心得體會(huì)是我們?cè)谏顚W(xué)習(xí)中，對(duì)所經(jīng)歷和感悟的一種總結(jié)和概括。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要注重邏輯性和連貫性，以確保文章的條理清晰和思路明晰。綜上所述，心得體會(huì)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)自己在某個(gè)領(lǐng)域或某個(gè)經(jīng)歷中的感悟和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種文字表達(dá)方式，寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì)需要明確寫(xiě)作目的和對(duì)象，注重語(yǔ)言表達(dá)的準(zhǔn)確性和流暢性，并可以參考范文以獲取更多靈感和寫(xiě)作技巧。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，供大家參考。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇一
改革自古以來(lái)便是人類(lèi)進(jìn)步和發(fā)展的重要?jiǎng)恿Γ?dāng)今社會(huì)更是需要不斷推進(jìn)改革，以適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。改革是人類(lèi)社會(huì)發(fā)展的必由之路，擔(dān)當(dāng)則是推進(jìn)改革的必備品質(zhì)。在社會(huì)變革和發(fā)展之中，每一個(gè)人都需要擁有一顆擔(dān)當(dāng)?shù)男撵`，付出實(shí)際行動(dòng)，以推動(dòng)改革，讓社會(huì)不斷進(jìn)步。下面，筆者將結(jié)合自身經(jīng)歷，為大家分享改革擔(dān)當(dāng)?shù)男牡皿w會(huì)。
第二段：個(gè)人體驗(yàn)。
我曾經(jīng)參與過(guò)一次教育領(lǐng)域的改革實(shí)踐，雖然過(guò)程中面臨了許多難題，但是我們不屈不撓，克服了各種困難，最終成功推行了改革。在這次經(jīng)歷中，我深刻認(rèn)識(shí)到改革不是簡(jiǎn)單的口號(hào)和口水，而是需要耐心、毅力和真誠(chéng)的付出。在推行改革的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)每一個(gè)人都扮演著至關(guān)重要的角色，每一個(gè)人的付出和貢獻(xiàn)都是推動(dòng)這些改革實(shí)踐的關(guān)鍵所在。而且，我們必須擁有一股強(qiáng)大的擔(dān)當(dāng)精神，才能推動(dòng)改革走向成功。
第三段：擔(dān)當(dāng)精神是成功改革的前提。
擔(dān)當(dāng)精神是實(shí)現(xiàn)改革的重要前提條件。我們需要勇于承擔(dān)責(zé)任，勇敢前行，積極行動(dòng)，在改革的“火爐”中逐漸成長(zhǎng)與壯大。我們需要深刻認(rèn)識(shí)到改革的意義和使命，重視自身的責(zé)任與使命，整齊劃一，一心撲在推動(dòng)改革的實(shí)踐中，不懈努力，始終保持前進(jìn)的信念與決心。只有擁有堅(jiān)定的擔(dān)當(dāng)精神，才能在推動(dòng)改革的過(guò)程中不斷克服各種困難，恰當(dāng)?shù)孛鎸?duì)各種風(fēng)險(xiǎn)，最終實(shí)現(xiàn)改革的目的。
第四段：全社會(huì)應(yīng)共同擔(dān)負(fù)改革責(zé)任。
改革不僅是少數(shù)人的事，更是全體社會(huì)成員的責(zé)任。每一個(gè)人都應(yīng)該肩負(fù)起自己的社會(huì)責(zé)任和使命，為推動(dòng)改革進(jìn)程積極奮斗。只有全社會(huì)共同攜手，共同擔(dān)負(fù)改革的責(zé)任，才能更好的推動(dòng)改革實(shí)踐，服務(wù)社會(huì)發(fā)展大局。每個(gè)人的身上都有無(wú)限的潛能和無(wú)限的可能，只要全社會(huì)緊密合作協(xié)同，就一定能實(shí)現(xiàn)改革的目標(biāo)和使命。
第五段：結(jié)語(yǔ)。
總結(jié)來(lái)看，擔(dān)當(dāng)精神是改革實(shí)踐的前提條件，我們?cè)谕苿?dòng)改革的過(guò)程中需要勇于承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)持實(shí)事求是，積極付出，在不斷創(chuàng)新中推動(dòng)改革事業(yè)的健康發(fā)展。我們每一個(gè)人都有擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?，只要擁有一顆敢于挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)的心靈，就能在推動(dòng)改革的過(guò)程中所向披靡，讓我們共同致力于改革，讓社會(huì)更美好、更進(jìn)步！
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇二
一、深圳的創(chuàng)新基因成就了先進(jìn)院的高速發(fā)展。深圳強(qiáng)大的企業(yè)創(chuàng)新能力，為先進(jìn)院科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)找到了用武之地;深圳作為改革開(kāi)放的前沿陣地，也為先進(jìn)院體制機(jī)制的大膽探索提供了土壤與環(huán)境。
二、先進(jìn)院注重科學(xué)識(shí)才、培養(yǎng)人才。為人才提供適合的平臺(tái)，采用激勵(lì)體制調(diào)動(dòng)人員積極性，引導(dǎo)人才有秩序的競(jìng)爭(zhēng)。
三、先進(jìn)院不拘泥于形式，采取多種形式與產(chǎn)業(yè)合作。鼓勵(lì)交流借鑒，鼓勵(lì)交叉創(chuàng)新，鼓勵(lì)跨界合作創(chuàng)新。
四、先進(jìn)院注重多元發(fā)展，全面發(fā)展。
先進(jìn)院的卓越成就，帶給我們很多的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)：
第一、天時(shí)。優(yōu)良的土壤培育出來(lái)的碩果也不會(huì)太差。所以，對(duì)我們學(xué)生而言，好的學(xué)習(xí)環(huán)境為我們良好的學(xué)習(xí)提供了有力的幫助。
第二、敢于創(chuàng)新。我們?cè)趯W(xué)習(xí)中總是止步于形式上的學(xué)習(xí)，卻從來(lái)不去主動(dòng)的思考與創(chuàng)新。所以，我們應(yīng)當(dāng)用于探索，勤于思考，不斷創(chuàng)新。
第三、在競(jìng)爭(zhēng)中合作，在合作中學(xué)習(xí)?！疤焱庥刑?，人外有人?！痹谖覀冎?chē)傆幸恍┍任覀儍?yōu)秀的人，我們要在與其競(jìng)爭(zhēng)中合作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。同時(shí)，我們也要學(xué)會(huì)在合作中學(xué)習(xí)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷提高自己。
第四、注重全面發(fā)展。在這樣一個(gè)多元時(shí)代中，我們不再注重單方面發(fā)展，而是注重德智體美勞全面打造。所以，我們不光要在學(xué)習(xí)上努力，也要注重培養(yǎng)其他方面的能力，爭(zhēng)取成為一個(gè)全能人才。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇三
地與書(shū)桌為伴。中考猶如一場(chǎng)浩劫，弄得人遍體鱗傷，結(jié)果卻事與愿違，心力憔悴的我跌跌撞撞地走進(jìn)沔城高中，失意與彷徨如陰霾一樣籠罩在我心頭。善解人意的母親看出端倪，此時(shí)鼓勵(lì)我說(shuō)："城中嚴(yán)格的管理制度，將會(huì)給你提供學(xué)習(xí)的最佳場(chǎng)所;城中嚴(yán)明的紀(jì)律，將是你學(xué)習(xí)的最佳保障;城中優(yōu)秀的教學(xué)質(zhì)量，將為你施展鴻圖添磚加瓦"母親的話，振聾發(fā)聵，此時(shí)擲地有聲，但我卻一直將信將疑。
于是我開(kāi)始在校園里尋找：課堂上，才高八斗、學(xué)富五車(chē)的老師們，循循善誘、娓娓道來(lái)，老師的博學(xué)無(wú)私、嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)教與學(xué)生的樸實(shí)好學(xué)形成良好的互動(dòng)，課堂上的氛圍融洽而和諧;元旦晚會(huì)上，你方唱罷我登場(chǎng)，臺(tái)上精彩不斷，臺(tái)下掌聲陣陣;自習(xí)課上，同學(xué)們?nèi)琊囁瓶实匚罩鴷?shū)本上的營(yíng)養(yǎng)，認(rèn)真而又投入;操場(chǎng)上，足球比賽、籃球?qū)?，輸了，別泄氣!贏了，祝賀你!握一握手，頃刻，賽場(chǎng)上又是一片歡聲笑語(yǔ)。
難以忘記，為了推行熄燈制度，班主任每晚巡邏值班到深夜;難以忘記，此時(shí)為了監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)區(qū)，認(rèn)真檢查每個(gè)教室的課堂情況;難以忘記，為了規(guī)范同學(xué)們的就餐行為，老師和學(xué)生干部們一起，每天早早來(lái)到餐廳進(jìn)行監(jiān)督檢查，是的，我們的學(xué)校還年輕，但，這正是活力的象征!是的，城中還稚嫩，但她前途無(wú)量!不知不覺(jué)中，我發(fā)現(xiàn)自己已深深?lèi)?ài)上她了，此時(shí)我完全把自己植根在這片土壤中，我的內(nèi)心深深烙上了城中的印記。
那么，我們?cè)摓樗鲂┦裁茨?為了活躍校園文化氛圍，有的同學(xué)參加了社團(tuán)，充分發(fā)揮自己的聰明才干;有的同學(xué)力爭(zhēng)擔(dān)任學(xué)生干部，為學(xué)校的學(xué)生工作奉獻(xiàn)熱情和力量;有的同學(xué)發(fā)揮特長(zhǎng)為學(xué)校獻(xiàn)技獻(xiàn)藝;還有的同學(xué)以主人翁的精神主動(dòng)為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
一個(gè)人的努力對(duì)于整個(gè)學(xué)校的發(fā)展來(lái)說(shuō)如滄海一粟，但是如果把每顆愛(ài)校之心聚集起來(lái)，力量可謂無(wú)窮。畢業(yè)后再回首美麗的母校，我們就可以自豪地說(shuō)："我無(wú)愧于高中三年生涯，此時(shí)我為我的學(xué)校驕傲!"
年輕與夢(mèng)想齊飛，這不僅是一種信仰，更是一種力量。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇四
對(duì)黨忠誠(chéng)是從政根本。對(duì)黨忠誠(chéng)是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最根本的政治品質(zhì)，是必須徹底、無(wú)條件、不摻任何雜質(zhì)、沒(méi)有任何水分履行的義務(wù)。對(duì)黨忠誠(chéng)是靈魂，沒(méi)有對(duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng)，黨員干部就會(huì)丟了“魂”，工作就會(huì)失了“向”，就喪失了作為共產(chǎn)黨員的最起碼條件。一是與黨同心同德。始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終堅(jiān)定馬克思主義信仰，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念。二是嚴(yán)守黨的紀(jì)律。我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來(lái)的馬克思主義政黨。對(duì)黨忠誠(chéng)，就要牢固樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)，把守紀(jì)律講規(guī)矩放在突出位置，遵守黨章、黨紀(jì)、國(guó)法以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。三是做人襟懷坦白。做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，是我們黨對(duì)黨員干部的.一貫要求。對(duì)黨忠誠(chéng)，就要對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)同志襟懷坦白、公道正派，言行一致、表里如一。
個(gè)人干凈是從政底線。我們從事的是黨和人民的事業(yè)，圣潔而光榮。只有個(gè)人干凈，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣，才有擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重任的資格。一是慎用權(quán)力。個(gè)人干凈，就要秉公用權(quán)，把黨和人民賦予的權(quán)力用來(lái)為民造福、為黨分憂，解決好關(guān)系人民群眾切身利益的問(wèn)題，防止權(quán)力商品化、庸俗化;依法用權(quán)，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)格按照法定程序行使權(quán)力，決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，時(shí)刻警惕金錢(qián)、美色的誘惑，確保權(quán)力不受腐蝕。二是嚴(yán)格自律。要筑牢思想道德防線，慎重對(duì)待每一次誘惑特別是第一次誘惑;自覺(jué)克服“小恩小惠無(wú)傷大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜漸;自覺(jué)克服僥幸心理，自警自律、戒除貪念，不越雷池半步。三是凈化生活。倡導(dǎo)高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎獨(dú)、慎微，切實(shí)管住嘴、管住手、管住腳，守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價(jià)值。
敢于擔(dān)當(dāng)是從政準(zhǔn)則。擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。擔(dān)當(dāng)精神是為政之德的基本要求。一是必須擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)是不允許選擇的，因?yàn)辄h和人民賦予了我們職責(zé)和權(quán)力，擔(dān)任職務(wù)必須擔(dān)當(dāng)職責(zé)，擔(dān)當(dāng)職責(zé)就是擔(dān)當(dāng)困難和風(fēng)險(xiǎn)。不擔(dān)當(dāng)，就是不兌現(xiàn)承諾，就是放棄了作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。二是敢于擔(dān)當(dāng)。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部稱(chēng)不稱(chēng)職，首先看敢不敢負(fù)責(zé)、有沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風(fēng)險(xiǎn)面前敢不敢闖。在黨和人民需要你挺身而出、擔(dān)責(zé)擔(dān)難的時(shí)候，猶猶豫豫、優(yōu)柔寡斷，延誤戰(zhàn)機(jī)、耽誤進(jìn)程，就是失職。敢于擔(dān)當(dāng)，核心要義就是要敢挑重?fù)?dān)、敢負(fù)責(zé)任，堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危險(xiǎn)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。三是善于擔(dān)當(dāng)。敢擔(dān)當(dāng)不是霸蠻，而是科學(xué)地?fù)?dān)當(dāng)、智慧地?fù)?dān)當(dāng)。這就需要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，把上級(jí)精神和本地實(shí)際結(jié)合起來(lái)，把工作熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落實(shí)”的要求，從具體事情抓起，創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇五
“擔(dān)當(dāng)”做一個(gè)事不避難、義不逃責(zé)的人.
“擔(dān)當(dāng)”是一種精神、一種勇力、一種境界,是對(duì)崗位的承諾,對(duì)工作的尊重,對(duì)生命的負(fù)責(zé).“擔(dān)當(dāng)”是一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織最生要的質(zhì)品與素質(zhì),更是促使個(gè)人成功、企業(yè)振興、組織穩(wěn)定的堅(jiān)定利器.
讀了“擔(dān)當(dāng)”一書(shū)后深深體會(huì)到,什么是擔(dān)當(dāng),怎樣才算是擔(dān)當(dāng).首先呢！我們要勇于擔(dān)當(dāng)、甘、樂(lè)、勤、嚴(yán)、善、精于擔(dān)當(dāng).勇于擔(dān)當(dāng)很重要,個(gè)人勇于擔(dān)當(dāng),要有敬業(yè)精神,企業(yè)勇于擔(dān)當(dāng),要有責(zé)任感；政府勇于擔(dān)當(dāng),要為人民服務(wù)；我們每個(gè)人拌演著不同的角色,要在各自的崗位上勇于擔(dān)當(dāng).
責(zé)任擔(dān)當(dāng)缺失的主要表現(xiàn),或是不敢負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?缺少對(duì)現(xiàn)實(shí)情況的了解,缺乏對(duì)復(fù)雜局面的判斷,看不清趨勢(shì),做不出決斷.或是不愿負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?“得罪人”的事不干,“討人嫌”的話不說(shuō),只要不出事,寧愿不做事.更有甚者,自己不負(fù)責(zé)任,還對(duì)敢于擔(dān)責(zé)的干部風(fēng)言風(fēng)語(yǔ)、說(shuō)三道四,腐蝕正氣、助推歪風(fēng).
責(zé)任不是空洞的、抽象的,而是具體的、實(shí)在的.一言一行,一崗一位,都能見(jiàn)責(zé)任、見(jiàn)擔(dān)當(dāng).是勇于改革、大膽創(chuàng)新,多做建樹(shù)性工作,還是畏懼風(fēng)險(xiǎn),墨守成規(guī),只做門(mén)市性工作？是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)創(chuàng)一流,還是甘于平庸、甘居中游？是打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn),久久為功,還是搭“花架子”、搞“政績(jī)秀”,一時(shí)風(fēng)光？是直面矛盾、正視困難,積極解決問(wèn)題,還是繞道走、躲風(fēng)頭,消極掩飾問(wèn)題？是面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)敢于上陣,靠前指揮,還是推脫躲閃,打退堂鼓？是極端認(rèn)真、嚴(yán)細(xì)深實(shí),一抓到底,還是漫不經(jīng)心、粗枝大葉,抓抓停停？是敷衍塞責(zé)、一味遷就,揚(yáng)湯止沸一時(shí)應(yīng)付,還是舉一反三、建章立制,釜底抽薪完善機(jī)制？是嚴(yán)格要求,加強(qiáng)管理,還是放任放松,捂著哄著？責(zé)任和擔(dān)當(dāng),就體現(xiàn)在對(duì)這些“選擇題”的解答中.
不敢負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng),軟、怕、躲、退,說(shuō)到底恐怕還是因?yàn)閭€(gè)人得失之心太重,患得患失,顧慮重重,多思轉(zhuǎn)多私.憂的不是不辱使命,而是個(gè)人名利；慮的不是事業(yè)進(jìn)展,而是個(gè)人“進(jìn)步”.確實(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部有崗位責(zé)任的要求,也有自我發(fā)展的訴求,所以尤其要認(rèn)識(shí)到二者的辯證統(tǒng)一.有責(zé)任、勇?lián)?dāng),才能干好工作、做出成績(jī),也才能得到尊重、有所發(fā)展.否則,就容易因個(gè)人得失放松崗位責(zé)任,讓組織失望、讓群眾寒心.所以我們每一個(gè)人都要勇于擔(dān)當(dāng).
除了要勇于擔(dān)當(dāng)外,還要心甘情愿快快樂(lè)樂(lè)地去擔(dān)當(dāng).只有懷著快樂(lè)的心情才會(huì)把事情的責(zé)任做到最好,才會(huì)發(fā)揮個(gè)人最大的才能去完善個(gè)人所處崗位上的工作.甘于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于擔(dān)當(dāng)它是一種情操是一種態(tài)度,只有具備這種高尚情操和態(tài)度的人才能在順、逆境中兢兢業(yè)業(yè)一絲不茍的工作,勇挑重?fù)?dān)不畏堅(jiān)難,想問(wèn)題,做事情都會(huì)急積主動(dòng)以主人翁的身份地位去帶頭參與而不是與旁觀者冷眼觀看,要知道每個(gè)人都有自己的擔(dān)當(dāng),不管是為情,為理還是為義,擔(dān)當(dāng)都是自覺(jué)積極主動(dòng)快樂(lè)的,沒(méi)有自覺(jué)就談不上擔(dān)當(dāng).因?yàn)樵倨椒驳墓ぷ?都要人對(duì)他負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé),要么不做,要做就得做好,這樣結(jié)局不會(huì)差到那里去.
做到上述所說(shuō)的擔(dān)當(dāng)那是遠(yuǎn)遠(yuǎn)還不夠的,不足于做一個(gè)真正的有擔(dān)當(dāng)?shù)某晒θ耸?還要做到勤于擔(dān)當(dāng),嚴(yán)于擔(dān)當(dāng),最好更是要善于擔(dān)當(dāng).所謂的勤于擔(dān)當(dāng)就是作為一名優(yōu)秀的職員,努力與領(lǐng)導(dǎo)思想靠近,領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心的問(wèn)題能提前預(yù)知,能積極提前想出領(lǐng)導(dǎo)決解的問(wèn)題的辦法.勤不僅僅是要思想的勤而形為上也要勤做到不拖、不敷、不推諉.即使是枯燥煩悶的工作也要保持良好的心態(tài),要用心地去將一些細(xì)小,繁雜的事情做好,用自己的形為帶動(dòng)身邊的人,如是和積極的人在一起就不會(huì)消沉,和勤奮的人在一起就不會(huì)懶惰.學(xué)最好的別人做最好的自己.收到一則短信,講的是智語(yǔ):大事難事看擔(dān)當(dāng)；逆境順境看胸襟；是喜是怒看涵養(yǎng)；有舍有得看智慧；是成是敗看堅(jiān)持；心小了,所有的小事都大了；心大了,所有的大事都小了；看淡世間滄桑,內(nèi)心安然無(wú)恙；有為有不為,知足知不足；銳氣藏于胸,和氣浮于面；才氣見(jiàn)于事,義氣施于人.凡事順其自然；遇事處之泰然；得意之時(shí)淡然；失意之時(shí)坦然；艱辛曲折必然；歷盡滄桑悟然.善于擔(dān)當(dāng)是難得的.一種能力.它要求有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,要求善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析矛盾,不急不躁,冷靜處事,要求對(duì)全局和局部的辯證考慮,有解決局部問(wèn)題服務(wù)和促進(jìn)全局問(wèn)題解決的勇氣,有克難攻堅(jiān)的本領(lǐng).很大程度上是在擔(dān)當(dāng)大事難事上脫穎而出的.所以說(shuō),機(jī)遇常常是打扮成問(wèn)題來(lái)敲門(mén)的,你解決了問(wèn)題你就抓住了機(jī)遇,你就能脫穎而出.
總之,做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜艘邆湟陨纤鶕?dān)的能力.什么是擔(dān)當(dāng)？簡(jiǎn)單地說(shuō),就是一事當(dāng)前,勇于挑重?fù)?dān)、敢于負(fù)責(zé).具體來(lái)講,擔(dān)當(dāng)是一種精神,一種情操,一種態(tài)度,一種習(xí)慣,一種要求,一種能力,一種素質(zhì).擔(dān)當(dāng)?shù)木裣喈?dāng)干事的精神,干不成事不罷休的精神.擔(dān)當(dāng),是一種高尚的道德品質(zhì),一種崇高的精神境界,一種催人奮進(jìn)的力量.一種不負(fù)使命的氣概.因此我們每一個(gè)人都要有擔(dān)當(dāng)?shù)木?然后提升、完善擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?人所能負(fù)的責(zé)任,我必能負(fù),人所不能負(fù)的也必能負(fù),這樣才能磨練自己,求得更高的知識(shí)境界.
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇六
近期，我校開(kāi)展深化堂教學(xué)改革動(dòng)員大會(huì)并宣布堂改革在我校正式實(shí)施。其目的要從根本上改變堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，打造高效堂，提高學(xué)生的自學(xué)能力。以“少講多學(xué)，精講多練”為宗旨，實(shí)施堂改革。本周，侯校長(zhǎng)也親自上了兩節(jié)語(yǔ)示范，為我的堂改革指明方向。為落實(shí)堂教學(xué)改革，我將在以下幾個(gè)方面努力：
想要提高堂效率，就要把握好堂的四十五分鐘。這就需要教師在前精心備，安排好堂環(huán)節(jié)。在前，我要提前布置前至性學(xué)習(xí)任務(wù)，并鼓勵(lì)學(xué)生動(dòng)用工具書(shū)或者網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行自學(xué)，達(dá)到前置性學(xué)習(xí)的目的。
首先要與學(xué)生建立民主、平等的師生關(guān)系，將教師的角色轉(zhuǎn)變?yōu)楣餐瑢W(xué)習(xí)者。其次在堂上，將堂教學(xué)環(huán)節(jié)改變：
1、開(kāi)展前置性學(xué)習(xí)活動(dòng)。
2、設(shè)置導(dǎo)學(xué)目標(biāo)。，啟發(fā)學(xué)生進(jìn)行問(wèn)題探究，小組合作互相交流。
3、學(xué)生匯報(bào)，教師引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行總結(jié)。，歸納檢測(cè)，當(dāng)堂完成堂檢測(cè)。
在改之初，我想一定會(huì)遇到很多困難和疑惑，比如留守兒童的前置性學(xué)習(xí)在無(wú)人監(jiān)督幫助的情況下究竟能完成多少？學(xué)生在討論過(guò)程中怎樣才能發(fā)揮合作的最大價(jià)值？我們?cè)谔剿鞯倪^(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，才能讓堂改革以符合學(xué)生的實(shí)際情況的方式真正實(shí)施。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇七
近期，結(jié)合開(kāi)展的“轉(zhuǎn)作風(fēng) 提效率 優(yōu)環(huán)境 保增長(zhǎng) 促發(fā)展”活動(dòng)，我處開(kāi)展了 “落實(shí)責(zé)任敢于擔(dān)當(dāng)”大討論活動(dòng) ，全處掀起了新一輪解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、跨越趕超的熱潮。通過(guò)學(xué)習(xí)市區(qū)經(jīng)濟(jì)會(huì)議精神，結(jié)合辦事處勇于擔(dān)當(dāng)、敢爭(zhēng)一流、跨越趕超實(shí)施意見(jiàn)等文件的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識(shí)到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅(jiān)持工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開(kāi)展自己的工作。從而對(duì)自己的工作作風(fēng)和服務(wù)定位有了更高的起點(diǎn)。對(duì)此，我有以下幾點(diǎn)體會(huì)：
一、領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的提高迫切需要我們勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，如城鎮(zhèn)正處于“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的關(guān)鍵時(shí)期，“基本現(xiàn)代化建設(shè)”沒(méi)有現(xiàn)成的模式可循，必須在實(shí)踐中不斷探索、不斷推進(jìn)，必然是改革創(chuàng)新的事業(yè)。改革創(chuàng)新的事業(yè)迫切需要我們領(lǐng)導(dǎo)干部敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)。敢于負(fù)責(zé)，是一種思想素質(zhì);勇于擔(dān)當(dāng)，是一種職業(yè)精神。敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，既來(lái)自于強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，也源于領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)。能不能克難而進(jìn)，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部是否真正敢于負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)目简?yàn)，也是對(duì)其黨性強(qiáng)弱、能力素質(zhì)高低的實(shí)際檢驗(yàn)。倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部要有敢于負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)精神，是當(dāng)前形勢(shì)提出的迫切要求，是發(fā)展任務(wù)賦予的神圣使命。我們今天的作為，要經(jīng)得起歷史的評(píng)說(shuō)，經(jīng)得起群眾的評(píng)說(shuō)，經(jīng)得起實(shí)踐的檢驗(yàn)，我們要為如城的“現(xiàn)代化”事業(yè)作好吃苦、奉獻(xiàn)、長(zhǎng)期奮斗的準(zhǔn)備，為如城人民實(shí)實(shí)在在辦一些事情，這是我們對(duì)人民的擔(dān)當(dāng)。
的生動(dòng)實(shí)踐啟示我們，領(lǐng)導(dǎo)干部必須勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、頂住壓力、堅(jiān)定信心，才能在新一輪發(fā)展中搶抓機(jī)遇、攻堅(jiān)克難，奪取“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”建設(shè)的全面勝利。
三、我鎮(zhèn)“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的歷史使命要求我們要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)。近幾年來(lái)，我鎮(zhèn)針對(duì)過(guò)去認(rèn)為空間不足不能發(fā)展的思想束縛，全面啟動(dòng)了“東擴(kuò)西拓”戰(zhàn)略，以中心城市為依托全方位向四周延伸，打造東西兩大經(jīng)濟(jì)區(qū)，拓展發(fā)展空間;針對(duì)過(guò)去認(rèn)為基礎(chǔ)較大難以快速發(fā)展、城區(qū)利益關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜不易發(fā)展的思想束縛，我們加大了統(tǒng)籌發(fā)展力度，全面推進(jìn)搬遷整理、萬(wàn)頃良田、安置房建設(shè)等重點(diǎn)工程，挖掘發(fā)展?jié)摿?，保障提速發(fā)展;針對(duì)過(guò)去認(rèn)為政府人少事多加快發(fā)展人力缺乏的思想束縛，我們創(chuàng)新組織體系，建立健全了“四片三組”的推進(jìn)體系，各項(xiàng)工作全面鋪開(kāi)，取得了喜人成果。如果沒(méi)有廣大干群的勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，就不可能化解發(fā)展中的規(guī)劃、土地、資金等瓶頸制約，就不可能動(dòng)真碰硬地落實(shí)又好又快發(fā)展的推進(jìn)舉措。站在新的歷史起點(diǎn)，我們要勇當(dāng)全市實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化先行軍，必然會(huì)遇到前所未有的困難和挑戰(zhàn)，就必須始終堅(jiān)持解放思想，廣大干群就必須敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，敢于突破阻礙發(fā)展的條條框框，以創(chuàng)新的方式促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，以創(chuàng)新的舉措推動(dòng)“三化”深度融合，以創(chuàng)新的模式加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，推動(dòng)基本現(xiàn)代化建設(shè)在創(chuàng)新中高效突破。
今后的工作中，我將把開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)落實(shí)在行動(dòng)上。不斷改進(jìn)工作，在具體的工作中大膽參與實(shí)踐，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作，樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時(shí)嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇八
擔(dān)當(dāng)是一種精神狀態(tài)，需要人們?cè)谑聵I(yè)、生活或責(zé)任等方面，勇于承擔(dān)責(zé)任、積極奮斗和持續(xù)投入，這也是我們所追求的人生價(jià)值。最近，我深入思考和實(shí)踐了“談?chuàng)?dāng)論擔(dān)當(dāng)”的精神，并取得了一些心得體會(huì)。
第一段：擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x。
首先，擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感和使命感。在工作、學(xué)習(xí)和生活中，我們都需要對(duì)周?chē)娜撕褪仑?fù)起責(zé)任來(lái)，才能真正做到入世關(guān)懷和超越自我。
其次，擔(dān)當(dāng)也是一種行動(dòng)力。這種行動(dòng)力來(lái)自?xún)?nèi)心的決心和信念，能夠讓我們?cè)诿媾R困難和挑戰(zhàn)時(shí)不屈不撓、奮勇向前。
第二段：擔(dān)當(dāng)態(tài)度的重要性。
擔(dān)當(dāng)所具有的第一性質(zhì)是態(tài)度，具體體現(xiàn)在四個(gè)方面。第一，積極進(jìn)取的態(tài)度；第二，勇于承擔(dān)的態(tài)度；第三，堅(jiān)定信念的態(tài)度；第四，持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度。這些都是必須具備的擔(dān)當(dāng)態(tài)度，能夠讓我們?cè)诿鎸?duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)更加堅(jiān)強(qiáng)和自信。
第三段：擔(dān)當(dāng)帶來(lái)的收益。
擔(dān)當(dāng)可以帶來(lái)很多收益，包括成長(zhǎng)和進(jìn)步。在工作和生活中，面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力是常態(tài)，如何通過(guò)積極的擔(dān)當(dāng)精神去承擔(dān)責(zé)任，就成為了我們必須要掌握的技能。通過(guò)這種擔(dān)當(dāng)精神，我們不僅可以實(shí)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)，同時(shí)還可以在集體中創(chuàng)造出更多的價(jià)值和貢獻(xiàn)。
第四段：擔(dān)當(dāng)?shù)陌咐?BR> 擔(dān)當(dāng)之所以能夠引起我們的共鳴，正是因?yàn)樗旧砭褪且粋€(gè)高貴的品質(zhì)。在歷史上，有很多杰出的人物或者事例都彰顯了擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值和意義。如，雷鋒精神就是一種高度擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，在別人困難的時(shí)候主動(dòng)伸出援手；戰(zhàn)地的將士經(jīng)常在自良亡國(guó)的危機(jī)中表現(xiàn)出對(duì)于國(guó)家和民族的一種高度責(zé)任感；科學(xué)家和研究者在面對(duì)未知的領(lǐng)域時(shí)，敢于去突破阻礙和挑戰(zhàn)。
第五段：總結(jié)。
擔(dān)當(dāng)是一個(gè)非常重要的精神狀態(tài)，它的價(jià)值和意義需要我們?nèi)ダ斫夂驼莆?。在?shí)際的工作中，我們需要讓自己不斷的去更新自己的擔(dān)當(dāng)精神，來(lái)取得更多的收益和價(jià)值。希望每一個(gè)人都可以成為人民衷心的擔(dān)當(dāng)者，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇九
改革，是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。在改革中，我們不僅實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的騰飛，社會(huì)的繁榮，更為重要的是，改革還提供了一個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)，讓我們從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在改革的過(guò)程中，我深深地體會(huì)到了改革的艱辛與必要性。
首先，改革是艱辛的。要推動(dòng)一個(gè)機(jī)構(gòu)、一個(gè)企業(yè)或者一個(gè)國(guó)家的改革，并不是一件容易的事情。改革涉及到的是全方位的變革，從領(lǐng)導(dǎo)層的理念到機(jī)制的創(chuàng)新，從制度的建立到思維的轉(zhuǎn)變，都需要大量的時(shí)間、精力和資源。而且，在改革的過(guò)程中，會(huì)面臨著重重的困難和阻力。有些人害怕失去既得利益，有些人擔(dān)心改革失敗而承擔(dān)責(zé)任，還有一些人對(duì)新的改革方案持懷疑態(tài)度。因此，要推動(dòng)改革，需要克服很多困難和阻力，需要展現(xiàn)出堅(jiān)定的決心和勇氣。
其次，改革是必要的。改革是社會(huì)前進(jìn)的動(dòng)力，是發(fā)展的根本。在改革中，我們積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。例如，改革可以促進(jìn)資源的優(yōu)化配置。通過(guò)改革，我們可以淘汰落后的產(chǎn)能，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高資源利用效率。同時(shí)，改革還可以推動(dòng)科技創(chuàng)新，激發(fā)創(chuàng)新活力，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度和質(zhì)量。另外，改革還可以提高社會(huì)公平正義。通過(guò)改革，我們可以打破利益固化的藩籬，優(yōu)化收入分配結(jié)構(gòu)，構(gòu)建更加公平合理的社會(huì)秩序。因此，改革不僅僅是為了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更是為了社會(huì)進(jìn)步和民眾福祉。
