一個好的計劃可以幫助我們明確目標，制定可行的步驟，并增加成功的機會。在制定計劃時，我們需要對資源和時間進行充分評估。以下是小編為大家匯總的一些計劃范文，希望對大家有所幫助。
青年員工工作計劃篇一
20xx年4月底，受公司黨委厚愛及公司廣大團員青年的支持和信任，我被從基層抽調回公司政治工作部擔任公司團委書記，具體分工負責公司團委工作，同時協(xié)助做好政治工作部相關工作。10月底，隨著公司組織機構變動，原新聞信息中心宣傳職能劃歸政工部后，我又兼管公司宣傳工作?，F(xiàn)將我個人年度工作及自身廉潔情況進行匯報如下：
首先，作為一名黨員干部，一年來，我能夠以黨員標準嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和組織決定、決議，具有大局觀念和團隊精神，同時作為機關人員，我將自己的工作定位在圍繞黨委工作重心，著力于服務基層、服務一線和服務于廣大團員青年上，對待工作踏踏實實，對于屬于自己分內(nèi)的工作從未有過推諉扯皮現(xiàn)象，并且能夠發(fā)揚民主作風，在日常工作中，能夠主動和部門內(nèi)部及相關部門領導及員工進行有效溝通和協(xié)調，以求進一步推動工作的有效開展。
廉政方面，本人一年來能夠自覺遵守各項法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，沒有違法違紀行為，也從未接受過任何人任何方式的饋贈和禮金、禮品等。
在學習方面，雖然本人目前已經(jīng)步入領導崗位，但我深知自己在理論和實踐經(jīng)驗兩個方面都遠遠沒有達到工作崗位的要求，所以，學習對我來說就顯得尤為重要，同時，我一直信奉“勤能補拙”這一道理，為盡快提高自己的業(yè)務水平、掌握本崗位理論和相關知識和彌補個人專業(yè)知識的不足，我經(jīng)常利用業(yè)余時間自覺加強相關知識的學習，另外，值得我慶幸的是：機關處室領導都是我的老師，日常工作的接觸中，他們能夠及時指出我的不足并對我的工作提出了很多指導性的意見，當我工作中遇到困惑時，他們也能夠及時幫我指點迷津，使我及時找回做好工作的信心和決心。同時，部門內(nèi)部盡管人員比較緊張，但大家都能充分發(fā)揮個人長處，盡心盡力，積極相互配合做好部門工作，用行動給了我莫大的鼓舞和支持，使我進一步增強了做好工作的信心!
工作方面，能夠按照年初公司黨委和團委工作部署與安排，逐步有效地開展部門各項工作?？偨Y起來，主要有以下兩部分：
1、五月份，進行了團員青年“奉獻在崗位”工作開展情況的總結，評比表彰了一批優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、青年崗位能手、優(yōu)秀輔導員和優(yōu)秀少先隊員，進一步激勵了廣大團員青年立足崗位做做奉獻的熱情。
2、六月份和11月份，分別進行團員青年普查，初步了解35歲及以下青年人員現(xiàn)狀，逐步建立健全了部分基層團組織，加強了基層團組織建設和團干部的培養(yǎng)教育工作。
3、六至七月份，舉辦慶“七一”攝影比賽，征集攝影作品100余幅，評出獲獎作品近20幅并放入櫥窗進行了展示，作品通過社區(qū)生活、職工風采、情感瞬間、公司新貌等不同角度充分展示了電建職工風采和公司生活小區(qū)建設的日新月異。
5、順利通過了xxx、xxx兩個省級青年文明號的復查，推薦xxx，20xx年度xx市青年文明號、推薦xxx、xxx兩名優(yōu)秀團員青年為市青年崗位能手。
6、10月份在全體團干中開展青年理論研討活動，征集理論研討論文10余篇，11月份，推薦兩篇論文(《新時期電力施工企業(yè)青年活動載體探析》、《青年文明號活動與青年人才培養(yǎng)》)參加xx省思想政治研究會青年專委會，其中前者榮獲二等獎。
7、聯(lián)合相關部門開展“導師帶徒”活動，為新分配大學生提供良好的學習和發(fā)展平臺。跟蹤關注活動開展情況，及時和部分大學生溝通交流，了解他們的心聲，幫他們解決了部分思想問題，深受新分配大學生的歡迎。
8、聯(lián)合辦公室對公司機關人員工作證統(tǒng)一進行了更換，由我設計制作的新版工作證受到廣大職工的歡迎，現(xiàn)已在多個基層單位推廣實施。
9、20xx年，共組織開展以粘盆、焊盆、健康咨詢、修自行車等項目為主的“陽光社區(qū)青年志愿者在行動”主題服務活動12次，面向社區(qū)服務廣大職工及家屬，深受好評。
青年員工工作計劃篇二
尊敬的領導：
首先，很榮幸能成為xx的推薦人。我第一次見到xx是在20xx年7月，那時她同其他的新員工正開始參加公司統(tǒng)一組織的軍訓，后來有了幾面之緣，在人群中我對她印象不錯，她皮膚黑黑的，開朗活潑，和同事們相處融洽，對老員工頗為尊敬。
隨著她和我逐漸熟絡，我對她的了解也慢慢加深了。她真的是一個熱情活力又自信的女孩，她有著特別廣泛的興趣愛好。令我頗感意外的是，在朝九晚五的工作以外，她還保持著讀報讀刊的好習慣，有一次她還讓我看了她的筆記本，工工整整的摘錄著政治、經(jīng)濟、文化各領域的筆記，而且還寫下自己對一些問題的觀點，非常不錯。在這個浮躁的社會，她還能在工作之余積極的學習，讓我當時都對她肅然起敬，從外表真的看不出她是一個如此踏實的女孩?，F(xiàn)在想來，正是她這種進取心，讓她能舍棄銀行舒適的工作環(huán)境，投入艱苦的研究生學習中去。
說到業(yè)務方面，點鈔和計算器運用算是銀行柜臺人員的基本功吧。剛開始接觸的時候，她掌握得并不快，應該說落后別人許多，特別是點鈔。開始她表現(xiàn)得有點灰心，但后來她積極地請教老員工，并且堅持不懈的練習，有同事跟我說，xx為了練點鈔手上磨出了水泡，她真的非常拼命。從學習前臺操作，到學做一名合格的大堂經(jīng)理，她驚人的成長速度讓我們都看到了她的能力。果不其然，四個月后，xx在實習期滿的轉正考試中取得了她們這批新人中的第一名。她卓越的表現(xiàn)讓她成為了華潤銀行“未來之星”的一員。“未來之星”計劃是我們銀行為培養(yǎng)后備管理人才的重要項目。聽說，她在“未來之星”的培訓過程中也一如既往的表現(xiàn)突出，擁有這樣的下屬讓我很榮耀。
她對待客戶真誠細致，雖然上崗初期學生氣未脫有些稚嫩，但是在服務行業(yè)，態(tài)度決定一切，她總是熱情地接待每一位客戶，悉心為他們解答，踏踏實實地做好自己的崗位。在實習期擔任大堂經(jīng)理時，由于她一時疏忽致使一位老人的支票不能兌現(xiàn)，她便主動陪老人回公司更換支票，并陪同她回銀行提取現(xiàn)金。這件事之后她幾乎從未出錯過，雖然這是一件小事，我相信她從中學到了作為一名銀行職員的責任感，以及對待工作的嚴謹態(tài)度，這對她以后的發(fā)展都會有好處。
在年終會上，她出謀劃策，積極地參與節(jié)目的編排以及整場晚會的策劃，顯示了一定的組織能力，而她的出色的表演更是引得觀眾的連聲贊嘆。xx正身體力行著我們?nèi)A潤的motto：“簡單、坦誠、陽光”。盡管她工作時間不是很長，但她成為一名出類拔萃的“華潤人”已經(jīng)初見端倪，她的人品、性格、學習能力讓我對她燦爛的前景深信不疑，根據(jù)我的閱人經(jīng)驗，不管她是就業(yè)還是繼續(xù)深造，這些特質都會幫助她取得成功的。
作為她的領導，我十分支持她深造，盡管這要冒著失去一名優(yōu)秀員工的風險，但是，我愿意看到像她這樣優(yōu)秀的年輕人有一個更好的*臺來提高自己，更好地實現(xiàn)自身的價值。
敬禮！
日期：
青年員工工作計劃篇三
各單位：
為進一步整合公司人力資源，充分發(fā)揮技術骨干人才的“傳、幫、帶”作用，積極探索和豐富員工崗位技能培訓的有效途徑，加強對新員工、一線崗位員工的技術、技能培養(yǎng)，有效促進青年員工的技能提升和崗位成才，不斷提高員工專業(yè)技術水平，促進企業(yè)健康和可持續(xù)發(fā)展。公司勞動競賽委員會決定開展“導師帶徒”活動，現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、為確保活動的順利展開，特成立“導師帶徒”活動工作領導小組：
組長：田立民副組長：王鵬龐永康。
組員：李勇張珺楊曉慧付西平趙亞鵬朱光亮王紀平嚴寬行楊黨會郭彬。
“導師帶徒”活動領導小組主要負責活動的組織協(xié)調，定期對各單位活動開展情況進行檢查、督促和指導?！皩煄健被顒宇I導小組辦公室設在公司勞竟委辦公室,負責日常事務工作，根據(jù)人員變動情況適時調整，為活動開展提供強有力的組織保證，確?；顒幼崱⒆ゼ?、抓出成效。
二、導師帶徒活動的原則。
1、本著“缺什么、教什么、學什么、練什么”的原則，進行崗位專業(yè)技能傳授和職業(yè)操守、企業(yè)規(guī)章、生產(chǎn)安全、勞動紀律等培訓。
2、師徒雙方通過雙向選擇，并經(jīng)“師帶徒”活動工作領導小組同意后，師徒結對進行培養(yǎng)。
3、公司舉行拜師會，雙方簽定師帶徒培訓責任書，明確傳、幫、帶等學習內(nèi)容、時間、目標和要求。
4、學徒期滿，對“導師帶徒”學習效果進行考核認定，公司根據(jù)考核結果分別對師徒適當進行獎勵。
三、師徒標準和要求：1.導師的標準和要求。
（1）政治覺悟高，有強烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德。
（2）思想道德品質優(yōu)良，為人正直友善，忠誠企業(yè)，忠于職責。
（3）有熟練的崗位技能和較高的工作水平，工作業(yè)績或科技成果突出，有一技之長或有絕技絕活的高技能人員和專業(yè)技術人員。
（4）有意傳授自己的工作經(jīng)驗和技能，并具備一定的講授能力。
2、徒弟的標準和要求：
（1）具有良好的開拓務實精神，鉆研業(yè)務，樂于學習，銳意進取。
（2）具有崗位相關的專業(yè)基礎知識，自身具有強烈的學習愿望，具備良好的學習態(tài)度和較好的總結積累能力。
（3）熱愛本職崗位，工作積極上進，近兩年到公司工作的青年職工都可以作為徒弟人選。
四、“導師帶徒”工作程序。
1各系統(tǒng)梳理師徒人員名單，報領導小組確定師徒人選。
2、根據(jù)崗位工作要求，開展師徒雙向選擇，經(jīng)領導小組同意后確定師帶徒結對人選。
3、組織召開拜師會議，正式啟動導師帶徒活動工作，師徒雙方簽訂師帶徒活動培養(yǎng)協(xié)議書。
4、導師撰寫指導內(nèi)容和計劃，徒弟撰寫學習計劃，計劃統(tǒng)一整理后，由專業(yè)職能部門審核修訂。
5、由專業(yè)職能部門對導學成績或成果進行評價。
6、對優(yōu)秀導師和徒弟進行表彰。
五、“導師帶徒”培訓協(xié)議書。
通過簽訂“導師帶徒”培訓協(xié)議書，明確師徒雙方的權利和義務，保障活動的順利實施，保證活動的培訓實效。
六、導師和徒弟職責如下：1.導師職責。
（1）培養(yǎng)和提高徒弟崗位操作技能。對帶徒的目標內(nèi)容、知識技能水平達到何種程度，以及如何檢查、督促、落實，導師都要有具體安排。
（2）有計劃地安排徒弟參與實踐鍛煉。鼓勵徒弟積極參加相關工種（崗位）的各種鑒定考試和競賽。
（3）關心愛護徒弟，經(jīng)常進行思想教育。定期將徒弟的思想、學習、工作等情況向所屬單位領導匯報。
2、徒弟的職責。
（1）思想上積極要求進步，加強品德修養(yǎng)，不僅要努力學技術、鉆業(yè)務，還要學政治、學作風，實現(xiàn)崗位成才。
（2）尊敬師傅、虛心求教、勤于學習、勇于創(chuàng)新，積極配合師傅完成學習內(nèi)容、實現(xiàn)學習目標。
（3）刻苦學習理論，加強實踐鍛煉，在導師指導幫助下，主動承擔生產(chǎn)任務，積極參加各種競賽，使自己在實踐中不斷提高處理問題的能力。
（4）服從導師的教育培訓安排，接受領導小組的監(jiān)督考核。
七、實施步驟。
（一）開展時間。
2015年“導師帶徒”活動從通知下發(fā)之日正式啟動。各單位于11月5日前，將符合條件的導師與徒弟名單以書面形式上報“導師帶徒”活動領導小組辦公室。
（二）選定師徒。
各單位要做好“導師帶徒”籌備工作，建立導師隊伍。在師徒選定上，采取組織指定或師徒雙向選擇的方式；應考慮便于師徒履行傳幫帶職責，主要在本單位內(nèi)進行。專業(yè)技術導師應有扎實的理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗，須在某專業(yè)有一定的造詣和權威性，須具有中級（含）以上專業(yè)技術職稱資格、三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗，或公司勞動模范。高技能導師應具有一定的理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗，必須是工班長或具有高級工（含）以上職業(yè)資格，每名導師帶徒弟一般不超過2人。
（三）簽訂協(xié)議書。
1、由公司組織結對師徒簽訂《“導師帶徒”協(xié)議書》，以此規(guī)范約束師徒雙方的責任、義務等。合同書一式三份，分別由導師、徒弟、“導師帶徒”活動領導小組辦公室保管。
2、協(xié)議條款要逐項明確，內(nèi)容具體，更要切合實際，便于操作、監(jiān)督和考核。
3、師徒關系于簽訂“導師帶徒”協(xié)議后正式生效。
（四）監(jiān)督考核。
活動領導小組將對師徒建立檔案跟蹤考核，每月徒弟應對自己的學習情況作出小結，每季度導師也要對教學情況進行小結。公司“導師帶徒”活動領導小組將結合實際組成專業(yè)考評小組對其工作態(tài)度、專業(yè)技能、工作績效進行綜合考核。
（五）表彰獎勵。
1、公司將根據(jù)活動開展情況及實際考核效果，評選出“明星導師”，予以通報表彰，考核成績達到“優(yōu)秀”、“良好”的，由公司分別給予導師一定獎勵。
2、在“導師帶徒”過程中表現(xiàn)突出的，將優(yōu)先考慮其職務和職稱晉升。
3、導師帶徒期間，徒弟在技術、技能上受到公司及以上榮譽和獎勵的，在月度考核時加5分；徒弟因違反各項規(guī)章制度而出現(xiàn)責任事故受到批評和處罰的，在月度考核時扣減5分。
八、幾點要求。
（一）提高認識，統(tǒng)一思想。近年來，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模不斷擴張，管理難度隨之加大，亟需一批高素質的人才隊伍來推進企業(yè)的發(fā)展壯大。因此，各單位一定要站在對企業(yè)高度負責的角度，從大局出發(fā)，按照公司黨委、公司的統(tǒng)一部署，認真開展和實施“導師帶徒”活動。
（二）深入發(fā)動，兌現(xiàn)“兩個100%”。各單位一定要深入廣泛發(fā)動，將品德優(yōu)良、業(yè)績突出的管理技術骨干和高技能人才納入導師隊伍，增強活動的凝聚力和輻射力，營造勤于拜師、樂于授徒、教學相長、人才輩出的濃厚氛圍。各單位要嚴格把好導師選配和合同簽訂兩道初始關，確保想學習、想干事的員工100%有人教、有人帶，100%簽訂協(xié)議書。
（三）強化監(jiān)管，確保質量。加強過程控制，是“導師帶徒”活動的關鍵環(huán)節(jié)。各單位黨政主管必須親自抓，分工會主席、團支部書記具體負責落實，通過靈活多樣的考評手段進行過程控制，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確?；顒邮冀K在良性軌道上運行。同時應將導師帶徒與創(chuàng)先爭優(yōu)、勞動競賽、培養(yǎng)青年崗位能手等活動有機結合，確?！皩煄健睅С龀尚?、帶出亮點。
特此通知。
附件:1.“導師帶徒”培養(yǎng)計劃表。2.“導師帶徒”徒弟月度跟蹤考核表。3.“導師帶徒”導師季度考核表。
青年員工工作計劃篇四
新的一學期悄然而至，伴隨我的將又會是一個忙碌而又充實的一學期，在忙碌與快樂中不斷的`提升自己的能力。我會利用我擔任組織委員一學期的經(jīng)驗繼續(xù)組織好班級的各項活動，并在質量上更上一個臺階；協(xié)調好班級各班委之間的工作關系，對班級工作有一個全面的統(tǒng)籌。同時我認為組織委員是一個班級很重要的職位，多組織一些新穎有趣又不乏意義的活動，是本學期工作的總目標。
一：加強班級建設、夯實班級基礎。
班內(nèi)的活動是最重要的組成部分。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分體育和晚會等方面。相信通過一次次的集體一起同心協(xié)力的努力，班級的凝聚力一定會有大的提高。期待著本學期的活動將會豐富多彩，形式多樣。
（一）建設班級，活動多樣化。
（1）積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。
（2）多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學們的課余生活，不僅能使同學們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進同學之間的友情，增強班級的凝聚力。
（3）收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。
（4）積極組織同學參加學校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。思想方面積極組織班上同學參加團校培訓、黨校培訓，接受愛國主義教育及先進思想的熏陶，進一步向黨組織靠攏。積極組織班委會議，團結班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。
（二）建設班級，特色活動再改進。
（1）組織一次春游活動，放松同學們心情的同時進一步促進班級團結。
（2）組織大家去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的一點愛心。組織大家做些志愿者活動。想必很多同學加入陽光受挫，但是這并不阻礙我們志愿者的腳步，一個純粹的志愿者是應該參與到活動中去的，與是否加入組織無關。比如我們可以去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的愛心?；蛘呷ヒ恍┡e辦的大型活動中做一次性的志愿者活動。集體注意是班級工作的靈魂，對班級工作的順利看站起著巨大的促進作用。班級成員要有強烈的責任心和集體榮譽感；要樹立以集體注意為核心的價值觀。
二:多重配合、加強教育。
（1）配合團支書、宣傳委員以及班級各成員開展各項工作。
（2）完善對團員的日常管理，嚴格按照學校及院系的各項條例，組織和配合支部進行“黨校培訓”、“推優(yōu)”“評定獎學金”“評定助學金”等工作。
(3)積極響應學校、院系的號召，充分發(fā)揮自身的指導作用，努力提高同學的綜合素質，積極籌備支部建設，努力把我班建設成一個優(yōu)秀班級。
青年員工工作計劃篇五
1、集體備課：根據(jù)分析我校各年段學生實際情況，結合組內(nèi)確立的各學年段的教學目標和教學思路，備課組長切實承擔起責任，掌握第一手材料，協(xié)調分配好前后各班的教學進度，責任分配明確，指導好青年教師和新調轉教師的備課，專人保存好相關資料（前后班分開）。教研組長將每月深入一個備課組參加集體備課。
2、聽課交流：備課組長保證每月對組內(nèi)的青年教師和新來的教師及重點班級聽課，并做好交流與指導，促進年級整體推進。青年徒弟教師與新來教師保證每周新課前必須聽師父或老教師的課，從教學內(nèi)容的把握、教法的使用和班級學生管理與監(jiān)控等方面具體學習，并在期末交一份總結。組長下到各年級做好重點教師的重點跟蹤聽課（青年徒弟教師與新來教師）和初三聽課，及時發(fā)現(xiàn)問題。按時參加“理科四杯賽”的聽評課活動。
3、會課研討：本學期學科組會課研討活動將以年級為單位，有備課組長協(xié)調組織，推出參加會課的人員名單和講課日期（時間集中在期中考試之后的一個月內(nèi)）。
4、材料上交：備課組計劃、總結假期優(yōu)秀作業(yè)展的照片材料和部分原件。各種那個學生活動的方案、總結（獲獎名單）、過程照片學科習題資源庫電子稿，經(jīng)備課組長檢查整理后上交（試卷要有命題人及審題人，嚴把質量）期末由周闊把參與會課教師的教學設計和反思電子稿收上來。每項內(nèi)容均要包括前十與后十班。
5、參與學校小課題研究，即問題研究，并在期末考試之后組織研究成果交流與推廣。
本學期將與教科研課題結題儀式為載體，進行大規(guī)模、高層次、全方位的學科開放與展示，借以展示我校英語學科的教師隊伍建設、教學模式和學生素養(yǎng)。
教師活動：
1、以年級備課組為單位組織的青年教師會課（原則是30歲以下和轉來未滿三年教師），備課組長確定講課人員名單和會課時間，并負責協(xié)調同年組的教師的竄課和聽評課；做課教師上交教學設計和課后反思。
2、參與學校小課題研究，即問題研究，并在期末考試之后組織研究成果、體會交流與推廣。（9月10日前備課組長統(tǒng)計本組成員研究的問題）。
3、英語學科開放日展示活動。
學生活動：
原則：滿足學生各階段發(fā)展的需要，豐富學生學習生活，以活動促發(fā)展；活動不貪多，不集中搞；多參與；多位學生提供展示的平臺；少搞競賽類。
7、8、9年假期任務型優(yōu)秀作業(yè)展（以備課組為單位拍好照片，并做材料保存工作。）。
