廣告多次清除，共清理小廣告400xxx起。
（三）進一步加強管理，加大了清掃保潔力度。在全城規(guī)劃范圍內，按照清掃面積及實際工作量的大小，劃分了不同的清掃保潔片區(qū)，每個片區(qū)由指定的工作人員負責，實行定路段、定人員、定職責的管理方式，負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。
（四）集中開展了兩次以滅蟑、滅鼠的除四害工作，今年投放蟑螂藥xxx余處，鼠藥xxx余處，投放藥物達xxx余斤。使縣城區(qū)蟑、鼠密度按國家規(guī)定達標。
（五）加強與社區(qū)、相關單位的銜接工作。今年以來，環(huán)衛(wèi)站工作人員多次與紫荊豪園、向家壩等工作單位多次聯(lián)系、商討環(huán)衛(wèi)工作。針對環(huán)衛(wèi)工作中存在的街道清掃、垃圾清運、廁所清掏等方面工作，進行了征求意見，共征求到環(huán)衛(wèi)設施、衛(wèi)生管理等方面意見xxx多條。有效的改善了環(huán)境衛(wèi)生。
（六）為了解決小街小巷生活垃圾暴露存放直接影響市容市貌這一難題，我站采取了多項措施，一是現(xiàn)在正在聯(lián)系制作xxx個小型垃圾箱擺放到小街小巷垃圾多發(fā)點。二是由指定的聯(lián)戶清運工人定時上門收集。三是調整工作時間，有些量大的垃圾點根據(jù)情況增加垃圾清運的次數(shù)。
（八）加大對草坪，樹木，綠化帶等公共綠地的養(yǎng)護力度，全年對城區(qū)綠化樹，行道樹噴灑農(nóng)藥達xxx次以上，做到城區(qū)綠化植物無大面積蟲災出現(xiàn)。全年城區(qū)補栽補種植物共xxx萬余株，綠花帶植物長期定專人養(yǎng)護修剪，長勢良好。
（一）清運垃圾車輛嚴重不足，目前環(huán)衛(wèi)站有垃圾車4輛，但車況都較差，現(xiàn)只有2輛可以正常使用，且維修費用很高較。隨著垃圾數(shù)量日益增加，目前已不能滿足正常的工作需要。
（二）環(huán)衛(wèi)工作又臟又累，每天都要起早貪晚不停地工作，晴天一身灰，雨天一身泥。然而現(xiàn)行的工資標準太低，環(huán)衛(wèi)工人工資只有xxx元/月，致使環(huán)衛(wèi)工人工作積極性不高，工人變動較大，管理難度大，影響了正常工作。
（三）環(huán)衛(wèi)工人都是臨時工，但至今還未與他們簽定勞動合同，各類社會保險至今尚未辦理，后顧之憂無法解決，致使環(huán)衛(wèi)工人時有上訪，增添了環(huán)衛(wèi)工作的`不穩(wěn)定因素。
（四）市民環(huán)衛(wèi)意識高低不一，垃圾清運費收費難度大，亂丟、亂扔現(xiàn)象嚴重，破壞環(huán)衛(wèi)公共實施時有發(fā)生。
（一）在環(huán)境衛(wèi)生管理上進一步加強各項基礎設施建設，在壩尾槽和鹽豐小區(qū)增設3臺地埋式垃圾庫，爭取資金購買2輛環(huán)衛(wèi)垃圾車。
（二）不斷加大城市綠化力度，更換現(xiàn)有綠化帶一些植物，維護并增設木柵護欄，做好城市新增裸露地表的綠化工作。不斷提高城市綠化覆蓋率。
（三）加大收費宣傳力度，大力開展宣傳教育活動，讓廣大市民和納費群眾了解交納生活垃圾處理費的必要性。提高群眾環(huán)境保護意識，自覺愛護環(huán)衛(wèi)公共設施，促進環(huán)境衛(wèi)生事業(yè)不斷向前發(fā)展。
（四）逐步規(guī)范渣土管理模式，變罰為管，寓教于罰。杜絕車輛拋灑、亂堆亂卸現(xiàn)象發(fā)生。
環(huán)境主管個人總結篇十九
質檢部承擔公司所有進廠原材料、出廠成品、產(chǎn)品留樣、穩(wěn)定性試驗的檢測工作及本公司產(chǎn)品的質量研究、車間及其它相關部門送檢樣品的檢測、與其它公司產(chǎn)品的質量對照、質量文件的起草等工作。
質檢部注意節(jié)約能源，積極貫徹公司的環(huán)境方針，注意節(jié)能，最大限度的減少浪費，取得了積極的效果。20xx年2月~20xx年2月，我們根據(jù)質量檢驗工作的特點，重點開展了以下幾項工作：
我們結合質檢部的工作實際，組織所有人員開展學習交流，繼續(xù)加強與我們日常工作相關的項目的培訓工作，極好的保證了化試防護，廢棄溶液處理等方面的工作，對過期樣品的處理，我們繼續(xù)與車間配合，加強相互合作，嚴格按要求處理。人的意識決定其行為，具有自我保護意識和環(huán)保意識對推行iso14001環(huán)境管理體系具有重要意義。通過有重點、系統(tǒng)的對iso14001環(huán)境管理體系的培訓，本部門員工環(huán)保的意識及工作中的基本防護知識得到了進一步加強。
由于2011年iso14001環(huán)境管理體系文件的內容有了一定修改，我們對其修訂的內容進行了重點培訓。
我們下一步工作的重點是繼續(xù)加大環(huán)保工作力度，使環(huán)保工作在每個員工心中扎根。根據(jù)本部門的實際情況，我們準備對恒溫水浴的冷卻用水進行循環(huán)利用，積極響應公司環(huán)保節(jié)能的方針。我們也衷心希望環(huán)保部門能提供一些符合我們工作實際，能節(jié)約能源、預防污染的措施和建議，以使我們的環(huán)保工作提高到一個新的高度。
環(huán)保工作做的好，可以產(chǎn)生明顯的社會效益和經(jīng)濟效益。我們將積極行動起來，從我做起，從小處著眼投入到公司的環(huán)境保護體系中去，為企業(yè)的將來做出自己的貢獻。
環(huán)境主管個人總結篇一
1、充滿希望的20xx年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，我決心不斷學習，認真提高工作水平，為公司的經(jīng)濟跨越式發(fā)展充分貢獻自己的力量，努力做到：
1)加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識和相關法律法規(guī)常識。加強對行業(yè)發(fā)展的了解，加強對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學習。要對公司的'統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考。
2)本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài)，正確引導，加強溝通，了解各人的工作進度和問題反饋給總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎上進一步安排交付工作，真正做好領導的助手。
3)注重部門工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。
4)在工作中堅持以“服務”為宗旨，強化后勤人員素質，提高辦事的實效性，不斷加強主動服務意識，賦予辦公室工作新內涵，持續(xù)改進行政部對其他部門的支持能力和服務水平。服務工作主要實現(xiàn)兩大轉變：
一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強。因而，對待各項工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。
二是實現(xiàn)單一服務向全面服務、超前服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性，不能只為領導決策提供簡單的對與答的單項服務，而應該在領導決策前動議、參謀，在決策中關注、關心、調查，在決策后總結、推介，從而提供超前、全過程的主動服務。
2、持續(xù)提升人力資源管理水平。
1)做好招聘及錄用等各項相關工作，保證企業(yè)人員因素的穩(wěn)定性。長期的經(jīng)營實踐告訴我們，當代企業(yè)的發(fā)展離不開六大資源，即人力、物力、財力、信息、技術和文化資源。在這些資源中，最關鍵、最寶貴的是人力資源，人才資源。人才是企業(yè)的第一資本，世界上只要有了高素質的人，什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來。在企業(yè)管理工作中，堅持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法，也是構建和諧企業(yè)，提升企業(yè)競爭能力的重要手段。
2)明確崗位職責，嚴明勞動紀律，完善績效考核制度和辦法。從勞動紀律、崗位履職、溝通協(xié)調四個方面進行細化，提高操作性，為人力資源的評價和考核提供有效的依據(jù)。
3)加強組織人員結構優(yōu)化創(chuàng)新，為推進企業(yè)的發(fā)展奠定基礎。組織結構設置進一步科學化，人員結構進一步合理化。本著精簡、統(tǒng)一、高效的原則，合理調整設置機構，力求組織結構進一步扁平化。綜合考慮人員素質、工作性質、信息溝通、企業(yè)文化等因素，科學實施管理流程優(yōu)化，暢通橫向縱向工作渠道，設計管理幅度和跨度，確保組織有效運作，合理調整現(xiàn)有機構，逐步優(yōu)化管理層級，建立一個富有彈性的組織結構。加強定員定編管理，提高工作效率。
4)加強薪酬制度改革創(chuàng)新。探索建立與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相一致，以勞動力市場為參照，以崗位價值為基礎，以工作績效為導向，以企業(yè)效益為前提的薪酬制度和體系，穩(wěn)定員工隊伍，激發(fā)工作熱情，創(chuàng)造高績效。
在薪酬制度設計中，以職位為基礎，以清晰明確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、科學的組織結構設置和規(guī)范的職位體系為前提，緊密結合績效考核管理開展工作，并通過績效考核向員工傳遞組織壓力以激活整個組織的活力，進一步健全員工薪酬增長與企業(yè)效益同步增長的激勵約束機制。
環(huán)境主管個人總結篇二
環(huán)境工程是一門要求實踐能力很強的工科專業(yè)，不僅要求學生具有扎實的理論基礎還要求學生具有很強的實踐能力和發(fā)現(xiàn)解決問題的能力，以及很強的.現(xiàn)場應變能力。黑龍江東方學院設置環(huán)境工程專業(yè)是為了實現(xiàn)我國及黑龍江省經(jīng)濟建設與社會可持續(xù)發(fā)展，富國、強省的戰(zhàn)略目標而培養(yǎng)應用性、職業(yè)型環(huán)境工程技術人才。專業(yè)培養(yǎng)的基本原則與特點為：
以特色專業(yè)建設為龍頭，以社會需求和就業(yè)為導向的辦學理念，著力構建“理論教學體系+實踐教學體系+應用指標體系”的三維互動的教學模式。
注重環(huán)境工程基礎理論和實驗技能教學，強化環(huán)境工程實踐應用能力的培養(yǎng)。充分利用實踐基地，開門辦學，培養(yǎng)環(huán)境工程專業(yè)應用性、職業(yè)型一線的.專門技術人才。環(huán)境工程專業(yè)的實踐教學主要包括社會實踐、實習、課程實驗、課程設計、畢業(yè)設計等。黑龍江東方學院環(huán)境工程專業(yè)的培養(yǎng)目標就是培養(yǎng)具有數(shù)學、化學、水力學、微生物學四大基礎理論和以工業(yè)給水處理、污水處理與防治、污水處理廠運營與維護、污水及固體廢棄物處理施工、水質監(jiān)測等應用能力為主的應用性、職業(yè)型環(huán)境工程專業(yè)一線技術人才。
在現(xiàn)代大學教育中，應該是理論教學與實踐教學并重，兩者既相對獨立又密不可分，互為補充，要想培養(yǎng)出好的畢業(yè)生，被社會認可度高的技能型人才在整個的培養(yǎng)體系中，就應該有一套可行性高、教學效果好的集中性教學環(huán)節(jié)。我專業(yè)學生普遍對實踐部分感興趣，喜歡動手操作，實驗技能好，喜歡設計性創(chuàng)新性實驗，針對這一特點，結合本專業(yè)的培養(yǎng)目標與應用能力指標，為確保培養(yǎng)應用性、職業(yè)型，開放式專門人才方案的實施，本專業(yè)的實踐教學鏈包括實驗、課程設計、生產(chǎn)實習、畢業(yè)設計及畢業(yè)論文等環(huán)節(jié)單獨計分。第一部分：主要以實習為主，包含了軍訓、認知實習、金工實習、課程設計、生產(chǎn)實習、畢業(yè)實習、畢業(yè)設計等環(huán)節(jié)。讓學生在實習中熟悉專業(yè)，在實習中慢慢認知社會，為就業(yè)打好堅實的基礎。第二部分：基礎實驗課為主，主要內容為各主干課程的專業(yè)實驗，要做到理論基礎實驗與工程設計實驗并重，為理論課提供輔助理解，為綜合設計實驗打好前期基礎。實驗課程由主講教師與實驗課教師共同制定教學大綱及基本技能的應用能力指標；增加實驗方案設計與實驗技能的考核指標，單獨設課、單獨計學分，實驗操作與技能的考核應占實驗成績的50%~60%。
我院環(huán)境工程專業(yè)實驗課打破了以往的課程內容，不再以驗證性和重復性實驗為主，采用綜合設計類實驗，每門實驗課除了基礎的必須掌握的知識點與操作點外，多給學生布置實驗內容，實驗內容不重樣、不單一，學生以分組的形式形成各實驗小組，查找資料、選購藥品，在與指導老師商量確定后獨立進行實驗，老師在一旁指導，效果良好，具體做法如下：
1、將環(huán)境工程專業(yè)的環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境化學等幾門專業(yè)實驗合并為一門大的綜合實驗，分幾學期完成，實驗內容為將以前的實驗室配制廢液測定項目變?yōu)楝F(xiàn)場取樣，回實驗室測定項目，把大的綜合實驗命名為學校環(huán)境質量調查表，學生去下水道取水，去操場測噪聲和空氣中污染指標，回來后分析結果，給出結論，最后完成后以書面的形式上交學校。
2、將環(huán)境工程專業(yè)的環(huán)境化學、儀器分析等幾門實驗合并為一門綜合實驗，在學生畢業(yè)前開設，實驗課開課前給學生布置任務，以組為單位查找資料，找一些操作性強又和自己切身相關的污染案例，大家熱情空前高漲，各組將找到的資料與指導老師反復協(xié)商，最終確定實驗方案，出去采購實驗耗材，已完成的題目比如江魚體內重金屬殘留等。
實習是大學實踐教學環(huán)節(jié)非常重要的一環(huán)，沒有好的實習保證，專業(yè)要求的能力指標都不能落到實處，沒有好的實習基地，實習也不能有針對性地保質保量地完成。沒有好的實習和實習基地，就業(yè)率也很難有高水平的保證。實習基地建設擔負建設特色專業(yè)與培養(yǎng)特色人才的重任，因此不斷拓展好的實習基地和不斷完善現(xiàn)有實習基地是保障實踐教學環(huán)節(jié)順利進行的重中之重。我校環(huán)境工程專業(yè)已經(jīng)把“職業(yè)培訓”“職業(yè)資格證書”“注冊環(huán)保工程師”“環(huán)境影響評價上崗證書”“注冊環(huán)境影響評價工程師”等納入應用性、職業(yè)型、開放式專門人才的培養(yǎng)模式與教學計劃中。針對本專業(yè)特點，根據(jù)本專業(yè)的應用能力指標體系，已分別與黑龍江省省環(huán)境監(jiān)測站等監(jiān)測單位，哈爾濱供排水集團、九三油脂集團哈爾濱惠康食品有限公司、江蘇新琦環(huán)保有限公司、江蘇藍天沛兒膜科技有限公司等監(jiān)測檢測、研發(fā)設計、工程施工等有特色的單位簽訂實踐基地協(xié)議，進行生產(chǎn)實習，實施開門辦學。
目前，很多高校實踐類教學環(huán)節(jié)都普遍存在一種共性問題，就是缺乏自己的特色，一般高校特別是比較注重實踐能力的高校和專業(yè)培養(yǎng)模式與科研型院?；焱?，導致了學生導向不明，就業(yè)方向不明的問題。本專業(yè)非常注重學生專業(yè)特色的培養(yǎng)，但在實踐過程中仍然存在著許多問題。另外制約學生實踐水平高低的因素是指導教師的指導實踐水平，目前的問題是實習基地教師有實踐經(jīng)驗，但理論指導方面有欠缺，而學校專業(yè)教師理論能指導上去，但實踐能力不足也不能很好地指導學生，因此要求我們教師要多多深入到生產(chǎn)第一線，主動地去“下場充電”，去增強自身的工程實踐能力，才能培養(yǎng)出好的學生。
實踐教學環(huán)節(jié)對于工程技術人才的培養(yǎng)起著至關重要的作用。實踐環(huán)節(jié)不僅是理論課教學的重要補充，同時也是培養(yǎng)工科學生動手能力、創(chuàng)新精神、現(xiàn)場分析解決問題能力的必要保證和方法。多年來，我們在已有的實踐教學中取得了較好的成效，但我們仍然不斷地對實踐教學進行著摸索與改革，力求尋找到一種科學、管用、特色鮮明的實踐教學體系。在高校擴招和行業(yè)競爭激烈的雙重壓力下，辦出我們自己的優(yōu)勢與特色，提升我們畢業(yè)生的自身競爭力，我們的目標是環(huán)境工程專業(yè)能夠為地方經(jīng)濟服務，為龍江大地的山清水秀貢獻力量。
環(huán)境主管個人總結篇三
20--年，監(jiān)測站在局領導的正確領導和同志們的大力支持下，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)，在監(jiān)測能力建設、機構隊伍建設、基礎技術工作等方面取得了一定成績，現(xiàn)將工作總結如下：
一、發(fā)揮監(jiān)測職能，為環(huán)境管理、經(jīng)濟建設提供科學高效優(yōu)質服務
1、做好環(huán)境質量監(jiān)測
一是地表水質量監(jiān)測。在全縣7條主要河流(地表水)設21個監(jiān)測斷面，9個主要監(jiān)測項目，全年監(jiān)測6次，共獲得有效數(shù)據(jù)1260個;二是縣城空氣質量監(jiān)測。設環(huán)保局1個點位、3個主要監(jiān)測項目，全年發(fā)布城區(qū)空氣環(huán)境質量周報52次，獲得有效數(shù)據(jù)468個;三是降水、降塵監(jiān)測。全年監(jiān)測44次，獲得有效數(shù)據(jù)44個;四是區(qū)域環(huán)境噪聲和道路交通噪聲監(jiān)測，設區(qū)域噪聲14個監(jiān)測點位、設道路交通噪聲17個監(jiān)測點位，共獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)31個;環(huán)境質量監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
2、做好污染源監(jiān)督性監(jiān)測
全年對8家市級重點污染源、27家縣級重點污染源、58家非重點污染源進行了監(jiān)測，共獲取監(jiān)測數(shù)據(jù)850個，基本滿足了環(huán)境決策和管理和管理的需要。
3、做好委托服務性監(jiān)測。全年完成排污許可證監(jiān)測72家、建設項目現(xiàn)狀監(jiān)測71家、建設項目竣工驗收監(jiān)測24家，共提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)19680個，為委托單位提供了科學、準確的數(shù)據(jù)及優(yōu)質、高效的服務。
4、做好信訪仲裁監(jiān)測。全年參與信訪仲裁11次，提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)64個。維護了群眾、企業(yè)合法環(huán)境權益，為政府決策提供了技術支持，為保障縣域環(huán)境安全、信訪穩(wěn)定做出了積極貢獻。
5、全年累計為相關部門上報各類監(jiān)測數(shù)據(jù)報表36次，出具各類監(jiān)測報告800余份，獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)22397個，完成監(jiān)測收費81萬元。
二、做好各項基礎工作，為提高監(jiān)測能力、監(jiān)測質量提供可靠保障
一是順利通過了市量技術監(jiān)督局計量認證監(jiān)督復審。通過對評審組提出的4項有缺陷的內容的整改，強化了三級審核制度，加強了在分析過程中密碼平行樣的控制以及技術資料、檔案、儀器設備和試劑的管理，將質量控制和質量保證的技術手段和管理程序貫穿在環(huán)境監(jiān)測全過程，保證了監(jiān)測報告的準確性、公正性，有利地促進了監(jiān)測工作的順利開展。二是完成儀器設備的年度檢定工作，確保了各類儀器設備在計量準確的前提下的有效運行，為環(huán)境監(jiān)測及時提供科學、公正、準確的數(shù)據(jù)奠定了基礎。三是購置了砷、六價鉻等5個種類的環(huán)境標準樣品，加強了實驗室質量控制;六是配齊了日常監(jiān)測所必需38種的藥品、器材的采購，保證了日常監(jiān)測工作的正常開展。
四、加強監(jiān)測隊伍自身建設，全面提升人員素質
一是印制了《監(jiān)測人員上崗證考核復習題》、《質量手冊》和《程序文件》，做到人手一套，組織全站人員采用平時自學、周五集中學習的方式進行學習，提升人員業(yè)務知識水平;二是采取“傳、幫、帶”方式，讓新老監(jiān)測人員結成幫扶對子，一帶一的對新進人員進行實驗操作技能培訓。目前新進人員都已基本適應監(jiān)測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。三是嚴肅工作紀律，強調了請銷假制度和ab崗制度，杜絕無故遲到早退曠工脫崗現(xiàn)象發(fā)生。四是每周召開監(jiān)測站班子會議，著力研究分析總結監(jiān)測工作進展情況，對出現(xiàn)的各種問題及時予以解決。努力形成班子講團結、人員有干勁、工作出成績的良好局面。
11月14日省環(huán)保廳監(jiān)測處組織的專家評審組對我縣監(jiān)測站標準化建設進行達標驗收現(xiàn)場評審。評審組通過聽取匯報、審查資料、現(xiàn)場參觀實驗室、與相關人員進行交流座談等方式，對我站的人員、監(jiān)測經(jīng)費、監(jiān)測用房、儀器設備配備、業(yè)務能力和水平等內容進行了考查，評定得分90分，評查組認為我縣環(huán)境監(jiān)測標準化建設達到了國家三級標準要求。我縣環(huán)境監(jiān)測站順利通過標準化驗收，標志著我縣環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力上了一個新的臺階。
六、存在不足及下一步工作安排
(一)存在不足
一是監(jiān)測整體分析水平還不夠高，監(jiān)測人員業(yè)務水平尚有待提高;二是開展的監(jiān)測項目還不能完全滿足日常監(jiān)測工作需求;三部分仍有儀器設備還未投入使用。
(二)下一步工作安排
1、制定20--年環(huán)境監(jiān)測工作計劃;
2、做好20--年計量認證換證復審前期準備工作;
3、做好總硬度、溶解性總固體、bod、振動等新增監(jiān)測項目的試驗工作;
4、掌握新儀器設備操作規(guī)程，全部投入使用。
5、加強質量控制工作、監(jiān)測人才的培養(yǎng)和監(jiān)測隊伍的建設;
6、繼續(xù)做好例行監(jiān)測、常規(guī)監(jiān)測和委托服務監(jiān)測等監(jiān)測工作;
環(huán)境主管個人總結篇四
回顧xx-xx學年度第一學期的工作，人事處在分管院長的領導下，在全處工作人員的共同努力下，較好的完成了本學期的工作任務，現(xiàn)將我處工作情況簡要總結如下：
(一)招聘工作：
結合我院教改及師資隊伍現(xiàn)狀，制訂了《制定xx—xx學年度人才引進方案》，通過前程無憂、中國研究生人才網(wǎng)、各高校就業(yè)網(wǎng)等渠道發(fā)布招聘信息;選擇東北五校、山大、山師、山建筑、海大等部分重點高校參加其校園招聘會或舉辦專場招聘會;有選擇的參加了濟南、青島人才市場招聘會。
認真完善招聘流程，一是通過多種渠道收集簡歷，及時審閱、篩選簡歷，對符合要求的簡歷盡快送用人部門再審核;二是及時組織試講，盡量減少因時間過長導致的人才流失;三是建立較為完善的招聘工作記錄，如各部門收取簡歷總數(shù)、同意試講/面試人數(shù)、合格人員名單等信息均建立了較為詳細的檔案，以便查詢和分析。
截止xx-3-4，我院共收到簡歷5386份，同意并通知試講727人，到校試講276人，同意錄用79人，已簽協(xié)議51人(附表)。招聘任務完成過半。
(二)新進人員接收工作：
為完成學院本年度人才引進計劃，做好新進人員接收工作，本學期主要完成了學院引進人才信息上報;大中專畢業(yè)生接收、改派、二次派遣、落戶及外地在職人員的引進;全院勞工合同的新簽、續(xù)訂、招工表勞工合同的整理歸檔四個方面的工作。截止xx-12-29，已辦理完畢32位省內外各高校應屆畢業(yè)生協(xié)議書。
(三)檔案管理工作：
為保證檔案的完整性、準確性，人事科在完善紙質檔案的同時，進一步建立了教職工個人電子檔案。同時，通過多次與學院網(wǎng)絡中心溝通交流，人事管理軟件開發(fā)工作基本結束，基本信息登陸完畢即可使用。
(四)其他日常工作：
堅持周一工作例會及每周工作總結、匯報制度，提高了工作人員的業(yè)務工作能力及理論、政策水平，明確了工作分工，增強了工作配合，提高了工作效率，收到很好的效果。組織了暑假管理干部培訓班，收到較好效果。完成了行政部門科室設置及科長考察、任命工作。對個別違紀人員分別作出批評教育、通報批評及解除合同等處理工作。此外，在新進教職工接收、調動、請銷假與離職管理、科室間協(xié)調等方面，人事科各位老師也做了大量工作，基本按要求完成了工作。
(五)認真完成了院領導交辦的其他任務。
教師資科
(一)教師培訓工作：
本學期師資科工作以教師培訓工作為重點，逐漸探索符合學院實際的教師培訓工作。
1、進行骨干教師精品課程培訓
在骨干教師培訓上，探索嘗試，組織參加了骨干教師精品課程培訓。共有16名教師參加，教師反饋效果極好，相關總結已交學院。
2、組織新教師參加省崗前培訓
本學期省崗前培訓工作于8月22日-8月27日進行，我院共參加教師100人，89人取得合格證書。
(二)教師考核工作、輔導員考核工作
為做好教師考核工作，本學期對現(xiàn)實行的教師考核辦法執(zhí)行情況進行了多方面征求意見建議，了解了教師的考核辦法執(zhí)行現(xiàn)狀，教師考核辦法，根據(jù)實際情況，進行了調整和修改，收到較好效果。
同時對重新修訂的輔導員考核制度的執(zhí)行情況，進行了總結。
對外聘教師和校內兼課教師亦進行了綜合評議。
(三)教師資格認定等工作。本年度經(jīng)過審查，共有82名教師獲得高校教師資格。順利完成其他職業(yè)資格的審核報名工作。
(四)教師進修。完成了教師在職進修的審核和管理工作，xx年共組織23名教職工進行了在職進修，收到較好效果。
(五)教師的轉正定級工作和教育人才考核工作。
本學期按規(guī)定適時進行專業(yè)技術職務中級職稱確認工作，共確認26人，均為講師。
本學期完成上級年度考核334人
(六)職稱評審工作。xx年1月4日我院召開xx年度職稱評審工作會議。共46人參加職稱評審，通過37人。此項工作正在備案整理中。
(七)外聯(lián)工作。完成3位臺籍教師及6位外籍教師的出入境管理、專家證辦理等外事工作。
(八)完成領導交辦的其他工作。
職工資科
(二)完成了專兼職教師的課時費發(fā)放工作(包括上課課時費、公選課時費、重修課時費、實驗課時費等)。
(三)完成了全院教職工個人所得稅從網(wǎng)上申報工作;
(四)完成了全院教職工的社會保險及住房公積金的繳納及相關工作;
(五)發(fā)放工資條，回答教職工提出的關于工資的各種問題。
二、下學期工作計劃
經(jīng)過人事、師資、工資三部門討論研究，初步提出以下工作計劃人事科
(一)招聘工作：
結合上學期招聘情況，認真總結，查找不足，完成本學期招聘工作。初步計劃如下：以建筑系、土木系、機電系、外語教改中心及輔導員為本學期招聘工作重點，一是繼續(xù)通過多種渠道發(fā)布招聘信息，二是有針對性的參加部分院校校園招聘會，三是完善招聘流程，減少優(yōu)秀人才流失的可能性。力爭在六月中旬之前全面地、保質保量地完成招聘任務。
(二)人事管理制度建設：
在前期工作中，雖然在人事管理制度建設方面做了大量工作，但仍有不盡人意的地方。一是制度仍需健全，我們將根據(jù)學院發(fā)展管理工作的需要適時地制定新的規(guī)章制度，在最大程度上規(guī)范教職工行為，使廣大教職工“有規(guī)可依”。二是確保制度的全面性、科學性、可行性。每項新制度出臺前，要進行調查研究，廣泛征求意見。
(三)檔案管理工作：
按照學院檔案管理要求，配合學院搞好檔案管理工作。本學期“人事管理軟件”投入使用后，要開發(fā)利用好軟件，做到信息準確、全面。
(四)人事科其他工作
一是繼續(xù)堅持實施周工作總結、匯報的做法，統(tǒng)籌全科工作;二是繼續(xù)做好人事科日常工作，如新進教職工接收、調動工作，教職工請銷假與入離職管理工作等。
(五)認真完成院領導交辦的其他任務。
教師資科
(一)相關師資制度的建立
擬制定師資發(fā)展近期規(guī)劃，根據(jù)學院發(fā)展需要確立師資培訓重點。逐漸探索師資培訓的有效方式，將師資的培訓培養(yǎng)提高制度化，挖掘積累培訓師資源，建立培訓師隊伍。
09-xx年度第二學期培訓師資重點，擬加強對各系部教研室主任的培訓。通過對教研室主任的培訓，提高教研室主任的政治理論水平、業(yè)務水平、管理水平，發(fā)揮教研室主任更大的作用。制定培訓方案，明確培訓目標、培訓方式方法。此項工作擬會同教務處共同進行。
(二)教師考核工作。
繼續(xù)對現(xiàn)行的考核辦法進行調研，結合學院實際情況對教師考核辦法進行修改。
(三)職稱管理。制定相關的職稱管理制度，做好教師的職稱聘任與續(xù)聘工作，充分發(fā)揮位職稱管理的激勵作用。
(四)通過聽課、座談等方式熟悉了解教師的工作狀態(tài)，加強師資業(yè)務學習，加強工作配合。
(五)做好師資檔案，每個工作人員熟悉教師隊伍基本狀況。
(六)關注教學改革師資情況。
職工資科
工資科工作的順利開展，需要人事科、師資科、教務處的配合和支持，以便能夠清楚的理出一套與之配套的工作流程，這樣可以提高工作效率，減少失誤，具體的打算從以下幾個方面做起：
(一)加強與本處人事科、師資科的聯(lián)系，建立相互配合的工作程序
1、及時準確的提供教師所獲的各項職稱，獎勵情況;
2、及時準確的提供教師的進出時間、請銷假情況;
3、及時提供新進教職工的身份證及相關證件;
(二)加強與教務處的工作聯(lián)系
2、實驗課的教學計劃與實踐教學環(huán)節(jié)的教學計劃、課程安排、學生與教師人數(shù)、課時量計發(fā)標準工資科的工作和人事科、教務處的配合尤為重要，這兩個部門提供的材料直接關系我院教職工的切身利益，這要求我們要與這兩個部門積極溝通，及時掌握人員變動情況，了解學校課程的開設情況，在現(xiàn)行計算辦法的基礎上，積極探討更好的計算辦法，提高工作效率，維護好教師和學校的正當權益。
回顧上學期的工作，雖然取得了一定的成績和收獲，但也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)在作為處長，對三個科室工作中存在的問題和人員思想狀況缺乏主動了解和及時幫助協(xié)調解決，仍然存在疲于應付日常工作。對本處的基本建設方面、三個科室之間配合缺少關注和及時協(xié)調解決。有時對院領導交辦的工作任務尚存在執(zhí)行不力，匯報不及時等問題。
在新學期的工作中，全處人員要認真履行本職工作職責，加強同事之間的團結協(xié)作，注重自身的政治素質和業(yè)務能力的提高，在分管院長領導下，齊心協(xié)力、勤奮工作，完成好各項工作任務。
環(huán)境主管個人總結篇五
自今年3月以來，我站大力開展黨的群眾路線教育實踐活動，以監(jiān)測工作為主線，抓好監(jiān)測隊伍政治思想教育及文化素質教育活動。
(一)我站堅持每周開展群眾路線教育活動學習，以制度、規(guī)范為保障，積極轉變工作作風，打造政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正、敢拼搏、團結進取的環(huán)境監(jiān)測隊伍，增強我站的整體監(jiān)測技術水平。
(二)上半年我站開展各類監(jiān)測技術培訓工作近10次，采取外培、內培及外派人員跟蹤學習等方式，培訓人次達到75人次，全面提升監(jiān)測人員整體業(yè)務素質。
二、加強制度建設，全面提高工作效率和服務水平
20--年我站根據(jù)工作任務需要，依照區(qū)局制度修訂了單位12個規(guī)章制度，完善了公車管理、學習制度、效能考核、考勤等相關制度。并結合制度每季度根據(jù)年初制定的“崗位責任與年度任務目標進度計劃書”進行考核，并根據(jù)檢查出的不足之處及時進行整改，確保各項制度對監(jiān)測工作的保障。
三、以質量為核心，強化環(huán)境監(jiān)測工作的質量
(一)完善質量體系運行，有效保障環(huán)境監(jiān)測工作
20--年上半年，我站嚴格按質量體系的要求，認真開展日常質量監(jiān)督檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改和驗證，確保監(jiān)測工作質量。
上半年我站新制定6個儀器作業(yè)指導書及相關記錄，并對質量體系文件進行修訂，有力地保證了單位質量體系文件的適宜性，并得到持續(xù)改進。
(二)強化環(huán)境監(jiān)測工作質量，確保全程質量控制
我站根據(jù)年初全年監(jiān)測工作任務制定了有針對性的全年質量控制方案，結合每次監(jiān)測工作任務，下發(fā)針對性的監(jiān)測工作任務通知單和質量控制措施通知單，保證對監(jiān)測工作全程序進行質量控制，采取平行、加標、密碼樣等各項質量控制措施進行監(jiān)控，上半年使用密碼樣達到達80余支，監(jiān)測人員均經(jīng)考核合格并持證上崗、所有監(jiān)測儀器、量具均經(jīng)計量部門檢定合格、試劑在有效期內使用，對監(jiān)測報告及監(jiān)測原始記錄認真開展雙三級審核制度，有力地保障了監(jiān)測工作質量。
(三)精心準備上崗考核工作，提升監(jiān)測業(yè)務水平
20--年上半年，我站針對上崗考核工作進行了精心準備，前期進行理論和操作的模擬考核。上半年我站申請考核人員14人，76項，其中單位新增資質項目7項，考核項目涉及水和廢水、空氣和廢氣、降水、生物等類別共259項次，全站理論考試及現(xiàn)場操作考核均一次性全部通過。有4人參加了空氣自動站新增三個項目的上崗理論考核，均順利通過。
(四)積極完成各項報告編制，按時發(fā)布各項監(jiān)測信息
四、圓滿完成各項監(jiān)測工作
根據(jù)市環(huán)境保護局《關于印發(fā)20--年環(huán)境質量監(jiān)測工作任務及考核辦法的通知》和區(qū)環(huán)境保護局《關于下達20--年環(huán)境監(jiān)測工作任務的通知》文件的工作安排，較好地完成了各項監(jiān)測任務：
(一)完成了上半年黨政“一把手”目標考核工作
1、環(huán)境空氣質量監(jiān)測
上半年我區(qū)環(huán)境空氣自動監(jiān)測系統(tǒng)運行良好，各項空氣監(jiān)測指標均達到《環(huán)境空氣質量標準》(gb3095-1996)表1中二級標準濃度限值，并按時上報監(jiān)測數(shù)據(jù)。
2、地表水水質監(jiān)測
20--年上半年完成了區(qū)地表水馬耳巖水庫、黃沙河高店入境斷面和長江李莊鎮(zhèn)下渡口斷面每月一次的水質監(jiān)測，水質分別達到《地表水環(huán)境質量》中的ii類和iii類標準，并按時上報監(jiān)測數(shù)據(jù)。
3、飲用水源地水質監(jiān)測
20--年完成了城區(qū)飲用水源長江丁丁石斷面的每季度一次的61個監(jiān)測項目的水質監(jiān)測和全年1次的109個監(jiān)測項目的水質全分析監(jiān)測，其中《地表水環(huán)境質量》表3中33個特定監(jiān)測項目及全分析監(jiān)測項目，由于我站無監(jiān)測資質及監(jiān)測專用儀器，委托了市環(huán)境監(jiān)測站進行監(jiān)測。按時完成了每半年一次的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水源地的水質監(jiān)測。
4、完成了每月一次的城區(qū)降塵監(jiān)測，降雨做到了逢雨必測，并開展了陰、陽離子的監(jiān)測及陰陽離子平衡分析。
(二)重點污染源監(jiān)督性監(jiān)測
1、完成了每季度一次的國省控重點污染源監(jiān)督性監(jiān)測，其中國控廢水3家、省控廢水3家和省控廢氣2家，完成率100%。
2、完成了我區(qū)9家企業(yè)每季度一次的廢水在線監(jiān)測系統(tǒng)的比對監(jiān)測工作，完成率100%。
3、完成了半年一次的區(qū)控重點污染源的監(jiān)督性監(jiān)測工作，其中區(qū)控廢水12家和區(qū)控廢氣4家。
(三)配合環(huán)境監(jiān)察的執(zhí)法監(jiān)測及污染糾紛監(jiān)測
上半年積極配合我區(qū)環(huán)境監(jiān)察的環(huán)境執(zhí)法工作，出具9份來樣監(jiān)測報告，有效監(jiān)測數(shù)據(jù)50個，為環(huán)境管理提供有力的技術支撐。
(四)積極做好建設項目驗收監(jiān)測及其它委托性監(jiān)測
上半年共完成了6個建設項目的竣工驗收監(jiān)測工作，為全區(qū)經(jīng)濟建設提供了技術保障。
五、積極備戰(zhàn)應急監(jiān)測，為突發(fā)事故防控提供決策依據(jù)
我站定期組織應急監(jiān)測的演練，不斷完善應急監(jiān)測預案，成立了應急監(jiān)測小分隊，做好應急監(jiān)測的各項準備工作，保證各類監(jiān)測設備、車輛、試劑及處置方法等隨時處于良好狀態(tài)。
上半年我站開展應急監(jiān)測3次，圓滿地完成了應急監(jiān)測工作。同時我站開展了二次針對性較強的應急監(jiān)測現(xiàn)場培訓。
環(huán)境主管個人總結篇六
一、加強隊伍素質訓練，提高業(yè)務水平。
在站長的領導下，首先以基礎理論學習和掌握專業(yè)技能為重點，狠抓業(yè)務培訓，每月都組織一次業(yè)務學習，每年組織兩次基礎理論和質量控制等知識考試，并將結果記入個人技術檔案。先后派人參加省、市舉辦的專業(yè)技術培訓班和技術比武。其中在市站組織的技術比武中獲得團體第二名，我站的梁敏同志在省站開展的技術比武中獲得全省第二名的好成績。通過學習和培訓，使我站監(jiān)測人員業(yè)務素質普遍得到提高。目前我站監(jiān)測人員全部持證上崗，每個監(jiān)測項目都是兩個人以上持證。
二、加強監(jiān)測質量管理，強化優(yōu)質服務環(huán)境監(jiān)測站工作總結20環(huán)境監(jiān)測站工作總結。
今年站內成立了一個質量控制室，由質量負責人兼任主任，主要負責站內日常質量保證的監(jiān)督檢查，從監(jiān)測布點、樣品采集、運輸、保存，按監(jiān)測規(guī)范層層把關。在各業(yè)務室都設置了質控員，由室主任或技術負責人擔任，主要檢查本室日常監(jiān)測質量控制的落實情況，檢查分析人員的操作過程、原始記錄等。從而使監(jiān)測質量管理工作從組織機構上得到保證。
三、圓滿完成局領導下達的各項任務
到目前為止，我站已完成
(一)全年各季度的xx區(qū)出境地表水監(jiān)測報告，并按時上報市站，整個常規(guī)監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
(二)污染源總量監(jiān)測工作。目前共完成污染源總量監(jiān)測任務32家(次)，其中24小時連續(xù)監(jiān)測企業(yè)3家(次)
(三)完成建設項目“環(huán)評”基礎監(jiān)測11家(次)，完成建設項目環(huán)保設施竣工驗收監(jiān)測12家年環(huán)境監(jiān)測站工作總結工作總結。
(四)在我市高考期間，積極參加高考控噪工作
(五)為環(huán)境執(zhí)法和排污收費服務，共計提供了8次技術服務。
(六)做好了區(qū)域內環(huán)境噪聲監(jiān)測工作，完成了基礎數(shù)據(jù)136個。
(七)完成局領導下達的其它監(jiān)測任務。在今年的xx區(qū)環(huán)境安全隱患大排查活動中對全區(qū)19家涉砷、涉鎘、涉鉛、涉六價鉻的企業(yè)進行了采樣分樣，共獲得有效數(shù)據(jù)162個、為我區(qū)的環(huán)境管理工作提供了有效而快速的支持。
環(huán)境主管個人總結篇七
今年以來，我縣環(huán)境監(jiān)察工作在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實全市環(huán)保工作會議和全縣經(jīng)濟工作會議精神，緊緊圍繞全縣環(huán)保工作要點和總體思路，嚴格按照環(huán)境監(jiān)察工作要求，加強環(huán)境行政執(zhí)法，突出污染源現(xiàn)場監(jiān)察，加大排污收費力度，促進污染治理進度，狠抓隊伍建設，全面提升環(huán)境執(zhí)法能力。全體監(jiān)察人員廉潔自律，認真履行環(huán)境監(jiān)察職能，全年開展環(huán)境現(xiàn)場檢查906人（次），改正環(huán)境違法行為42項，完成排污費收入55.2萬元，查處環(huán)境違法行為5起，收繳罰款5.0萬元，較好的完成了全年工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、加強隊伍素質教育，全面提升隊伍整體形象