然而，改革不能一蹴而就，要因地制宜。改革的道路并不是一成不變的，要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行具體規(guī)劃和實(shí)施。我們必須根據(jù)當(dāng)前的發(fā)展需求，遵循自身的特點(diǎn)和規(guī)律，確立科學(xué)合理的改革方向。同時(shí)，我們還要積極借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)，吸取他人的失敗教訓(xùn)，以進(jìn)一步完善我們的改革思路和行動(dòng)。只有因地制宜，才能確保改革的順利進(jìn)行和取得預(yù)期的效果。
最后，改革要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷探索。改革是一項(xiàng)持續(xù)不斷的工作，永無(wú)止境。在改革的過(guò)程中，我們要始終保持清醒的頭腦，緊緊抓住突出問(wèn)題，勇于破除陳舊觀念，勇敢地探索新的途徑和方法。同時(shí)，改革需要全社會(huì)的參與和支持。我們要充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性，形成改革合力，推動(dòng)改革的深入開(kāi)展。只有堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷探索，才能推動(dòng)改革的進(jìn)一步發(fā)展。
通過(guò)對(duì)改革的體驗(yàn)和思考，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了改革的艱辛與必要性。改革離不開(kāi)堅(jiān)定的決心和勇氣，需要因地制宜地進(jìn)行規(guī)劃和執(zhí)行，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在探索中不斷前行。我相信，在全社會(huì)的積極參與和努力下，我們一定能夠推動(dòng)改革取得更加顯著的成效，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十
之后，尤其是三中全會(huì)以來(lái)，人人熱議改革、爭(zhēng)論熱點(diǎn)，卻未必明確這些改革熱點(diǎn)包含著什么樣的內(nèi)涵與變局。而我們的前途，卻取決于時(shí)下和未來(lái)的這些改革舉措。為了更好地出發(fā)，我們有必要回望、梳理和預(yù)測(cè)。
《讀懂中國(guó)改革》正是這樣一本可以開(kāi)拓我們對(duì)改革看法的一本書(shū)，它收集了國(guó)內(nèi)各個(gè)領(lǐng)域的學(xué)者專(zhuān)家，通過(guò)縱向的角度縱觀察中國(guó)改革進(jìn)程，評(píng)判改革成敗得失，總結(jié)中國(guó)改革邏輯與思路，展望了未來(lái)中國(guó)發(fā)展的道路。
書(shū)中的優(yōu)秀學(xué)者專(zhuān)家包括了吳敬璉，張維迎，周其仁，厲以寧等這些目前國(guó)內(nèi)一流的國(guó)家策略研究者。他們的文章都有很強(qiáng)的啟發(fā)性，對(duì)于過(guò)去30年的改革發(fā)展歷程的總結(jié)也是鞭辟入里。
吳敬璉的文章風(fēng)格沉穩(wěn)大氣，觀點(diǎn)務(wù)實(shí)且樂(lè)觀，頗有大家風(fēng)范。他說(shuō)摸著石頭過(guò)河已經(jīng)成為了過(guò)去，現(xiàn)在需要的是從經(jīng)濟(jì)和政治上全面系統(tǒng)深入地推進(jìn)改革，破除迷信、解放思想;加快民主法制進(jìn)程，在規(guī)范政府權(quán)力和保護(hù)公民基本權(quán)利基礎(chǔ)上逐步擴(kuò)大民主，強(qiáng)化民主對(duì)政府的控制與監(jiān)督。
改革需要對(duì)話交流，無(wú)論從上到下，還是從下到上，或者上下推進(jìn)。用非正式的互動(dòng)溝通通向效率更高的正式溝通制度的轉(zhuǎn)變將是今后改革的重要方向。以此聚集改革的勢(shì)能和動(dòng)力、產(chǎn)生和推動(dòng)更廣泛和更深入的制度創(chuàng)新，從而延續(xù)中國(guó)奇跡。我們個(gè)人的命運(yùn)是同改革開(kāi)放的命運(yùn)聯(lián)系在一起的。我們要時(shí)刻懷著憂患意識(shí)，有責(zé)任，有擔(dān)當(dāng)。在現(xiàn)實(shí)目標(biāo)的引領(lǐng)下，堅(jiān)定前行，擁抱充滿不確定性的未來(lái)。
書(shū)中還有許多其他學(xué)者的精彩評(píng)述，但因?yàn)楦髯陨硖幍男袠I(yè)和身份有差，各自的視角不同由此大家的看法會(huì)比較分散。同時(shí)因?yàn)閲?guó)內(nèi)的情況非常的特殊和復(fù)雜，一家的看法分析起來(lái)難免也有失偏頗。這樣的大雜燴對(duì)于讀者而言也是一種負(fù)擔(dān)，實(shí)在是看了以后各種想法交織在一起，更多的時(shí)候給讀者提供一種思考的方向，啟迪讀者的靈感，對(duì)于一些事情的看法的轉(zhuǎn)變或者提示。作為廣開(kāi)思路而言這本書(shū)無(wú)疑是值得一讀的。
另一個(gè)值得關(guān)注的點(diǎn)是本書(shū)的每個(gè)學(xué)者在闡述自己對(duì)改革熱點(diǎn)的看法時(shí)都會(huì)提到法治改革并寄予較大的希望和設(shè)想。筆者在百度搜索欄內(nèi)輸入“20__司法改革”，出現(xiàn)了1480萬(wàn)條搜索結(jié)果，對(duì)司法改革的熱議主要集中在“期待”“展望”等正能量上，最為司法工作者，同樣對(duì)改革抱有期望，但需要明確的是，司法改革如同其他改革一樣，不是革命，技術(shù)要更精，下手要更輕，別想著一次就能成功。而且改革過(guò)程中的陣痛無(wú)麻藥可打，一如其他改革，涉及的面越大部位越要害，社會(huì)的痛苦就越深，受不了，就會(huì)拒絕。必須要能緩解痛苦，讓受眾者得到甜頭，改革才可能成功。正所謂過(guò)河還要摸石頭，這摸石頭，就是給老百姓找甜頭。一步步釋放甜頭，一步步擴(kuò)大共識(shí)。用小的改革帶出大的改革;從具體有限的目標(biāo)推進(jìn)導(dǎo)向最終目標(biāo)。改革是動(dòng)力，發(fā)展是目的，穩(wěn)定是前提。
改革需要對(duì)話交流，無(wú)論從上到下，還是從下到上，或者上下推進(jìn)。用非正式的互動(dòng)溝通通向效率更高的正式溝通制度的轉(zhuǎn)變將是今后改革的重要方向。以此聚集改革的勢(shì)能和動(dòng)力、產(chǎn)生和推動(dòng)更廣泛和更深入的制度創(chuàng)新，從而延續(xù)中國(guó)奇跡。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十一
擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感，是一種緊迫感，更是一種行動(dòng)力。擔(dān)當(dāng)不僅體現(xiàn)在工作中，也貫穿于生活的方方面面。正是因?yàn)閾?dān)當(dāng)，我們才能夠在面對(duì)困難時(shí)堅(jiān)定前行，在追求目標(biāo)時(shí)不遺余力。以下是我對(duì)擔(dān)當(dāng)?shù)囊恍┬牡皿w會(huì)。
首先，擔(dān)當(dāng)是自己的責(zé)任。無(wú)論是工作還是學(xué)習(xí)，都有自己的職責(zé)和任務(wù)。擔(dān)當(dāng)就是要追求更高的標(biāo)準(zhǔn)，更高的質(zhì)量。不僅要完成既定的目標(biāo)，更要經(jīng)得起時(shí)間的檢驗(yàn)，經(jīng)得起自己的審視。只有對(duì)自己擔(dān)當(dāng)起來(lái)，才能夠真正做到力求完美，讓自己的責(zé)任不僅是任務(wù)，更是一個(gè)激勵(lì)自己向前進(jìn)步的動(dòng)力。
其次，擔(dān)當(dāng)是對(duì)團(tuán)隊(duì)的擔(dān)當(dāng)。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的職責(zé)和工作分工，但只有當(dāng)大家都對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)、對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)擔(dān)當(dāng)時(shí)，才能真正發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。一個(gè)人無(wú)法完成一個(gè)大型項(xiàng)目，只有整個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同努力和擔(dān)當(dāng)才能夠帶來(lái)成功。擔(dān)當(dāng)意味著不推卸責(zé)任，不抱怨困難，而是積極主動(dòng)地解決問(wèn)題，為團(tuán)隊(duì)的成功貢獻(xiàn)自己的力量。
再次，擔(dān)當(dāng)是對(duì)社會(huì)的擔(dān)當(dāng)。作為一個(gè)公民，我們有著責(zé)任為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。無(wú)論是參與公益活動(dòng)，還是保護(hù)環(huán)境，都是我們作為社會(huì)成員應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。擔(dān)當(dāng)不僅僅是為了自己，更是為了社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。只有每個(gè)人都能夠擔(dān)當(dāng)自己應(yīng)有的責(zé)任，社會(huì)才能更加和諧、美好。
另外，擔(dān)當(dāng)是對(duì)家人的擔(dān)當(dāng)。在家庭中，每個(gè)人都承擔(dān)著各自的責(zé)任。作為一個(gè)成員，擔(dān)當(dāng)就是要盡力做到最好，用自己的成就和進(jìn)步回報(bào)父母的養(yǎng)育之恩。無(wú)論是在學(xué)習(xí)上還是在生活中，我們都應(yīng)該有擔(dān)當(dāng)，為了家人的幸福和團(tuán)結(jié)不斷努力。
最后，擔(dān)當(dāng)是對(duì)自己的擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)意味著要有勇氣去面對(duì)自己的不足和錯(cuò)誤，從而從中吸取教訓(xùn)并不斷成長(zhǎng)。擔(dān)當(dāng)也意味著要堅(jiān)持自己的理想和信念，不輕易放棄，勇往直前。擔(dān)當(dāng)是自我驅(qū)動(dòng)的動(dòng)力，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的關(guān)鍵。
總之，擔(dān)當(dāng)無(wú)論體現(xiàn)在工作中還是生活中，都是一種責(zé)任感和行動(dòng)力的體現(xiàn)。擔(dān)當(dāng)不僅是對(duì)自己的責(zé)任，更是對(duì)團(tuán)隊(duì)、社會(huì)和家人的責(zé)任。只有每個(gè)人都能夠擔(dān)起自己的責(zé)任，才能為實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。讓我們時(shí)刻保持擔(dān)當(dāng)?shù)男膽B(tài)，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)責(zé)任，才能迎接更加光明的未來(lái)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十二
擔(dān)當(dāng)是指肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，承擔(dān)起困難的重?fù)?dān)，用實(shí)際行動(dòng)證明自己的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。在現(xiàn)代社會(huì)，每個(gè)人都應(yīng)該擁有擔(dān)當(dāng)，無(wú)論是在工作中還是生活中。而擔(dān)當(dāng)?shù)木裨诤芏鄨?chǎng)合都會(huì)受到考驗(yàn)，是一種強(qiáng)大的心理素質(zhì)。就個(gè)人的體驗(yàn)而言，擔(dān)當(dāng)不僅讓我學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任，也讓我感受到了生命的意義。
段二：承擔(dān)責(zé)任是一種擔(dān)當(dāng)
擔(dān)當(dāng)從根本上來(lái)說(shuō)，是表現(xiàn)在對(duì)生活的態(tài)度上。具體地說(shuō)，承擔(dān)責(zé)任是擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)之一。在日常工作中，我了解到個(gè)人的角色和責(zé)任有時(shí)會(huì)漏洞百出，而這不僅會(huì)貽誤工作進(jìn)程，也會(huì)帶來(lái)不必要的麻煩。因此，為了擔(dān)負(fù)自己的責(zé)任，我一直注意保持清晰和明確的作業(yè)流程，并始終保持任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。在處理問(wèn)題時(shí)，我會(huì)立刻采取行動(dòng)，盡快解決問(wèn)題，讓任務(wù)能夠如期完成，同時(shí)也展現(xiàn)出自己的擔(dān)當(dāng)。
段三：困難面前挺身而出體現(xiàn)了擔(dān)當(dāng)
擔(dān)當(dāng)?shù)牧硪环N體現(xiàn)是在面對(duì)困難時(shí)勇于奮斗。在我的生命中，我經(jīng)歷過(guò)許多挑戰(zhàn)。在初中時(shí)期，我學(xué)習(xí)成績(jī)一直很差。一度感到很沮喪和無(wú)助。但是，在許多支持我的朋友和家人的鼓勵(lì)下，我決定全身心地投入學(xué)習(xí)，不斷努力。時(shí)至今日，我的努力得到了回報(bào)，在我的人生道路上可以自信地前進(jìn)。在這個(gè)過(guò)程中我也深刻體會(huì)到，擔(dān)當(dāng)不僅意味著承擔(dān)責(zé)任，還涉及到在遇到挑戰(zhàn)和困難時(shí)勇往直前的精神。
段四：擔(dān)當(dāng)意味著幫助他人
擔(dān)當(dāng)還體現(xiàn)在對(duì)他人的照顧和幫助中。無(wú)論是在工作中還是生活中，我都嘗試著為別人提供幫助和支持。這并不總是意味著付出時(shí)間，而是為了其他人的利益做一些小事情。有時(shí)，這可能是安慰或給予一些建議；而在其他時(shí)候，這可能是努力通過(guò)行動(dòng)解決問(wèn)題。我意識(shí)到，每個(gè)人都能為身邊的人帶來(lái)一點(diǎn)點(diǎn)幫助，這不僅是一種責(zé)任和義務(wù)，更是一種擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。
段五：擔(dān)當(dāng)與個(gè)人成長(zhǎng)緊密相連
從我的個(gè)人體驗(yàn)來(lái)看，擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粌H有益于他人和社會(huì)，也對(duì)自我成長(zhǎng)有著正面的影響。這種心態(tài)不僅讓我能夠更積極地面對(duì)工作和生活的挑戰(zhàn)，也讓我成為更好的人。在面對(duì)問(wèn)題時(shí)，我常常從一種平和而積極的角度出發(fā)，充滿耐心并時(shí)刻準(zhǔn)備著承擔(dān)責(zé)任。這種心態(tài)也幫助我在家庭、朋友、同事和社會(huì)上建立了更深厚、更相信我的人脈關(guān)系。因此，擔(dān)當(dāng)不僅可以使我們承擔(dān)自己的任務(wù)和責(zé)任，更是一種可以助力個(gè)人成功的旅程。
總之，擔(dān)當(dāng)是人類(lèi)進(jìn)步和發(fā)展的基石，無(wú)論是在職場(chǎng)還是私人生活中，都是我們所追求和欣賞的品質(zhì)。通過(guò)承擔(dān)責(zé)任、積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)以及相互照顧和支持，我們可以建立起一個(gè)堅(jiān)實(shí)、可持續(xù)的社會(huì)基礎(chǔ)，讓每個(gè)人都可以取得成功，并取得并享受不斷成長(zhǎng)的過(guò)程。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十三
擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任心和使命感，是一個(gè)人在關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出承擔(dān)責(zé)任的表現(xiàn)。在生活中，我們時(shí)常需要擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)自己的責(zé)任，這不僅是一種品質(zhì)，更是提高自身價(jià)值的重要途徑。今天，我想談?wù)勛约旱膿?dān)當(dāng)心得體會(huì)。
第一段：擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任和使命感
在工作或者學(xué)習(xí)中，我們時(shí)常需要面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)。在這些困難與挑戰(zhàn)面前，我們需要擔(dān)起責(zé)任，承擔(dān)相應(yīng)的任務(wù)。即使任務(wù)艱巨，我們也不能退縮或者逃避，而是要敢于挑戰(zhàn)，積極的去應(yīng)對(duì)問(wèn)題，全力以赴。只有通過(guò)持之以恒的努力，才能充分發(fā)掘自身的價(jià)值。
第二段：擔(dān)當(dāng)展現(xiàn)了自身的領(lǐng)導(dǎo)才能
擔(dān)當(dāng)不只是一種責(zé)任心和使命感，同時(shí)也是展現(xiàn)自己領(lǐng)導(dǎo)才能的重要方式。這需要我們?cè)诮M織中擁有清晰的目標(biāo)和明確的計(jì)劃，同時(shí)確保成功地實(shí)施計(jì)劃。在此過(guò)程中，我們需要有清醒的頭腦，高超的技術(shù)和良好的溝通技巧，以確保工作的順利推進(jìn)，同時(shí)打造強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)。
第三段：擔(dān)當(dāng)需要從內(nèi)心發(fā)出
擔(dān)當(dāng)從內(nèi)心發(fā)出，只有真正積極的對(duì)生命和事業(yè)負(fù)責(zé)，才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的使命感。同時(shí)，這也需要我們有足夠的勇氣和自信，面對(duì)各種不同的挑戰(zhàn)和困難。只有從自己內(nèi)心發(fā)出發(fā)，才能讓我們更好的理解自身的價(jià)值和意義，在這個(gè)過(guò)程中收獲自信是獲得成功的基礎(chǔ)。
第四段：擔(dān)當(dāng)裝備了我們以應(yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)
在快速發(fā)展的年代，世界在不斷變化，我們的工作和生活都處于不斷變化的狀態(tài)。此時(shí)我們需要不斷進(jìn)取，適應(yīng)變化，同時(shí)勇于擔(dān)當(dāng)使命。 擔(dān)當(dāng)是鍛煉自身的重要方式，裝備我們?nèi)?yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)，使我們能夠更加自信地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。
第五段：擔(dān)當(dāng)讓我們承擔(dān)更多的責(zé)任