6、7（后10班）年級書法大賽。
聘請組內(nèi)骨干教師陳秀娟老師，在7（前十）、8（后十）年級開展有關學法指導的講座（時間由年級協(xié)調）。
9年級閱讀競賽。
8年級英語節(jié)文藝表演—感恩的心。
6年級英語朗讀大賽。
英語學科開放日展示活動。
8年級百題大賽。
搜集上交各備課組習題與活動材料。
青年教師上繳聽課總結和做課反思。
小課題研究成果體會交流。
本學期繼續(xù)學唱英文歌曲；7年級開展口語測查月檢制。
附：09—10上學期教研活動流程表。
時間內(nèi)容。
9月份學生活動：
7、8、9年假期任務型優(yōu)秀作業(yè)展。
6、7（后10班）年級書法大賽。
7年級每月口語測評檢查。
教研活動：備課組長溝通會。
教研組會。
10月份學生活動：9年級閱讀競賽。
7（前10）、8（后10）年級學法指導講座。
7年級每月口語測評檢查。
教研活動：青年教師（35歲以下）會課及研討。
11月份學生活動：8年級英語節(jié)文藝表演—感恩的心。
6年級英語朗讀大賽。
教研活動：英語學科開放日展示活動。
12月份學生活動：8年級百題大賽。
青年員工工作計劃篇六
和整治力度，充分抓住元旦、春節(jié)、六月安全月、“十·一”黃金周等節(jié)假日為宣傳重點，進一步提高全民的消防安全意識，形成全民參與、齊抓共管、共同監(jiān)督、共同維護、積極推進的工作局面，消防工作取得了一定的成效。一年來，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生過大的火災事故，人民群眾的生命財產(chǎn)安全得到了有效保障，全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會得到穩(wěn)定和健康發(fā)展?，F(xiàn)就一年來的消防工作作如下總結回顧。
一、提高認識，切實加強領導，明確目標和任務，狠抓落實。
我們要充分認識到農(nóng)村消防工作事關改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，事關廣大農(nóng)村人民群眾的切身利益，各級黨委、*都把此項工作拿入重要議事日程來抓，根據(jù)我鄉(xiāng)氣候干燥，荒山荒地多，居民住房密集，消防設施落后，隱患較多的嚴峻形勢，鄉(xiāng)黨委、*積極采取措施，制定長效機制，進一步明確目標和任務，形成主要領導帶頭抓，分管領導具體抓，具體工作有人實際抓的工作格局。樹立“隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山”的思想，加強對防火工作的督促指導，認真進行火災隱患排查，并及時整改，做到措施有力，保障到位，防治工作出成效，安全隱患控制好。
二、加大宣傳教育，增強消防安全意識。
消防安全工作點多面大，事故發(fā)生率高，必須依靠全社會的力量，共同參與、緊密防治才能得到有效控制。鄉(xiāng)人民*認真貫徹“預防為主”的消防工作方針，加強對集鎮(zhèn)學校、公路沿線的村委會，住房密集的村寨，及火災多發(fā)地區(qū)重點，充分利用廣播、宣傳標語、黑板報、召開會議等形式對廣大群眾及學生進行宣傳，認真貫徹宣傳《^v^消防法》、《云南省消防條例》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理條例規(guī)定》、《云南省消防管理處罰規(guī)定》等法律法規(guī)及各級黨委、*召開的各種消防安全會議精神，開展廣泛的宣傳，做到家喻戶曉，深入人心，不留死角，使廣大群眾的消防安全意識進一步提高，自防自救能力增強。一年來，全鄉(xiāng)共用廣播宣傳11街，貼宣傳標語210條，出黑板報4期，各級召開宣傳會議250次，受教育26760人。
三、采取措施，認真排查，努力消除隱患。
鄉(xiāng)黨委、*狠抓農(nóng)村消防工作的建設，始終堅持“預防為主，防治結合”的方針，加強對學校、石場、加油點、液化氣供應點、娛樂場所、x銷售點等場所進行專項整治排查，每逢節(jié)假日，特別是“五·一”、“十·一國慶”、“元旦”、春節(jié)等重要節(jié)日活動，鄉(xiāng)*都分另由分管領導帶隊，組織工商、*、林業(yè)、衛(wèi)生等有關部門進行專項排查，在檢查*責令兩戶無證經(jīng)營的油點停止經(jīng)營，并查封3475公斤柴油，110公斤汽油，300公斤機油，16桶液化氣。對一些隱患較大的地方，及時提出整改，并要求定期整改，使各項安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
四、完善各樣規(guī)章制度，明確責任。
通過鄉(xiāng)人民*的認真研究，結合本鄉(xiāng)實際，制定出以消防安全為主要內(nèi)容的《xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)處置預案》、《消防工作實施方案》，建立和完善工作領導小組，成立集鎮(zhèn)義務x和8個村委會分別成立義務x，做到屬地管理，人人有責，隨地發(fā)生火災，義務x員就是第一到達撲火現(xiàn)場。年初鄉(xiāng)人民*與各村委會、鄉(xiāng)屬各單位分別簽定消防安全工作目標責任書，明確各單位、各村委會的工作職責，層層落實責任制，將消防工作納入年終考核，嚴格獎懲制度，對因工作不力，導致發(fā)生重特大消防安全事故的將追究負責人的責任。
五、增加經(jīng)費投入，加強基礎設施建設。
針對我鄉(xiāng)農(nóng)村消防工作基礎設施薄弱，火災隱患大的突出問題，鄉(xiāng)人民*，在財政緊缺的情況下，積極爭取資金，從各方面擠出1萬元的資金投入到消防工作建設中，主要是購買防火設備，分別發(fā)到學校及村委會。二是加強對義務x的培訓，進行防火、滅火、應急處置各種突發(fā)事件的演練，提高防火業(yè)務技能，增強備戰(zhàn)力。三是在村委會及住居較大的村寨建設水池，保證滅火用水的供給。四是加強城市消防規(guī)化，使消防基礎設施和城鎮(zhèn)建設同步進行。確保消防工作順利開展，極大地改善了農(nóng)村消防安全條件，使群眾的財產(chǎn)得到有效保障。
總之，我鄉(xiāng)20xx年的消防工作在上級黨委、*及主管部門的領導關心和支持下，在廣大干部職工和群眾的共同努力下，取得了初步成果；同時積累了一些新的經(jīng)驗，但工作中存在的問題和不足還很多。在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，堅持以“*”重要思想為指導，緊密結合保持*員先進性學習教育活動，積極開展消防安全的預防和整治工作，堅持以人為本，責任重于泰山的指導思想，以發(fā)展觀為指導，強化各種工作方案和措施，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，加大宣傳力度、增加收入，以點帶面，全面推進，樹立示范抓典型，努力為我鄉(xiāng)創(chuàng)建“*安三塘”打下堅實的基礎。
青年員工工作計劃篇七
?與駐區(qū)單位及區(qū)屬各委、辦、局、企事業(yè)單位層層簽定xx年消防責任狀，逐級落實責任制，以提高轄區(qū)內(nèi)的駐區(qū)、區(qū)屬各機關、團體、企事業(yè)單位的負責人對新時期消防工作新的認識和改進，并制定《石拐區(qū)消防工作責任狀落實考核驗收制度》，加快推進石拐區(qū)消防工作社會化的進程。協(xié)調*、建設、規(guī)劃等有關部門，加快石拐區(qū)城市公共消防基礎設施的建設步伐，以提高轄區(qū)內(nèi)防范火災能力和為區(qū)消防工作步入規(guī)范化、制度化的軌道起到積極的促進作用。
以“人民生命至上，火災隱患必除”的指導思想，嚴格按照《*部73號令》及內(nèi)蒙古自治區(qū)消防總隊下發(fā)的四個配套性文件開展消防監(jiān)督檢查工作，對轄區(qū)的消防重點單位的監(jiān)督檢查次數(shù)每季度不少于一次，嚴格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)重大火災隱患認定辦法》查處轄區(qū)內(nèi)的重大火災隱患單位，并督促對其實行*掛牌督辦制度，督促整改火災隱患。加強建筑工程驗收力度，開展專項治理，依法對未經(jīng)驗收或驗收不合格擅自投入使用的違章工程進行查處。以預防和遏止重特大火災事故為目標，繼續(xù)深入開展以人員密集場所和火災高發(fā)行業(yè)為重點的火災隱患排查整治工作及對轄區(qū)派出所消防監(jiān)督管理工作進行業(yè)務指導。對*部督察組、自治區(qū)*督察組和各級*機關消防部門查出的火災隱患在年底前全部督促整改完畢。做好石拐區(qū)“火災隱患集中整治年”的監(jiān)督檢查工作。按照《火災事故調查規(guī)定》加強火災調查工作，以“四不放過”原則查處火災事故，提高火災原因認定的科學性和準確性。
青年員工工作計劃篇八
____年我鎮(zhèn)中心校關工委工作堅持深入學習實踐科學發(fā)展觀，按照“圍繞中心，服務大局，發(fā)揮優(yōu)勢，主動作為的要求，以深化認識、健全組織、創(chuàng)新機制、突出基層、規(guī)劃考核為重點，積極探索、勇于創(chuàng)新，真抓實干、注重實效，不斷開創(chuàng)全鄉(xiāng)關心下一代工作的新局面。
(一)關工委工作是一項功在當代、利在千秋的崇高事業(yè)。應當站在培養(yǎng)中國特色社會主義接班人的戰(zhàn)略高度，自覺煥發(fā)出高度的政治熱情，不斷創(chuàng)新出新的業(yè)績。既要把握全局、全面部署、有序推進，又要突出重點、體現(xiàn)特色。要用科學發(fā)展觀來統(tǒng)領和指導關工委工作，深入學習_領導的重要批示。真正圍繞中心，服務大局，做到對關工委工作要“高看一眼，厚愛一分，放在心上，抓在手中，幫在實處”。
(二)全鎮(zhèn)各學校關工委要進一步貫徹落實上級文件精神，主動爭取黨委政府重視、支持關工委的工作。各學校要把關心下一代工作納入重要議事日程、納入精神文明建設的總體規(guī)劃、納入目標考核，將關心下一代工作與其他工作同研究、同安排、同檢查、同獎懲，真正做到領導到位、認識到位、人員到位、工作到位，把關工委工作經(jīng)費納入學校預算，為關工委開展工作解決人、財、物等方面的問題。
(三)認真開展主題教育活動，加強青少年的理想信念和思想道德教育。各學校關工委要認真貫徹落實《_中央、_關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神，配合有關部門，堅持在廣大青少年中深入開展社會主義核心價值體系的宣傳教育，引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極開展愛國主義、集體主義、社會主義教育和中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，弘揚良好的思想道德風尚。要配合上級部門，開展“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題教育系列活動，各學校結合實際，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極主動開展工作。要組織“五老”深入學校開展主題教育宣講活動。有條件的學校關工委要組織宣講。要認真組織撰寫宣講提綱，培訓宣講人員，增強宣講的親和力、吸引力和感染力。要把開展“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題教育活動與開展愛國主義和革命傳統(tǒng)教育結合起來，利用清明節(jié)、七一、國慶等重大節(jié)日，在烈士墓前，向廣大青少年宣講革命先烈的英雄事跡和中華民族的奮斗歷程，用以凝聚民族精神和時代精神、激發(fā)青少年。
(一)全鎮(zhèn)各學校關工委要繼續(xù)按照“有組織、有隊伍、有陣地、有活動、有成效”的要求，切實推進基層關工委工作，把關工委的各項工作落實在基層。要切實加強對學校關工委的組織建設，動員更多的“五老”人員參與關工委的各項活動。
(二)著力抓好學校關工委組織建設。組織發(fā)動剛退下來身體好、有責任心的老校長、老教師參與關工委工作，健全學校關工委組織機構，建立完善工作制度，主動抓好和開展主題教育活動，抓好法制教育和辦好家長學校，對青少年教師搞好傳、幫、帶和示范帶動。同時，鄉(xiāng)關工委要重點抓一個中學、四個片區(qū)小學關工委的組織機構示范建設點，做好工作總結，爭取下半年參加縣關工委召開的學校關工委工作經(jīng)驗交流會。
各學校關工委要與_門密切配合，繼續(xù)在廣大青少年中開展與《禁毒法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《貴州省未成年人保護條例》為主題內(nèi)容的宣傳教育活動，引導青少年學法、知法、守法、用法，教育他們樹立法制觀念，增強法制意識，提高法制素質。要抓好法制教育“四落實”工作，即要落實法制副校長、教材、課時、法制教育輔導員，開展好法制宣傳既要工作。
主動協(xié)調各學校做好失足青少年的教育、感化、挽救工作。要通過幫教和轉化工作，幫助失足青少年走自食其力的道路，做到防微杜漸，達到預防犯罪的目的。
全鎮(zhèn)各學校關工委要與科普教育為抓手，繼續(xù)配合農(nóng)業(yè)、科技、環(huán)保等部門，對廣大青少年開展科學普及教育工作，使其從小熱愛科學、崇尚科學，努力做到學科技、用科技。各學校關工委要配合各村吧農(nóng)業(yè)科技培訓當作大事來抓，抓好農(nóng)村青少年的農(nóng)業(yè)科技培訓工作，使其掌握2門以上種植、養(yǎng)殖、加工等農(nóng)業(yè)實用技術。全年培訓不少于2期。
加強學校工作，一要與教育、婦聯(lián)等部門密切配合，進一步加大家庭教育的社會宣傳力度，通過開辦家長學校，把家庭教育于學校教育、社會教育緊密結合起來，發(fā)揮家庭教育培養(yǎng)引導青少年健康成長的作用;二要結合本地實際和學生心理、生理特點，自選教材辦好家長培訓班，舉辦家長學校培訓班2期以上，全面推動家長學校建設，在鞏固完善“六有”(有牌子、有班子、有屋子、有凳子、有教材、有教學計劃)的基礎上，大力弘揚“為國教子、以德育人”主旋律，對家長進行教育培訓，幫助他們更新家庭教育觀念、掌握科學的家家庭教育知識和方法，使廣大家長充分認識到科學育人的重要性、必要性，增強科學育人的自覺性，從而使家長學校建設工作取得實效。
加強隊伍建設是關心下一代工作有序運轉的有力保障，各學校一定要高度重視，抓好學校關工委組織的健全、完善、鞏固、提高工作。
要加強“五老”隊伍建設?！拔謇稀比藛T在青少年教育工作中具有政治、經(jīng)驗、威望、有空、親情等方面的優(yōu)勢，全鄉(xiāng)各學校關工委要繼續(xù)把抓好“五老”人員隊伍建設作為關工委的一項重點工作來抓，特別要積極組織和引導“五老”人員在關心下一代，構建和諧社會等工作中發(fā)揮作用。要動員更多的“五老”人員參與關心下一代工作，切實解決“五老”在工作中存在的實際困難，為“五老”人員在關心教育下一代工作中發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。工作匯總要大力宣傳關工委的職能作用，號召全社會都來關心下一代的健康成長，擴大關心下一代號召的社會影響力，推動關心下一代工作的深入發(fā)展。
動中的傳、幫、帶作用。要聘請“五老”隊伍的老同志當好校外輔導員，繼續(xù)深入學校對青少年進行革命傳統(tǒng)教育和愛國主義等方面的教育，促進學校關心教育青少年工作的全面開展各持續(xù)發(fā)展。
要繼續(xù)大力宣傳關工委工作和“五老”先進事跡，吸引更多的老同志參加關心下一代工作。要加大對關工委系統(tǒng)干部及“五老”的培訓力度，繼續(xù)舉辦關工委系統(tǒng)干部培訓班，重點培訓基層關工委干部，結合實際按照上級要求，適當組織外出考察，幫助關工委系統(tǒng)干部及“五老”更好地適應關工委新形勢、新要求的需要。
____年，各校關工委要把做好推薦評選工作作為深入學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹落實省、地、市有關文件精神，推進全鎮(zhèn)關工委工作深入發(fā)展的一個重要舉措，注意培養(yǎng)典型，總結經(jīng)驗，做好各級關工委先進集體和先進個人工作的推薦工作。要把推薦評選先進的過程作為宣傳先進，學習先進的過程，營造老同志廣泛參與關心下一代工作的良好氛圍，不斷推進關心下一代工作邁上新臺階。
青年員工工作計劃篇九
建立“圍繞中心，服務全局；營造氛圍，履行職能”的工作理念，主動深入基層第一線，自覺融入街道中心工作中去，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風政風方面影響發(fā)展的突出問題，在參與中監(jiān)督，在參與中服務。認真解決群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
積極發(fā)揮紀檢監(jiān)督檢查職能，使反腐倡廉工作更好地服務于全局中心工作。
三是配合行政領導抓好對行政效能的監(jiān)察工作，改進工作作風，提高工作效率。
四是加強執(zhí)法監(jiān)督，建立督查制度，著力對有行政執(zhí)法權的科室、隊所等重點業(yè)務部門承辦個案的案前、案中監(jiān)督，確保執(zhí)法權的正確行使，促進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法。
（二）進一步加強反腐倡廉宣傳教育。
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，要堅持“教育在先，監(jiān)管在先，告誡在先”的原則，立足教育，著眼防范，從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制，廣泛開展廉政教育活動。
堅持日常宣傳與專題教育相結合，創(chuàng)新形式開展特色教育，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的針對性，堅持正面宣傳與警示教育相結合，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的有效性。
進一步推進廉政文化進社區(qū)活動，發(fā)揮街道團工委、婦聯(lián)的作用，在轄區(qū)廣泛開展親情助廉教育。以“營造幸福美滿家庭，構筑家庭拒腐防線”為主題，結合開展的“鄰里鄉(xiāng)親守望相助”活動，積極開展家庭助廉活動。通過編寫制作圖文并茂的家庭助廉宣傳畫、宣傳展板，建立社區(qū)廉政文化角、廉政文化樓道，舉辦廉政文化講壇，推出家庭反腐倡廉格言、警句等宣傳教育形式，將反腐倡廉具體化、形象化，使家庭成員在潛移默化中自覺當好“三員”。
（三）進一步抓好懲防并舉，糾建結合，抓好制度的落實和完善，切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
制度建設是廉政建設的基礎，只有有章可依，方能成規(guī)成矩。20__年擬從制度建設入手促進廉政建設。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內(nèi)容，增添新內(nèi)容，使已有制度更加完善、管用，努力做到用制度管人管事，使黨風廉政建設各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的可操作性強的監(jiān)督管理制度，為監(jiān)督檢查考核提供依據(jù)。進一步完善內(nèi)部行政管理制度，如車輛管理制度、出勤考勤制度、財務制度、責任考評細則等。
千條例、萬制度，關健問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落實到實處，抓出成效。要堅持“一崗雙責”、“誰主管、誰負責”、“誰批準、誰負責”的原則，各司其職、各負其責，經(jīng)常教育、檢查、督促職責范圍內(nèi)所屬人員認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，確保不出任何問題。黨工委中心組由黨工委書記負責，紀工委書記組織落實；機關科室由紀工委書記負責，紀檢監(jiān)察部門組織落實；黨支部由機關黨總支部負責，各黨支部書記落實。堅持做到每季度有檢查，每半年有講評，年終做總結；建立日常情況內(nèi)部通報，重大事件向上級匯報的制度。
（四）進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。
將進一步加強重要講話和中央紀委第七次全會精神的學習宣傳，廣泛開展“加強作風建設，促進黨員干部廉潔自律”的主題活動，促進黨員干部良好作風的形成，將以加強黨員干部作風建設為重點，確保反腐倡廉各項任務的完成。
