采購員的工作心得體會(通用17篇)

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    寫心得體會可以讓我們更深入地思考自己的經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題和改進方法。那么如何寫一篇較為完美的心得體會呢?首先,我們要明確總結(jié)的目的和主題,確保自己的心得體會能夠緊密圍繞這兩點展開;其次,要結(jié)合實際,借助實例和事實來支撐自己的觀點和感悟,提高文章的可信度和說服力;另外,要注意語言的簡潔準確,避免空洞和語焉不詳?shù)谋磉_,讓讀者能夠清楚地理解你的心得體會;同時,還要注重邏輯性和條理性,合理組織篇章結(jié)構(gòu),使心得體會的內(nèi)容層次清晰,思路流暢;最后,不要忘記反思和總結(jié)自己的不足之處,以便更好地改進和提升。心得體會是對自己在學(xué)習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考借鑒,讓我們從中汲取經(jīng)驗和智慧。
    采購員的工作心得體會篇一
    新的一年已經(jīng)開始,為了更好的完成20xx年工作任務(wù),現(xiàn)將我過去一年中工作情景作一個匯報。
    在過去的一年里,嚴格按照公司采購管理制度,極力控制采購成本,保質(zhì)保量的完成了各項采購任務(wù)。
    在今后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習,不斷學(xué)習業(yè)務(wù)技能,征詢產(chǎn)品信息,加強溝通,更好的保質(zhì)保量完成各項采購工作,使各項工作正確、準確率力爭到達100%為了更好的完善采購工作,確保做好下一年的工作任務(wù),現(xiàn)將我之工作做以下總結(jié):
    2、跟現(xiàn)場,逐步加強與各部門的溝通,嚴格控制采購時間和采購周期,保證各種輔料的購進科學(xué)合理,極力配合公司各項財產(chǎn)運營工作,當不一樣的物品及輔料進廠前,要及時的和有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)與溝通。
    3、在倡導(dǎo)公司制度做好每日計劃與總結(jié)的'前提,也是完成日事日畢的重要保障,每一天寫好每一天所要做的工作,處理的事,對所做的情景做一總結(jié),對沒有處理好的事,緊接處理,盡量做到問題不推遲,盡最快解決。
    4、我們的采購工作就是服務(wù)于生產(chǎn),就是以最低的成本滿足高質(zhì)量嚴要求的生產(chǎn)所需輔料,必須要對要采購的輔料細心的分析,在做信價比,始終堅持做好以質(zhì)論價,貨比三家,多快好省的采購原則。
    5、學(xué)會主動與人溝通,交流:經(jīng)常與車間,倉庫,質(zhì)檢部的相關(guān)人員接觸,這樣便于自我了解產(chǎn)品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率。
    6、要控制物品及材料入庫的數(shù)量與質(zhì)量,在購進物品與材料時發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情景下,應(yīng)立即采取緊急措施,并與供應(yīng)商聯(lián)系,和有關(guān)部門進行協(xié)商處理。
    綜上所述,在以后的工作中,我會更加努力的學(xué)習,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,高標準嚴要求的完成各項工作,總之,所有的工作結(jié)果都與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙和支持分不開的,在此表示感激!爭取在新的一年里能取得更大的提高!
    采購員的工作心得體會篇二
    作為一名采購員,我在這個崗位上已經(jīng)工作了三年。通過這幾年的工作,我積累了許多經(jīng)驗和體會。在這里,我將分享我的心得體會總結(jié)。
    首先,作為一名采購員,準確的市場分析和產(chǎn)品需求預(yù)測是非常重要的。在采購過程中,我經(jīng)常需要對市場進行調(diào)研,了解市場動態(tài)和趨勢。只有了解市場的需求和供應(yīng)情況,才能根據(jù)市場需求準確地預(yù)測產(chǎn)品的需求量,避免因采購過少或采購過多造成的損失。因此,做好市場分析和產(chǎn)品需求預(yù)測是我作為采購員必備的技能。
    其次,供應(yīng)商的選擇和管理也是采購員需要關(guān)注的重要工作。選擇合適的供應(yīng)商對于采購的成功至關(guān)重要。我經(jīng)常和供應(yīng)商進行溝通,了解他們的實力、信譽和交貨能力等方面的情況,以便做出正確的選擇。之后,我會對合作的供應(yīng)商進行管理,定期檢查他們的產(chǎn)品質(zhì)量和交貨情況,及時溝通解決問題。通過與供應(yīng)商的良好合作,我可以保證采購的順利進行。
    再次,合理的采購成本控制是采購員必須要做到的。在采購中,我會與財務(wù)部門和供應(yīng)商進行充分的溝通,爭取獲得最好的價格和交貨條件。我會比較不同供應(yīng)商的報價,并進行談判,以獲得最有利的價格。此外,我也會關(guān)注市場價格的變化,合理調(diào)整采購計劃,避免因價格波動而造成的成本增加。通過精確的成本控制,我可以為企業(yè)節(jié)省大量的采購成本。
    另外,作為一名采購員,我還需要具備良好的溝通和談判能力。與供應(yīng)商的溝通和協(xié)商是采購中經(jīng)常面對的工作。我需要清楚地表達自己的需求和要求,與供應(yīng)商共同商討解決方案。在談判中,我需要有足夠的耐心和技巧,爭取到最好的條件。通過良好的溝通和談判,我可以與供應(yīng)商建立起長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,為企業(yè)爭取到更好的利益。
    最后,我認為作為一名采購員,持續(xù)學(xué)習和積累經(jīng)驗是非常重要的。在這個行業(yè)中,市場的變化和新技術(shù)的涌現(xiàn)都需要我們不斷學(xué)習和更新知識。我會經(jīng)常參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習活動,與同行交流經(jīng)驗,了解最新的行業(yè)動態(tài)和信息。同時,在實際工作中,我也會總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷改進自己的工作方法和技能。通過持續(xù)學(xué)習和積累經(jīng)驗,我可以不斷提升自己的專業(yè)水平,為企業(yè)采購工作提供更好的支持。
    總之,采購員是一個需要全面素質(zhì)和專業(yè)技能的崗位。市場分析和產(chǎn)品需求預(yù)測、供應(yīng)商選擇和管理、采購成本控制、溝通和談判能力,以及持續(xù)學(xué)習和積累經(jīng)驗等都是我作為采購員必須具備的重要素質(zhì)。通過不斷的努力和實踐,我相信我可以做好這份工作,并為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
    采購員的工作心得體會篇三