擔(dān)當(dāng)使我們承擔(dān)更多的責(zé)任，同時(shí)也讓我們獲得更大的收獲。在不斷擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)程中，我們可以更好地發(fā)揮自身的才能，獲取新的技能和知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，不斷發(fā)現(xiàn)自身的潛能和價(jià)值。這也會(huì)讓我們更加具備競(jìng)爭(zhēng)力，從而更加立于不敗之地。
總結(jié)：擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，是一種使命感，更是展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)才能的重要方式。擔(dān)當(dāng)從內(nèi)心發(fā)出，裝備我們?nèi)?yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)，讓我們承擔(dān)更多的責(zé)任，獲得更大的成就。因此，擔(dān)當(dāng)不僅是一種品質(zhì)，也是提高自身價(jià)值的重要途徑。我們應(yīng)該始終銘記擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x和價(jià)值，在工作和生活中，積極擔(dān)當(dāng)并不斷挑戰(zhàn)自我，成為一個(gè)真正的領(lǐng)袖。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十四
領(lǐng)導(dǎo)指揮體制的改革，不是集體“發(fā)福利”，甚至可能是以犧牲一部分人的利益為前提的。特別是基層軍官，大家如此期待改革，多半不是基于對(duì)改革內(nèi)涵是深刻理解，而更多的是出于對(duì)現(xiàn)實(shí)的不滿。從施行“無(wú)差別”培養(yǎng)的軍校，到干部任用“一刀切”成長(zhǎng)進(jìn)步模式，再到“零起點(diǎn)”的二次擇業(yè)，這是大部分基層軍官的軍旅“生命周期”。改革，并不會(huì)立刻就帶來(lái)這一整套機(jī)制的改善，相反，為了革除現(xiàn)有體制中冗余甚至不合理的單位和機(jī)構(gòu)，一個(gè)破舊立新的過(guò)程在所難免，個(gè)人的訴求不可能一一滿足，甚至首先是要讓許多人做出艱難選擇的，一些脫離現(xiàn)實(shí)的想象和指望，恐怕只能帶來(lái)無(wú)奈的失望。
體制改革落實(shí)將會(huì)十分迅速，但變革那些深植于人心的“舊理念”，卻是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程。在實(shí)施此次國(guó)防與軍隊(duì)體制改革之前，中央重拳出擊反“四風(fēng)”，打老虎、拍蒼蠅，抓整頓、祛歪風(fēng)，也制定頒布了許多大家擊掌叫好的政策規(guī)定，但畢竟大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)都是在既有體制中成長(zhǎng)起來(lái)的，過(guò)去讓他們可以如魚(yú)得水左右逢源的思維和工作方式，早已固化到他們的思想體系之中，很難想象能夠在體制改革中突然“從良”。這也是為什么在如此高壓反“四風(fēng)”的態(tài)勢(shì)下，仍然會(huì)有許多人頂風(fēng)作案，頻繁出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。尤其是在基層，許多領(lǐng)導(dǎo)并不是思想得到了凈化純潔，而只是反“四風(fēng)”把他們的膽子反小了，甚至激發(fā)他們采取變相的方式殘喘延續(xù)著“四風(fēng)”惡習(xí)。我想，一個(gè)缺乏信息化、現(xiàn)代化作戰(zhàn)理念的指揮領(lǐng)導(dǎo)層，擠破腦袋搶占新體制的高地，再打著光鮮的旗號(hào)干著不符合時(shí)代要求的事情，是恐怕是真正令人擔(dān)憂的事情了。
一廂情愿也好，杞人憂天也好，面對(duì)改革大潮，基層軍官究竟該如何順勢(shì)而為呢?從現(xiàn)實(shí)的角度來(lái)看，我也有三方面的建議，僅供兄弟們參考。
端正明晰內(nèi)心的訴求，讓自己的行動(dòng)在變革中更加有的放矢。不管機(jī)遇還是困境，真正決定你行動(dòng)指針的，終究是內(nèi)心是訴求。要改革了，要走一批人，要?jiǎng)右慌?，還要改一批人，在種種的不確定面前，我們首先還是要清醒地問(wèn)問(wèn)自己，究竟是向往熱血的戰(zhàn)場(chǎng)還是不舍安穩(wěn)的現(xiàn)狀，到底是以變革的波瀾來(lái)安撫內(nèi)心的不安，還是真的想在新體制中大展拳腳。如果目標(biāo)和自己的訴求都不能明確，那么你的意志必將是猶豫搖擺的，你的行動(dòng)必然會(huì)是局促無(wú)力的。正所謂“誠(chéng)意正心”，把自己內(nèi)心端正了，目標(biāo)搞清了，才能在變革的大潮中審時(shí)、篤行，少走彎路，快速成長(zhǎng)。
仍然以提升自身素質(zhì)為核心，無(wú)論走留都為自己積攢奮力一搏的資本。改革不是“仙丹妙藥”，不可能治愈每個(gè)人的憂愁和煩惱，你究竟是否屬于“三十萬(wàn)分之一”也不得而知。但我總是認(rèn)為，你可以利用好手頭的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，為退役轉(zhuǎn)型做好準(zhǔn)備;也可以更加積極地摔打自己，不懼艱苦迎難而上，為成為優(yōu)秀指揮官而不懈努力。歸根到底還是要有一個(gè)過(guò)硬的自身素質(zhì)，與其駐足觀望、彷徨等待，不如試著冷眼看待那些不可信的瑣碎傳聞和小道消息，多在修煉自身內(nèi)功上多動(dòng)動(dòng)腦筋，無(wú)論最后岔路口通向何方，好歹自己也做了一定的準(zhǔn)備，不至于捉襟見(jiàn)肘。當(dāng)然了，倘若新的干部政策真的能夠在短期內(nèi)發(fā)揮科學(xué)合理的作用，那再好不過(guò)。
從自己做起，堅(jiān)定地站在“逆時(shí)代”者的對(duì)立面，不要讓“舊規(guī)則”在新體制中遺禍。體制再新，也是人去運(yùn)行;政策再好，也要由人來(lái)執(zhí)行。可以說(shuō)，我們是從穿上軍裝就開(kāi)始發(fā)牢騷的一代人，飽嘗了官本位、形式主義、官僚主義等不良習(xí)氣給我們帶來(lái)的苦楚。我們中的許多人將會(huì)成為未來(lái)的將官，成為未來(lái)的領(lǐng)率集體中的一員，千萬(wàn)不要讓“沒(méi)日沒(méi)夜搞材料”、“疲于應(yīng)付各種檢查”、“勞民傷財(cái)走形式”等等這些被我們自己所詬病的積習(xí)，在后一代甚至后幾代的軍人身上再現(xiàn)，從自己做起，放下官威、真心對(duì)待自己的崗位，讓勢(shì)利的風(fēng)氣走出訓(xùn)練場(chǎng)，讓潛心謀打仗的人安心鉆研作戰(zhàn)。我們應(yīng)當(dāng)堅(jiān)信，在戰(zhàn)爭(zhēng)的危機(jī)離我們?cè)絹?lái)越近，體制積弊帶來(lái)的問(wèn)題越來(lái)越凸顯，統(tǒng)帥部對(duì)軍隊(duì)發(fā)展認(rèn)識(shí)越來(lái)越清醒的今天，改革對(duì)實(shí)現(xiàn)軍隊(duì)發(fā)展壯大、軍人成長(zhǎng)成才必將起到十分積極的推動(dòng)作用。
改革即將實(shí)質(zhì)性展開(kāi)，作為渺小的個(gè)人，我們不能左右和影響歷史巨輪的前行，但它卻會(huì)對(duì)我們的軍旅生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我想，它是如此地值得期待，但不能純粹去指望它會(huì)“福及”每一個(gè)人，客觀冷靜地做好自己，才是正經(jīng)事。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十五
擔(dān)當(dāng)是一種精神，是無(wú)畏無(wú)私的行動(dòng)，是某些特定場(chǎng)景中非常重要的一種態(tài)度。在工作和生活中，勇于擔(dān)當(dāng)可以幫助我們迎接挑戰(zhàn)、克服困難、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。在本文中，將從自身經(jīng)歷出發(fā)，分享個(gè)人的擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)。
第一段： 意識(shí)到擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?BR> 在很長(zhǎng)一段時(shí)間里，我一直是一個(gè)群體中不想擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人。無(wú)論是在學(xué)校里還是在社區(qū)里，我總是在等別人開(kāi)始，并在被逼無(wú)奈的情況下才愿意加入行動(dòng)。事實(shí)上，這種行為帶來(lái)的是懊悔和自責(zé)，因?yàn)槲乙庾R(shí)到了在成長(zhǎng)的過(guò)程中，沒(méi)有勇于擔(dān)當(dāng)絕不可能成為一個(gè)成功的人。有一次，在一個(gè)社區(qū)活動(dòng)中，我嘗試勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)帶領(lǐng)小組展開(kāi)一項(xiàng)活動(dòng)。雖然其中有很多困難和挑戰(zhàn)，但通過(guò)不斷努力，最終我們成功地完成了任務(wù)。這時(shí)，我感到非常興奮和自豪，這種成就感令我形成了擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。
第二段： 擔(dān)當(dāng)?shù)木?BR> 擔(dān)當(dāng)?shù)木裨谌祟?lèi)發(fā)展史上具有重要的地位，是以勇氣和責(zé)任心為主要成分的強(qiáng)烈愿望，是面對(duì)困難時(shí)應(yīng)有的行為、態(tài)度和意志力。在實(shí)踐中，我意識(shí)到擔(dān)當(dāng)精神不僅僅是在一個(gè)場(chǎng)景中的表現(xiàn)，它是一種內(nèi)在的力量，是對(duì)自己和他人的責(zé)任感。在擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)程中，我們必須克服思想上的陳舊觀念和其他人的阻力，勇于開(kāi)創(chuàng)有自己獨(dú)特風(fēng)格的路徑，并且要保持通往目標(biāo)堅(jiān)定的信念。
第三段： 擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值
擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值在于，這種態(tài)度可以讓我們成為一個(gè)更優(yōu)秀的人。具體來(lái)說(shuō)，從自身起點(diǎn)出發(fā)，勇于擔(dān)當(dāng)可以幫助我們?cè)谖C(jī)中應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，而不是抱怨和逃避，跨越舒適區(qū)，擁抱挑戰(zhàn)，擴(kuò)展自身能力，展現(xiàn)創(chuàng)造力。從社會(huì)框架出發(fā)，勇于擔(dān)當(dāng)可以帶來(lái)更多的正面影響，鼓動(dòng)他人積極參與，發(fā)揮個(gè)體和整體的價(jià)值，激發(fā)團(tuán)隊(duì)魂，共同解決問(wèn)題，提升團(tuán)隊(duì)、組織、社區(qū)甚至國(guó)家和世界的發(fā)展。
第四段： 怎樣培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)心境
在日常生活中，如果想要培養(yǎng)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)男膽B(tài)，可以從以下幾個(gè)方面入手：
1.運(yùn)用自己的知識(shí)和技能去為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值；
2.不斷克服障礙和困難，培養(yǎng)承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)，塑造責(zé)任感；
3.從環(huán)保、安全等方面做出積極的貢獻(xiàn)，積極推動(dòng)社會(huì)正能量的發(fā)展；
4.通過(guò)參加志愿活動(dòng)等方式來(lái)感受擔(dān)當(dāng)?shù)目鞓?lè)。
第五段： 立志成為一個(gè)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?BR> 在未來(lái)，我會(huì)努力地將勇于擔(dān)當(dāng)這種態(tài)度付諸實(shí)踐?；剡^(guò)頭來(lái)看，自己曾經(jīng)的不擔(dān)當(dāng)，會(huì)讓自己感到內(nèi)疚，但是有了這種體悟，我將更加努力去實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，為社會(huì)貢獻(xiàn)力量。通過(guò)學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)，可以讓我們的生活變得更加充實(shí)，讓自己的人生更加閃耀。因此，培養(yǎng)它是非常重要的，使我們的人生更加有用、有價(jià)值、充滿意義。在未來(lái)的道路上，我愿意勇于接受挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，成為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有價(jià)值的人。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十六
經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)讓我從新體驗(yàn)到了教師教書(shū)育人的含義。我明白了如何做一個(gè)好教師，如何教書(shū)和育人。在中學(xué)教育中，我認(rèn)為教書(shū)育人主要就是要用愛(ài)心和責(zé)任心去教學(xué)生生存和發(fā)展所需要的技能和方法。這是我本次培訓(xùn)的第一收獲。
其次我想就課程改革談?wù)勎覀€(gè)人的感受和一點(diǎn)不成熟的想法。
1、課程改革是校本教研的重要組成部分，被列為我校校本教研的核心課題。課程改革必須以學(xué)生為本，以我校實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)來(lái)進(jìn)行。所以客觀準(zhǔn)確地分析我校目前的教學(xué)中的實(shí)際情況是進(jìn)行校本教研的前提和出發(fā)點(diǎn)，也是課程改革成功的必要條件，而且實(shí)際情況分析得越透徹、越全面，越有利于課程改革地進(jìn)行。我個(gè)人認(rèn)為目前我校教學(xué)中存在的主要問(wèn)題是：教學(xué)側(cè)重于傳授知識(shí)，過(guò)多的強(qiáng)調(diào)學(xué)科的系統(tǒng)性、教授科目過(guò)多、課程內(nèi)容較難 ，過(guò)于注重書(shū)本知識(shí)，課程設(shè)置不合理，文化基礎(chǔ)課占用課時(shí)過(guò)多，教學(xué)過(guò)程不能實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的統(tǒng)一，理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)協(xié)調(diào)性較差。在學(xué)生方面，大多學(xué)生學(xué)習(xí)沒(méi)有明確的目標(biāo)，對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)認(rèn)識(shí)不清，混畢業(yè)、混日子、混就業(yè)的居多，而且入學(xué)文化基礎(chǔ)差、思想政治素質(zhì)差、厭學(xué)情緒高等等。總而言之，只有客觀的公正的認(rèn)清我校實(shí)際情況，才能實(shí)現(xiàn)課程改革的目標(biāo)。
2、課程改革是一個(gè)系統(tǒng)工程，它需要全員參與，課程改革的主力是校長(zhǎng)和教師。其中校長(zhǎng)是關(guān)鍵，課程改革的過(guò)程無(wú)疑是按照決策進(jìn)行的，校長(zhǎng)是決策者，教師是決策的執(zhí)行者。從這個(gè)意義上講，課程改革必須在校長(zhǎng)的絕對(duì)支持和領(lǐng)導(dǎo)下才能進(jìn)行。無(wú)數(shù)個(gè)改革的歷史證明只有自上而下的改革才能取得成功。
同時(shí)課程改革還需要依靠學(xué)校所有人員的力量，人人參與.全方位、全系統(tǒng)、全過(guò)程地進(jìn)行。
3、我們強(qiáng)調(diào)“以就業(yè)為導(dǎo)向”，“以學(xué)生為本”的教學(xué)思路，如何在課程設(shè)置上體現(xiàn)這個(gè)主導(dǎo)思想應(yīng)是我們的課程改革的重點(diǎn)工作之一，所以教學(xué)計(jì)劃的編制就應(yīng)放在突出的位置。
教學(xué)計(jì)劃的編制首先應(yīng)該調(diào)查和研究學(xué)生就業(yè)的崗位對(duì)技能和知識(shí)的要求。根據(jù)調(diào)研的第一手資料經(jīng)過(guò)分析加工整理后，結(jié)合專(zhuān)家的意見(jiàn)及本校培養(yǎng)的特色，制定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容，再根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容考慮所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而又根據(jù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)設(shè)置相關(guān)的文化基礎(chǔ)課程，最后再根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況開(kāi)設(shè)有關(guān)特色課程。只有這樣才能夠制定出符合以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)思路。要拋棄閉門(mén)造車(chē)式的計(jì)劃制定模式，一方面要切實(shí)考察崗位需求，“走出去，引進(jìn)來(lái)”。另一個(gè)方面，我們還應(yīng)該考慮到職業(yè)教育教書(shū)育人的基本思想，既要教技能又要考慮到素質(zhì)教育的要求，要才更要德，所以在教學(xué)計(jì)劃中我們應(yīng)該同時(shí)加強(qiáng)德的培養(yǎng)，重視養(yǎng)成教育，要把德育課變成“德”的“生產(chǎn)車(chē)間”、“維修車(chē)間”、“維護(hù)車(chē)間”，要教學(xué)生如何愛(ài)國(guó)、如何做人、如何處事、如何懂禮貌、如何重禮義，如何樹(shù)立遠(yuǎn)大的目標(biāo)。不要只講馬列、鄧?yán)淼幕纠碚?，要講社交禮儀、應(yīng)用文寫(xiě)作等實(shí)用型課程。在語(yǔ)文教學(xué)中，可以根據(jù)需要考慮講應(yīng)用文寫(xiě)作，課程性質(zhì)調(diào)整為選修課或考查課，在英語(yǔ)教學(xué)中，根據(jù)英語(yǔ)需要長(zhǎng)期不斷學(xué)習(xí)的特點(diǎn)可以考慮每學(xué)期都開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課，而課時(shí)設(shè)置為每學(xué)期2個(gè)，也可以適當(dāng)調(diào)整數(shù)學(xué)和物理課，根據(jù)專(zhuān)業(yè)需要由專(zhuān)業(yè)科提出教授內(nèi)容來(lái)講授。教學(xué)計(jì)劃是教學(xué)的依據(jù)，也是教學(xué)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的具體措施，只有制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃才能真正做到“以學(xué)生為本”，“以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思路。
