熱門護理部干事競聘演講稿(通用15篇)

字號:

    演講稿的效果可以通過反復練習和實踐來提升,同時也需要及時接受他人的反饋和建議。在寫演講稿之前,可以進行資料收集和相關主題的閱讀,以增加自己的知識儲備。下面是一些優(yōu)秀演講稿的范文,供大家參考學習。
    護理部干事競聘演講稿篇一
    各位領導,各位評委:
    你們好!
    我是電務車間的xx,今年xx歲,大學文化。20xx年底,我從電務段調到xx公司,目前,我是我們公司唯一的高級技師,是電務車間唯一的在聘信號技師。
    這次,我們公司招聘部分工作人員,我報考的是宣傳干事,我報考宣傳干事,是因為我有如下優(yōu)勢:
    1、我有自學的能力:看看今天來應聘宣傳干事的各位選手,可以說,只有我是一名普通的現(xiàn)場工人,是一位與宣傳崗位相差甚遠的信號工,但是,今天,我能通過筆試,并站在這里參加宣傳干事的答辯,足以證明我是一位學習型的職工,我不但學電務知識,還學其它知識。尤其是自學了中文大專課程和中文本科課程,并獲得原鄭州鐵路分局自學成才獎一等獎。因此,我完全可以勝任新的工作崗位。
    2、我有攻克困難的毅力和決心:競聘宣傳干事這個崗位,如果成功了,我將面臨新的困難,但我有攻克困難的毅力和決心,參加工作以來,針對工作的難點和凝點,我攻克并研制了多項電務器材,其中,一項獲國家專利,一項在鐵道部專業(yè)雜志上推廣,同時,我還撰寫了16篇論文,并在河南省和鐵道部信號專業(yè)雜志上發(fā)表6篇。這些成果的問世和應用,保證了設備的安全。4。我喜歡宣傳事業(yè):在鄭鐵運校,我就是學校廣播室的文字編輯;參加工作以后,我還自己拍,自己編導,自己剪輯并制作了十幾部mtv和小紀錄片;同時,我還在《人民鐵道報》,河南鐵道雜志等八家新聞媒體上發(fā)表各類文章上百篇。由于寫稿寫得多,我還被《人民鐵道》報和《安陽日報》社聘為通訊員。宣傳干事崗位的職責主要是通過對外宣傳和對內宣傳,來提高我們公司的知名度,來樹立我們公司的良好形象,如果我競聘成功的話,我的工作思路是:
    2、以《和諧xx》報為平臺,以《和諧xx》報的3。在通訊員隊伍中,建立激勵機制,比如,給通訊員發(fā)聘書,提高他們的榮譽感,給他們采訪的權利和寫作的時間,讓他們把好消息和好新聞,及時的報道出去,成績優(yōu)秀者給予榮譽證書和獎勵。
    5、不定期邀請報紙或電臺的記者來我們公司采訪和了解情況,及時把我們公司的大事,好事宣傳出去,借助外力來提我們公司的知名度,借助外力幫助我們公司樹立良好的形象。
    以上就是我的工作思路,請各位領導和評委批評指正。如果,我競聘不成功的話,我會在原來的工作崗位上,象老黃牛一樣,繼續(xù)埋頭工作,為我們公司安全生產(chǎn)做出自己應有的貢獻。
    謝謝大家!
    護理部干事競聘演講稿篇二
    尊敬的領導、各位評委:
    下午好!
    我叫xxx,今年43歲,本科文憑,副主任護師,xx市護理學會理事。我競爭的崗位是護理部主任,我的優(yōu)勢有3點:
    1、工作經(jīng)歷:我85年參加工作,93年起歷任外1、腦外、門診急診中心護士長,3次到上級醫(yī)院進修,多次外出學習,積累了豐富的臨床經(jīng)驗和管理知識,熟悉各科的情況,勝任所有臨床護理工作,管理技巧穩(wěn)定成熟。如果說閱歷是財富,那么17年的護士長經(jīng)歷為我做管理奠定了堅實的基礎。
    2、工作能力:我精力充沛、思維敏捷、善于發(fā)現(xiàn)問題,解決矛盾。我人際關系好,親和力強,方便溝通協(xié)調,我有突出組織能力和應急能力,敢于處理問題,駕馭全局。
    3、工作業(yè)績:多年來我的工作一直很出色,再次到急診后,在現(xiàn)任領導的大力支持下,對急診護理工作進行了重新的整合,改建了搶救室、擴建了輸液室,組建了急診病區(qū),制定了120護士的工作流程,完成了三級醫(yī)院急診護理工作的基本構架,在等級醫(yī)院評審中獲得了評審專家的一致好評,多次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士長,十佳服務標兵等。有9篇論文在省級以上刊物上發(fā)表并獲獎。有一項科研成果獲得市科技進步三等獎,為第一完成人。我充滿活力的熱情和富于成熟的干練,就是值得您信賴的標志吧!
