【銀行簡(jiǎn)介】
根據(jù)交通銀行與香港上海匯豐銀行有限公司進(jìn)行戰(zhàn)略合作的有關(guān)安排，2004年10月25日，交通銀行太平洋信用卡中心正式宣布成立。
交通銀行信用卡產(chǎn)品都是以“太平洋”冠名，常見的交通銀行信用卡品種有：太平洋雙幣信用卡、太平洋Y-power信用卡、太平洋劉翔VISA信用卡、交通銀行太平洋沃爾瑪信用卡、交通銀行太平洋蘇寧電器信用卡、太平洋航空秘書卡、交通銀行香港新世界百貨信用卡和太平洋公務(wù)卡。
【招聘計(jì)劃】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交通銀行信用卡的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加信用卡銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、金融類專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛銷售工作，1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可降低工作經(jīng)驗(yàn)要求；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
一、薪酬
底薪（正式底薪3682元，高級(jí)底薪4909元）+績(jī)效獎(jiǎng)金+短期激勵(lì)+其他獎(jiǎng)勵(lì)
獎(jiǎng)金上不封頂，平均月薪5000元以上。
二、保險(xiǎn)福利
1.簽訂合同，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。
2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
為員工購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障，一年高報(bào)銷2萬。
三、健康體檢福利
為員工提供每?jī)赡陜r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。
四、培訓(xùn)福利
員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。
五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)
員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。
六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利
1.入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金，逐年增漲，入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金；
2.入職滿1年每年可享受1000元學(xué)習(xí)金。
3.入職滿1年可享受500元休閑金，逐年增漲，入職滿5年可享受2500元休閑金。
七、行服福利
入職滿半年的員工可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等。
八、其他福利
工會(huì)慰問、生日蛋糕券、節(jié)日福利、夏日清涼福利、獨(dú)生子女托費(fèi)等。
公司地址：南京市中山北路124號(hào)銀通大廈11-14樓
聯(lián)系電話：025-66662131
工作地址：
南京
根據(jù)交通銀行與香港上海匯豐銀行有限公司進(jìn)行戰(zhàn)略合作的有關(guān)安排，2004年10月25日，交通銀行太平洋信用卡中心正式宣布成立。
交通銀行信用卡產(chǎn)品都是以“太平洋”冠名，常見的交通銀行信用卡品種有：太平洋雙幣信用卡、太平洋Y-power信用卡、太平洋劉翔VISA信用卡、交通銀行太平洋沃爾瑪信用卡、交通銀行太平洋蘇寧電器信用卡、太平洋航空秘書卡、交通銀行香港新世界百貨信用卡和太平洋公務(wù)卡。
【招聘計(jì)劃】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)交通銀行信用卡的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加信用卡銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、金融類專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛銷售工作，1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀者可降低工作經(jīng)驗(yàn)要求；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
一、薪酬
底薪（正式底薪3682元，高級(jí)底薪4909元）+績(jī)效獎(jiǎng)金+短期激勵(lì)+其他獎(jiǎng)勵(lì)
獎(jiǎng)金上不封頂，平均月薪5000元以上。
二、保險(xiǎn)福利
1.簽訂合同，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。
2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
為員工購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障，一年高報(bào)銷2萬。
三、健康體檢福利
為員工提供每?jī)赡陜r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。
四、培訓(xùn)福利
員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。
五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)
員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。
六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利
1.入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金，逐年增漲，入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金；
2.入職滿1年每年可享受1000元學(xué)習(xí)金。
3.入職滿1年可享受500元休閑金，逐年增漲，入職滿5年可享受2500元休閑金。
七、行服福利
入職滿半年的員工可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等。
八、其他福利
工會(huì)慰問、生日蛋糕券、節(jié)日福利、夏日清涼福利、獨(dú)生子女托費(fèi)等。
公司地址：南京市中山北路124號(hào)銀通大廈11-14樓
聯(lián)系電話：025-66662131
工作地址：
南京