    作為公司采購員,我在這個崗位上已經(jīng)工作了一段時間。在這個快節(jié)奏的工作環(huán)境中,我積累了豐富的經(jīng)驗,并獲得了一些寶貴的心得體會。在這篇文章中,我將分享我在采購員工作中學(xué)到的一些重要教訓(xùn)和經(jīng)驗,并總結(jié)一些實用的工作技巧。
    第二段:傾聽客戶需求、精準定位。
    作為采購員,了解客戶的需求是非常重要的。在與供應(yīng)商進行溝通和協(xié)商之前,我始終堅持與客戶深入交流,以確保了解他們的具體要求和期望。通過與客戶的良好合作,我能夠精準定位產(chǎn)品和服務(wù)的需求,從而為公司尋找最合適的供應(yīng)商。在這個過程中,我不斷學(xué)習如何傾聽和理解客戶的需求,以便更好地完成采購任務(wù)。
    第三段:建立良好的供應(yīng)商關(guān)系。
    同時,與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系也是為做好采購員工作的關(guān)鍵。我始終堅持與供應(yīng)商保持誠信和透明的合作態(tài)度,建立互信和雙贏的合作關(guān)系。通過與供應(yīng)商的深入了解和合理協(xié)商,我能夠?qū)ふ业礁哔|(zhì)量的產(chǎn)品和有競爭力的價格,為公司節(jié)省成本。此外,與供應(yīng)商保持溝通和及時反饋也是保持合作關(guān)系良好的重要手段。
    第四段:嚴格把控質(zhì)量與成本。
    作為采購員,我始終將質(zhì)量與成本視為兩個同等重要的因素。在采購過程中,我會嚴格把控供應(yīng)商提供的產(chǎn)品質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合公司的要求和標準。嚴把質(zhì)量關(guān)可以保證公司生產(chǎn)和運營的順利進行,并給客戶帶來更好的購物體驗。同時,我也會力求在維持質(zhì)量的前提下尋找具有競爭力的價格,以降低公司的采購成本。通過合理協(xié)商和仔細管理,我在維持質(zhì)量的同時也有效控制了采購成本。
    第五段:持續(xù)學(xué)習與創(chuàng)新。
    作為采購員,我深知行業(yè)和市場是不斷變化的。為了保持競爭力并適應(yīng)新的市場趨勢,我不斷學(xué)習和更新自己的知識。我會參加行業(yè)會議和培訓(xùn),與行業(yè)專家和同行交流經(jīng)驗,了解最新的市場動態(tài)和采購技巧。同時,我也鼓勵自己在工作中保持創(chuàng)新思維,不斷尋求新的方法和途徑,提高采購工作的效率和質(zhì)量。
    通過以上總結(jié),我深刻認識到作為一名采購員,傾聽客戶需求、建立供應(yīng)商關(guān)系、把控質(zhì)量與成本以及持續(xù)學(xué)習與創(chuàng)新都是取得成功的關(guān)鍵要素。這些心得體會將繼續(xù)指引我在未來的工作中不斷進步和成長,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
    采購員的工作心得體會篇四
    作為一名采購員,我深知自己在公司中的重要性。由于采購環(huán)節(jié)涉及到企業(yè)的資金和供應(yīng)鏈,因此采購員的工作必須仔細、細致地完成。在過去的工作經(jīng)驗中,我學(xué)到了許多關(guān)于采購員工作的心得體會,這些體會對于我個人的職業(yè)發(fā)展和為公司創(chuàng)造價值都具有重要意義。
    第二段:積累知識與經(jīng)驗。
    對采購員來說,具備豐富的產(chǎn)品知識和市場了解是必不可少的。只有深入了解產(chǎn)品特性和市場行情,才能準確地評估供應(yīng)商的報價和產(chǎn)品質(zhì)量,為公司選擇最佳的供應(yīng)商。因此,我經(jīng)常積極參加行業(yè)相關(guān)的研討會和培訓(xùn)課程,通過與同行交流與分享,加強自己的專業(yè)知識。此外,我也通過閱讀行業(yè)報告和市場分析,了解行業(yè)趨勢和供應(yīng)鏈的動態(tài),確保公司的采購策略與時俱進。
    第三段:建立良好的合作關(guān)系。
    除了專業(yè)知識外,建立良好的合作關(guān)系是成為一名出色采購員的關(guān)鍵因素之一。在與供應(yīng)商的洽談中,我始終堅持公正、誠實的原則,與供應(yīng)商建立起互信、互利的合作關(guān)系。我注重與供應(yīng)商保持有效的溝通,及時了解到供應(yīng)商的情況并提供幫助。與此同時,我也會與其它部門的同事進行合作,共同解決采購過程中的問題,達到采購目標。通過積極的溝通與合作,我成功地建立起了一支有效的供應(yīng)鏈團隊,為公司提供了高質(zhì)量且穩(wěn)定的產(chǎn)品供應(yīng)。
    第四段:控制風險與降低成本。
    在采購員的工作中,控制供應(yīng)鏈風險和降低成本是非常重要的任務(wù)。我經(jīng)常進行供應(yīng)商評估和審計,確保供應(yīng)商的質(zhì)量和合規(guī)性符合公司的標準。通過與供應(yīng)商簽訂長期協(xié)議,建立長期穩(wěn)定的供應(yīng)關(guān)系,減少采購風險。同時,我也積極推動采購流程的優(yōu)化,尋求降低采購成本的方法。通過與供應(yīng)商的談判和比價,我成功地為公司爭取到了更具競爭力的價格和優(yōu)惠條件。
    第五段:總結(jié)與展望。
    通過采購員的工作,我不僅學(xué)到了許多關(guān)于采購和供應(yīng)鏈的知識,也鍛煉了自己的溝通能力和解決問題的能力。我深感采購員是公司運營中不可或缺的一環(huán),我對于自己的工作和職業(yè)道路有了更清晰的認識和定位。未來,我希望能進一步提升自己的專業(yè)能力,在團隊中發(fā)揮更重要的作用,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
    在我作為一名采購員的工作經(jīng)歷中,積累知識與經(jīng)驗、建立良好的合作關(guān)系、控制風險與降低成本都是非常關(guān)鍵的。通過不斷地學(xué)習和實踐,我相信自己能夠成為一名出色的采購員,并為公司的發(fā)展帶來更多的價值。
    采購員的工作心得體會篇五
    xx年年經(jīng)過組織學(xué)習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,經(jīng)過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。
    采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该鞫?,真正做到降低成本、保護公司利益。
    實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設(shè)備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)儉了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設(shè)備采購成本。
    做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,構(gòu)成相互制衡的工作機制;防范、抑制xxxx。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。