為了不斷適應新時期對環(huán)境監(jiān)察工作的機遇和挑戰(zhàn)，大隊始終堅持把加強隊伍政治思想素質、工作作風、操行能力作為提升隊伍素質的重要手段，切實提高了隊伍執(zhí)法監(jiān)管能力。一是認真抓好干部職工思想教育，樹立良好的工作作風。在縣局的統(tǒng)一領導安排下，認真開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“深化干部作風集中整頓”活動。通過不斷學習，全隊監(jiān)察人員從思想認識、觀念意識、工作作風等方面都有了很明顯轉變。二是業(yè)務學習常抓不懈，努力提升執(zhí)法水平。根據(jù)我環(huán)境監(jiān)察工作實際，統(tǒng)一了學習內容，提出了具體要求，制定了學習計劃。組織監(jiān)察人員在認真學習省市環(huán)保工作會議精神的基礎上，重點學習了環(huán)境保護法律法規(guī)中新修訂后的《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國放射性污染防治法》、新頒布的《環(huán)境行政處罰辦法》及相關業(yè)務知識，提高了監(jiān)察人員的理論水平和執(zhí)法能力。三是開展環(huán)境監(jiān)察業(yè)務知識比武活動。為了搞好此項活動，我們在全體職工中，快速掀起了學習環(huán)境監(jiān)察和應急業(yè)務的高潮，把自學和集中輔導相結合，理論和執(zhí)法實踐相結合，提升了隊伍的整體素質，為促進環(huán)境監(jiān)察工作順利開展奠定了基礎。
二、認真履行環(huán)境監(jiān)管職責，強化環(huán)境現(xiàn)場執(zhí)法
在環(huán)境監(jiān)管過程中，我們圍繞解決突出環(huán)境問題和污染減排等重點工作，密切聯(lián)系實際，周密安排部署，積極探索工作新思路，強化監(jiān)管措施，加強現(xiàn)場檢查頻次，按照污染源監(jiān)察和污染減排工作要求，我們根據(jù)全縣污染源現(xiàn)狀，制定了監(jiān)察工作計劃，加強了對國控企業(yè)等重點污染源的監(jiān)管力度，促進污染治理進度。
1、加強污染源現(xiàn)場檢查，提高污染處理設施運行率。認真落實了污染源現(xiàn)場檢查制度，堅持對國控污染源每星期不少于一次、重點源每月不少于一次、一般污染源每季不少于一次的檢查頻率，把在線監(jiān)控和現(xiàn)場檢查結合起來，以污染治理設施運行情況及污染物排放情況的檢查為重點，有力地提高了污染處理設施運行率，削減了污染物的排放量。全年共計開展環(huán)境現(xiàn)場檢查906人（次），其中國控源檢查192人（次），重點源檢查350人（次），一般源檢查364人（次）。
2、加強對建設項目的環(huán)境監(jiān)管，提高“環(huán)評”和“三同時”執(zhí)行率。對所有在建和新開建設項目加強監(jiān)督檢查，重點檢查了“環(huán)評”和“三同時”的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，杜絕建設項目環(huán)境管理漏項、漏批、漏管現(xiàn)象。年內共開展建設項目環(huán)境監(jiān)察102人（次），發(fā)放違法行為改正通知16份，都得到切實有效地整改。
3、強化生態(tài)環(huán)境監(jiān)察，保障生態(tài)環(huán)境安全。以《全國生態(tài)環(huán)境保護綱要》為指南，圍繞重要生態(tài)功能區(qū)實施搶救性保護、重點資源開發(fā)區(qū)實施強制性保護、生態(tài)良好地區(qū)實施積極性保護的要求，找準定位，從環(huán)境執(zhí)法的角度進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為及時指出，督促糾正。對生態(tài)環(huán)境有影響的建設項目，認真把好立項關、環(huán)評關、施工過程關和竣工驗收關，密切關注工程進展及可能對環(huán)境產(chǎn)生的不良影響，跟蹤監(jiān)督檢查，尤其是鐵路、公路建設項目以及石油探采項目。一年來共開展生態(tài)環(huán)境檢查186人（次），改正違法違規(guī)行為21起，查處違法行為5起，收繳罰款5.0萬元，有力地保障了生態(tài)環(huán)境安全。
三、認真開展環(huán)境執(zhí)法專項檢查，嚴厲打擊環(huán)境違法行為按照全縣專項行動安排意見，繼續(xù)深入開展打擊環(huán)境違法行為，維護群眾身體健康專項行動。
一是集中開展噪聲污染防治，著力解決噪聲擾民問題。從四月份開始，我們在縣局統(tǒng)一部署下，積極與公安、工商、城管等部門聯(lián)合行動集中開展了環(huán)境噪聲整治，集中力量對群眾反映強烈的建筑施工現(xiàn)場、娛樂場所、音響門店進行了重點整治，限制了作業(yè)時間，對群眾反映強烈的夜間建筑施工問題，我們加大檢查頻次，采取夜間檢查和跟蹤檢查的辦法進行了重點整治，責令施工企業(yè)加強產(chǎn)噪設備維護和保養(yǎng)，采取有效措施降低噪聲排放強度，嚴防噪聲擾民。按照專項行動安排意見，“兩考”期間，我們逐個向噪聲源單位發(fā)放了停業(yè)通知，安排監(jiān)察人員在考場周圍和考生住所開展巡邏檢查，及時調處群眾投訴的噪聲污染糾紛，為全縣考生營造了良好的考試、休息環(huán)境。在噪聲整治活動中共出動執(zhí)法人員364人（次），檢查各類噪聲源40處，責令整改18戶。通過集中整治，噪聲擾民問題初步得到了解決，城區(qū)聲環(huán)境質量明顯改善。
二是開展燃煤鍋爐污染整治，改善城區(qū)大氣環(huán)境質量。針對冬季采暖期煙煤污染大氣的問題，我們年初將燃煤鍋爐現(xiàn)場檢查作為重點工作進行了專題會議研討，制定了檢查計劃，安排人員對城區(qū)燃煤鍋爐使用單位貫徹執(zhí)行《環(huán)評法》、《大氣污染防治法》等法律法規(guī)的情況、“三同時”配套情況及污染物排放情況、燃煤產(chǎn)地、鍋爐運行等情況進行了統(tǒng)一檢查，對除塵器運行等操作方面存在的問題進行了整改，共檢查鍋爐68臺，出動執(zhí)法人員272人（次），并對城北新區(qū)依法推行集中供熱，責令停止使用分散供熱的小鍋爐3臺。通過集中檢查整治，進一步加強了燃煤鍋爐的規(guī)范管理，減輕了冬季煤煙污染，改善了區(qū)域大氣環(huán)境質量。
三是認真開展放射源安全執(zhí)法檢查，確保核輻射安全。切實履行放射源監(jiān)管職責，全面加強放射源環(huán)境監(jiān)管，我們年初根據(jù)市局統(tǒng)一安排制定了放射源監(jiān)管計劃，圍繞放射源和輻射源重點使用單位，積極搜集信息，規(guī)范使用管理，督促全縣18家醫(yī)院辦理了《輻射安全許可證》，幫助其健全防護措施和管理制度。通過執(zhí)法檢查進一步普及了放射源輻射安全管理知識，提高了管理水平。四是開展水源地環(huán)境監(jiān)管，確保飲用水源安全。加強飲用水源地環(huán)境檢查，堅決制止水源地保護區(qū)內的環(huán)境違法行為，杜絕產(chǎn)生新的排污口和污染源，同建設部門保持聯(lián)系，密切關注城區(qū)新水源地的建設進度，認真執(zhí)行環(huán)評、“三同時”制度，關注周邊的生態(tài)環(huán)境狀況，尤其是可能對水源地產(chǎn)生影響的建設項目。五是開展醫(yī)療廢物專項檢查，加強了對醫(yī)療行業(yè)的環(huán)境監(jiān)管，重點會同衛(wèi)生部門對城區(qū)醫(yī)療行業(yè)的醫(yī)療廢物處理處置情況進行了專項檢查，督促城區(qū)4家重點醫(yī)院和平?jīng)鲠t(yī)療廢物集中處置中心簽訂了處置合同，并投入運行。
四、加強環(huán)境信訪案件辦理，著力維護人民群眾利益我們將辦理群眾投訴作為宣傳環(huán)保，樹立形象的一個重要內容，確定專人負責信訪案件的登記受理和調查處理，建立了信訪回訪制度，尤其對群眾投訴率較高的信訪案件及時反饋處理意見。大隊在環(huán)境信訪工作中堅持事事有登記，件件有結果。全年共接待受理群眾來信來訪19起，其中噪聲擾民糾紛11起，廢氣污染環(huán)境7起，，水污染3起，三產(chǎn)污染1起。在群眾信訪處理中共出動檢查120人（次），做到了事件及時上報，及時處理并將處理結果及時反饋當事人，得到了廣大群眾的好評，有效的保障了群眾的合法權益。
五、繼續(xù)加大排污費征收力度，努力實現(xiàn)環(huán)境保護宗旨目標今年尤其后半年以來，局黨組高度重視排污收費工作，將征收排污費作為環(huán)境保護工作的一個重要內容和實施環(huán)境管理的重要經(jīng)濟手段和措施，認真安排部署，加強領導力量，把全縣排污單位按行業(yè)分片包干，層層簽訂目標責任書，責任到人，并納入全局考核。各責任單元認真克服困難，努力尋求突破，嚴格按照《排污費征收管理條例》的規(guī)定，堅持“按量核算，足額征收”的原則，全面、依法、有效地推進了排污費征收工作。在排污費征收工作中堅持做到了嚴格規(guī)范排污費征收程序，從申報、審核、核定到排污費通知單送達等環(huán)節(jié)進行嚴格審查把關，做到了征收法定化、規(guī)范化、標準化，確保了征收進度和實效。對因地勢偏遠，天氣環(huán)境影響造成經(jīng)營不穩(wěn)定致使收費較困難的鄉(xiāng)鎮(zhèn)磚瓦廠，想方設法排除困難，采取說服教育，電話催繳，上門催繳和行政處罰等途徑解決拖欠和拒繳排污費的問題。通過不懈努力使鄉(xiāng)鎮(zhèn)磚廠逐漸走上了從不認可到主動上門繳費的軌道。今年以來，共完成排污申報登記119戶，其中廢水21戶，廢氣98戶，噪聲11戶。通過認真審核核定，共征收排污費55.2萬元。
六、存在的不足和今后努力方向
今年以來，我縣環(huán)境監(jiān)察工作經(jīng)過全體監(jiān)察人員的共同努力，取得了一定成績，較好地完成了全年各項工作任務，但仍存在如下問題和不足：一是環(huán)境保護制度落實仍不到位，排污許可證制度未有效執(zhí)行，“環(huán)評”“三同時”執(zhí)行率有待進一步提高；二是環(huán)境監(jiān)管還有缺位，資源開發(fā)項目環(huán)境監(jiān)管亟待加強，煤炭探采監(jiān)管還未介入；三是排污收費未做到全面足額，還未走出協(xié)商收費的怪圈，尚未啟用排污費征收管理軟件；四是環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法能力建設和基礎設施建設嚴重滯后，執(zhí)法裝備，取證設施和檢測設備緊缺，不能適應工作開展。針對以上問題，我們將在以后工作中認真解決，充分發(fā)揮主觀能動性，圍繞建設生態(tài)文明和環(huán)境友好型社會的總目標，切實履行環(huán)境執(zhí)法監(jiān)督職責，著力解決影響可持續(xù)發(fā)展和人民群眾生產(chǎn)生活的突出環(huán)境問題，促進和諧社會建設，為我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
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環(huán)境主管個人總結篇八
一年來，在王--站長的正確領導下，在單位全體同志的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的.努力方向匯報如下：
一、加強學習，努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。根據(jù)大隊工作的具體狀況,重點學習了《全國環(huán)境監(jiān)測管理條例》、《環(huán)境監(jiān)測技術規(guī)范》、《環(huán)境水質監(jiān)測質量保證手冊》、《水和廢水監(jiān)測分析方法》、《空氣和廢氣監(jiān)測分析方法》等法律法規(guī)和環(huán)境監(jiān)測專業(yè)知識，在學習中我堅持了理論聯(lián)系實際,具體問題具體分析。在加強理論學習的同時，重點加強了工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守，認真作好本職工作
一年來，認真履行“屯昌縣環(huán)境監(jiān)測站崗位責任與責任追究分解表”，較好地完成了各項工作任務。一是認真履行“屯昌縣環(huán)境監(jiān)測站崗位責任與責任追究分解表”，進一步細化工作目標，突出工作重點和難點，確保計劃任務明確，責任到人。二是扎扎實實地做好監(jiān)測分析工作。一年來，認真完成了大隊所交給的監(jiān)測任務。三是積極主動地完成了日常工作和領導交辦的其它工作任務。
三、嚴于律已，不斷加強作風建設
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護單位的良好形象。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
環(huán)境主管個人總結篇九
物業(yè)環(huán)境主管應該踏踏實實地工作，簡單而陽光地生活。那么你要怎么去寫物業(yè)環(huán)境主管個人鑒定呢?下面由本小編精心整理的物業(yè)環(huán)境主管個人鑒定，希望可以幫到你哦!