一是繼續(xù)推行行政問責制。執(zhí)行《行政工作人員行政過錯責任追究暫行辦法》，嚴格追究因主觀上故意或者過失不履行或不正確履行規(guī)定職責，造成不良影響和后果的行為，解決工作不作為或亂作為、作風不實、不負責、“不貪不沾也不干”等問題。
二是繼續(xù)實施“陽光工程”，積極推進黨務、政務、站務、居務、村務公開工作。對村務、政務公開工作，著力加強陣地建設，規(guī)范程序和內(nèi)容，重考核抓督查，爭取各單位都有一個負責公開的領導班子；都有一塊良好的公開陣地；都有一本具體的公開臺帳；都有一套完整的公開制度。
青年員工工作計劃篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
有了計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協(xié)調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。下面是小編為大家精心整理的青年委員工作計劃，希望對大家有所幫助。
新的一學期悄然而至，伴隨我的將又會是一個忙碌而又充實的一學期，在忙碌與快樂中不斷的`提升自己的能力。我會利用我擔任組織委員一學期的經(jīng)驗繼續(xù)組織好班級的各項活動，并在質量上更上一個臺階；
協(xié)調好班級各班委之間的工作關系，對班級工作有一個全面的統(tǒng)籌。同時我認為組織委員是一個班級很重要的職位，多組織一些新穎有趣又不乏意義的活動，是本學期工作的總目標。
一：加強班級建設、夯實班級基礎。
班內(nèi)的活動是最重要的組成部分。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分體育和晚會等方面。相信通過一次次的集體一起同心協(xié)力的努力，班級的凝聚力一定會有大的提高。期待著本學期的活動將會豐富多彩，形式多樣。
（一）建設班級，活動多樣化。
（1）積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。
（2）多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學們的課余生活，不僅能使同學們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進同學之間的友情，增強班級的凝聚力。
（3）收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。
（4）積極組織同學參加學校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。思想方面積極組織班上同學參加團校培訓、黨校培訓，接受愛國主義教育及先進思想的熏陶，進一步向黨組織靠攏。積極組織班委會議，團結班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。
（二）建設班級，特色活動再改進。
（1）組織一次春游活動，放松同學們心情的同時進一步促進班級團結。
（2）組織大家去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的一點愛心。組織大家做些志愿者活動。想必很多同學加入陽光受挫，但是這并不阻礙我們志愿者的腳步，一個純粹的志愿者是應該參與到活動中去的，與是否加入組織無關。比如我們可以去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的愛心?；蛘呷ヒ恍┡e辦的大型活動中做一次性的志愿者活動。集體注意是班級工作的靈魂，對班級工作的順利看站起著巨大的促進作用。班級成員要有強烈的責任心和集體榮譽感；
要樹立以集體注意為核心的價值觀。
二:多重配合、加強教育。
（1）配合團支書、宣傳委員以及班級各成員開展各項工作。
（2）完善對團員的日常管理，嚴格按照學校及院系的各項條例，組織和配合支部進行“黨校培訓”、“推優(yōu)”“評定獎學金”“評定助學金”等工作。
(3)積極響應學校、院系的號召，充分發(fā)揮自身的指導作用，努力提高同學的綜合素質，積極籌備支部建設，努力把我班建設成一個優(yōu)秀班級。
（一）注重教育學習，廉潔意識得到不斷強化。
以教育實踐活動為載體，把各種學習活動同貫徹區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署結合起來，貫穿于__社會經(jīng)濟各項工作的全過程。黨政班子帶頭學習黨的各級會議精神、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《作風建設新規(guī)匯編》等規(guī)定，積極參加市、區(qū)組織的各類黨員干部專題黨課、培訓、講座等政策、理論學習活動。組織召開領導班子專題生活會，開展批評和自我批評，促使班子成員自省、自警、自律，時刻保持清醒頭腦。定期組織機關黨員干部進行集中學習討論，黨政班子帶頭開展警示教育，撰寫心得體會，深入開展交流。加強對機關干部、社區(qū)（村）干部的廉政教育。利用周三住夜時間，組織全體機關干部集中學習精神。利用召開年度工作例會暨社情民意分析會之機，向全體機關干部、社區(qū)（村）書記主任傳達中共浙江省紀委《關于11起違反中央八項規(guī)定精神典型案件的通報》，起到了很好的教育警示作用。通過各類教育學習活動，在街道機關、社區(qū)（村）形成了反腐倡廉的濃厚氛圍。
（二）走實群眾路線，干部作風得到持續(xù)好轉。
認真貫徹落實中央八項規(guī)定及省、市、區(qū)相關規(guī)定，切實加強作風建設。嚴格落實考勤、因公外出審批、請假、值班等機關工作制度，開展效能督促檢查活動，實行紀工委書記談話制度，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題早做提醒，早敲警鐘，著力解決干部隊伍中紀律散漫、作風不正和執(zhí)行力不強等問題。厲行勤儉節(jié)約，“三公”經(jīng)費與去年同期相比減少52%，騰空辦公用房949、64平方米，并制訂出臺辦公用品采購及管理、辦公用房管理等制度；
嚴格執(zhí)行公務接待標準，杜絕利用公款吃喝玩樂等現(xiàn)象；
規(guī)范公務派車制度，嚴禁公車私用。認真總結過去信訪工作的經(jīng)驗和做法，本著“群眾利益無小事”的理念，熱情接待，細致調查，嚴肅處理，同時還多次開展黨政領導干部接訪下訪。針對轉型發(fā)展中出現(xiàn)的土地征用、拆遷安置、配套完善、低保評定等問題，街道和社區(qū)（村）干部采用“現(xiàn)場辦公”形式，堅持在一線解決制約基層發(fā)展的瓶頸問題、企業(yè)發(fā)展的實際困難和廣大群眾關注的熱點難點問題，形成“領導關愛基層、組織關愛黨員、黨員關愛群眾”的長效機制。積極開展“網(wǎng)格走親、服務連心”活動，通過“五訪五問”做到串群眾門、知群眾情、解群眾難、連群眾心。53名機關干部、38名社區(qū)（村）干部共走訪群眾1980戶。班子成員走遍轄區(qū)內(nèi)6個社區(qū)（村），共走訪困難戶120戶，為群眾解決實際問題100余件。
（三）抓好廉潔自律，示范作用得到顯著發(fā)揮。
認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，嚴格執(zhí)行__街道領導干部禮品、禮金登記上繳制度。同時，不斷加強機關公務接待、節(jié)能降耗、公車使用以及機關效能等管理，深入落實領導干部及時報告?zhèn)€人重大事項制度、禮品登記制度、個人收入申報制度等各項規(guī)定；
加強街道黨務、政務、事務和財務公開等重大問題以及政府工程項目集體決策，降低個人干預或插手工程建設的可能性。堅持目標督查、獎懲分明，杜絕利用工作之便進行吃、拿、卡、要的現(xiàn)象；
規(guī)范資金使用，不私設“小金庫”，黨政領導班子未組織或參與公款旅游。一年來，黨政班子成員中，沒有發(fā)現(xiàn)利用職權違反規(guī)定干預和插手工程招投標、干部使用任免或為個人親友謀取私利的問題，也沒有發(fā)現(xiàn)出入高消費娛樂場所、組織參與賭博等現(xiàn)象。
各位老師：
下午好，去年很榮幸能夠成為第七支部的宣傳委員，為第七支部和各位老師服務。現(xiàn)在新的一學期開始了，我就我的職責要求對本學期的工作做了如下計劃：
一、及時了解本系部各位黨員和群眾的思想動態(tài)，提出宣傳教育工作的意見，及時開展宣傳教育工作，提高本支部的凝聚力，營造和把握支部正面健康的輿論導向。
二、圍繞支部的中心工作，開展多種形式的宣傳鼓動工作和主題教育活動。
三、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、思想、理論，學習黨的基本路線和黨的基本知識，學習事實政治以及完成上級布置的學習任務，組織黨課學習，做好思想政治工作。
四、做好黨支部會議、支部活動的記錄。配合黨支部書記和組織委員，做好對黨員綜合考察情況，對黨員發(fā)展對象的考察情況的記錄。
五、積極了解其他黨支部的最新動態(tài)，對外宣傳黨支部開展的各種特色活動。
以上就是我本學期作為宣傳委員的工作計劃，如有不妥之處，請各位老師指正。
（一）圍繞中心工作，服務科學發(fā)展大局履行職能。
建立“圍繞中心，服務全局；
營造氛圍，履行職能”的工作理念，主動深入基層第一線，自覺融入街道中心工作中去，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風政風方面影響發(fā)展的突出問題，在參與中監(jiān)督，在參與中服務。認真解決群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
積極發(fā)揮紀檢監(jiān)督檢查職能，使反腐倡廉工作更好地服務于全局中心工作。
三是配合行政領導抓好對行政效能的監(jiān)察工作，改進工作作風，提高工作效率。
四是加強執(zhí)法監(jiān)督，建立督查制度，著力對有行政執(zhí)法權的科室、隊所等重點業(yè)務部門承辦個案的案前、案中監(jiān)督，確保執(zhí)法權的正確行使，促進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法。
（二）進一步加強反腐倡廉宣傳教育。
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，要堅持“教育在先，監(jiān)管在先，告誡在先”的原則，立足教育，著眼防范，從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制，廣泛開展廉政教育活動。
堅持日常宣傳與專題教育相結合，創(chuàng)新形式開展特色教育，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的針對性，堅持正面宣傳與警示教育相結合，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的有效性。
進一步推進廉政文化進社區(qū)活動，發(fā)揮街道團工委、婦聯(lián)的作用，在轄區(qū)廣泛開展親情助廉教育。以“營造幸福美滿家庭，構筑家庭拒腐防線”為主題，結合開展的“鄰里鄉(xiāng)親守望相助”活動，積極開展家庭助廉活動。通過編寫制作圖文并茂的家庭助廉宣傳畫、宣傳展板，建立社區(qū)廉政文化角、廉政文化樓道，舉辦廉政文化講壇，推出家庭反腐倡廉格言、警句等宣傳教育形式，將反腐倡廉具體化、形象化，使家庭成員在潛移默化中自覺當好“三員”。
（三）進一步抓好懲防并舉，糾建結合，抓好制度的落實和完善，切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
制度建設是廉政建設的基礎，只有有章可依，方能成規(guī)成矩。20__年擬從制度建設入手促進廉政建設。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內(nèi)容，增添新內(nèi)容，使已有制度更加完善、管用，努力做到用制度管人管事，使黨風廉政建設各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的可操作性強的監(jiān)督管理制度，為監(jiān)督檢查考核提供依據(jù)。進一步完善內(nèi)部行政管理制度，如車輛管理制度、出勤考勤制度、財務制度、責任考評細則等。
千條例、萬制度，關健問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落實到實處，抓出成效。要堅持“一崗雙責”、“誰主管、誰負責”、“誰批準、誰負責”的原則，各司其職、各負其責，經(jīng)常教育、檢查、督促職責范圍內(nèi)所屬人員認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，確保不出任何問題。黨工委中心組由黨工委書記負責，紀工委書記組織落實；
機關科室由紀工委書記負責，紀檢監(jiān)察部門組織落實；
黨支部由機關黨總支部負責，各黨支部書記落實。堅持做到每季度有檢查，每半年有講評，年終做總結；
建立日常情況內(nèi)部通報，重大事件向上級匯報的制度。
（四）進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。
將進一步加強重要講話和中央紀委第七次全會精神的學習宣傳，廣泛開展“加強作風建設，促進黨員干部廉潔自律”的主題活動，促進黨員干部良好作風的形成，將以加強黨員干部作風建設為重點，確保反腐倡廉各項任務的完成。
一是繼續(xù)推行行政問責制。執(zhí)行《行政工作人員行政過錯責任追究暫行辦法》，嚴格追究因主觀上故意或者過失不履行或不正確履行規(guī)定職責，造成不良影響和后果的行為，解決工作不作為或亂作為、作風不實、不負責、“不貪不沾也不干”等問題。
二是繼續(xù)實施“陽光工程”，積極推進黨務、政務、站務、居務、村務公開工作。對村務、政務公開工作，著力加強陣地建設，規(guī)范程序和內(nèi)容，重考核抓督查，爭取各單位都有一個負責公開的領導班子；
都有一塊良好的公開陣地；
都有一本具體的公開臺帳；
都有一套完整的公開制度。
在接下來的一學期里，我根據(jù)黨支部分配給我的工作作出如下計劃；
指導黨組織圍繞黨的中心工作，結合青年的特點，開展黨的各種活動，充分發(fā)揮黨的助手作用。
二、定期聽取黨組織工作匯報，掌握情況，指導工作；
指導黨組織成員做好黨的發(fā)展工作，培養(yǎng)優(yōu)秀青年加入黨組織的行列。在2011級個班選取優(yōu)秀同學成為個班組織員，密切聯(lián)系黨組織和同學之間的關系，可以把工作更好的做好。
三、做好黨支部的管理教育工作，指導黨支部做。
好推薦優(yōu)秀成員作為黨的發(fā)展對象的工作。
四、指導黨支部做好黨員、青年的思想政治工作，調動他們工作的積極性。引導黨員青年做有理想、有道德、有文化、有紀律的新青年。
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青年員工工作計劃篇十一
擔任心里委員一定要堅持“五心六戒”的原則（即愛心，耐心，誠心，虛心，細心，戒主觀武斷，戒好委人師，戒宣揚自己，戒隨意插話，戒悲天憫人，戒大事化小，小事化無）。
“天行健,君子以自強不息，地勢坤，君子以厚德載物”意思是：天道的運行剛健強健，相應于此，君子應剛毅堅卓，奮發(fā)圖強；大地的氣勢厚實和順，相應于此，君子應增厚美德，客載萬物。清華大學的校訓“自強不息，厚德載物”。便出自于此。名牌大學的大學都強調的是精神而不是其他，可見精神健康之重要性。
1、宣傳普及大學生心理知識，傳播心理健康理念，定期在班上開展有關心理健康的活動，并作好相應的總結和記錄，促進本班同學心理素質的提高。
2、負責收集本班同學的心理健康信息，對本班同學的心理健康狀況定期向班主任、輔導員做匯報。
3、努力學習有關心理知識，積極參加各種心理講座和心理委員培訓，用相關知識幫助同學，用樂觀心態(tài)引導同學。舉辦不同的活動，來幫助同學減輕學習和生活壓力。如：開主題班會，組織娛樂活動；請外面的老師給大家講些同學中普遍關心及最煩惱的問題。讓心理部真正做到從學生中來，到學生中去。
4、定期召集各班心理委員開會，討論近期班上出現(xiàn)的異常情況，并找出解決的辦法，情況嚴重的及時向輔導員和心理負責老師反映。且加強與其他班干部尤其是寢室長的聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)問題，善于幫助有心理困惑和煩惱的同學，當個別同學有嚴重心理問題時，及時報告學院領導和老師，并勸說其盡快到學院心理咨詢中心尋求幫助。
5、工作遵循保密原則，維護同學的權益，不得隨意泄露同學的隱私。
6、協(xié)助心理負責做好班級學生心理普查工作。
7、配合學院大學生心理健康教育與指導中心的工作，積極參加培訓、專題學習和交流活動，不斷提高自己的工作能力。
8、積極參加各項有關心理健康方面的活動，認真完成大學生心理健康教育與指導中心。
青年員工工作計劃篇十二
加強醫(yī)務工作者的文明建設意識,推動醫(yī)務工作者思想道德素質和業(yè)務素質的提高,按照創(chuàng)建“青年文明號”的有關規(guī)定和要求,結合業(yè)務指導科學實際情況,特制定創(chuàng)建20xx年“青年文明號”
1、以“兩個思考”凝聚醫(yī)務工作者。注重宣傳和培育和諧精神與和諧理念,構建和諧班組,推進創(chuàng)建工作健康發(fā)展。
2、以主題教育引導醫(yī)務工作者。圍繞醫(yī)療環(huán)境的新形勢,新情況,開展形式多樣的主題教育,增強教育的針對性,實效性和吸引力,感染力,把醫(yī)務工作者的思想和行動統(tǒng)一到發(fā)展,創(chuàng)建工作上來。
3、以典型示范感召醫(yī)務工作者。通過選樹和弘揚先進典型,使醫(yī)務工作者奉獻得到升華,創(chuàng)業(yè)斗志得到激發(fā),郵政的社會形象得到塑造,醫(yī)療環(huán)境品牌得到提升。、以職業(yè)道德規(guī)范醫(yī)務工作者。通過引導醫(yī)務工作者自行思考,自我教育,規(guī)范醫(yī)務工作者行為,使醫(yī)務工作者的職業(yè)觀念,職業(yè)態(tài)度,職業(yè)技能,職業(yè)紀律,職業(yè)作風適應公司化運營的要求。
為確保創(chuàng)建“青年文明號”工作的有效開展,成立班組創(chuàng)建“青年文明號”工作領導小組,宮世杰同志任組長,林偉同志任副組長,姜奎、王志立同志為成員,具體負責創(chuàng)建“青年文明號”的日常工作。
2、努力塑造良好的窗口形象,自覺的接受社會的監(jiān)督,熱情認真為電力用戶服務。
3、爭創(chuàng)市級“青年文明號”
(一)抓宣傳動員,提高醫(yī)務工作者對創(chuàng)建“青年文明號”重要性和必要性的認識。一是要廣泛宣傳在社會主義物質文明建設的過程中,必須堅持抓好精神文明建設,做到物質文明和精神文明建設同步發(fā)展。二是要廣泛宣傳物質文明建設和精神文明建設的辯證關系。通過宣傳動員,是醫(yī)務工作者積極主動地搞好創(chuàng)建做工。三是要嚴格按照《棲霞市青年文明號量化考核細則》,圍繞“三好一滿意”開展對標創(chuàng)建,切實做到“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”。
(二)抓好思想教育,為創(chuàng)建“青年文明號”提供強大的精神動力。一是加強對醫(yī)務工作者的政治思想教育,努力提高醫(yī)務工作者的政治理論水平。二是致力于培養(yǎng)有思想、有道德、有文化、有紀律的醫(yī)務工作者隊伍。三是倡導團結互助的人際關系,開展健康向上的文體活動,豐富業(yè)余生活,陶冶醫(yī)務工作者的情操。以高昂的斗志,飽滿的熱情,扎實的作風,認真的開展這次創(chuàng)建工作。
創(chuàng)建“青年文明號”活動,要以急救科團員青年為主體,“青年文明號”應該具備的基本條件:歲以下青年占到60%以上,負責人中至少有一人年齡不超過35歲的青年團體。2.青年集體的成員都能熱愛本醫(yī)務工作者作,能自覺遵守國家有關法律、法規(guī)和本單位各項規(guī)章制度。有較高的政治覺悟和職業(yè)道德,有朝氣蓬勃,團結向上的精神面貌。
3.刻苦學習理論和業(yè)務知識,熟練掌握各項急救技能和臨床操作技能,在工作中講文明,始終以病人為中心,熱情服務,減少病人痛苦,爭取成為棲霞市流動的市級青年文明號。
4.圍繞創(chuàng)建“青年文明號”實施方案,發(fā)揮團員的模范帶頭作用,根據(jù)青年特點生動活潑、扎實有效地開展創(chuàng)建活動。
(一)加強理論學習,提高各方面素質。
1.加強政治理論學習,深入學習科學發(fā)展觀,開展“三好一滿意”教育,社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,全心全意為人民服務的宗旨教育,實事求是的思想路線教育,嚴格、認真、負責的工作態(tài)度教育。學習教育要有計劃、有教案、有記錄、有筆記和心得體會。