    xx年年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎(chǔ)上下浮5??8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的'基礎(chǔ)上進行復(fù)核,再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核,實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”,然后再傳送審計部復(fù)核。力求最大限度的控制成本,為公司節(jié)儉每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。
    xx年年采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。
    根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當自我公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不一樣的政策異常給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產(chǎn)和建設(shè)行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),供應(yīng)商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產(chǎn)企業(yè)都用著很多同樣的供應(yīng)商。所以采供部必須研究怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,使供應(yīng)商能真正全心全意的為東和服務(wù),拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發(fā)展。我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。從而搶占節(jié)儉成本、降低價格的制高點,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    xx年年采供部進一步加強了對材料、設(shè)備信息的管理,每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,堅持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、比較。
    采購員的工作心得體會篇六
    作為一名采購員,我有幸參與了公司的采購工作,累積了一段時間的經(jīng)驗。在這個過程中,我深刻地體會到了采購員的工作不僅僅是挑選供應(yīng)商和下單購買,更是需要有細致的計劃、嚴謹?shù)姆治鲆约傲己玫膮f(xié)調(diào)能力。以下是我對采購員工作的一些心得體會。
    首先,作為一名采購員,我們必須具備良好的計劃能力。在開始采購工作之前,我們需要明確公司的需求和采購目標,并制定詳細的采購計劃。在制定采購計劃的過程中,我們需要仔細分析市場情況、了解供應(yīng)商的口碑和信譽,并對產(chǎn)品進行細致的比較和評估。同時,我們需要合理安排采購時間,控制采購數(shù)量,以減少庫存積壓和貨款的占用,從而提高資金的使用效率。
    其次,作為一名采購員,我們需要具備嚴謹?shù)姆治瞿芰?。在采購過程中,我們需要和供應(yīng)商進行談判并簽訂合同。這就要求我們具備對市場行情的敏銳洞察力和靈活的談判能力。我們需要熟悉產(chǎn)品的材質(zhì)、品質(zhì)和價格,并對供應(yīng)商的報價進行仔細的分析和比較。通過對供應(yīng)商資質(zhì)的審查和供應(yīng)商實地考察,我們可以更好地了解供應(yīng)商的實力和信譽,在選擇供應(yīng)商的過程中做到理性、客觀、全面的評估。
    其三,作為一名采購員,我們需要具備良好的協(xié)調(diào)能力。在采購過程中,我們需要與不同部門進行溝通和協(xié)調(diào)。作為公司的采購員,我們在日常工作中經(jīng)常需要與財務(wù)部門、市場部門和生產(chǎn)部門進行合作。我們需要與財務(wù)部門及時溝通采購資金的需求,與市場部門協(xié)商商品的規(guī)格和品種,與生產(chǎn)部門保持密切聯(lián)系,確保所采購的物資能夠按時到貨。只有協(xié)調(diào)好各個環(huán)節(jié),才能夠保證采購工作的順利進行,從而為公司的生產(chǎn)和經(jīng)營提供有力的支持。
    其四,作為一名采購員,我們需要具備良好的溝通能力。在采購過程中,我們需要與供應(yīng)商進行有效的溝通和合作。我們需要與供應(yīng)商保持良好的關(guān)系,了解他們的產(chǎn)品質(zhì)量、價格和供貨能力。只有與供應(yīng)商保持良好的溝通,我們才能夠及時了解市場信息,獲取有價值的資源。此外,在采購過程中,我們還需要與內(nèi)部的各個部門保持緊密聯(lián)系,及時反饋采購進度和問題,協(xié)商解決方案。通過良好的溝通,我們可以更好地協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié),提高工作效率,確保采購工作的順利進行。
    最后,作為一名采購員,我們需要持續(xù)學(xué)習和提升自己的專業(yè)知識。采購工作是一個不斷變化的領(lǐng)域,各種新的技術(shù)和策略不斷涌現(xiàn)。只有不斷學(xué)習和鉆研,我們才能夠緊跟市場的步伐,提高自己的競爭力,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
    總之,采購員工作是一項非常有挑戰(zhàn)性和責任感的工作。作為一名采購員,我們需要具備良好的計劃能力、嚴謹?shù)姆治瞿芰?、協(xié)調(diào)能力和溝通能力。同時,我們還需要持續(xù)學(xué)習和提升自己的專業(yè)知識。通過不斷地努力和學(xué)習,我們可以更好地適應(yīng)和應(yīng)對市場的變化,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
    采購員的工作心得體會篇七
    一、完善制度,職責明確,按章辦事。
    __年年經(jīng)過組織學(xué)習《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,經(jīng)過換版之機完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。
    二、公開公正透明,實現(xiàn)公開招標。
    采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该鞫?,真正做到降低成本、保護公司利益。
    三、采購效益全線凸現(xiàn)。
    實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設(shè)備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區(qū)比東區(qū)價格降低了3-5%。為公司節(jié)儉了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設(shè)備采購成本。