    此次競爭如能得到領導和評委的認可,我的工作思路是:安全第一,質量為本,服務至上。通過實行層級管理,合理使用??谱o士,著力提高護理團隊的整體素質,探索實施先進的apn排班模式,增加護理安全系數(shù),保證人力資源利用最大化,促進護理質量穩(wěn)步提升,打造人民醫(yī)院護理品牌。
    1、首先在院領導和兄弟科室的支持下,以“三甲醫(yī)院”的評審細則為切入點,圍繞醫(yī)院的中心工作,全力配合領導部署。對內了解各科情況,對外掌握專業(yè)動態(tài),確定明確目標;制定周密計劃;保持清晰思路,嚴格管理,嚴謹工作。
    2、建立與我院功能相匹配的管理網(wǎng)絡,健全與我院發(fā)展相適應的護理工作制度,在執(zhí)行力上很下功夫,尤其是對核心制度的貫徹,確保制度的有效落實,徹底改變制度與現(xiàn)實脫節(jié),護士有章難循的工作狀況。
    3、根據(jù)xx年《江蘇省醫(yī)院護理工作評價標準》修改完善我院護理工作標準,細化技術規(guī)范與工作流程,逐步建立與完善臨床科室清晰系統(tǒng)的工作指引。
    實行層級管理,將質量管理責任從醫(yī)院向科室下移,加強護士長和專科護士兩只隊伍的管理,發(fā)揮??谱o士的作用,用專科護理知識解決臨床問題,用規(guī)范的專業(yè)行為實現(xiàn)管理目標,同時建立質量反饋追溯制度,重點解決疑難、危重、意外事件的處理及改進。保持常態(tài)管理,杜絕臨時突擊,促進護理工作持續(xù)改進。
    4、創(chuàng)新患者安全的環(huán)節(jié)和預警管理,把保障患者安全的措施落實到實處,強化護士的職業(yè)規(guī)范,提護士高法律意識,以法服務病人,以法保護護士。高度重視(手術、急救)等高危醫(yī)療環(huán)節(jié)的管理,加強重點科室、重點時段、重點人員的監(jiān)管,減少管理盲點,消滅安全隱患,嚴防差錯事故的發(fā)生。
    5、建立與崗位相適應的護士培訓機制。進一步規(guī)范、細化、充實規(guī)范化培訓的內容。護士長側重于管理,專科護士側重于專業(yè),輪班及新護士側重于基礎知識和核心能力的內化,通過有目的`、多渠道、多層次的培訓,規(guī)范護士職業(yè)行為,提高護理團隊的整體素質。
    6、在我院探索實行先進的apn排班模式,其最大優(yōu)點是減少交接班次數(shù),節(jié)約了人力資源,體現(xiàn)無縫隙護理。通過各班職責的重組與細化,均衡了人力與工作的配置,保障了夜班的工作質量,提高了病人的安全系數(shù),使我院現(xiàn)有的人力資源得到最合理的分配,投入到最適宜的崗位,發(fā)揮出最大的效益。
    7、加強與鼓樓醫(yī)院的對接,學習、引進先進的管理方法,提高護理技術水平和科研水平。
    參加此次競爭我經(jīng)過深思熟慮,也做了充分準備,我渴望成功,愿意為醫(yī)院的發(fā)展作出最大的努力,不論結局如何,我保證服從組織決定,聽從領導安排,坦然面對,安心工作。女人四十,知性、豁達、從容、淡定?!芭e世譽之而不加勸,舉世非之而不加沮?!卑涯阏滟F的一票投給我吧,給我舞臺,還你精彩,感謝您的信任與支持,謝謝!?。?BR>    護理部干事競聘演講稿篇三
    尊敬的各位領導、評委:
    上午好!
    首先,感謝醫(yī)院給我這次公平競爭的機會。也衷心希望我能為我們的醫(yī)院增光添彩。我叫xx,現(xiàn)任神經(jīng)內科護士長兼臨床護理教研室副主任,中共黨員,研究生學歷、中級職稱。參與這次競聘,我愿在積極進取中不斷追求完美,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自身價值,同時一展自己的理想和抱負,我覺得有以下優(yōu)勢:
    20xx年武漢大學護理本科畢業(yè),20xx年通過了全國在職研究生考試并取得碩士學位,20xx年通過中級職稱評審。我先后在多個臨床科室工作,不同科室的工作歷練,讓我積累了豐富的人生閱歷和一線工作經(jīng)驗,培養(yǎng)了我良好的臨床實踐能力和敏捷的反應能力;此外還承擔湖北民院本科教學任務,已累計完成3000余學時,得到了學生和同行的一致好評;在工作之余開展科研工作,多篇文章在省級刊物發(fā)表。工作十余年來,多次評為優(yōu)秀教師、優(yōu)秀護士、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等。
    在擔任神經(jīng)內科護士長以來,努力營造和諧團結的工作氛圍,配合主任順利地開展各項工作,科室年業(yè)務收入超過1000萬,所在病區(qū)被評為溫馨病區(qū),現(xiàn)正在努力創(chuàng)建全省優(yōu)質護理示范病房。
    神經(jīng)內科,素有危重病人多,護理工作量大,護士工作強度高的特點。在努力健全各項規(guī)章制度和加強管理同時,在工作和生活中關心同事,充分調動每位護士的積極性和主動性,讓她們熱愛科室、關愛病人。
    組織協(xié)調能力是一名干部的重要素質,我一直注重這方面能力的培養(yǎng),積極協(xié)調科內人員及科室之間的關系,科內人員和諧相處、氣氛融洽,與其他臨床醫(yī)技科室團結協(xié)作。與此同時,我在處理棘手問題時能夠臨危不亂,保持清醒的頭腦,使問題得到很好的解決。
    第一,加強學習、提高自身素質。我始終把學習貫穿于工作和生活之中,努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,在為醫(yī)療護理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,不斷進取,把自己的青春和年華無私的奉獻給我所熱愛的護理事業(yè)。
    第二,真誠團結,協(xié)助主任做好工作。在工作方面,我要擺正自己的位置,服從主任的安排,努力工作,做到不越位、不失位、不錯位。同時,結合自身工作,認真分析和總結,及時向領導提出建議和意見。
    第三,強化認識,努力提高服務水平。做好服務工作是我們的天職。我將繼續(xù)努力帶領全體護理人員樹立“五心”服務品牌,即關心,熱心,細心,耐心,虛心。并堅持用“管理信息化,培訓層次化,服務??苹己肆Ⅲw化,滿意最大化”的“五化”理念強化科學管理,深化優(yōu)質服務內涵,做到病人滿意,真正體現(xiàn)我院“服務溫馨”的辦院理念!
