有一句話說得好，細(xì)節(jié)決定成敗。辭職報告對于已經(jīng)下定決心離職的人來說或許是一件小事，但是作為一個工作人員，如果忽視了這件小事，那么很可能會為自己是否能夠成功辭職或是盡快找到下一個更好的工作崗位帶來不少問題。一篇優(yōu)秀的辭職報告，不僅能讓自己在上司的心目中留下更好的印象，同時也能在無形之中提高自己的人格魅力。出國留學(xué)辭職報告網(wǎng)為你提供優(yōu)秀的辭職報告，可做參考!
尊敬的銷售部領(lǐng)導(dǎo)：
因為個人原因我選擇離職！
在我進入**銷售部近x個月以來，自認(rèn)為工作表現(xiàn)雖然算不上出色，總也算得勤勤懇懇、盡力而為。 我將在**銷售部繼續(xù)努力工作到10月底，以便銷售部安排后繼工作。屆時請批準(zhǔn)我的離開，謝謝。當(dāng)然如果**銷售部需要，我愿義務(wù)為**銷售部工作一周，以 表示我對*總和*總的感謝(當(dāng)然，我可以隨時響應(yīng)銷售部的要求提前離開)。同時，我不會泄露任何關(guān)于**銷售部的商業(yè)機密，也不會惡意攻擊銷售部和銷售部 的每一個人。這點素質(zhì)我還是有的。
最后，還請領(lǐng)導(dǎo)考慮一下**員工一事和銷售部外地員工的福利。這是一些小錢，能收買一批人心，何樂而不為呢?況且，這都是勞動法本身規(guī)定 的，花一些小錢，會少很多勞動糾紛的麻煩。這是我站在銷售部的角度，為銷售部著想的一個小小的建議。此外，員工是用勞動而不是尊嚴(yán)換取薪水的。同時，勞資 雙方是一個平等的交易，員工并不欠銷售部什么。所以有些職位比較高的部門領(lǐng)導(dǎo)說話和做事要注意一些分寸，尊重是相互的。這是我真心實意的另外一個建議。
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