廣西靖西縣2009年公開招考聘用高中（職校）教師和特崗簡章 6月8日至13日報名
為逐步解決我縣高中（職校）教師和農(nóng)村學校教師總量不足和結構不合理等問題，提高教師隊伍的整體素質，經(jīng)縣委、縣人民政府決定，我縣今年計劃招聘高中教師33名、職校教師19名、特崗教師20名，共72名。為做好今年我縣高中（職校）教師和特崗教師招聘工作，根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人事廳、編制辦《關于做好2009年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃工作的通知》（桂教師范〔2009〕30號）和其他有關文件精神，結合我縣實際，特制定本簡章。
一、招聘計劃
（一）招聘高中教師33人、職校教師19人
（二）招聘農(nóng)村初中特崗教師20名
詳見：計劃表
二、招聘對象和條件
（一）高中（職校）教師招聘對象和條件。
1、2009年全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生及年齡在30歲以下未就業(yè)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
2、取得大學本科畢業(yè)學歷以上且獲得學士學位證書以及高中教師資格證書（職校特殊專業(yè)科目教師暫不要求教師資格證）。
3、報考特崗教師的畢業(yè)生可同時報考高中（職校）教師，原未通過自治區(qū)資格審查報名到靖西縣應聘特崗教師崗位的畢業(yè)生不能報考特崗教師。
4、政治思想表現(xiàn)好，擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義祖國，忠誠黨的教育事業(yè)。
5、遵紀守法，品行端正，廉潔自律，愛崗敬業(yè)。
6、五官端正，身體健康，能適應教育教學工作需要。
（二）“特崗教師”招聘對象和條件
1、高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生。
2、取得教師資格，具有一定教育教學實踐經(jīng)驗，年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
3、政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。
4、符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
5、參加過“大學生志愿服務西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
三、招聘方法、程序及時間安排
（一）委托自治區(qū)教育廳在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)發(fā)布通知，通知符合我縣高中(職校)教師招聘對象和條件的本科畢業(yè)生以及報名應聘到靖西縣特崗教師崗位且通過資格審查的畢業(yè)生按時到靖西縣報名參加筆試和面試?？忌档慕煌ㄙM、食宿費自理。
（二）報名時間、地點
1、報名時間：2009年6月8日至13日
2、報名地點：靖西縣人事勞動和社會保障局
3、報名需提供的材料：報名時交近期免冠半身兩吋同底照片兩張、交驗《教師資格證》、《本科畢業(yè)證》、《學位證》、《身份證》和所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或其它個人求職材料等相關證件（正在辦理畢業(yè)證、學位證、教師資格證的人員，須持學校正在*的證明材料報名）。
4、報考高中（職校）教師崗位的，每人收報考費100元。
5、聯(lián)系電話：0776-6226993、6231510。
（三）組織考試
1、筆試。以閉卷方式進行?？荚噧热菀越逃龑W、心理學為主的相關知識及其它公共基礎知識。筆試賦分100分。
筆試時間：2009年6月16日上午8：30—11：00。
筆試地點：靖西中學
筆試當天組織評卷并于6月17日下午公布成績，按筆試成績從高分到低分和高中（職校）教師、特崗教師各科計劃招聘總人數(shù)的1：2的比例，分科排序，分科確定和公布參加面試的考生名單。
2、面試
（1）面試時間：2009年6月18日上午8：00—下午6：00。
（2）面試地點：靖西中學
（3）面試賦分：100分
（4）面試內容、程序：
①試講內容：各學科高中第一冊教材內容，職校專業(yè)科目教師試講內容為相關專業(yè)教材，具體試講課題于當天由各學科評委抽簽決定。
②試講程序：
（a）評委確定試講課題后，組織應聘人員集中備課、寫教案50分鐘。教案復寫一試三份，交給評委2份，考生自留1份。
（b）按抽簽順序進行試講，每位考生試講和回答問題15—20分鐘。
③試講成績：各科面試結束后，當場宣布面試成績。