總之，通過(guò)此次活動(dòng)，相信每一個(gè)教師都會(huì)有很大收獲，看到了自己與合格教師的差距，更會(huì)多一些思考，多一些緊迫感。同時(shí)我們也應(yīng)看到，盡管還有很多問(wèn)題存在，但也不要妄自菲薄，我們附屬小學(xué)全體教師的基本素質(zhì)還是很好，發(fā)掘的潛力更大，只要大家努力，一定會(huì)有一個(gè)更美好的明天！
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇一
改革自古以來(lái)便是人類(lèi)進(jìn)步和發(fā)展的重要?jiǎng)恿Γ?dāng)今社會(huì)更是需要不斷推進(jìn)改革，以適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。改革是人類(lèi)社會(huì)發(fā)展的必由之路，擔(dān)當(dāng)則是推進(jìn)改革的必備品質(zhì)。在社會(huì)變革和發(fā)展之中，每一個(gè)人都需要擁有一顆擔(dān)當(dāng)?shù)男撵`，付出實(shí)際行動(dòng)，以推動(dòng)改革，讓社會(huì)不斷進(jìn)步。下面，筆者將結(jié)合自身經(jīng)歷，為大家分享改革擔(dān)當(dāng)?shù)男牡皿w會(huì)。
第二段：個(gè)人體驗(yàn)。
我曾經(jīng)參與過(guò)一次教育領(lǐng)域的改革實(shí)踐，雖然過(guò)程中面臨了許多難題，但是我們不屈不撓，克服了各種困難，最終成功推行了改革。在這次經(jīng)歷中，我深刻認(rèn)識(shí)到改革不是簡(jiǎn)單的口號(hào)和口水，而是需要耐心、毅力和真誠(chéng)的付出。在推行改革的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)每一個(gè)人都扮演著至關(guān)重要的角色，每一個(gè)人的付出和貢獻(xiàn)都是推動(dòng)這些改革實(shí)踐的關(guān)鍵所在。而且，我們必須擁有一股強(qiáng)大的擔(dān)當(dāng)精神，才能推動(dòng)改革走向成功。
第三段：擔(dān)當(dāng)精神是成功改革的前提。
擔(dān)當(dāng)精神是實(shí)現(xiàn)改革的重要前提條件。我們需要勇于承擔(dān)責(zé)任，勇敢前行，積極行動(dòng)，在改革的“火爐”中逐漸成長(zhǎng)與壯大。我們需要深刻認(rèn)識(shí)到改革的意義和使命，重視自身的責(zé)任與使命，整齊劃一，一心撲在推動(dòng)改革的實(shí)踐中，不懈努力，始終保持前進(jìn)的信念與決心。只有擁有堅(jiān)定的擔(dān)當(dāng)精神，才能在推動(dòng)改革的過(guò)程中不斷克服各種困難，恰當(dāng)?shù)孛鎸?duì)各種風(fēng)險(xiǎn)，最終實(shí)現(xiàn)改革的目的。
第四段：全社會(huì)應(yīng)共同擔(dān)負(fù)改革責(zé)任。
改革不僅是少數(shù)人的事，更是全體社會(huì)成員的責(zé)任。每一個(gè)人都應(yīng)該肩負(fù)起自己的社會(huì)責(zé)任和使命，為推動(dòng)改革進(jìn)程積極奮斗。只有全社會(huì)共同攜手，共同擔(dān)負(fù)改革的責(zé)任，才能更好的推動(dòng)改革實(shí)踐，服務(wù)社會(huì)發(fā)展大局。每個(gè)人的身上都有無(wú)限的潛能和無(wú)限的可能，只要全社會(huì)緊密合作協(xié)同，就一定能實(shí)現(xiàn)改革的目標(biāo)和使命。
第五段：結(jié)語(yǔ)。
總結(jié)來(lái)看，擔(dān)當(dāng)精神是改革實(shí)踐的前提條件，我們?cè)谕苿?dòng)改革的過(guò)程中需要勇于承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)持實(shí)事求是，積極付出，在不斷創(chuàng)新中推動(dòng)改革事業(yè)的健康發(fā)展。我們每一個(gè)人都有擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?，只要擁有一顆敢于挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)的心靈，就能在推動(dòng)改革的過(guò)程中所向披靡，讓我們共同致力于改革，讓社會(huì)更美好、更進(jìn)步！
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇二
一、深圳的創(chuàng)新基因成就了先進(jìn)院的高速發(fā)展。深圳強(qiáng)大的企業(yè)創(chuàng)新能力，為先進(jìn)院科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)找到了用武之地;深圳作為改革開(kāi)放的前沿陣地，也為先進(jìn)院體制機(jī)制的大膽探索提供了土壤與環(huán)境。
二、先進(jìn)院注重科學(xué)識(shí)才、培養(yǎng)人才。為人才提供適合的平臺(tái)，采用激勵(lì)體制調(diào)動(dòng)人員積極性，引導(dǎo)人才有秩序的競(jìng)爭(zhēng)。
三、先進(jìn)院不拘泥于形式，采取多種形式與產(chǎn)業(yè)合作。鼓勵(lì)交流借鑒，鼓勵(lì)交叉創(chuàng)新，鼓勵(lì)跨界合作創(chuàng)新。
四、先進(jìn)院注重多元發(fā)展，全面發(fā)展。
先進(jìn)院的卓越成就，帶給我們很多的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)：
第一、天時(shí)。優(yōu)良的土壤培育出來(lái)的碩果也不會(huì)太差。所以，對(duì)我們學(xué)生而言，好的學(xué)習(xí)環(huán)境為我們良好的學(xué)習(xí)提供了有力的幫助。
第二、敢于創(chuàng)新。我們?cè)趯W(xué)習(xí)中總是止步于形式上的學(xué)習(xí)，卻從來(lái)不去主動(dòng)的思考與創(chuàng)新。所以，我們應(yīng)當(dāng)用于探索，勤于思考，不斷創(chuàng)新。
第三、在競(jìng)爭(zhēng)中合作，在合作中學(xué)習(xí)?！疤焱庥刑?，人外有人?！痹谖覀冎?chē)傆幸恍┍任覀儍?yōu)秀的人，我們要在與其競(jìng)爭(zhēng)中合作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。同時(shí)，我們也要學(xué)會(huì)在合作中學(xué)習(xí)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷提高自己。
第四、注重全面發(fā)展。在這樣一個(gè)多元時(shí)代中，我們不再注重單方面發(fā)展，而是注重德智體美勞全面打造。所以，我們不光要在學(xué)習(xí)上努力，也要注重培養(yǎng)其他方面的能力，爭(zhēng)取成為一個(gè)全能人才。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇三
地與書(shū)桌為伴。中考猶如一場(chǎng)浩劫，弄得人遍體鱗傷，結(jié)果卻事與愿違，心力憔悴的我跌跌撞撞地走進(jìn)沔城高中，失意與彷徨如陰霾一樣籠罩在我心頭。善解人意的母親看出端倪，此時(shí)鼓勵(lì)我說(shuō)："城中嚴(yán)格的管理制度，將會(huì)給你提供學(xué)習(xí)的最佳場(chǎng)所;城中嚴(yán)明的紀(jì)律，將是你學(xué)習(xí)的最佳保障;城中優(yōu)秀的教學(xué)質(zhì)量，將為你施展鴻圖添磚加瓦"母親的話，振聾發(fā)聵，此時(shí)擲地有聲，但我卻一直將信將疑。
于是我開(kāi)始在校園里尋找：課堂上，才高八斗、學(xué)富五車(chē)的老師們，循循善誘、娓娓道來(lái)，老師的博學(xué)無(wú)私、嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)教與學(xué)生的樸實(shí)好學(xué)形成良好的互動(dòng)，課堂上的氛圍融洽而和諧;元旦晚會(huì)上，你方唱罷我登場(chǎng)，臺(tái)上精彩不斷，臺(tái)下掌聲陣陣;自習(xí)課上，同學(xué)們?nèi)琊囁瓶实匚罩鴷?shū)本上的營(yíng)養(yǎng)，認(rèn)真而又投入;操場(chǎng)上，足球比賽、籃球?qū)?，輸了，別泄氣!贏了，祝賀你!握一握手，頃刻，賽場(chǎng)上又是一片歡聲笑語(yǔ)。
難以忘記，為了推行熄燈制度，班主任每晚巡邏值班到深夜;難以忘記，此時(shí)為了監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)區(qū)，認(rèn)真檢查每個(gè)教室的課堂情況;難以忘記，為了規(guī)范同學(xué)們的就餐行為，老師和學(xué)生干部們一起，每天早早來(lái)到餐廳進(jìn)行監(jiān)督檢查，是的，我們的學(xué)校還年輕，但，這正是活力的象征!是的，城中還稚嫩，但她前途無(wú)量!不知不覺(jué)中，我發(fā)現(xiàn)自己已深深?lèi)?ài)上她了，此時(shí)我完全把自己植根在這片土壤中，我的內(nèi)心深深烙上了城中的印記。
那么，我們?cè)摓樗鲂┦裁茨?為了活躍校園文化氛圍，有的同學(xué)參加了社團(tuán)，充分發(fā)揮自己的聰明才干;有的同學(xué)力爭(zhēng)擔(dān)任學(xué)生干部，為學(xué)校的學(xué)生工作奉獻(xiàn)熱情和力量;有的同學(xué)發(fā)揮特長(zhǎng)為學(xué)校獻(xiàn)技獻(xiàn)藝;還有的同學(xué)以主人翁的精神主動(dòng)為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
一個(gè)人的努力對(duì)于整個(gè)學(xué)校的發(fā)展來(lái)說(shuō)如滄海一粟，但是如果把每顆愛(ài)校之心聚集起來(lái)，力量可謂無(wú)窮。畢業(yè)后再回首美麗的母校，我們就可以自豪地說(shuō)："我無(wú)愧于高中三年生涯，此時(shí)我為我的學(xué)校驕傲!"
年輕與夢(mèng)想齊飛，這不僅是一種信仰，更是一種力量。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇四
對(duì)黨忠誠(chéng)是從政根本。對(duì)黨忠誠(chéng)是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最根本的政治品質(zhì)，是必須徹底、無(wú)條件、不摻任何雜質(zhì)、沒(méi)有任何水分履行的義務(wù)。對(duì)黨忠誠(chéng)是靈魂，沒(méi)有對(duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng)，黨員干部就會(huì)丟了“魂”，工作就會(huì)失了“向”，就喪失了作為共產(chǎn)黨員的最起碼條件。一是與黨同心同德。始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終堅(jiān)定馬克思主義信仰，始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念。二是嚴(yán)守黨的紀(jì)律。我們黨是靠革命理想和鐵的紀(jì)律組織起來(lái)的馬克思主義政黨。對(duì)黨忠誠(chéng)，就要牢固樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)，把守紀(jì)律講規(guī)矩放在突出位置，遵守黨章、黨紀(jì)、國(guó)法以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。三是做人襟懷坦白。做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，是我們黨對(duì)黨員干部的.一貫要求。對(duì)黨忠誠(chéng)，就要對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)同志襟懷坦白、公道正派，言行一致、表里如一。
個(gè)人干凈是從政底線。我們從事的是黨和人民的事業(yè)，圣潔而光榮。只有個(gè)人干凈，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣，才有擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重任的資格。一是慎用權(quán)力。個(gè)人干凈，就要秉公用權(quán)，把黨和人民賦予的權(quán)力用來(lái)為民造福、為黨分憂，解決好關(guān)系人民群眾切身利益的問(wèn)題，防止權(quán)力商品化、庸俗化;依法用權(quán)，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī)，嚴(yán)格按照法定程序行使權(quán)力，決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，時(shí)刻警惕金錢(qián)、美色的誘惑，確保權(quán)力不受腐蝕。二是嚴(yán)格自律。要筑牢思想道德防線，慎重對(duì)待每一次誘惑特別是第一次誘惑;自覺(jué)克服“小恩小惠無(wú)傷大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜漸;自覺(jué)克服僥幸心理，自警自律、戒除貪念，不越雷池半步。三是凈化生活。倡導(dǎo)高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎獨(dú)、慎微，切實(shí)管住嘴、管住手、管住腳，守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價(jià)值。
敢于擔(dān)當(dāng)是從政準(zhǔn)則。擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。擔(dān)當(dāng)精神是為政之德的基本要求。一是必須擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)是不允許選擇的，因?yàn)辄h和人民賦予了我們職責(zé)和權(quán)力，擔(dān)任職務(wù)必須擔(dān)當(dāng)職責(zé)，擔(dān)當(dāng)職責(zé)就是擔(dān)當(dāng)困難和風(fēng)險(xiǎn)。不擔(dān)當(dāng)，就是不兌現(xiàn)承諾，就是放棄了作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。二是敢于擔(dān)當(dāng)。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部稱(chēng)不稱(chēng)職，首先看敢不敢負(fù)責(zé)、有沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風(fēng)險(xiǎn)面前敢不敢闖。在黨和人民需要你挺身而出、擔(dān)責(zé)擔(dān)難的時(shí)候，猶猶豫豫、優(yōu)柔寡斷，延誤戰(zhàn)機(jī)、耽誤進(jìn)程，就是失職。敢于擔(dān)當(dāng)，核心要義就是要敢挑重?fù)?dān)、敢負(fù)責(zé)任，堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危險(xiǎn)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。三是善于擔(dān)當(dāng)。敢擔(dān)當(dāng)不是霸蠻，而是科學(xué)地?fù)?dān)當(dāng)、智慧地?fù)?dān)當(dāng)。這就需要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，把上級(jí)精神和本地實(shí)際結(jié)合起來(lái)，把工作熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落實(shí)”的要求，從具體事情抓起，創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇五
“擔(dān)當(dāng)”做一個(gè)事不避難、義不逃責(zé)的人.
“擔(dān)當(dāng)”是一種精神、一種勇力、一種境界,是對(duì)崗位的承諾,對(duì)工作的尊重,對(duì)生命的負(fù)責(zé).“擔(dān)當(dāng)”是一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織最生要的質(zhì)品與素質(zhì),更是促使個(gè)人成功、企業(yè)振興、組織穩(wěn)定的堅(jiān)定利器.
讀了“擔(dān)當(dāng)”一書(shū)后深深體會(huì)到,什么是擔(dān)當(dāng),怎樣才算是擔(dān)當(dāng).首先呢！我們要勇于擔(dān)當(dāng)、甘、樂(lè)、勤、嚴(yán)、善、精于擔(dān)當(dāng).勇于擔(dān)當(dāng)很重要,個(gè)人勇于擔(dān)當(dāng),要有敬業(yè)精神,企業(yè)勇于擔(dān)當(dāng),要有責(zé)任感；政府勇于擔(dān)當(dāng),要為人民服務(wù)；我們每個(gè)人拌演著不同的角色,要在各自的崗位上勇于擔(dān)當(dāng).
責(zé)任擔(dān)當(dāng)缺失的主要表現(xiàn),或是不敢負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?缺少對(duì)現(xiàn)實(shí)情況的了解,缺乏對(duì)復(fù)雜局面的判斷,看不清趨勢(shì),做不出決斷.或是不愿負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?“得罪人”的事不干,“討人嫌”的話不說(shuō),只要不出事,寧愿不做事.更有甚者,自己不負(fù)責(zé)任,還對(duì)敢于擔(dān)責(zé)的干部風(fēng)言風(fēng)語(yǔ)、說(shuō)三道四,腐蝕正氣、助推歪風(fēng).
責(zé)任不是空洞的、抽象的,而是具體的、實(shí)在的.一言一行,一崗一位,都能見(jiàn)責(zé)任、見(jiàn)擔(dān)當(dāng).是勇于改革、大膽創(chuàng)新,多做建樹(shù)性工作,還是畏懼風(fēng)險(xiǎn),墨守成規(guī),只做門(mén)市性工作？是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)創(chuàng)一流,還是甘于平庸、甘居中游？是打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn),久久為功,還是搭“花架子”、搞“政績(jī)秀”,一時(shí)風(fēng)光？是直面矛盾、正視困難,積極解決問(wèn)題,還是繞道走、躲風(fēng)頭,消極掩飾問(wèn)題？是面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)敢于上陣,靠前指揮,還是推脫躲閃,打退堂鼓？是極端認(rèn)真、嚴(yán)細(xì)深實(shí),一抓到底,還是漫不經(jīng)心、粗枝大葉,抓抓停停？是敷衍塞責(zé)、一味遷就,揚(yáng)湯止沸一時(shí)應(yīng)付,還是舉一反三、建章立制,釜底抽薪完善機(jī)制？是嚴(yán)格要求,加強(qiáng)管理,還是放任放松,捂著哄著？責(zé)任和擔(dān)當(dāng),就體現(xiàn)在對(duì)這些“選擇題”的解答中.
不敢負(fù)責(zé),沒(méi)有擔(dān)當(dāng),軟、怕、躲、退,說(shuō)到底恐怕還是因?yàn)閭€(gè)人得失之心太重,患得患失,顧慮重重,多思轉(zhuǎn)多私.憂的不是不辱使命,而是個(gè)人名利；慮的不是事業(yè)進(jìn)展,而是個(gè)人“進(jìn)步”.確實(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部有崗位責(zé)任的要求,也有自我發(fā)展的訴求,所以尤其要認(rèn)識(shí)到二者的辯證統(tǒng)一.有責(zé)任、勇?lián)?dāng),才能干好工作、做出成績(jī),也才能得到尊重、有所發(fā)展.否則,就容易因個(gè)人得失放松崗位責(zé)任,讓組織失望、讓群眾寒心.所以我們每一個(gè)人都要勇于擔(dān)當(dāng).