    四、監(jiān)督機制基本構(gòu)成。
    做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,構(gòu)成相互制衡的工作機制;防范、抑制____。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。
    二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。
    __年年采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應(yīng)商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎(chǔ)上下浮5??8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調(diào)整)。同時調(diào)整了部份工作程序,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核,再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核,實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”,然后再傳送審計部復(fù)核。力求最大限度的控制成本,為公司節(jié)儉每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。
    三、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。
    __年年采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。
    根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當自我公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不一樣的政策異常給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產(chǎn)和建設(shè)行業(yè)是個相對特殊、獨立的行業(yè),供應(yīng)商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產(chǎn)企業(yè)都用著很多同樣的供應(yīng)商。所以采供部必須研究怎樣既能使供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環(huán)境,使供應(yīng)商能真正全心全意的為東和服務(wù),拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發(fā)展。我們發(fā)展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰(zhàn)略合作伙伴單位。從而搶占節(jié)儉成本、降低價格的制高點,為公司的持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    四、步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理。
    __年年采供部進一步加強了對材料、設(shè)備信息的管理,每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,堅持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、比較。
    五、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職責感。
    采購員的工作心得體會篇八
    司員工食堂自_月份成立以來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持下,扎實工作,開拓創(chuàng)新,銳意進取,有力地維護了食堂的籌備工作和有序開展,確保了食堂的規(guī)范化運行,從加強管理,健全機制、穩(wěn)定思想、完善制度,安全管理、完成任務(wù)等方面做了大量的工作,具體表現(xiàn)在:
    (一)、圍繞大局,提高認識。
    _月份以來,本人堅持一個中圍繞大局,提高認識心為前提,就是做好豬場員工的飲食保障工作,不斷調(diào)劑主、副食食品的菜品質(zhì)量和飲食結(jié)構(gòu),從思想上端正服務(wù)態(tài)度,加強個人認識,提高烹調(diào)技能,改善飲食環(huán)境,做好飲食衛(wèi)生,保證菜品質(zhì)量,加強食堂管理,杜絕浪費,嚴把采購關(guān)等方面進行了一系列的工作,使豬場的正常工作得到了有序的開展,為豬場的各項工作和整體形勢得到了日新月異的跨越。在此情況下,我的工作節(jié)奏和各項管理、生活保障工作能夠緊緊地跟上豬場快速發(fā)展的大好形勢,同時堅持以人為本,關(guān)心員工生活,切實抓緊抓好食堂不放松,使員工食堂真正成為“職工之家”和干部員工滿意的家園。特別是我能夠緊跟豬場工作的整體大局,密切聯(lián)系本單位的實際,堅持對自己樹立“生活服務(wù)無小事”、“做好各項接待和為員工服務(wù)是我們的職責”為意識,從思想上認識到了做好本職工作的重要性,從而自覺地投身到各項服務(wù)工作中去。八月份以來,我都能以豬場工作大局為重,盡心盡力地做好自已的本職工作,很好的完成了工作任務(wù)。
    (二)、加強管理,規(guī)范運作。
    員工食堂的工作經(jīng)常與干部員)、加強管理,規(guī)范運作。加強管理工打交道,涉及大家的吃喝等一些具體問題,被人們認為是“出力不討好的工作。在這種情況下,沒有因為自己雖然做了很多工作但不到大家的認可而,而是盡心盡力地搞好各項服務(wù)。_月份以來,我們沒有辜負公司和豬場領(lǐng)導(dǎo)及廣大干部員工的期望,以身作則,加強各方面的管理,并不斷為大家創(chuàng)造良好的服務(wù)條件,為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了良好的基礎(chǔ)。我們在抓好各項管理的同時,還在改變服務(wù)模式、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量方面做了大量工作。我們始終堅持以人為本的服務(wù)理念,采取了多種服務(wù)方式,盡量為干部職工提供便利條件,使大家在食堂就餐猶如回到“家”的感覺。
    (三)、團結(jié)協(xié)作,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    員工食堂的工作任務(wù)零碎而繁、團結(jié)協(xié)作,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。團結(jié)協(xié)作雜,但每一項工作都與豬場的整體工作和干部職工的生活質(zhì)量息息相關(guān)。因此,在主管部門的支持下,堅持搞好飲食供應(yīng)提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)。是我們工作的重點,特別是剛成立時期,員工食堂人手較少,工作量較大。天氣炎熱,為了不影響正常工作運轉(zhuǎn),我都能嚴格服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,不講條件,全力以赴搞好飲食保障工作。為了做好這項工作,在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫,在食堂管理和服務(wù)方面與同事心往一處想,勁往一處使,盡心竭力地為干部職工提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。深受場區(qū)員工稱頌。