    第四、爭創(chuàng)三甲,提升整體護理水平。爭創(chuàng)三甲,是我院近斯的奮斗目標,我們的.工作要緊緊圍繞“爭創(chuàng)三甲”這個主題開展。我將主要從以下方面開展工作:一是健全制度,改革創(chuàng)新;二是突出重點,狠抓落實,三是責任到人,強化監(jiān)督。重點抓好品牌專業(yè)、特色護理和精品團隊的創(chuàng)建工作,以品牌、特色、精品帶動全院護理事業(yè)的發(fā)展。
    站在新的歷史起點上,展望未來,我感慨萬千,此次競聘,無論成功與否,我都會一如既往地勤奮工作,無怨無悔的堅守在護理工作崗位上,做一個合格的護理工作人員,把南丁格爾精神發(fā)揚光大。最后衷心地感謝各位領導給我這個參與競爭的機會。我的演講完畢,謝謝大家。
    護理部干事競聘演講稿篇四
    尊敬的各位領導、評委:
    首先,感謝醫(yī)院給我這次公平競爭的機會。也衷心希望我能為我們的醫(yī)院增光添彩。我叫xxx,現(xiàn)任神經(jīng)內科護士長兼臨床護理教研室副主任,中共黨員,研究生學歷、中級職稱。參與這次競聘,我愿在積極進取中不斷追求完美,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自身價值,同時一展自己的理想和抱負,我覺得有以下優(yōu)勢:
    一是具備扎實的理論知識和實踐技能。20xx年武漢大學護理本科畢業(yè),20xx年通過了全國在職研究生考試并取得碩士學位,2009年通過中級職稱評審。我先后在多個臨床科室工作,不同科室的工作歷練,讓我積累了豐富的人生閱歷和一線工作經(jīng)驗,培養(yǎng)了我良好的臨床實踐能力和敏捷的反應能力;此外還承擔湖北民院本科教學任務,已累計完成3000余學時,得到了學生和同行的一致好評;在工作之余開展科研工作,多篇文章在省級刊物發(fā)表。工作十余年來,多次評為優(yōu)秀教師、優(yōu)秀護士、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等。
    二是具備較強的配合意識。在擔任神經(jīng)內科護士長以來,努力營造和諧團結的工作氛圍,配合主任順利地開展各項工作,科室年業(yè)務收入超過1000萬,所在病區(qū)被評為溫馨病區(qū),現(xiàn)正在努力創(chuàng)建全省優(yōu)質護理示范病房。
    三是具備獨立開展工作的能力。神經(jīng)內科,素有危重病人多,護理工作量大,護士工作強度高的特點。在努力健全各項規(guī)章制度和加強管理同時,在工作和生活中關心同事,充分調動每位護士的積極性和主動性,讓她們熱愛科室、關愛病人。
    四是具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調、駕馭全局的能力。組織協(xié)調能力是一名干部的重要素質,我一直注重這方面能力的培養(yǎng),積極協(xié)調科內人員及科室之間的關系,科內人員和諧相處、氣氛融洽,與其他臨床醫(yī)技科室團結協(xié)作。與此同時,我在處理棘手問題時能夠臨危不亂,保持清醒的頭腦,使問題得到很好的解決。
    如果我能有幸競聘成功,將做好以下工作:
    第一,加強學習、提高自身素質。我始終把學習貫穿于工作和生活之中,努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,在為醫(yī)療護理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經(jīng)受考驗,不斷進取,把自己的青春和年華無私的奉獻給我所熱愛的護理事業(yè)。
    第二,真誠團結,協(xié)助主任做好工作。在工作方面,我要擺正自己的位置,服從主任的安排,努力工作,做到不越位、不失位、不錯位。同時,結合自身工作,認真分析和總結,及時向領導提出建議和意見。
    第三,強化認識,努力提高服務水平。做好服務工作是我們的天職。我將繼續(xù)努力帶領全體護理人員樹立“五心”服務品牌,即關心,熱心,細心,耐心,虛心。并堅持用“管理信息化,培訓層次化,服務??苹?,考核立體化,滿意最大化”的“五化”理念強化科學管理,深化優(yōu)質服務內涵,做到病人滿意,真正體現(xiàn)我院“服務溫馨”的辦院理念!