2.加強業(yè)務學習及技能訓練。鉆研技術,掌握本醫(yī)務工作者作必需的知識和技能,積極參加崗位練兵和技術比武等活動,引導青年爭創(chuàng)各級各類青年崗位能手和先進青年。
(二)學法律。加強醫(yī)務工作者的法制建設,切實搞好普法教育工作,增強法制觀念和法紀意識。有針對性地對醫(yī)務工作者進行世界觀、人生觀、價值觀教育以及反腐倡廉教育,提高遵紀守法的自覺性。
(三)應對各類突發(fā)事件制定應急預案。積極參與組織各類應急演練,團結協(xié)作、積極配合,努力提升中心形象。
(四)完善和制定各項規(guī)章制度。制定急救人員的服務規(guī)范及急救人加強監(jiān)督管理。經(jīng)常開展自我學習,自查總結。接受社會監(jiān)督,接受上級監(jiān)督,團支部配合上級團組織復查青年文明號,并積極向先進科室和其他兄弟單位學習好的先進經(jīng)驗。
(五)開展“青年文明號”便民活動。
1.開展醫(yī)療知識進社區(qū)活動,包括學校、社區(qū)、賓館、農(nóng)村、廠區(qū),使廣大群眾基本掌握醫(yī)療知識技能。
2.開展“愛心幫扶”活動,使“青年文明號活動”從崗位走向社會。
(六)積極開展各項文體活動,豐富醫(yī)務工作者業(yè)余文化生活,陶冶情操,增強凝聚力。
青年員工工作計劃篇十三
為貫徹《浦東新區(qū)20xx年度名師、校長、教師培訓基地、特級教師、學科帶頭人、骨干教師專業(yè)發(fā)展與管理辦法（試行）》精神，依據(jù)《特級教師、學科帶頭人、骨干教師帶教工作要求》，根據(jù)學員實際情況，有計劃、有組織、有步驟地通過導師帶教方式，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的體育青年教師，使新青年教師快速具有較強的體育教育教學能力，為加快浦東新區(qū)教師專業(yè)的發(fā)展服務，特制訂本計劃。
洋涇南校劉英六團中學徐華云臺中學王佩紅
王港中學張纓王港中學包秦飛建平實驗歐陽詩文
20xx年1月至2xxx年12月
1、師德講座及自學先進教師的事跡；
2、教育理論、《新課程標準》解讀、新教材教法及新教材實施建議；
3、中學體育課聽課、上課、評課能力地提高；
4、教科研論文或經(jīng)驗文章、案例的撰寫；
5、課余活動及訓練等
3、培養(yǎng)他們成為人格完善，在學校教育、教學、科研諸方面富有進取精神，能在專業(yè)發(fā)展中成為學校或全區(qū)的骨干。
4、通過帶教不僅使他們能在區(qū)級或學署級層面上展示課或研究課；而且每人能在區(qū)級或學署級層面上發(fā)表文章。
青年員工工作計劃篇十四
學生青年團校是學校共青團思想政治教育的重要陣地，為提高學生團員隊伍的整體素質，強化青年學生的思想教育，切實把握時代發(fā)展和青年思想發(fā)展的脈搏，幫助青年學生以理論和實踐相結合的認知方式認清社會發(fā)展的客觀規(guī)律，牢固樹立愛國主義、集體主義、社會主義思想，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和成才觀，努力培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞男乱淮嗄?，學校團委特舉辦第2期青年團校。
校長：肖正章。
副校長：何立軍、譚文輝、袁自然、曠云君。
班主任：八、九年級各班班主任。
1、基本條件：
20xx年1月1日止（公歷）年滿14周歲的優(yōu)秀進步學生青年，且有向共青團組織靠攏的強烈愿望；年滿13周歲未滿14周歲（20xx.1.1止）的突出少先隊員，希望向團組織靠攏者，，也可報名參加（低于13歲者可以被推薦參加團校學習，但不能被推薦加入團組織）。
2、名額限定：
八年級每班不超過15人；九年級每班不超過25人。
3、各班名單務必于10月13日課間操時統(tǒng)一交團隊室。
時間。
活動安排。
組織者。
周鳳、譚帆。
開學典禮。
何立軍、周鳳、譚帆。
團的知識學習、學唱團歌。
周鳳、譚帆。
第二次團課。
何立軍、周鳳、譚帆。
新團員宣誓。
何立軍、周鳳、譚帆。
附：青年團校開學典禮時間：10月17日第一節(jié)晚自習。
地點：田徑場（時間地點如有更改，請聽通知）。
開學典禮內(nèi)容：
1、領導致辭。
2、學校團委書記講話。
3、團員代表講話。
4、團校學員代表講話。
5、學唱團歌。
20xx年9月。
青年員工工作計劃篇十五
按照學?！耙磺袨榱藢W生的健康成長”的辦學理念，本學年教務處把“繼續(xù)提高青年教師的思想業(yè)務水平”作為提高教學質量的重點。作為趙慧的指導教師，上學期我從思想方面、教學方面等對她們進行了指導和幫助，通過我們的共同努力，趙慧老師在各個方面都取得了很大的進步。在上學期的基礎上，本學期計劃繼續(xù)從以下幾個方面對她進行指導。
經(jīng)過一學期的工作和學習，她們已初步樹立了專業(yè)思想；通過不斷地實踐，也能夠處理在教學和生活中遇到的一些困難和問題。但作為青年教師，經(jīng)驗還需要不斷地積累，所以，本學期還需要繼續(xù)幫助她們，經(jīng)常一起談心，使二位教師樹立更加牢固的專業(yè)思想，勤奮工作，愛崗敬業(yè)，為人師表，真正成為我校數(shù)學教學的骨干力量。
通過上學期的教學實踐，她們對新課標的內(nèi)涵有了一定的了解。在學期如何探索出最適應本班學生的教學方法，如何彌補上學期教學中出現(xiàn)的不足，仍是值得我們探討的問題。
1、備課。
在共同研究教材內(nèi)容的基礎上，認真?zhèn)湔n，精心設計教案。每個教案都要體現(xiàn)教學目的要求、教學重點和難點，并制定突出重點、突破難點所采取的教學方法和手段，課后作好總結。每個星期都要進行備課研究，并指導其寫出教案，力爭每個教案都達到學校規(guī)定的優(yōu)秀要求，切實做到課前心中有數(shù)。
2、上課。
精心指導她們上好每一節(jié)課，力爭每一節(jié)課都達到優(yōu)質課。在教法上要注意傳授教學過程的條理性、層次性；知識傳授應由淺入深、由少至多；能力培養(yǎng)上應循序漸進。在教學語言上力爭做到準確精煉、幽默生動、語調抑揚頓挫。板書上要努力做到規(guī)范、工整，每節(jié)課主題要在板書中一目了然，突出課堂重點。課堂上要尊重學生，想方設法調動學生的學生積極性，將教師的主導作用和學生的主體作用融為一體，同時還要注意培養(yǎng)她們駕馭課堂教學的能力。
3、聽課。
為了共同進步，要和她們相互聽課。
具體方式：
（1）共同備課—指導教師先講—青年教師聽—共同討論研究—青年教師講—小結。
（2）共同備課—青年教師先在一個班講—共同討論研究—青年教師在另一個班再講—小結。
（3）共同備課—指導教師和青年同時講同一內(nèi)容—對比小結。
（4）相互隨意聽課，聽后共同討論得與失，共同進步，共同成長。
繼續(xù)一起認真學習新課程標準的相關理論，積極探索新的教學方法，抓住機遇，做到與新課改一起成長。努力貫徹“自主、合作、探究”的新課程理念，創(chuàng)造性的開展教學改革實驗，力爭本學期在共同探究的基礎上，寫出一些有較高水準的教學教研論文，促使其從開始就由教學型教師轉向學者型教師，逐步適應新時代的需要。
青年員工工作計劃篇十六
上一年，我們在上級團委領導的關懷和我社團全體社員的共同努力下，各方面工作都取得了顯著的成績。特別是上學期進行的“愛在春天”大型募捐活動，不僅擴大了本社團在社團和學校的影響力，而且給社團帶來了良好的聲譽。本學年，我們將以全新的面孔和飽滿的熱情投入到宣傳慈善公益事業(yè)的工作中。現(xiàn)在特擬定以下計劃：
1、宣傳慈善公益事業(yè)，展現(xiàn)青年志愿者的風采。
2、通過募捐，義務宣傳等實踐活動，幫助一些需要幫助的人。
3、努力爭取“優(yōu)秀社團”的榮譽稱號。將志愿服務精神發(fā)揚光大。
4、組織交流活動，鍛煉社員的交際能力和動手思考能力。
5、多組織公益性勞動，體現(xiàn)青年志愿者的無私奉獻精神和社會公德心，加強他們和社會的聯(lián)系以及社會實踐能力。
1、在九月九重陽節(jié)之際，組織社團人員去往敬老院看望老人，給他們帶去快樂和寬慰。
2、組織社員走出校門在馬路、街道進行擦拭欄桿等公益服務活動。
3、利用周末時間組織同學們募捐，去往孤兒院、聾啞學?？赐⒆觽?。
4、在“世界艾滋病日”來臨之際，我們將向同學們宣傳艾滋病等相關知識，并呼吁大學生加強意識，關注艾滋病人群。
5、在感恩節(jié)期間，我們將舉辦感恩簽名活動。
6、在“3、12植樹節(jié)”期間，組織社團人員進行植樹活動，對樹木進行一些保護措施。
7、在“3、15消費者權益日”來臨之際，我們將做出展板，內(nèi)容以展現(xiàn)目前大學生消費觀和大學生應該怎樣樹立正確的消費觀為主，目的是正確引導大學生的消費觀。
8、在5、12汶川地震兩周年時，在校內(nèi)和校外宣傳地震的有關知識。
9、在校內(nèi)積極開展志愿服務活動，幫助需要幫助的同學和志愿組織一些義務勞動如，打掃衛(wèi)生，清除違法廣告，義務幫助學校的一些建設活動獻策出力，激發(fā)大家的愛校意識。
10、再次組織社員走出去進行公益服務活動。
以上只是一個初步計劃，在實際工作中，我們將秉持靈活、機動、和諧的原則，貫徹奉獻、友愛、互助、進步的青年志愿者口號，根據(jù)各種因素來調整我們的活動計劃安排，但是始終向我們設定的目標努力，讓社員對社會有新的了解，使他們各方面都能得到提高。我們將發(fā)揮社團特色，把我們的社團做得更好，讓農(nóng)大學子認可我們的社團，并達到使更多的人加入到青年志愿者的隊伍中來的效果。
青年志愿者聘書模板。
青年員工工作計劃篇十七
為進一步加強我中心廣大青年之間的交流和溝通，為廣大青年服務，同時也為構建和兄弟單位廣大青年的聯(lián)系，電力中心青年聯(lián)誼會主要負責人共同討論決定 20xx年度將開展如下工作：
聯(lián)誼會做好紐帶作用，對新政策、新措施在青年中傳達好宣傳好，并及時向上反饋廣大青年的意見和建議。該工作根據(jù)團委安排配合開展。
本工作主要負責人：
為了積極配合“第二屆青年歌手大賽”，同時回顧公司（局）過去 40 多年來取得的輝煌成績，聯(lián)誼會將在團委的支持下，準備在我中心海選優(yōu)秀青年歌手代表電力中心參加此項活動，同時轉達我中心廣大青年對公司（局）的美好祝愿。
本工作將與近期開展，主要負責人：
為了進一步提高廣大青年員工的業(yè)務技能水平，跟的上中心快速發(fā)展步伐更好的為中心服務，在本年度中心將開展“青工素質提升年”活動。作為青年與中心之間的紐帶，聯(lián)誼會更應擔負起自己的責任，根據(jù)中心安排，配合搞好各項培訓與考核工作，此項工作將以電廠與供電所為單位分別展開。
主要負責人：
為加強青年員工之間，青年員工與老員工之間交流工作經(jīng)驗，本年度準備開展一系列的交流活動，內(nèi)容如下： 1. 邀請勞模、技術骨干、優(yōu)秀員工代表為青年員工做相關工作報告，此項活動將以中心實際情況，以以電廠與供電所為單位分別進行，本年度準備開展 4 次左右。
本工作主要負責人：
2. 在廣大青年員工之間開展工作經(jīng)驗交流活動
一方面加強廣大青年之間的聯(lián)系，另一方面使大家能在此項活動中都能有所收獲，更好的為中心服務，貢獻力量。本活動將以茶話會的方式進行。
本工作主要負責人：
為了讓大家在工作之余獲得身心上的放松和休息，另外也讓新入職員工能快速融入到我們的大家庭，本年度準備以季度為單位開展集體生日聚會。
本工作主要負責人：
本工作主要負責人：
為了我們自己的成長為公司（局），為電力中心的發(fā)展貢獻力量，希望大家支持我們的工作，并關注、參與到我們即將開展的各項活動中來，也希望公司（局）團委、中心團委支持、指導我們的工作。
制定人：電力中心青年聯(lián)誼會主席
年月日
青年員工工作計劃篇十八
我是一名青年教師，剛剛步入工作的崗位，缺乏對教師崗位和職業(yè)的更深層次的了解和認同。因此，在工作中會常因為缺乏經(jīng)驗，或不善于與人交流溝通產(chǎn)生一些困難，更為主要的是對教育對象和教學過程缺乏完整的了解，因此可能出現(xiàn)暫時的困難。這需要其他教師的扶持和善意的指導。在他人的幫助下，不斷的反思自己的問題所在，盡快的找到解決問題的方法。
物理是一門實驗學科，是由大量的實驗中得到的結論，所以在對學生講解的時候，一定要做實驗，與學生共同探究與解答，這樣學生對知識的了解會更加透徹，記憶也會更加深刻。物理講解起來一定要生動、形象，富有激與感染力。這樣學生才能愛聽，要想做到這些，我就要不斷的深化自己的理論知識，不斷的完善自己。與其他專業(yè)相比，物理專業(yè)具有特殊性，它既涉及學科專業(yè)也涉及教育專業(yè)。物理專業(yè)發(fā)展不僅僅是知識積累、技能的純熟，而是包括一切與教學活動相關的物理和教育學知識、物理實驗和教學技能、專業(yè)及教學能力以及情意特質在內(nèi)的綜合素質的提升。物理教學是非常復雜的實踐活動，不僅需要常規(guī)的物理學及教學專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意，更需要擴展了的專業(yè)技能的新發(fā)展，如設計物理教學問題情景的技能、組織學生進行合作學習的技能、指導學生進行探究學習的技能、教會學生學會學習的技能。要充實教學的程序性知識：我要使自己熟練、迅速地解答物理學科教學內(nèi)的問題，那么就會對一些教學基本技能的操作就必須得心應手。對于不同的問題，相應的基本技能的要求也是不同的。例如，通過操作有關的演示實驗引導學生確切地、完整地理解定律的含義是一個教學基本技能的要求。我在課堂上使演示實驗和教學內(nèi)容緊密配合，從而使演示實驗在課堂上發(fā)揮出最大的教學效果。在教學中要重視從定律的產(chǎn)生、發(fā)展和應用中去揭示定律的內(nèi)涵和在定律形成過程中所體現(xiàn)的科學方法，而不應該把主要時間和精力花費在對物理概念的定義、定律本身字詞意義的理解和表達上。教師切不可在物理教學中忽視必需的一些基本技能的訓練。在具體加強教師基本技能訓練方面，一般可從以下兩方面著手：
一方面，確定哪些基本技能是解決該領域的一般問題所必需掌握的，這可通過查看課程標準的要求以及和有經(jīng)驗教師的訪談而得知。
另一方面，為了熟練掌握這些基本技能，可以首先將較復雜的基本技能分解成許多子技能或前提的技能，并分別掌握它們，然后，促進各子技能或前提技能之間的組合。在這一過程中，練習和反饋是兩個非常重要的因素。
最后，經(jīng)過多次綜合的訓練，才可能對基本技能的掌握達到“得心應手”的境界。最好要培養(yǎng)靈活運用策略性知識的能力：策略性知識，如前所述是指有效地計劃教學、進行課堂教學和評估教學效果時采用的策略。它屬于一種問題解決的方法。在不同的問題解決當中，人們常會運用不同的策略。例如，前推法、后推法、由整體到局部的方法，以及由局部到整體的方法等。這要求教師根據(jù)具體的情況去選擇恰當?shù)牟呗浴?BR> 青年員工工作計劃篇十九
一、指導思想：
為貫徹《浦東新區(qū)2004年度名師、校長、教師培訓基地、特級教師、學科帶頭人、骨干教師專業(yè)發(fā)展與管理辦法（試行）》精神，依據(jù)《特級教師、學科帶頭人、骨干教師帶教工作要求》，根據(jù)學員實際情況，有計劃、有組織、有步驟地通過導師帶教方式，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的體育青年教師，使新青年教師快速具有較強的體育教育教學能力，為加快浦東新區(qū)教師專業(yè)的發(fā)展服務，特制訂本計劃。
二、帶教教師六名：
洋涇南校劉英六團中學徐華云臺中學王佩紅。
王港中學張纓王港中學包秦飛建平實驗歐陽詩文。
三、帶教時間：
2005年1月至2006年12月。
四、帶教內(nèi)容：
1、師德講座及自學先進教師的事跡；
2、教育理論、《新課程標準》解讀、新教材教法及新教材實施建議；
3、中學體育課聽課、上課、評課能力地提高；
4、教科研論文或經(jīng)驗文章、案例的撰寫；
5、課余活動及訓練等。
五、帶教任務和目標：
3、培養(yǎng)他們成為人格完善，在學校教育、教學、科研諸方面富有進取精神，能在專業(yè)發(fā)展中成為學?；蛉珔^(qū)的骨干。
4、通過帶教不僅使他們能在區(qū)級或學署級層面上展示課或研究課；而且每人能在區(qū)級或學署級層面上發(fā)表文章。
青年員工工作計劃篇二十
以《小學語文新課程標準》為引領，認真貫徹課改有關精神，改變教學理念,引入多元思維，把學習的主動權交給學生,切實培養(yǎng)學生自主學習語文的能力。抓好教學流程管理，使語文教學工作有序地鋪展開來。在兒童年齡特征的基礎上，探索語文課堂內(nèi)外的有機結合，營造活潑和諧的學習氣氛，提高語文教學的質量。
嚴格備課組工作過程的管理，加強語文教學研究，扎扎實實地做好語文知識的傳授、學生興趣的培養(yǎng)。通過理論學習、備課與說課、聽課與評課、作業(yè)批改與學生輔導等活動，把教研工作落到實處，提高語文學科教學效果與質量。
充分了解兒童的心理及生理特點，制定出適合他們的教學研究方向，力圖使學生在掌握知識的同時，加強語文整體的感悟，由教材窗口到生活空間，拓展語文的外延，為終身學習打下基石。
教研組活動應加強目的性，深入研究課堂教學模式，加強可操作性，大膽探索，勇于實踐，力求務實。通過說課、評課，推動課堂落實素質教育進程。
本學期應自報課作為教研組活動中的一個切入口，群策群力，力求一堂課解決一個困惑，得到一點收獲，產(chǎn)生一些反思，在學期末以公開課的形式向全校展示。
以制度落實為基礎，強化教學工作的流程管理，從第二周起配合教導處，檢查備課、二次備課及教后感的工作。抽查班級的作業(yè)，及時反饋，逐步提高教學流程管理的質量。
加強隨堂課的課前準備工作，如：經(jīng)過充分討論的教案，適用于本堂課的教具等等，把隨堂課視為公開課。
教導處加強隨堂聽課，著重檢查教案，課前準備及課堂教學過程落實素質教育的情況。
以課改思想的實踐為重點，在教導處的指導下，認真學習新的理論知識，積極開展各項教學研究活動，將如何營造輕松活潑的教學氛圍，如何拓展學生學習的空間，進行一些研究。
要精選練習，注重練習的有效性。
要分層練習，注重學生學習能力的差異性。
短期閱讀與長期閱讀相結合，注重定量有恒，不斷積累。
1．教師學科培訓：一、二、三年級語文教師現(xiàn)代教育技術學習。
2．暑假教師學習。
1.收集教師案例、論文、教案上網(wǎng)。
2.參加語文學科一冊、三冊備課會。
3.課堂教學調研。
1、配合做好區(qū)教學整體調研活動。
2、學科組了解性聽課。
3、青年教師與骨干教師結對。
4、40歲以下青年教師教學競賽。
1.對外開放教學日活動。
2.學科組活動（內(nèi)容另定）。
3.校內(nèi)教學檢查。
4.組織論文比賽。
5.課外閱讀調查。
1.區(qū)小學語文新教師課堂教學調研。
3.編擬各年級語文期終試題。
4.校本教材整理匯編。
5.書法比賽。
1.語文教學案例評比。
2.一、二年級識字教學調查。
3.學期教學質量分析。
4.教研組、學科組工作總結。
青年員工工作計劃篇一
20xx年4月底，受公司黨委厚愛及公司廣大團員青年的支持和信任，我被從基層抽調回公司政治工作部擔任公司團委書記，具體分工負責公司團委工作，同時協(xié)助做好政治工作部相關工作。10月底，隨著公司組織機構變動，原新聞信息中心宣傳職能劃歸政工部后，我又兼管公司宣傳工作?，F(xiàn)將我個人年度工作及自身廉潔情況進行匯報如下：
首先，作為一名黨員干部，一年來，我能夠以黨員標準嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和組織決定、決議，具有大局觀念和團隊精神，同時作為機關人員，我將自己的工作定位在圍繞黨委工作重心，著力于服務基層、服務一線和服務于廣大團員青年上，對待工作踏踏實實，對于屬于自己分內(nèi)的工作從未有過推諉扯皮現(xiàn)象，并且能夠發(fā)揚民主作風，在日常工作中，能夠主動和部門內(nèi)部及相關部門領導及員工進行有效溝通和協(xié)調，以求進一步推動工作的有效開展。
廉政方面，本人一年來能夠自覺遵守各項法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，沒有違法違紀行為，也從未接受過任何人任何方式的饋贈和禮金、禮品等。
在學習方面，雖然本人目前已經(jīng)步入領導崗位，但我深知自己在理論和實踐經(jīng)驗兩個方面都遠遠沒有達到工作崗位的要求，所以，學習對我來說就顯得尤為重要，同時，我一直信奉“勤能補拙”這一道理，為盡快提高自己的業(yè)務水平、掌握本崗位理論和相關知識和彌補個人專業(yè)知識的不足，我經(jīng)常利用業(yè)余時間自覺加強相關知識的學習，另外，值得我慶幸的是：機關處室領導都是我的老師，日常工作的接觸中，他們能夠及時指出我的不足并對我的工作提出了很多指導性的意見，當我工作中遇到困惑時，他們也能夠及時幫我指點迷津，使我及時找回做好工作的信心和決心。同時，部門內(nèi)部盡管人員比較緊張，但大家都能充分發(fā)揮個人長處，盡心盡力，積極相互配合做好部門工作，用行動給了我莫大的鼓舞和支持，使我進一步增強了做好工作的信心!