    (四)、抓好衛(wèi)生、干凈整潔。
    加強食堂衛(wèi)生管理是飲食工作、抓好衛(wèi)生、干凈整潔。抓好衛(wèi)生的重要工作環(huán)節(jié),涉及到每名就餐員工的健康狀況,做為一名炊事人員,從思想上、行動上高度重視,做到每天對食堂進行地面、門窗、操作臺、餐桌清潔,保持無灰塵、無油膩、無雜物,加強餐具的洗消工作,做到每餐必消毒,同時做好個人衛(wèi)生,保持個人衛(wèi)生高標準,做到每餐、每天保持環(huán)境整潔,不間斷對食堂周圍衛(wèi)生進行打掃,保持衛(wèi)生間和下水溝的清潔與疏通,做到無異味。使食堂飲食環(huán)境達到衛(wèi)生標準。
    (五)、計劃采購、保證質(zhì)量。
    (1)、計劃采購、保證質(zhì)量。
    (2)計劃采購的質(zhì)量與口感,也關(guān)系到廣大員工的身心健康,做為一名炊事人員,在采購方面,做到有計劃、有措施、有步驟,先進先用,價廉物美,不采購腐爛變質(zhì)食品,不采購過期食品,不采購危害人身身體健康的食品,做到貨比三家,足斤足兩,使員工伙食標準不浪費,不損失,無損毫,而且實行兩人采購制度,并做好驗收工作,使豬場員工的伙食費達到合理化標準。
    (六)、加強管理、安全防范。食堂安全工作也是主要環(huán)節(jié)、加強管理、安全防范。加強管理在保障供應(yīng)和服務(wù)的基礎(chǔ)上,食堂內(nèi)的安全也是重點之一,是一個單位的重點防范位置,我做為一名炊事人員,安全工作時刻牢記心中,不斷檢查電源的使用情況,煤氣罐的管理使用,夜晚門窗的上鎖,包括電器和電源不用時的切斷,并做好食品質(zhì)量的檢查,防止食物中毒,做到防范、防患于安全邊際,為豬場工作的有序開展和廣大員工的生活保障奠定良好的基礎(chǔ)。
    (七)、完成的其它工作任務(wù)。在完成飲食保障的基礎(chǔ)上,豬完成的其它工作任務(wù)。場籌備時期內(nèi),利用個人休息時間,相繼在環(huán)境衛(wèi)生治理方面,和豬場員工一起,對衛(wèi)生區(qū)和場區(qū)雜草進行整治,連續(xù)工作數(shù)日,并對場區(qū)的石子、磚塊、垃圾進行清理,完成光纖的改線、挖填工作,經(jīng)過一段時期的辛苦勞動,使場區(qū)生活環(huán)境有了一個日新月異、煥然一新的新景觀。在工作上,做到保質(zhì)保量,服從、服務(wù)于全局觀念,以豬場規(guī)范化建設(shè)為己任,無怨無悔,認真對待每一項工作任務(wù),都能圓滿的完成任務(wù)。
    采購員的工作心得體會篇九
    來到公司從事采購工作已有x個月時間,在此期間,感觸良多,想法也多,現(xiàn)在對采購的工作感悟如下:
    1.身為采購員,應(yīng)第一時間完成領(lǐng)導(dǎo)交代給我們的工作,在完成領(lǐng)導(dǎo)吩咐工作的同時,應(yīng)多總結(jié)匯報,多和領(lǐng)導(dǎo)交流溝通。
    3.把手頭上的工作做好做細致,不斷的優(yōu)化采購業(yè)務(wù),要讓領(lǐng)導(dǎo)放心滿意。領(lǐng)導(dǎo)交代一個工作給我們做,我們不僅要把工作做好,還要做細致,想想什么方法更好?有什么更好的方案?在完成本職位的同時多了解其他不受自己負責的區(qū)域,擴大自己的知識面處理食物的能力。
    4.對待供方來料異常,必須嚴格控制。不管是現(xiàn)在做還是以后去新的公司,面對質(zhì)量異常,在生產(chǎn)允許的情況下全部安排退貨,強制讓供應(yīng)方整改,退到廠家怕為止,退到廠家知道怎么做為止。
    5.和供應(yīng)商溝通、和各部門溝通,必須堅持自己的原則,樹立正面威嚴的形象。
    6.要有可以刁難供應(yīng)商的習慣,讓他們知道自己該怎么做。
    采購員的工作心得體會篇十
    前臺接待,最大的特點就是與不同的人接觸。結(jié)合自身工作,我談一談對自身崗位的幾點相識。
    一是處理好主動和被動的沖突。前臺接待工作的服務(wù)性職能確定了工作的被動性,但要做好工作,又必需發(fā)揮自身的主動性,擅長在被動中求主動,變被動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作,如:接待訪客、會議室衛(wèi)生、領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生,要主動著手,剛好倒水倒茶,剛好整理干凈。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)、應(yīng)急事務(wù)和突發(fā)事務(wù)等非確定性工作,要敏捷機動,做到忙而不亂。同時要主動適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,想領(lǐng)導(dǎo)所想,謀領(lǐng)導(dǎo)所謀,把問題想在前,把工作做在前,主動做好超前服務(wù)。二是當好領(lǐng)導(dǎo)的“勤務(wù)員”。要做到眼勤、手勤、嘴勤、腦勤、腿勤。要盡心為領(lǐng)導(dǎo)和同事搞好服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要想方設(shè)法去完成,主動主動去干好,做到主動而不越權(quán),聽從但不消極,讓領(lǐng)導(dǎo)滿足。對于同事的詢問,耐性仔細的回復(fù),如若遇到領(lǐng)導(dǎo)不在,讓其先回去忙其他工作,領(lǐng)導(dǎo)回來后剛好打電話通知,俗話說“一寸光陰一寸金”、“時間就是金錢”,我們決不能成為他人時間的“竊取者”,這樣開展工作會更好的提高工作效率。三是“管得寬”、“做得細”。如若有領(lǐng)導(dǎo)訪客,跟領(lǐng)導(dǎo)打電話確認,得到許可后方可進入。若有無關(guān)人員到訪,問清來意,找相關(guān)人員解決。任何不相關(guān)人員均不得進入辦公區(qū)。工作無小事,在工作中一要細心、細致,二要從細小的事抓起。對任何一件經(jīng)辦的.工作,都要嚴謹細致,一絲不茍,來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事到處,仔細再仔細,細致再細致,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤。四是要熱心為客戶做好服務(wù)。熱忱接待每一位來訪客戶和領(lǐng)導(dǎo),仔細做好來訪登記,做好重要客戶的接待工作。力求做到不讓工作在自己這里延誤,不讓事項在自己手里積壓,不讓差錯在自己身上發(fā)生,不讓來訪客戶和重要客戶在自己這里受冷落,不讓辦公室及公司的形象在自己這里受損害。五是工作中再瑣碎的小事都要仔細對待。同事發(fā)公司快件可干脆匯總到我處,我剛好和快遞員做好溝通,絕不延誤,盡量保證公司的快件在指定時間內(nèi)到達。這樣省時省力,為大家提高效率。目前公司食堂還不完善,大家須要購票買飯,我也盡力為大家做好服務(wù)。另外,剛好檢查領(lǐng)導(dǎo)屋內(nèi)辦公用品,剛好更換。再小的事都要當成大事對待。最終在總結(jié)一下,要做好全部的工作,必需要有一個好的工作看法,所謂的‘看法’是指一名員工并不計較自己所做的事情是否超過了應(yīng)當做的,是在每天工作結(jié)束的時候,為自己高質(zhì)量完成任務(wù)而產(chǎn)生的一種成就感,是對自己圓滿完成工作的滿足的看法,而且不怕苦不怕累,不怕挨批,只有這樣才能進步。