伴隨著神話中“年”的臨近，我們告別了任務繁重的20xx年，迎來了滿懷希望的20xx年。承蒙公司領導的信任，我于去年年初被提升為客服中心主管?，F(xiàn)就過去一年的主要工作進行回顧、思考，希翼于能提煉經(jīng)驗，更上臺階。
作為業(yè)服中心的主管，我的工作主要是：整理好各崗位上的資料并歸檔，做好購水電情況的核對，并及時補充相關數(shù)據(jù)，協(xié)助勝基公司做好數(shù)據(jù)的完整補錄，做好相關費用的催繳工作，做好售水電異常情況的月結統(tǒng)計并上報，檢查督促前臺崗位的接待工作，落實規(guī)定的任務目標，協(xié)助同事處理好較為復雜的售水電業(yè)務，協(xié)調與業(yè)主較為復雜的相關業(yè)務，以及負責及時處理各類投訴與回訪等等一年以來，我認真落實工作職責，貫徹物業(yè)管理的各項法規(guī)政策，執(zhí)行公司的有關。
規(guī)章制度。
較好的做了日常接待工作：首先團結同事樂于助人較好的保持了與公司各同事良好的人際關系。我始終認為如果和同事的關系都搞不好更不要說去和業(yè)主融洽氣氛和氣一團了。作為領班我以身作則嚴于律己起到較好的表率作用。與全體文員一起團結一致為我們前臺各項接待工作的順利開展為讓業(yè)主滿意作出自己應有的核心作用。其次及時做好新員工的培訓。前臺文員一直人數(shù)較少尤其在去年底今年初隨著@@的相繼離職給我們部門的工作銜接帶來一定影響。在及時補充人員后通過我手把手的演示耐心詳細的講解讓她們在盡可能短的時間內初步達到了上崗要求。在我們高效、有序的組織下能夠輕重緩急妥善處理各項服務工作。
另外，及時組織相關費用的催收。根據(jù)任務分工，我主要負責住房與門面物業(yè)費的催繳。每季度首月上旬督促物管員對臨街門面進行物業(yè)費的預繳工作，此外，及時對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計整理。嚴格實行痕跡管理，即徹底擺脫過去事情異常又無記錄的情況，所有存在異常的情況都有書面記錄，業(yè)主簽字認同。較好的保持了工作的連貫性。及時對單元門維修業(yè)主投訴建議會議記錄等進行整理歸檔。
再有，及時完善物業(yè)管理收費系統(tǒng)。補錄所有小區(qū)的車庫雜屋資料。還有，能按質按量完成公司交代的其他重要工作。業(yè)主滿意度調查，清理所有車庫雜屋水電費。一年以來，雖然我的各項工作都能取得一定成績，但我知道自身也存在很多不足。如對待復雜問題的處理上，分析問題解決問題的能力還有待提高，作為領班，個人有時專注于個人工作，對前臺的工作形象尤其是細節(jié)方面還要加強管理。針對以上問題，今后我的努力方向是：首先要加強理論學習，虛心請教領導和同事，進一步提高業(yè)務能力，進一步提高工作效率;其次要在嚴謹、細致上下功夫，多投入更多的精力，抓好團隊管理，使自身綜合能力不斷得到提高，使公司的窗口更加規(guī)范高效。另外，我在@@公司工作的五年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是接待業(yè)主服務業(yè)主方面，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(二)只有牢固樹立服務意識，加強溝通協(xié)調，才能消除業(yè)主的擔憂，贏得業(yè)主的信@物業(yè)公司在20xx年各項工作能更上一層樓。
我非常感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫，今年27歲，大專文化，物業(yè)管理專業(yè)，考取了物業(yè)經(jīng)理上崗證。三年來在從事物業(yè)管理工作崗位上，從事了物業(yè)管理各崗位工作。今天我本著鍛煉自己，為建行服務的宗旨站到這里，競聘客服主管一職。物業(yè)服務具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，從委派客服主管應當具備的基本條件和業(yè)務素質要求看，就知道這一工件的艱巨性。剛才參加竟聘演講的同志，都有自己的優(yōu)勢。我要說，我的優(yōu)勢就在于三個方面：
一是有較為扎實的專業(yè)知識。自青干院畢業(yè)參加工作以來，我始終不忘學習專業(yè)知識，不斷地豐富自己、提高自己。參加了我公司的各種業(yè)務培訓和消防、安全等知識的學習。又參加了豪才律師事務所就山東物業(yè)管理法律法規(guī)講座的學習。使我的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平不斷提高。
二是有豐富的實踐經(jīng)驗。三年的物業(yè)管理工作經(jīng)歷，使我熟練掌握各項業(yè)務操作流程和處理各種突發(fā)事件及各項業(yè)務管理規(guī)定與操作規(guī)程，掌握園區(qū)管理、裝修監(jiān)管等基本理論知道。深知各項資料檔案從業(yè)務辦理到整理歸案，任何問題的防范主要在于是制度的執(zhí)行與落實，知道客服主管工作的職責任務，明白做客服主管所必備的素質和要求。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)，踏實干事，誠實待人。經(jīng)過不斷學習和鍛煉，自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力、具體處理客服工作中實際能力都有了很大提高，能夠勝任客服主管工作。假若我能夠競聘上崗，我打算從以下幾個方面配合做好客服主管一職，提高客服服務工作質效，樹立客服主管優(yōu)質的形象。我的目標是：我與客服主管共發(fā)展。
1、加強學習，全面提高自身素質。努力學習各種新知識，適應形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關物業(yè)管理法規(guī)和公司內部規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念，以全局為重，以事業(yè)為重，以公司發(fā)展為重，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不當擺設。在工作中，維護鑫苑形象，維護團隊形象，講團結顧大局，擺正位置，當好主角。做到“三個服從”，即個人服從公司，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不缺位，主動不偏位，融洽不空位。讓領導放心，業(yè)主滿意。
2、履行職責，不斷強化決策管理。一是組織好各項檔案資料的真實、準確、及時、完整地提供業(yè)主信息，嚴格崗位分工及崗位輪換，規(guī)范操作，防范操作不明確，確?？头I(yè)務的正常開展。二是本著嚴格、優(yōu)化的原則，組織擬定好客服日常檢查計劃，每周對客服工作進行重點檢查，對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部檢查等發(fā)現(xiàn)的問題，重點做好日常管理檢查，在裝修監(jiān)管、工程問題的處理，業(yè)主的報修，確保真實相符;三是做好日常前臺報修及接單工作，對重點問題、緊急問題按照規(guī)定嚴格進行管理。人員崗位變動時重要物品、數(shù)據(jù)的監(jiān)交工作，對調、休班嚴格管理，以免造成因工作的交接造成的不必要的問題。
3、開拓進取，創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。隨著小區(qū)逐步走向成熟，我們的工作思想也應把處理問題重點轉到客戶滿意度。中國建行全面實施的股份制改革，這是貫徹落實黨的xx大和十六界三中全會精神，加快金融改革，促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策，也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐，通過股份制改造，我行將成為資本充足，內控嚴密，運營安全，服務和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。因此，對于不斷創(chuàng)新基層內部管理，完善會計監(jiān)督機制，創(chuàng)新會計信息質量和風險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面，在工作中我將重點對支行業(yè)務發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究，提出整改意見，落實好整改情況;配合支行負責人協(xié)調好與上級行及當?shù)嘏c財會活動有關部門之間的關系;實施好會計基礎規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。
4、拓展服務理念，打造優(yōu)質服務品牌。本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務宗旨，秉承“心系萬家銀行業(yè)務拓展”的服務理念，追求“我與銀行共發(fā)展”的服務目標，堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務知識和操作技能的學習和培訓工作，以熟練的技能為客戶服務。配合支行對綜合實力強、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶，尤其是資信20強的企業(yè)，加強會計業(yè)務合作，為開發(fā)商、消費者等提供限時、首問責任制評估、快捷辦理的優(yōu)質服務;全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范，從客戶的利益出發(fā)，永遠把客戶的利益和需求放在首位。在會計規(guī)范化服務達標基礎上，推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結制、辦事制和例會制等為客戶提供差異性、個性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是管理的深刻內涵，為建行業(yè)務的增長奠定了堅實的基礎和良好的環(huán)境。
尊敬的各位領導，各位評委，在我的競聘演說結束時，我還想說的是，我也許還不成熟，也許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我，追求自我，超越自我，做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學家說過：給他一個支點，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位，我一定會做得更精彩!
謝謝大家!
自今年11月份入職和風物業(yè)滿是領域服務中心以來，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現(xiàn)已能勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在公司領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。在我們客服部與其他部門的合作下，較好地完成了各項工作任務，下面將任職來的工作情況匯報。具體情況如下：
一、規(guī)范行為，提高自身形象。
1、管理處員工統(tǒng)一著裝，掛牌上崗。
2、按客服中心的接待要求，貫徹禮貌待人、微笑服務、主動問候的方式接待業(yè)主、來訪者。
3、對業(yè)主、來訪者提出的要求進行分析，以便提供更好、更優(yōu)質的服務。
4、業(yè)主的報修、投訴等工作做到及時有效的處理和回訪，并認真做好記錄。
二、規(guī)范服務。
1、認真書寫各項工作日志，文件、記錄清楚。
2、建立了維修巡查表，等各類表格落實交-班工作記錄本。
3、客服組每周一上午召開一次周例會，在員工匯報工作的基礎上，小結、點評、總結前一階段完成的工作任務，同時布置新的工作任務，宣傳中心例會規(guī)定，提出明確要求，及時上報主管，請示工作。
4、建立完善的檔案管理制度，對收集各類資料等文件分類歸檔完整，有檢索目錄。同時，初步實施了電子化管理，各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料，并同步建立電子檔案，可隨時調閱。
三、房屋管理深入細致。
及時處理居家報修和公共區(qū)域的報修問題，半年居家維修服務量高達740件，公共區(qū)域752件，小區(qū)維修量大，技術人員少，要求維修工技術全面，并且還要帶夜班維修工作和北苑日夜維修任務。維修工作人員總是默默地工作，從無怨言，從不計較個人得失。我們的張立勇師傅總是一手肩扛梯子，一手騎自行車，從這家到那一戶，從來都是熱情微笑，仔細講解和宣傳維修知識。汪學林師傅一次又一次“違規(guī)”配合業(yè)主買材料(我們一般要求業(yè)主自行準備材料)，騎電瓶車到建材市場尋找匹配的材料，從來沒有申請過一次路費和人工費，在繁忙的維修工作中，分擔著一部分北苑維修工作，每次都是風風火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影，無數(shù)次地感動了我，各種重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到，謝謝他們在自己的崗位上無怨無悔地奉獻，真誠而執(zhí)著地付出勤勞的汗水。
四、對房屋管理維護。
1、對正在裝修的房屋，我們嚴格按房屋裝修規(guī)定，督促戶主按規(guī)定進行裝修，裝修申請、裝修人員實施ab卡的管理，杜絕違章情況的發(fā)生。
2、對小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏等情況，管理處采取幾種方式幫助住戶排憂解難，一方面打報告由學校集中處理，一方面報學校修建中心，一方面積極聯(lián)系施工單位。針對住戶反映的問題，落實維修。
五、日常設施養(yǎng)護。
建立維修巡查制度，對公共區(qū)域日常設施、設備進行保養(yǎng)維護，及時通知電梯、門禁公司技術人員維保、維修。對小區(qū)路燈督促全面檢修，供水供電系統(tǒng)及時查驗、修繕，排除安全隱患，對小區(qū)公共區(qū)域便民晾曬等問題及時打報告學?；I建。
六、規(guī)范保潔服務過程，滿足清潔舒適的要求。
監(jiān)督指導小區(qū)保潔工作，制定標準操作監(jiān)督流程，落實分區(qū)負責制度，定人、定崗、定工作內容，每周定期檢查制度，有效地調動其積極性，促進內部和-諧競爭，提升小區(qū)環(huán)境質量。
七、綠化工作。
生活垃圾日產(chǎn)日清，裝修垃圾每周一次落實清理。園林綠化工人堅持每月對小區(qū)樹木進行修剪、補苗、病蟲除害、施肥施水等工作。目前樹木長勢良好，保證小區(qū)內的綠化養(yǎng)護質量。
八、宣傳文化工作方面。
團結合作，共同進步，開展批評與自我批評，打造和-諧、文明、團結創(chuàng)新的團隊，提升物業(yè)服務品質，宣傳物業(yè)的工作及中心的服務理念，保證暢通的溝通渠道，堅持正確的服務理念(有理也是無理)，及時向業(yè)主提供安全知識，健康常識，天氣預報，溫馨提示等。贏得了業(yè)主對物業(yè)管理工作的理解和支持。每月兩次的定期天然氣充值服務，半年共為55戶業(yè)主提供服務，期間無一例錢、卡、票失誤現(xiàn)象，在住戶間建立了良好的口碑。多次為住戶撿到錢包、衣物、自行車、電瓶車等拾金不昧的行為，也因此受到住戶的表揚，幫業(yè)主聯(lián)絡鐘點工等家政服務，向外聯(lián)絡家電、開鎖等有償服務。為業(yè)主提供一個彈琴吟唱的娛樂環(huán)境，拉近與住戶之間的關系。西苑物業(yè)積極響應、參與集團的文化生活，組織舞蹈、唱歌等娛樂活動，目前正在積極籌備“新春歌舞會”活動。
九、主要經(jīng)驗和收獲。
在工作二個月以來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲。
(1)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位;。
(2)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保。
持好的工作狀態(tài);。
(3)只有堅持原則落實制度，認真管理，才能履行好區(qū)域經(jīng)理職責;。
(4)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做好。
十、存在的不足。