    第四、爭創(chuàng)三甲,提升整體護理水平。爭創(chuàng)三甲,是我院近斯的奮斗目標,我們的工作要緊緊圍繞“爭創(chuàng)三甲”這個主題開展。我將主要從以下方面開展工作:
    一是健全制度,改革創(chuàng)新;
    二是突出重點,狠抓落實;
    三是責任到人,強化監(jiān)督。
    重點抓好品牌專業(yè)、特色護理和精品團隊的創(chuàng)建工作,以品牌、特色、精品帶動全院護理事業(yè)的發(fā)展。
    護理工作崗位上,做一個合格的護理工作人員,把南丁格爾精神發(fā)揚光大。最后衷心地感謝各位領導給我這個參與競爭的機會。我的演講完畢,謝謝大家。
    護理部干事競聘演講稿篇五
    積極參與質量管理小組`安全監(jiān)督崗等群眾性活動,推動人人參與企業(yè)管理;圍繞成本效益目標,開展雙增雙節(jié)/青年突擊隊競賽活動,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻。二是堅持橫向聯(lián)合,打破行業(yè)界限,如我們公司實施的"三大戰(zhàn)略"構想,收購白音華露天礦,新建的老公營子礦,以及日后的阿旗煤田開發(fā),參股的平莊熱電廠和矸石電廠等,我們都應該相應的建立團組織,做到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營延伸到哪里,就把團的活動觸角拓展到哪里?,F(xiàn)在集團公司要與中電投并股重組,不少團員青年出現(xiàn)思想波動,議論以后的團組織要失去半壁江山,也難怪,企業(yè)深化改革`實現(xiàn)資產(chǎn)重組及股份制改造等重大方略,難免會給團組織帶來沖擊,但是我們企業(yè)團組織必須盡快適應這一深刻變革,從長遠利益找想,堅定我們的信念。
    前幾天在中青上看到一則轟動整個共青團的招聘信息,浙江余姚市6家非公有制企業(yè)委托團市委面向全國招聘企業(yè)團委書記,年薪5萬元,并享受企業(yè)中層干部待遇。招聘條件和我們一樣,30歲以下,大專以上學歷,中共黨員,這的確讓從事共青團工作的年輕人精神振奮。這幾家企業(yè)全是年銷售額達幾十億的`大規(guī)模企業(yè),他們招聘的目的,就是通過共青團的組織留住人才,活躍企業(yè)文化,使青年增強對企業(yè)的歸屬感。
    可見,企業(yè)改革注重團組織建設,是企業(yè)自身發(fā)展所需,也是新形勢下團的組織建設的一種探索,表明企業(yè)的眼光及戰(zhàn)略思維,同樣對于年輕的我們,前途也是光明的。
    護理部干事競聘演講稿篇六
    尊敬的各位領導、評委,各位同事:
    下午好!
    今天,站在這里,參加護理部主任的競聘,我更多的是想對自己多年來的護理管理工作加以總結,使自己的管理能力進一步提升,更好地為院領導當好參謀,為護理姐妹當好主管,為一線員工當好后盾。
    我于20xx年4月任護理部主任以來,始終秉承著寬以待人,嚴于律己的作風,一直奉行“認真做好每件事,真誠對待每個人”的做人原則。在擔任護理部主任近7年的時間里,我以敏捷的思維、嚴謹?shù)淖黠L、良好的業(yè)務素質及高度的敬業(yè)精神,努力踐行著護理部主任的職責。
    我始終認為端正的品行、創(chuàng)新敏捷的思維、深厚的理論素養(yǎng)、科學化的管理是作為護理管理者必備的素質。我在繼承傳統(tǒng)護理管理工作經(jīng)驗的同時,不斷地創(chuàng)新,總結了一套適合醫(yī)院發(fā)展的護理管理理念,并及時在工作中推行,較好地帶動了全院護理事業(yè)的發(fā)展。20xx年,護理部獲得了由國家衛(wèi)生部和全國婦聯(lián)聯(lián)合授予的“全國巾幗文明崗”稱號,我院護理工作贏得了各族患者的信任和滿意,護士們也從平凡的工作中感知了護理工作的美好和價值。
    我曾在中國護士網(wǎng)上寫過護士長工作八大忌,多年來,我也不斷地正視自己,探索護理管理工作的方式方法。如果競聘成功,我將繼續(xù)在以下方面做好工作:
    一、其身正,不令而行;其身不正,有令不行?,F(xiàn)代化護理隊伍的管理,只有身先士卒,具備超前意識、創(chuàng)新意識、協(xié)調意識、勤奮意識、質量意識的新時期的護理管理者才能勝任。我決心在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務,逐步實現(xiàn)護理管理科學化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化,從而更有效地提高護理質量。
    二、堅持公正、公平原則,營造健康有序工作環(huán)境。戴有色眼鏡看人,厚此薄彼,是管理者的大忌。這樣最容易引起團隊的離心力,護理工作質量勢必受到影響。要充分運用激勵機制和激勵資源,善于發(fā)現(xiàn)每個人身上的閃光處,鼓勵每位護士實現(xiàn)自己的理想,提高她們的事業(yè)心和責任感,激發(fā)她們的工作熱情。
    三、倡導人性化管理,創(chuàng)造嚴寬結合的環(huán)境。要善于抓“大”放“小”,鼓勵優(yōu)點,克服缺點,在管理中付出真心真愛,對每一位護士進行全程的、動態(tài)的、整體的關注,使其始終保持正性情緒,以增強護士凝聚力,提高團隊精神。
    涓涓細流,匯入長江,為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟效益得到更大的雙贏,將自己的畢生精力融匯到這個使我引以為豪的團隊中,我將無怨無悔!
    謝謝大家!