    公司這樣一個集體之所以能比個人所做的事業(yè)強大,就在于公司集合了成百上千人的力氣。要對別人報有深切的關(guān)切愛護,相互幫助。我作為綜合部的一員,盡管還只是個小兵,那也要盡我的綿薄之力,為主任為同事為自己,多做點,就算只能讓別人的工作輕松一些也要這么去做,這才是正確的看法。我也明白,自己工作還存在許多不足,離公司工作和領(lǐng)導(dǎo)要求還存在肯定的差距。我肯定會時刻提示自己多學(xué)習,多上進,緊跟領(lǐng)導(dǎo)工作步伐和節(jié)奏,本著為公司鞠躬盡瘁、死而后已的精神好好工作。
    采購員的工作心得體會篇十一
    對客戶要許久,要真誠,不要將個人心情帶到工作中。對客戶來講,他看重你的可能是你的產(chǎn)品、可能是你的品牌,可能是你的價格,可能是你的服務(wù)等等,當然最終是否選擇你,還有許多其他因素,包括經(jīng)濟的、政治的等等,是一些特別困難的因素最終綜合影響的一個結(jié)果,因此你不要對一個項目過于耿耿于懷,你拿下了一個項目,不見得能夠拿下這個客戶的其次個、第三個項目;同樣,你丟掉了這個客戶的第一個項目,也不肯定就丟掉后面的項目,而后面的項目有可能比前面的`要大的多!因此,對客戶要長期的跟蹤,長期的保持一個特別良好的、互利互惠的關(guān)系,不要過于急功近利,過于看重眼前利益,拿下項目,大家都好;拿不下,對不起,拜拜,這樣的人很難有什么大的作為!對渠道,我們要以誠相待,以理服人!因為客戶里面形形色色的人都有,有真心對你的,有故意來騙的,要有一雙慧眼。但是我覺得對客戶重要的是真誠,真誠的告知他們你的優(yōu)勢、你的劣勢,你能供應(yīng)給他們的支持、服務(wù),哪些是你做不到的,不要怕客戶知道你的缺點,因為你不說他也會從別人那里了解到!因此對客戶要真誠的合作,容忍客戶的“當心眼”、“小把戲”,信任絕大多數(shù)客戶是好的,是真心和你合作的,“欲取之,先予之”,經(jīng)過真誠的溝通和溝通,客戶肯定會成為你的忠實伙伴的!另外,做銷售很重要的一點是不要將個人的心情帶到工作中。這個心情指消極、悲觀、生氣的心情。因為一個人在家庭、單位、組織甚至大街上都能碰上不開心的事情,但是要自己能夠很快的排遣不良的心情,千萬不要帶到工作中,這樣對你沒有任何好處。
    總之要不斷的總結(jié)和學(xué)習,將不好的改正,將好的保持下來,積累閱歷,取長補短。
    采購員的工作心得體會篇十二
    3、溝通能力在這一年的工作過程中,似乎有進一步的提高;在和供應(yīng)商打交道的過程中,能夠有效的時間內(nèi)找到溝通方式,不同類型的人區(qū)別對待,以達成所需要的溝通結(jié)果;同時橫向部門的溝通以及相互間配合處理問題的過程中,不僅提高溝通能力,而且在相關(guān)的業(yè)務(wù)知識和產(chǎn)品知識上有所了解,拓寬知識面和眼界,可以說時刻在觀察,時刻要學(xué)習。
    1、責任心的進一步提高和強化,才能更好的帶動部門的工作氛圍和激情;
    2、團隊合作的建設(shè)過少,不能更好的加強,提高團隊的工作能力。
    3、問題點控制不足,關(guān)注的時間和空間過于局限,不能很好的發(fā)現(xiàn)潛在的問題點;
    時機成熟,我決定回南京扎根,謀求更好的職業(yè)生涯,嘗試改變自己的生活和工作模式;也可是說是學(xué)習更多的經(jīng)驗,更好的提高自己,而非現(xiàn)在的局限,世界末日不是對我說的,因為新的起點到啦。
    采購員的工作心得體會篇十三
    今年全廠上下鼓足干勁,從高層領(lǐng)導(dǎo)到生產(chǎn)車間層層領(lǐng)導(dǎo)狠抓實干,加強管理努力實行雙增雙節(jié),全體采購人員認真貫徹董事長的講話。有條不紊地辦好采購合同和物資調(diào)運工作。全體采購人員在經(jīng)理帶領(lǐng)下,頂著多方壓力,加班加點恪盡職守完成各項工作指標,確保各個車間正常運轉(zhuǎn)?,F(xiàn)將采購后勤如下:
    采購調(diào)度也是采購后勤,在人員少的情況下,積極配合質(zhì)檢部、物管部、環(huán)保部、安全部、生產(chǎn)部對來往車輛進行安全宣傳和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,加大對原料質(zhì)量的檢測和管理。尤其是配合安全部做好各自貨源廠家的“安全技術(shù)”的收集工作。積極配合物管部清理廢舊桶的回收和變賣處理工作。將二乙醇_空桶全部變賣和有關(guān)乳化劑空桶處理工作,清理個車間回收桶堆放處。同時催促需要回收的廠家盡快前來將空桶拉走。
    服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),沒有多請一天假,不遲到、不早退。節(jié)假日堅持上班安排到貨。每周采購計劃詳實細致,做到勤查庫存、勤跑車間、多方溝通供應(yīng)商和生產(chǎn)車間之間的輸紐。本人不僅業(yè)務(wù)熟悉、協(xié)調(diào)工作能力強,很少給領(lǐng)導(dǎo)帶來麻煩,加班加點任勞任怨、不計個人得失。在同各部門協(xié)調(diào)工作中,調(diào)度有方協(xié)同到位,身入現(xiàn)場主動提出解決可行辦法,多次節(jié)省資源做出應(yīng)有的`奉獻。
    遇到物流公司車輛或急待下貨的駕駛員,我會給予協(xié)調(diào)并盡快下貨,對于質(zhì)檢的等待會做好說服工作,尤其是過磅缺少噸位的駕駛員,更要細致耐心說明情況,幫他們尋找原因,讓人信服防止爭吵過激言論和行為。中午下班前沒有下完貨的駕駛員安排就餐,提供可行性的方便。質(zhì)檢部在我們調(diào)度制單后方抽樣化驗,在停電或電腦出故障時,我們需要主動請質(zhì)檢部不按電腦操作程序工作,即時提供化驗開據(jù)產(chǎn)品合格單。
    針對相關(guān)原料我們需要物管部保管員配合,先下貨后抽樣化驗,由我們采購部調(diào)度簽字。在同一原料多個車間使用中,及時通知車間監(jiān)磅員到磅房,跟車間協(xié)商好分灌下貨,防止后續(xù)原料一時跟上,確保各車間生產(chǎn)的需要。在每周清查庫存中,經(jīng)常要催促車間打領(lǐng)料單,協(xié)同保管員核對好數(shù)據(jù),灌區(qū)要抄寫記錄。有時要協(xié)助保管員夜晚加班、過磅、安全下貨工作。
    采購員的工作心得體會篇十四