工作方面，能夠按照年初公司黨委和團委工作部署與安排，逐步有效地開展部門各項工作?？偨Y起來，主要有以下兩部分：
1、五月份，進行了團員青年“奉獻在崗位”工作開展情況的總結，評比表彰了一批優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、青年崗位能手、優(yōu)秀輔導員和優(yōu)秀少先隊員，進一步激勵了廣大團員青年立足崗位做做奉獻的熱情。
2、六月份和11月份，分別進行團員青年普查，初步了解35歲及以下青年人員現(xiàn)狀，逐步建立健全了部分基層團組織，加強了基層團組織建設和團干部的培養(yǎng)教育工作。
3、六至七月份，舉辦慶“七一”攝影比賽，征集攝影作品100余幅，評出獲獎作品近20幅并放入櫥窗進行了展示，作品通過社區(qū)生活、職工風采、情感瞬間、公司新貌等不同角度充分展示了電建職工風采和公司生活小區(qū)建設的日新月異。
5、順利通過了xxx、xxx兩個省級青年文明號的復查，推薦xxx，20xx年度xx市青年文明號、推薦xxx、xxx兩名優(yōu)秀團員青年為市青年崗位能手。
6、10月份在全體團干中開展青年理論研討活動，征集理論研討論文10余篇，11月份，推薦兩篇論文(《新時期電力施工企業(yè)青年活動載體探析》、《青年文明號活動與青年人才培養(yǎng)》)參加xx省思想政治研究會青年專委會，其中前者榮獲二等獎。
7、聯(lián)合相關部門開展“導師帶徒”活動，為新分配大學生提供良好的學習和發(fā)展平臺。跟蹤關注活動開展情況，及時和部分大學生溝通交流，了解他們的心聲，幫他們解決了部分思想問題，深受新分配大學生的歡迎。
8、聯(lián)合辦公室對公司機關人員工作證統(tǒng)一進行了更換，由我設計制作的新版工作證受到廣大職工的歡迎，現(xiàn)已在多個基層單位推廣實施。
9、20xx年，共組織開展以粘盆、焊盆、健康咨詢、修自行車等項目為主的“陽光社區(qū)青年志愿者在行動”主題服務活動12次，面向社區(qū)服務廣大職工及家屬，深受好評。
青年員工工作計劃篇二
尊敬的領導：
首先，很榮幸能成為xx的推薦人。我第一次見到xx是在20xx年7月，那時她同其他的新員工正開始參加公司統(tǒng)一組織的軍訓，后來有了幾面之緣，在人群中我對她印象不錯，她皮膚黑黑的，開朗活潑，和同事們相處融洽，對老員工頗為尊敬。
隨著她和我逐漸熟絡，我對她的了解也慢慢加深了。她真的是一個熱情活力又自信的女孩，她有著特別廣泛的興趣愛好。令我頗感意外的是，在朝九晚五的工作以外，她還保持著讀報讀刊的好習慣，有一次她還讓我看了她的筆記本，工工整整的摘錄著政治、經(jīng)濟、文化各領域的筆記，而且還寫下自己對一些問題的觀點，非常不錯。在這個浮躁的社會，她還能在工作之余積極的學習，讓我當時都對她肅然起敬，從外表真的看不出她是一個如此踏實的女孩?，F(xiàn)在想來，正是她這種進取心，讓她能舍棄銀行舒適的工作環(huán)境，投入艱苦的研究生學習中去。
說到業(yè)務方面，點鈔和計算器運用算是銀行柜臺人員的基本功吧。剛開始接觸的時候，她掌握得并不快，應該說落后別人許多，特別是點鈔。開始她表現(xiàn)得有點灰心，但后來她積極地請教老員工，并且堅持不懈的練習，有同事跟我說，xx為了練點鈔手上磨出了水泡，她真的非常拼命。從學習前臺操作，到學做一名合格的大堂經(jīng)理，她驚人的成長速度讓我們都看到了她的能力。果不其然，四個月后，xx在實習期滿的轉正考試中取得了她們這批新人中的第一名。她卓越的表現(xiàn)讓她成為了華潤銀行“未來之星”的一員。“未來之星”計劃是我們銀行為培養(yǎng)后備管理人才的重要項目。聽說，她在“未來之星”的培訓過程中也一如既往的表現(xiàn)突出，擁有這樣的下屬讓我很榮耀。
她對待客戶真誠細致，雖然上崗初期學生氣未脫有些稚嫩，但是在服務行業(yè)，態(tài)度決定一切，她總是熱情地接待每一位客戶，悉心為他們解答，踏踏實實地做好自己的崗位。在實習期擔任大堂經(jīng)理時，由于她一時疏忽致使一位老人的支票不能兌現(xiàn)，她便主動陪老人回公司更換支票，并陪同她回銀行提取現(xiàn)金。這件事之后她幾乎從未出錯過，雖然這是一件小事，我相信她從中學到了作為一名銀行職員的責任感，以及對待工作的嚴謹態(tài)度，這對她以后的發(fā)展都會有好處。
在年終會上，她出謀劃策，積極地參與節(jié)目的編排以及整場晚會的策劃，顯示了一定的組織能力，而她的出色的表演更是引得觀眾的連聲贊嘆。xx正身體力行著我們?nèi)A潤的motto：“簡單、坦誠、陽光”。盡管她工作時間不是很長，但她成為一名出類拔萃的“華潤人”已經(jīng)初見端倪，她的人品、性格、學習能力讓我對她燦爛的前景深信不疑，根據(jù)我的閱人經(jīng)驗，不管她是就業(yè)還是繼續(xù)深造，這些特質都會幫助她取得成功的。
作為她的領導，我十分支持她深造，盡管這要冒著失去一名優(yōu)秀員工的風險，但是，我愿意看到像她這樣優(yōu)秀的年輕人有一個更好的*臺來提高自己，更好地實現(xiàn)自身的價值。
敬禮！
日期：
青年員工工作計劃篇三
各單位：
為進一步整合公司人力資源，充分發(fā)揮技術骨干人才的“傳、幫、帶”作用，積極探索和豐富員工崗位技能培訓的有效途徑，加強對新員工、一線崗位員工的技術、技能培養(yǎng)，有效促進青年員工的技能提升和崗位成才，不斷提高員工專業(yè)技術水平，促進企業(yè)健康和可持續(xù)發(fā)展。公司勞動競賽委員會決定開展“導師帶徒”活動，現(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、為確保活動的順利展開，特成立“導師帶徒”活動工作領導小組：
組長：田立民副組長：王鵬龐永康。
組員：李勇張珺楊曉慧付西平趙亞鵬朱光亮王紀平嚴寬行楊黨會郭彬。
“導師帶徒”活動領導小組主要負責活動的組織協(xié)調，定期對各單位活動開展情況進行檢查、督促和指導?！皩煄健被顒宇I導小組辦公室設在公司勞竟委辦公室,負責日常事務工作，根據(jù)人員變動情況適時調整，為活動開展提供強有力的組織保證，確?；顒幼崱⒆ゼ?、抓出成效。
二、導師帶徒活動的原則。
1、本著“缺什么、教什么、學什么、練什么”的原則，進行崗位專業(yè)技能傳授和職業(yè)操守、企業(yè)規(guī)章、生產(chǎn)安全、勞動紀律等培訓。
2、師徒雙方通過雙向選擇，并經(jīng)“師帶徒”活動工作領導小組同意后，師徒結對進行培養(yǎng)。
3、公司舉行拜師會，雙方簽定師帶徒培訓責任書，明確傳、幫、帶等學習內(nèi)容、時間、目標和要求。
4、學徒期滿，對“導師帶徒”學習效果進行考核認定，公司根據(jù)考核結果分別對師徒適當進行獎勵。
三、師徒標準和要求：1.導師的標準和要求。
（1）政治覺悟高，有強烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德。
（2）思想道德品質優(yōu)良，為人正直友善，忠誠企業(yè)，忠于職責。
（3）有熟練的崗位技能和較高的工作水平，工作業(yè)績或科技成果突出，有一技之長或有絕技絕活的高技能人員和專業(yè)技術人員。
（4）有意傳授自己的工作經(jīng)驗和技能，并具備一定的講授能力。
2、徒弟的標準和要求：
（1）具有良好的開拓務實精神，鉆研業(yè)務，樂于學習，銳意進取。
（2）具有崗位相關的專業(yè)基礎知識，自身具有強烈的學習愿望，具備良好的學習態(tài)度和較好的總結積累能力。
（3）熱愛本職崗位，工作積極上進，近兩年到公司工作的青年職工都可以作為徒弟人選。
四、“導師帶徒”工作程序。
1各系統(tǒng)梳理師徒人員名單，報領導小組確定師徒人選。
2、根據(jù)崗位工作要求，開展師徒雙向選擇，經(jīng)領導小組同意后確定師帶徒結對人選。
3、組織召開拜師會議，正式啟動導師帶徒活動工作，師徒雙方簽訂師帶徒活動培養(yǎng)協(xié)議書。
4、導師撰寫指導內(nèi)容和計劃，徒弟撰寫學習計劃，計劃統(tǒng)一整理后，由專業(yè)職能部門審核修訂。
5、由專業(yè)職能部門對導學成績或成果進行評價。
6、對優(yōu)秀導師和徒弟進行表彰。
五、“導師帶徒”培訓協(xié)議書。
通過簽訂“導師帶徒”培訓協(xié)議書，明確師徒雙方的權利和義務，保障活動的順利實施，保證活動的培訓實效。
六、導師和徒弟職責如下：1.導師職責。
（1）培養(yǎng)和提高徒弟崗位操作技能。對帶徒的目標內(nèi)容、知識技能水平達到何種程度，以及如何檢查、督促、落實，導師都要有具體安排。
（2）有計劃地安排徒弟參與實踐鍛煉。鼓勵徒弟積極參加相關工種（崗位）的各種鑒定考試和競賽。
（3）關心愛護徒弟，經(jīng)常進行思想教育。定期將徒弟的思想、學習、工作等情況向所屬單位領導匯報。
2、徒弟的職責。
（1）思想上積極要求進步，加強品德修養(yǎng)，不僅要努力學技術、鉆業(yè)務，還要學政治、學作風，實現(xiàn)崗位成才。
（2）尊敬師傅、虛心求教、勤于學習、勇于創(chuàng)新，積極配合師傅完成學習內(nèi)容、實現(xiàn)學習目標。
（3）刻苦學習理論，加強實踐鍛煉，在導師指導幫助下，主動承擔生產(chǎn)任務，積極參加各種競賽，使自己在實踐中不斷提高處理問題的能力。
（4）服從導師的教育培訓安排，接受領導小組的監(jiān)督考核。
七、實施步驟。
（一）開展時間。
2015年“導師帶徒”活動從通知下發(fā)之日正式啟動。各單位于11月5日前，將符合條件的導師與徒弟名單以書面形式上報“導師帶徒”活動領導小組辦公室。
（二）選定師徒。
各單位要做好“導師帶徒”籌備工作，建立導師隊伍。在師徒選定上，采取組織指定或師徒雙向選擇的方式；應考慮便于師徒履行傳幫帶職責，主要在本單位內(nèi)進行。專業(yè)技術導師應有扎實的理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗，須在某專業(yè)有一定的造詣和權威性，須具有中級（含）以上專業(yè)技術職稱資格、三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗，或公司勞動模范。高技能導師應具有一定的理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗，必須是工班長或具有高級工（含）以上職業(yè)資格，每名導師帶徒弟一般不超過2人。
（三）簽訂協(xié)議書。
1、由公司組織結對師徒簽訂《“導師帶徒”協(xié)議書》，以此規(guī)范約束師徒雙方的責任、義務等。合同書一式三份，分別由導師、徒弟、“導師帶徒”活動領導小組辦公室保管。
2、協(xié)議條款要逐項明確，內(nèi)容具體，更要切合實際，便于操作、監(jiān)督和考核。
3、師徒關系于簽訂“導師帶徒”協(xié)議后正式生效。
（四）監(jiān)督考核。
活動領導小組將對師徒建立檔案跟蹤考核，每月徒弟應對自己的學習情況作出小結，每季度導師也要對教學情況進行小結。公司“導師帶徒”活動領導小組將結合實際組成專業(yè)考評小組對其工作態(tài)度、專業(yè)技能、工作績效進行綜合考核。
（五）表彰獎勵。
1、公司將根據(jù)活動開展情況及實際考核效果，評選出“明星導師”，予以通報表彰，考核成績達到“優(yōu)秀”、“良好”的，由公司分別給予導師一定獎勵。
2、在“導師帶徒”過程中表現(xiàn)突出的，將優(yōu)先考慮其職務和職稱晉升。
3、導師帶徒期間，徒弟在技術、技能上受到公司及以上榮譽和獎勵的，在月度考核時加5分；徒弟因違反各項規(guī)章制度而出現(xiàn)責任事故受到批評和處罰的，在月度考核時扣減5分。
八、幾點要求。
（一）提高認識，統(tǒng)一思想。近年來，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模不斷擴張，管理難度隨之加大，亟需一批高素質的人才隊伍來推進企業(yè)的發(fā)展壯大。因此，各單位一定要站在對企業(yè)高度負責的角度，從大局出發(fā)，按照公司黨委、公司的統(tǒng)一部署，認真開展和實施“導師帶徒”活動。
（二）深入發(fā)動，兌現(xiàn)“兩個100%”。各單位一定要深入廣泛發(fā)動，將品德優(yōu)良、業(yè)績突出的管理技術骨干和高技能人才納入導師隊伍，增強活動的凝聚力和輻射力，營造勤于拜師、樂于授徒、教學相長、人才輩出的濃厚氛圍。各單位要嚴格把好導師選配和合同簽訂兩道初始關，確保想學習、想干事的員工100%有人教、有人帶，100%簽訂協(xié)議書。
（三）強化監(jiān)管，確保質量。加強過程控制，是“導師帶徒”活動的關鍵環(huán)節(jié)。各單位黨政主管必須親自抓，分工會主席、團支部書記具體負責落實，通過靈活多樣的考評手段進行過程控制，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確?；顒邮冀K在良性軌道上運行。同時應將導師帶徒與創(chuàng)先爭優(yōu)、勞動競賽、培養(yǎng)青年崗位能手等活動有機結合，確?！皩煄健睅С龀尚?、帶出亮點。
特此通知。
附件:1.“導師帶徒”培養(yǎng)計劃表。2.“導師帶徒”徒弟月度跟蹤考核表。3.“導師帶徒”導師季度考核表。
青年員工工作計劃篇四
新的一學期悄然而至，伴隨我的將又會是一個忙碌而又充實的一學期，在忙碌與快樂中不斷的`提升自己的能力。我會利用我擔任組織委員一學期的經(jīng)驗繼續(xù)組織好班級的各項活動，并在質量上更上一個臺階；協(xié)調好班級各班委之間的工作關系，對班級工作有一個全面的統(tǒng)籌。同時我認為組織委員是一個班級很重要的職位，多組織一些新穎有趣又不乏意義的活動，是本學期工作的總目標。
一：加強班級建設、夯實班級基礎。
班內(nèi)的活動是最重要的組成部分。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分體育和晚會等方面。相信通過一次次的集體一起同心協(xié)力的努力，班級的凝聚力一定會有大的提高。期待著本學期的活動將會豐富多彩，形式多樣。
（一）建設班級，活動多樣化。
（1）積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。
（2）多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學們的課余生活，不僅能使同學們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進同學之間的友情，增強班級的凝聚力。
（3）收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。
（4）積極組織同學參加學校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。思想方面積極組織班上同學參加團校培訓、黨校培訓，接受愛國主義教育及先進思想的熏陶，進一步向黨組織靠攏。積極組織班委會議，團結班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。
（二）建設班級，特色活動再改進。
（1）組織一次春游活動，放松同學們心情的同時進一步促進班級團結。
（2）組織大家去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的一點愛心。組織大家做些志愿者活動。想必很多同學加入陽光受挫，但是這并不阻礙我們志愿者的腳步，一個純粹的志愿者是應該參與到活動中去的，與是否加入組織無關。比如我們可以去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的愛心?；蛘呷ヒ恍┡e辦的大型活動中做一次性的志愿者活動。集體注意是班級工作的靈魂，對班級工作的順利看站起著巨大的促進作用。班級成員要有強烈的責任心和集體榮譽感；要樹立以集體注意為核心的價值觀。
二:多重配合、加強教育。
（1）配合團支書、宣傳委員以及班級各成員開展各項工作。
（2）完善對團員的日常管理，嚴格按照學校及院系的各項條例，組織和配合支部進行“黨校培訓”、“推優(yōu)”“評定獎學金”“評定助學金”等工作。
(3)積極響應學校、院系的號召，充分發(fā)揮自身的指導作用，努力提高同學的綜合素質，積極籌備支部建設，努力把我班建設成一個優(yōu)秀班級。
青年員工工作計劃篇五
1、集體備課：根據(jù)分析我校各年段學生實際情況，結合組內(nèi)確立的各學年段的教學目標和教學思路，備課組長切實承擔起責任，掌握第一手材料，協(xié)調分配好前后各班的教學進度，責任分配明確，指導好青年教師和新調轉教師的備課，專人保存好相關資料（前后班分開）。教研組長將每月深入一個備課組參加集體備課。
2、聽課交流：備課組長保證每月對組內(nèi)的青年教師和新來的教師及重點班級聽課，并做好交流與指導，促進年級整體推進。青年徒弟教師與新來教師保證每周新課前必須聽師父或老教師的課，從教學內(nèi)容的把握、教法的使用和班級學生管理與監(jiān)控等方面具體學習，并在期末交一份總結。組長下到各年級做好重點教師的重點跟蹤聽課（青年徒弟教師與新來教師）和初三聽課，及時發(fā)現(xiàn)問題。按時參加“理科四杯賽”的聽評課活動。
3、會課研討：本學期學科組會課研討活動將以年級為單位，有備課組長協(xié)調組織，推出參加會課的人員名單和講課日期（時間集中在期中考試之后的一個月內(nèi)）。
4、材料上交：備課組計劃、總結假期優(yōu)秀作業(yè)展的照片材料和部分原件。各種那個學生活動的方案、總結（獲獎名單）、過程照片學科習題資源庫電子稿，經(jīng)備課組長檢查整理后上交（試卷要有命題人及審題人，嚴把質量）期末由周闊把參與會課教師的教學設計和反思電子稿收上來。每項內(nèi)容均要包括前十與后十班。
5、參與學校小課題研究，即問題研究，并在期末考試之后組織研究成果交流與推廣。
本學期將與教科研課題結題儀式為載體，進行大規(guī)模、高層次、全方位的學科開放與展示，借以展示我校英語學科的教師隊伍建設、教學模式和學生素養(yǎng)。
教師活動：
1、以年級備課組為單位組織的青年教師會課（原則是30歲以下和轉來未滿三年教師），備課組長確定講課人員名單和會課時間，并負責協(xié)調同年組的教師的竄課和聽評課；做課教師上交教學設計和課后反思。
2、參與學校小課題研究，即問題研究，并在期末考試之后組織研究成果、體會交流與推廣。（9月10日前備課組長統(tǒng)計本組成員研究的問題）。
3、英語學科開放日展示活動。
學生活動：
原則：滿足學生各階段發(fā)展的需要，豐富學生學習生活，以活動促發(fā)展；活動不貪多，不集中搞；多參與；多位學生提供展示的平臺；少搞競賽類。
7、8、9年假期任務型優(yōu)秀作業(yè)展（以備課組為單位拍好照片，并做材料保存工作。）。
6、7（后10班）年級書法大賽。
聘請組內(nèi)骨干教師陳秀娟老師，在7（前十）、8（后十）年級開展有關學法指導的講座（時間由年級協(xié)調）。
9年級閱讀競賽。
8年級英語節(jié)文藝表演—感恩的心。
6年級英語朗讀大賽。
英語學科開放日展示活動。
8年級百題大賽。
搜集上交各備課組習題與活動材料。
青年教師上繳聽課總結和做課反思。
小課題研究成果體會交流。
本學期繼續(xù)學唱英文歌曲；7年級開展口語測查月檢制。
附：09—10上學期教研活動流程表。
時間內(nèi)容。
9月份學生活動：
7、8、9年假期任務型優(yōu)秀作業(yè)展。
6、7（后10班）年級書法大賽。
7年級每月口語測評檢查。
教研活動：備課組長溝通會。
教研組會。
10月份學生活動：9年級閱讀競賽。
7（前10）、8（后10）年級學法指導講座。
7年級每月口語測評檢查。
教研活動：青年教師（35歲以下）會課及研討。
11月份學生活動：8年級英語節(jié)文藝表演—感恩的心。
6年級英語朗讀大賽。
教研活動：英語學科開放日展示活動。
12月份學生活動：8年級百題大賽。
青年員工工作計劃篇六
和整治力度，充分抓住元旦、春節(jié)、六月安全月、“十·一”黃金周等節(jié)假日為宣傳重點，進一步提高全民的消防安全意識，形成全民參與、齊抓共管、共同監(jiān)督、共同維護、積極推進的工作局面，消防工作取得了一定的成效。一年來，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生過大的火災事故，人民群眾的生命財產(chǎn)安全得到了有效保障，全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會得到穩(wěn)定和健康發(fā)展?，F(xiàn)就一年來的消防工作作如下總結回顧。
一、提高認識，切實加強領導，明確目標和任務，狠抓落實。
我們要充分認識到農(nóng)村消防工作事關改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，事關廣大農(nóng)村人民群眾的切身利益，各級黨委、*都把此項工作拿入重要議事日程來抓，根據(jù)我鄉(xiāng)氣候干燥，荒山荒地多，居民住房密集，消防設施落后，隱患較多的嚴峻形勢，鄉(xiāng)黨委、*積極采取措施，制定長效機制，進一步明確目標和任務，形成主要領導帶頭抓，分管領導具體抓，具體工作有人實際抓的工作格局。樹立“隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山”的思想，加強對防火工作的督促指導，認真進行火災隱患排查，并及時整改，做到措施有力，保障到位，防治工作出成效，安全隱患控制好。
二、加大宣傳教育，增強消防安全意識。
消防安全工作點多面大，事故發(fā)生率高，必須依靠全社會的力量，共同參與、緊密防治才能得到有效控制。鄉(xiāng)人民*認真貫徹“預防為主”的消防工作方針，加強對集鎮(zhèn)學校、公路沿線的村委會，住房密集的村寨，及火災多發(fā)地區(qū)重點，充分利用廣播、宣傳標語、黑板報、召開會議等形式對廣大群眾及學生進行宣傳，認真貫徹宣傳《^v^消防法》、《云南省消防條例》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理條例規(guī)定》、《云南省消防管理處罰規(guī)定》等法律法規(guī)及各級黨委、*召開的各種消防安全會議精神，開展廣泛的宣傳，做到家喻戶曉，深入人心，不留死角，使廣大群眾的消防安全意識進一步提高，自防自救能力增強。一年來，全鄉(xiāng)共用廣播宣傳11街，貼宣傳標語210條，出黑板報4期，各級召開宣傳會議250次，受教育26760人。
三、采取措施，認真排查，努力消除隱患。
鄉(xiāng)黨委、*狠抓農(nóng)村消防工作的建設，始終堅持“預防為主，防治結合”的方針，加強對學校、石場、加油點、液化氣供應點、娛樂場所、x銷售點等場所進行專項整治排查，每逢節(jié)假日，特別是“五·一”、“十·一國慶”、“元旦”、春節(jié)等重要節(jié)日活動，鄉(xiāng)*都分另由分管領導帶隊，組織工商、*、林業(yè)、衛(wèi)生等有關部門進行專項排查，在檢查*責令兩戶無證經(jīng)營的油點停止經(jīng)營，并查封3475公斤柴油，110公斤汽油，300公斤機油，16桶液化氣。對一些隱患較大的地方，及時提出整改，并要求定期整改，使各項安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
四、完善各樣規(guī)章制度，明確責任。
通過鄉(xiāng)人民*的認真研究，結合本鄉(xiāng)實際，制定出以消防安全為主要內(nèi)容的《xx鄉(xiāng)安全生產(chǎn)處置預案》、《消防工作實施方案》，建立和完善工作領導小組，成立集鎮(zhèn)義務x和8個村委會分別成立義務x，做到屬地管理，人人有責，隨地發(fā)生火災，義務x員就是第一到達撲火現(xiàn)場。年初鄉(xiāng)人民*與各村委會、鄉(xiāng)屬各單位分別簽定消防安全工作目標責任書，明確各單位、各村委會的工作職責，層層落實責任制，將消防工作納入年終考核，嚴格獎懲制度，對因工作不力，導致發(fā)生重特大消防安全事故的將追究負責人的責任。
五、增加經(jīng)費投入，加強基礎設施建設。
針對我鄉(xiāng)農(nóng)村消防工作基礎設施薄弱，火災隱患大的突出問題，鄉(xiāng)人民*，在財政緊缺的情況下，積極爭取資金，從各方面擠出1萬元的資金投入到消防工作建設中，主要是購買防火設備，分別發(fā)到學校及村委會。二是加強對義務x的培訓，進行防火、滅火、應急處置各種突發(fā)事件的演練，提高防火業(yè)務技能，增強備戰(zhàn)力。三是在村委會及住居較大的村寨建設水池，保證滅火用水的供給。四是加強城市消防規(guī)化，使消防基礎設施和城鎮(zhèn)建設同步進行。確保消防工作順利開展，極大地改善了農(nóng)村消防安全條件，使群眾的財產(chǎn)得到有效保障。
總之，我鄉(xiāng)20xx年的消防工作在上級黨委、*及主管部門的領導關心和支持下，在廣大干部職工和群眾的共同努力下，取得了初步成果；同時積累了一些新的經(jīng)驗，但工作中存在的問題和不足還很多。在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，堅持以“*”重要思想為指導，緊密結合保持*員先進性學習教育活動，積極開展消防安全的預防和整治工作，堅持以人為本，責任重于泰山的指導思想，以發(fā)展觀為指導，強化各種工作方案和措施，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，加大宣傳力度、增加收入，以點帶面，全面推進，樹立示范抓典型，努力為我鄉(xiāng)創(chuàng)建“*安三塘”打下堅實的基礎。
青年員工工作計劃篇七
?與駐區(qū)單位及區(qū)屬各委、辦、局、企事業(yè)單位層層簽定xx年消防責任狀，逐級落實責任制，以提高轄區(qū)內(nèi)的駐區(qū)、區(qū)屬各機關、團體、企事業(yè)單位的負責人對新時期消防工作新的認識和改進，并制定《石拐區(qū)消防工作責任狀落實考核驗收制度》，加快推進石拐區(qū)消防工作社會化的進程。協(xié)調*、建設、規(guī)劃等有關部門，加快石拐區(qū)城市公共消防基礎設施的建設步伐，以提高轄區(qū)內(nèi)防范火災能力和為區(qū)消防工作步入規(guī)范化、制度化的軌道起到積極的促進作用。
以“人民生命至上，火災隱患必除”的指導思想，嚴格按照《*部73號令》及內(nèi)蒙古自治區(qū)消防總隊下發(fā)的四個配套性文件開展消防監(jiān)督檢查工作，對轄區(qū)的消防重點單位的監(jiān)督檢查次數(shù)每季度不少于一次，嚴格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)重大火災隱患認定辦法》查處轄區(qū)內(nèi)的重大火災隱患單位，并督促對其實行*掛牌督辦制度，督促整改火災隱患。加強建筑工程驗收力度，開展專項治理，依法對未經(jīng)驗收或驗收不合格擅自投入使用的違章工程進行查處。以預防和遏止重特大火災事故為目標，繼續(xù)深入開展以人員密集場所和火災高發(fā)行業(yè)為重點的火災隱患排查整治工作及對轄區(qū)派出所消防監(jiān)督管理工作進行業(yè)務指導。對*部督察組、自治區(qū)*督察組和各級*機關消防部門查出的火災隱患在年底前全部督促整改完畢。做好石拐區(qū)“火災隱患集中整治年”的監(jiān)督檢查工作。按照《火災事故調查規(guī)定》加強火災調查工作，以“四不放過”原則查處火災事故，提高火災原因認定的科學性和準確性。
青年員工工作計劃篇八
____年我鎮(zhèn)中心校關工委工作堅持深入學習實踐科學發(fā)展觀，按照“圍繞中心，服務大局，發(fā)揮優(yōu)勢，主動作為的要求，以深化認識、健全組織、創(chuàng)新機制、突出基層、規(guī)劃考核為重點，積極探索、勇于創(chuàng)新，真抓實干、注重實效，不斷開創(chuàng)全鄉(xiāng)關心下一代工作的新局面。
(一)關工委工作是一項功在當代、利在千秋的崇高事業(yè)。應當站在培養(yǎng)中國特色社會主義接班人的戰(zhàn)略高度，自覺煥發(fā)出高度的政治熱情，不斷創(chuàng)新出新的業(yè)績。既要把握全局、全面部署、有序推進，又要突出重點、體現(xiàn)特色。要用科學發(fā)展觀來統(tǒng)領和指導關工委工作，深入學習_領導的重要批示。真正圍繞中心，服務大局，做到對關工委工作要“高看一眼，厚愛一分，放在心上，抓在手中，幫在實處”。
(二)全鎮(zhèn)各學校關工委要進一步貫徹落實上級文件精神，主動爭取黨委政府重視、支持關工委的工作。各學校要把關心下一代工作納入重要議事日程、納入精神文明建設的總體規(guī)劃、納入目標考核，將關心下一代工作與其他工作同研究、同安排、同檢查、同獎懲，真正做到領導到位、認識到位、人員到位、工作到位，把關工委工作經(jīng)費納入學校預算，為關工委開展工作解決人、財、物等方面的問題。
(三)認真開展主題教育活動，加強青少年的理想信念和思想道德教育。各學校關工委要認真貫徹落實《_中央、_關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神，配合有關部門，堅持在廣大青少年中深入開展社會主義核心價值體系的宣傳教育，引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極開展愛國主義、集體主義、社會主義教育和中華優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，弘揚良好的思想道德風尚。要配合上級部門，開展“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題教育系列活動，各學校結合實際，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極主動開展工作。要組織“五老”深入學校開展主題教育宣講活動。有條件的學校關工委要組織宣講。要認真組織撰寫宣講提綱，培訓宣講人員，增強宣講的親和力、吸引力和感染力。要把開展“祖國好、家鄉(xiāng)美”主題教育活動與開展愛國主義和革命傳統(tǒng)教育結合起來，利用清明節(jié)、七一、國慶等重大節(jié)日，在烈士墓前，向廣大青少年宣講革命先烈的英雄事跡和中華民族的奮斗歷程，用以凝聚民族精神和時代精神、激發(fā)青少年。
(一)全鎮(zhèn)各學校關工委要繼續(xù)按照“有組織、有隊伍、有陣地、有活動、有成效”的要求，切實推進基層關工委工作，把關工委的各項工作落實在基層。要切實加強對學校關工委的組織建設，動員更多的“五老”人員參與關工委的各項活動。
(二)著力抓好學校關工委組織建設。組織發(fā)動剛退下來身體好、有責任心的老校長、老教師參與關工委工作，健全學校關工委組織機構，建立完善工作制度，主動抓好和開展主題教育活動，抓好法制教育和辦好家長學校，對青少年教師搞好傳、幫、帶和示范帶動。同時，鄉(xiāng)關工委要重點抓一個中學、四個片區(qū)小學關工委的組織機構示范建設點，做好工作總結，爭取下半年參加縣關工委召開的學校關工委工作經(jīng)驗交流會。
各學校關工委要與_門密切配合，繼續(xù)在廣大青少年中開展與《禁毒法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《貴州省未成年人保護條例》為主題內(nèi)容的宣傳教育活動，引導青少年學法、知法、守法、用法，教育他們樹立法制觀念，增強法制意識，提高法制素質。要抓好法制教育“四落實”工作，即要落實法制副校長、教材、課時、法制教育輔導員，開展好法制宣傳既要工作。
主動協(xié)調各學校做好失足青少年的教育、感化、挽救工作。要通過幫教和轉化工作，幫助失足青少年走自食其力的道路，做到防微杜漸，達到預防犯罪的目的。
全鎮(zhèn)各學校關工委要與科普教育為抓手，繼續(xù)配合農(nóng)業(yè)、科技、環(huán)保等部門，對廣大青少年開展科學普及教育工作，使其從小熱愛科學、崇尚科學，努力做到學科技、用科技。各學校關工委要配合各村吧農(nóng)業(yè)科技培訓當作大事來抓，抓好農(nóng)村青少年的農(nóng)業(yè)科技培訓工作，使其掌握2門以上種植、養(yǎng)殖、加工等農(nóng)業(yè)實用技術。全年培訓不少于2期。
加強學校工作，一要與教育、婦聯(lián)等部門密切配合，進一步加大家庭教育的社會宣傳力度，通過開辦家長學校，把家庭教育于學校教育、社會教育緊密結合起來，發(fā)揮家庭教育培養(yǎng)引導青少年健康成長的作用;二要結合本地實際和學生心理、生理特點，自選教材辦好家長培訓班，舉辦家長學校培訓班2期以上，全面推動家長學校建設，在鞏固完善“六有”(有牌子、有班子、有屋子、有凳子、有教材、有教學計劃)的基礎上，大力弘揚“為國教子、以德育人”主旋律，對家長進行教育培訓，幫助他們更新家庭教育觀念、掌握科學的家家庭教育知識和方法，使廣大家長充分認識到科學育人的重要性、必要性，增強科學育人的自覺性，從而使家長學校建設工作取得實效。
加強隊伍建設是關心下一代工作有序運轉的有力保障，各學校一定要高度重視，抓好學校關工委組織的健全、完善、鞏固、提高工作。
要加強“五老”隊伍建設?！拔謇稀比藛T在青少年教育工作中具有政治、經(jīng)驗、威望、有空、親情等方面的優(yōu)勢，全鄉(xiāng)各學校關工委要繼續(xù)把抓好“五老”人員隊伍建設作為關工委的一項重點工作來抓，特別要積極組織和引導“五老”人員在關心下一代，構建和諧社會等工作中發(fā)揮作用。要動員更多的“五老”人員參與關心下一代工作，切實解決“五老”在工作中存在的實際困難，為“五老”人員在關心教育下一代工作中發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。工作匯總要大力宣傳關工委的職能作用，號召全社會都來關心下一代的健康成長，擴大關心下一代號召的社會影響力，推動關心下一代工作的深入發(fā)展。
動中的傳、幫、帶作用。要聘請“五老”隊伍的老同志當好校外輔導員，繼續(xù)深入學校對青少年進行革命傳統(tǒng)教育和愛國主義等方面的教育，促進學校關心教育青少年工作的全面開展各持續(xù)發(fā)展。
要繼續(xù)大力宣傳關工委工作和“五老”先進事跡，吸引更多的老同志參加關心下一代工作。要加大對關工委系統(tǒng)干部及“五老”的培訓力度，繼續(xù)舉辦關工委系統(tǒng)干部培訓班，重點培訓基層關工委干部，結合實際按照上級要求，適當組織外出考察，幫助關工委系統(tǒng)干部及“五老”更好地適應關工委新形勢、新要求的需要。
____年，各校關工委要把做好推薦評選工作作為深入學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹落實省、地、市有關文件精神，推進全鎮(zhèn)關工委工作深入發(fā)展的一個重要舉措，注意培養(yǎng)典型，總結經(jīng)驗，做好各級關工委先進集體和先進個人工作的推薦工作。要把推薦評選先進的過程作為宣傳先進，學習先進的過程，營造老同志廣泛參與關心下一代工作的良好氛圍，不斷推進關心下一代工作邁上新臺階。
青年員工工作計劃篇九
建立“圍繞中心，服務全局；營造氛圍，履行職能”的工作理念，主動深入基層第一線，自覺融入街道中心工作中去，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風政風方面影響發(fā)展的突出問題，在參與中監(jiān)督，在參與中服務。認真解決群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
積極發(fā)揮紀檢監(jiān)督檢查職能，使反腐倡廉工作更好地服務于全局中心工作。
三是配合行政領導抓好對行政效能的監(jiān)察工作，改進工作作風，提高工作效率。
四是加強執(zhí)法監(jiān)督，建立督查制度，著力對有行政執(zhí)法權的科室、隊所等重點業(yè)務部門承辦個案的案前、案中監(jiān)督，確保執(zhí)法權的正確行使，促進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法。
（二）進一步加強反腐倡廉宣傳教育。
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，要堅持“教育在先，監(jiān)管在先，告誡在先”的原則，立足教育，著眼防范，從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制，廣泛開展廉政教育活動。
堅持日常宣傳與專題教育相結合，創(chuàng)新形式開展特色教育，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的針對性，堅持正面宣傳與警示教育相結合，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的有效性。
進一步推進廉政文化進社區(qū)活動，發(fā)揮街道團工委、婦聯(lián)的作用，在轄區(qū)廣泛開展親情助廉教育。以“營造幸福美滿家庭，構筑家庭拒腐防線”為主題，結合開展的“鄰里鄉(xiāng)親守望相助”活動，積極開展家庭助廉活動。通過編寫制作圖文并茂的家庭助廉宣傳畫、宣傳展板，建立社區(qū)廉政文化角、廉政文化樓道，舉辦廉政文化講壇，推出家庭反腐倡廉格言、警句等宣傳教育形式，將反腐倡廉具體化、形象化，使家庭成員在潛移默化中自覺當好“三員”。
（三）進一步抓好懲防并舉，糾建結合，抓好制度的落實和完善，切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
制度建設是廉政建設的基礎，只有有章可依，方能成規(guī)成矩。20__年擬從制度建設入手促進廉政建設。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內(nèi)容，增添新內(nèi)容，使已有制度更加完善、管用，努力做到用制度管人管事，使黨風廉政建設各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的可操作性強的監(jiān)督管理制度，為監(jiān)督檢查考核提供依據(jù)。進一步完善內(nèi)部行政管理制度，如車輛管理制度、出勤考勤制度、財務制度、責任考評細則等。
千條例、萬制度，關健問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落實到實處，抓出成效。要堅持“一崗雙責”、“誰主管、誰負責”、“誰批準、誰負責”的原則，各司其職、各負其責，經(jīng)常教育、檢查、督促職責范圍內(nèi)所屬人員認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，確保不出任何問題。黨工委中心組由黨工委書記負責，紀工委書記組織落實；機關科室由紀工委書記負責，紀檢監(jiān)察部門組織落實；黨支部由機關黨總支部負責，各黨支部書記落實。堅持做到每季度有檢查，每半年有講評，年終做總結；建立日常情況內(nèi)部通報，重大事件向上級匯報的制度。
（四）進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。
將進一步加強重要講話和中央紀委第七次全會精神的學習宣傳，廣泛開展“加強作風建設，促進黨員干部廉潔自律”的主題活動，促進黨員干部良好作風的形成，將以加強黨員干部作風建設為重點，確保反腐倡廉各項任務的完成。