    護理部干事競聘演講稿篇七
    各位領導、老師、同學們:
    今天,學院給了我們一個機會,一個展現(xiàn)自我的機會。所以在這次換屆選舉中,我競選的職務是學習部副部長。因為我們學習的目地本來就是為了豐富自己的知識,鍛煉自己的能力。而團學會恰恰是我們現(xiàn)在鍛煉自己的最佳平臺。在這里,我們學習的同時又為同學們服務,做一些力所能及的事情,從而豐富了經(jīng)驗。
    據(jù)了解,團學會現(xiàn)在設有組織部、辦公室部、學習部、文體部、宣傳部和新聞部這幾個部門。各部門在學生會主席和各部長的精心指導下,團結一心,互相協(xié)作,給人有一種近似家的感覺。
    護理部干事競聘演講稿篇八
    尊敬的領導、老師和親愛的同學們:
    你們好!
    今天我很榮幸能站在這個臺上做競職演講。我這次競選的是學習部部長一職,我希望在各位的贊賞下,成為這屆學習部部長的接班人,將工作做得更好,更有成就。
    我是徐石強,來自安全技術系采煤1301班,我是一個開朗,而且對工作有著積極態(tài)度和高度責任感的人。我在學習部已經(jīng)度過了將近兩年的時間,我明白,學習部人的必要素質一個是認真,另一個則是謹慎,從中我學到了怎么和老師,同學去溝通,怎么管理自己的部門。
    如果我當選了部長,我會進一步完善自己,提高自己各個方面的素質,我會結合這兩年的工作經(jīng)驗,將部門的事情做到盡善盡美,在工作中做到說實話,做實事,把問題逐一解決好。同時我會在學習上,工作上,生活上做好模范表率作用,去接受領導、老師和廣大同學的監(jiān)督、考驗。
    做事先做人,人不立,事不成。我在大學生活中,我始終用一顆真誠的心,換來老師和同學的.信任。當選學習部部長是我所向往和憧憬的。最后希望在座各位能投我一票,能讓我在這個職位上做出優(yōu)異的成績來回報大家。我是徐石強,我的演講完畢。謝謝。
    護理部干事競聘演講稿篇九
    各位嘉賓,從屆會員,代表們:
    大家好我叫xxx,來自xx系xx班,隸屬社團策宣一部,很榮幸能加入到學生會這個大家庭,讓我感受到社團的凝聚力和協(xié)作力,也受益匪淺,今次有幸能站在這個講臺上參與競選協(xié)會干部,實在是感慨良多。
    今天我要競選的職位是信息部部長,雖然沒有過硬的文化軟實力,也不具備相關的專業(yè)操作能力,更甚至對該部門沒有深入透徹的研析和了解,但我覺得這些都不是競選這個職位的最具說服力的資格證明,從基層部門管理的角度出發(fā),個人覺得做到以下幾點才是一名合格的部門管理者所具備的能力:
    一,懂得如何協(xié)調管理者與部門同事的人際關系,平等相處。
    二,明確自己扮演角色的位置和份量,以領頭羊的`身份走在團隊的前端,引導大家相互協(xié)作,相互交流,指出明確又不失建樹性的工作路線。
    三,不以正副論高下,不以資歷論深淺,無論主角配角,坦然處之,待之。
    四,及時向部門部員達上層的工作指示及方針,要確保上行下效。
    護理部干事競聘演講稿篇十
    大家好我叫楊帆,非常榮幸能代表所有學生會新干事在此發(fā)言。首先祝賀在座的20__級新生成為國際教育學院學生會的一員,其次,請允許我代表學生會的所有新成員向這段時間辛勤付出的各位學長,學姐道一聲“你們辛苦了”。
    從曾經(jīng)兩點一線忙碌學習的高中進入到一個相對更加自由的大學,我們每個人都希望能夠在學習之余能夠多一些鍛煉自己的能力,服務同學的機會,也許在高中時,我們已經(jīng)暗暗決心不能讓自己的大學生活虛度,要多一些激情,多一份充實,而學生會正是提供了這樣一個平臺,讓我們能夠充分的展示自己,同時,學生會更是一座橋梁搭建在學校與同學之間,傳達學校的規(guī)章制度與管理意向,組織同學們參加各種有益于身心健康的文體活動,因此我們渴望加入學生會,期待能為同學服務。
    回想起整個過程,初報名時的信心十足,接到面試通知后,短暫而精心的準備,面試時的緊張,等待結果的忐忑,還有得知自己被錄用后的欣喜,所有等待的擔心與惆悵在這一刻煙消云散,自己的能力得到肯定是一件幸福的事,但是我們知道,人外有人,天外有天,我們要做的事,是努力,是謙虛,是進步。
    作為一名新干事,如何處理學習與工作之間的矛盾,如何不折不扣的完成交給自己的任務,如何與大家共進,創(chuàng)造效率,都是我們需要學習的,這些其實并不難關鍵在于自己是否用心,我覺得在平常的工作中,我們首先要學會靠自己,不經(jīng)歷風雨怎能見彩虹,要吃的苦中苦,才能體會到完成任務時的滿足,我想,既然選擇了學生會就要一絲不茍的對待,態(tài)度決定一切,我相信世界上沒有過不去的坎,其次,我們要勤請教,遇到問題和困難時,請教部長不失為一個好方法,也許他們也曾經(jīng)歷過這些問題,請教他們是如何解決的,或許能夠讓我們學到很多,除此之外我們還要有一顆服務同學的心,積極發(fā)現(xiàn)同學們的需求,幫助他們尋求答案,做到從同學中來到同學中去在將來的日子里,我們要帶著真誠、激情和責任心上路,去努力完成屬于我們的光榮的'使命。我們要對得起他人的信任,要對得起他人的肯定,更要對得起自己肩頭的那份責任。對此,作為新生中的一員,我們需要合作,需要踏實,也需要熱忱。創(chuàng)造我們學生會新一片天堂吧!