    上半年我們藥劑科在院長高度重視和分管院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全院臨床相關(guān)科室和藥劑科全體科員的共同拼搏、團結(jié)協(xié)作,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,求真務(wù)實的精神狀態(tài),順利而圓滿完成了院里交給各項工作任務(wù)和目標。現(xiàn)將藥劑工作情況總結(jié)如下:政治思想方面加強理論學(xué)習,提高職工的政治思想覺悟。全科人員認真學(xué)習貫徹上級及院里各種文件精神并積極落實到位,在日常繁忙的工作中,不拘形式,結(jié)合科室的實際情況開展學(xué)習和討論,激勵科室人員積極參與推進醫(yī)院各項改革措施的落實和實施。通過系統(tǒng)的學(xué)習教育,提高了科室人員的思想政治覺悟,自覺抵制行業(yè)不正之風,以提高窗口服務(wù)為己任,以質(zhì)量第一、病人第一的理念全心全意為病人服務(wù),做好一線窗口藥劑科服務(wù)工作。業(yè)務(wù)管理完善工作流程,提高工作效率,方便病人。門診藥房是藥劑科直接面對病人的重要窗口,樹立醫(yī)院的良好形象是重中之重,如何方便病人、如何提高工作效率,是藥房工作的重點。保證住院病人及急診病人24小時的藥品供應(yīng),保障醫(yī)院救死扶傷工作流程的正常運行。
    通過完善工作流程,合理設(shè)置窗口、機動配備人員等,充分調(diào)動全體人員的積極性,齊心協(xié)力,克服困難,提高工作效率,有效改變了取藥排隊、取藥難等現(xiàn)象,為病人提供方便。藥品采購嚴格執(zhí)行藥品網(wǎng)上招標采購,保證臨床患者用藥供應(yīng)及時。做到采購?fù)该?、質(zhì)量透明,臨床用藥透明,通過醫(yī)院信息系統(tǒng)將藥品供應(yīng)信息發(fā)布通知至臨床科室,及時了解各臨床科室藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反饋,確保臨床藥品的`合理性、安全性、患者滿意性供應(yīng),儲備藥品加強藥品儲備管理,成立了藥品質(zhì)量監(jiān)控小組,質(zhì)控小組成員每月不定期對科內(nèi)工作流程及各崗位的工作質(zhì)量進行抽查,并督促科室工作人員認真執(zhí)行各項管理制度,加強藥品質(zhì)量管理,在購進驗收、入庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,每月進行藥品儲備質(zhì)量、效期等盤點,召開科質(zhì)控會議,將檢查結(jié)果匯總,發(fā)現(xiàn)問題及時妥善處理,保障患者用藥安全。嚴格執(zhí)行國家藥監(jiān)局《醫(yī)療機構(gòu)藥品使用質(zhì)量管理暫行規(guī)定》的要求,制定出我院《藥品驗收質(zhì)量管理制度》、《藥品儲備養(yǎng)護質(zhì)量管理制度》《近效期藥品標識管理》等一系列管理措施并相繼實施,杜絕醫(yī)院因藥品過期造成重大醫(yī)療事故和醫(yī)院的經(jīng)濟損失。臨床用藥管理在臨床用藥、藥劑科定期下發(fā)各種新藥說明,征求臨床見意,隨時了解臨床對藥劑科供應(yīng)藥品使用情況,對滯銷、近期藥品及時與臨床溝通,以便及時合理應(yīng)用,減少藥品的浪費。對藥劑人員定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習,不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)能力,對新進藥品及時掌握使用的適應(yīng)癥,以便指導(dǎo)臨床使用。廣泛開展臨床藥品不良反應(yīng)監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,避免藥品不良反應(yīng)的重復(fù)發(fā)生。
    總之,藥劑科在上半年的工作中還存在不足之處,希望在下半年的工作中努力改進。
    采購員的工作心得體會篇十五
    采購員是企業(yè)中非常重要的職位之一,對于企業(yè)的發(fā)展和資源的管理具有重要的作用。作為一名采購員,我有幸參與了企業(yè)的采購工作并積累了一些心得體會。下面我將從工作流程、溝通能力、談判技巧、市場分析和團隊合作這幾個方面展開談?wù)摚窒砦以诓少弳T工作中的體會。
    首先,工作流程對于采購員至關(guān)重要。采購員需要從開始的需求分析到最終的物品交付整個流程進行全程跟進。在此過程中,我逐漸明白了規(guī)范作業(yè)的重要性。例如,在需求分析環(huán)節(jié),我會詳細了解用戶的需求,明確物品的規(guī)格、數(shù)量和交付時間等細節(jié),以便快速與供應(yīng)商對接。在談判環(huán)節(jié),我了解到,提前了解市場行情,掌握當前價格動態(tài),對于獲取更優(yōu)惠的采購價格至關(guān)重要。同時,我還學(xué)會了加強對供應(yīng)商的監(jiān)督和協(xié)調(diào),確保貨物按照合同要求準時送達。
    其次,良好的溝通能力是一名優(yōu)秀的采購員必備的素質(zhì)之一。采購員需要與各個部門、供應(yīng)商以及相關(guān)人員進行頻繁的溝通。無論是需求分析階段的與用戶的交流,還是與供應(yīng)商的談判,溝通能力都成為了在采購過程中解決問題的重要手段之一。通過與各方的有效溝通,我加深了對用戶需求的理解,節(jié)約了采購成本,提高了采購效率,為企業(yè)創(chuàng)造了更多的利益。
    第三,談判技巧是采購員必須具備的核心能力。在與供應(yīng)商談判時,采購員需要靈活的談判狀態(tài)和策略。首先,出價要合理,不能過低或過高。過低的出價容易引起供應(yīng)商的不滿,威脅到供貨穩(wěn)定性。而過高的出價則會加重企業(yè)的負擔。其次,采購員要善于借助市場信息和競爭情況,把握談判策略。在與供應(yīng)商的談判過程中,我學(xué)會了適當?shù)挠残哉勁泻蛙浶哉勁械慕Y(jié)合,以達到最佳的談判結(jié)果。
    其次,市場分析是采購員工作中不可或缺的一環(huán)。采購員要時刻關(guān)注市場的變化和動態(tài),了解物品的價格趨勢和供應(yīng)情況,以便及時調(diào)整采購策略。同時,通過與供應(yīng)商的合作和交流,了解其生產(chǎn)能力和供貨能力,以確保企業(yè)在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢。通過市場分析,我發(fā)現(xiàn)了很多規(guī)模較小但產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)秀的供應(yīng)商,為企業(yè)選擇了穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)資源。
    最后,團隊合作是采購員工作中非常重要的一方面。在采購過程中,我需要與團隊中的其他成員緊密合作,共同解決各種問題。通過團隊合作,我學(xué)會了做好信息共享和工作協(xié)調(diào),從而提高了工作效率。團隊合作不僅能夠減輕個人的工作負擔,還能夠集思廣益,共同找到最佳的解決方案。
    總結(jié)而言,采購員的工作是一項需要綜合素質(zhì)和技巧的工作。在團隊中,我通過學(xué)習和實踐逐漸提高了自己的能力,在采購過程中積累了豐富的經(jīng)驗。相信通過不斷地學(xué)習和改進,我會在采購員這個崗位上不斷進步,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
    采購員的工作心得體會篇十六
    xxx年xx月xx日,我懷著欣喜的心情來到了xx采購部進展了40天的見習生活。
