2013年遼寧省大連市莊河市高級中學(xué)招聘中學(xué)教師啟事

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    依據(jù)《大連市各類學(xué)校自主招聘高層次全日制優(yōu)秀畢業(yè)生實施意見》的有關(guān)規(guī)定,莊河市教育局計劃于2013年5月22日和5月27日分別赴東北師大和遼師大通過直接考核的方式招聘畢業(yè)生20名。為保證此項工作順利、公開、公正的開展,特制訂此公告。
    一、直接考核招聘畢業(yè)生的數(shù)量
    莊河市高級中學(xué)今年計劃采取直接考核的方式招聘畢業(yè)生20人,其中計劃赴東北師大招聘研究生5人、本科生10人,遼師大招聘研究生5人。
    二、直接考核招聘畢業(yè)生的工作程序
    1、招聘計劃,見附件。
    2、招聘對象。招聘2013年應(yīng)屆畢業(yè)生,具有本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,并具有高中教師資格證書的優(yōu)秀畢業(yè)生。其中,遼師大限研究生畢業(yè)。
    3、受理報名。莊河市人社局、教育局組織工作人員嚴(yán)格按照招聘計劃公布的崗位條件,對報名畢業(yè)生的資格條件進(jìn)行審查,確定參加面試人選。參加面試人選按崗位不低于招聘計劃數(shù)3:1的比例確定,并在發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。當(dāng)同一崗位的報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)未達(dá)到規(guī)定競爭比例時,取消或相應(yīng)縮減該崗位的招聘計劃。對符合招聘條件的報考人員均受理報名,留存相關(guān)材料。
    4、面試。
    莊河市教育局組織專家組對報名合格的應(yīng)聘畢業(yè)生進(jìn)行面試。面試采取試講的方式,主要考查畢業(yè)生應(yīng)聘崗位所應(yīng)具備的知識與技能、基本教學(xué)素質(zhì)與方法等??忌拿嬖嚦煽?yōu)?名評委去掉一個分和一個最低分,其余5名評委分?jǐn)?shù)的平均分?jǐn)?shù)。從高分到低分按招聘崗位職數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員(面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分),簽訂就業(yè)協(xié)議。面試在莊河市人社局和監(jiān)察局同志全程監(jiān)督下進(jìn)行。
    5、體檢。體檢由莊河市教育局統(tǒng)一組織考生進(jìn)行。
    6、確定擬聘用人員并公示。按照考核和體檢的結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并報莊河市人社局審核后進(jìn)行
公示(公示期7天)。對經(jīng)公示無異議的,由莊河市人社局按規(guī)定完備用人手續(xù),訂立聘用合同。
    7、如果東北師大招聘計劃沒有完成,空余計劃將在遼師大補充招聘,并于5月24日在遼師大就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
    8、服務(wù)期限。通過直接招聘方式進(jìn)入到各類學(xué)校的全日制研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生,本單位最低服務(wù)期限不少于3年;通過直接招聘方式進(jìn)入到各類學(xué)校的全日制本科學(xué)歷(學(xué)士學(xué)位)畢業(yè)生,本單位最低服務(wù)期限不少于5年。在規(guī)定的服務(wù)期限內(nèi)不允許申請在事業(yè)單位間流動,同級人社行政部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。
    三、紀(jì)律與監(jiān)督
    整個招聘工作接受莊河市人社局的指導(dǎo),由莊河市監(jiān)察局跟蹤監(jiān)督。
    附件:大連市莊河市高級中學(xué)直接考核招聘畢業(yè)生公告
              大連市莊河市高級中學(xué)2013年直接考核招聘教師計劃