由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經(jīng)驗，的工作存在以下不足。
(1)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內容了解不夠，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時。
十一、下步的打算。
針對工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面。
(1)積極搞好與婦保、海關有關領導之間的溝通協(xié)調，進一步理順關系;。
(2)加強業(yè)務知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;。
(3)管好耗材方面的開銷，最大程度為公司節(jié)省成本;。
(4)想方設法培訓員工禮節(jié)與操作知識，努力成為一只綜合素質較高的保潔隊伍;。
(5)抓好所管區(qū)域的保潔后勤工作。
綜上所述，我部門工作在公司領導的全力支持，在各部門的大力配合以及部門員工的共同努力下，雖然取得了一定的成績，但還沒有完全達到公司的要求，離先進物業(yè)管理水平標準還有一段距離，我們今后一定加強學習，在物業(yè)公司經(jīng)理的直接領導下，為業(yè)主提供規(guī)范、快捷、有效的服務，認真做好接待工作，為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的生活、休閑氛圍，提升物業(yè)的服務品質。我有信心在今后的工作中不斷改進，不斷創(chuàng)新，做好各項管理工作，不斷總結經(jīng)驗和教訓，不斷的進取，做一命真正的++品牌的宣傳者、塑造者和執(zhí)行者新的一年，即將來到，決心在崗位上，投入更多的時間，更大的熱情，完成上級布置的各項工作，不辜負上級領導的期望。希望我們的團隊每一個人珍惜在一起的和-諧氣氛，創(chuàng)造更多的驚喜和超越，更好的發(fā)揮團隊精神，以“住戶無抱怨、服務無缺憾、管理無盲點、工程無隱患”為工作目標，讓我們和風物業(yè)隨著新年悄然而至的腳步，而潛入我們業(yè)主的內心而努力、奮斗!和風物業(yè)，“加油!!!”。
環(huán)境主管個人總結篇十
xx年，我國經(jīng)濟社會發(fā)展經(jīng)受了多方面嚴峻考驗，國際金融危機給環(huán)保工作帶來了巨大的挑戰(zhàn)，但我大隊在分局黨組的正確領導下，在市環(huán)保局環(huán)境監(jiān)察支隊的支持指導下，按照全市環(huán)境保護工作確定的目標、要求，結合北湖區(qū)政府的環(huán)保工作任務，堅持突出重點，全面推進的原則，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真履行環(huán)境監(jiān)察職能，全隊人員克服金融危機等各種困難所帶來的負面影響，在時間緊、任務重、困難多的情況下，求真務實，團結一致，全方位地開展各項工作，盡力確保各項工作任務的完成。確保全區(qū)環(huán)境安全和社會穩(wěn)定，一年來，北湖分局按照上級要求并結合轄域污染源分布情況和特點開展了一系列的工作：
今年各項工作完成情況
排污申報登記工作。去年以來，省、市環(huán)保局對排污收費企業(yè)的排污申報工作要求日益嚴格。按照國家法規(guī)的有關規(guī)定除放射性廢物、生活垃圾外，其余繳費排污企業(yè)均需申報，在上級要求嚴、工作量大、經(jīng)驗缺乏的情況下，我們采取走出去請進來的辦法，邊學習邊工作。經(jīng)過多次與市局支隊協(xié)商、解釋，通過篩選按最低要求，我區(qū)至少有21企業(yè)需要申報，目前僅13家前來領表，完成申報的只有4家，此項工作目前仍然面臨較大困難。
1、按照市局監(jiān)察支隊有關要求，及時制定了xx年主要污染物減排項目監(jiān)察方案；對5個區(qū)級污染減排重點項目減排進度進行了監(jiān)督檢查，各減排企業(yè)污染防治設施運轉正常，并按要求上報了相關情況和報表，同時，配合市局監(jiān)察支隊對金貴有色金屬有限公司、裕湘面業(yè)有限公司、新田嶺鎢業(yè)有限公司等企業(yè)進行了多次現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察，還根據(jù)北湖區(qū)政府要求，配合安監(jiān)、國土等相關部門及相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了5次非法小沙場綜合整治行動，整治中出動人員300余人次，車輛40臺次，拆除廠棚120平方、電力線路1000米、設備32臺。
2、加大建設項目環(huán)境監(jiān)察力度：今年上半年根據(jù)企業(yè)提出的試生產(chǎn)申請和分局領導的.有關安排，共派出8人次先后對4家企業(yè)的污染治理設施建設情況進行了試生產(chǎn)前的現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察，并針對存在的問題及時提出監(jiān)察意見，督促其整改。
針對xx年重點污染源環(huán)境監(jiān)察計劃的有關要求，按照重點污染源環(huán)境監(jiān)察制度規(guī)定的“每月現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察不得少于1次”的規(guī)定，對列入市級重點監(jiān)管計劃的5家重點污染源單位進行了現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)察；對群眾反復投訴的3家污染危害嚴重的企業(yè)開展了現(xiàn)場調查，并及時向市局報送了調查處理意見；對5家有環(huán)境保護違法行為的排污企業(yè)進行了查處。
做好預案，確保及時處置突發(fā)事件，保障環(huán)境安全。積極主動，扎實認真地組織開展了環(huán)境污染隱患排查工作。為準確掌握全區(qū)環(huán)境保護工作的新動態(tài)，防止轄區(qū)內的重點行業(yè)可能存在的環(huán)境安全隱患和環(huán)境污染事故的發(fā)生，把飲用水源地、化工、洗選行業(yè)、礦山尾礦庫、放射源涉源單位、運輸危險化學物品等易出現(xiàn)環(huán)境污染問題的對象作為監(jiān)管重點，逐一進行認真排查。同時還按照省、市人民政府關于開展環(huán)境安全隱患排查嚴防環(huán)境污染事故的通知要求，協(xié)同安監(jiān)、國土部門對全區(qū)30家礦山企業(yè)及時開展了檢查，有效防止了環(huán)境安全和污染事故的發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，排查工作中大隊共出動排查人員160人次，排查相關企業(yè)和隱患源點30家（處）。
一是上半年進一步建立健全了環(huán)境信訪制度和管理辦法。按照有關規(guī)定和要求，堅持及時處理及時回復，確保全區(qū)環(huán)保系統(tǒng)群眾舉報渠道信息暢通，各類環(huán)境污染問題及時解決。
環(huán)境主管個人總結篇十一
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的'正確領導下，鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)辦公室圍繞高鐵新區(qū)建設大局，立足本職，扎實苦干，較好完成了轄區(qū)內保潔任務，城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設進程不斷加快，現(xiàn)將工作情況和打算總結如下：
一是充實強化人員隊伍。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視環(huán)衛(wèi)工作，將環(huán)衛(wèi)所列為財政全額撥款事業(yè)單位，向社會定向招聘專業(yè)保潔人員，環(huán)衛(wèi)隊伍得到進一步強化。目前，全所共有工作人員17人，其中，正式工2人(均為行政管理人員)，臨時工15人(均為保潔人員)，有效滿足了轄區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔需要。
二是大力完善環(huán)衛(wèi)設施。鎮(zhèn)黨委、政府在財力相對緊張的情況下，不斷加大環(huán)保工作投入，新上了一批環(huán)衛(wèi)保潔設施，有效解決了我鎮(zhèn)原來環(huán)衛(wèi)設施不足的問題。目前，全鎮(zhèn)共建有垃圾中轉站1處;各村共建有垃圾收集點138處，平均每個自然村3個以上，全部采用半托管或自我服務等方式，定期將垃圾運送到市垃圾處理場集中處置，形成了較為完備的環(huán)衛(wèi)保潔網(wǎng)絡。
三是切實抓好日常保潔。根據(jù)轄區(qū)實際，建立長效保潔機制，圍繞北辛東路、鎮(zhèn)駐地、東木路等重點區(qū)域，將保潔區(qū)域分組劃片、責任到人，每天早上6：:0-9:00、下午2:00-4：00，組織保潔隊伍集中進行清掃，清掃保潔總面積達到22.24萬平方米，清掃質量達到了部頒標準及上級要求，做到了垃圾日產(chǎn)日清，垃圾清運率和垃圾無害化處理率達到100%。四是認真做好工作保障。
按照高鐵新區(qū)規(guī)劃建設需要，鎮(zhèn)黨委、政府堅持將環(huán)衛(wèi)工作作為提升我市窗口形象的重要工程來抓，劃撥了專項經(jīng)費用于開展環(huán)衛(wèi)工作，做到了專款專用。今年又投資30余萬元，添置了運輸車、推土機、保潔三輪車、衛(wèi)生箱等保潔設施，確保了環(huán)衛(wèi)工作的正常運轉。
下一步，隨著高鐵新區(qū)建設的持續(xù)深入，我所將牢固樹立大局意識、服務意識、奉獻意識，加強對環(huán)保隊伍的培訓和管理，強化對環(huán)保機制的執(zhí)行和完善，在保潔質量上標準再提升，在保潔區(qū)域上范圍再擴大，在保潔時間上節(jié)點再科學，切實為高鐵新區(qū)建設營造良好的外部環(huán)境。
環(huán)境主管個人總結篇十二
到7月份，也正是我來xxx工作剛好一周年，整整一年的工作鍛煉，使我倍感驕傲，完全脫掉了學生時代的嬌氣，現(xiàn)在的我更加成熟，更富有責任心，也更深知要做好一份工作的不容易。
今年的上半年，扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字“驗收”，可想而知這整整半年的時間我們的工作重點就是對于去年“xxxx”建設項目的驗收。
按照工程部領導的安排，我被分在了xxx地區(qū)項目組，所以我的主要工作任務就是協(xié)助xxx地區(qū)項目經(jīng)理xxx完成xxx地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的驗收比較有經(jīng)驗，所以一開始我一直在協(xié)助xxx進行xxx地區(qū)的xxx項目的驗收，盡管工作壓力和強度很大，但是憑著敬業(yè)精神和責任心，積極配合監(jiān)測站，終于還是較為出色的完成了xx和xx地區(qū)的驗收任務，期間我還去協(xié)助xxx地區(qū)的煙氣驗收兩個星期，當然我也是盡我自己的最大努力去協(xié)助王磊的驗收工作。
自5月12日以來，我就回到紹興地區(qū)項目組，此時正是xxx地區(qū)驗收最為緊迫之際，每個人都覺得身上壓力巨大，但是我們并沒有畏縮，大家都覺得上下擰成一股繩，奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務的，我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力，分擔項目經(jīng)理的工作壓力，在xxx期間和運維部的同事一起出色的完成了驗收任務，參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收，期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質在線監(jiān)測項目的驗收比對工作，我克服種種困難，在很短的時間內就完成了驗收比對工作。
這半年來可謂高強度的工作，對于我初涉職場的年輕人來說是相當難得的鍛煉，我也對自己的表現(xiàn)感到十分滿意，“壓力才有動力”，這句話確實是有理的。勝不驕敗不餒。
下半年的工作任務還是相當繁重的，xxxx項目的后續(xù)整改，尾款的回收，還有新的建設項目等等，接下來的工作肯定會更加困難，我深知我的職責就是協(xié)助服從配合項目經(jīng)理的工作，更加努力，更富激情，相信肯定可以把工作做得更出色漂亮，對公司作出更大的貢獻。
采樣員個人工作總結
環(huán)境采樣工作總結
環(huán)境主管個人總結篇十三
自20xx年我市榮獲國家環(huán)境保護模范城市以來，我站在市環(huán)保局的正確領導下，在國家環(huán)境監(jiān)測總站和省環(huán)境監(jiān)測中心站的指導和幫助下，連續(xù)監(jiān)測，定時監(jiān)測和嚴格的管理相結合，才能準確地反映環(huán)境質量狀況，才能針對性地加強監(jiān)測管理”的批示精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六大和第六次全國環(huán)保工作會議的精神，緊緊圍繞國家總局提出的“兩個說清楚”的要求和市局的中心工作，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步[網(wǎng)文章-擴大監(jiān)測工作服務的和外延，使環(huán)境監(jiān)測的服務內容、服務標準、服務方式、服務質量有了很好的改進和提高，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)。
一、主要工作業(yè)績：
(一)充分發(fā)揮監(jiān)測職能，推動環(huán)境監(jiān)測實現(xiàn)新跨越
環(huán)境監(jiān)測工作是環(huán)境管理的基礎性工作，是環(huán)境管理必不可少的技術手段，它為環(huán)境管理決策提供科學依據(jù)。近幾年來，我站充分發(fā)揮監(jiān)測職能，為我市環(huán)境管理和經(jīng)濟建設提供優(yōu)質高效的服務。
1、環(huán)境質量監(jiān)測(1)空氣環(huán)境質量：利用美國熱電子公司大氣自動監(jiān)測系統(tǒng)，在四個國家認可的監(jiān)測點位，開展so2、no2和pm10三個空氣污染因子監(jiān)測，并在原先周報的基礎上，從6月5日開始，利用自行研究的預測模式，開展了空氣質量日報、預報工作。20至20xx年9月底，全市空氣污染指數(shù)(api)平均值分別36，36，35，35，均優(yōu)于國家《環(huán)境空氣質量標準》(gb3095-)一級標準。根據(jù)國家環(huán)境監(jiān)測總站的統(tǒng)計，年我市的環(huán)境空氣質量在全國4xxxx環(huán)保重點城市中排名第一。通過發(fā)布環(huán)境空氣質量周報、日報、預報，不僅促進了我市的環(huán)境管理工作的深入開展，而且進一步提高了市民的環(huán)境意識。
(2)環(huán)境水體：為了說清楚本市水環(huán)境質量狀況，以80年代開始我站就開始開展全市主要江河、湖庫、排污溝渠和近岸海域的常規(guī)監(jiān)測工作。20xx年起，按照總站要求，開展飲用水源月報，20xx年6月，開展假日海灘海水浴場周報，今年初，又開展了國控斷面水質月報工作。監(jiān)測結果表明，我市水環(huán)境質量總體良好，國控斷面水質達到相應的環(huán)境功能區(qū)水質標準，全市飲用水源地水質達標率均為100，屬全國2xxxx飲用水源優(yōu)良的城市之一。
此外，按照國家要求，我站對全市區(qū)域噪聲、交通噪聲、降塵、降水進行了例行監(jiān)測，為環(huán)境管理提供了第一手資料，為環(huán)境決策提供了有力的參考，3年多來，在政府的不斷整治下，我市區(qū)域噪聲、交通噪聲污染持續(xù)下降，2014年為57.5分貝和68.2分貝;2014年為56.7和68.2分;20xx年為56.3分貝和68.1分貝;均小于國家有關標準。