除了要勇于擔(dān)當(dāng)外,還要心甘情愿快快樂(lè)樂(lè)地去擔(dān)當(dāng).只有懷著快樂(lè)的心情才會(huì)把事情的責(zé)任做到最好,才會(huì)發(fā)揮個(gè)人最大的才能去完善個(gè)人所處崗位上的工作.甘于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于擔(dān)當(dāng)它是一種情操是一種態(tài)度,只有具備這種高尚情操和態(tài)度的人才能在順、逆境中兢兢業(yè)業(yè)一絲不茍的工作,勇挑重?fù)?dān)不畏堅(jiān)難,想問(wèn)題,做事情都會(huì)急積主動(dòng)以主人翁的身份地位去帶頭參與而不是與旁觀者冷眼觀看,要知道每個(gè)人都有自己的擔(dān)當(dāng),不管是為情,為理還是為義,擔(dān)當(dāng)都是自覺(jué)積極主動(dòng)快樂(lè)的,沒(méi)有自覺(jué)就談不上擔(dān)當(dāng).因?yàn)樵倨椒驳墓ぷ?都要人對(duì)他負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé),要么不做,要做就得做好,這樣結(jié)局不會(huì)差到那里去.
做到上述所說(shuō)的擔(dān)當(dāng)那是遠(yuǎn)遠(yuǎn)還不夠的,不足于做一個(gè)真正的有擔(dān)當(dāng)?shù)某晒θ耸?還要做到勤于擔(dān)當(dāng),嚴(yán)于擔(dān)當(dāng),最好更是要善于擔(dān)當(dāng).所謂的勤于擔(dān)當(dāng)就是作為一名優(yōu)秀的職員,努力與領(lǐng)導(dǎo)思想靠近,領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心的問(wèn)題能提前預(yù)知,能積極提前想出領(lǐng)導(dǎo)決解的問(wèn)題的辦法.勤不僅僅是要思想的勤而形為上也要勤做到不拖、不敷、不推諉.即使是枯燥煩悶的工作也要保持良好的心態(tài),要用心地去將一些細(xì)小,繁雜的事情做好,用自己的形為帶動(dòng)身邊的人,如是和積極的人在一起就不會(huì)消沉,和勤奮的人在一起就不會(huì)懶惰.學(xué)最好的別人做最好的自己.收到一則短信,講的是智語(yǔ):大事難事看擔(dān)當(dāng)；逆境順境看胸襟；是喜是怒看涵養(yǎng)；有舍有得看智慧；是成是敗看堅(jiān)持；心小了,所有的小事都大了；心大了,所有的大事都小了；看淡世間滄桑,內(nèi)心安然無(wú)恙；有為有不為,知足知不足；銳氣藏于胸,和氣浮于面；才氣見(jiàn)于事,義氣施于人.凡事順其自然；遇事處之泰然；得意之時(shí)淡然；失意之時(shí)坦然；艱辛曲折必然；歷盡滄桑悟然.善于擔(dān)當(dāng)是難得的.一種能力.它要求有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,要求善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析矛盾,不急不躁,冷靜處事,要求對(duì)全局和局部的辯證考慮,有解決局部問(wèn)題服務(wù)和促進(jìn)全局問(wèn)題解決的勇氣,有克難攻堅(jiān)的本領(lǐng).很大程度上是在擔(dān)當(dāng)大事難事上脫穎而出的.所以說(shuō),機(jī)遇常常是打扮成問(wèn)題來(lái)敲門(mén)的,你解決了問(wèn)題你就抓住了機(jī)遇,你就能脫穎而出.
總之,做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)?shù)娜艘邆湟陨纤鶕?dān)的能力.什么是擔(dān)當(dāng)？簡(jiǎn)單地說(shuō),就是一事當(dāng)前,勇于挑重?fù)?dān)、敢于負(fù)責(zé).具體來(lái)講,擔(dān)當(dāng)是一種精神,一種情操,一種態(tài)度,一種習(xí)慣,一種要求,一種能力,一種素質(zhì).擔(dān)當(dāng)?shù)木裣喈?dāng)干事的精神,干不成事不罷休的精神.擔(dān)當(dāng),是一種高尚的道德品質(zhì),一種崇高的精神境界,一種催人奮進(jìn)的力量.一種不負(fù)使命的氣概.因此我們每一個(gè)人都要有擔(dān)當(dāng)?shù)木?然后提升、完善擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?人所能負(fù)的責(zé)任,我必能負(fù),人所不能負(fù)的也必能負(fù),這樣才能磨練自己,求得更高的知識(shí)境界.
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇六
近期，我校開(kāi)展深化堂教學(xué)改革動(dòng)員大會(huì)并宣布堂改革在我校正式實(shí)施。其目的要從根本上改變堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，打造高效堂，提高學(xué)生的自學(xué)能力。以“少講多學(xué)，精講多練”為宗旨，實(shí)施堂改革。本周，侯校長(zhǎng)也親自上了兩節(jié)語(yǔ)示范，為我的堂改革指明方向。為落實(shí)堂教學(xué)改革，我將在以下幾個(gè)方面努力：
想要提高堂效率，就要把握好堂的四十五分鐘。這就需要教師在前精心備，安排好堂環(huán)節(jié)。在前，我要提前布置前至性學(xué)習(xí)任務(wù)，并鼓勵(lì)學(xué)生動(dòng)用工具書(shū)或者網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行自學(xué)，達(dá)到前置性學(xué)習(xí)的目的。
首先要與學(xué)生建立民主、平等的師生關(guān)系，將教師的角色轉(zhuǎn)變?yōu)楣餐瑢W(xué)習(xí)者。其次在堂上，將堂教學(xué)環(huán)節(jié)改變：
1、開(kāi)展前置性學(xué)習(xí)活動(dòng)。
2、設(shè)置導(dǎo)學(xué)目標(biāo)。，啟發(fā)學(xué)生進(jìn)行問(wèn)題探究，小組合作互相交流。
3、學(xué)生匯報(bào)，教師引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行總結(jié)。，歸納檢測(cè)，當(dāng)堂完成堂檢測(cè)。
在改之初，我想一定會(huì)遇到很多困難和疑惑，比如留守兒童的前置性學(xué)習(xí)在無(wú)人監(jiān)督幫助的情況下究竟能完成多少？學(xué)生在討論過(guò)程中怎樣才能發(fā)揮合作的最大價(jià)值？我們?cè)谔剿鞯倪^(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，才能讓堂改革以符合學(xué)生的實(shí)際情況的方式真正實(shí)施。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇七
近期，結(jié)合開(kāi)展的“轉(zhuǎn)作風(fēng) 提效率 優(yōu)環(huán)境 保增長(zhǎng) 促發(fā)展”活動(dòng)，我處開(kāi)展了 “落實(shí)責(zé)任敢于擔(dān)當(dāng)”大討論活動(dòng) ，全處掀起了新一輪解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、跨越趕超的熱潮。通過(guò)學(xué)習(xí)市區(qū)經(jīng)濟(jì)會(huì)議精神，結(jié)合辦事處勇于擔(dān)當(dāng)、敢爭(zhēng)一流、跨越趕超實(shí)施意見(jiàn)等文件的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識(shí)到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅(jiān)持工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開(kāi)展自己的工作。從而對(duì)自己的工作作風(fēng)和服務(wù)定位有了更高的起點(diǎn)。對(duì)此，我有以下幾點(diǎn)體會(huì)：
一、領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的提高迫切需要我們勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，如城鎮(zhèn)正處于“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的關(guān)鍵時(shí)期，“基本現(xiàn)代化建設(shè)”沒(méi)有現(xiàn)成的模式可循，必須在實(shí)踐中不斷探索、不斷推進(jìn)，必然是改革創(chuàng)新的事業(yè)。改革創(chuàng)新的事業(yè)迫切需要我們領(lǐng)導(dǎo)干部敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)。敢于負(fù)責(zé)，是一種思想素質(zhì);勇于擔(dān)當(dāng)，是一種職業(yè)精神。敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，既來(lái)自于強(qiáng)烈的憂患意識(shí)，也源于領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)。能不能克難而進(jìn)，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部是否真正敢于負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)目简?yàn)，也是對(duì)其黨性強(qiáng)弱、能力素質(zhì)高低的實(shí)際檢驗(yàn)。倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部要有敢于負(fù)責(zé)勇于擔(dān)當(dāng)精神，是當(dāng)前形勢(shì)提出的迫切要求，是發(fā)展任務(wù)賦予的神圣使命。我們今天的作為，要經(jīng)得起歷史的評(píng)說(shuō)，經(jīng)得起群眾的評(píng)說(shuō)，經(jīng)得起實(shí)踐的檢驗(yàn)，我們要為如城的“現(xiàn)代化”事業(yè)作好吃苦、奉獻(xiàn)、長(zhǎng)期奮斗的準(zhǔn)備，為如城人民實(shí)實(shí)在在辦一些事情，這是我們對(duì)人民的擔(dān)當(dāng)。
的生動(dòng)實(shí)踐啟示我們，領(lǐng)導(dǎo)干部必須勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、頂住壓力、堅(jiān)定信心，才能在新一輪發(fā)展中搶抓機(jī)遇、攻堅(jiān)克難，奪取“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”建設(shè)的全面勝利。
三、我鎮(zhèn)“率先實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化”的歷史使命要求我們要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)。近幾年來(lái)，我鎮(zhèn)針對(duì)過(guò)去認(rèn)為空間不足不能發(fā)展的思想束縛，全面啟動(dòng)了“東擴(kuò)西拓”戰(zhàn)略，以中心城市為依托全方位向四周延伸，打造東西兩大經(jīng)濟(jì)區(qū)，拓展發(fā)展空間;針對(duì)過(guò)去認(rèn)為基礎(chǔ)較大難以快速發(fā)展、城區(qū)利益關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜不易發(fā)展的思想束縛，我們加大了統(tǒng)籌發(fā)展力度，全面推進(jìn)搬遷整理、萬(wàn)頃良田、安置房建設(shè)等重點(diǎn)工程，挖掘發(fā)展?jié)摿?，保障提速發(fā)展;針對(duì)過(guò)去認(rèn)為政府人少事多加快發(fā)展人力缺乏的思想束縛，我們創(chuàng)新組織體系，建立健全了“四片三組”的推進(jìn)體系，各項(xiàng)工作全面鋪開(kāi)，取得了喜人成果。如果沒(méi)有廣大干群的勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，就不可能化解發(fā)展中的規(guī)劃、土地、資金等瓶頸制約，就不可能動(dòng)真碰硬地落實(shí)又好又快發(fā)展的推進(jìn)舉措。站在新的歷史起點(diǎn)，我們要勇當(dāng)全市實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化先行軍，必然會(huì)遇到前所未有的困難和挑戰(zhàn)，就必須始終堅(jiān)持解放思想，廣大干群就必須敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，敢于突破阻礙發(fā)展的條條框框，以創(chuàng)新的方式促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，以創(chuàng)新的舉措推動(dòng)“三化”深度融合，以創(chuàng)新的模式加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，推動(dòng)基本現(xiàn)代化建設(shè)在創(chuàng)新中高效突破。
今后的工作中，我將把開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)落實(shí)在行動(dòng)上。不斷改進(jìn)工作，在具體的工作中大膽參與實(shí)踐，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作，樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時(shí)嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇八
擔(dān)當(dāng)是一種精神狀態(tài)，需要人們?cè)谑聵I(yè)、生活或責(zé)任等方面，勇于承擔(dān)責(zé)任、積極奮斗和持續(xù)投入，這也是我們所追求的人生價(jià)值。最近，我深入思考和實(shí)踐了“談?chuàng)?dāng)論擔(dān)當(dāng)”的精神，并取得了一些心得體會(huì)。
第一段：擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x。
首先，擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感和使命感。在工作、學(xué)習(xí)和生活中，我們都需要對(duì)周?chē)娜撕褪仑?fù)起責(zé)任來(lái)，才能真正做到入世關(guān)懷和超越自我。
其次，擔(dān)當(dāng)也是一種行動(dòng)力。這種行動(dòng)力來(lái)自?xún)?nèi)心的決心和信念，能夠讓我們?cè)诿媾R困難和挑戰(zhàn)時(shí)不屈不撓、奮勇向前。
第二段：擔(dān)當(dāng)態(tài)度的重要性。
擔(dān)當(dāng)所具有的第一性質(zhì)是態(tài)度，具體體現(xiàn)在四個(gè)方面。第一，積極進(jìn)取的態(tài)度；第二，勇于承擔(dān)的態(tài)度；第三，堅(jiān)定信念的態(tài)度；第四，持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度。這些都是必須具備的擔(dān)當(dāng)態(tài)度，能夠讓我們?cè)诿鎸?duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)更加堅(jiān)強(qiáng)和自信。
第三段：擔(dān)當(dāng)帶來(lái)的收益。
擔(dān)當(dāng)可以帶來(lái)很多收益，包括成長(zhǎng)和進(jìn)步。在工作和生活中，面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力是常態(tài)，如何通過(guò)積極的擔(dān)當(dāng)精神去承擔(dān)責(zé)任，就成為了我們必須要掌握的技能。通過(guò)這種擔(dān)當(dāng)精神，我們不僅可以實(shí)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)，同時(shí)還可以在集體中創(chuàng)造出更多的價(jià)值和貢獻(xiàn)。
第四段：擔(dān)當(dāng)?shù)陌咐?BR> 擔(dān)當(dāng)之所以能夠引起我們的共鳴，正是因?yàn)樗旧砭褪且粋€(gè)高貴的品質(zhì)。在歷史上，有很多杰出的人物或者事例都彰顯了擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值和意義。如，雷鋒精神就是一種高度擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，在別人困難的時(shí)候主動(dòng)伸出援手；戰(zhàn)地的將士經(jīng)常在自良亡國(guó)的危機(jī)中表現(xiàn)出對(duì)于國(guó)家和民族的一種高度責(zé)任感；科學(xué)家和研究者在面對(duì)未知的領(lǐng)域時(shí)，敢于去突破阻礙和挑戰(zhàn)。
第五段：總結(jié)。
擔(dān)當(dāng)是一個(gè)非常重要的精神狀態(tài)，它的價(jià)值和意義需要我們?nèi)ダ斫夂驼莆?。在?shí)際的工作中，我們需要讓自己不斷的去更新自己的擔(dān)當(dāng)精神，來(lái)取得更多的收益和價(jià)值。希望每一個(gè)人都可以成為人民衷心的擔(dān)當(dāng)者，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇九
改革，是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。在改革中，我們不僅實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的騰飛，社會(huì)的繁榮，更為重要的是，改革還提供了一個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)，讓我們從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在改革的過(guò)程中，我深深地體會(huì)到了改革的艱辛與必要性。
首先，改革是艱辛的。要推動(dòng)一個(gè)機(jī)構(gòu)、一個(gè)企業(yè)或者一個(gè)國(guó)家的改革，并不是一件容易的事情。改革涉及到的是全方位的變革，從領(lǐng)導(dǎo)層的理念到機(jī)制的創(chuàng)新，從制度的建立到思維的轉(zhuǎn)變，都需要大量的時(shí)間、精力和資源。而且，在改革的過(guò)程中，會(huì)面臨著重重的困難和阻力。有些人害怕失去既得利益，有些人擔(dān)心改革失敗而承擔(dān)責(zé)任，還有一些人對(duì)新的改革方案持懷疑態(tài)度。因此，要推動(dòng)改革，需要克服很多困難和阻力，需要展現(xiàn)出堅(jiān)定的決心和勇氣。
其次，改革是必要的。改革是社會(huì)前進(jìn)的動(dòng)力，是發(fā)展的根本。在改革中，我們積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。例如，改革可以促進(jìn)資源的優(yōu)化配置。通過(guò)改革，我們可以淘汰落后的產(chǎn)能，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高資源利用效率。同時(shí)，改革還可以推動(dòng)科技創(chuàng)新，激發(fā)創(chuàng)新活力，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度和質(zhì)量。另外，改革還可以提高社會(huì)公平正義。通過(guò)改革，我們可以打破利益固化的藩籬，優(yōu)化收入分配結(jié)構(gòu)，構(gòu)建更加公平合理的社會(huì)秩序。因此，改革不僅僅是為了經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更是為了社會(huì)進(jìn)步和民眾福祉。
然而，改革不能一蹴而就，要因地制宜。改革的道路并不是一成不變的，要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行具體規(guī)劃和實(shí)施。我們必須根據(jù)當(dāng)前的發(fā)展需求，遵循自身的特點(diǎn)和規(guī)律，確立科學(xué)合理的改革方向。同時(shí)，我們還要積極借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)，吸取他人的失敗教訓(xùn)，以進(jìn)一步完善我們的改革思路和行動(dòng)。只有因地制宜，才能確保改革的順利進(jìn)行和取得預(yù)期的效果。
最后，改革要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷探索。改革是一項(xiàng)持續(xù)不斷的工作，永無(wú)止境。在改革的過(guò)程中，我們要始終保持清醒的頭腦，緊緊抓住突出問(wèn)題，勇于破除陳舊觀念，勇敢地探索新的途徑和方法。同時(shí)，改革需要全社會(huì)的參與和支持。我們要充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性，形成改革合力，推動(dòng)改革的深入開(kāi)展。只有堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，不斷探索，才能推動(dòng)改革的進(jìn)一步發(fā)展。
通過(guò)對(duì)改革的體驗(yàn)和思考，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了改革的艱辛與必要性。改革離不開(kāi)堅(jiān)定的決心和勇氣，需要因地制宜地進(jìn)行規(guī)劃和執(zhí)行，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在探索中不斷前行。我相信，在全社會(huì)的積極參與和努力下，我們一定能夠推動(dòng)改革取得更加顯著的成效，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十
之后，尤其是三中全會(huì)以來(lái)，人人熱議改革、爭(zhēng)論熱點(diǎn)，卻未必明確這些改革熱點(diǎn)包含著什么樣的內(nèi)涵與變局。而我們的前途，卻取決于時(shí)下和未來(lái)的這些改革舉措。為了更好地出發(fā)，我們有必要回望、梳理和預(yù)測(cè)。
《讀懂中國(guó)改革》正是這樣一本可以開(kāi)拓我們對(duì)改革看法的一本書(shū)，它收集了國(guó)內(nèi)各個(gè)領(lǐng)域的學(xué)者專(zhuān)家，通過(guò)縱向的角度縱觀察中國(guó)改革進(jìn)程，評(píng)判改革成敗得失，總結(jié)中國(guó)改革邏輯與思路，展望了未來(lái)中國(guó)發(fā)展的道路。
書(shū)中的優(yōu)秀學(xué)者專(zhuān)家包括了吳敬璉，張維迎，周其仁，厲以寧等這些目前國(guó)內(nèi)一流的國(guó)家策略研究者。他們的文章都有很強(qiáng)的啟發(fā)性，對(duì)于過(guò)去30年的改革發(fā)展歷程的總結(jié)也是鞭辟入里。
吳敬璉的文章風(fēng)格沉穩(wěn)大氣，觀點(diǎn)務(wù)實(shí)且樂(lè)觀，頗有大家風(fēng)范。他說(shuō)摸著石頭過(guò)河已經(jīng)成為了過(guò)去，現(xiàn)在需要的是從經(jīng)濟(jì)和政治上全面系統(tǒng)深入地推進(jìn)改革，破除迷信、解放思想;加快民主法制進(jìn)程，在規(guī)范政府權(quán)力和保護(hù)公民基本權(quán)利基礎(chǔ)上逐步擴(kuò)大民主，強(qiáng)化民主對(duì)政府的控制與監(jiān)督。
改革需要對(duì)話交流，無(wú)論從上到下，還是從下到上，或者上下推進(jìn)。用非正式的互動(dòng)溝通通向效率更高的正式溝通制度的轉(zhuǎn)變將是今后改革的重要方向。以此聚集改革的勢(shì)能和動(dòng)力、產(chǎn)生和推動(dòng)更廣泛和更深入的制度創(chuàng)新，從而延續(xù)中國(guó)奇跡。我們個(gè)人的命運(yùn)是同改革開(kāi)放的命運(yùn)聯(lián)系在一起的。我們要時(shí)刻懷著憂患意識(shí)，有責(zé)任，有擔(dān)當(dāng)。在現(xiàn)實(shí)目標(biāo)的引領(lǐng)下，堅(jiān)定前行，擁抱充滿不確定性的未來(lái)。
書(shū)中還有許多其他學(xué)者的精彩評(píng)述，但因?yàn)楦髯陨硖幍男袠I(yè)和身份有差，各自的視角不同由此大家的看法會(huì)比較分散。同時(shí)因?yàn)閲?guó)內(nèi)的情況非常的特殊和復(fù)雜，一家的看法分析起來(lái)難免也有失偏頗。這樣的大雜燴對(duì)于讀者而言也是一種負(fù)擔(dān)，實(shí)在是看了以后各種想法交織在一起，更多的時(shí)候給讀者提供一種思考的方向，啟迪讀者的靈感，對(duì)于一些事情的看法的轉(zhuǎn)變或者提示。作為廣開(kāi)思路而言這本書(shū)無(wú)疑是值得一讀的。
另一個(gè)值得關(guān)注的點(diǎn)是本書(shū)的每個(gè)學(xué)者在闡述自己對(duì)改革熱點(diǎn)的看法時(shí)都會(huì)提到法治改革并寄予較大的希望和設(shè)想。筆者在百度搜索欄內(nèi)輸入“20__司法改革”，出現(xiàn)了1480萬(wàn)條搜索結(jié)果，對(duì)司法改革的熱議主要集中在“期待”“展望”等正能量上，最為司法工作者，同樣對(duì)改革抱有期望，但需要明確的是，司法改革如同其他改革一樣，不是革命，技術(shù)要更精，下手要更輕，別想著一次就能成功。而且改革過(guò)程中的陣痛無(wú)麻藥可打，一如其他改革，涉及的面越大部位越要害，社會(huì)的痛苦就越深，受不了，就會(huì)拒絕。必須要能緩解痛苦，讓受眾者得到甜頭，改革才可能成功。正所謂過(guò)河還要摸石頭，這摸石頭，就是給老百姓找甜頭。一步步釋放甜頭，一步步擴(kuò)大共識(shí)。用小的改革帶出大的改革;從具體有限的目標(biāo)推進(jìn)導(dǎo)向最終目標(biāo)。改革是動(dòng)力，發(fā)展是目的，穩(wěn)定是前提。
改革需要對(duì)話交流，無(wú)論從上到下，還是從下到上，或者上下推進(jìn)。用非正式的互動(dòng)溝通通向效率更高的正式溝通制度的轉(zhuǎn)變將是今后改革的重要方向。以此聚集改革的勢(shì)能和動(dòng)力、產(chǎn)生和推動(dòng)更廣泛和更深入的制度創(chuàng)新，從而延續(xù)中國(guó)奇跡。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十一
擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感，是一種緊迫感，更是一種行動(dòng)力。擔(dān)當(dāng)不僅體現(xiàn)在工作中，也貫穿于生活的方方面面。正是因?yàn)閾?dān)當(dāng)，我們才能夠在面對(duì)困難時(shí)堅(jiān)定前行，在追求目標(biāo)時(shí)不遺余力。以下是我對(duì)擔(dān)當(dāng)?shù)囊恍┬牡皿w會(huì)。
首先，擔(dān)當(dāng)是自己的責(zé)任。無(wú)論是工作還是學(xué)習(xí)，都有自己的職責(zé)和任務(wù)。擔(dān)當(dāng)就是要追求更高的標(biāo)準(zhǔn)，更高的質(zhì)量。不僅要完成既定的目標(biāo)，更要經(jīng)得起時(shí)間的檢驗(yàn)，經(jīng)得起自己的審視。只有對(duì)自己擔(dān)當(dāng)起來(lái)，才能夠真正做到力求完美，讓自己的責(zé)任不僅是任務(wù)，更是一個(gè)激勵(lì)自己向前進(jìn)步的動(dòng)力。
其次，擔(dān)當(dāng)是對(duì)團(tuán)隊(duì)的擔(dān)當(dāng)。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都有自己的職責(zé)和工作分工，但只有當(dāng)大家都對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)、對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)擔(dān)當(dāng)時(shí)，才能真正發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。一個(gè)人無(wú)法完成一個(gè)大型項(xiàng)目，只有整個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同努力和擔(dān)當(dāng)才能夠帶來(lái)成功。擔(dān)當(dāng)意味著不推卸責(zé)任，不抱怨困難，而是積極主動(dòng)地解決問(wèn)題，為團(tuán)隊(duì)的成功貢獻(xiàn)自己的力量。
再次，擔(dān)當(dāng)是對(duì)社會(huì)的擔(dān)當(dāng)。作為一個(gè)公民，我們有著責(zé)任為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。無(wú)論是參與公益活動(dòng)，還是保護(hù)環(huán)境，都是我們作為社會(huì)成員應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。擔(dān)當(dāng)不僅僅是為了自己，更是為了社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。只有每個(gè)人都能夠擔(dān)當(dāng)自己應(yīng)有的責(zé)任，社會(huì)才能更加和諧、美好。
另外，擔(dān)當(dāng)是對(duì)家人的擔(dān)當(dāng)。在家庭中，每個(gè)人都承擔(dān)著各自的責(zé)任。作為一個(gè)成員，擔(dān)當(dāng)就是要盡力做到最好，用自己的成就和進(jìn)步回報(bào)父母的養(yǎng)育之恩。無(wú)論是在學(xué)習(xí)上還是在生活中，我們都應(yīng)該有擔(dān)當(dāng)，為了家人的幸福和團(tuán)結(jié)不斷努力。
最后，擔(dān)當(dāng)是對(duì)自己的擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)意味著要有勇氣去面對(duì)自己的不足和錯(cuò)誤，從而從中吸取教訓(xùn)并不斷成長(zhǎng)。擔(dān)當(dāng)也意味著要堅(jiān)持自己的理想和信念，不輕易放棄，勇往直前。擔(dān)當(dāng)是自我驅(qū)動(dòng)的動(dòng)力，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的關(guān)鍵。
總之，擔(dān)當(dāng)無(wú)論體現(xiàn)在工作中還是生活中，都是一種責(zé)任感和行動(dòng)力的體現(xiàn)。擔(dān)當(dāng)不僅是對(duì)自己的責(zé)任，更是對(duì)團(tuán)隊(duì)、社會(huì)和家人的責(zé)任。只有每個(gè)人都能夠擔(dān)起自己的責(zé)任，才能為實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。讓我們時(shí)刻保持擔(dān)當(dāng)?shù)男膽B(tài)，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)責(zé)任，才能迎接更加光明的未來(lái)。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十二
擔(dān)當(dāng)是指肩負(fù)起自己應(yīng)盡的責(zé)任，承擔(dān)起困難的重?fù)?dān)，用實(shí)際行動(dòng)證明自己的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。在現(xiàn)代社會(huì)，每個(gè)人都應(yīng)該擁有擔(dān)當(dāng)，無(wú)論是在工作中還是生活中。而擔(dān)當(dāng)?shù)木裨诤芏鄨?chǎng)合都會(huì)受到考驗(yàn)，是一種強(qiáng)大的心理素質(zhì)。就個(gè)人的體驗(yàn)而言，擔(dān)當(dāng)不僅讓我學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任，也讓我感受到了生命的意義。
段二：承擔(dān)責(zé)任是一種擔(dān)當(dāng)
擔(dān)當(dāng)從根本上來(lái)說(shuō)，是表現(xiàn)在對(duì)生活的態(tài)度上。具體地說(shuō)，承擔(dān)責(zé)任是擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)之一。在日常工作中，我了解到個(gè)人的角色和責(zé)任有時(shí)會(huì)漏洞百出，而這不僅會(huì)貽誤工作進(jìn)程，也會(huì)帶來(lái)不必要的麻煩。因此，為了擔(dān)負(fù)自己的責(zé)任，我一直注意保持清晰和明確的作業(yè)流程，并始終保持任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。在處理問(wèn)題時(shí)，我會(huì)立刻采取行動(dòng)，盡快解決問(wèn)題，讓任務(wù)能夠如期完成，同時(shí)也展現(xiàn)出自己的擔(dān)當(dāng)。
段三：困難面前挺身而出體現(xiàn)了擔(dān)當(dāng)
擔(dān)當(dāng)?shù)牧硪环N體現(xiàn)是在面對(duì)困難時(shí)勇于奮斗。在我的生命中，我經(jīng)歷過(guò)許多挑戰(zhàn)。在初中時(shí)期，我學(xué)習(xí)成績(jī)一直很差。一度感到很沮喪和無(wú)助。但是，在許多支持我的朋友和家人的鼓勵(lì)下，我決定全身心地投入學(xué)習(xí)，不斷努力。時(shí)至今日，我的努力得到了回報(bào)，在我的人生道路上可以自信地前進(jìn)。在這個(gè)過(guò)程中我也深刻體會(huì)到，擔(dān)當(dāng)不僅意味著承擔(dān)責(zé)任，還涉及到在遇到挑戰(zhàn)和困難時(shí)勇往直前的精神。
段四：擔(dān)當(dāng)意味著幫助他人
擔(dān)當(dāng)還體現(xiàn)在對(duì)他人的照顧和幫助中。無(wú)論是在工作中還是生活中，我都嘗試著為別人提供幫助和支持。這并不總是意味著付出時(shí)間，而是為了其他人的利益做一些小事情。有時(shí)，這可能是安慰或給予一些建議；而在其他時(shí)候，這可能是努力通過(guò)行動(dòng)解決問(wèn)題。我意識(shí)到，每個(gè)人都能為身邊的人帶來(lái)一點(diǎn)點(diǎn)幫助，這不僅是一種責(zé)任和義務(wù)，更是一種擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。
段五：擔(dān)當(dāng)與個(gè)人成長(zhǎng)緊密相連
從我的個(gè)人體驗(yàn)來(lái)看，擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粌H有益于他人和社會(huì)，也對(duì)自我成長(zhǎng)有著正面的影響。這種心態(tài)不僅讓我能夠更積極地面對(duì)工作和生活的挑戰(zhàn)，也讓我成為更好的人。在面對(duì)問(wèn)題時(shí)，我常常從一種平和而積極的角度出發(fā)，充滿耐心并時(shí)刻準(zhǔn)備著承擔(dān)責(zé)任。這種心態(tài)也幫助我在家庭、朋友、同事和社會(huì)上建立了更深厚、更相信我的人脈關(guān)系。因此，擔(dān)當(dāng)不僅可以使我們承擔(dān)自己的任務(wù)和責(zé)任，更是一種可以助力個(gè)人成功的旅程。
總之，擔(dān)當(dāng)是人類(lèi)進(jìn)步和發(fā)展的基石，無(wú)論是在職場(chǎng)還是私人生活中，都是我們所追求和欣賞的品質(zhì)。通過(guò)承擔(dān)責(zé)任、積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)以及相互照顧和支持，我們可以建立起一個(gè)堅(jiān)實(shí)、可持續(xù)的社會(huì)基礎(chǔ)，讓每個(gè)人都可以取得成功，并取得并享受不斷成長(zhǎng)的過(guò)程。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十三
擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任心和使命感，是一個(gè)人在關(guān)鍵時(shí)刻挺身而出承擔(dān)責(zé)任的表現(xiàn)。在生活中，我們時(shí)常需要擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)自己的責(zé)任，這不僅是一種品質(zhì)，更是提高自身價(jià)值的重要途徑。今天，我想談?wù)勛约旱膿?dān)當(dāng)心得體會(huì)。
第一段：擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任和使命感
在工作或者學(xué)習(xí)中，我們時(shí)常需要面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)。在這些困難與挑戰(zhàn)面前，我們需要擔(dān)起責(zé)任，承擔(dān)相應(yīng)的任務(wù)。即使任務(wù)艱巨，我們也不能退縮或者逃避，而是要敢于挑戰(zhàn)，積極的去應(yīng)對(duì)問(wèn)題，全力以赴。只有通過(guò)持之以恒的努力，才能充分發(fā)掘自身的價(jià)值。
第二段：擔(dān)當(dāng)展現(xiàn)了自身的領(lǐng)導(dǎo)才能
擔(dān)當(dāng)不只是一種責(zé)任心和使命感，同時(shí)也是展現(xiàn)自己領(lǐng)導(dǎo)才能的重要方式。這需要我們?cè)诮M織中擁有清晰的目標(biāo)和明確的計(jì)劃，同時(shí)確保成功地實(shí)施計(jì)劃。在此過(guò)程中，我們需要有清醒的頭腦，高超的技術(shù)和良好的溝通技巧，以確保工作的順利推進(jìn)，同時(shí)打造強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)。
第三段：擔(dān)當(dāng)需要從內(nèi)心發(fā)出
擔(dān)當(dāng)從內(nèi)心發(fā)出，只有真正積極的對(duì)生命和事業(yè)負(fù)責(zé)，才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的使命感。同時(shí)，這也需要我們有足夠的勇氣和自信，面對(duì)各種不同的挑戰(zhàn)和困難。只有從自己內(nèi)心發(fā)出發(fā)，才能讓我們更好的理解自身的價(jià)值和意義，在這個(gè)過(guò)程中收獲自信是獲得成功的基礎(chǔ)。
第四段：擔(dān)當(dāng)裝備了我們以應(yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)
在快速發(fā)展的年代，世界在不斷變化，我們的工作和生活都處于不斷變化的狀態(tài)。此時(shí)我們需要不斷進(jìn)取，適應(yīng)變化，同時(shí)勇于擔(dān)當(dāng)使命。 擔(dān)當(dāng)是鍛煉自身的重要方式，裝備我們?nèi)?yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)，使我們能夠更加自信地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)。
第五段：擔(dān)當(dāng)讓我們承擔(dān)更多的責(zé)任