（四）確定擬聘用人員名單。按照筆試成績60%加面試成績40%的比例計算總成績，按各科招聘計劃人數(shù)和總成績分科排序，分科從高分到低分先確定擬聘用高中（職校）教師名單；再按應聘“特崗教師”人員和各科招聘計劃人數(shù)從高分到低分分科排序，分科確定擬聘用“特崗教師”名單。原未報名特崗教師崗位的畢業(yè)生不能聘為特崗教師。
（五）擬聘用人員名單經(jīng)縣委、縣人民政府審定后，縣人事勞動、縣教育行政部門與聘用人員簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
（六）公示擬聘人員名單。
自治區(qū)教育廳、人事廳、財政廳、編辦審核通過我縣上報的“特崗教師”擬聘用人員名單后，于2009年7月13—20日在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)予以公示。
（七）集中培訓與考試。
縣教育、人事、財政、編制等部門組織對經(jīng)公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓結束后，縣教育行政部門會同人事勞動部門參照公辦教師招錄辦法組織專項考試，考試合格者發(fā)給培訓合格證書。
培訓時間：2009年8月3日—12日；
培訓地點：靖西縣教育培訓中心。
（八）簽訂聘用合同并上崗任教。
縣人事勞動部門、教育行政部門與通過培訓合格的高中（職校）教師和“特崗教師”擬聘人員簽訂聘用合同。
1、特崗教師聘用合同期限為三年，三年合同期滿后，經(jīng)考核達到合格以上，且自愿留在本地學校繼續(xù)任教的特崗教師，轉為聘用教師，納入本縣公辦教師編制管理范籌，并簽訂聘用合同，享受公辦教師同等待遇。
2、高中（職校）教師簽訂聘用合同后，納入本縣公辦教師編制管理范籌，享受公辦教師同等待遇，合同期限為六年，并實行一年試用期；六年合同期滿后，經(jīng)考核合格，簽訂續(xù)聘合同。
聘用教師由縣人事勞動、教育行政部門統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，取消招聘資格。
四、招聘工作紀律
招聘工作按照“公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)”的原則進行。必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，接受監(jiān)督部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴肅處理。
靖西縣人事勞動和社會保障局
靖西縣教育局
為逐步解決我縣高中（職校）教師和農(nóng)村學校教師總量不足和結構不合理等問題，提高教師隊伍的整體素質，經(jīng)縣委、縣人民政府決定，我縣今年計劃招聘高中教師33名、職校教師19名、特崗教師20名，共72名。為做好今年我縣高中（職校）教師和特崗教師招聘工作，根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人事廳、編制辦《關于做好2009年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃工作的通知》（桂教師范〔2009〕30號）和其他有關文件精神，結合我縣實際，特制定本簡章。
一、招聘計劃
（一）招聘高中教師33人、職校教師19人
（二）招聘農(nóng)村初中特崗教師20名
詳見：計劃表
二、招聘對象和條件
（一）高中（職校）教師招聘對象和條件。
1、2009年全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生及年齡在30歲以下未就業(yè)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
2、取得大學本科畢業(yè)學歷以上且獲得學士學位證書以及高中教師資格證書（職校特殊專業(yè)科目教師暫不要求教師資格證）。
3、報考特崗教師的畢業(yè)生可同時報考高中（職校）教師，原未通過自治區(qū)資格審查報名到靖西縣應聘特崗教師崗位的畢業(yè)生不能報考特崗教師。
4、政治思想表現(xiàn)好，擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義祖國，忠誠黨的教育事業(yè)。
5、遵紀守法，品行端正，廉潔自律，愛崗敬業(yè)。
6、五官端正，身體健康，能適應教育教學工作需要。
（二）“特崗教師”招聘對象和條件
1、高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生。
2、取得教師資格，具有一定教育教學實踐經(jīng)驗，年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
3、政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過任何紀律處分。
4、符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