2、污染源監(jiān)視性監(jiān)測。根據(jù)環(huán)境管理需要以及我市鞏固“環(huán)保模范城”和“一控雙達標”要求，對影響我市環(huán)境質量的污染進行了定期和不定期監(jiān)測，獲得了大量的污染源監(jiān)督性監(jiān)測數(shù)據(jù)，為環(huán)境管理和污染防治提供依據(jù)。同時，對重點工業(yè)污染企業(yè)興業(yè)聚酯廠、歐化印染廠、森強五金配件廠、?？谔菑S等單位的排放情況進行跟蹤監(jiān)測，確保其污染源穩(wěn)定達標排放，防止污染反彈。特別是在我市防治“非典”期間，加強了對防治“非典”醫(yī)院排放廢水監(jiān)測力度，由每月一次增加到十天一次，及時為市局提供了監(jiān)測數(shù)據(jù)，滿足上級單位的決策和管理的需要。
程工作，努力為環(huán)境監(jiān)督管理和經(jīng)濟建設提供技術服務。幾年來，開展環(huán)境影響評價監(jiān)測1xxxx。污染治理工程竣工驗收監(jiān)測7xxxx。噪聲監(jiān)測及噪聲污染治理委托監(jiān)測上百家。還進行污染糾紛促裁監(jiān)測以及委托監(jiān)測等，共出具監(jiān)測報告40xxxx份。
此外，加強流動污染源的監(jiān)控力度。從2014年開始，選派四位同志在機動車年檢線進行線上同步監(jiān)督，同時，每年開展xxxx以上機動車尾氣路檢。有力地消除了機動車冒黑煙現(xiàn)象。
4、利用各種表征手段，積極做好監(jiān)測數(shù)據(jù)的活用。幾年來，先后組織編寫了《2014年××ד一控雙達標”技術報告》，《1990-2014年×××環(huán)境質量變化趨勢分析》、《1996-2014年×××環(huán)境質量報告書》、《××ד城市環(huán)境綜合整治定量考核”總結分析報告》、《2014年×××環(huán)境分析》、《2014年×××環(huán)境質量報告書》、《2014年×××環(huán)境質量報告書》，編制了近20份環(huán)境監(jiān)測簡報，利用各種表征手段，及時反映環(huán)境監(jiān)測信息，較好起到了環(huán)境監(jiān)測的“前哨”和“陣地”作用。
5、環(huán)境監(jiān)測領域進一步擴大。一是開
展了室內環(huán)境質量監(jiān)測工作。二是生態(tài)環(huán)境監(jiān)測工作開始起步，在2014年開展了我市生態(tài)環(huán)境現(xiàn)狀調查工作，該工作屬于國家環(huán)?？偩珠_展的我國中東部地區(qū)生態(tài)環(huán)境現(xiàn)狀調查的一部分，匯總了大量數(shù)據(jù)。三是固體廢物的監(jiān)測工作將逐步開展。四是開展了有機食品安全和環(huán)保產(chǎn)品的檢測工作。
6、環(huán)境監(jiān)測科研工作有進展。近幾年來，在做好全市環(huán)保監(jiān)測工作的基礎上，我站主動承擔一些科研課題，2014年完成了“×××環(huán)境質量報告書”多媒體版的研制，2014年完成了國家九五重點攻關項目之一《示范城市機動車污染評估》有關工作，完成了《×××機動車污染分擔體系研究》和《×××機動車數(shù)據(jù)庫》的研究工作，該項課題被國家環(huán)境保護總局評為國內研究先進水平，總局頒發(fā)了科技成果證書，20xx年承擔了《×××水環(huán)境功能區(qū)劃匯總》課題。今年，又承擔了《×××環(huán)境功能區(qū)劃研究》、《×××龍?zhí)了幢Ｗo區(qū)建立研究》和《×××大氣、水環(huán)境容量測算研究》等研究工作，通過開展環(huán)境科研，既提高了為環(huán)境管理服務的水平和能力，同時鍛煉了隊伍。
(二)隊伍建設得到加強，精神文明建設見成效
面對飛速發(fā)展的環(huán)保新形勢的挑戰(zhàn)，我站領導班子成員始終把建設一支高素質、高水平的環(huán)境監(jiān)測隊伍作為首要工作。著重從兩個方面來抓落實。
舉辦的各類專題教育活動和圖片展，提高職工思想政治素質。三是加強人員素質培訓。2014年至今我站派出多人參加了“環(huán)境空氣質量預測預報”、“室內環(huán)境空氣質量監(jiān)測”、“輻射監(jiān)測”、“計量認證”等各類專業(yè)技術培訓班，提高了職工的工作能力，豐富了職工的業(yè)務知識，促進了職工的工作積極性。四是逢重大節(jié)假日，組織職工開展游園、“演講”、知識競賽、各種球類活動、撥河等，通過這些集體活動，豐富了職工的業(yè)余生活，增進了大家的團結和友誼，使許多問題在潛移默化中消除了，在全站形成和諧向上的氛圍，提高了隊伍的凝聚力，營造了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，呈現(xiàn)出不少的典型，綜合室劉干幾年來堅持每年義務獻血兩次，水室主任黃梅婷、鄭愛娟既當主任又當兵，個人頂人半邊;黨員干部許小剛、何君明等同志主動承擔了我市防治“非典”醫(yī)院排放廢水的采樣監(jiān)測工作，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的高尚品質。室主任張京福、陳澤源等寫材料、趕進度，經(jīng)常加班加點，從無怨言等等，得到了上級的好評，全站被推薦為國家先進的有xxxx，省監(jiān)測系統(tǒng)先進的有1xxxx，其中甘文明同志被評為全國環(huán)保系統(tǒng)監(jiān)測工作先進站長，鄭愛娟同志被評為全國環(huán)保系統(tǒng)五好文明家庭，我站黨支部被市機關工委評為先進黨支部。
第二抓管理。一是在形式上，堅持行政管理與制度管理相結合。站長為制度管理的第一責任人，全權負責制度管理的文件起草、會議發(fā)動、貫徹落實、檢查監(jiān)督工作。每個月初站里都要根據(jù)年度工作計劃進一步細化工作目標，突出工作重點和難點，確保計劃任務明確，責任到人。每月定期召開站務會議，檢查上個月的工作落實情況和布置下月工作任務。對室主任匯報的各自業(yè)務工作完成情況，對照工作計劃進行相互評比，工作完成不到位的，要解釋不能完成任務的原因和理由，并提出限時整改意見。二是在內容上，堅持單位管理與綜合管理相結合。從單項內容來看，我站有政治學習制度，業(yè)務學習制度，財務管理規(guī)定，崗位責任制度，服務承諾制度，獎罰制度;從綜合內容來看，“兩個文明建設”、“綜合治理制度”等等，通過這些制度規(guī)范大家的行為，把所提倡的思想觀念和道德標準融于各項管理之中。使各項工作走上制度化、規(guī)范化的軌道，保障了我站各項工作的順利進行，并取得了較好效果。三是在時效上，堅持靜態(tài)管理，動態(tài)管理相結合。我站將各種政策、法規(guī)、制度全面上墻，上專欄，并將若干制度細化，制成考核表，人手一張自律表，按月填報，作為年終個人考核的依據(jù)。從動態(tài)管理來看，我站還將規(guī)章制度打印成資料，分發(fā)給干部職工，要求大家熟讀熟記，經(jīng)常自查自省自警。并通過閉卷考試的形式檢驗大家掌握程度。總之，從各個方面組建一個完整的管理網(wǎng)絡，以提高管理的時代效應。幾年來，在管理工作方面，我站年年都有新舉措，年年都有新內容，年年都上新臺階。為此站里先后被評為“全國環(huán)保監(jiān)測系統(tǒng)先進監(jiān)測站”、“創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市先進集體”、“創(chuàng)建環(huán)境綜合整治優(yōu)秀城市先進單位”等稱號，被市局領導贊譽為“班子過硬，干部隊伍素質較高”單位。甘文明站長年初還當選了市十大代表參加市黨代會。
我站的工作雖然取得了一些成績，但我們也清醒地看到自身存在的不足和缺點。我們的工作離黨和政府的要求，離新形勢、新任務的要求，離我市經(jīng)濟發(fā)展，都還有很大的差距?！笆濉逼陂g將是環(huán)境監(jiān)測事業(yè)大發(fā)展的時期，對此，我站在技術力量、業(yè)務素質等方面將面臨巨大考驗。抓住機遇，迎難而上，務實基礎，扎實工作，我們相信，在市政府和市環(huán)保局的領導下，通過全站干部職工的共同努力，我站的監(jiān)測工作將會邁上一個新的臺階。
二、認真做好今后的工作
我們將以黨的十六大、省、市經(jīng)濟工作會議和第六次全國環(huán)保監(jiān)測工作會議精神為指導，以兩市合并，做大做強做精做美?？跒槠鯔C，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞國家總站提出的“兩個說清楚”要求和局的中心工作，以強化能力建設，素質建設為主要手段，通過改善儀器裝備條件，擴大監(jiān)測用房面積，加強人員培訓和基礎技術研究，強化管理，提高效能，切實履行好環(huán)境監(jiān)測的政府職能。
(一)總體工作思路
以“兩個說明清楚”為主要目的，強化報告制度，爭取依靠地位，當好環(huán)境管理的參謀和助手;以“三個代表”為出發(fā)點和落腳點，強化服務意識，提高管理水平，切實履行好環(huán)境監(jiān)測的政府職能。
(三)工作要點
1、認真做好兩市合并后環(huán)境監(jiān)測點位布設工作
海口行政區(qū)劃調整，給?？诃h(huán)境監(jiān)測創(chuàng)造了新的發(fā)展機遇，也提出了新的挑戰(zhàn)，調整后的×××人口增加近一倍，土地面積擴大了10倍，相應于新的行政區(qū)劃，原來的監(jiān)測點位太少，布點不夠科學、合理，為了全面、準確、及時了解環(huán)境質量狀況，掌握環(huán)境質量的時空變化特征和規(guī)律，科學分析影響質量變化的原因，為污染防治管理、規(guī)劃及相關決策提供科學依據(jù)，明年必須加大投入，增加監(jiān)測點位，優(yōu)化調整監(jiān)測點位設置。
2、爭取財政支持，積極推進監(jiān)測站標準化建設，提高為全局重點工作提供技術支持的能力一是對照總局印發(fā)的《環(huán)境監(jiān)測站建設標準》做好監(jiān)測用房建設。
二是積極爭取財政支持，逐步配備環(huán)境監(jiān)測儀器設備，尤其要做好空氣質量自動站改建工作，跟蹤政府資金，切實履行合同，做好光譜儀器設備到貨驗收和人員培訓，確保符合日報、預報要求。
3、開拓生態(tài)監(jiān)測項目
提高對有機食品、土壤等的監(jiān)測能力，開展“菜籃子”基地環(huán)境質量調查監(jiān)測。逐步具備監(jiān)測土壤和蔬菜中農(nóng)藥、重金屬等有害物質殘留的能力。
4、加強監(jiān)測人才的培養(yǎng)和隊伍的建設
一是制定培養(yǎng)專業(yè)人才的規(guī)劃，營造吸引專業(yè)人才的環(huán)境，建立用好專業(yè)人才的機制，引導創(chuàng)新人才脫穎而出。
二是抓好技術培訓，積極為監(jiān)測技術人員創(chuàng)造出省學習交流和進修培訓的機會，使他們開眼界，長見識，從中得到啟發(fā)，增長他們的才干。其次，要堅持新標準和新規(guī)范的業(yè)務培訓。三是加強精神文明建設，提高監(jiān)測隊伍的思想政治素質。
差距是目標，差距是壓力，差距也是動力。我們要時刻看到、想到存在的不足和問題，適時進行調整，努力學習，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強監(jiān)測能力，健全監(jiān)測體系，完善例行監(jiān)測，深化污染源監(jiān)測，開拓生態(tài)監(jiān)測，樹立環(huán)境監(jiān)測的權威性，真正使數(shù)據(jù)反映環(huán)境狀況和變化規(guī)律，切實為政府宏觀決策提供技術支持，為環(huán)境執(zhí)法提供科學依據(jù)，為改善我市的環(huán)境質量，為鞏固“一控雙達標”和“創(chuàng)?！背晒龀鰬械呢暙I。
環(huán)境主管個人總結篇十四
尊敬的各位領導：
您好！感謝您在百忙中抽出幾分鐘時間來閱讀我的自薦書。
也許這封解不了您眼睛的疲勞，也許也帶給您大海波濤驚瀾的震撼，也許沒有星夜璀璨般耀您的眼可是我希望就這樣一個仰望星空的一個平凡的我真實的我，真實的我，讓您有一絲的感言和默許。
沒有高聳入云般的學歷，更沒有厚厚燙金的證書，甚至更沒有絕對的優(yōu)秀相比拼，可是我還是想拼，我知道努力不一定成功，但是要成功一定得努力。我也知道大海不拒細流，沙漠不拒微沙，千里不拒一步之遙。
我是所擁有的不過是湖般清澈幽藍的曠野的向上的激情，不過是柔草般堅韌不拔的意志，也不過是風般笑傲與雨般潤物的活力。
如果說我有什么基石的話，那么是我十幾年來刻苦學習的結果和吃苦耐勞的本性，如果說我有什么籌碼的話，那一定是我一顆平凡而感動的心，如果說我有什么缺點的話，那就是即使失敗，也不想錯失機會。
在校期間，我刻苦學習做好本職工作，系統(tǒng)學習了環(huán)境科學方面的理論與實踐知識，熟練掌握操作各種所學的實驗，我知道在您面前，我可能是班門弄斧，可是我就要這斧，不怕貽笑大方。同時在學好專業(yè)的同時我還自學電腦知識并過了計算機二級。我是個愛好文學的人喜歡寫作。
實踐是檢驗真理的唯一標準，我初出茅廬，沒有更多的實習經(jīng)驗，可是我懂得只有把自己的聰明才智應用到實際工作中去，服務于社會，有利于社會，讓效益和效率證明自己完善自我，體現(xiàn)自身價值。
當遞上這自薦書我是期翼的也是平靜的`，平靜是因為我的知識和能力不會讓您失望，相信我們都無愧于自己的的選擇，之所以期翼是因為我想我定會以我堅定的信念，走進我們之間，共同創(chuàng)建實現(xiàn)我們的輝煌。
劍鳴厘中，期之以聲，熱切期望以我的拳拳寸草心，濃濃的赤誠與您同呼吸共命運，我相信我們都無悔自己的選擇。
真誠的求職者：王海崢
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環(huán)境主管個人總結篇十五
在物業(yè)公司的正確領導下，經(jīng)過全體員工的銳意進取、不懈努力，克服種種困難，取得了較為滿意的工作成績。按照年初確定的計劃，基本實現(xiàn)全年的工作目標。全體員工敬業(yè)愛崗、克服困難、努力工作，促進了各項工作的落實，較好的完成了年度工作目標。全體員工積極準備，勤奮工作。最終通過大家的努力，以較高的成績，保持了xx“xx市優(yōu)秀小區(qū)”的稱號。在各小區(qū)物業(yè)管理中，我不斷地總結經(jīng)驗和教訓，吸取好的地方，改進管理。以下是我個人這一年心得和總結：
1、本職工作：時刻緊記自己的崗位職責，有責任心，指導并協(xié)調管理處員工相互工作關系，掌握各個小區(qū)最新的基本情況，指導各主管日常工作事務，上報管理處日常工作情況，對xx物業(yè)公司和xx管理處始終忠誠和熱愛。
3、加強與業(yè)主的溝通和交流：經(jīng)過了長時間的相互接觸和了解，管理處與業(yè)主之間的溝通加強了，由起初業(yè)主對我們的不了解，不接納，慢慢的變成了朋友。我從自身出發(fā)，從小事做起，為業(yè)主服務，有業(yè)委會地已召開了多次業(yè)主大會，及時了解業(yè)主的真實需求，對業(yè)主提出的意見和建議，管理處也自我反省工作的不足，做出整改。同時管理處，根據(jù)各個小區(qū)的情況，設有日常維修服務，制定了保安24小時值班制度，對于業(yè)主的投訴、報修、求助等問題在最短的時間內迅速的解決處理。對于業(yè)主提出的意見和建議，管理處認真傾聽，做好詳細的記錄，并針對業(yè)主的問題，做出相應的措施。對于業(yè)主的投訴，及時有效耐心的處理，做好解釋工作;各小區(qū)制作的宣傳欄，定期張貼各類通知、溫馨提示、溫馨祝福、生活常識。
4、定期培訓：依據(jù)辦公室年初制定的培訓計劃，管理處結合自身的情況，也制定了自己的培訓計劃。每周各主管根據(jù)培訓計劃，自行培訓學習公司的各項服務規(guī)范、企業(yè)文化、各種生活文化知識和專業(yè)技能，在學習的同時既加強了自身的工作水平和服務質量，又陶冶了情操。通過培訓學習，管理處的服務質量進一步的提高，員工的服務水平更進一步的加強。
5、關心員工生活：我經(jīng)常和員工談心交流，及時了解他們的想法，解決員工的實際困難，用真心換真心，讓員工真正感覺到xx物業(yè)公司大家庭的溫暖。為此，我經(jīng)常組織員工談話，聽取員工的意見和建議，為員工解決困難。正是在這樣的溫暖環(huán)境下，管理處加強了員工之間互相合作的凝聚力及向心力，極大地增強了員工的自律意識和團結意識，調動了各部門員工的工作積極性和責任心，提高了工作質量，加強了管理處的團隊合作精神。
20xx年度，在公司各個領導的正確指引和幫助下，我在各方面的工作中取得了一定的成績，但工作中也存在著很多的不足和問題。但我有信心在新的一年不斷改進工作方法，不斷創(chuàng)新，做好各項管理工作，總結經(jīng)驗和教訓，不斷的進取，完成公司領導交給的各項工作，做自己成為一名真正的xx物業(yè)品牌的宣傳者、塑造者和執(zhí)行者!