    雖然實習的時間不是很長但我覺得我不僅學(xué)習了很多專業(yè)以外的知識,而且也學(xué)習了很多珍貴的工作經(jīng)歷和待人處事的方法。這對我畢業(yè)以后踏上工作崗位有很大的幫助。這次的社會實踐也證實了我能否在惡劣的環(huán)境中依靠自己的能力去克服困難,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步的了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己,培養(yǎng)自己的能力,更重要的是檢驗一下自己所學(xué)習的知識能否被社會所用,自己的能力能否被社會所成認。通過社會實踐,找出自己的缺乏和差距。
    :在實習期間我跟隨黃主管和劉開藝進展學(xué)習,主要學(xué)習采購相關(guān)方面的知識:
    1、了解各大原料廠的相關(guān)背景,供給物料的質(zhì)量和價格狀況,進展比照,選擇合理的原料供給商。
    2、熟悉不同原料的差易,學(xué)會判斷和檢測物料的質(zhì)量。3、處理好各方面的人際關(guān)系,為未來開展鋪路。
    4、合理選擇原料的供給商,訂立合同關(guān)系,從而學(xué)習相關(guān)的合同法律知識。
    5、有時會涉及到倉庫管理的相關(guān)方面,認識到怎樣合理地進展采購。
    一、認識到采購的主要內(nèi)容:
    1、承受采購申購單或采購指示。
    2、選擇和管理供給商。一個好的供給商是確保供給物料的質(zhì)量、價格和交貨期的關(guān)鍵。
    3、訂貨。訂貨的`同時確立雙方合同關(guān)系。
    4、訂貨跟進。指訂單發(fā)出后的進度檢查、跟蹤、聯(lián)系等日常工作,目的是為防止到貨延誤或出現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量上的過失,防止公司賠償損失。
    5、貨到驗收。驗收后跟進物料的不良情況并且進展處理。
    二、認識到人際關(guān)系的重要,特別是公司與工廠之間的供給和銷售關(guān)系。
    三、認識到倉庫的管理對合理的采購具有重要的作用。
    四、認識到采購物料的各方面和不同物料的采購管理。
    五、心態(tài)的轉(zhuǎn)變。
    學(xué)校的生活無需我們擔憂某些問題,學(xué)習跟得上就可以,而在工作當中就不是,要考慮如何提高工作效率,怎樣處理與上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系,還有在工作當中的不盡人意等事情,這些都要以一顆平常心去對待,及時的轉(zhuǎn)變心態(tài)會讓工作更加順利。
    六、有方案去做事。
    有了明確的方案,目標才清晰,以至于在工作中不會茫然。在采購部實習40天中,我每天都記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,無形中提高做事的效率和工作的有序程度。
    七、不懂就要問。
    這是我剛到采購部報到時董事長對我說的一句話,對這句話董事長并沒有給我多說什么,但在工作當中我深有體會,進來公司之前我對采購一竅不通,什么事都要問,問多了臉皮也就厚了。不要覺得不好意思,也不要害怕挨罵,否那么你就更學(xué)不到東西。
    八、不以事小而不為,做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情必須做好。
    采購員的工作心得體會篇十七
    公司利用業(yè)余時間組織培訓(xùn)時代光華課程—采購與供應(yīng)鏈管理,通過學(xué)習和結(jié)合現(xiàn)在的工作實際,談?wù)勎覍Σ少徟c供應(yīng)鏈管理的一點感悟。
    我公司的采購物資主要有大宗原材料、輔助材料、備件,設(shè)備等。其采購業(yè)務(wù)分別由物資供應(yīng)和設(shè)備管理負責,從表面上看,我公司以上兩個部門本身的內(nèi)部控制較好:能依據(jù)公司需求計劃進行采購;根據(jù)計劃調(diào)研市場,在此基礎(chǔ)上書寫調(diào)研報告并將調(diào)研報告交給主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù);采購、過磅或驗點入庫、質(zhì)量檢驗等崗位已分開且相互牽制;大型設(shè)備和原材料的采購也在事先作到了可行性分析和招投標。但是經(jīng)過細心分析判斷,我們發(fā)現(xiàn)內(nèi)控設(shè)計方面還存在著很多缺陷:
    采購分別由物資供應(yīng)部和設(shè)備管理部兩個部門進行,多頭采購現(xiàn)象嚴重,無法明確界定采購范圍,推委、扯皮現(xiàn)象嚴重,影響采購效率。采購物資的驗收也無明確責任,導(dǎo)致問題物資不可追溯。
    的采購內(nèi)控上存在一定的空白。
    設(shè)置市場分析崗位進行供應(yīng)商的前期開發(fā)和市場參考價格的指定,并由生產(chǎn)管理部、質(zhì)量管理部、設(shè)備管理部等共同參與來選擇供應(yīng)商。
    (1)在進行市場調(diào)研報告時應(yīng)附供應(yīng)商的價格表、質(zhì)量等級、供應(yīng)量、電話、地址,并需經(jīng)審計部門審核其真實性和全面性。審計部門還應(yīng)定期對目前供應(yīng)商的信譽、價格、質(zhì)量進行評估,并向另外一些有實力和能力的供應(yīng)商發(fā)出詢證函索要價格表。審計部門應(yīng)建立供應(yīng)商檔案內(nèi)容包括:地址、電話、價格、質(zhì)量指標、折扣和付款條件、以往采購數(shù)量、價格等,以便及時核對與查找。
    (2)將經(jīng)審核后的市場調(diào)研報告交給價格監(jiān)督部門(可由使用或財務(wù)等部門參與)來批復(fù)供應(yīng)商和價格時,不能由采購部門單獨決定。
    (3)質(zhì)檢人員、財務(wù)人員不準和客戶見面,以減少舞弊和付款時的人情付款或者由使用部門、采購部門、質(zhì)檢部門及指定技術(shù)人員到場,按計劃、合同書驗收,如一項不合格則不予接受。驗收時采購員回避,但驗收結(jié)果應(yīng)通知采購員,便于及時解決問題。
    實際情況引入市場調(diào)研和招標投標這一控制點。這樣可以通過對供應(yīng)商的信用、規(guī)模、質(zhì)量、價格等方面的了解避免上當受騙,如期履行合同;可買到物美價廉的材料設(shè)備;還可杜絕不正之風。
    引入這一控制點,企業(yè)可先將采購的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量要求、采購原則通過信函、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式告訴供應(yīng)商;供應(yīng)商會發(fā)函或派人將有關(guān)產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗證明、價格表等送給企業(yè);企業(yè)再從中篩選出規(guī)模大的、質(zhì)量好的、價格低、歷史悠久的供應(yīng)商進行考察;而后企業(yè)將了解的信息匯總,擬訂招投標,并最終選定供應(yīng)商。企業(yè)對于原材料的采購可進行按期的招投標,以增強現(xiàn)有供應(yīng)商的競爭意識。這就是許多企業(yè)推崇的揚出去、收回來、走出去、定下來的采購方法。因此,我認為,對于企業(yè)的采購環(huán)節(jié)可增加市場調(diào)研和招標投標這一控制點。如無這一環(huán)節(jié),就難以降低材料的高成本和避免采購中的不正之風,即便是后五個控制點設(shè)計和執(zhí)行都很好。