擔(dān)當(dāng)使我們承擔(dān)更多的責(zé)任，同時(shí)也讓我們獲得更大的收獲。在不斷擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)程中，我們可以更好地發(fā)揮自身的才能，獲取新的技能和知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，不斷發(fā)現(xiàn)自身的潛能和價(jià)值。這也會(huì)讓我們更加具備競(jìng)爭(zhēng)力，從而更加立于不敗之地。
總結(jié)：擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，是一種使命感，更是展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)才能的重要方式。擔(dān)當(dāng)從內(nèi)心發(fā)出，裝備我們?nèi)?yīng)對(duì)未來(lái)的變化和挑戰(zhàn)，讓我們承擔(dān)更多的責(zé)任，獲得更大的成就。因此，擔(dān)當(dāng)不僅是一種品質(zhì)，也是提高自身價(jià)值的重要途徑。我們應(yīng)該始終銘記擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x和價(jià)值，在工作和生活中，積極擔(dān)當(dāng)并不斷挑戰(zhàn)自我，成為一個(gè)真正的領(lǐng)袖。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十四
領(lǐng)導(dǎo)指揮體制的改革，不是集體“發(fā)福利”，甚至可能是以犧牲一部分人的利益為前提的。特別是基層軍官，大家如此期待改革，多半不是基于對(duì)改革內(nèi)涵是深刻理解，而更多的是出于對(duì)現(xiàn)實(shí)的不滿。從施行“無(wú)差別”培養(yǎng)的軍校，到干部任用“一刀切”成長(zhǎng)進(jìn)步模式，再到“零起點(diǎn)”的二次擇業(yè)，這是大部分基層軍官的軍旅“生命周期”。改革，并不會(huì)立刻就帶來(lái)這一整套機(jī)制的改善，相反，為了革除現(xiàn)有體制中冗余甚至不合理的單位和機(jī)構(gòu)，一個(gè)破舊立新的過(guò)程在所難免，個(gè)人的訴求不可能一一滿足，甚至首先是要讓許多人做出艱難選擇的，一些脫離現(xiàn)實(shí)的想象和指望，恐怕只能帶來(lái)無(wú)奈的失望。
體制改革落實(shí)將會(huì)十分迅速，但變革那些深植于人心的“舊理念”，卻是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程。在實(shí)施此次國(guó)防與軍隊(duì)體制改革之前，中央重拳出擊反“四風(fēng)”，打老虎、拍蒼蠅，抓整頓、祛歪風(fēng)，也制定頒布了許多大家擊掌叫好的政策規(guī)定，但畢竟大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)都是在既有體制中成長(zhǎng)起來(lái)的，過(guò)去讓他們可以如魚(yú)得水左右逢源的思維和工作方式，早已固化到他們的思想體系之中，很難想象能夠在體制改革中突然“從良”。這也是為什么在如此高壓反“四風(fēng)”的態(tài)勢(shì)下，仍然會(huì)有許多人頂風(fēng)作案，頻繁出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。尤其是在基層，許多領(lǐng)導(dǎo)并不是思想得到了凈化純潔，而只是反“四風(fēng)”把他們的膽子反小了，甚至激發(fā)他們采取變相的方式殘喘延續(xù)著“四風(fēng)”惡習(xí)。我想，一個(gè)缺乏信息化、現(xiàn)代化作戰(zhàn)理念的指揮領(lǐng)導(dǎo)層，擠破腦袋搶占新體制的高地，再打著光鮮的旗號(hào)干著不符合時(shí)代要求的事情，是恐怕是真正令人擔(dān)憂的事情了。
一廂情愿也好，杞人憂天也好，面對(duì)改革大潮，基層軍官究竟該如何順勢(shì)而為呢?從現(xiàn)實(shí)的角度來(lái)看，我也有三方面的建議，僅供兄弟們參考。
端正明晰內(nèi)心的訴求，讓自己的行動(dòng)在變革中更加有的放矢。不管機(jī)遇還是困境，真正決定你行動(dòng)指針的，終究是內(nèi)心是訴求。要改革了，要走一批人，要?jiǎng)右慌?，還要改一批人，在種種的不確定面前，我們首先還是要清醒地問(wèn)問(wèn)自己，究竟是向往熱血的戰(zhàn)場(chǎng)還是不舍安穩(wěn)的現(xiàn)狀，到底是以變革的波瀾來(lái)安撫內(nèi)心的不安，還是真的想在新體制中大展拳腳。如果目標(biāo)和自己的訴求都不能明確，那么你的意志必將是猶豫搖擺的，你的行動(dòng)必然會(huì)是局促無(wú)力的。正所謂“誠(chéng)意正心”，把自己內(nèi)心端正了，目標(biāo)搞清了，才能在變革的大潮中審時(shí)、篤行，少走彎路，快速成長(zhǎng)。
仍然以提升自身素質(zhì)為核心，無(wú)論走留都為自己積攢奮力一搏的資本。改革不是“仙丹妙藥”，不可能治愈每個(gè)人的憂愁和煩惱，你究竟是否屬于“三十萬(wàn)分之一”也不得而知。但我總是認(rèn)為，你可以利用好手頭的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，為退役轉(zhuǎn)型做好準(zhǔn)備;也可以更加積極地摔打自己，不懼艱苦迎難而上，為成為優(yōu)秀指揮官而不懈努力。歸根到底還是要有一個(gè)過(guò)硬的自身素質(zhì)，與其駐足觀望、彷徨等待，不如試著冷眼看待那些不可信的瑣碎傳聞和小道消息，多在修煉自身內(nèi)功上多動(dòng)動(dòng)腦筋，無(wú)論最后岔路口通向何方，好歹自己也做了一定的準(zhǔn)備，不至于捉襟見(jiàn)肘。當(dāng)然了，倘若新的干部政策真的能夠在短期內(nèi)發(fā)揮科學(xué)合理的作用，那再好不過(guò)。
從自己做起，堅(jiān)定地站在“逆時(shí)代”者的對(duì)立面，不要讓“舊規(guī)則”在新體制中遺禍。體制再新，也是人去運(yùn)行;政策再好，也要由人來(lái)執(zhí)行。可以說(shuō)，我們是從穿上軍裝就開(kāi)始發(fā)牢騷的一代人，飽嘗了官本位、形式主義、官僚主義等不良習(xí)氣給我們帶來(lái)的苦楚。我們中的許多人將會(huì)成為未來(lái)的將官，成為未來(lái)的領(lǐng)率集體中的一員，千萬(wàn)不要讓“沒(méi)日沒(méi)夜搞材料”、“疲于應(yīng)付各種檢查”、“勞民傷財(cái)走形式”等等這些被我們自己所詬病的積習(xí)，在后一代甚至后幾代的軍人身上再現(xiàn)，從自己做起，放下官威、真心對(duì)待自己的崗位，讓勢(shì)利的風(fēng)氣走出訓(xùn)練場(chǎng)，讓潛心謀打仗的人安心鉆研作戰(zhàn)。我們應(yīng)當(dāng)堅(jiān)信，在戰(zhàn)爭(zhēng)的危機(jī)離我們?cè)絹?lái)越近，體制積弊帶來(lái)的問(wèn)題越來(lái)越凸顯，統(tǒng)帥部對(duì)軍隊(duì)發(fā)展認(rèn)識(shí)越來(lái)越清醒的今天，改革對(duì)實(shí)現(xiàn)軍隊(duì)發(fā)展壯大、軍人成長(zhǎng)成才必將起到十分積極的推動(dòng)作用。
改革即將實(shí)質(zhì)性展開(kāi)，作為渺小的個(gè)人，我們不能左右和影響歷史巨輪的前行，但它卻會(huì)對(duì)我們的軍旅生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我想，它是如此地值得期待，但不能純粹去指望它會(huì)“福及”每一個(gè)人，客觀冷靜地做好自己，才是正經(jīng)事。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十五
擔(dān)當(dāng)是一種精神，是無(wú)畏無(wú)私的行動(dòng)，是某些特定場(chǎng)景中非常重要的一種態(tài)度。在工作和生活中，勇于擔(dān)當(dāng)可以幫助我們迎接挑戰(zhàn)、克服困難、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。在本文中，將從自身經(jīng)歷出發(fā)，分享個(gè)人的擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)。
第一段： 意識(shí)到擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?BR> 在很長(zhǎng)一段時(shí)間里，我一直是一個(gè)群體中不想擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人。無(wú)論是在學(xué)校里還是在社區(qū)里，我總是在等別人開(kāi)始，并在被逼無(wú)奈的情況下才愿意加入行動(dòng)。事實(shí)上，這種行為帶來(lái)的是懊悔和自責(zé)，因?yàn)槲乙庾R(shí)到了在成長(zhǎng)的過(guò)程中，沒(méi)有勇于擔(dān)當(dāng)絕不可能成為一個(gè)成功的人。有一次，在一個(gè)社區(qū)活動(dòng)中，我嘗試勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)帶領(lǐng)小組展開(kāi)一項(xiàng)活動(dòng)。雖然其中有很多困難和挑戰(zhàn)，但通過(guò)不斷努力，最終我們成功地完成了任務(wù)。這時(shí)，我感到非常興奮和自豪，這種成就感令我形成了擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。
第二段： 擔(dān)當(dāng)?shù)木?BR> 擔(dān)當(dāng)?shù)木裨谌祟?lèi)發(fā)展史上具有重要的地位，是以勇氣和責(zé)任心為主要成分的強(qiáng)烈愿望，是面對(duì)困難時(shí)應(yīng)有的行為、態(tài)度和意志力。在實(shí)踐中，我意識(shí)到擔(dān)當(dāng)精神不僅僅是在一個(gè)場(chǎng)景中的表現(xiàn)，它是一種內(nèi)在的力量，是對(duì)自己和他人的責(zé)任感。在擔(dān)當(dāng)?shù)倪^(guò)程中，我們必須克服思想上的陳舊觀念和其他人的阻力，勇于開(kāi)創(chuàng)有自己獨(dú)特風(fēng)格的路徑，并且要保持通往目標(biāo)堅(jiān)定的信念。
第三段： 擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值
擔(dān)當(dāng)?shù)膬r(jià)值在于，這種態(tài)度可以讓我們成為一個(gè)更優(yōu)秀的人。具體來(lái)說(shuō)，從自身起點(diǎn)出發(fā)，勇于擔(dān)當(dāng)可以幫助我們?cè)谖C(jī)中應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，而不是抱怨和逃避，跨越舒適區(qū)，擁抱挑戰(zhàn)，擴(kuò)展自身能力，展現(xiàn)創(chuàng)造力。從社會(huì)框架出發(fā)，勇于擔(dān)當(dāng)可以帶來(lái)更多的正面影響，鼓動(dòng)他人積極參與，發(fā)揮個(gè)體和整體的價(jià)值，激發(fā)團(tuán)隊(duì)魂，共同解決問(wèn)題，提升團(tuán)隊(duì)、組織、社區(qū)甚至國(guó)家和世界的發(fā)展。
第四段： 怎樣培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)心境
在日常生活中，如果想要培養(yǎng)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)男膽B(tài)，可以從以下幾個(gè)方面入手：
1.運(yùn)用自己的知識(shí)和技能去為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值；
2.不斷克服障礙和困難，培養(yǎng)承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)，塑造責(zé)任感；
3.從環(huán)保、安全等方面做出積極的貢獻(xiàn)，積極推動(dòng)社會(huì)正能量的發(fā)展；
4.通過(guò)參加志愿活動(dòng)等方式來(lái)感受擔(dān)當(dāng)?shù)目鞓?lè)。
第五段： 立志成為一個(gè)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?BR> 在未來(lái)，我會(huì)努力地將勇于擔(dān)當(dāng)這種態(tài)度付諸實(shí)踐?；剡^(guò)頭來(lái)看，自己曾經(jīng)的不擔(dān)當(dāng)，會(huì)讓自己感到內(nèi)疚，但是有了這種體悟，我將更加努力去實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，為社會(huì)貢獻(xiàn)力量。通過(guò)學(xué)會(huì)擔(dān)當(dāng)，可以讓我們的生活變得更加充實(shí)，讓自己的人生更加閃耀。因此，培養(yǎng)它是非常重要的，使我們的人生更加有用、有價(jià)值、充滿意義。在未來(lái)的道路上，我愿意勇于接受挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，成為一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有價(jià)值的人。
改革擔(dān)當(dāng)心得體會(huì)篇十六
經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)讓我從新體驗(yàn)到了教師教書(shū)育人的含義。我明白了如何做一個(gè)好教師，如何教書(shū)和育人。在中學(xué)教育中，我認(rèn)為教書(shū)育人主要就是要用愛(ài)心和責(zé)任心去教學(xué)生生存和發(fā)展所需要的技能和方法。這是我本次培訓(xùn)的第一收獲。
其次我想就課程改革談?wù)勎覀€(gè)人的感受和一點(diǎn)不成熟的想法。
1、課程改革是校本教研的重要組成部分，被列為我校校本教研的核心課題。課程改革必須以學(xué)生為本，以我校實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)來(lái)進(jìn)行。所以客觀準(zhǔn)確地分析我校目前的教學(xué)中的實(shí)際情況是進(jìn)行校本教研的前提和出發(fā)點(diǎn)，也是課程改革成功的必要條件，而且實(shí)際情況分析得越透徹、越全面，越有利于課程改革地進(jìn)行。我個(gè)人認(rèn)為目前我校教學(xué)中存在的主要問(wèn)題是：教學(xué)側(cè)重于傳授知識(shí)，過(guò)多的強(qiáng)調(diào)學(xué)科的系統(tǒng)性、教授科目過(guò)多、課程內(nèi)容較難 ，過(guò)于注重書(shū)本知識(shí)，課程設(shè)置不合理，文化基礎(chǔ)課占用課時(shí)過(guò)多，教學(xué)過(guò)程不能實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的統(tǒng)一，理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)協(xié)調(diào)性較差。在學(xué)生方面，大多學(xué)生學(xué)習(xí)沒(méi)有明確的目標(biāo)，對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)認(rèn)識(shí)不清，混畢業(yè)、混日子、混就業(yè)的居多，而且入學(xué)文化基礎(chǔ)差、思想政治素質(zhì)差、厭學(xué)情緒高等等。總而言之，只有客觀的公正的認(rèn)清我校實(shí)際情況，才能實(shí)現(xiàn)課程改革的目標(biāo)。
2、課程改革是一個(gè)系統(tǒng)工程，它需要全員參與，課程改革的主力是校長(zhǎng)和教師。其中校長(zhǎng)是關(guān)鍵，課程改革的過(guò)程無(wú)疑是按照決策進(jìn)行的，校長(zhǎng)是決策者，教師是決策的執(zhí)行者。從這個(gè)意義上講，課程改革必須在校長(zhǎng)的絕對(duì)支持和領(lǐng)導(dǎo)下才能進(jìn)行。無(wú)數(shù)個(gè)改革的歷史證明只有自上而下的改革才能取得成功。
同時(shí)課程改革還需要依靠學(xué)校所有人員的力量，人人參與.全方位、全系統(tǒng)、全過(guò)程地進(jìn)行。
3、我們強(qiáng)調(diào)“以就業(yè)為導(dǎo)向”，“以學(xué)生為本”的教學(xué)思路，如何在課程設(shè)置上體現(xiàn)這個(gè)主導(dǎo)思想應(yīng)是我們的課程改革的重點(diǎn)工作之一，所以教學(xué)計(jì)劃的編制就應(yīng)放在突出的位置。
教學(xué)計(jì)劃的編制首先應(yīng)該調(diào)查和研究學(xué)生就業(yè)的崗位對(duì)技能和知識(shí)的要求。根據(jù)調(diào)研的第一手資料經(jīng)過(guò)分析加工整理后，結(jié)合專(zhuān)家的意見(jiàn)及本校培養(yǎng)的特色，制定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容，再根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容考慮所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而又根據(jù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)設(shè)置相關(guān)的文化基礎(chǔ)課程，最后再根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況開(kāi)設(shè)有關(guān)特色課程。只有這樣才能夠制定出符合以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)思路。要拋棄閉門(mén)造車(chē)式的計(jì)劃制定模式，一方面要切實(shí)考察崗位需求，“走出去，引進(jìn)來(lái)”。另一個(gè)方面，我們還應(yīng)該考慮到職業(yè)教育教書(shū)育人的基本思想，既要教技能又要考慮到素質(zhì)教育的要求，要才更要德，所以在教學(xué)計(jì)劃中我們應(yīng)該同時(shí)加強(qiáng)德的培養(yǎng)，重視養(yǎng)成教育，要把德育課變成“德”的“生產(chǎn)車(chē)間”、“維修車(chē)間”、“維護(hù)車(chē)間”，要教學(xué)生如何愛(ài)國(guó)、如何做人、如何處事、如何懂禮貌、如何重禮義，如何樹(shù)立遠(yuǎn)大的目標(biāo)。不要只講馬列、鄧?yán)淼幕纠碚?，要講社交禮儀、應(yīng)用文寫(xiě)作等實(shí)用型課程。在語(yǔ)文教學(xué)中，可以根據(jù)需要考慮講應(yīng)用文寫(xiě)作，課程性質(zhì)調(diào)整為選修課或考查課，在英語(yǔ)教學(xué)中，根據(jù)英語(yǔ)需要長(zhǎng)期不斷學(xué)習(xí)的特點(diǎn)可以考慮每學(xué)期都開(kāi)設(shè)英語(yǔ)課，而課時(shí)設(shè)置為每學(xué)期2個(gè)，也可以適當(dāng)調(diào)整數(shù)學(xué)和物理課，根據(jù)專(zhuān)業(yè)需要由專(zhuān)業(yè)科提出教授內(nèi)容來(lái)講授。教學(xué)計(jì)劃是教學(xué)的依據(jù)，也是教學(xué)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的具體措施，只有制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃才能真正做到“以學(xué)生為本”，“以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思路。
總之，通過(guò)此次活動(dòng)，相信每一個(gè)教師都會(huì)有很大收獲，看到了自己與合格教師的差距，更會(huì)多一些思考，多一些緊迫感。同時(shí)我們也應(yīng)看到，盡管還有很多問(wèn)題存在，但也不要妄自菲薄，我們附屬小學(xué)全體教師的基本素質(zhì)還是很好，發(fā)掘的潛力更大，只要大家努力，一定會(huì)有一個(gè)更美好的明天！