一是繼續(xù)推行行政問責制。執(zhí)行《行政工作人員行政過錯責任追究暫行辦法》，嚴格追究因主觀上故意或者過失不履行或不正確履行規(guī)定職責，造成不良影響和后果的行為，解決工作不作為或亂作為、作風不實、不負責、“不貪不沾也不干”等問題。
二是繼續(xù)實施“陽光工程”，積極推進黨務、政務、站務、居務、村務公開工作。對村務、政務公開工作，著力加強陣地建設，規(guī)范程序和內(nèi)容，重考核抓督查，爭取各單位都有一個負責公開的領導班子；都有一塊良好的公開陣地；都有一本具體的公開臺帳；都有一套完整的公開制度。
青年員工工作計劃篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
有了計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，就可以協(xié)調大家的行動，增強工作的主動性，減少盲目性，使工作有條不紊地進行。下面是小編為大家精心整理的青年委員工作計劃，希望對大家有所幫助。
新的一學期悄然而至，伴隨我的將又會是一個忙碌而又充實的一學期，在忙碌與快樂中不斷的`提升自己的能力。我會利用我擔任組織委員一學期的經(jīng)驗繼續(xù)組織好班級的各項活動，并在質量上更上一個臺階；
協(xié)調好班級各班委之間的工作關系，對班級工作有一個全面的統(tǒng)籌。同時我認為組織委員是一個班級很重要的職位，多組織一些新穎有趣又不乏意義的活動，是本學期工作的總目標。
一：加強班級建設、夯實班級基礎。
班內(nèi)的活動是最重要的組成部分。班內(nèi)活動主要是以文娛方面為主，分體育和晚會等方面。相信通過一次次的集體一起同心協(xié)力的努力，班級的凝聚力一定會有大的提高。期待著本學期的活動將會豐富多彩，形式多樣。
（一）建設班級，活動多樣化。
（1）積極籌備每月校團委所制定的主題團組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學們不僅能提升思想認識又能加強團隊協(xié)作精神。
（2）多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學們的課余生活，不僅能使同學們較充分地利用課余時間，減少虛度光陰的情況，還能促進同學之間的友情，增強班級的凝聚力。
（3）收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點、方案以及備用方案進行詳細的制定。
（4）積極組織同學參加學校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎勵。思想方面積極組織班上同學參加團校培訓、黨校培訓，接受愛國主義教育及先進思想的熏陶，進一步向黨組織靠攏。積極組織班委會議，團結班委及時找出班級近期發(fā)生問題和困難，并開展討論找出解決問題的有效方法。
（二）建設班級，特色活動再改進。
（1）組織一次春游活動，放松同學們心情的同時進一步促進班級團結。
（2）組織大家去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的一點愛心。組織大家做些志愿者活動。想必很多同學加入陽光受挫，但是這并不阻礙我們志愿者的腳步，一個純粹的志愿者是應該參與到活動中去的，與是否加入組織無關。比如我們可以去福利院做一些自己力所能及的事，獻出自己的愛心?；蛘呷ヒ恍┡e辦的大型活動中做一次性的志愿者活動。集體注意是班級工作的靈魂，對班級工作的順利看站起著巨大的促進作用。班級成員要有強烈的責任心和集體榮譽感；
要樹立以集體注意為核心的價值觀。
二:多重配合、加強教育。
（1）配合團支書、宣傳委員以及班級各成員開展各項工作。
（2）完善對團員的日常管理，嚴格按照學校及院系的各項條例，組織和配合支部進行“黨校培訓”、“推優(yōu)”“評定獎學金”“評定助學金”等工作。
(3)積極響應學校、院系的號召，充分發(fā)揮自身的指導作用，努力提高同學的綜合素質，積極籌備支部建設，努力把我班建設成一個優(yōu)秀班級。
（一）注重教育學習，廉潔意識得到不斷強化。
以教育實踐活動為載體，把各種學習活動同貫徹區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署結合起來，貫穿于__社會經(jīng)濟各項工作的全過程。黨政班子帶頭學習黨的各級會議精神、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《作風建設新規(guī)匯編》等規(guī)定，積極參加市、區(qū)組織的各類黨員干部專題黨課、培訓、講座等政策、理論學習活動。組織召開領導班子專題生活會，開展批評和自我批評，促使班子成員自省、自警、自律，時刻保持清醒頭腦。定期組織機關黨員干部進行集中學習討論，黨政班子帶頭開展警示教育，撰寫心得體會，深入開展交流。加強對機關干部、社區(qū)（村）干部的廉政教育。利用周三住夜時間，組織全體機關干部集中學習精神。利用召開年度工作例會暨社情民意分析會之機，向全體機關干部、社區(qū)（村）書記主任傳達中共浙江省紀委《關于11起違反中央八項規(guī)定精神典型案件的通報》，起到了很好的教育警示作用。通過各類教育學習活動，在街道機關、社區(qū)（村）形成了反腐倡廉的濃厚氛圍。
（二）走實群眾路線，干部作風得到持續(xù)好轉。
認真貫徹落實中央八項規(guī)定及省、市、區(qū)相關規(guī)定，切實加強作風建設。嚴格落實考勤、因公外出審批、請假、值班等機關工作制度，開展效能督促檢查活動，實行紀工委書記談話制度，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題早做提醒，早敲警鐘，著力解決干部隊伍中紀律散漫、作風不正和執(zhí)行力不強等問題。厲行勤儉節(jié)約，“三公”經(jīng)費與去年同期相比減少52%，騰空辦公用房949、64平方米，并制訂出臺辦公用品采購及管理、辦公用房管理等制度；
嚴格執(zhí)行公務接待標準，杜絕利用公款吃喝玩樂等現(xiàn)象；
規(guī)范公務派車制度，嚴禁公車私用。認真總結過去信訪工作的經(jīng)驗和做法，本著“群眾利益無小事”的理念，熱情接待，細致調查，嚴肅處理，同時還多次開展黨政領導干部接訪下訪。針對轉型發(fā)展中出現(xiàn)的土地征用、拆遷安置、配套完善、低保評定等問題，街道和社區(qū)（村）干部采用“現(xiàn)場辦公”形式，堅持在一線解決制約基層發(fā)展的瓶頸問題、企業(yè)發(fā)展的實際困難和廣大群眾關注的熱點難點問題，形成“領導關愛基層、組織關愛黨員、黨員關愛群眾”的長效機制。積極開展“網(wǎng)格走親、服務連心”活動，通過“五訪五問”做到串群眾門、知群眾情、解群眾難、連群眾心。53名機關干部、38名社區(qū)（村）干部共走訪群眾1980戶。班子成員走遍轄區(qū)內(nèi)6個社區(qū)（村），共走訪困難戶120戶，為群眾解決實際問題100余件。
（三）抓好廉潔自律，示范作用得到顯著發(fā)揮。
認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，嚴格執(zhí)行__街道領導干部禮品、禮金登記上繳制度。同時，不斷加強機關公務接待、節(jié)能降耗、公車使用以及機關效能等管理，深入落實領導干部及時報告?zhèn)€人重大事項制度、禮品登記制度、個人收入申報制度等各項規(guī)定；
加強街道黨務、政務、事務和財務公開等重大問題以及政府工程項目集體決策，降低個人干預或插手工程建設的可能性。堅持目標督查、獎懲分明，杜絕利用工作之便進行吃、拿、卡、要的現(xiàn)象；
規(guī)范資金使用，不私設“小金庫”，黨政領導班子未組織或參與公款旅游。一年來，黨政班子成員中，沒有發(fā)現(xiàn)利用職權違反規(guī)定干預和插手工程招投標、干部使用任免或為個人親友謀取私利的問題，也沒有發(fā)現(xiàn)出入高消費娛樂場所、組織參與賭博等現(xiàn)象。
各位老師：
下午好，去年很榮幸能夠成為第七支部的宣傳委員，為第七支部和各位老師服務。現(xiàn)在新的一學期開始了，我就我的職責要求對本學期的工作做了如下計劃：
一、及時了解本系部各位黨員和群眾的思想動態(tài)，提出宣傳教育工作的意見，及時開展宣傳教育工作，提高本支部的凝聚力，營造和把握支部正面健康的輿論導向。
二、圍繞支部的中心工作，開展多種形式的宣傳鼓動工作和主題教育活動。
三、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、思想、理論，學習黨的基本路線和黨的基本知識，學習事實政治以及完成上級布置的學習任務，組織黨課學習，做好思想政治工作。
四、做好黨支部會議、支部活動的記錄。配合黨支部書記和組織委員，做好對黨員綜合考察情況，對黨員發(fā)展對象的考察情況的記錄。
五、積極了解其他黨支部的最新動態(tài)，對外宣傳黨支部開展的各種特色活動。
以上就是我本學期作為宣傳委員的工作計劃，如有不妥之處，請各位老師指正。
（一）圍繞中心工作，服務科學發(fā)展大局履行職能。
建立“圍繞中心，服務全局；
營造氛圍，履行職能”的工作理念，主動深入基層第一線，自覺融入街道中心工作中去，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風政風方面影響發(fā)展的突出問題，在參與中監(jiān)督，在參與中服務。認真解決群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
積極發(fā)揮紀檢監(jiān)督檢查職能，使反腐倡廉工作更好地服務于全局中心工作。
三是配合行政領導抓好對行政效能的監(jiān)察工作，改進工作作風，提高工作效率。
四是加強執(zhí)法監(jiān)督，建立督查制度，著力對有行政執(zhí)法權的科室、隊所等重點業(yè)務部門承辦個案的案前、案中監(jiān)督，確保執(zhí)法權的正確行使，促進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法。
（二）進一步加強反腐倡廉宣傳教育。
宣傳教育工作是紀檢監(jiān)察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，要堅持“教育在先，監(jiān)管在先，告誡在先”的原則，立足教育，著眼防范，從思想上筑牢拒腐防變的堤壩，建立健全黨員經(jīng)常性教育機制，廣泛開展廉政教育活動。
堅持日常宣傳與專題教育相結合，創(chuàng)新形式開展特色教育，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的針對性，堅持正面宣傳與警示教育相結合，進一步突出反腐倡廉宣傳教育的有效性。
進一步推進廉政文化進社區(qū)活動，發(fā)揮街道團工委、婦聯(lián)的作用，在轄區(qū)廣泛開展親情助廉教育。以“營造幸福美滿家庭，構筑家庭拒腐防線”為主題，結合開展的“鄰里鄉(xiāng)親守望相助”活動，積極開展家庭助廉活動。通過編寫制作圖文并茂的家庭助廉宣傳畫、宣傳展板，建立社區(qū)廉政文化角、廉政文化樓道，舉辦廉政文化講壇，推出家庭反腐倡廉格言、警句等宣傳教育形式，將反腐倡廉具體化、形象化，使家庭成員在潛移默化中自覺當好“三員”。
（三）進一步抓好懲防并舉，糾建結合，抓好制度的落實和完善，切實解決群眾反映的熱點、難點問題。
制度建設是廉政建設的基礎，只有有章可依，方能成規(guī)成矩。20__年擬從制度建設入手促進廉政建設。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規(guī)章制度進行修改，去掉過時的內(nèi)容，增添新內(nèi)容，使已有制度更加完善、管用，努力做到用制度管人管事，使黨風廉政建設各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的可操作性強的監(jiān)督管理制度，為監(jiān)督檢查考核提供依據(jù)。進一步完善內(nèi)部行政管理制度，如車輛管理制度、出勤考勤制度、財務制度、責任考評細則等。
千條例、萬制度，關健問題在于抓落實、抓監(jiān)督，才能把廉政建設落實到實處，抓出成效。要堅持“一崗雙責”、“誰主管、誰負責”、“誰批準、誰負責”的原則，各司其職、各負其責，經(jīng)常教育、檢查、督促職責范圍內(nèi)所屬人員認真執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，確保不出任何問題。黨工委中心組由黨工委書記負責，紀工委書記組織落實；
機關科室由紀工委書記負責，紀檢監(jiān)察部門組織落實；
黨支部由機關黨總支部負責，各黨支部書記落實。堅持做到每季度有檢查，每半年有講評，年終做總結；
建立日常情況內(nèi)部通報，重大事件向上級匯報的制度。
（四）進一步推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。
將進一步加強重要講話和中央紀委第七次全會精神的學習宣傳，廣泛開展“加強作風建設，促進黨員干部廉潔自律”的主題活動，促進黨員干部良好作風的形成，將以加強黨員干部作風建設為重點，確保反腐倡廉各項任務的完成。
一是繼續(xù)推行行政問責制。執(zhí)行《行政工作人員行政過錯責任追究暫行辦法》，嚴格追究因主觀上故意或者過失不履行或不正確履行規(guī)定職責，造成不良影響和后果的行為，解決工作不作為或亂作為、作風不實、不負責、“不貪不沾也不干”等問題。
二是繼續(xù)實施“陽光工程”，積極推進黨務、政務、站務、居務、村務公開工作。對村務、政務公開工作，著力加強陣地建設，規(guī)范程序和內(nèi)容，重考核抓督查，爭取各單位都有一個負責公開的領導班子；
都有一塊良好的公開陣地；
都有一本具體的公開臺帳；
都有一套完整的公開制度。
在接下來的一學期里，我根據(jù)黨支部分配給我的工作作出如下計劃；
指導黨組織圍繞黨的中心工作，結合青年的特點，開展黨的各種活動，充分發(fā)揮黨的助手作用。
二、定期聽取黨組織工作匯報，掌握情況，指導工作；
指導黨組織成員做好黨的發(fā)展工作，培養(yǎng)優(yōu)秀青年加入黨組織的行列。在2011級個班選取優(yōu)秀同學成為個班組織員，密切聯(lián)系黨組織和同學之間的關系，可以把工作更好的做好。
三、做好黨支部的管理教育工作，指導黨支部做。
好推薦優(yōu)秀成員作為黨的發(fā)展對象的工作。
四、指導黨支部做好黨員、青年的思想政治工作，調動他們工作的積極性。引導黨員青年做有理想、有道德、有文化、有紀律的新青年。
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青年員工工作計劃篇十一
擔任心里委員一定要堅持“五心六戒”的原則（即愛心，耐心，誠心，虛心，細心，戒主觀武斷，戒好委人師，戒宣揚自己，戒隨意插話，戒悲天憫人，戒大事化小，小事化無）。
“天行健,君子以自強不息，地勢坤，君子以厚德載物”意思是：天道的運行剛健強健，相應于此，君子應剛毅堅卓，奮發(fā)圖強；大地的氣勢厚實和順，相應于此，君子應增厚美德，客載萬物。清華大學的校訓“自強不息，厚德載物”。便出自于此。名牌大學的大學都強調的是精神而不是其他，可見精神健康之重要性。
1、宣傳普及大學生心理知識，傳播心理健康理念，定期在班上開展有關心理健康的活動，并作好相應的總結和記錄，促進本班同學心理素質的提高。
2、負責收集本班同學的心理健康信息，對本班同學的心理健康狀況定期向班主任、輔導員做匯報。
3、努力學習有關心理知識，積極參加各種心理講座和心理委員培訓，用相關知識幫助同學，用樂觀心態(tài)引導同學。舉辦不同的活動，來幫助同學減輕學習和生活壓力。如：開主題班會，組織娛樂活動；請外面的老師給大家講些同學中普遍關心及最煩惱的問題。讓心理部真正做到從學生中來，到學生中去。
4、定期召集各班心理委員開會，討論近期班上出現(xiàn)的異常情況，并找出解決的辦法，情況嚴重的及時向輔導員和心理負責老師反映。且加強與其他班干部尤其是寢室長的聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)問題，善于幫助有心理困惑和煩惱的同學，當個別同學有嚴重心理問題時，及時報告學院領導和老師，并勸說其盡快到學院心理咨詢中心尋求幫助。
5、工作遵循保密原則，維護同學的權益，不得隨意泄露同學的隱私。
6、協(xié)助心理負責做好班級學生心理普查工作。
7、配合學院大學生心理健康教育與指導中心的工作，積極參加培訓、專題學習和交流活動，不斷提高自己的工作能力。
8、積極參加各項有關心理健康方面的活動，認真完成大學生心理健康教育與指導中心。
青年員工工作計劃篇十二
加強醫(yī)務工作者的文明建設意識,推動醫(yī)務工作者思想道德素質和業(yè)務素質的提高,按照創(chuàng)建“青年文明號”的有關規(guī)定和要求,結合業(yè)務指導科學實際情況,特制定創(chuàng)建20xx年“青年文明號”
1、以“兩個思考”凝聚醫(yī)務工作者。注重宣傳和培育和諧精神與和諧理念,構建和諧班組,推進創(chuàng)建工作健康發(fā)展。
2、以主題教育引導醫(yī)務工作者。圍繞醫(yī)療環(huán)境的新形勢,新情況,開展形式多樣的主題教育,增強教育的針對性,實效性和吸引力,感染力,把醫(yī)務工作者的思想和行動統(tǒng)一到發(fā)展,創(chuàng)建工作上來。
3、以典型示范感召醫(yī)務工作者。通過選樹和弘揚先進典型,使醫(yī)務工作者奉獻得到升華,創(chuàng)業(yè)斗志得到激發(fā),郵政的社會形象得到塑造,醫(yī)療環(huán)境品牌得到提升。、以職業(yè)道德規(guī)范醫(yī)務工作者。通過引導醫(yī)務工作者自行思考,自我教育,規(guī)范醫(yī)務工作者行為,使醫(yī)務工作者的職業(yè)觀念,職業(yè)態(tài)度,職業(yè)技能,職業(yè)紀律,職業(yè)作風適應公司化運營的要求。
為確保創(chuàng)建“青年文明號”工作的有效開展,成立班組創(chuàng)建“青年文明號”工作領導小組,宮世杰同志任組長,林偉同志任副組長,姜奎、王志立同志為成員,具體負責創(chuàng)建“青年文明號”的日常工作。
2、努力塑造良好的窗口形象,自覺的接受社會的監(jiān)督,熱情認真為電力用戶服務。
3、爭創(chuàng)市級“青年文明號”
(一)抓宣傳動員,提高醫(yī)務工作者對創(chuàng)建“青年文明號”重要性和必要性的認識。一是要廣泛宣傳在社會主義物質文明建設的過程中,必須堅持抓好精神文明建設,做到物質文明和精神文明建設同步發(fā)展。二是要廣泛宣傳物質文明建設和精神文明建設的辯證關系。通過宣傳動員,是醫(yī)務工作者積極主動地搞好創(chuàng)建做工。三是要嚴格按照《棲霞市青年文明號量化考核細則》,圍繞“三好一滿意”開展對標創(chuàng)建,切實做到“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”。
(二)抓好思想教育,為創(chuàng)建“青年文明號”提供強大的精神動力。一是加強對醫(yī)務工作者的政治思想教育,努力提高醫(yī)務工作者的政治理論水平。二是致力于培養(yǎng)有思想、有道德、有文化、有紀律的醫(yī)務工作者隊伍。三是倡導團結互助的人際關系,開展健康向上的文體活動,豐富業(yè)余生活,陶冶醫(yī)務工作者的情操。以高昂的斗志,飽滿的熱情,扎實的作風,認真的開展這次創(chuàng)建工作。
創(chuàng)建“青年文明號”活動,要以急救科團員青年為主體,“青年文明號”應該具備的基本條件:歲以下青年占到60%以上,負責人中至少有一人年齡不超過35歲的青年團體。2.青年集體的成員都能熱愛本醫(yī)務工作者作,能自覺遵守國家有關法律、法規(guī)和本單位各項規(guī)章制度。有較高的政治覺悟和職業(yè)道德,有朝氣蓬勃,團結向上的精神面貌。
