工作地點 Location：桂林
工作職責(zé)
1.基礎(chǔ)類人事行政工作（行政文件、公文、郵件的處理；
2.對部內(nèi)各二級單位傳遞文件、轉(zhuǎn)發(fā)郵件等；部門保密管理員、密件收發(fā)、印信管理工作；
3.與相關(guān)單位進行業(yè)務(wù)工作溝通，及時反饋各項工作進展情況；
4.員工人事信息的管理和維護工作；員工晉級、調(diào)動、離職管理工作以及到期退休員工的監(jiān)控工作；
5.員工請休假管理、考勤管理以及勞動合同管理工作；
6.組織部門考核工作、通用培訓(xùn)費用的管理工作；部門加班費的審核、呈報和使用進度的監(jiān)控工作）
7.為部門生產(chǎn)運行保障提供人力支持和后勤保障平臺；
8.完成部內(nèi)機組護照及各種通行證件辦理、公司飛機引進人員計劃安排、部內(nèi)人員后勤管理、部內(nèi)資產(chǎn)配制、管理、使用、登記等，以滿足生產(chǎn)需求。
9.協(xié)助做好飛行人員的思想教育和組織紀(jì)律工作。
10.完成機隊內(nèi)所有飛行、乘務(wù)人員的行政、人事、后勤保障工作。
應(yīng)聘條件
1. 22-45歲（含）。
2. 男≧女
3. 大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷。
4. 外語水平達到CET-4或集團認可的相應(yīng)等級。
5. 民航、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
6. 一年及以上人事、行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗。
工作職責(zé)
1.基礎(chǔ)類人事行政工作（行政文件、公文、郵件的處理；
2.對部內(nèi)各二級單位傳遞文件、轉(zhuǎn)發(fā)郵件等；部門保密管理員、密件收發(fā)、印信管理工作；
3.與相關(guān)單位進行業(yè)務(wù)工作溝通，及時反饋各項工作進展情況；
4.員工人事信息的管理和維護工作；員工晉級、調(diào)動、離職管理工作以及到期退休員工的監(jiān)控工作；
5.員工請休假管理、考勤管理以及勞動合同管理工作；
6.組織部門考核工作、通用培訓(xùn)費用的管理工作；部門加班費的審核、呈報和使用進度的監(jiān)控工作）
7.為部門生產(chǎn)運行保障提供人力支持和后勤保障平臺；
8.完成部內(nèi)機組護照及各種通行證件辦理、公司飛機引進人員計劃安排、部內(nèi)人員后勤管理、部內(nèi)資產(chǎn)配制、管理、使用、登記等，以滿足生產(chǎn)需求。
9.協(xié)助做好飛行人員的思想教育和組織紀(jì)律工作。
10.完成機隊內(nèi)所有飛行、乘務(wù)人員的行政、人事、后勤保障工作。
應(yīng)聘條件
1. 22-45歲（含）。
2. 男≧女
3. 大學(xué)本科（含）及以上學(xué)歷。
4. 外語水平達到CET-4或集團認可的相應(yīng)等級。
5. 民航、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
6. 一年及以上人事、行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗。