2013年山西省晉中市平遙縣招聘事業(yè)單位人員公告

經(jīng)平遙縣人民政府常務(wù)會(huì)議研究決定，并報(bào)請(qǐng)市人社局同意，現(xiàn)為平遙縣農(nóng)委下屬等事業(yè)單位招聘101名全額事業(yè)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    

一、招聘名額和職位
    

平遙縣2013事業(yè)單位招聘職位表
    

【17名鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民中心工作人員不限專業(yè)，每鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦各一名，根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)文件精神，作為“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”，用于公開(kāi)招聘參加山西省"農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃"、"三支一扶"計(jì)劃、"大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃"服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加山西省"選聘高校畢業(yè)生到村任職工作"服務(wù)期滿、考核合格(服務(wù)期兩年，考核合格，現(xiàn)仍在職)的人員?！?BR>    

二、招聘條件
    

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    

(2)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，未受過(guò)刑事或黨紀(jì)政紀(jì)處分;
    

(3)具有良好的品行;
    

(4)具備正常履行職責(zé)的身體條件;
    

(5)年齡在35周歲以下(即1978年7月1日【含】后出生);
    

(6)學(xué)歷要求全部為全日制普通高校學(xué)歷;
    

(7)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
    

(8)具備擬招聘職位所需的其他資格條件。
    

三、招聘辦法和程序
    

(一)報(bào)名
    

報(bào)名時(shí)需持本人身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證原件和復(fù)印件(A4紙復(fù)印)，本人近期一寸彩色紅底免冠照片5張，報(bào)考服務(wù)基層專門崗位的人員需持相關(guān)證件。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校出具的相關(guān)證明，在2013年8月底前必須提供畢業(yè)證和就業(yè)報(bào)到證原件，如到期不能提供將取消一切資格。
    

報(bào)名表需網(wǎng)上下載，電腦填寫(xiě)打印，手工填寫(xiě)無(wú)效。
    

報(bào)名時(shí)間：2013年8月5日----8月11日
    

報(bào)名地點(diǎn)：縣人事局(黨政大樓5樓)
    

聯(lián)系電話：5623758
    

報(bào)名考試費(fèi)每人110元。
    

各報(bào)考職位人數(shù)應(yīng)達(dá)到擬聘人數(shù)的三倍以上，實(shí)際報(bào)名人數(shù)不達(dá)比例時(shí)，以實(shí)際報(bào)名人數(shù)按比例核定聘用名額。
    

鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民工作人員和14個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員不分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報(bào)考，各職位在體檢和考察合格人員中按照總成績(jī)由高到低(總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低)順序分別選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街辦。
    

(二)考試、體檢、考察
    考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，筆試、面試分別占總成績(jī)的60%和40%，總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
    1、筆試：
    筆試的內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力測(cè)試》兩門，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文知識(shí)等，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，各門計(jì)分均采用百分制，兩門成績(jī)相加/2=筆試成績(jī)。
    筆試時(shí)間為：2013年8月18日
    上午：8：00—9：30 《行政職業(yè)能力測(cè)試》
    10：00—12：00 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
    考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證，報(bào)考人員務(wù)于2013年8月16日到縣人事局領(lǐng)取準(zhǔn)考證，過(guò)時(shí)不候。
    2、面試：
    根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低的順序，按各職位招聘名額1：2的比例確定面試對(duì)象，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
    3、體檢和考察：
    體檢按照所招職位名額1：1比例，依據(jù)總成績(jī)高低(如最后一名出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)高低，筆試成績(jī)也相同的，按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)高低)確定參加體檢對(duì)象，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《晉中市事業(yè)單位聘用工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
    考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審。
    如因體檢或考察不合格造成缺額的，缺額職位不再遞補(bǔ)。
    四、聘用
    根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無(wú)異議或雖有反映但不影響錄用的人員，填寫(xiě)《事業(yè)單位聘用工作人員審批表》一式三份，報(bào)縣人事局審批。
    根據(jù)《晉中市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘暫行辦法》文件規(guī)定，被聘用的人員，試用期為一年，試用期的人事關(guān)系統(tǒng)一由縣人才服務(wù)中心代理，試用期滿考核合格后辦理正式聘用手續(xù)，考核不合格者，取消聘用資格。
    附件：
    平遙縣2013年公開(kāi)招聘服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位報(bào)名表.xls
    平遙縣2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.xls
     
    

平遙縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)組
    

二O一三年七月二十四日
     
    【編輯寄語(yǔ)】以下是為大家整理的《2013年事業(yè)單位招聘考試題庫(kù)》，僅供大家參考！