    最后,我謹代表12級的新干事,對學生會送上最真摯的祝福,希望學生會的未來更加光輝,謝謝大家,我的講話完了。
    護理部干事競聘演講稿篇十一
    我叫___,我參加了這次___區(qū)公開選拔副科級干部的考試,我競聘的崗位是區(qū)總工會副主席這個職位。這次參加競崗,我感慨良多,收獲也不少。
    下面我談我體會最深的三點:
    1、這次競崗,我深刻地體會到機會總是留給有準備的人的。“冰凍三尺,非一日之寒”,這次的競崗能順利通過,我深知這與我平時積累是分不開的。從筆試到演講和答辯,絕大多數(shù)的知識、能力是無法靠一時的突擊而達到的,我所發(fā)揮、展示出來的全是平時的學習及工作的積攢。自從參加工作以來,我從不放松過自己的學習,在基層工作期間,我總是將自己所學的知識運用到工作中,并從工作、生活中找出自己的差距,以便提高自身素質。這次參加競崗,我的初衷只是想借此機會檢驗一下自己的工作能力,并希望通過這次競崗去學習更多的東西,尋找自己的差距,增長一些知識。這些想法,讓我擺正了心態(tài),抱著學習的態(tài)度去競考,去努力。競崗結束后我感觸到心態(tài)是做好每一件事的前提。一個平和的心態(tài),能使我們自如地面對挑戰(zhàn)和壓力,能充分發(fā)揮,有時甚至可以超水平發(fā)揮自己的才干。在這次強者如林的競爭中,我之所以能夠幸運地取得成功,我想,除了我有一定的文化功底和一定的綜合能力,客觀地講,是我擺正了心態(tài),使自己的壓少減少,能精力充沛地應考。這次的考試也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的短處和不足,但我相信,這種壓力將轉化為動力,激發(fā)自己不斷學習和努力。
    2、我認為這次競崗的機制是科學的、全面的。這次副科級公開競聘上崗,是我區(qū)為了深化干部人事任用制度改革,加強高素質干部隊伍建設而進行的一項嘗試和探索。這次公開競崗組織嚴密,安排合理,提高了競崗的科學性,能認真把好選人用人關,考試分為筆試、面試和綜合能力測試三個階段,筆試試題分為理論基礎知識和專業(yè)知識兩個方面,著重測試考生對文化知識的掌握程度;面試為演講和答辯,著重測試考生的組織材料能力和口頭表達能力;綜合能力測試主要為調研,注重測試考生現(xiàn)場的工作分析能力和文字的組織概括能力。筆試、面試成績公開張貼,按分數(shù)高低排列,按比例篩選,考試入圍者進行綜合測試、民主測評、公示等環(huán)節(jié),體現(xiàn)了公平、公開、公正的原則。我認為,公開競崗是選拔德才兼?zhèn)涓刹康暮梅椒ǎ己肆艘幻刹康睦碚撍?、業(yè)務知識、工作能力等綜合能力,有利于改善干部隊伍的素質結構,有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,有利于加快人事任用建設的步伐。它考核的全面性,能檢測一個人的綜合素質,例如在綜合能力測試這項上,組織安排我們去桂林洋開發(fā)區(qū)考察調研,要求我們在短時間內寫出調查報告,并進行了座談。這對我們來說是極大的挑戰(zhàn),如果綜合能力不強,很難脫穎而出。這次競崗的都是強手,我的成功,相對于別人來說,只是略勝一籌,身在其中的我,深深地認識到組織考核一名干部是相當全面的、嚴格的,既考慮一名干部的所長,也考慮他的各項能力,因此,我想稱這次競爭是“陽光下的競爭”,既科學又全面地考核了競崗的干部。
    3、區(qū)政府這次公開選拔干部的機制一種創(chuàng)新。在崗前培訓時,胡書記、李書記都談到此次競崗是一種創(chuàng)新活動,我們這些競聘上崗的同志是創(chuàng)新的產(chǎn)物。的確是這樣,就如我,今年28歲,工作5年,如果組織不提供這次機會,如果按老程序、老作法,我是不可能有機會的,我很感謝區(qū)委、區(qū)政府給我創(chuàng)造了這次良好的機會,讓我邁出人生這巨大的一步。這次的競崗對我來說,是人生的一個大轉折,有特殊的意義,但我想這對全區(qū)所有的干部都有非凡的意義。競崗是用人機制的改革,這次我區(qū)大刀闊斧地對干部人事制度進行改革,大膽起用年青干部,這對優(yōu)秀干部脫穎而出創(chuàng)造了良好的環(huán)境,提供了他們能展示自我的平臺,這也將增強全區(qū)干部的憂患意識,提高全區(qū)干部隊伍的整體素質,增強了他們的事業(yè)心和責任感。孟子說:“生于憂患,死于安樂”。這次競崗打破了傳統(tǒng)的用人機制,我想它將震撼每一位干部的心靈,促進人人都樹立起競爭意識,危機意識,不斷地學習,逐漸地增強自己的知識、能力,因為每個人都清清楚楚地知道沒有平時的學習,是無法適應現(xiàn)在的競爭環(huán)境的,要想更好地展示自我,就必須勤奮工作,積極學習,才能得到公眾的肯定和贊許,才能在機會來臨時,緊緊把握機會。這次公開選拔競聘上崗,其影響是十分深遠的,不僅能選拔出一批優(yōu)秀的年青干部,更打破了那些不合時期的舊體制、舊觀念的束縛,解放了我區(qū)舊的用人機制,激發(fā)了我區(qū)干部工作、學習的熱情,應該說是個好勢頭,有競爭就有發(fā)展,有改革就能前進,全區(qū)干部都有了競爭意識,奮勇向前,熱情工作,熱愛學習,這將對全面建設小康___的發(fā)展,打下堅實的基礎,產(chǎn)生強大的推進力。