3.刻苦學習理論和業(yè)務知識,熟練掌握各項急救技能和臨床操作技能,在工作中講文明,始終以病人為中心,熱情服務,減少病人痛苦,爭取成為棲霞市流動的市級青年文明號。
4.圍繞創(chuàng)建“青年文明號”實施方案,發(fā)揮團員的模范帶頭作用,根據(jù)青年特點生動活潑、扎實有效地開展創(chuàng)建活動。
(一)加強理論學習,提高各方面素質。
1.加強政治理論學習,深入學習科學發(fā)展觀,開展“三好一滿意”教育,社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,全心全意為人民服務的宗旨教育,實事求是的思想路線教育,嚴格、認真、負責的工作態(tài)度教育。學習教育要有計劃、有教案、有記錄、有筆記和心得體會。
2.加強業(yè)務學習及技能訓練。鉆研技術,掌握本醫(yī)務工作者作必需的知識和技能,積極參加崗位練兵和技術比武等活動,引導青年爭創(chuàng)各級各類青年崗位能手和先進青年。
(二)學法律。加強醫(yī)務工作者的法制建設,切實搞好普法教育工作,增強法制觀念和法紀意識。有針對性地對醫(yī)務工作者進行世界觀、人生觀、價值觀教育以及反腐倡廉教育,提高遵紀守法的自覺性。
(三)應對各類突發(fā)事件制定應急預案。積極參與組織各類應急演練,團結協(xié)作、積極配合,努力提升中心形象。
(四)完善和制定各項規(guī)章制度。制定急救人員的服務規(guī)范及急救人加強監(jiān)督管理。經(jīng)常開展自我學習,自查總結。接受社會監(jiān)督,接受上級監(jiān)督,團支部配合上級團組織復查青年文明號,并積極向先進科室和其他兄弟單位學習好的先進經(jīng)驗。
(五)開展“青年文明號”便民活動。
1.開展醫(yī)療知識進社區(qū)活動,包括學校、社區(qū)、賓館、農(nóng)村、廠區(qū),使廣大群眾基本掌握醫(yī)療知識技能。
2.開展“愛心幫扶”活動,使“青年文明號活動”從崗位走向社會。
(六)積極開展各項文體活動,豐富醫(yī)務工作者業(yè)余文化生活,陶冶情操,增強凝聚力。
青年員工工作計劃篇十三
為貫徹《浦東新區(qū)20xx年度名師、校長、教師培訓基地、特級教師、學科帶頭人、骨干教師專業(yè)發(fā)展與管理辦法（試行）》精神，依據(jù)《特級教師、學科帶頭人、骨干教師帶教工作要求》，根據(jù)學員實際情況，有計劃、有組織、有步驟地通過導師帶教方式，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的體育青年教師，使新青年教師快速具有較強的體育教育教學能力，為加快浦東新區(qū)教師專業(yè)的發(fā)展服務，特制訂本計劃。
洋涇南校劉英六團中學徐華云臺中學王佩紅
王港中學張纓王港中學包秦飛建平實驗歐陽詩文
20xx年1月至2xxx年12月
1、師德講座及自學先進教師的事跡；
2、教育理論、《新課程標準》解讀、新教材教法及新教材實施建議；
3、中學體育課聽課、上課、評課能力地提高；
4、教科研論文或經(jīng)驗文章、案例的撰寫；
5、課余活動及訓練等
3、培養(yǎng)他們成為人格完善，在學校教育、教學、科研諸方面富有進取精神，能在專業(yè)發(fā)展中成為學校或全區(qū)的骨干。
4、通過帶教不僅使他們能在區(qū)級或學署級層面上展示課或研究課；而且每人能在區(qū)級或學署級層面上發(fā)表文章。
青年員工工作計劃篇十四
學生青年團校是學校共青團思想政治教育的重要陣地，為提高學生團員隊伍的整體素質，強化青年學生的思想教育，切實把握時代發(fā)展和青年思想發(fā)展的脈搏，幫助青年學生以理論和實踐相結合的認知方式認清社會發(fā)展的客觀規(guī)律，牢固樹立愛國主義、集體主義、社會主義思想，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和成才觀，努力培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞男乱淮嗄?，學校團委特舉辦第2期青年團校。
校長：肖正章。
副校長：何立軍、譚文輝、袁自然、曠云君。
班主任：八、九年級各班班主任。
1、基本條件：
20xx年1月1日止（公歷）年滿14周歲的優(yōu)秀進步學生青年，且有向共青團組織靠攏的強烈愿望；年滿13周歲未滿14周歲（20xx.1.1止）的突出少先隊員，希望向團組織靠攏者，，也可報名參加（低于13歲者可以被推薦參加團校學習，但不能被推薦加入團組織）。
2、名額限定：
八年級每班不超過15人；九年級每班不超過25人。
3、各班名單務必于10月13日課間操時統(tǒng)一交團隊室。
時間。
活動安排。
組織者。
周鳳、譚帆。
開學典禮。
何立軍、周鳳、譚帆。
團的知識學習、學唱團歌。
周鳳、譚帆。
第二次團課。
何立軍、周鳳、譚帆。
新團員宣誓。
何立軍、周鳳、譚帆。
附：青年團校開學典禮時間：10月17日第一節(jié)晚自習。
地點：田徑場（時間地點如有更改，請聽通知）。
開學典禮內(nèi)容：
1、領導致辭。
2、學校團委書記講話。
3、團員代表講話。
4、團校學員代表講話。
5、學唱團歌。
20xx年9月。
青年員工工作計劃篇十五
按照學?！耙磺袨榱藢W生的健康成長”的辦學理念，本學年教務處把“繼續(xù)提高青年教師的思想業(yè)務水平”作為提高教學質量的重點。作為趙慧的指導教師，上學期我從思想方面、教學方面等對她們進行了指導和幫助，通過我們的共同努力，趙慧老師在各個方面都取得了很大的進步。在上學期的基礎上，本學期計劃繼續(xù)從以下幾個方面對她進行指導。
經(jīng)過一學期的工作和學習，她們已初步樹立了專業(yè)思想；通過不斷地實踐，也能夠處理在教學和生活中遇到的一些困難和問題。但作為青年教師，經(jīng)驗還需要不斷地積累，所以，本學期還需要繼續(xù)幫助她們，經(jīng)常一起談心，使二位教師樹立更加牢固的專業(yè)思想，勤奮工作，愛崗敬業(yè)，為人師表，真正成為我校數(shù)學教學的骨干力量。
通過上學期的教學實踐，她們對新課標的內(nèi)涵有了一定的了解。在學期如何探索出最適應本班學生的教學方法，如何彌補上學期教學中出現(xiàn)的不足，仍是值得我們探討的問題。
1、備課。
在共同研究教材內(nèi)容的基礎上，認真?zhèn)湔n，精心設計教案。每個教案都要體現(xiàn)教學目的要求、教學重點和難點，并制定突出重點、突破難點所采取的教學方法和手段，課后作好總結。每個星期都要進行備課研究，并指導其寫出教案，力爭每個教案都達到學校規(guī)定的優(yōu)秀要求，切實做到課前心中有數(shù)。
2、上課。
精心指導她們上好每一節(jié)課，力爭每一節(jié)課都達到優(yōu)質課。在教法上要注意傳授教學過程的條理性、層次性；知識傳授應由淺入深、由少至多；能力培養(yǎng)上應循序漸進。在教學語言上力爭做到準確精煉、幽默生動、語調抑揚頓挫。板書上要努力做到規(guī)范、工整，每節(jié)課主題要在板書中一目了然，突出課堂重點。課堂上要尊重學生，想方設法調動學生的學生積極性，將教師的主導作用和學生的主體作用融為一體，同時還要注意培養(yǎng)她們駕馭課堂教學的能力。
3、聽課。
為了共同進步，要和她們相互聽課。
具體方式：
（1）共同備課—指導教師先講—青年教師聽—共同討論研究—青年教師講—小結。
（2）共同備課—青年教師先在一個班講—共同討論研究—青年教師在另一個班再講—小結。
（3）共同備課—指導教師和青年同時講同一內(nèi)容—對比小結。
（4）相互隨意聽課，聽后共同討論得與失，共同進步，共同成長。
繼續(xù)一起認真學習新課程標準的相關理論，積極探索新的教學方法，抓住機遇，做到與新課改一起成長。努力貫徹“自主、合作、探究”的新課程理念，創(chuàng)造性的開展教學改革實驗，力爭本學期在共同探究的基礎上，寫出一些有較高水準的教學教研論文，促使其從開始就由教學型教師轉向學者型教師，逐步適應新時代的需要。
青年員工工作計劃篇十六
上一年，我們在上級團委領導的關懷和我社團全體社員的共同努力下，各方面工作都取得了顯著的成績。特別是上學期進行的“愛在春天”大型募捐活動，不僅擴大了本社團在社團和學校的影響力，而且給社團帶來了良好的聲譽。本學年，我們將以全新的面孔和飽滿的熱情投入到宣傳慈善公益事業(yè)的工作中。現(xiàn)在特擬定以下計劃：
1、宣傳慈善公益事業(yè)，展現(xiàn)青年志愿者的風采。
2、通過募捐，義務宣傳等實踐活動，幫助一些需要幫助的人。
3、努力爭取“優(yōu)秀社團”的榮譽稱號。將志愿服務精神發(fā)揚光大。
4、組織交流活動，鍛煉社員的交際能力和動手思考能力。
5、多組織公益性勞動，體現(xiàn)青年志愿者的無私奉獻精神和社會公德心，加強他們和社會的聯(lián)系以及社會實踐能力。
1、在九月九重陽節(jié)之際，組織社團人員去往敬老院看望老人，給他們帶去快樂和寬慰。
2、組織社員走出校門在馬路、街道進行擦拭欄桿等公益服務活動。
3、利用周末時間組織同學們募捐，去往孤兒院、聾啞學?？赐⒆觽?。
4、在“世界艾滋病日”來臨之際，我們將向同學們宣傳艾滋病等相關知識，并呼吁大學生加強意識，關注艾滋病人群。
5、在感恩節(jié)期間，我們將舉辦感恩簽名活動。
6、在“3、12植樹節(jié)”期間，組織社團人員進行植樹活動，對樹木進行一些保護措施。
7、在“3、15消費者權益日”來臨之際，我們將做出展板，內(nèi)容以展現(xiàn)目前大學生消費觀和大學生應該怎樣樹立正確的消費觀為主，目的是正確引導大學生的消費觀。
8、在5、12汶川地震兩周年時，在校內(nèi)和校外宣傳地震的有關知識。
9、在校內(nèi)積極開展志愿服務活動，幫助需要幫助的同學和志愿組織一些義務勞動如，打掃衛(wèi)生，清除違法廣告，義務幫助學校的一些建設活動獻策出力，激發(fā)大家的愛校意識。
10、再次組織社員走出去進行公益服務活動。
以上只是一個初步計劃，在實際工作中，我們將秉持靈活、機動、和諧的原則，貫徹奉獻、友愛、互助、進步的青年志愿者口號，根據(jù)各種因素來調整我們的活動計劃安排，但是始終向我們設定的目標努力，讓社員對社會有新的了解，使他們各方面都能得到提高。我們將發(fā)揮社團特色，把我們的社團做得更好，讓農(nóng)大學子認可我們的社團，并達到使更多的人加入到青年志愿者的隊伍中來的效果。
青年志愿者聘書模板。
青年員工工作計劃篇十七
為進一步加強我中心廣大青年之間的交流和溝通，為廣大青年服務，同時也為構建和兄弟單位廣大青年的聯(lián)系，電力中心青年聯(lián)誼會主要負責人共同討論決定 20xx年度將開展如下工作：
聯(lián)誼會做好紐帶作用，對新政策、新措施在青年中傳達好宣傳好，并及時向上反饋廣大青年的意見和建議。該工作根據(jù)團委安排配合開展。
本工作主要負責人：
為了積極配合“第二屆青年歌手大賽”，同時回顧公司（局）過去 40 多年來取得的輝煌成績，聯(lián)誼會將在團委的支持下，準備在我中心海選優(yōu)秀青年歌手代表電力中心參加此項活動，同時轉達我中心廣大青年對公司（局）的美好祝愿。
本工作將與近期開展，主要負責人：
為了進一步提高廣大青年員工的業(yè)務技能水平，跟的上中心快速發(fā)展步伐更好的為中心服務，在本年度中心將開展“青工素質提升年”活動。作為青年與中心之間的紐帶，聯(lián)誼會更應擔負起自己的責任，根據(jù)中心安排，配合搞好各項培訓與考核工作，此項工作將以電廠與供電所為單位分別展開。
主要負責人：
為加強青年員工之間，青年員工與老員工之間交流工作經(jīng)驗，本年度準備開展一系列的交流活動，內(nèi)容如下： 1. 邀請勞模、技術骨干、優(yōu)秀員工代表為青年員工做相關工作報告，此項活動將以中心實際情況，以以電廠與供電所為單位分別進行，本年度準備開展 4 次左右。
本工作主要負責人：
2. 在廣大青年員工之間開展工作經(jīng)驗交流活動
一方面加強廣大青年之間的聯(lián)系，另一方面使大家能在此項活動中都能有所收獲，更好的為中心服務，貢獻力量。本活動將以茶話會的方式進行。
本工作主要負責人：
為了讓大家在工作之余獲得身心上的放松和休息，另外也讓新入職員工能快速融入到我們的大家庭，本年度準備以季度為單位開展集體生日聚會。
本工作主要負責人：
本工作主要負責人：
為了我們自己的成長為公司（局），為電力中心的發(fā)展貢獻力量，希望大家支持我們的工作，并關注、參與到我們即將開展的各項活動中來，也希望公司（局）團委、中心團委支持、指導我們的工作。
制定人：電力中心青年聯(lián)誼會主席
年月日
青年員工工作計劃篇十八
我是一名青年教師，剛剛步入工作的崗位，缺乏對教師崗位和職業(yè)的更深層次的了解和認同。因此，在工作中會常因為缺乏經(jīng)驗，或不善于與人交流溝通產(chǎn)生一些困難，更為主要的是對教育對象和教學過程缺乏完整的了解，因此可能出現(xiàn)暫時的困難。這需要其他教師的扶持和善意的指導。在他人的幫助下，不斷的反思自己的問題所在，盡快的找到解決問題的方法。
物理是一門實驗學科，是由大量的實驗中得到的結論，所以在對學生講解的時候，一定要做實驗，與學生共同探究與解答，這樣學生對知識的了解會更加透徹，記憶也會更加深刻。物理講解起來一定要生動、形象，富有激與感染力。這樣學生才能愛聽，要想做到這些，我就要不斷的深化自己的理論知識，不斷的完善自己。與其他專業(yè)相比，物理專業(yè)具有特殊性，它既涉及學科專業(yè)也涉及教育專業(yè)。物理專業(yè)發(fā)展不僅僅是知識積累、技能的純熟，而是包括一切與教學活動相關的物理和教育學知識、物理實驗和教學技能、專業(yè)及教學能力以及情意特質在內(nèi)的綜合素質的提升。物理教學是非常復雜的實踐活動，不僅需要常規(guī)的物理學及教學專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意，更需要擴展了的專業(yè)技能的新發(fā)展，如設計物理教學問題情景的技能、組織學生進行合作學習的技能、指導學生進行探究學習的技能、教會學生學會學習的技能。要充實教學的程序性知識：我要使自己熟練、迅速地解答物理學科教學內(nèi)的問題，那么就會對一些教學基本技能的操作就必須得心應手。對于不同的問題，相應的基本技能的要求也是不同的。例如，通過操作有關的演示實驗引導學生確切地、完整地理解定律的含義是一個教學基本技能的要求。我在課堂上使演示實驗和教學內(nèi)容緊密配合，從而使演示實驗在課堂上發(fā)揮出最大的教學效果。在教學中要重視從定律的產(chǎn)生、發(fā)展和應用中去揭示定律的內(nèi)涵和在定律形成過程中所體現(xiàn)的科學方法，而不應該把主要時間和精力花費在對物理概念的定義、定律本身字詞意義的理解和表達上。教師切不可在物理教學中忽視必需的一些基本技能的訓練。在具體加強教師基本技能訓練方面，一般可從以下兩方面著手：
一方面，確定哪些基本技能是解決該領域的一般問題所必需掌握的，這可通過查看課程標準的要求以及和有經(jīng)驗教師的訪談而得知。
另一方面，為了熟練掌握這些基本技能，可以首先將較復雜的基本技能分解成許多子技能或前提的技能，并分別掌握它們，然后，促進各子技能或前提技能之間的組合。在這一過程中，練習和反饋是兩個非常重要的因素。
最后，經(jīng)過多次綜合的訓練，才可能對基本技能的掌握達到“得心應手”的境界。最好要培養(yǎng)靈活運用策略性知識的能力：策略性知識，如前所述是指有效地計劃教學、進行課堂教學和評估教學效果時采用的策略。它屬于一種問題解決的方法。在不同的問題解決當中，人們常會運用不同的策略。例如，前推法、后推法、由整體到局部的方法，以及由局部到整體的方法等。這要求教師根據(jù)具體的情況去選擇恰當?shù)牟呗浴?BR> 青年員工工作計劃篇十九
一、指導思想：
為貫徹《浦東新區(qū)2004年度名師、校長、教師培訓基地、特級教師、學科帶頭人、骨干教師專業(yè)發(fā)展與管理辦法（試行）》精神，依據(jù)《特級教師、學科帶頭人、骨干教師帶教工作要求》，根據(jù)學員實際情況，有計劃、有組織、有步驟地通過導師帶教方式，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的體育青年教師，使新青年教師快速具有較強的體育教育教學能力，為加快浦東新區(qū)教師專業(yè)的發(fā)展服務，特制訂本計劃。
二、帶教教師六名：
洋涇南校劉英六團中學徐華云臺中學王佩紅。
王港中學張纓王港中學包秦飛建平實驗歐陽詩文。
三、帶教時間：
2005年1月至2006年12月。
四、帶教內(nèi)容：
1、師德講座及自學先進教師的事跡；
2、教育理論、《新課程標準》解讀、新教材教法及新教材實施建議；
3、中學體育課聽課、上課、評課能力地提高；
4、教科研論文或經(jīng)驗文章、案例的撰寫；
5、課余活動及訓練等。
五、帶教任務和目標：
3、培養(yǎng)他們成為人格完善，在學校教育、教學、科研諸方面富有進取精神，能在專業(yè)發(fā)展中成為學?；蛉珔^(qū)的骨干。
4、通過帶教不僅使他們能在區(qū)級或學署級層面上展示課或研究課；而且每人能在區(qū)級或學署級層面上發(fā)表文章。
青年員工工作計劃篇二十
以《小學語文新課程標準》為引領，認真貫徹課改有關精神，改變教學理念,引入多元思維，把學習的主動權交給學生,切實培養(yǎng)學生自主學習語文的能力。抓好教學流程管理，使語文教學工作有序地鋪展開來。在兒童年齡特征的基礎上，探索語文課堂內(nèi)外的有機結合，營造活潑和諧的學習氣氛，提高語文教學的質量。
嚴格備課組工作過程的管理，加強語文教學研究，扎扎實實地做好語文知識的傳授、學生興趣的培養(yǎng)。通過理論學習、備課與說課、聽課與評課、作業(yè)批改與學生輔導等活動，把教研工作落到實處，提高語文學科教學效果與質量。
充分了解兒童的心理及生理特點，制定出適合他們的教學研究方向，力圖使學生在掌握知識的同時，加強語文整體的感悟，由教材窗口到生活空間，拓展語文的外延，為終身學習打下基石。
教研組活動應加強目的性，深入研究課堂教學模式，加強可操作性，大膽探索，勇于實踐，力求務實。通過說課、評課，推動課堂落實素質教育進程。
本學期應自報課作為教研組活動中的一個切入口，群策群力，力求一堂課解決一個困惑，得到一點收獲，產(chǎn)生一些反思，在學期末以公開課的形式向全校展示。
以制度落實為基礎，強化教學工作的流程管理，從第二周起配合教導處，檢查備課、二次備課及教后感的工作。抽查班級的作業(yè)，及時反饋，逐步提高教學流程管理的質量。
加強隨堂課的課前準備工作，如：經(jīng)過充分討論的教案，適用于本堂課的教具等等，把隨堂課視為公開課。
教導處加強隨堂聽課，著重檢查教案，課前準備及課堂教學過程落實素質教育的情況。
以課改思想的實踐為重點，在教導處的指導下，認真學習新的理論知識，積極開展各項教學研究活動，將如何營造輕松活潑的教學氛圍，如何拓展學生學習的空間，進行一些研究。
要精選練習，注重練習的有效性。
要分層練習，注重學生學習能力的差異性。
短期閱讀與長期閱讀相結合，注重定量有恒，不斷積累。
1．教師學科培訓：一、二、三年級語文教師現(xiàn)代教育技術學習。
2．暑假教師學習。
1.收集教師案例、論文、教案上網(wǎng)。
2.參加語文學科一冊、三冊備課會。
3.課堂教學調研。
1、配合做好區(qū)教學整體調研活動。
2、學科組了解性聽課。
3、青年教師與骨干教師結對。
4、40歲以下青年教師教學競賽。
1.對外開放教學日活動。
2.學科組活動（內(nèi)容另定）。
3.校內(nèi)教學檢查。
4.組織論文比賽。
5.課外閱讀調查。
1.區(qū)小學語文新教師課堂教學調研。
3.編擬各年級語文期終試題。
4.校本教材整理匯編。
5.書法比賽。
1.語文教學案例評比。
2.一、二年級識字教學調查。
3.學期教學質量分析。
4.教研組、學科組工作總結。