環(huán)境主管個人總結篇十六
在局黨委及局行政的領導下，在相關科室的幫助支持下，地質環(huán)境監(jiān)測站全體同志以地質災害防治為重點，按年初擬訂的工作目標任務認真開展工作，現(xiàn)將情況總結如下：
（一）及時編制地質災害年度防災預案。
地質災害防災預案是地質災害防災工作的關鍵環(huán)節(jié)。年初我們認真依照《地質災害防治條例》（國務院394號令）和《四川省地質環(huán)境管理條例》的規(guī)定，結合我縣地質災害基本情況、去年災害發(fā)生情況及今年天氣預測，認真協(xié)助編制了《20xx年度地質災害防災預案》并報縣人民政府發(fā)布?！额A案》明確了地質災害防御主要責任人，確定了地質災害監(jiān)測點并落實了監(jiān)測責任人。
（二）切實做好地質災害調查防治工作。
為地質災害多發(fā)地區(qū)，我們一直將地質災害的調查防治工作放在首位，本著“地質災害無小事”的原則，切實做好了全縣地質災害監(jiān)測、調查及防治工作。
結合”監(jiān)測網(wǎng)絡，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)共發(fā)放地質災害防災明白卡份，避險明白卡份，并對全縣嚴重地質災害隱患點的監(jiān)測進行了現(xiàn)場技術指導和地質災害防災避災培訓工作，防災減災成效明顯。
在做好災害發(fā)生后調查工作的同時，我站繼續(xù)加強地質災害的預警預防工作，完善地質地質災害報告制度。嚴格執(zhí)行汛期值班制度，明確了汛期值班人員，24小時專人值班，并嚴格建立了地質災害汛期旬報制度。汛期，針對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報材料，開展汛期地質災害巡查及應急調查，力爭做到及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。一發(fā)現(xiàn)隱患點發(fā)生變形異常，立即進行實地調查，從而有效的指導了防災減災工作。
（三）指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好地質災害防治工作。
我站積極指導各區(qū)縣搞好地質災害防治工作，一是在災害隱患點現(xiàn)場指導，在靜邊片區(qū)開展監(jiān)測員培訓會，到三匯匯東鄉(xiāng)白蠟村開展地震石油勘探對地災隱患點的影響，逐步提監(jiān)測員的地質災害防治工作水平。
（四）配合地環(huán)股開展相關業(yè)務工作。
1、地質災害防治工作雖然取得了一定的實效，但還有少數(shù)單位對地質災害危險性和防治工作在思想上認識不夠，重視不夠，防御措施、制度不健全，責任不明確，任務不落實，未按縣預案分工履行自身的工作職責。
2、地質災害防治工作經(jīng)費、人員技術力量與繁重的地質災害防治工作任務不相匹配，很大程度上制約了地質災害防治工作的高效開展。
1、繼續(xù)加強地質災害防治日常工作，搞好應急處置，健全防治長效機制。
2、加強地質災害防治制度建設，進一步完善汛期值班、災情險情速報、汛前排查、汛中巡查、汛后復查等制度，形成規(guī)范性文件。
3、堅持把工作重點放在群測群防，進一步完善監(jiān)測預警網(wǎng)絡和預警機制。
4、堅持對地災隱患的排查和監(jiān)測，特別是在汛期加強對在建工地、在建礦山及人員聚集場所等地質災害排查和巡查工作。
5、加快我市重大地質災害治理工程進度，進一步完善地質災害防治工作制度。
6、完成地質災害防治規(guī)劃編制，加快全縣地質災害防治信息化建設。
7、配合地環(huán)股搞好地質災害專職監(jiān)測員隊伍和應急避險場所建設及宣傳培訓等方面工作的開展。
環(huán)境主管個人總結篇十七
20xx年，監(jiān)測站在局領導的正確領導和同志們的大力支持下，切實履行了環(huán)境監(jiān)測的政府職能，為環(huán)境決策、管理提供了科學依據(jù)，在監(jiān)測能力建設、機構隊伍建設、基礎技術工作等方面取得了一定成績，現(xiàn)將工作總結如下：
一、發(fā)揮監(jiān)測職能，為環(huán)境管理、經(jīng)濟建設提供科學高效優(yōu)質服務
1、做好環(huán)境質量監(jiān)測
一是地表水質量監(jiān)測。在全縣7條主要河流（地表水）設21個監(jiān)測斷面，9個主要監(jiān)測項目，全年監(jiān)測6次，共獲得有效數(shù)據(jù)1260個；二是縣城空氣質量監(jiān)測。設環(huán)保局1個點位、3個主要監(jiān)測項目，全年發(fā)布城區(qū)空氣環(huán)境質量周報52次，獲得有效數(shù)據(jù)468個；三是降水、降塵監(jiān)測。全年監(jiān)測44次，獲得有效數(shù)據(jù)44個；四是區(qū)域環(huán)境噪聲和道路交通噪聲監(jiān)測，設區(qū)域噪聲14個監(jiān)測點位、設道路交通噪聲17個監(jiān)測點位，共獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)31個；環(huán)境質量監(jiān)測工作做到了定點準確、操作規(guī)范、數(shù)據(jù)可靠、上報及時。
2、做好污染源監(jiān)督性監(jiān)測
全年對8家市級重點污染源、27家縣級重點污染源、58家非重點污染源進行了監(jiān)測，共獲取監(jiān)測數(shù)據(jù)850個，基本滿足了環(huán)境決策和管理和管理的需要。
3、做好委托服務性監(jiān)測。全年完成排污許可證監(jiān)測72家、建設項目現(xiàn)狀監(jiān)測71家、建設項目竣工驗收監(jiān)測24家，共提供有效監(jiān)測數(shù)據(jù)19680個，為委托單位提供了科學、準確的數(shù)據(jù)及優(yōu)質、高效的服務。
4、做好信訪仲裁監(jiān)測。全年參與信訪仲裁11次，提供
有效監(jiān)測數(shù)據(jù)64個。維護了群眾、企業(yè)合法環(huán)境權益，為政府決策提供了技術支持，為保障縣域環(huán)境安全、信訪穩(wěn)定做出了積極貢獻。
5、全年累計為相關部門上報各類監(jiān)測數(shù)據(jù)報表36次，出具各類監(jiān)測報告800余份，獲得有效監(jiān)測數(shù)據(jù)22397個，完成監(jiān)測收費81萬元。
二、做好各項基礎工作，為提高監(jiān)測能力、監(jiān)測質量提供可靠保障
一是順利通過了市量技術監(jiān)督局計量認證監(jiān)督復審。通過對評審組提出的4項有缺陷的內容的整改，強化了三級審核制度，加強了在分析過程中密碼平行樣的控制以及技術資料、檔案、儀器設備和試劑的管理，將質量控制和質量保證的技術手段和管理程序貫穿在環(huán)境監(jiān)測全過程，保證了監(jiān)測報告的準確性、公正性，有利地促進了監(jiān)測工作的順利開展。
二是完成儀器設備的年度檢定工作，確保了各類儀器設備在計量準確的前提下的有效運行，為環(huán)境監(jiān)測及時提供科學、公正、準確的數(shù)據(jù)奠定了基礎。
三是購置了砷、六價鉻等5個種類的環(huán)境標準樣品，加強了實驗室質量控制；六是配齊了日常監(jiān)測所必需38種的藥品、器材的采購，保證了日常監(jiān)測工作的正常開展。
四、加強監(jiān)測隊伍自身建設，全面提升人員素質
二是采取“傳、幫、帶”方式，讓新老監(jiān)測人員結成幫扶對子，一帶一的對新進人員進行實驗操作技能培訓。目前新進人員都已基本適應監(jiān)測工作，能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。
三是嚴肅工作紀律，強調了請銷假制度和ab崗制度，杜絕無故遲到早退曠工脫崗現(xiàn)象發(fā)生。四是每周召開監(jiān)測站班子會議，著力研究分析總結監(jiān)測工作進展情況，對出現(xiàn)的各種問題及時予以解決。努力形成班子講團結、人員有干勁、工作出成績的良好局面。
五、順利通過省廳三級站標準化建設達標驗收，環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力進一步提升
11月14日省環(huán)保廳監(jiān)測處組織的專家評審組對我縣監(jiān)測站標準化建設進行達標驗收現(xiàn)場評審。評審組通過聽取匯報、審查資料、現(xiàn)場參觀實驗室、與相關人員進行交流座談等方式，對我站的人員、監(jiān)測經(jīng)費、監(jiān)測用房、儀器設備配備、業(yè)務能力和水平等內容進行了考查，評定得分90分，評查組認為我縣環(huán)境監(jiān)測標準化建設達到了國家三級標準要求。我縣環(huán)境監(jiān)測站順利通過標準化驗收，標志著我縣環(huán)境監(jiān)測服務環(huán)境管理的能力上了一個新的臺階。
環(huán)境主管個人總結篇十八
20xx年，環(huán)衛(wèi)站緊緊圍繞局、大隊在年初確定的xx年工作目標上，把縣城環(huán)境衛(wèi)生工作作為一項重要工作來抓，全力做好各項本職工作。
（一）從基礎做起，從點滴抓起，逐步完善長效管理機制，使環(huán)衛(wèi)工作規(guī)范化、規(guī)?；蚯鞍l(fā)展。城區(qū)每天產(chǎn)生垃圾約50噸，做到日產(chǎn)日清，并對垃圾進行集中處理，有效地改善了城市的衛(wèi)生面貌。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違反市容市貌的行為，我站依照《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》進行嚴格的監(jiān)督和管理。同時加強環(huán)衛(wèi)宣傳教育，使居民亂倒亂扔垃圾的現(xiàn)象得到有效控制，城區(qū)環(huán)境有了很大改觀。
（二）為了全城衛(wèi)生工作的.進一步提高，我單位領導多次組織召開會議，多次帶頭組織人員對城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行整治。分組包片地對縣城內環(huán)境衛(wèi)生進行地毯式的清理，對衛(wèi)生死角進行清理。據(jù)統(tǒng)計，這一年來，共清除全城垃圾死角共達xxx余處，清運垃圾總量達600xxx余噸。加強環(huán)衛(wèi)工作人員對死腳的清掃保潔工作。對墻上樓道內張貼的小廣告多次清除，共清理小廣告400xxx起。
（三）進一步加強管理，加大了清掃保潔力度。在全城規(guī)劃范圍內，按照清掃面積及實際工作量的大小，劃分了不同的清掃保潔片區(qū)，每個片區(qū)由指定的工作人員負責，實行定路段、定人員、定職責的管理方式，負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。
（四）集中開展了兩次以滅蟑、滅鼠的除四害工作，今年投放蟑螂藥xxx余處，鼠藥xxx余處，投放藥物達xxx余斤。使縣城區(qū)蟑、鼠密度按國家規(guī)定達標。
（五）加強與社區(qū)、相關單位的銜接工作。今年以來，環(huán)衛(wèi)站工作人員多次與紫荊豪園、向家壩等工作單位多次聯(lián)系、商討環(huán)衛(wèi)工作。針對環(huán)衛(wèi)工作中存在的街道清掃、垃圾清運、廁所清掏等方面工作，進行了征求意見，共征求到環(huán)衛(wèi)設施、衛(wèi)生管理等方面意見xxx多條。有效的改善了環(huán)境衛(wèi)生。
（六）為了解決小街小巷生活垃圾暴露存放直接影響市容市貌這一難題，我站采取了多項措施，一是現(xiàn)在正在聯(lián)系制作xxx個小型垃圾箱擺放到小街小巷垃圾多發(fā)點。二是由指定的聯(lián)戶清運工人定時上門收集。三是調整工作時間，有些量大的垃圾點根據(jù)情況增加垃圾清運的次數(shù)。
（八）加大對草坪，樹木，綠化帶等公共綠地的養(yǎng)護力度，全年對城區(qū)綠化樹，行道樹噴灑農(nóng)藥達xxx次以上，做到城區(qū)綠化植物無大面積蟲災出現(xiàn)。全年城區(qū)補栽補種植物共xxx萬余株，綠花帶植物長期定專人養(yǎng)護修剪，長勢良好。
（一）清運垃圾車輛嚴重不足，目前環(huán)衛(wèi)站有垃圾車4輛，但車況都較差，現(xiàn)只有2輛可以正常使用，且維修費用很高較。隨著垃圾數(shù)量日益增加，目前已不能滿足正常的工作需要。
（二）環(huán)衛(wèi)工作又臟又累，每天都要起早貪晚不停地工作，晴天一身灰，雨天一身泥。然而現(xiàn)行的工資標準太低，環(huán)衛(wèi)工人工資只有xxx元/月，致使環(huán)衛(wèi)工人工作積極性不高，工人變動較大，管理難度大，影響了正常工作。
（三）環(huán)衛(wèi)工人都是臨時工，但至今還未與他們簽定勞動合同，各類社會保險至今尚未辦理，后顧之憂無法解決，致使環(huán)衛(wèi)工人時有上訪，增添了環(huán)衛(wèi)工作的`不穩(wěn)定因素。
（四）市民環(huán)衛(wèi)意識高低不一，垃圾清運費收費難度大，亂丟、亂扔現(xiàn)象嚴重，破壞環(huán)衛(wèi)公共實施時有發(fā)生。
（一）在環(huán)境衛(wèi)生管理上進一步加強各項基礎設施建設，在壩尾槽和鹽豐小區(qū)增設3臺地埋式垃圾庫，爭取資金購買2輛環(huán)衛(wèi)垃圾車。
（二）不斷加大城市綠化力度，更換現(xiàn)有綠化帶一些植物，維護并增設木柵護欄，做好城市新增裸露地表的綠化工作。不斷提高城市綠化覆蓋率。
（三）加大收費宣傳力度，大力開展宣傳教育活動，讓廣大市民和納費群眾了解交納生活垃圾處理費的必要性。提高群眾環(huán)境保護意識，自覺愛護環(huán)衛(wèi)公共設施，促進環(huán)境衛(wèi)生事業(yè)不斷向前發(fā)展。
（四）逐步規(guī)范渣土管理模式，變罰為管，寓教于罰。杜絕車輛拋灑、亂堆亂卸現(xiàn)象發(fā)生。
環(huán)境主管個人總結篇十九
質檢部承擔公司所有進廠原材料、出廠成品、產(chǎn)品留樣、穩(wěn)定性試驗的檢測工作及本公司產(chǎn)品的質量研究、車間及其它相關部門送檢樣品的檢測、與其它公司產(chǎn)品的質量對照、質量文件的起草等工作。
質檢部注意節(jié)約能源，積極貫徹公司的環(huán)境方針，注意節(jié)能，最大限度的減少浪費，取得了積極的效果。20xx年2月~20xx年2月，我們根據(jù)質量檢驗工作的特點，重點開展了以下幾項工作：
我們結合質檢部的工作實際，組織所有人員開展學習交流，繼續(xù)加強與我們日常工作相關的項目的培訓工作，極好的保證了化試防護，廢棄溶液處理等方面的工作，對過期樣品的處理，我們繼續(xù)與車間配合，加強相互合作，嚴格按要求處理。人的意識決定其行為，具有自我保護意識和環(huán)保意識對推行iso14001環(huán)境管理體系具有重要意義。通過有重點、系統(tǒng)的對iso14001環(huán)境管理體系的培訓，本部門員工環(huán)保的意識及工作中的基本防護知識得到了進一步加強。
由于2011年iso14001環(huán)境管理體系文件的內容有了一定修改，我們對其修訂的內容進行了重點培訓。
我們下一步工作的重點是繼續(xù)加大環(huán)保工作力度，使環(huán)保工作在每個員工心中扎根。根據(jù)本部門的實際情況，我們準備對恒溫水浴的冷卻用水進行循環(huán)利用，積極響應公司環(huán)保節(jié)能的方針。我們也衷心希望環(huán)保部門能提供一些符合我們工作實際，能節(jié)約能源、預防污染的措施和建議，以使我們的環(huán)保工作提高到一個新的高度。
環(huán)保工作做的好，可以產(chǎn)生明顯的社會效益和經(jīng)濟效益。我們將積極行動起來，從我做起，從小處著眼投入到公司的環(huán)境保護體系中去，為企業(yè)的將來做出自己的貢獻。