    現(xiàn)在競崗成功了,我覺得如履薄冰,如何開展工作,將是我更大的挑戰(zhàn),但我相信有領導和同志的支持、幫助,再加上自己鍥而不舍地努力,一定能在新的崗位上,踏踏實實地把工作做好。
    護理部干事競聘演講稿篇十二
    尊敬的老師、主席團、部長團,親愛的同學們:
    大家好,
    我是宣傳部的干事xxx。很榮幸能站在這里參加部長團的選舉,我要競選的職位是宣傳部副部長。進入團委學生會這個大集體快一年了,很高興在這里認識了你們——一大群志同道合的朋友。剛到大學的我和你們一樣,帶著懵懂、憧憬,懷揣著夢想來到團委學生會,接著在這里奮斗、在這里成長,一切都那么理所當然。在宣傳部,我收獲的不只是友誼,我學會了更好地與人溝通;學會了平衡學習工作之間的關系;學會了動員一切可以團結的力量等等。
    團委學生會本就是一個嚴謹、正式的機構,而我也恰好是個謹慎、細心的人,再者,我認真、負責、用心,我認為我是很適合繼續(xù)留在團委學生會的。每個人都應該有屬于自己的舞臺,而團委學生會就是我們的舞臺,我剛登上舞臺,還沒有在舞臺上展現(xiàn)自己最好的一面,怎可草草下臺。既然站了上來就應該有更好的表現(xiàn),所以我站在了這里,競選宣傳部部長。時間有限,廢話不多說。
    現(xiàn)在我說下對部門的展望,首先是協(xié)調部門內部關系,大家都知道宣傳部分通訊、技術、書法繪畫三個組,由于這三個組的分工過于明確,并且有本質上的不同,所以三個組的成員幾乎沒有機會可以一起工作,為了增強各組的聯(lián)系和感情交流,我們除了部門內部聯(lián)誼外,還可以在策劃活動時成立創(chuàng)意小組,要求每組出人,帶動各組成員;定期進行技能培訓,盡量要求各組成員都出席,加強工作交流,;簡單易行的工作可以換組完成,專業(yè)組可以從旁知道。為了提高部門的存在感,當然這不是說宣傳部沒有存在感,而是為了更有存在感。我們可以針對某人事物進行深入的'采訪而不是只單純地對某活動攝影寫稿;另外,可以每月設一主題完成主題海報。
    其次,努力協(xié)調好宣傳部與其他部門之間的關系,積極配合其他部門的工作,做好本職工作;在其他部門需要幫助時及時伸出援手;進行適當?shù)穆?lián)誼,聯(lián)絡感情。
    最后,也要積極和其他學院的宣傳部建立聯(lián)系。
    以上就是我對宣傳部未來的展望,我也希望能有機會親自實行以上計劃.我的演講完了,謝謝。
    護理部干事競聘演講稿篇十三
    尊敬的各位老師,親愛的同學們,各位評委:
    大家上午好我是來自五年二班的xxx,我競選的職位是信息部部長。
    大家知道我今天是懷著一種怎樣的心情來參加競選的嗎?那我告訴大家,是一種想要飛翔的感覺,因為我把這里看成是我夢想起飛的地方。我從小就有一個夢想,長大要做一名記者,用我睿智的雙眼,捕獲最有價值的`新聞,呈獻給大家。我覺得在我的身邊,每一天都有許許多多有趣和有意義的事情發(fā)生,每一天我都會在課堂上以及我大量閱讀的課外書中獲得許許多多知識,我也特別想把我看到的和知道的事情告訴大家,和大家共同分享,我覺得這是一件能讓我感到無比快樂的事。
    信息委員的工作對我來說充滿了誘惑和挑戰(zhàn),我覺得我有能力,也有信心能夠很好的完成它,因為在我上小學的這五年里,我一直在班級里擔任班長和中隊長等職務,幫助老師完成班級的各項管理工作,在老師的支持下,我還組織了去敬老院獻愛心、辦電子報等活動,五年來,在學校的培養(yǎng)、關懷和教育下,我的組織能力、表達能力以及協(xié)調、溝通和管理能力都得到了很好的鍛煉和提高,并經(jīng)常得到老師和同學的贊揚;我的業(yè)余愛好是讀書和彈琵琶,我的文章曾多次在《文學少年》等雜志上發(fā)表,我的琵琶演奏曾多次在大型活動中上臺表演;我的學習成績五年來在班級里也一直是名列前茅,還多次被評為三好學生,優(yōu)秀班干部、學習標兵,尤其是四年級我還被評為龍港區(qū)三好學生。
    護理部干事競聘演講稿篇十四
    尊敬的各位評委、各位代表、同志們:
    大家好!