5、參加過“大學生志愿服務西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
三、招聘方法、程序及時間安排
（一）委托自治區(qū)教育廳在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)發(fā)布通知，通知符合我縣高中(職校)教師招聘對象和條件的本科畢業(yè)生以及報名應聘到靖西縣特崗教師崗位且通過資格審查的畢業(yè)生按時到靖西縣報名參加筆試和面試?？忌档慕煌ㄙM、食宿費自理。
（二）報名時間、地點
1、報名時間：2009年6月8日至13日
2、報名地點：靖西縣人事勞動和社會保障局
3、報名需提供的材料：報名時交近期免冠半身兩吋同底照片兩張、交驗《教師資格證》、《本科畢業(yè)證》、《學位證》、《身份證》和所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或其它個人求職材料等相關證件（正在辦理畢業(yè)證、學位證、教師資格證的人員，須持學校正在*的證明材料報名）。
4、報考高中（職校）教師崗位的，每人收報考費100元。
5、聯(lián)系電話：0776-6226993、6231510。
（三）組織考試
1、筆試。以閉卷方式進行?？荚噧热菀越逃龑W、心理學為主的相關知識及其它公共基礎知識。筆試賦分100分。
筆試時間：2009年6月16日上午8：30—11：00。
筆試地點：靖西中學
筆試當天組織評卷并于6月17日下午公布成績，按筆試成績從高分到低分和高中（職校）教師、特崗教師各科計劃招聘總人數(shù)的1：2的比例，分科排序，分科確定和公布參加面試的考生名單。
2、面試
（1）面試時間：2009年6月18日上午8：00—下午6：00。
（2）面試地點：靖西中學
（3）面試賦分：100分
（4）面試內容、程序：
①試講內容：各學科高中第一冊教材內容，職校專業(yè)科目教師試講內容為相關專業(yè)教材，具體試講課題于當天由各學科評委抽簽決定。
②試講程序：
（a）評委確定試講課題后，組織應聘人員集中備課、寫教案50分鐘。教案復寫一試三份，交給評委2份，考生自留1份。
（b）按抽簽順序進行試講，每位考生試講和回答問題15—20分鐘。
③試講成績：各科面試結束后，當場宣布面試成績。
（四）確定擬聘用人員名單。按照筆試成績60%加面試成績40%的比例計算總成績，按各科招聘計劃人數(shù)和總成績分科排序，分科從高分到低分先確定擬聘用高中（職校）教師名單；再按應聘“特崗教師”人員和各科招聘計劃人數(shù)從高分到低分分科排序，分科確定擬聘用“特崗教師”名單。原未報名特崗教師崗位的畢業(yè)生不能聘為特崗教師。
（五）擬聘用人員名單經(jīng)縣委、縣人民政府審定后，縣人事勞動、縣教育行政部門與聘用人員簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
（六）公示擬聘人員名單。
自治區(qū)教育廳、人事廳、財政廳、編辦審核通過我縣上報的“特崗教師”擬聘用人員名單后，于2009年7月13—20日在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)予以公示。
（七）集中培訓與考試。
縣教育、人事、財政、編制等部門組織對經(jīng)公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓結束后，縣教育行政部門會同人事勞動部門參照公辦教師招錄辦法組織專項考試，考試合格者發(fā)給培訓合格證書。
培訓時間：2009年8月3日—12日；
培訓地點：靖西縣教育培訓中心。
（八）簽訂聘用合同并上崗任教。
縣人事勞動部門、教育行政部門與通過培訓合格的高中（職校）教師和“特崗教師”擬聘人員簽訂聘用合同。
1、特崗教師聘用合同期限為三年，三年合同期滿后，經(jīng)考核達到合格以上，且自愿留在本地學校繼續(xù)任教的特崗教師，轉為聘用教師，納入本縣公辦教師編制管理范籌，并簽訂聘用合同，享受公辦教師同等待遇。
2、高中（職校）教師簽訂聘用合同后，納入本縣公辦教師編制管理范籌，享受公辦教師同等待遇，合同期限為六年，并實行一年試用期；六年合同期滿后，經(jīng)考核合格，簽訂續(xù)聘合同。
聘用教師由縣人事勞動、教育行政部門統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，取消招聘資格。
四、招聘工作紀律
招聘工作按照“公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)”的原則進行。必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，接受監(jiān)督部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經(jīng)查實，將按規(guī)定嚴肅處理。
靖西縣人事勞動和社會保障局
靖西縣教育局