    我叫,年月出生,中共黨員,助理工程師。
    94年7畢業(yè)于,水工專業(yè),98年12月取得水工專業(yè)的自考大專文憑,現(xiàn)在我局工會工作。
    94年7月參加工作,先后在局防汛辦公室,工務科工會等科室工作,參加過趙口1—4壩的修建,九堡119—123壩的加高改建施工,縣基地新家屬樓工地的施工及負責堤防收費站和局西院辦公樓的設計與施工等。年8月底調入局工會任女工主任,主持女工工作,負責女工、計劃生育及工會財務和相關的工會業(yè)務工作。
    自參加工作以來,由于工作突出連年被評為局先進個人、工會積極分子、安全先進個人等,并代表縣市局參加過縣市及黃委的演講比賽若干次,為單位爭得了榮譽。
    我這次競聘的崗是工會副主席,下面談我對工會工作的認識:
    工會是工人階級的群眾組織,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。即維護職工的合法權益和權利;組織職工參加建設和改革;組織職工參與管理;教育職工通過學習不斷提高自身道德和業(yè)務技術素質。
    我競聘這個崗位的優(yōu)勢是熟悉工會的業(yè)務工作,并有一定的群眾基礎和組織能力。
    在工會工作期間,我系統(tǒng)地學習了《工會法》的相關內容,并組織職工學習和完成知識競賽答卷,還代表單位參加縣委組織部舉辦的工會法電視公開競,并取得了一等獎的好成績,但理論學習只是紙上談兵,重要的是實踐與應用;在這期間,我先后負責了趙口控導模范職工之家的創(chuàng)建工作,負責政務公開工作和職代會的組織工作,讓廣大職工更大范圍地參與到單位重大事件的決策與管理中去。
    通過這些工作,在擁有一定的群眾基礎的同時,使自己的組織能力得到不斷提高。
    工作目標:
    2、在主席地指導下,按照工會章程獨立開展工作,把政務公開,管理及職代會等工作進一步完善。
    具體取以下措施來完成上述工作目標:
    2、客觀真實地反映職工的心聲,為領導決策當好參謀。
    3、真正做職工的貼心人,為職工說話辦事作主,維護職工各項合法權益的落實,讓職工真正成為單位的主人。
    護理部干事競聘演講稿篇十五
    尊敬的各位領導、同志們:
    大家好!其實年輕的時候曾經(jīng)覺得自己特別適合工會工作,也曾經(jīng)以歌頌工會組織的演講“溫暖的家”在高材生云集的省屬專科學校勝出進入市的決賽學校工會主席競選演講稿,在我的性格中有真誠的一面就是投入,喜歡把別人的事情當自己的事來對待。
    我加入義工聯(lián)接聽心理熱線,參加春風計劃幫遭受性侵害創(chuàng)傷的心除去陰影等等,一次又一次使用一個代號聽別人的訴說煩惱,為一個個陌生人送去心靈的慰籍,幫助他們把煩惱變成快樂,自己的心也明亮著,讓我更加確信了自己的血液中有這樣一種精神。但是,作為一個工會主席,不僅僅是一個好人。
    工會組織是職工利益的代表,維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。在新形勢下,面對新格局和利益關系,和諧成為社會健康發(fā)展的的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責,以調整職工與學校管理的關系作為工會工作的關鍵。作為工會主席,和諧之本就是正確處理個人與集體、與自然與社會、與單位和他人的關系,修練眼界、氣度、胸懷和事業(yè)心。
    必須在對本單位黨員干部行使權力、貫徹民主集中制和黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查和監(jiān)督的同時,將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的吸引力和凝聚力作為調動職工積極性的重要保證;我想,我,我們新上任的一屆委員,我們這些被選出來的代表,都應該朝著下面這些目標努力工作:
    1、密切聯(lián)系群眾,成為職工依賴的“自家人”和“娘家人”,關心教職工生活,積極向黨支部、校行政反映他們的意見、愿望、要求和建議,幫助他們排憂解難。
    2、主動向黨支部匯報工作,協(xié)助黨支部抓好黨風廉政建設和黨風廉政建設責任制的貫徹實施;協(xié)助開好黨政領導干部專題民主生活會。并協(xié)助黨支部調動教職工積極性,當家作主,參與學校管理,齊心協(xié)力辦好學校。
    3、建立健全監(jiān)督制約保證機制,確保工會維權工作取得實效。依靠法律、法規(guī)和制度的進一步完善,最大限度調動和發(fā)揮廣大職工的積極性,在學校實施長遠規(guī)劃的實踐中建功立業(yè)。既從我校的實際出發(fā),深入開展不同形式的競賽活動和合理化建議活動,鞏固和發(fā)展教職員工教育創(chuàng)新成果。深入開展學習先進活動,及時總結和推廣先進經(jīng)驗,組織引導會員參加政治、業(yè)務活動,立足本職,爭創(chuàng)一流,多做貢獻。聯(lián)合教導處科研室切實抓好的教育教學和后勤服務技術的培訓,不斷提隊伍的素質。4、關心離退休教師,做好本單位困難職工基本生活保障,加強同廣大職工群眾、特別是困難職工群體的聯(lián)系,體察他們的疾苦、傾聽他們的心聲。深入開展送溫暖活動、對幫扶特困職工承擔“第一責任人”職責。
    4、辦好“教工之家”,積極開展健康向上的文體活動,增強工會的凝聚力。最后,我想用這首歌詞來結束今天的發(fā)言: