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衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇一
為深入貫徹《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，今年我所衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作緊緊圍繞著《衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》全面展開，始終堅持"提高素質、加強管理、依法行政、務實求進"這一工作理念，通過全體同志的共同努力，較好的完成了預期工作任務，現將工作情況匯報如下：
（一）領導重視，為稽查工作提供人員和物質保證
隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的不斷深入，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度的不斷加大，在加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為等方面，衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作逐漸凸現出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視，將稽查工作作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重，并始終為稽查工作提供兩個保證：一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高，衛(wèi)生監(jiān)督承擔的`工作越來越多，任務越來越重，在我所監(jiān)督人員數量非常有限的情況下，稽查科掛靠在辦公室基本能夠保持3人。二是提供物質保證，為稽查科專門配置了照相機、錄音筆等取證工具，為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。
（二）建立稽查制度和相關稽查標準，是完善衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的一項重要內容。
我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法，制定出臺了《衛(wèi)生行政執(zhí)法責任追究制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀管理規(guī)定和風紀風貌定期檢查制度》制度，并在實踐中不斷總結和完善，同時在各項稽查工作中制定稽查標準，實行分值稽查?；榻Y束后下發(fā)稽查工作通報，及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位，防止走過場、流于形式。
根據延安市衛(wèi)生監(jiān)督所關于舉辦《縣級衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓管理員培訓會議的通知》的安排和《推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案》的通知，我所領導高度重視衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓工作，積極履行職責，迅速安排部署，即派三名監(jiān)督員去市監(jiān)督所培訓，隨后成立了衛(wèi)生監(jiān)督網絡培訓領導小組，并制定了網絡培訓平臺工作實施方案，確定了網絡培訓管理員。領導小組負責組織對培訓推廣工作的部署和督導檢查，積極落實推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案。網絡培訓管理員，負責對本所衛(wèi)生監(jiān)督員的注冊工作，開展網絡培訓平臺登錄方法、學習指南及注意事項等平臺使用的培訓指導，結合本單位的實際情況確定在編在崗衛(wèi)生監(jiān)督員7人登錄衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺參加培訓并將培訓人員名單和實施方案及時上報到市監(jiān)督所，要求參訓人員按時完成衛(wèi)生部選修課程，在線培訓班課程的學習和錄入離線培訓情況。
（一）完善制度，加強領導。按照衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理規(guī)定》以及省市相關文件精神，我所制定了《xx縣衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理制度》，成立了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告領導小組，進一步加強了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，做到了依法統(tǒng)計、規(guī)范管理，嚴格審查核對數據，確保了數據的真實性和準確性。
（二）規(guī)范管理，確保報告工作質量。為配合衛(wèi)生監(jiān)督信息報告系統(tǒng)的正式運行，按照省、市衛(wèi)生監(jiān)督所有關要求，所領導專門召開衛(wèi)生監(jiān)督信息報告會，并在會議上強調了該項工作的重要性及時限性，并著重提出以下幾點要求：一是鑒于信息報告工作的延續(xù)性，各科室延用往年數據統(tǒng)計報告人員，確保該項工作的準確性；二是為保障信息報告工作準確及時完成，要求各數據報告人員及時與系統(tǒng)管理員及時聯系，及時了解數據工作的新要求、新信息；三是做好信息分析利用工作，為衛(wèi)生行政部門的決策提供數據參考。與此同時，要求各科室指定專人負責衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，實行統(tǒng)計報告負責制"誰填報，誰負責"，保證了信息報告規(guī)范、準確，徹底杜絕了虛報、漏報。
截止到目前，我單位共填報被監(jiān)督單位377家，其中公共場所218家、生活飲用水4家、學校衛(wèi)生41家、醫(yī)療機構114家；建庫率達100%；經常性衛(wèi)生監(jiān)督257次，其中公共場所207次、生活飲用水4次、放射衛(wèi)生2次、學校衛(wèi)生31次、醫(yī)療機構12次；監(jiān)督覆蓋率達67.72%。
xx縣衛(wèi)生監(jiān)督所
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二
1、門診治療室和住院部治療室的醫(yī)療廢物分類收集桶無標識。
2、紫外線消毒記錄無累計時間。
3、門診治療室無醫(yī)療廢物處置記錄本。
4、門診治療室未設置醫(yī)療廢物轉送桶。
5、住院部治療室泡手桶無消毒液更換時間標識。
6、住院部病房內患者輸液無輸液卡。
7、一次性注身器(20090812)一次以下輸液器(20100219)未索取生產廠家同批次檢驗報告單。
8、未公開醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督途徑。
9、未公開將需服務的項目，內容和服務對象。
10、執(zhí)業(yè)人員張文杰執(zhí)業(yè)地址未及時變更
11、未擬定醫(yī)療事故月分析制度，中醫(yī)師查房制度，中醫(yī)會診制度。
12、放射工作人員未佩戴個人劑量計。
13、未建立放射工作人員職業(yè)健康檔案。
14、未擬定投訴接待“首訴負責制”。
15、未建立受贈受助及接受捐贈情況登記本。
16、未建立不明原因疾病的病歷分析及總結。
二、 原因剖析
1、對醫(yī)內感染的預防規(guī)范化缺乏認識和學習。
2、缺乏醫(yī)療法律、法規(guī)的學習。
3、對醫(yī)療設備工作原理認識不夠全面。
4、未加強醫(yī)德、醫(yī)風的學習與教育。
三.整改措施
1、加強預防醫(yī)學普及與學習。在醫(yī)務人員中全面強加預防醫(yī)學知識的學習，提高工作人員的認識，抓好院內感染的每一個環(huán)節(jié)，規(guī)范每個醫(yī)護人員在醫(yī)療工作中的操作流程，避免交叉感染情況的發(fā)生，針對上級衛(wèi)生行政部門所檢查出來的問題，如：護理站泡手桶未標識清楚消毒液更換時間的問題，我們要標明消毒液名稱、濃度以及明顯的消毒液更換時間標簽。醫(yī)療廢物有明確的分類設施和鮮明、配目的標識，并且做到廢物去向登記，做到院內不交叉感染，院外不污染環(huán)境。
2、認真學習醫(yī)療法律法規(guī)。醫(yī)護人員做到持證上崗，上崗前接受醫(yī)療發(fā)律法規(guī)的學習，積極開展醫(yī)療事故的事例學習及醫(yī)療事故處理辦法管理的相關內容，建立醫(yī)療事故月分析制度，中醫(yī)師查房制度、中醫(yī)會診制度。根據本院實際情況，門診與住院部協(xié)調操作，做到每一位門診輪流患者都有輸液登記，護士站與輸液患者都各持輸液卡，全面落實三查七對制度。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇三
按照*市衛(wèi)發(fā)[2008]***號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的'衛(wèi)生健康。
2008年，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。2008年共新辦衛(wèi)生許可證 202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳 家，臺帳建立率 。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣 份，其中水源水 *次，供水管網水 *份，全部進行實驗室分析，合格* 份，合格率 %，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書 戶次，行政處罰通知書 份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑 公斤。
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇四
（一）居民健康狀況
主要健康指標：年，全市居民平均期望壽命為75歲；兒童計劃免疫“五苗合格接種率”達到95%；嬰兒死亡率為7.3‰，孕產婦死亡率為0，均低于國家控制指標。
（二）衛(wèi)生資源狀況
1、衛(wèi)生機構：全市有衛(wèi)生機構424家，屬于衛(wèi)生部門辦98家，其中市級綜合醫(yī)院1家，中醫(yī)醫(yī)院1家，?？漆t(yī)院2家，中心衛(wèi)生院5家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院22家，分院19家，全科醫(yī)療站43家，衛(wèi)生防疫機構1家，衛(wèi)生監(jiān)督機構1家，婦幼保健院1家，醫(yī)學教育機構1家，新型農村合作醫(yī)療管理中心1家；屬于民營醫(yī)療機構3家，其中綜合醫(yī)院1家、?？漆t(yī)院1家、康復醫(yī)院1家；屬于其他部門辦1家；廠校衛(wèi)生所（站、室）17家；有部隊醫(yī)院1家，個體診所41家，社區(qū)衛(wèi)生服務站10家，村衛(wèi)生室253家。
2、衛(wèi)生床位：全市共有病床1422張，其中衛(wèi)生部門辦醫(yī)院病床987張，民營醫(yī)療機構380張，其他部門辦50張，廠校衛(wèi)生所（站、室）5張。另有部隊醫(yī)院床位張。全市每千人口擁有醫(yī)院床位比張（全省張）。
3、衛(wèi)生人力：全市有衛(wèi)生人員人，其中衛(wèi)生部門全民所有制人（中心衛(wèi)生院人），民營醫(yī)療機構人，其他部門人，個體衛(wèi)生人員人。全市有衛(wèi)生技術人員人，每千人口人（全人）。衛(wèi)技人員中，醫(yī)生人（中醫(yī)人），千人口醫(yī)生人（全省人）；護師、士人，千人口護士人（全省人）。衛(wèi)技人員中，高級職稱人，占；中級職稱人，占%；初級職稱人，占%；無職稱人，占%。另有鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員人（鄉(xiāng)村醫(yī)生人）。
4、衛(wèi)生設備：全市醫(yī)療機構衛(wèi)生專用設備總值萬元，其中衛(wèi)生部門市以上醫(yī)院專業(yè)設備總值萬元。全市擁有大型醫(yī)療設備ct臺、核磁共振儀臺、b超機臺（彩色b超臺）、電子胃鏡臺、腹腔鏡臺、高壓氧艙個、血透機臺、體外碎石機臺、x光機臺、胃鏡臺、全自動生化分析儀臺、進口麻醉機臺、呼吸機臺。
5、衛(wèi)生經費：2005年，全市各級政府衛(wèi)生經費投入萬元，衛(wèi)生事業(yè)費占地方財政支出為%，各項經費占衛(wèi)生經費比例：醫(yī)院經費占%，衛(wèi)生院補助費占%，防治防疫事業(yè)費占%，婦幼保健經費占%，其它有關經費占%。
（三）衛(wèi)生服務狀況
1、醫(yī)療服務：2005年，全市總診療人次，其中衛(wèi)生部門市級醫(yī)院診療萬人次（中醫(yī)院萬人次），占%；衛(wèi)生院診療萬人次，占%；廠校企事業(yè)醫(yī)療機構診療萬人次，占%；村衛(wèi)生室診療萬人次，占%；個體診所診療萬人次，占%。門診病人%基層醫(yī)療機構就診。全市醫(yī)院、衛(wèi)生院提供每一居民診療次數為年平均次（全省次）。
全市年入院萬人次，其中衛(wèi)生部門市級醫(yī)院萬人次（中醫(yī)院萬人次），占%；衛(wèi)生院萬人次，占%；其他部門醫(yī)療機構萬人次，占%。衛(wèi)生部門承擔了全市住院治療的%。全市醫(yī)院、衛(wèi)生院提供住院服務人次達每千人口人（全省人次）。全市病床使用率為%，其中市屬綜合醫(yī)院%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院%，中醫(yī)醫(yī)院%，精神病院%，婦幼保健院%。市級醫(yī)院平均住院日天（全省天），鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院天（全省天）。
2、衛(wèi)生防病服務：
疾病預防控制工作突出，急性傳染病發(fā)病率持續(xù)下降，基本控制暴發(fā)性疫情。實施浙江省第三輪cida-who項目，對初治涂陰活動性肺結核病人進行免費治療管理。2005年共發(fā)現及登記活動性肺結核病人617例，涂陽病人新登記率46.45/10萬，占總病人數43.44%，肺結核病人及疑似病人轉診到位率88.4%。抓好艾滋病防治健康教育工作，實施“四免一關懷”政策，對公共場所開展行為干預，對各服務行業(yè)業(yè)主開展了艾滋病防治知識培訓，推廣使用安全套。年內共接受艾滋病自愿咨詢監(jiān)測182例，市中心血庫開展獻血人員艾滋病篩查，并通過了初篩實驗室的驗收和確認。2005年全市共報告法定傳染病16種2405例，死亡12例，死亡率為2.08/10萬，傳染病總發(fā)病率為416.85/10萬，與去年同期相比上升1.82%。發(fā)病數在前五位的位肺結核、病毒性肝炎、淋病、其他感染性腹瀉病、梅毒，占發(fā)病總數的79.46%。
血吸蟲病防治工作成績顯著?！笆濉逼陂g，我市堅持防治查并舉，切實加強組織領導，積極完善各項防治措施，血防工作取得了明顯成效，全市查螺投工達28848工，查螺面積1568萬平方米，累計查出有螺面積42.97萬平方米，滅螺投工19725工，滅螺面積68萬平方米，反復滅螺面積670萬平方米，查病21440人，查畜2211頭，到目前為止，尚未發(fā)現陽性釘螺和本地感染的血吸蟲病例。多次承辦了全省血防會議和活動，承擔了“十五”國家級血防攻關課題。
依法開展對食品、環(huán)境、勞動、學校、放射、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測，核發(fā)衛(wèi)生許可證。2005年共受理審查（核）發(fā)衛(wèi)生許可證1404戶；組織食品、公共場所等衛(wèi)生管理相對人進行健康體檢和衛(wèi)生知識培訓7920人次，合格率為99.71%；抽檢采樣9類食品341份，抽檢合格率為82.4%，其他樣品48份，合格率95.5%；對轄區(qū)內有職業(yè)危害因素的企業(yè)實施監(jiān)督檢查14戶；積極參與學?！岸摹惫こ蹋菩惺称沸l(wèi)生監(jiān)督量化分級管理；嚴厲打擊非法行醫(yī)，全年共出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員287人次，監(jiān)督檢查了416家醫(yī)療衛(wèi)生單位，立案查處非法行醫(yī)案件6起；圓滿完成了20多次重大活動的衛(wèi)生保障工作。
3、婦幼保健服務：各級婦幼保健機構設施建設不斷加強，孕產婦死亡率、嬰兒死亡率均低于全國控制指標，一個以快捷高效的孕產婦、新生兒搶救中心為重點的保健體系逐漸形成。截止到2005年，我市已連續(xù)三年保持了孕產婦的零死亡，無新生兒破傷風發(fā)生。全市孕產婦系統(tǒng)管理率為94.1%，住院分娩率99.8%，新法接生率99.9%，孕28周市級高危篩查率95.1%，高危孕產婦檢出率27.4%，臨產高危產婦住院分娩率100%，嬰兒死亡率為7.3‰，5歲以下兒童死亡率為9.6‰，孕產婦保健覆蓋率為94.1%，兒童保健覆蓋率為86.2%，產婦住院分娩率為99.73%。2005年共搶救成功羊水栓塞、產后大出血、重度妊高癥、內科合并癥等34例危重孕產婦，搶救危重新生兒29例。
4、衛(wèi)生科技工作：2005年，全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展科學研究共22項，其中4項獲得衢州市立項，18項獲得xx市科技局立項，1項科研成果被浙江省衛(wèi)生廳在全省衛(wèi)生系統(tǒng)推廣使用。全市衛(wèi)生科技人員共發(fā)表論文篇，其中在國家一級雜志發(fā)表的有13篇，二級雜志54篇。有17篇醫(yī)學論文在衢州市自然科學評比中獲獎，其中一等獎2篇，二等獎4篇，三等獎11篇。全市普遍推行繼續(xù)醫(yī)學教育證書制度，參加遠程函授教育有220余人，參加在職繼續(xù)教育有400余人，選送各類進修有34人。全市被列入衢州市115人才工程人選的有15人，衢州市衛(wèi)生系統(tǒng)學科帶頭人6人，名醫(yī)名專家3人，被評為xx市拔尖人才的有4人，衛(wèi)生系統(tǒng)高層次人才青黃不接的狀況得到改善。
5、公共衛(wèi)生安全保障能力：疾病預防控制和衛(wèi)生監(jiān)督職能得到強化，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力不斷提高，各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件控制工作取得了顯著的成績，公共衛(wèi)生安全保障能力明顯增強。2005年全市發(fā)生各類傳染病事件32起，均在事件的苗頭狀態(tài)就予以控制。規(guī)模最大的為賀村鎮(zhèn)塢里村發(fā)生的甲型副傷寒疫情，共報告確診病例58例，累計投入衛(wèi)生專業(yè)技術人員1181人次，個案調查1026人次，采集血清1026人份，查出陽性150份，陽性者進行血培養(yǎng)60份，陽性7份，采集肛拭或大便標本培養(yǎng)1910份，陽性10份。采集水樣683份，消耗生化培養(yǎng)基及化驗試劑5000余份，發(fā)放漂白粉4.5噸，漂白粉精片10萬余片，含氯消毒液1.5萬公斤，消毒水塔、水井、水塘、露天糞缸、無主廁所、簡易廁所2800多個次，發(fā)放宣傳單1800份，發(fā)放督辦單50余份，共完成服藥768人次。
6、新型農村合作醫(yī)療：我市新型農村合作醫(yī)療制度從月1日正式開始運行，為緩解我市農民因病致貧、因病返貧起到了積極作用。年全市參加新型農村合作醫(yī)療的人員達40.63萬人，占全市農業(yè)人口的83.3%，基金總額2201.7萬元（按13個月計），其中個人繳費資金1320萬元，財政補助資金880萬元；2005年全市參加新型農村合作醫(yī)療的人員達43.3萬人。截止2005年12月31日,我市享受到新型農村合作醫(yī)療報銷待遇的參保人員達10261人次，實際報銷額達1221萬元，平均每筆報銷額1190元，報銷額在1萬元以上的有219人，達到封頂線2萬元的有50人；共申報醫(yī)療總費用4292萬元，其中可報銷醫(yī)療費用為3767萬元，可報率達87.8%。
二、存在問題
（一）公共衛(wèi)生服務網絡不夠健全，突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急能力有待增強，一些重大疾病仍在嚴重威脅人民健康，在農村表現得尤為明顯；疾病預防控制能力和應急救治能力不強，一些重大疾病流行蔓延的趨勢仍未得到有效遏制；疫情信息監(jiān)測報告網絡有待進一步完善，有些急性傳染病病例不能及時發(fā)現、報告；執(zhí)法監(jiān)督隊伍薄弱、執(zhí)法能力不強。
（二）醫(yī)療衛(wèi)生服務缺乏特色和技術優(yōu)勢，內涵發(fā)展不夠。全市醫(yī)療機構基礎設施建設進展緩慢，內涵建設重視不夠，內部資源結構不盡合理，管理有待加強。醫(yī)院適應市場能力較弱，效率、效益偏低，整體素質有待提高。全市重點?？平ㄔO相對滯后，缺乏在全國、全省有影響的學科帶頭人，醫(yī)學科研能力水平不高，省級以上科研項目和成果不多。醫(yī)療服務質量也有待提高，醫(yī)療服務水平還不能滿足城鄉(xiāng)不同層次的醫(yī)療需求。
（三）農村衛(wèi)生工作步履維艱，農村衛(wèi)生院生存和發(fā)展的問題需要進一步的破解。農村衛(wèi)生和社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展嚴重滯后，不適應群眾公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務需求。財政投入長期不足，農村衛(wèi)生設施、設備的缺口非常大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院多年沒有錄取過醫(yī)學類大中專畢業(yè)生，相反地，因為收入低，人才流失現象嚴重，造成人才極大短缺，加上設備陳舊，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都陷入了困境。
（四）衛(wèi)生人力短缺嚴重，結構不盡合理。城、鄉(xiāng)每千人口擁有衛(wèi)生技術人員數差距較大。全市衛(wèi)生技術隊伍中影象人員、護理人員、麻醉人員短缺嚴重，全科醫(yī)生以及高素質的學科帶頭人和管理人才缺乏，衛(wèi)生隊伍建設有待于進一步加強，吸引人才、留住人才、使用好人才的機制還有待完善。
（五）衛(wèi)生投入不足，醫(yī)療補償不到位。政府對衛(wèi)生投入雖有一定增加，但未能隨經濟發(fā)展同步增長，同時，醫(yī)療服務價格偏低，醫(yī)療補償不足，影響了衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
（六）醫(yī)療衛(wèi)生服務結構和服務模式不能滿足群眾的需求。醫(yī)療衛(wèi)生服務，尤其是農村衛(wèi)生院，過于向疾病診治方面集中，康復、保健、健康教育相對薄弱，與居民需求有一定差距。社區(qū)衛(wèi)生服務投入不足，功能不健全，運行機制欠完善，未能形成“大病進醫(yī)院，病進社區(qū)”的醫(yī)療服務模式。
三、下一步發(fā)展思路
（一）公共衛(wèi)生體系建設（組織領導管理體系、疾病預防控制體系、衛(wèi)生監(jiān)督體系、醫(yī)療救治體系、公共衛(wèi)生預警應急體系）
公共衛(wèi)生工作涉及千家萬戶，市政府要對農村公共衛(wèi)生工作承擔起全面責任，市長是公共衛(wèi)生工作的第一責任人。根據衢州市政府要求，今年上半年要在以往組織協(xié)調機構的基礎上，組建我市公共衛(wèi)生管理委員會，由市長擔任主任，分管市長擔任副主任具體抓，各相關部門主要領導為成員。政府要對公共衛(wèi)生工作在經費上、機構和隊伍建設等加大工作力度，各有關部門要在政府的領導下分工負責，根據本部門在加強公共衛(wèi)生工作中的職責，各司其責，形成合力，共同推進公共衛(wèi)生工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行政村要分別成立公共衛(wèi)生管理組織，落實人員和經費，明確責任，確保本村本鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作任務的落實。
“十一五”期間要進一步完善公共衛(wèi)生體系建設，健全公共衛(wèi)生機制，全面提高疾病預防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健和衛(wèi)生應急能力。
加強疾病預防控制體系建設。市疾病預防控制中心遷建項目列入xx市310工程，今年10月份之前要動工興建，占地15畝，投資1500萬。與此相結合，將新建xx市公共衛(wèi)生管理中心，集衛(wèi)生行政、衛(wèi)生監(jiān)督、疾病控制、衛(wèi)生培訓等為一體，成為xx市衛(wèi)生應急管理中心，統(tǒng)一指揮全市各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作。加大精神性疾病防治力度，將xx第四專科醫(yī)院（精神病醫(yī)院）列入為民辦實事工程，竣工并投入使用。加強健康教育工作，設立市健康教育所，落實編制、人員、經費和工作場所。加強疾病控制技術隊伍建設，完善預案，開展演練，提高衛(wèi)生應急能力。
加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設。一是建立健全機制，整合多部門的力量，共同做好衛(wèi)生監(jiān)督工作；二是抓好機構和隊伍建設。20上半年要按照省、衢州市要求，完成衛(wèi)生監(jiān)督派出機構建設工作，形成城鄉(xiāng)一體的衛(wèi)生監(jiān)督網絡，使農村衛(wèi)生安全保障水平明顯提高。同時在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各行政村分別組建一支鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員和村衛(wèi)生監(jiān)督信息員隊伍，以保證衛(wèi)生監(jiān)督工作橫向到邊，縱向到底；三是統(tǒng)籌安排好衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法所需的各種經費補助。
加強醫(yī)療救治體系建設。年,新建的市人民醫(yī)院傳染病區(qū)將投入使用，床位達100張，建筑面積4500平方米。2006年要完成急救指揮體系建設，統(tǒng)一指揮全市院前急救工作，圍繞院前急救體系專業(yè)化建設的要求，將中心衛(wèi)生院以上的相關專業(yè)技術員和全部救護車輛（含綜合性民營醫(yī)院）進行資源整合，逐步建立運轉協(xié)調、功能完善、管理規(guī)范、反應靈敏的院前醫(yī)療急救體系。
（二）衛(wèi)生人才
“十一五”期間，要繼續(xù)貫徹科技興醫(yī)戰(zhàn)略，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事制度改革力度，加快人才引進力度，對農村衛(wèi)生院要全面實行全員聘用制，要適當放開衛(wèi)生人事管理權限，建立單位自主用人、人員自主擇業(yè)的用人機制，到“十一五”期末，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院所有工作人員要具備相應的執(zhí)業(yè)資質。牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，把衛(wèi)生人才建設放在更加突出的位置,以培養(yǎng)高層次衛(wèi)生人才為重點，以提高創(chuàng)新能力為核心，完善政策，創(chuàng)新機制，優(yōu)化環(huán)境，著力抓好人才隊伍建設，為我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供人才智力支撐。
加強高層次衛(wèi)生人才建設。要努力培養(yǎng)具有衢州市內乃至浙江省先進水平、保持學科優(yōu)勢的學術和技術帶頭人；要重點培養(yǎng)一批素質好、業(yè)務精、具有發(fā)展?jié)摿Φ膶W科技術骨干，形成一個人才培養(yǎng)長效機制。對列入培養(yǎng)對象的人選，要加強動態(tài)考核，對各單位要建立培養(yǎng)目標責任制，把高層次人才培養(yǎng)當作衛(wèi)生隊伍建設的一個重要內容，努力培養(yǎng)造就一批具有真才實學、在社會上具有一定知名度的衛(wèi)生系統(tǒng)領軍人才。
要通過多種渠道，加強農村衛(wèi)生人才和社區(qū)衛(wèi)生人才培養(yǎng)，健全衛(wèi)生技術人才傳染病防治知識全員培訓制度，繼續(xù)實施農村青年冒尖人才培養(yǎng)，造就一批適合農村特點，具有良好醫(yī)德醫(yī)風、精湛的醫(yī)療技術和下得去、用得上、留得住的農村衛(wèi)生人才隊伍。
（三）農民健康工程
要按照省里統(tǒng)一部署，全面實施農民健康工程?，F階段農民健康工程的工作重點是在鞏固新型農村合作醫(yī)療工作成果基礎上，全面實施農村公共衛(wèi)生服務項目，特別是重點加強直接面向農民的公共衛(wèi)生服務。當前農村公共衛(wèi)生服務包括保證農民享有基本衛(wèi)生服務、保證農村重點人群享有重點服務、保證農民享有基本衛(wèi)生安全保障等三大類十二項內容，這些工作都要一一落實，并確保工作效果；二是認真做好農民健康體檢工作，為農民建立好動態(tài)健康檔案，努力讓農民“有病早知、小病早治”，以切實減輕農民疾病負擔，維護農村經濟社會的穩(wěn)定。
加強以血吸蟲病、艾滋病、結核病為重點的重大傳染病預防控制。要以穩(wěn)定區(qū)域發(fā)展大局的高度重視血防工作，要以對人民群眾健康高度負責的精神認真開展查滅螺工作，要以項目化的思路統(tǒng)領防治工作，將血防工作與水利項目、土地整理項目、退耕還林項目相結合，積極向上爭取資金，徹底改善釘螺孳生環(huán)境。加強結核病防治，落實經費，加強管理，保證每一位結核病人能得到有效治療。開展其它傳染病的防治工作，降低發(fā)病率，盡力減少傳染病對群眾健康和經濟社會的破壞和損害。
（四）醫(yī)療服務網絡
繼續(xù)加強醫(yī)療衛(wèi)生機構建設。要通過整合資源，完善布局，進一步健全以市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位為指導，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為網底的農村醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡。“十一五”期間，市人民醫(yī)院完成創(chuàng)“三乙醫(yī)院”目標，貝林醫(yī)院通過“二甲醫(yī)院”驗收，三家以上中心衛(wèi)生院達到“省200強”衛(wèi)生院標準，政府在確保一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少辦好一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的同時，力爭80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要達到規(guī)定的建設標準。加大社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設，2006年要根據群眾需要，通過轉變服務方式，調整服務功能，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造成社區(qū)衛(wèi)生服務中心，對有條件的全科醫(yī)療點、村衛(wèi)生室要逐步改造成社區(qū)衛(wèi)生服務站，要根據群眾生活集聚情況，合理設置村衛(wèi)生室，原則上每個行政村要設立一個村衛(wèi)生室，每個農民居家或出行20分鐘就能得到基本醫(yī)療衛(wèi)生服務，切實做到讓農民小病不出村，防病在鄉(xiāng)里，不斷提高群眾利用衛(wèi)生服務的可及性和公平性，讓廣大農民真正得到實惠。到，基本建立起適應我市經濟發(fā)展水平、適應人民群眾健康需求和比較完善的農村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。
（五）行風建設
加強醫(yī)療服務質量管理，繼續(xù)深入開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質量為主題”的醫(yī)院管理年活動，全面推進《醫(yī)院管理評價指南（試行）》和《中醫(yī)醫(yī)院管理評價指南（試行）》的實施。繼續(xù)開展醫(yī)院管理年活動，重在班子能力建設和各種規(guī)章制度的完善和落實，針對檢查考核、上等級、管理評審等途徑發(fā)現醫(yī)院管理中存在的各種問題，切實落實整改措施，確保整改效果。在廣大醫(yī)務人員中深入開展職業(yè)道德、職業(yè)責任和職業(yè)紀律教育，合理用藥、合理檢查、合理收費，努力做到降低醫(yī)療收費為病人省錢、改善服務流程為病人省力、提高醫(yī)療服務技術水平為病人省心，既為病人提供優(yōu)質、安全、快捷的醫(yī)療服務，又為病人提供清潔、舒適、溫馨的就醫(yī)環(huán)境。改善服務態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全，全面提升醫(yī)院管理水平，防止單純追求經濟指標增長和收入的增加，而忽視了社會效益和淡化了公益性的服務目標，要使醫(yī)療服務更加貼近群眾，貼近社會，不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療服務需求。嚴格執(zhí)行行風建設責任制，抓班子，帶隊伍，管風紀，堅決查辦違法違紀案件，狠剎歪風邪氣，預防和治理腐敗。抓好醫(yī)德醫(yī)風建設，規(guī)范醫(yī)療行為，嚴格執(zhí)行《行風職業(yè)道德建設責任追究辦法》，完善監(jiān)督制約機制，加強行業(yè)作風建設。結合當前正在開展的保持共產黨員先進性教育活動，提高我市衛(wèi)生隊伍的整體素質。要著力解決人民群眾反映強烈的紅包、回扣、開單提成、藥價偏高的問題，嚴肅查處違背職業(yè)道德，違反法律法規(guī)，損害人民群眾利益的行為。大力開展“誠信在衛(wèi)生、滿意在醫(yī)院”活動，大力弘揚誠信服務理念，把誠信服務理念貫徹落實到各項工作的全過程，在誠信行動中培育融洽、和諧、誠實的人際關系，使廣大患者得到更多的人性化、親情化的關愛，使人民群眾得到更多的實惠，為我市衛(wèi)生事業(yè)的'健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
（六）合作醫(yī)療
進一步總結經驗，創(chuàng)新籌資機制，完善各項措施，建立與經濟社會同步增長的動態(tài)籌資機制和農民個人交費機制。完善定點醫(yī)療機構的專管員代理制度和考核責任制，積極探索合理控制醫(yī)療費用的新方法。加大資金投入，加快我市新型農村合作醫(yī)療的信息化建設步伐，完善xx市新型農村合作醫(yī)療信息化管理系統(tǒng)。爭取全市所有的定點醫(yī)療機構門診、住院均實現實時結報。繼續(xù)積極探索合理的補償方案，努力做到“收支平衡、略有結余、保障充分”，增強合作醫(yī)療吸引力，建立合作醫(yī)療長效機制。完善醫(yī)療救助制度，對因患大病經新型農村合作醫(yī)療或城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險報銷后，家庭或個人醫(yī)療費用仍難以承擔，并影響家庭基本生活的，給予一定數額的醫(yī)療費用補助。充分發(fā)揮紅十字會、慈善機構等組織在醫(yī)療保障中的補充作用。
（七）衛(wèi)生人員培訓
采取學歷教育、繼續(xù)教育、短期培訓等有效手段，加強管理知識、管理方法、管理技巧的學習，抓好衛(wèi)生人才隊伍建設，有計劃的培養(yǎng)一批懂經濟、懂法律、掌握現代管理知識和技術的衛(wèi)生管理干部，提高院級管理水平，促進醫(yī)院科學化、規(guī)范化、制度化。重點抓好衛(wèi)生管理干部“上掛下派”培養(yǎng)鍛煉工作，分期分批選派衛(wèi)生管理干部參加上級組織的專業(yè)培訓，組織外出參觀考察，學習其他單位的先進管理經驗，提高衛(wèi)生管理能力與水平。督促各醫(yī)療機構抓好科室負責人的培訓工作，組織醫(yī)務人員學習衛(wèi)生部和省、市各項醫(yī)政法律法規(guī)和規(guī)章、本單位的各項規(guī)章制度，重點是本單位增補和重新修訂的各項制度的學習，做好上崗培訓和崗上培訓工作。加大職工的素質教育和技能培訓，進一步規(guī)范醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的醫(yī)療行為，加強自查自糾、自我規(guī)范、自我約束的力度。
（八）衛(wèi)生體制改革
要引入競爭機制，進一步深化醫(yī)療衛(wèi)生機構運行機制改革，實行多種選拔任用方法，擇優(yōu)選聘各級醫(yī)療衛(wèi)生單位領導。要擴大院（所、校）長人事、分配、業(yè)務等經營自主權，建立和完善院長負責制，強化和規(guī)范對院長目標責任制的考核要改革分配制度，對職工的技術水平、服務態(tài)度和勞動貢獻等進行綜合考核，合理拉開分配檔次。要改革用人制度，實行全員聘用合同制和推行人事代理制。積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公有制實現形式多樣化，可以實行合作經營、租賃經營、委托經營等國有民營的多種方式，以激活其運行機制。
對不再列為政府舉辦的原鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，嘗試改造為政府舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的分院或社區(qū)衛(wèi)生服務站，主要承擔公共衛(wèi)生服務；或者進行產權制度改革，實行資源重組，轉為醫(yī)院、門診部、診所。鼓勵和引導社會力量參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革、舉辦農村民營醫(yī)療機構，促進國有、民營醫(yī)療機構相互競爭、共同發(fā)展，滿足農民醫(yī)療衛(wèi)生服務需求。
規(guī)范醫(yī)療機構的產權制度改革，對列為產權制度改革的醫(yī)療衛(wèi)生單位，按照公開、公正、競爭的原則，嚴格執(zhí)行市委、市政府《關于深化事業(yè)單位改革的意見》、《關于xx市事業(yè)單位改制政策意見》等相關政策，確保國有資產和職工權益不受損害。
（九）中醫(yī)重點縣
在完成創(chuàng)建浙江省農村中醫(yī)工作先進縣的基礎上，創(chuàng)建全國農村中醫(yī)工作先進縣，建立相應的組織機構，組建縣、鄉(xiāng)、村三級中醫(yī)藥管理網絡。制定出臺發(fā)展中醫(yī)藥的扶持政策，落實中醫(yī)事業(yè)費和中醫(yī)專項經費。充分利用我市各種新聞媒體，大力宣傳中醫(yī)藥治療的獨特優(yōu)勢，普及中醫(yī)藥基礎知識，營造濃郁的創(chuàng)建氛圍。積極搜集體現我市中醫(yī)藥底蘊的歷史文化和中草藥種植的相關資料，加強檔案資料的保存和匯集。強化醫(yī)療機構中醫(yī)內涵，加強中醫(yī)人才的培養(yǎng)，在派出醫(yī)務人員進修的同時，組織對全市中醫(yī)藥人員進行業(yè)務培訓，鼓勵名老中醫(yī)帶徒弟。
（十）科研創(chuàng)新
繼續(xù)在衛(wèi)生系統(tǒng)設立衛(wèi)生科技進步基金，在全衛(wèi)生系統(tǒng)實施《xx市衛(wèi)生科技項目與科技成果管理辦法》和《xx市衛(wèi)生科技進步基金資助和獎勵辦法》，對衛(wèi)生科研項目和衛(wèi)生科技成果、學術論文發(fā)表進行資助和獎勵，對醫(yī)務人員醫(yī)學科研活動和醫(yī)學論文撰寫進行鼓勵，營造濃厚的科研和學術氛圍。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇五
各位領導、朋友們：
又到一年歲末時，我們食堂的工作也取得了豐碩的成果。在我來這里工作的近一年時間里，在領導的關懷指導下，各位同事的熱心幫助下，我迅速地成長起來，擔負起自己的責任，結合學校的要求，圍繞中心，突出重點，全面做好食堂的衛(wèi)生監(jiān)督工作。為廣大師生創(chuàng)造一個舒適、健康的就餐環(huán)境。下面，我把今年的工作情況向大家匯報一下：
首先，我要感謝各位領導和同事們對我的幫助。沒有你們，我是不可能在短短的時間里快速成長起來的。我原來一直是從事酒店管理方面的工作，自去年年底才來到現在的飲食服務中心。雖說，兩者工作有一定的聯系，但對于我來說，這意味著一切從零開始，重新學習，作為一個業(yè)務新兵，對新崗位不熟悉，我剛開始工作開展得不是很順利。單位的領導考慮到我的實際情況，在工作上給予我很大的幫助和關懷。同事們也熱心地為我排憂解難，傳授工作經驗。借此機會，我要向大家誠懇地說一聲，謝謝。
學生關系國家的未來，學校除了要教給他們優(yōu)秀的文化知識，還應該讓他們有健康的體魄。我們飲食服務中心的工作，看似簡單，實則關系重大。因此，在實際的衛(wèi)生監(jiān)督工作中，我都牢記這一點，認認真真地開展各項工作。一是嚴格檢查飯菜質量、一日三餐的三檔比例及食品價格，對有質量問題和違價現象及時匯報并給予指正。二是對食品及食品容器的生熟分開、離地上架、分類存放，及冰箱冰柜中食品的存放都有嚴格檢查。三是對食堂工作人員的自身衛(wèi)生的檢查。對不按規(guī)定操作的人員及時給予批評，糾正。
今年8月份，我正式開始負責我們學校食堂的衛(wèi)生監(jiān)督工作。盡管一個人開始工作，遇到一些棘手的問題很吃力。但在大家的通力配合和我不服輸的精神下，基本都能夠解決。10月份，我配合上級順利完成了15個食堂的衛(wèi)生許可證的資料收集和審查工作。11月份，配合創(chuàng)a小組完成了7個食堂的創(chuàng)a級食堂工作。
雖然近一年來，通過大家的共同努力，我的工作也取得了一定的進步。但與上級要求和學校食堂的發(fā)展相比，還有一定的距離。一是因為我的工作經驗尚淺，還需不斷地磨練、總結。二是工作中有時對一些問題的處理，存在急躁的心理，只求結果，沒有顧全長遠的發(fā)展。三是溝通協(xié)調工作還需進一步加強。
今后的工作中，我一定努力學習，彌補上述的不足。在實際的衛(wèi)生監(jiān)督工作中，注重工作的方式方法，加強與食堂相關人員的溝通協(xié)調工作。做好日常的食品、餐具以及食堂工作人員的衛(wèi)生監(jiān)督工作。把具體的制度落到實處，希望將來學校的食堂都能達到a級標準，為全校師生創(chuàng)造一個一流的就餐環(huán)境。
我的報告完了。謝謝大家！
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇六
我地區(qū)領導高度重視，積極進行自查總結，我地區(qū)現從依法行政、規(guī)范執(zhí)行和衛(wèi)生監(jiān)督稽查等方面匯報如下：一、規(guī)范制度建設，落實執(zhí)法責任制衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作是衛(wèi)生監(jiān)督機構內部制約機制的重要組成部分，是全面提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍素質、規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，確保各項衛(wèi)生監(jiān)督工作落實的主要手段。
為切實履行衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所稽查工作由主要領導直管，同時還及時調整了稽查室的工作職能，由過去側重衛(wèi)生行政處罰轉向內部稽查，使稽查人員得以用更多的精力投入稽查工作。
通過建章立制，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作基本做到有章可循，有據可依，從而到達了以制度約束執(zhí)法，以制度保證執(zhí)法的目的。
各縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所根據地區(qū)所的要求均配備了兩名以上政治業(yè)務素質好、作風嚴謹的衛(wèi)生監(jiān)督員擔任稽查員，負責本機構的衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，制定了年度稽查工作計劃和稽查工作方案，開展了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，全地區(qū)各級衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作網絡建立完善，并實行了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作常規(guī)報告制度。
以內部稽查為手段，通過完善科學規(guī)范的工作機制，落實各項工作目標。
一是我所將各科室日常監(jiān)督管理、行政許可、行政處罰、監(jiān)督員行為規(guī)范等納入本所綜合目標考核的重要內容，每月由所領導為主體、稽查科及業(yè)務科室參加，對科室執(zhí)法責任制落實情況、衛(wèi)生許可證發(fā)放和管理情況、行政處罰情況及衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員著裝風紀、衛(wèi)生行政執(zhí)法行為進行定期不定期稽查。
二是建立健全執(zhí)法回訪制度，由分管領導和稽查科組成回訪小組，對監(jiān)督服務對象就衛(wèi)生監(jiān)督員的行政執(zhí)法行為、執(zhí)法程序等進行回訪，征求意見和建議。
三是建立首問責任制，完善投訴舉報、來訪登記制度。
設置統(tǒng)一臺帳，建立了督查、協(xié)查機制及一次投訴查實處理制，對全地區(qū)重大案件和重要活動衛(wèi)生監(jiān)督保障工作進行了督查督辦。
一年來，我所全體衛(wèi)生監(jiān)督員風紀嚴明、廉潔自律，責任意識、大局意識、服務意識不斷增強；規(guī)范行政許可，嚴格許可制度，杜絕超職責范圍、違反程序和審查不嚴格而發(fā)放衛(wèi)生許可的現象；對聽證及罰款在3000元以上的行政處罰案件，嚴格實行三級審批制度（科室、所、局）和集體合議制度，對每份行政處罰案件實施質量跟蹤管理，確保行政處罰質量，年內無錯案、行政復議及行政訴訟案件。
二、加強對縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所的稽查，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力為加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設,樹立良好的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法形象，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力，今年5月至6月，由所長麥麥提麥合布孜、副所長王偉等所領導帶隊，對全地區(qū)八縣一市的衛(wèi)生監(jiān)督機構的衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制落實、衛(wèi)生行政許可、衛(wèi)生行政處罰和衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)法行為進行了一次全面稽查。
本次稽查主要通過查閱資料和現場檢查相結合方式進行，同時為更準確了解各地規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法情況。
稽查結束后，及時以通報的形式，將稽查情況進行反饋。
稽查結果顯示：一是各地衛(wèi)生行政執(zhí)法稽查體系基本建立。
各縣（市）按照本年度稽查計劃和方案，對機構衛(wèi)生許可管理、衛(wèi)生行政處罰合議等行政執(zhí)法責任制的建立落實情況進行檢查，對監(jiān)督員著裝風紀、勞動紀律、文書質量等開展了定期和不定期稽查。
二是衛(wèi)生行許可準入得到加強、許可程序逐步規(guī)范暢通：各縣（市）在辦證廳或受理處對衛(wèi)生許可事項、辦證流程、投訴電話等進行了公示，基本做到了一次性告知行政許可相對人辦證需準備的材料及條件；基本能按法定條件發(fā)放衛(wèi)生行政許可，按要求制作衛(wèi)生許可文書，未發(fā)現超越法定職能作出準予行政許可決定的情形。
三、開展案卷評析，提升衛(wèi)生執(zhí)法水平依據《地區(qū)衛(wèi)生行政處罰案卷評分表》，對全地區(qū)報送的20xx年度已結案的83份案卷（公共衛(wèi)生類案卷30件，醫(yī)療和傳染病衛(wèi)生類案卷53件），從主體資格、處罰程序、違法事實的認定、法律適用、文書制作和檔案管理等六個方面采取初評、復評、復核三道程序進行綜合評價。
為保證評估質量，評查中我們堅持一卷三評，反復比對，層層把關的原則，從各縣市抽調業(yè)務骨干首先進行培訓，然后采取集中評估、交叉評估的方式進行評查。
通過參與案卷評估，使各縣（市）監(jiān)督員相互學習交流，充分認識到了規(guī)范制作執(zhí)法文書的重要性和必要性。
經過5天的評查，結果顯示有66件案卷所實施的行政處罰成立，占總數的79.5%，比20xx年高出7.2個百分點。
從地區(qū)、各縣市之間的橫向比較和地區(qū)、各縣市與20xx年各監(jiān)督所自身縱向比較情況來看，地區(qū)各縣（市）執(zhí)法案卷制作總體水平與往年相比有所提高。
四、加強稽查組織建設，加大稽查工作力度 衛(wèi)生監(jiān)督稽查是推進依法行政的重要措施，是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍建設的主要手段，是提高執(zhí)法質量與執(zhí)法水平的有效辦法，我們衛(wèi)生監(jiān)督機構要嚴格按照《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》的要求，加強對稽查人員的培訓，進一步健全完善稽查工作制度，規(guī)范稽查工作程序，確?；楣ぷ饔行ч_展；同時針對衛(wèi)生監(jiān)督員在衛(wèi)生執(zhí)法過程中的行為是否規(guī)范，重點開展衛(wèi)生監(jiān)督員著裝、證件、證章使用情況稽查以及衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范問卷調查，繼續(xù)組織開展衛(wèi)生行政執(zhí)法文書和衛(wèi)生行政處罰案卷質量考評，及時發(fā)現和糾正問題，促使我地區(qū)的衛(wèi)生行政執(zhí)法工作更上新的臺階。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇七
牡丹辦事處防保站在衛(wèi)生監(jiān)督局的領導和支持下，深入開展食品安全整頓、傳染病防治、學校衛(wèi)生、飲用水安全等衛(wèi)生監(jiān)督工作?，F將20xx年第一季度工作匯報如下：
積極開展村衛(wèi)生室、學校衛(wèi)生、食品安全的監(jiān)管，20xx年1月至3月巡查工作中，對學校、村衛(wèi)生室、飯店發(fā)現的問題逐一指出，下達整改意見，加強指導，督導各單位落實各項工作制度，指定專人負責檢查各項工作落實情況，定期對存在的安全隱患進行排查，督導學校開展衛(wèi)生大掃除，及時清理污水，確保校內衛(wèi)生清潔，安全使用飲用水，督導村衛(wèi)生室主渠道進藥，建立臺賬，保持衛(wèi)生室清潔衛(wèi)生，治療室定時消毒，注射器及時銷毀并做好銷毀記錄，確保安全無事故。
牡丹辦事處防保站
20xx年3月30日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇八
第一條為了促使本所各科室、分所深入推行辦事公開，增強工作的透明度，根據省、市關于加強辦事公開的有關要求，制定本制度。
第二條本所辦事公開工作領導小組辦公室負責辦事公開監(jiān)督考核工作的組織領導，并負責對各科室、分所辦事公開工作的監(jiān)督考核。
第三條辦事公開監(jiān)督考核工作堅持客觀公正、民主公開、注重實效的原則。
第四條辦事公開的監(jiān)督考核納入對各科室、分所的年度工作目標考核之中。辦事公開的考核結果是評定各科室及其負責人年度工作成績、實施獎懲和責任追究的依據。
監(jiān)督考核內容和標準
第五條辦事公開的監(jiān)督考核內容：
(一)辦事公開的組織領導、制度建設：本所辦事公開工作的組織機構、方案制定、工作部署、方法措施以及配套制度建設、具體實施、檢查監(jiān)督等情況。
(二)辦事公開的宣傳：本所利用新聞媒體宣傳情況，辦事公開工作信息和經驗在國家、省、市級刊物的投稿情況，辦事公開工作簡報情況。
(三)辦事公開的內容：根據有關規(guī)定應當主動公開、依申請公開、對內公開的事項的全面性、完整性、真實性、及時性、程序性以及《揚州市衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開目錄》的公開度。
(四)辦事公開的形式：辦事公開場所、網站建設情況，辦事公開形式是否規(guī)范、明顯、多樣、及時、便民，聽證會、咨詢會等制度的執(zhí)行情況。
(五)辦事公開的實效：本所落實“長期公開政策性內容、逐段公開階段性工作、及時公開經常性工作、隨時公開動態(tài)性工作”的情況，辦事承諾兌現情況，群眾對辦事公開的滿意率、投訴率，因辦事未公開或公開不及時而造成嚴重事故、失誤或者群體性事件的情況;本所落實辦事公開監(jiān)督制度和責任追究制度的情況。
第六條辦事公開考核的標準是：辦事公開工作要求組織機構健全，領導責任明確;公開內容符合規(guī)定，要求具體;公開形式多樣，效果明顯;監(jiān)督機制健全，責任追究落實;投訴處理得當，群眾評價滿意。
第七條辦事公開的監(jiān)督考核工作實行量化標準，考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格4個等次。
監(jiān)督考核程序和方法
第八條辦事公開的監(jiān)督考核工作由所辦事公開工作領導小組辦公室牽頭承辦。辦事公開考核采取日?？己伺c年度考核相結合的辦法，日?？己穗S機進行，年度考核于每年年末或次年年初進行。
第九條辦事公開工作考核可實行全面考核，也可實行重點考核，由領導小組辦公室根據實際情況確定考核科室。
第十條將辦事公開評議與政風、行風評議結合起來，邀請人大代表、政協(xié)委員、行風監(jiān)督員、企業(yè)代表參加，對辦事公開內容是否真實、準確、全面，時間是否及時，程序是否符合規(guī)定，制度是否落實到位等進行評議。
第十一條考核的基本程序：
(一)制定考核方案，經領導小組審定后，由領導小組辦公室部署;
(二)領導小組辦公室提前15天向被考核科室、分所發(fā)出考核通知;
(三)被考核科室、分所接到考核通知后，按通知要求進行自查，并形成自查書面材料;
(四)考核小組進行實地考核。在考核基礎上，研究提出初步考核等次，報辦事公開工作領導小組審定，審定意見及結果通知被考核科室、分所。
第十二條對辦事公開監(jiān)督考核中被評為優(yōu)秀等次的科室、分所，給予表彰;對在辦事公開工作中做出突出貢獻的先進個人，予以獎勵;被評為不合格等次的科室、分所，給予通報批評。
附則
第十三條本制度自發(fā)布之日起試行。
寶應縣衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開工作監(jiān)督考核制度
第一條為了促使本所各科室、分所深入推行辦事公開，增強工作的透明度，根據省、市關于加強辦事公開的有關要求，制定本制度。
第二條本所辦事公開工作領導小組辦公室負責辦事公開監(jiān)督考核工作的組織領導，并負責對各科室、分所辦事公開工作的監(jiān)督考核。
第三條辦事公開監(jiān)督考核工作堅持客觀公正、民主公開、注重實效的原則。
第四條辦事公開的監(jiān)督考核納入對各科室、分所的年度工作目標考核之中。辦事公開的考核結果是評定各科室及其負責人年度工作成績、實施獎懲和責任追究的依據。
監(jiān)督考核內容和標準
第五條辦事公開的監(jiān)督考核內容：
(一)辦事公開的組織領導、制度建設：本所辦事公開工作的組織機構、方案制定、工作部署、方法措施以及配套制度建設、具體實施、檢查監(jiān)督等情況。
(二)辦事公開的宣傳：本所利用新聞媒體宣傳情況，辦事公開工作信息和經驗在國家、省、市級刊物的投稿情況，辦事公開工作簡報情況。
(三)辦事公開的內容：根據有關規(guī)定應當主動公開、依申請公開、對內公開的事項的全面性、完整性、真實性、及時性、程序性以及《揚州市衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開目錄》的公開度。
(四)辦事公開的形式：辦事公開場所、網站建設情況，辦事公開形式是否規(guī)范、明顯、多樣、及時、便民，聽證會、咨詢會等制度的執(zhí)行情況。
(五)辦事公開的實效：本所落實“長期公開政策性內容、逐段公開階段性工作、及時公開經常性工作、隨時公開動態(tài)性工作”的情況，辦事承諾兌現情況，群眾對辦事公開的滿意率、投訴率，因辦事未公開或公開不及時而造成嚴重事故、失誤或者群體性事件的情況;本所落實辦事公開監(jiān)督制度和責任追究制度的情況。
第六條辦事公開考核的標準是：辦事公開工作要求組織機構健全，領導責任明確;公開內容符合規(guī)定，要求具體;公開形式多樣，效果明顯;監(jiān)督機制健全，責任追究落實;投訴處理得當，群眾評價滿意。
第七條辦事公開的監(jiān)督考核工作實行量化標準，考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格4個等次。
監(jiān)督考核程序和方法
第八條辦事公開的監(jiān)督考核工作由所辦事公開工作領導小組辦公室牽頭承辦。辦事公開考核采取日?？己伺c年度考核相結合的辦法，日?？己穗S機進行，年度考核于每年年末或次年年初進行。
第九條辦事公開工作考核可實行全面考核，也可實行重點考核，由領導小組辦公室根據實際情況確定考核科室。
第十條將辦事公開評議與政風、行風評議結合起來，邀請人大代表、政協(xié)委員、行風監(jiān)督員、企業(yè)代表參加，對辦事公開內容是否真實、準確、全面，時間是否及時，程序是否符合規(guī)定，制度是否落實到位等進行評議。
第十一條考核的基本程序：
(一)制定考核方案，經領導小組審定后，由領導小組辦公室部署;
(二)領導小組辦公室提前15天向被考核科室、分所發(fā)出考核通知;
(三)被考核科室、分所接到考核通知后，按通知要求進行自查，并形成自查書面材料;
(四)考核小組進行實地考核。在考核基礎上，研究提出初步考核等次，報辦事公開工作領導小組審定，審定意見及結果通知被考核科室、分所。
第十二條對辦事公開監(jiān)督考核中被評為優(yōu)秀等次的科室、分所，給予表彰;對在辦事公開工作中做出突出貢獻的先進個人，予以獎勵;被評為不合格等次的科室、分所，給予通報批評。
附則
第十三條本制度自發(fā)布之日起試行。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇九
我們學校根據霍衛(wèi)[****]39號《關于開展學校衛(wèi)生安全專項監(jiān)督檢查工作的通知》文件精神，學校及時組織有關人員召開了會議。大家認真學習了《通知》的檢查內容和工作要求。后勤分管校長王勇同志進一步作了強調。會上，大家認識到專項檢查的必要性和重要性，積極做好迎接上級督查的準備工作。
組長由校長楊明生同志擔任，學校衛(wèi)生安全工作由副校長王勇同志負總責，學校食堂、寢室衛(wèi)生安全、教學環(huán)境衛(wèi)生安全由總務處熊德平同志負責，學校生活設施、飲用水衛(wèi)生由趙軍業(yè)同志負責。
總務處還抽出專人抓衛(wèi)生安全工作。具體工作人員安排是唐冰同志、許傳忠同志負責寢室衛(wèi)生安全管理工作；江淮久同志負責食堂衛(wèi)生安全管理工作；史訓武同志負責生活用水衛(wèi)生管理工作；劉家英同志負責傳染病防治工作。
根據上級衛(wèi)生安全管理的有關法律法規(guī)，結合我校實際，制定了《食堂衛(wèi)生管理制度》、《公共衛(wèi)生安全管理制度》、《生活飲用水衛(wèi)生安全制度》、《傳染病預防措施》、《霍邱二中公共衛(wèi)生突發(fā)事件的應急預案》等，并與寢室管理員及食堂承包人簽定了《衛(wèi)生安全管理協(xié)議書》。
學校環(huán)境衛(wèi)生，每天三保潔由學生會成員檢查衛(wèi)生情況，每周五課外活動時間，全校衛(wèi)生大掃除，由學生會、各班班長進行檢查，并公示評比結果。
生活飲用水，每月定期清理水池。
學校教職工每年定期在霍邱一院進行健康檢查。
學校食堂、廁所、宿舍每天由管理人員打掃，定期進行消毒。
制定霍邱二中食堂整改方案，落實整改內容。整修了儲藏室、面點間、涼菜間、熟食間，購置了消毒柜、蒸籠餐具。從業(yè)人員辦理了健康體檢證，食品原料專人負責，餐飲具每餐消毒保潔，剩飯菜、食品垃圾及時運走處理。
1、學校周邊飲食攤點較多，這些攤點大多數無經營執(zhí)照、無衛(wèi)生許可證，學生到這些攤點就餐，衛(wèi)生安全得不到保障。
2、學校醫(yī)務室人員少，設施簡單。
3、食堂購買的食品原料用量大、渠道多，加之供貨方缺少食品合格證，難以保證食品的質量。
4、食堂部分設備老化，需要更換，承租人從租期考慮不愿過多投入，因此影響了食堂的高效運作。
現就以上自查出的幾個方面問題，學校公共衛(wèi)生安全領導組正著手想辦法逐一解決。力爭做到該向上級主管部門匯報的就匯報，該自行解決的就盡快解決。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十
根據《關于我市開展醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督督導檢查的通知》要求，我所認真認真做好醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防控、放射診療工作，現匯報如下：
一、依法開展監(jiān)督工作
嚴格按照法律法規(guī)、標準和規(guī)范的要求開展監(jiān)督工作，根據上級有關要求，從要實維護廣大人民群眾的健康權益的高度出發(fā)，高度重視專項監(jiān)督工作，切實加強領導，制訂具體實施方案，確保監(jiān)督工作落到實處，到得實效。對發(fā)現違法行為的依法查處，及時上報。
二、著力完善衛(wèi)生監(jiān)督檔案
根據上級要求，逐步建檔，完善資料。認真查找存在的突出問題，研究分析深層次原因，不斷
總結
經驗，建立和完善長效監(jiān)督機制。
三、
加大監(jiān)督監(jiān)測力度，確保工作成效
工作人員，講解法律法規(guī)，衛(wèi)生知識的內容，并要求各類公共場所衛(wèi)生設施、設備、設置、清潔、消毒及記錄等工作符合衛(wèi)生要求，形成一套以衛(wèi)生許可到日常衛(wèi)生監(jiān)督管理進行制度化、規(guī)范化的衛(wèi)生監(jiān)督管理。
（二）強化衛(wèi)生監(jiān)督管理。公共用品、用具的情況及消毒、保潔、設備、設施等，所有涉及到場所設計、建造是否完善，考慮到衛(wèi)生要求。因此，規(guī)定公共場所的預防性衛(wèi)生監(jiān)督工作必須具備專業(yè)知識的監(jiān)督人員負責，對各類公共場所，尤其是大型的公共場所的設計進行衛(wèi)生審查，并進行衛(wèi)生驗收，對設計中存在的各種衛(wèi)生問題及時提出整改意見。
（三）生活飲用水監(jiān)督監(jiān)測。檢查范圍：我縣的自來水廠和供水設施；縣城集中式供水單位?？h城水廠現有工作人員均經健康體檢后取得健康合格證明和衛(wèi)生知識培訓上崗；并制定了各種崗位責任制，加強了區(qū)內、外環(huán)境衛(wèi)生管理，防止水質污染；水廠還制定《應急預案》建立水質定期檢測制度，縣疾病預防控制中心每月對水源水出廠水，末梢水水質進行檢測，均符合《國家生活飲用水衛(wèi)生標準》。
為證，當班護士龐子璇、唐金靜兩人未取得《護士資格證書》，當班醫(yī)生羅為民未取得《執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書》。違反了《醫(yī)療機構管理條例》第二十八條的規(guī)定，依據《醫(yī)療機構管理條例》的四十八條的規(guī)定，建議責令其限期整改，并處以罰款人民幣1000元整。于2016年9月12日簽署《行政處罰實現告知書》，9月18日簽署《行政處罰決定書》。當事人于9月18日完全履行處罰，案件順利結案。
（四）放射診療工作。為認真貫徹《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》，進一步規(guī)范醫(yī)療單位的放射診療行為，加強放射診療安全防護和質量保證工作，切實維護放射工作人員和人民群眾的安全，我縣衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法人員對轄區(qū)內的放射診療機構進行監(jiān)督檢查。我縣現具有放射診療設備機構8家。暫無放射治療機構?，F有從事放射診療活動的工作人員11人，均持有《放射工作人員證》。經檢查，各放射診療機構均配備有鉛圍裙、鉛手套等簡單放射工作人員的個人防護用品，均未配備受檢者個人防護用品。各放射診療機構均配有警示標志、警示燈。
及清洗消毒設施?？h人民醫(yī)院消毒供應室布局及工作流程符合有關規(guī)定，建立消毒隔離管理制度、崗位職責、操作規(guī)程以及應急預案。縣人民醫(yī)院、縣疾控中心兩個實驗室均經過備案，有生物安全管理制度，建立實驗檔案并保存，從業(yè)人員定期培訓并考核，從業(yè)人員持證上崗。全部醫(yī)療機構注射室室內符合相關要求。醫(yī)務人員每次操作前后嚴格執(zhí)行洗手或者手消毒，接觸皮膚、粘膜的器械執(zhí)行一人一用一消毒。抽出的藥液、開啟的靜脈輸入用無菌液體注明開啟日期和時間。使用的消毒產品符合國家有關規(guī)定，開展消毒與滅菌效果檢測，對工作人員開展消毒隔離技術培訓。
三、建立和完善長效機制
在過去的一年里，我所認真開展了醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作，找出存在問題，將不斷加大對醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防控、放射診療進行監(jiān)督，研究分析層次原因，不斷總結，建立和完善衛(wèi)生監(jiān)督長效機制。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十一
按照*市衛(wèi)發(fā)[20xx]號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的衛(wèi)生健康。
20xx年，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。20xx年共新辦衛(wèi)生許可證 202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳 家，臺帳建立率 。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣 份，其中水源水 *次，供水管網水 *份，全部進行實驗室分析，合格* 份，合格率 %，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書 戶次，行政處罰
通知書
份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑 公斤。
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十二
全省價格監(jiān)督檢查工作座談會交流匯報材料xx市物價檢查所一、關于今年以來的工作情況今年以來，xx市價格監(jiān)督檢查工作堅持以人為本，圍繞經濟和社會發(fā)展的熱點問題，立足于“當裁判、搞服務”的職能要求，加大執(zhí)法力度，強化服務理念，加強市場監(jiān)管，在整頓與規(guī)范市場價格秩序、加強價格監(jiān)督檢查隊伍建設等方面，均取得了實質性的進展。截止8月底，全市共查處各類價格違法案件xx件，查處違法所得xx萬元，實行經濟制裁xx萬元，其中沒收違法所得xx萬元，退還用戶xx萬元。上繳財政xx萬元。記錄價格舉報電話xx個，其中咨詢的xx個，立案查處的xx個，結案率100%。主要工作：一是圍繞“三農”問題，切實加強對涉農價格和收費監(jiān)管。抓住春耕生產的關鍵時機，重點加大對化肥、柴油等生產資料價格的檢查，并按照全國統(tǒng)一部署，有重點地開展了生豬屠宰收費、村委會收費專項治理工作，同時對農電、農水、農機服務、農村中小學收費實施了常規(guī)性檢查。重點以健全涉農價費公示制度和完善農村三級價格監(jiān)督網絡為切入點，進一步打造了具有地方特色的農村價格監(jiān)督體系。xx以鎮(zhèn)財政所為依托成立物價監(jiān)督站，對外掛牌運作，財政所長兼任物價監(jiān)督站站長，科員兼任鎮(zhèn)價格監(jiān)督員，同時按村的地理位置劃分為112個區(qū)，以村會計、教師為主聘請了112個村價格監(jiān)督員。xxxx則以鎮(zhèn)經管站為主體，實行掛靠制，形成了分管鎮(zhèn)長或經管站長為鎮(zhèn)物價監(jiān)督站站長，經管站科長和村會計為鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員的農村價格監(jiān)督體系。xx結合自身農村數量少的特點，在物價檢查所設立農村價格監(jiān)督網絡總站，各鎮(zhèn)或街道辦事處設立分站，檢查所所長任站長，各鎮(zhèn)長或街道辦事處主任兼任分站長，村價格監(jiān)督員以退休老干部、退休老支書為主。全市普遍推行了一整套完善的管理機制，建立了培訓制度，通過當地政府，定期進行業(yè)務知識培訓，并印發(fā)物價政策法律法規(guī)手冊，組織價格監(jiān)督員開展自學。實行統(tǒng)一的證件管理，按照統(tǒng)一編號，對鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員頒發(fā)《xx市價格監(jiān)督員證》。實行了定期交流制度，按月或季度對鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員開展工作交流，對工作情況開展座談，對先進工作單位進行現場觀摩學習。建立了嚴格政務公開制度，對價格監(jiān)督員的工作職責、工作紀律、主要政策法律規(guī)定和網絡分布圖全部上墻公示。如xx設立的鎮(zhèn)村價格監(jiān)督網絡分布示意圖、xx的全區(qū)農村價格網絡地理分布圖以及其他市區(qū)發(fā)放的價格監(jiān)督員聯系手冊，既便于工作上的溝通，更便于廣大農民的監(jiān)督。建立了嚴格的考核和獎勵機制，均制定了嚴格的考核辦法，將鎮(zhèn)監(jiān)督站和鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員的工作任務完成情況、培訓考試成績、日常工作情況納入考核范圍，每半年按照考核成績，分等級予以獎勵。實行了完備的檔案管理，對價格監(jiān)督員進行登記造冊。做到了既規(guī)范又便于了解每個價格監(jiān)督員的'情況，內容非常詳細。如xx還配備了會議、培訓、走訪、投訴舉報等記錄筆記。進一步強化鎮(zhèn)價格監(jiān)督站的服務功能，建立了企業(yè)定點聯系制度，比如xx在市區(qū)和部分鎮(zhèn)確定128個不同類型的企業(yè)作為聯系點，由價格監(jiān)督員定期為其提供價格政策咨詢服務，幫助企業(yè)解決物價方面的具體困難，取得了非常好的實際效果。二是圍繞價格誠信問題，創(chuàng)新思路，因地制宜開展了形式多樣的檢查評比活動。針對前一時期xx部分民營商場存在虛高標價等問題，我們在廣泛調查的基礎上，于開展了“明碼實價店”評選試點工作，通過召開經營者例會廣泛了解實際效果，并結合近一年的運作情況，今年4月又組織了第二期評選活動。主要做法：首先是注重宣傳與引導，以通知的形式對活動的有關事宜在市區(qū)范圍內的民營商場進行了廣泛宣傳發(fā)動，嚴格細化評選標準，考核標準計19項之多。規(guī)范評選程序，堅持業(yè)戶自愿的原則，由經營業(yè)戶自主申請；發(fā)揮各民營商場管理部門的主導作用，堅持公正、公開原則，具體組織初審推薦，由商場列出候選名單，配發(fā)選票，組織廣大經營業(yè)戶進行投票，并現場亮票，投票及亮票過程由物價部門派人進行現場監(jiān)督。根據得票多少，由商場進行綜合評定，最終確定候選名單上報評選小組。其次是加大驗收考核力度，邀請工商、商場負責人和消費者代表組成驗收小組，采取試卷問答、提問、明查暗訪、查看管理檔案等形式，進行綜合評定。按照好中選優(yōu)，對申報的6家大型民營商場的260多個業(yè)戶進行了考核驗收，經過層層篩選，最終選定27家經營業(yè)戶進行表彰。同時邀請市人大、市政協(xié)、市政府和部門領導舉行授牌儀式，并通過新聞媒體進行了全方位宣傳報道，收到了很好的社會效果。目前已有47家經營者獲得明碼實價店稱號。第三是建立了定期例會制度，于近期組織獲得稱號的經營業(yè)戶代表及市區(qū)各民營商場的負責人進行座談，就評選作用、意義以及今后工作的開展等廣泛進行了座談。從目前的情況看，商場管理部門和廣大經營者對此項工作比較認同，參加評選的熱情非常高。在加大正面引導的同時，我們又結合明碼標價檢查月活動，抓住重大節(jié)日的關鍵時期，加大了對市場明碼標價的檢查力度，查處了一批違價單位，從反面予以警示和震懾，也取得了明顯的實際效果。三是圍繞社會關注的熱點問題，相繼開展了婚姻登記收費、殯葬服務業(yè)、醫(yī)療服務和藥品價格專項檢查。在殯葬收費檢查中，重拳出擊，對群眾反映強烈的“套餐服務”等強制收費等問題進行了嚴厲查處，同時幫助被檢單位制定整改措施，取得了明顯效果。在醫(yī)療服務和藥品價格檢查中，全市選派檢查骨干39人，組成12個檢查組，有步驟的開展了專項整頓，查出違價單位97個，違價金額達xx萬元。四是圍繞規(guī)范化創(chuàng)建活動，進一步加強了價格監(jiān)督檢查基礎性工作。此次國家發(fā)改委重新修訂了規(guī)范化檢查所標準，改變了評選辦法。全市上下積極申請，結合新標準，加大整改，按照堅持標準、逐步推進、嚴格考核、加強管理的總體思路，不斷加強檢查所自身建設。在整改工作上務求真實到位，在申報材料整方面理求真創(chuàng)新，規(guī)范化創(chuàng)建工作取得了明顯進展。同時以全省案卷評比活動開展為契機，進一步提高案審質量，針對評比中所暴露的問題，組織所長和案審人員有針對性地開展了為期兩天的培訓活動。在宣傳方面，全面開通了物價網站，開設了價格舉報、工作動態(tài)、價格監(jiān)督檢查、曝光臺等多個欄目?？傊习肽晡沂袃r格監(jiān)督檢查工作取得了一些進步，也打造了一些亮點，但與兄弟市地相比，我們一些工作還存在不少的問題，需要在今后工作認真加以總結和改進。二、關于今年下半年的工作總體上繼續(xù)按照年初的工作計劃穩(wěn)步推進，具體包括以下幾項工作：一是加強案審工作。實行專人具體負責案審工作機制，建立分管所長、科長和具體工作人員負責制，實行層層把關，并嚴格考核制度，全面提高案審工作質量。二是切實抓好各項專項檢查。在重點開展好電力價格和教育收費檢查的基礎上，因地制宜開展自來水、供熱等壟斷行業(yè)收費和價格檢查，進一步抓好土地、房地產等國家機關收費檢查。以加強市場監(jiān)管、防范價格異常波動為中心，采取有效措施加強對化肥等農資價格的監(jiān)督檢查。抓住十一黃金周有利時機，對旅游景點門票價格、旅行社服務價格和賓館、飯店、培訓中心的房費、餐飲價格、通訊收費以及明碼標價等開展一次集中大檢查。繼續(xù)抓好明碼實價店善后工作，召開一次明碼實價店業(yè)主座談會，就明碼實價店運作、管理等問題廣泛征求意見，進行全方位探討。三是圍繞全局工作重心，重點抓好價格和收費公示工作。重點抓好公示形式的監(jiān)制和具體落實工作，同時結合農村三級價格監(jiān)督網絡工作，進一步完善農村監(jiān)督體系建設，以召開現場會的形式，宣傳典型，交流經驗。四是加強隊伍建設。以此次規(guī)范化創(chuàng)建為新起點，加強干部隊伍的學習與培訓，采取自行培訓、抽查考試等方式，加強業(yè)務知識和業(yè)務技能的培訓。同時以全市行風評議活動開展為契機，采取跟蹤回訪、問卷調查等形式，狠抓檢查隊伍的作風建設。抓好政務信息工作，通過直接深入一線捕捉信息、歸納提煉情況資料、深度挖掘加工信息，圍繞政府關心和社會關注的問題，深入開展理論研討，并召開第三屆價格監(jiān)督檢查理論研討會，切實加強政務信息交流。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十三
2017年衛(wèi)生監(jiān)督工作在上級主管部門和衛(wèi)生局的正確領導下，我們堅持“監(jiān)督到位、指導到位、服務到位”三為一體的工作模式，把衛(wèi)生監(jiān)督工作作為衛(wèi)生工作的重點來抓，不斷強化監(jiān)督執(zhí)法意識，狠抓監(jiān)督制度的落實，大力開展專項整治活動，監(jiān)管行業(yè)的衛(wèi)生基礎設施建設有了較大進展，全縣公共衛(wèi)生狀況和醫(yī)療秩序有了明顯好轉。現將2017年衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況匯報如下：
一、突出重點，強化協(xié)作，提高依法監(jiān)管水平
（一）強化衛(wèi)生許可意識，規(guī)范衛(wèi)生許可行為
（二）積極開展專項整治，確保監(jiān)督不留空白點
1、食品衛(wèi)生監(jiān)督工作。食品衛(wèi)生監(jiān)督工作是今年衛(wèi)生監(jiān)督工作的重點，在加強經常性衛(wèi)生監(jiān)督的同時，積極開展了多次專項治理整頓工作，元月份開展食品生產經營衛(wèi)生許可證專項治理整頓工作，共檢查食品生產企業(yè)10家。共檢查生產加工單位7家，經營單位100家，餐飲單位51家，集貿市場3個，檢查衛(wèi)生許可檔案資料700余份。使全縣的食品衛(wèi)生有了較大好轉，食品衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率為100%，從業(yè)人員健康體檢合格率為99.5%。
2、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。完成了2017年直管單位涉及生活飲用水衛(wèi)生安全產品監(jiān)督抽檢工作，對涉水和飲水產品生產企業(yè)實施現場衛(wèi)生監(jiān)督10戶次，現場采樣20份，完成桶裝飲用水專項檢查，并公示抽檢結果。
3、學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。十一月份我局與縣教育局聯合對66所學校70余家食品和公共場所實施了食品安全專項整頓。對3家單位進行了行政處罰。完成全縣學校衛(wèi)生檔案建檔工作，保證了6月份學生高考期間食品安全。
（三）集中力量，加強傳染病防治監(jiān)督檢查
告監(jiān)督檢查，促進和規(guī)范了醫(yī)療衛(wèi)生機構傳染病疫情報告工作的開展。依據傳染病防治相關法律，圍繞本縣重點傳染病防治問題，結合縣監(jiān)督檢查方案組織成立了兩個執(zhí)法檢查小組，以地域劃片的形式，把工作任務安排到組、落實到人，舉辦培訓班，明確傳染病重點監(jiān)督檢查的內容和方法，為扎實開展監(jiān)督檢查工作打下堅實的基礎，提高了衛(wèi)生監(jiān)督人員的思想素質和業(yè)務水平。今年共出動監(jiān)督人員350人次，對全縣醫(yī)療、衛(wèi)生、保健機構進行執(zhí)法檢查，縣級醫(yī)院3家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及分院18家，村衛(wèi)生所及個體診所360家，對發(fā)現存在問題的單位提出整改意見進行整改。
（四） 突破職業(yè)衛(wèi)生瓶頸，放射防護安全的監(jiān)管到位
針對企業(yè)職業(yè)健康體檢率低、防護措施不到位、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和檔案不健全等問題，進一步加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳貫徹力度，重點加強從業(yè)人員的健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督指導，深入開展職業(yè)病危害專項整治，督促用人單位進行整改落實。今年我們會同安監(jiān)局對全縣涉及職業(yè)危害的廠礦進行了檢查，開展了職業(yè)健康檢查，全年共完成體檢4600人，并對3家重點廠礦單位建立了職工健康檔案，為下個年度職業(yè)衛(wèi)生工作打下了良好的基礎。
我們組織對醫(yī)療單位放射工作進行檢查，共檢查醫(yī)療單位25個，持有放射工作許可證25家，放射單位都取得《放射工作許可證》，醫(yī)療單位放射工作人員都取得《放射工作人員證》，并進行預防性健康體檢。
（五） 扎實開展手足口病防控的監(jiān)督檢查和“問題奶粉”的清查
今年年初，我國部分地區(qū)發(fā)生手足口病流行，根據國家“手足口病預防控制指南”和上級手足口病防控工作的部署，認真落實各項手足口病防控措施，有效地控制了手足口病在我縣的發(fā)生和蔓延?？h衛(wèi)生局抽調20名衛(wèi)生監(jiān)督員組成4個檢查小組，重點對醫(yī)療機構、托幼機構、學校、餐飲業(yè)、自來水廠開展手足口病防控工作的監(jiān)督和檢查。出動衛(wèi)生監(jiān)督車輛25臺次，共檢查2000戶次，自來水廠12戶次，共制作各種衛(wèi)生監(jiān)督文書200余份。
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衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十四
近期，湖北省監(jiān)利縣毛市鎮(zhèn)動物檢疫申報管理捷報頻傳，到目前為止共1451頭生豬、63頭牛，12389只家禽進行了檢疫申報，動物檢疫管理日趨規(guī)范。具體作法是：
一、宣傳發(fā)動。
動物檢疫申報管理專題會議之后，毛市分站執(zhí)法人員用5天時間對全鎮(zhèn)從事養(yǎng)殖、收購、販運、屠宰等經營動物及動物產品的管理相對人進行摸底，并逐一上門宣傳新修訂的《動物防疫法》、濾布《湖北省動物檢疫申報管理辦法》等動物檢疫申報管理的法律法規(guī)，組織37人參加了培訓學習，與管理相對人簽訂了動物檢疫申報的責任書，發(fā)放了督促其進行檢疫申報的告知書。
二、規(guī)范運作。
一是設立報檢點。除中心報檢點外，還在養(yǎng)殖稠密地區(qū)以及動物產品生產、加工區(qū)域增設了檢疫消毒點；二是公示報檢電話。除將印有執(zhí)法人員的姓名、電話號碼等內容的名（卡）片發(fā)放給相對人外，還在交通要道口、公路兩邊墻體上公布了報檢電話；三是落實工作制度。按照縣站統(tǒng)一部署，毛市分站以分工負責、憑標憑證施檢、健康合格出證的`工作程序，實行手機24小時開機，接受檢疫申報，隨報隨檢，讓廣大管理相對人報檢方便，受檢不難；另外他們還針對規(guī)?；B(yǎng)殖、收購、屠宰等不同的生產經營活動制定了不同的操作方式。除了收購后向外運輸的動物不指定受檢地點外，其他的一律在指定的地點接受檢疫，屠戶收購的動物一律在場（點）外等候，待檢疫人員進行查驗產地檢疫證明并進行健康檢查后方可進入場（點），對沒有產地檢疫證明但有畜禽標識的動物，依法進行補檢，合格的出具產地檢疫證明，準予進入屠宰場（點），屠戶憑產地檢疫證明方可進行屠宰，檢疫人員憑產地檢疫開展宰前檢疫和宰后檢疫，無產檢疫證明的不予以檢疫，不出具產品檢疫合格證明，不準予上市銷售。
三、嚴格監(jiān)管。
為了進一步規(guī)范動物檢疫申報管理，體現動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的嚴肅性，執(zhí)法人員還對不憑《動物產地檢疫合格證明》收購生豬，不申報檢疫屠宰生豬的曾德武、楊君漢、夏勁松三名業(yè)主下達了責令改正通知書，對其經營的生豬肉品依法進行了補檢。3月12日，紅城鄉(xiāng)何新城在毛市收購的26頭生豬沒有申報檢疫，毛市分站的執(zhí)法人員張北洋、劉克典在接到舉報后，迅速趕到收購地點將準備起運的生豬予以扣押，并進行了詳細的追根溯源，其收購的生豬雖然有免疫證明也佩戴了標識，壓濾機濾布但沒有進行檢疫申報，執(zhí)法人員當場對其收購的生豬進行了補檢，并對其不依法申報檢疫的違法行為進行了立案查處。
通過一段時間的規(guī)范運作，該鎮(zhèn)的動物檢疫申報管理工作已步入正軌，形勢喜人，管理相對人自覺接受檢疫，主動申報檢疫的意識不斷增強。規(guī)?；B(yǎng)殖場（戶）的產地檢疫開展面已達到100%，散養(yǎng)動物的產地檢疫的開展面已達85%以上，屠宰檢疫的受檢率達到100%，上市動物、動物產品的持證率達到100%。
湖北省監(jiān)利縣動物防疫監(jiān)督站。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十五
(本制度于2007年3月30日大隊長辦公會議通過)
一、衛(wèi)生監(jiān)督員實施衛(wèi)生監(jiān)督檢查，必須遵循公開、公平、公正的原則，采取劃片包干、責任到人的方式履行監(jiān)管職責，即大隊主要領導負領導責任，分管領導負落實責任，股室負責人負具體責任，股室人員負直接責任。
二、衛(wèi)生監(jiān)督員監(jiān)督檢查時，應著裝亮證進入經營場所，并依據法律法規(guī)的有關規(guī)定履行檢查職責。
三、
衛(wèi)生監(jiān)督員在現場監(jiān)督檢查過程中，應制作現場檢查筆錄，并根據情況提出指導意見，同時作好記錄。
四、衛(wèi)生監(jiān)督員對所轄片區(qū)的監(jiān)督檢查每月不少于一次拉網式檢查,食品安全以城區(qū)餐飲單位為標準，醫(yī)療安全以城區(qū)醫(yī)療服務單位為標準，監(jiān)督覆蓋率須達100℅。
五、衛(wèi)生監(jiān)督人員依法對行政管理相對人實施監(jiān)督檢查時，不得妨礙被許可人正常的生產經營活動，不得向被許可人提出購買指定商品、接受有償服務等不正當要求，不得索取或者收受被許可人的財物，不得謀取其他利益。
六、衛(wèi)生監(jiān)督檢查嚴格實行獎懲，凡每月未達到監(jiān)督檢查覆蓋率要求一次的，扣直接責任人2分，股室負責人1分，分管領導0.5分，主要領導0.2分；累計三次以上，對直接責任人予以通報批評；每年累計六次以上，取消直接責任人當年評優(yōu)評先資格，并追究其行政責任。
七、因監(jiān)督員監(jiān)督不力或監(jiān)督不到位造成食物中毒或社會影響的，將追究相關責任人的行政責任；情節(jié)嚴重構成犯罪的，依法承擔刑事責任。
八、有分值計算的，按分值扣分，沒有分值計算的，根據情況對直接責任人扣0.5—5分。
九、分值計算以全年或半年所發(fā)獎金或津貼予以折算，實行每半年由稽查股進行一次評查。
十、本制度適用于本單位職工，因大隊特殊安排延誤時間的除外。
本制度自2007年4月3日大隊職工會上公布之日起實施。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十六
關于動物衛(wèi)生檢疫監(jiān)督工作情況的匯報
按照上級指示精神，我局積極響應要求，大力加強動物衛(wèi)生檢疫監(jiān)督工作，現將有關情況匯報如下：
一、飼養(yǎng)場監(jiān)管情況
一是明確目標，落實責任。對全市畜禽養(yǎng)殖場進行調查核實，明確監(jiān)管的責任區(qū)域和責任人，每一名負責養(yǎng)殖場監(jiān)管的責任人員，加強對養(yǎng)殖場的畜禽補欄、出欄、用藥、用料、免疫、消毒、病死畜禽及糞便污物的無害化處理的監(jiān)管，健全、規(guī)范畜禽養(yǎng)殖、防疫檔案，家畜耳標佩戴符合要求。監(jiān)管人員每周至少到場巡查監(jiān)管兩次，并根據養(yǎng)殖種類、數量及人員變化情況，實行動態(tài)管理，確保監(jiān)管責任、監(jiān)管措施落到實處。二是加強監(jiān)管，加強指導。養(yǎng)殖場所用獸藥必須為通過gmp認證企業(yè)的產品，嚴格控制停藥時間，避免使用假、劣獸藥、違禁獸藥等現象的發(fā)生；指導養(yǎng)殖場戶科學用藥，完善記錄檔案，規(guī)范生產行為，依法生產經營；對于在監(jiān)管中發(fā)現的不合格產品的源頭和流向做到沒有查明的不放過，相關責任人沒有依法處理的不放過。逐步建立和完善“防疫體系健全化、免疫程序標準化、監(jiān)管機制規(guī)范化、檢疫監(jiān)督制度化”的長效監(jiān)管機制，確保監(jiān)管工作有成效。
二、產地檢疫情況
產地檢疫是檢疫工作的重點和難點，我們歷來高度重視產地檢疫工作，對飼養(yǎng)動物實施出欄檢疫申報制度，進行動態(tài)管理，建立戶口檔案。同時要求經營、屠宰加工單位（個人）憑證收購，憑證屠宰，持證上市。動物檢疫員做到到場到戶實施檢疫，一畜一證，一批（次）禽一證，在檢疫中對運載車輛進行嚴格消毒，對檢疫合格動物規(guī)范出具檢疫證明，對發(fā)現的病害畜禽及時進行無害化處理，做到病畜禽不出場（戶），不進入流通環(huán)節(jié)。為提高檢疫質量，我們進一步完善了畜禽產地檢疫操作規(guī)程，經檢疫合格的方可出具檢疫合格證明。動物憑檢疫合格證明、運載工具消毒證明進場屠宰和流通環(huán)節(jié)，全市規(guī)?；曫B(yǎng)場動物產地檢疫率達到了100%。
三、
屠宰場檢疫監(jiān)管情況
為確保上市肉品安全衛(wèi)生，我們強化了屠宰檢疫工作，對所有生豬定點屠宰場、肉雞屠宰企業(yè)派駐檢疫人員，實施同步檢疫，嚴格執(zhí)行檢疫規(guī)程，做到隨宰隨檢、有宰必檢，有檢必嚴，保證病害產品不出場、不進入市場流通，對檢疫合格的產品要加蓋驗訖印章和加貼驗訖標志，規(guī)范出具檢疫合格證明。對檢出的病害動物及產品全部按規(guī)定進行了無害化處理。屠宰檢疫率達100%。同時做好出入廠登記制度，實現產品的可追溯。
四、票證管理情況
一是健全制度，規(guī)范管理。根據我市實際情況，我們建立健全了各項規(guī)章制度。通過制度建設，強化監(jiān)督，使全市證章標志管理走向規(guī)范。二是按計劃訂購及發(fā)放動物防疫證、章、標志。全市動物防疫證、章、標志實行計劃訂購及發(fā)放制度。三是規(guī)范填寫使用證章標志。我們建立了嚴格的動物防疫證、章、標志領取和登記制度，設定專人、專庫、專帳管理，責任落實到人。在使用各種證、章、標志過程中嚴格按照有關規(guī)定，認真填寫和使用了動物防疫證、章、標志。四是認真回收，嚴格銷毀證章標志。認真按上級要求，落實動物防疫證、章、標志回收和銷毀制度，把回收登記使用過的檢疫證明存根，在限期內統(tǒng)一保存，并按規(guī)定嚴格審核定期銷毀。
五、跨省調運動物及產品情況
一是嚴格偶蹄動物的調運管理和移動控制，確保調入和調出安全。二是加強跨省種用、乳用動物的監(jiān)管，對調入動物登記造冊，做好跟蹤檢測，一旦發(fā)現情況，及時上報。三是做好動物產品調運監(jiān)管工作，重點做好進京入滬企業(yè)監(jiān)督管理，按照北京上海兩地動物衛(wèi)生監(jiān)督機構的要求，進行備案登記。對備案企業(yè)嚴格管理，確保不發(fā)生問題。
六、監(jiān)管責任落實情況
我們認真落實養(yǎng)殖環(huán)節(jié)、屠宰加工環(huán)節(jié)、流通環(huán)節(jié)的動物衛(wèi)生監(jiān)管工作責任制和責任追究制。一是明確動物衛(wèi)生監(jiān)管工作；二是推行動物防疫責任書管理制度，通過簽訂責任書的方式，進一步明確雙方的職責和義務；三是建立養(yǎng)殖環(huán)節(jié)監(jiān)管工作管理辦法，完善相關制度，落實監(jiān)管責任。對不履行職責，監(jiān)管措施不落實，發(fā)現情況不報告，導致疫情發(fā)生和擴散蔓延的，要依法依規(guī)追究責任。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十七
按照*市衛(wèi)發(fā)[]***號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
一、基本情況
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的衛(wèi)生健康。
二、衛(wèi)生監(jiān)督工作主要目標任務進展情況
，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。20共新辦衛(wèi)生許可證202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的`消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳家，臺帳建立率。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣份，其中水源水*次，供水管網水*份，全部進行實驗室分析，合格*份，合格率%，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
三、嚴格按照規(guī)范的執(zhí)法程序開展執(zhí)法監(jiān)督工作
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書戶次，行政處罰通知書份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑公斤。
四、存在的主要問題及今后的打算
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十八
年終之際，回顧，我在思想認識和工作實踐上都有了很大的進步。
一、思想上。
今年7月我光榮地成為一名正式的.中國共產黨黨員，作為新黨員我深刻認識到須進一步強化思想意識，加強學習，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想作為自己的行動指南，不忘初心，牢記使命，永遠把人民對美好生活的向往作為奮斗目標，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，繼續(xù)朝著實現中華民族偉大復興的宏偉目標奮勇前進。
二、工作上。
（一）行政許可工作。
1、新辦行政許可案件13起，其中動物防疫條件合格證核發(fā)2起，動物診療許可證核發(fā)2起，生鮮乳準運許可2起，獸藥經營許可1起，進口獸藥通關單核發(fā)6起，除進口獸藥通關單核發(fā)6起即辦案件外，其余案件均按照要求進行案卷裝訂。
2、4月底前完成了6輛生鮮乳運輸車輛《準運證明》到期換證工作。
3、配合農委法規(guī)科開展政務服務業(yè)務流程梳理、行政執(zhí)法案卷評查等工作。
4、按農委要求與行政審批局對接，完成動物診療許可證核發(fā)工作的移交。
（二）獸藥飼料生產經營監(jiān)督管理工作。
1、完成飼料生產經營環(huán)節(jié)非法添加物緊急清查工作，檢查生產企業(yè)2家次，經營企業(yè)23家次。
2、完成獸藥和飼料生產、經營單位告知書發(fā)放、承諾書簽訂工作，對全市獸藥飼料生產經營企業(yè)發(fā)放告知，簽訂承諾書。
3、開展獸藥經營環(huán)節(jié)二維碼追溯試點工作，全市9家獸藥經營企業(yè)全部按要求配備win7系統(tǒng)電腦和掃碼槍，下載“江蘇獸藥安全信息化監(jiān)管系統(tǒng)”，完成賬號注冊，并開展追溯運行。
4、開展農業(yè)安全生產大檢查，對全市獸藥飼料生產企業(yè)進行安全生產檢查。
5、違法案件查處，共查處獸藥經營環(huán)節(jié)違法案件3起，其中1起是（晨陽誠信獸藥店朱曉德）經營假獸藥案、2起是（楊舍獸藥門市部倪元興）經營劣獸藥案；共沒收違法所得1151元，罰款2302元。
6、完成上級抽樣送檢任務，根據蘇市農質[17]10號文件和蘇州20飼料、獸藥采樣分配計劃做好飼料、獸藥抽樣送檢工作，共抽樣送檢飼料3份，獸藥3份。
（三）動物診療機構監(jiān)督管理工作。
上半年開展了動物診療機構專項檢查行動，對全市動物診療機構進行專項檢查，并要求全市動物診療機構上報上年度動物診療活動情況，此次行動共檢查動物診療機構11家，收到《上年度動物診療活動情況報告》11份。
下半年對全市動物診療機構開展動物衛(wèi)生監(jiān)督風險評估工作，制定評分細則，并對照評分細則逐家檢查打分，此次共評選a級動物診療機構3家，b級動物診療機構10家。三是開展動物診療機構診療廢棄物處置工作商討，研究診療廢棄物處理辦法。
（四）執(zhí)業(yè)獸醫(yī)管理工作。
我市現有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)28人，其中2人為今年新增，執(zhí)業(yè)助理獸醫(yī)9人，全部信息都已錄入“全國獸醫(yī)隊伍信息管理系統(tǒng)”。執(zhí)業(yè)獸醫(yī)于3月底前上報了上年度獸醫(yī)執(zhí)業(yè)活動情況。
（五）全省動物檢疫規(guī)范化管理示范縣建設工作。
收集整理建設材料，制作《張家港市動物檢疫規(guī)范化管理手冊》《動物衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)匯編》《動物檢疫規(guī)范化管理示范縣創(chuàng)建資料匯編》和創(chuàng)建情況匯報ppt。現全部資料整理制作完畢，等待省里檢查驗收。
三、明年計劃。
1、要求各獲《動物防疫條件合格證》養(yǎng)殖場1月底前將上一年的動物防疫條件情況和防疫制度執(zhí)行情況向發(fā)證機關報告，開展動物防疫條件檢查，注銷已關停獲證養(yǎng)殖場《動物防疫條件合格證》。
2、要求3月底前各動物診療機構將上年度動物診療活動情況向發(fā)證機關報告，執(zhí)業(yè)獸醫(yī)將上年度獸醫(yī)執(zhí)業(yè)活動情況向注冊機關報告。
3、開展生鮮乳準運證明和生鮮乳收購許可證的到期換證工作。
4、進一步落實獸藥二維碼追溯工作。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十九
日前，本市召開了全市動物衛(wèi)生監(jiān)督工作會議。各區(qū)動物衛(wèi)生監(jiān)督機構簽訂了目標管理責任書，各區(qū)及塘沽、漢沽、大港監(jiān)督所所長，市所領導班子成員及各科隊主要負責同志參加了會議。
會議認為，，面對復雜的疫情形勢和繁重的監(jiān)管任務，全市各級動物衛(wèi)生監(jiān)督機構認真貫徹落實動物防疫法和上級部署要求，積極作為，開拓進取，較好的完成了各項工作任務，取得了良好的成效。一是隊伍能力素質建設取得新的成效。二是檢疫監(jiān)管信息化水平顯著提高。三是跨省調運專項整治取得初步成效。四是動物檢疫工作水平不斷提升。五是動物防疫監(jiān)管工作持續(xù)加強。六是動物診療監(jiān)管工作取得新突破。七是無害化處理機制建設取得新的進展。
會議提出，20，我市動物衛(wèi)生監(jiān)督工作總體思路是：深入貫徹農業(yè)部和本市畜牧獸醫(yī)工作有關部署要求，以“提能力、強監(jiān)管、防風險、保安全、促發(fā)展”為主線，以專項整治和標準化管理為抓手，健全完善制度機制、創(chuàng)新優(yōu)化監(jiān)管手段、提升隊伍能力素質、加強設施設備建設，加快推進檢疫監(jiān)管“科學化、信息化、規(guī)范化、正規(guī)化”，努力提高動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力，著力強化從養(yǎng)殖到屠宰全鏈條動物衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格規(guī)范動物防疫、屠宰加工活動，依法查處違法行為，為保障畜牧業(yè)生產安全、動物產品質量安全、公共衛(wèi)生安全和生態(tài)安全提供強有力的執(zhí)法支撐。年要重點做好以下幾個方面工作：一是加強法制宣傳，積極營造良好執(zhí)法環(huán)境。二是開展專項整治，嚴格規(guī)范調運活畜禽行為。三是規(guī)范產地檢疫，著力加強養(yǎng)殖環(huán)節(jié)監(jiān)管。四是規(guī)范屠宰檢疫，著力加強屠宰環(huán)節(jié)監(jiān)管。五是創(chuàng)新監(jiān)管機制，全面提升診療監(jiān)管水平。六是夯實基礎工作，加大違法行為查處力度。七是加強建設應用，深入推進檢疫監(jiān)管信息化。八是加強教育管理，努力提升隊伍能力素質。九是加強監(jiān)督管理，推進各項工作落到實處。
會議強調，2017年是實施“十三五”規(guī)劃的重要一年，是推進中長期動物疫病防治規(guī)劃的關鍵一年，恰逢黨的會議召開，和全運會在津召開。隨著依法治國、依法行政的全面推進，行政執(zhí)法體制改革的深入進行，國家對行政執(zhí)法提出了越來越嚴的`要求，社會媒體對畜產品質量安全和公共安全越來越重視，群眾對動物食品安全知識知曉率越來越高，動物衛(wèi)生監(jiān)督工作面臨著監(jiān)管壓力越來越大，監(jiān)管要求越來越高的新挑戰(zhàn)，我們要以落實《全國獸醫(yī)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》為契機，全面做好動物衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是要擦亮眼睛，提高認識，認清形勢，做好動物衛(wèi)生監(jiān)督工作的政治站位。二是要集中精力，攻艱克難。切實抓好關鍵工作，著力解決“四個不適應”，真正做好檢疫監(jiān)管、跨省調運監(jiān)管、屠宰監(jiān)管和h7n9防控等重點工作。三是要轉變觀念，嚴實作風，守住底線，不出問題。要以觀念一轉天地寬的意識，和不畏難、不畏煩、不畏苦、不畏累的精神，改進作風，主動入位，積極作為，努力提升工作水平。
會議要求，2017年全市動物衛(wèi)生監(jiān)督系統(tǒng)要深入貫徹總書記系列講話重要精神，以新發(fā)展理念為引領，以穩(wěn)中求進為基調，切實做到“四真”：一是真抓真干。要力戒慵懶，嚴禁“等靠”思想，以啃骨頭，攻難關的精神，拿出魄力，想好辦法，下大力氣，逐個解決困難問題。二是真管真嚴。要敢于管理，敢于較真，敢于查糾，敢于問責，嚴格績效考核，從激發(fā)干勁上解決“不想為”、從提升能力上解決“不能為”、從勇于擔當上解決“不敢為”、從嚴格問責上解決“不作為”四個方面，深下功夫，提高工作效能。三是真實真細。要切實保障所有的工作合法、合規(guī)、合政策，尤其是要進一步做好標準化管理和痕跡化管理工作。四是真學真做。要樹立時刻自警、自省、自立、自強的思想認識，不斷努力學習，從政治上、作風上、紀律上、作為上、品行上等各方面嚴格要求自己，做合格的動監(jiān)戰(zhàn)士。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十
xx區(qū)2011年學校衛(wèi)生監(jiān)督工作總結為切實加強學校食品、飲用水衛(wèi)生和傳染病防控工作，有效遏制學校幼兒園突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，保障廣大師生的身體健康和生命安全，維護社會穩(wěn)定，根據《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《中華人民共和國傳染病防治法》及《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律法規(guī)，我衛(wèi)生監(jiān)督機構認真履行職責，先后開展了春秋季、高考期間的學校衛(wèi)生安全專項檢查和學校手足口病防治、乳及乳制品衛(wèi)生監(jiān)督等專項行動，全區(qū)學校衛(wèi)生安全監(jiān)督工作步入常規(guī)化、制度化管理?，F將全年工作情況總結如下：
二、工作開展情況：
1、領導重視 全面部署我衛(wèi)生監(jiān)督機構高度重視，始終將學校衛(wèi)生安全作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重。一是加強領導、明確職責。我衛(wèi)生監(jiān)督所成員成立學校衛(wèi)生工作領導小組，制定了公共衛(wèi)生應急預案，奶粉事件、手足口病防治等重大公共衛(wèi)生事件中，從容應對，積極組織衛(wèi)生監(jiān)督人員迅速開展學校乳及乳制品專項檢查和學校傳染病防控工作；二是周密部署、整體規(guī)劃。為確保學校衛(wèi)生監(jiān)管工作的順利開展，均制定了學校衛(wèi)生監(jiān)督工作方案，對學校（幼兒園）的食品衛(wèi)生監(jiān)督、傳染病防控工作及學校飲用水、食飲具監(jiān)測進行了全面安排，整合了衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測資源。
管理水平。年內各地采取以會代訓、專題培訓、現場檢查現場培訓等方式對學校衛(wèi)生管理員及從業(yè)人員開展食品衛(wèi)生、傳染病防控知識培訓達萬余人次，不斷強化了學校相關人員的衛(wèi)生法律意識和安全責任意識，同時還利用工作簡報、開設宣傳專欄、出動宣傳車、印發(fā)宣傳資料等一系列宣傳活動教育學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，增強自我保護能力。
4、部門配合齊抓共管衛(wèi)生監(jiān)督所和教育行政部門加強配合、互通信息，切實落實學校衛(wèi)生行政監(jiān)督、衛(wèi)生行政管理職責，同時聯合工商、城管，積極開展校園周邊衛(wèi)生綜合整治。為今后學校衛(wèi)生監(jiān)管提供了可資借鑒的經驗。
三、主要問題
1、農村學校衛(wèi)生工作仍是工作的重點和難點農村學校教育
經費不足，嚴重地制約了學校衛(wèi)生環(huán)境與條件的建設，限制了學校衛(wèi)生工作的發(fā)展。
2、學校食堂存在安全隱患部分學校忽視了食堂衛(wèi)生管理和硬件建設，學校食堂的新、改、擴建項目的選址設計未經衛(wèi)生行政部門審查驗收，加之仍有少數學校對食堂實施承包管理，從而導致部分學校食堂硬件設施不符合衛(wèi)生要求，食堂功能布局不合理，操作間無必要的防蠅、防塵、防鼠及餐飲具消毒設施以及食堂在食品生產經營過程中出現餐具不消毒、采購食品索證不完備等不規(guī)范行為。
3、部分學校傳染病防治職能缺位檢查結果顯示，目前，我區(qū)部分學校未按要求設置學校醫(yī)療衛(wèi)生保健機構或校醫(yī)生保健老師，尤其是農村學校傳染病疫情報告、傳染病防控工作得不到落實。
四、下一步工作思路
衛(wèi)生行政監(jiān)管和行業(yè)衛(wèi)生管理的綜合作用，學校要建立健全相關食品衛(wèi)生安全管理制度，落實各項衛(wèi)生措施，保障學校衛(wèi)生安全。
1、各學校，尤其是是各農村學校，要繼續(xù)建立健全了學校衛(wèi)生安全各項管理制度和學校是學校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防治工作的第一責任人的工作機制，落實衛(wèi)生管理員制度，加強從業(yè)人員法律知識和衛(wèi)生知識的培訓，提高自身衛(wèi)生管理能力，完善必要的衛(wèi)生設施、落實食品、飲用水衛(wèi)生、傳染病防病措施，防止學校衛(wèi)生安全事故發(fā)生和傳染病流行。
2、教育行政部門根據《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，要將學校衛(wèi)生工作作為對學校評估的重要內容，在考核學校工作時，將食品、飲用水衛(wèi)生及傳染病防治工作作為重要的考核指標；按要求設置學校醫(yī)療衛(wèi)生保健機構或校醫(yī)生、保健老師；重點對學校衛(wèi)生設施條件、衛(wèi)生管理人員的配備、衛(wèi)生管理和制度落實情況進行檢查；加大資金投入，通過軟件、硬件建設，提高預防發(fā)生食物中毒的能力，建設符合衛(wèi)生標準的食堂。
3、衛(wèi)生監(jiān)督所部門要繼續(xù)全面實施食品衛(wèi)生量化分級管理制度，提高食品衛(wèi)生監(jiān)管效能；對食堂采購、儲存、加工、銷售中容易造成食物中毒或其他食源性疾患的重要環(huán)節(jié)應重點進行監(jiān)督指導；認真履行預防性衛(wèi)生監(jiān)督職責，努力消除學校食堂硬件改造上的衛(wèi)生安全隱患；嚴格執(zhí)行衛(wèi)生許可證的發(fā)放標準，對不具備衛(wèi)生條件的學校食堂一律不予發(fā)證；加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，對給予責令整改后仍不改進的違法行為要堅決給予處罰，并將查處情況及時向教育部門通報；確保學校食品、飲用水衛(wèi)生安全，嚴防群體性公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所
二o一一年十一月十日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十一
2011年衛(wèi)生法制與衛(wèi)生監(jiān)督工作總結
今年以來，衛(wèi)生監(jiān)督所以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建全國文明城市活動為載體，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為動力，認真貫徹落實省衛(wèi)生廳《河北省2011年食品安全與衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》、市衛(wèi)生局《唐山市2011年衛(wèi)生法制與監(jiān)督工作要點》和全市創(chuàng)建全國文明城市工作部署，全面開展餐飲業(yè)食品安全和公共衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。同時進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督體制和機制建設，確保依法履行各項衛(wèi)生監(jiān)督職責?，F將全年工作開展情況總結如下：
一、嚴把標準，進一步規(guī)范衛(wèi)生行政許可行為 為保證衛(wèi)生行政許可行為的合法、高效實施，稽查人員嚴格按照《行政許可法》的要求，采用隨機稽查的方式，以書面審查為主要形式，以資料收集、許可程序、許可依據為客觀依據，對實施的所有衛(wèi)生行政許可都認真審查，嚴格把關，今年共審查各類許可文書300余份。在書面審查的基礎上，還經常性地開展針對許可過程的現場稽查，通過深入被許可單位，核實許可條件是否符合法律法規(guī)要求，及時糾正不當許可3起。在書面審查和現場稽查過程中，對稽查情況及時報告所領導后反饋至責任科室和相關責任人，全年未發(fā)生因許可不當而產生的矛盾糾紛。
二、以查促改，不斷加強衛(wèi)生行政執(zhí)法能力建設 為保證衛(wèi)生行政處罰行為的合法性和合理性，我們制定了《衛(wèi)生行政處罰案件處理程序》，堅持管理與服務并重，強化執(zhí)法程序制度建設，細化執(zhí)法流程、明確執(zhí)法環(huán)節(jié)、步驟和時限，建立行政裁量權基準制度，科學合理細化量化行政裁量權，嚴格規(guī)范行政處罰裁量權的使用。稽查人員對行政處罰案件分別開展事前監(jiān)督、過程監(jiān)督和事后監(jiān)督，對處罰主體、依據和程序的合法性、自由裁量權的使用情況以及文書制作情況進行了嚴格審查，及時糾正了不符合規(guī)定的案件。其它如超過法定時限實施行政處罰、文書書寫不規(guī)范等處罰不當案件，都通過有效監(jiān)督稽查手段得到了及時整改。今年以來，我所未發(fā)生行政執(zhí)法過錯事件，未發(fā)生因行政處罰所引起的行政復議或行政訴訟案件。
三、加強監(jiān)督隊伍建設，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作水平高素質衛(wèi)生監(jiān)督隊伍是保障公共衛(wèi)生監(jiān)督工作有效開展的根本。為此，我們進一步理順工作機制、深入推進綜合執(zhí)法、加強執(zhí)法力量配備，努力提高衛(wèi)生監(jiān)督工作水平。一是加強教育，狠抓學習，內強素質。以 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，不斷加強衛(wèi)生監(jiān)督人員政治思想教育，提高了全體監(jiān)督員政治思想素質，增強了衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。強化監(jiān)督人員法律知識和專業(yè)知識的學習培訓，先后組織衛(wèi)生監(jiān)督員開展相關法律法規(guī)集中學習12次，使全體監(jiān)督人員法律素質、業(yè)務素質進一步加強，依法行政意識進一步提高。二是落實黨風廉政建設與糾風工作。為規(guī)范衛(wèi)生許可、處罰行為，嚴格衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法活動，相繼制定了《衛(wèi)生行政許可程序及內部審批規(guī)定》、《衛(wèi)生行政處罰程序及內部審批規(guī)定》、《衛(wèi)生行政執(zhí)法錯案和執(zhí)法過錯責任追究辦法》，進一步加強內部管理，認真落實黨風廉政建設責任制與糾風工作責任制，將權力的運用制約于監(jiān)督，預防和制止衛(wèi)生監(jiān)督工作中存在的執(zhí)法缺位、越位、人情執(zhí)法及行政不作為等問題，努力提高辦事效率。三是強化服務意識，外樹良好的外部形象。堅持監(jiān)督與服務并重，把為企業(yè)提供優(yōu)質服務作為促進衛(wèi)生監(jiān)督工作的重要手段。開展了餐飲服務企業(yè)食品安全和平衡膳食知識培訓、公共場所經營單位負責人培訓、職業(yè)危害企業(yè)負責人職業(yè)病防治知識培訓等活動。開展送法入企宣傳活動18次。同時，在許可申辦過程中，強化技術指導、提供便民服務，極大的方便了群眾。
四、2011年衛(wèi)生監(jiān)督重點工作開展情況
1、職業(yè)衛(wèi)生衛(wèi)生監(jiān)督工作。目前我區(qū)有鋼鐵、陶瓷、耐火、水泥行業(yè)等職業(yè)危害企業(yè)104家，使用放射線裝臵單位12家，職工總數13868人，接害人數5354人。按照省市《公共衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查方案》要求，我局以存在粉塵與高毒物質危害的中小企業(yè)為重點行業(yè)，以用人單位職業(yè)健康監(jiān)護為重點內容監(jiān)督檢查，扎實推進職業(yè)病防治工作的開展。一是強化教育，大力開展職業(yè)病防治知識宣傳培訓。開展了以“防治職業(yè)病，造福勞動者——勞動者享有基本職業(yè)衛(wèi)生服務”為主題的宣傳活動，出動宣傳車6輛次，衛(wèi)生監(jiān)督員30人次，深入唐山國亮特殊耐火材料有限等企業(yè)和開平大集開展宣傳活動6次，出示宣傳條幅12條次、展牌24塊、發(fā)放職業(yè)病防治手冊和職業(yè)病防治知識宣傳單、宣傳畫等宣傳資料4600余份，現場接受職工和群眾咨詢570余人次。二是加大督導檢查力度，選樹典型，穩(wěn)步推進防治工作。按照《開平區(qū)2011年職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查方案》要求，針對用人單位職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)健康監(jiān)護檔案建立、職工職業(yè)病防治知識培訓教育等情況加大監(jiān)督檢查力度，累計監(jiān)督檢查97戶次，提出限改意見350余條。目前，39個企業(yè)建立健全了職業(yè)衛(wèi)生管理組織、制度；工礦企業(yè)累計開展有針對性的職業(yè)病防治知識培訓72期次，受訓職工3000余人；完成接害工人崗前、崗中等職業(yè)健康檢查3293人次，建立和完善健康檔案3293份，體檢率61.5%。在此基礎上，我們確定唐山征楠焦化、新興焦化兩個煤化工企業(yè)作為職業(yè)病防治工作的試點企業(yè)，積極探索、總結出好的經驗和做法，形成了職業(yè)危害企業(yè)職業(yè)病防治“六個一”模式，促進了我區(qū)職業(yè)病防治工作的開展。
2、以醫(yī)療機構放射診療為重點積極開展放射衛(wèi)生監(jiān)督工作。我區(qū)共有開展放射診療工作的醫(yī)療衛(wèi)生機構10家，其中綜合醫(yī)療機構3家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院6家、個體診所1家，共有醫(yī)用x射線機11臺，ct機3臺，放射診療工作人員19人。按照方案要求，我局以x射線機使用及防護、《放射診療許可證》和《放射工作人員證》辦理、建設項目職業(yè)病危害評價、設備狀態(tài)監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護、個人防護用品的配備與使用以及相關安全設施、措施的落實等為重點，全面開展了監(jiān)督檢查。目前，荊各莊礦醫(yī)院等10家醫(yī)療機構的放射場所經市疾控中心檢測合格，基本符合防護要求，已取得《放射診療許可證》，并全部建立完善了放射防護組織機構、防護規(guī)章制度及操作規(guī)程，輻射警示標識及工作指示燈，鉛手套、鉛圍裙、鉛眼鏡等設施設備及個人防護用品較為齊全，放射診療工作人員全部持證上并全部建立了健康監(jiān)護檔案。
3、全面開展生活飲用水及涉水產品衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是以集中式供水單位的水質狀況、農村集中式供水單位的供水及衛(wèi)生管理狀況、涉水產品的衛(wèi)生管理及產品質量等為重點，全面開展生活飲用水監(jiān)督檢查工作，共監(jiān)督檢查各類供水單位16家，其中集中式供水單位13家，二次供水單位3家，監(jiān)督覆蓋率100%。二是開展涉及飲用水衛(wèi)生安全產品專項整治活動。為規(guī)范涉及飲用水衛(wèi)生安全產品生產經營單位的行為，保障人們飲用水安全，我們以各類供水單位使用的涉水產品，各類學校、居民小區(qū)使用的現制現售水質處理器、商場超市經營的各類飲水機、凈水器等為檢查重點，以涉水產品是否具有衛(wèi)生許可批件，是否存在產品標簽、說明書擅自更改許可內容和范圍，夸大宣傳、宣傳保健功能和宣傳療效為重點內容進行專項整治。共排查涉水產品經營單位3家，檢查涉及飲水機、凈水器等涉水產品2類、34個品種。經查，所有產品均具有衛(wèi)生許可批件，無產品標簽、說明書擅自更改許可內容和范圍，夸大宣傳、宣傳保健功能和宣傳療效等現象。
4、積極開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。目前，全區(qū)共有美容美發(fā)行業(yè)123家，沐浴場所22家；旅招行業(yè)43家；200平方米以上的大型超市19家；游泳場館3家；酒吧行業(yè)34家。為貫徹落實《公共場所衛(wèi)生管理條例》、《游泳場所衛(wèi)生規(guī)范》、《公共場所集中空調通風系統(tǒng)衛(wèi)生規(guī)范》等相關法律規(guī)章和規(guī)范，提高公共場所衛(wèi)生管理水平，按照《2011年公共場所重點監(jiān)督檢查方案》的要求，全面開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是進一步加強公共場所衛(wèi)生日常監(jiān)督管理，累計監(jiān)督檢查385戶次，提出監(jiān)督意見153項（次），衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達到了100％，糾正一般違法行為97戶次。二是圍繞“創(chuàng)城五小行業(yè)專項整治”工作目標,開展了公共場所專項整治活動，累計出動執(zhí)法人員115人次，監(jiān)督檢查各類公共場所156戶次，對達不到衛(wèi)生標準的單位提出了限期整改意見90余條，并跟蹤督導落實，公共場所衛(wèi)生管理水平有較大提高。三是積極推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，目前已對美容美發(fā)、旅招、洗浴等175家公共場所經營單位進行了量化分級管理，分級管理率77.8%。
5、以食品和生活飲用水為重點開展學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是集中開展學校、托幼機構食堂食品安全集中檢查，共出動監(jiān)督車輛8輛次，監(jiān)督人員40余人次，檢查食堂37家，涉及33家單位，其中學校食堂19家、托幼機構食堂18家，學校食堂食品安全狀況根本好轉。二是開展自備井供水學校飲用安全監(jiān)督檢查，檢查自備井供水學校11所，涉及水源井10個，二次供水學校1所。針對存在的飲水安全管理組織制度不健全、水源防護措施不完善、飲水消毒、水質檢驗不落實等問題，監(jiān)督人員均當場下達了《監(jiān)督意見書》，提出了整改要求，并將通報區(qū)教育局。
6、積極開展傳染病防治監(jiān)督工作。一是組織開展腸道門診監(jiān)督檢查。檢查醫(yī)療單位12家，對于存在的個別單位腸道門診的檢驗人員和藥房人員未到位、腸道門診布局不合理、無專用的觀察室和治療室、相關檢驗試劑和堿性蛋白胨水未配備或過期也未及時更換等問題，監(jiān)督人員下達監(jiān)督意見，限期整改。二是開展常見傳染病防控監(jiān)督檢查。以醫(yī)療機構、托幼機構、小學校等作為防控重點區(qū)域，開展常見傳染病防控監(jiān)督檢查，督導學校、托幼機構落實了晨檢午檢、因病缺勤排查登記、預防性消毒等重點防控措施，督導醫(yī)療機構落實了傳染病預檢分診制度和疫情報告制度。
7、開展醫(yī)療服務市場整治工作。為貫徹落實省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局《醫(yī)療服務市場清理整頓工作方案》精神，區(qū)衛(wèi)生局結合轄區(qū)實際情況，在全區(qū)范圍內開展了打擊非法行醫(yī)，清理整頓醫(yī)療服務市場工作。共出動執(zhí)法車輛57輛次，執(zhí)法人員398人次，實地檢查醫(yī)療單位127戶次，查處超范圍執(zhí)業(yè)行為1起，無證行醫(yī)案2起。累計處罰金為4300元整，沒收藥品、器械標值500余元。執(zhí)法檢查中未發(fā)現“號販子”、“醫(yī)托”現象。
8、開展消毒產品專項整治。一是開展餐飲具集中消毒企業(yè)專項整治。為規(guī)范我區(qū)餐飲具集中消毒行業(yè)管理，保障餐飲服務環(huán)節(jié)餐飲具衛(wèi)生、安全，我們在全區(qū)范圍內開展了餐飲具集中消毒單位專項整治行動。目前我區(qū)6家餐飲具消毒企業(yè)通過驗收，取得了經營資質，對4家不合格單位依法予以了取締，現有餐飲具集中消毒企業(yè)基礎衛(wèi)生設施設備更加完善、流程更加合理、管理更加規(guī)范。與此同時，強制要求餐飲經營單位和個人要加強“一次性”消毒餐具采購、使用管理，凡采購、使用“一次性”消毒餐具，必須查驗餐飲具集中消毒單位資質，并索取工商執(zhí)照、衛(wèi)生行政部門核發(fā)的驗收合格證明復印件和“一次性”消毒餐具批次檢驗合格報告等相關材料，存檔備查。對違反上述規(guī)定單位和個人，將依據《食品安全法》、《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理辦法》相關規(guī)定予以嚴肅處理。二是規(guī)范我區(qū)消毒產品經營單位的經營行為。為嚴厲打擊經營不合格消毒產品的行為，根據《開平區(qū)消毒產品專項整治方案》的要求，我們對唐百志方購物超市、憶心堂大藥房等消毒產品經營單位進行了監(jiān)督檢查。針對經營單位經營的消毒產品沒有生產企業(yè)衛(wèi)生許可批件、產品說明書中宣傳消毒、滅菌效果及性病的預防等違法行為提出整改意見17條并督促其落實了整改意見，凈化了我區(qū)消毒產品的市場環(huán)境。
五、扎實開展創(chuàng)建全國文明城市五小行業(yè)整治工作 為貫徹落實全市創(chuàng)建全國文明城市的部署和要求，實現創(chuàng)建全國文明城市目標，規(guī)范“五小行業(yè)”管理，根據市衛(wèi)生局和區(qū)政府工作部署和《全國文明城市測評體系》，衛(wèi)生監(jiān)督所積極行動，按照《開平區(qū)關于創(chuàng)建全國文明城市“五小行業(yè)”專項整治工作實施方案》的要求，認真研究、周密部署，全面開展“五小行業(yè)”整治工作。一是加強組織領導，周密部署。成立了由副區(qū)長江潔任部長，衛(wèi)生局局長趙得平為常務副部長，各食品安全監(jiān)管部門負責人為成員的“五小行業(yè)”整治工作部。制定了《開平區(qū)創(chuàng)建全國文明城市“五小行業(yè)”整治方案》和《整治標準》。明確了整治重點、整治目標和工作要求，并對測評體系及有關標準進行了培訓，為專項整治工作有效開展奠定了基礎。二是明確職責，落實責任。按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了部門責任，建立了執(zhí)法監(jiān)管捆綁責任制，嚴格落實崗位責任制。將整治責任落實到人，做到各負其責，形成了一級抓一級，層層抓落實，人人擔責任、重擔大家挑、工作有秩序的良好的整治工作局面。三是強化宣傳培訓，營造創(chuàng)建氛圍。不斷強化相關法律、法規(guī)、標準的宣傳、培訓和衛(wèi)生知識的普及工作，加大對創(chuàng)建文明城市五小行業(yè)整治工作的宣傳力度，普及創(chuàng)建標準，增強創(chuàng)建意識。先后四次召開了執(zhí)法人員、公共場所、餐飲服務等五小行業(yè)經營者專項整治動員、培訓會議，培訓執(zhí)法人員和五小行業(yè)經營單位負責人500余人。印制各類“五小行業(yè)標準明白卡”1000余張，累計出示宣傳條幅240余幅，營造了良好的創(chuàng)城氛圍。四是典型示范，爭創(chuàng)精品。通過開展“選樹標桿、示范引導”活動，將基礎設施條件較好、經營規(guī)范、制度健全的西城路、新苑路打造成我區(qū)“五小行業(yè)”的示范街（店）。充分發(fā)揮標桿的示范引領作用，以點帶面，輻射周邊，營造“戶戶達標、爭創(chuàng)精品”的濃厚氛圍，強力推動我區(qū)五小行業(yè)創(chuàng)城工作。五是突出重點，全力攻堅。以城鎮(zhèn)中心區(qū)、城鄉(xiāng)結合部及轄區(qū)主要干道兩側等為重點部位，以小餐館、娛樂場所（歌廳酒吧）、美容美發(fā)、旅店、洗?。ê斡攫^）為重點行業(yè)，集中力量，全面開展“五小行業(yè)”整治攻堅行動。出動執(zhí)法人員1830余人次，車輛580余輛次，監(jiān)督檢查各類“五小行業(yè)”經營單位3720余戶，提出監(jiān)督意見1250余條，責令限期整改180戶，關停取締無證戶52戶。發(fā)放餐飲服務許可證和衛(wèi)生許可證及工商執(zhí)照等許可證件520余個，涉及五小經營戶230余家，辦理從業(yè)人員健康證1855個。通過大力整治，我區(qū)“五小行業(yè)”總體水平有了較大提高，無證經營現象明顯好轉。國檢期間，監(jiān)督所全體同志全力以赴，發(fā)揚“白加黑，五加二”精神，加班加點，嚴防死守。由于我們準備工作充分到位，國家檢查組對我區(qū)五小行業(yè)整治工作進行了充分的肯定，為我市最終創(chuàng)建全國文明城市做出了應有的貢獻。
六、存在的主要問題
1、基礎設施、設備嚴重滯后。目前監(jiān)督所沒有自己獨立的辦公場所，辦公用房嚴重不足，配套設施和輔助用房更無從談起，監(jiān)督車輛、監(jiān)測設備、通訊設備、取證工具不能滿足工作需要，極大地影響了監(jiān)督工作的正常開展，制約了監(jiān)督機構的長遠發(fā)展。
2、監(jiān)督力量不足。監(jiān)督所共有在崗人員19名，一線監(jiān)督人員10名，卻承擔著全區(qū)1645個公共衛(wèi)生監(jiān)督管理相對人的衛(wèi)生監(jiān)督工作，根本無法完成規(guī)定的監(jiān)督頻次，監(jiān)管缺位現象突出，巨大的工作量和沉重的監(jiān)管責任，使每個監(jiān)督員都承受著巨大的心里壓力。
3、基層衛(wèi)生監(jiān)督網絡缺失。由于缺乏必要的體制、機制上的保障措施，基層衛(wèi)生監(jiān)督派出機構經費、人員等不能落實等多方面原因，目前全區(qū)尚未建立覆蓋城鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生監(jiān)督網絡，派駐監(jiān)督員制度未能實施，未能實現公共衛(wèi)生網格化監(jiān)督管理。
4、政府機構改革沒有到位，食品安全監(jiān)管職責沒有理順。開平區(qū)目前沒有食藥監(jiān)部門，衛(wèi)生監(jiān)督所承擔著餐飲消費環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管和全區(qū)食品安全綜合協(xié)調職能。但是，由于缺乏政府和編制部門明確授權，導致餐飲服務食品安全監(jiān)管監(jiān)管工作顧慮重重，食品安全法執(zhí)法工作蒼白無力。與此同時，食品安全綜合協(xié)調工作缺乏必要的機構和人員、經費保障，難以很好的完成日益繁重的綜合協(xié)調工作任務。
七、下一步工作重點
衛(wèi)生監(jiān)督體系建設醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重要組成部分。為進一步深化衛(wèi)生監(jiān)督體制改革，加快衛(wèi)生體系建設步伐，促進衛(wèi)生事業(yè)全面協(xié)調發(fā)展，下一步我們將重點做好以下幾項工作：
1、在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革大背景下，抓住機遇，商協(xié)政府及其財政、編制等部門進一步明確衛(wèi)生監(jiān)督機構的性質、職責，提升監(jiān)督機構行政級別，統(tǒng)一監(jiān)督機構名稱，落實財政保障機制。明確衛(wèi)生監(jiān)督人員配臵標準，合理配臵衛(wèi)生監(jiān)督人力資源。
2、盡快啟動衛(wèi)生監(jiān)督機構標準化建設，按照衛(wèi)生監(jiān)督機構標準化建設標準，明確衛(wèi)生監(jiān)督機構房屋建設、設備配臵、人員編制和科室設臵等基本標準。加大投入力度，著力解決衛(wèi)生監(jiān)督機構執(zhí)法工作條件差等問題。
3、加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設。一是要出臺衛(wèi)生監(jiān)督人員編制標準，增加人員編制，解決衛(wèi)生監(jiān)督人力不足問題。二是建立完善衛(wèi)生監(jiān)督員準入、考核、培訓和退出機制，優(yōu)化衛(wèi)生監(jiān)督隊伍結構，增強隊伍的穩(wěn)定性，提高監(jiān)督隊伍行政執(zhí)法水平和能力。
4、進一步加強基層公共衛(wèi)生監(jiān)督網絡建設。建立統(tǒng)一規(guī)范的機制、制度，設立衛(wèi)生監(jiān)督派出機構，實施派駐監(jiān)督員制度，使公共衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和農村（社區(qū)）。要明確衛(wèi)生監(jiān)督派出機構職能定位、機構性質和人員身份，并將其列為公共衛(wèi)生體系建設的重要內容，加大財政投入力度，真正實現公共衛(wèi)生“網格化” 監(jiān)督管理格局。
開平區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所
二0一一年十二月二十二日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十二
為切實履行動物衛(wèi)生監(jiān)督工作職責，強化動物衛(wèi)生監(jiān)管社會服務職能，促進畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，保障動物衛(wèi)生和畜產品質量安全，維護社會和諧穩(wěn)定，確保完成各項目標任務，現結合我x實際，將情況匯報如下：
1、疫病防控績效管理指標完成情況。
為確保該項工作落實到實處，取得實效，我局制定了具體的實施方案，成立了x縣重大動物疫病防控績效管理工作領導小組，按照“以站、股、室自評為主，省州統(tǒng)一下達指標體系、統(tǒng)一組織查驗核實和評估”的原則進行，領導小組統(tǒng)一領導，主要負責同志親自抓，各小組成員密切配合，共同做好評估考核工作，確保各項工作順利完成。
2、產地檢疫和屠宰檢疫工作開展情況。
（1）產地檢疫。
目前，產地檢疫工作已覆蓋全xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兩個辦事處、x個行政村，根據（xxx[]5號）文件要求，設立了x個區(qū)域性動物衛(wèi)生監(jiān)督分所，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧站及宏達肉聯屠宰場各設置一個檢疫申報點，在人員居住相對集中及有集貿市場的村寨各設置一個協(xié)檢點，共x個協(xié)檢點，但由于缺乏技術人員等原因，工作沒有到位，產地檢疫工作沒有得到正常開展，為彌補產地檢疫工作的不足，各xx都展開市場檢疫工作來代替產地檢疫工作。
（2）屠宰檢疫。
我x僅有的xx屠宰場自開始運營以來，動物衛(wèi)生監(jiān)督所始終派駐x名官方獸醫(yī)和x名協(xié)檢員駐場，嚴格按照《動物防疫法》、《動物檢疫管理辦法》有關規(guī)定，嚴格檢疫程序，自xxxx年xx月起，共檢疫生豬xxxx頭，檢出不合格肉xx案，無害化處理xx案，無害化處理100%，同時做到案案必檢，檢疫率、出證率、無害化處理率、執(zhí)證率100%;而其余各xx都沒有屠宰點，上市肉尸基本都是自養(yǎng)自宰上市出售，開展屠宰檢疫工作難度很大，都以市檢為主。
3、動物檢疫記錄規(guī)范和證章標志管理情況。
（1）為進一步規(guī)范動物檢疫操作，統(tǒng)一動物檢疫記錄格式，加強痕跡化管理，我所部分人員于xxx年xx月xx日參加州所舉辦全州動物檢疫工作記錄規(guī)范師資培訓班，主要培訓內容是屠宰場表格填寫規(guī)范、動物檢疫工作記錄規(guī)范、跨?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）引進乳用動物、種用動物及其胚胎、種蛋的受理、審批與管理、畜禽養(yǎng)殖檔案填寫規(guī)范等。
（二）按照證章標志管理制度要求，我動物衛(wèi)生監(jiān)督所證章標志均逐級申請訂購，然后逐級發(fā)放，實行專人管理，對證章標志訂購、入庫、發(fā)放、使用、回收和銷毀實行登記制度，并做詳細的.臺賬登記，使證章標志有章可循、有據可依。
4、規(guī)模場（小區(qū)）病死豬無害化處理監(jiān)管和補助經費落實情況。
（一）按照農業(yè)部《關于進一步加強病死動物無害化處理監(jiān)管工作的通知》（農醫(yī)發(fā)[2012]12號）文件要求，我們始終依法落實病死動物及動物產品無害化處理監(jiān)管責任，扎實做好病死動物及動物產品無害化處理監(jiān)管工作，積極配合相關部門嚴厲打擊私宰病死豬行為，加大對從事畜禽養(yǎng)殖、運輸、屠宰、加工等活動的單位和個人宣傳培訓，普及健康養(yǎng)殖和防疫常識，提高科學防疫、安全用藥的能力和主動防控意識，改善防疫條件，完善防疫制度，從源頭降低動物發(fā)病率和死亡率，提高消費者對病死動物及動物產品識別能力和自我防護意識，切實維護肉食品安全。
（二）由于病死動物無害化處理能力與規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展水平不相適應，我x各規(guī)模養(yǎng)殖場必要的無害化處理設施設備欠缺、養(yǎng)殖環(huán)節(jié)病死畜禽及散養(yǎng)戶病死豬無害化處理經費嚴重不足等因素制約，監(jiān)管工作不到位現象時有發(fā)生。
5、執(zhí)法主體資格情況。
根據xxx機構編制委員會機編制[xxxx]xx號文件及《xxx農業(yè)局定方案下設事業(yè)、宗旨和業(yè)務范圍、機構規(guī)格、人員編制方案》等精神，我xx按照國發(fā)[xxxx]xxx號文件要求，對動物防疫、檢疫、監(jiān)督等機構和行政執(zhí)法職能進行整合，成立動物衛(wèi)生監(jiān)督所，并具備獨立執(zhí)法主體資格，取得了機構代碼，資金由縣財政全額撥款。目前，縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所編制x人，在崗x人。
6、“提素質、強能力”行動情況。
按照x農委《關于開展全省動物衛(wèi)生監(jiān)督“提素質、強能力”行動的通知》（xxx[xxxx]xxx號）精神，我局領導班子研究部署，制定方案，并將此次“行動”和黨的群眾路線教育實踐活動相結合，確?！靶袆印比〉脤嵭?，目前，動員部署階段工作已經完成，組織實施階段正在有計劃、有步驟的開展。
7、規(guī)模養(yǎng)殖場監(jiān)督管理情況。
我縣養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖水平參差不齊，文化程度不一，管理水平高低不一，部分養(yǎng)殖戶由其他行業(yè)轉入養(yǎng)殖業(yè)，養(yǎng)殖經驗少，養(yǎng)殖技術差，防疫意識淡薄，盲目跟風較為嚴重，個別養(yǎng)殖戶對監(jiān)管有抵觸情緒，沒有正確認識到養(yǎng)殖行業(yè)的風險，沒有做好相應的動物疫病防控及規(guī)范建立養(yǎng)殖檔案，針對以上問題，第一是落實動物衛(wèi)生監(jiān)督定期檢查，做到監(jiān)管全覆蓋，重點在取得動物防疫合格證畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場;第二是加大對養(yǎng)殖戶的宣傳和培訓，讓養(yǎng)殖戶明白防疫的重要性、國家對重大動物疫病防疫的優(yōu)惠政策和不按規(guī)定進行防疫應當承擔的法律責任;第三是強制免疫監(jiān)管，根據《縣人民的政府辦公室關于切實抓好xxx年秋季動物防疫工作的通知》（xxx[xxx]xxx號）文件精神，成立了督查組;第四是完善疫情預警預測機制，進一步完善縣、鎮(zhèn)、村三級動物防疫檢測網絡，健全預報預警體系，形成經?；?，制度化的疫情預測預警機制。建立養(yǎng)殖場動物疫病的逐級上報制度，即養(yǎng)殖場在發(fā)生動物疫病后，無論疫病大小都向鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）畜牧獸醫(yī)站上報，鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）畜牧獸醫(yī)站在收到情況后便會到場進行記錄、指導，如若發(fā)現為疑似重大動物疫病則第一時間上報縣畜牧獸醫(yī)主管部門。
8、案件查辦、案卷評查和培訓情況。
（一）案件查辦方面。
我x動物衛(wèi)生監(jiān)督所雖然具備了執(zhí)法主體資格，取得了獨立法人資格證和組織機構代碼，但我所在崗人員只有x人取得執(zhí)法證，給開展工作環(huán)節(jié)帶來很大困難，目前，只查處案件x起。
（二）案卷評查方面。
目前，我們沒有開展此項活動。
（三）培訓情況。
動物衛(wèi)生監(jiān)督所培訓我們是以會代訓的方式進行，在xxxx年春秋兩防共培訓xx期，共xxxx人次，主要包括動物疫病防控知識及動物常見疫病預防知識、動物和動物產品檢疫規(guī)程、畜禽養(yǎng)殖的相關規(guī)定及畜禽養(yǎng)殖檔案的規(guī)范性填寫、動物衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)知識、動物疫病溯源操作等內容進行培訓。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇一
為深入貫徹《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，今年我所衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作緊緊圍繞著《衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》全面展開，始終堅持"提高素質、加強管理、依法行政、務實求進"這一工作理念，通過全體同志的共同努力，較好的完成了預期工作任務，現將工作情況匯報如下：
（一）領導重視，為稽查工作提供人員和物質保證
隨著衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的不斷深入，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度的不斷加大，在加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為等方面，衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作逐漸凸現出其重要作用。所領導班子對稽查工作給予了高度重視，將稽查工作作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重，并始終為稽查工作提供兩個保證：一是提供人員保證。隨著人民群眾生活水平的提高，衛(wèi)生監(jiān)督承擔的`工作越來越多，任務越來越重，在我所監(jiān)督人員數量非常有限的情況下，稽查科掛靠在辦公室基本能夠保持3人。二是提供物質保證，為稽查科專門配置了照相機、錄音筆等取證工具，為促進各項稽查工作措施得到有效落實提供了有力的保障。
（二）建立稽查制度和相關稽查標準，是完善衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作的一項重要內容。
我們采取了以制度抓管理的思路和稽查與考核相結合的辦法，制定出臺了《衛(wèi)生行政執(zhí)法責任追究制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督員著裝風紀管理規(guī)定和風紀風貌定期檢查制度》制度，并在實踐中不斷總結和完善，同時在各項稽查工作中制定稽查標準，實行分值稽查?；榻Y束后下發(fā)稽查工作通報，及時與基層科室進行溝通。上述做法保證了各項制度落實到位，防止走過場、流于形式。
根據延安市衛(wèi)生監(jiān)督所關于舉辦《縣級衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓管理員培訓會議的通知》的安排和《推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案》的通知，我所領導高度重視衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓工作，積極履行職責，迅速安排部署，即派三名監(jiān)督員去市監(jiān)督所培訓，隨后成立了衛(wèi)生監(jiān)督網絡培訓領導小組，并制定了網絡培訓平臺工作實施方案，確定了網絡培訓管理員。領導小組負責組織對培訓推廣工作的部署和督導檢查，積極落實推廣衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺工作實施方案。網絡培訓管理員，負責對本所衛(wèi)生監(jiān)督員的注冊工作，開展網絡培訓平臺登錄方法、學習指南及注意事項等平臺使用的培訓指導，結合本單位的實際情況確定在編在崗衛(wèi)生監(jiān)督員7人登錄衛(wèi)生監(jiān)督員網絡培訓平臺參加培訓并將培訓人員名單和實施方案及時上報到市監(jiān)督所，要求參訓人員按時完成衛(wèi)生部選修課程，在線培訓班課程的學習和錄入離線培訓情況。
（一）完善制度，加強領導。按照衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理規(guī)定》以及省市相關文件精神，我所制定了《xx縣衛(wèi)生監(jiān)督所衛(wèi)生監(jiān)督信息報告管理制度》，成立了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告領導小組，進一步加強了衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，做到了依法統(tǒng)計、規(guī)范管理，嚴格審查核對數據，確保了數據的真實性和準確性。
（二）規(guī)范管理，確保報告工作質量。為配合衛(wèi)生監(jiān)督信息報告系統(tǒng)的正式運行，按照省、市衛(wèi)生監(jiān)督所有關要求，所領導專門召開衛(wèi)生監(jiān)督信息報告會，并在會議上強調了該項工作的重要性及時限性，并著重提出以下幾點要求：一是鑒于信息報告工作的延續(xù)性，各科室延用往年數據統(tǒng)計報告人員，確保該項工作的準確性；二是為保障信息報告工作準確及時完成，要求各數據報告人員及時與系統(tǒng)管理員及時聯系，及時了解數據工作的新要求、新信息；三是做好信息分析利用工作，為衛(wèi)生行政部門的決策提供數據參考。與此同時，要求各科室指定專人負責衛(wèi)生監(jiān)督信息報告工作，實行統(tǒng)計報告負責制"誰填報，誰負責"，保證了信息報告規(guī)范、準確，徹底杜絕了虛報、漏報。
截止到目前，我單位共填報被監(jiān)督單位377家，其中公共場所218家、生活飲用水4家、學校衛(wèi)生41家、醫(yī)療機構114家；建庫率達100%；經常性衛(wèi)生監(jiān)督257次，其中公共場所207次、生活飲用水4次、放射衛(wèi)生2次、學校衛(wèi)生31次、醫(yī)療機構12次；監(jiān)督覆蓋率達67.72%。
xx縣衛(wèi)生監(jiān)督所
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二
1、門診治療室和住院部治療室的醫(yī)療廢物分類收集桶無標識。
2、紫外線消毒記錄無累計時間。
3、門診治療室無醫(yī)療廢物處置記錄本。
4、門診治療室未設置醫(yī)療廢物轉送桶。
5、住院部治療室泡手桶無消毒液更換時間標識。
6、住院部病房內患者輸液無輸液卡。
7、一次性注身器(20090812)一次以下輸液器(20100219)未索取生產廠家同批次檢驗報告單。
8、未公開醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督途徑。
9、未公開將需服務的項目，內容和服務對象。
10、執(zhí)業(yè)人員張文杰執(zhí)業(yè)地址未及時變更
11、未擬定醫(yī)療事故月分析制度，中醫(yī)師查房制度，中醫(yī)會診制度。
12、放射工作人員未佩戴個人劑量計。
13、未建立放射工作人員職業(yè)健康檔案。
14、未擬定投訴接待“首訴負責制”。
15、未建立受贈受助及接受捐贈情況登記本。
16、未建立不明原因疾病的病歷分析及總結。
二、 原因剖析
1、對醫(yī)內感染的預防規(guī)范化缺乏認識和學習。
2、缺乏醫(yī)療法律、法規(guī)的學習。
3、對醫(yī)療設備工作原理認識不夠全面。
4、未加強醫(yī)德、醫(yī)風的學習與教育。
三.整改措施
1、加強預防醫(yī)學普及與學習。在醫(yī)務人員中全面強加預防醫(yī)學知識的學習，提高工作人員的認識，抓好院內感染的每一個環(huán)節(jié)，規(guī)范每個醫(yī)護人員在醫(yī)療工作中的操作流程，避免交叉感染情況的發(fā)生，針對上級衛(wèi)生行政部門所檢查出來的問題，如：護理站泡手桶未標識清楚消毒液更換時間的問題，我們要標明消毒液名稱、濃度以及明顯的消毒液更換時間標簽。醫(yī)療廢物有明確的分類設施和鮮明、配目的標識，并且做到廢物去向登記，做到院內不交叉感染，院外不污染環(huán)境。
2、認真學習醫(yī)療法律法規(guī)。醫(yī)護人員做到持證上崗，上崗前接受醫(yī)療發(fā)律法規(guī)的學習，積極開展醫(yī)療事故的事例學習及醫(yī)療事故處理辦法管理的相關內容，建立醫(yī)療事故月分析制度，中醫(yī)師查房制度、中醫(yī)會診制度。根據本院實際情況，門診與住院部協(xié)調操作，做到每一位門診輪流患者都有輸液登記，護士站與輸液患者都各持輸液卡，全面落實三查七對制度。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇三
按照*市衛(wèi)發(fā)[2008]***號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的'衛(wèi)生健康。
2008年，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。2008年共新辦衛(wèi)生許可證 202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳 家，臺帳建立率 。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣 份，其中水源水 *次，供水管網水 *份，全部進行實驗室分析，合格* 份，合格率 %，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書 戶次，行政處罰通知書 份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑 公斤。
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇四
（一）居民健康狀況
主要健康指標：年，全市居民平均期望壽命為75歲；兒童計劃免疫“五苗合格接種率”達到95%；嬰兒死亡率為7.3‰，孕產婦死亡率為0，均低于國家控制指標。
（二）衛(wèi)生資源狀況
1、衛(wèi)生機構：全市有衛(wèi)生機構424家，屬于衛(wèi)生部門辦98家，其中市級綜合醫(yī)院1家，中醫(yī)醫(yī)院1家，?？漆t(yī)院2家，中心衛(wèi)生院5家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院22家，分院19家，全科醫(yī)療站43家，衛(wèi)生防疫機構1家，衛(wèi)生監(jiān)督機構1家，婦幼保健院1家，醫(yī)學教育機構1家，新型農村合作醫(yī)療管理中心1家；屬于民營醫(yī)療機構3家，其中綜合醫(yī)院1家、?？漆t(yī)院1家、康復醫(yī)院1家；屬于其他部門辦1家；廠校衛(wèi)生所（站、室）17家；有部隊醫(yī)院1家，個體診所41家，社區(qū)衛(wèi)生服務站10家，村衛(wèi)生室253家。
2、衛(wèi)生床位：全市共有病床1422張，其中衛(wèi)生部門辦醫(yī)院病床987張，民營醫(yī)療機構380張，其他部門辦50張，廠校衛(wèi)生所（站、室）5張。另有部隊醫(yī)院床位張。全市每千人口擁有醫(yī)院床位比張（全省張）。
3、衛(wèi)生人力：全市有衛(wèi)生人員人，其中衛(wèi)生部門全民所有制人（中心衛(wèi)生院人），民營醫(yī)療機構人，其他部門人，個體衛(wèi)生人員人。全市有衛(wèi)生技術人員人，每千人口人（全人）。衛(wèi)技人員中，醫(yī)生人（中醫(yī)人），千人口醫(yī)生人（全省人）；護師、士人，千人口護士人（全省人）。衛(wèi)技人員中，高級職稱人，占；中級職稱人，占%；初級職稱人，占%；無職稱人，占%。另有鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員人（鄉(xiāng)村醫(yī)生人）。
4、衛(wèi)生設備：全市醫(yī)療機構衛(wèi)生專用設備總值萬元，其中衛(wèi)生部門市以上醫(yī)院專業(yè)設備總值萬元。全市擁有大型醫(yī)療設備ct臺、核磁共振儀臺、b超機臺（彩色b超臺）、電子胃鏡臺、腹腔鏡臺、高壓氧艙個、血透機臺、體外碎石機臺、x光機臺、胃鏡臺、全自動生化分析儀臺、進口麻醉機臺、呼吸機臺。
5、衛(wèi)生經費：2005年，全市各級政府衛(wèi)生經費投入萬元，衛(wèi)生事業(yè)費占地方財政支出為%，各項經費占衛(wèi)生經費比例：醫(yī)院經費占%，衛(wèi)生院補助費占%，防治防疫事業(yè)費占%，婦幼保健經費占%，其它有關經費占%。
（三）衛(wèi)生服務狀況
1、醫(yī)療服務：2005年，全市總診療人次，其中衛(wèi)生部門市級醫(yī)院診療萬人次（中醫(yī)院萬人次），占%；衛(wèi)生院診療萬人次，占%；廠校企事業(yè)醫(yī)療機構診療萬人次，占%；村衛(wèi)生室診療萬人次，占%；個體診所診療萬人次，占%。門診病人%基層醫(yī)療機構就診。全市醫(yī)院、衛(wèi)生院提供每一居民診療次數為年平均次（全省次）。
全市年入院萬人次，其中衛(wèi)生部門市級醫(yī)院萬人次（中醫(yī)院萬人次），占%；衛(wèi)生院萬人次，占%；其他部門醫(yī)療機構萬人次，占%。衛(wèi)生部門承擔了全市住院治療的%。全市醫(yī)院、衛(wèi)生院提供住院服務人次達每千人口人（全省人次）。全市病床使用率為%，其中市屬綜合醫(yī)院%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院%，中醫(yī)醫(yī)院%，精神病院%，婦幼保健院%。市級醫(yī)院平均住院日天（全省天），鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院天（全省天）。
2、衛(wèi)生防病服務：
疾病預防控制工作突出，急性傳染病發(fā)病率持續(xù)下降，基本控制暴發(fā)性疫情。實施浙江省第三輪cida-who項目，對初治涂陰活動性肺結核病人進行免費治療管理。2005年共發(fā)現及登記活動性肺結核病人617例，涂陽病人新登記率46.45/10萬，占總病人數43.44%，肺結核病人及疑似病人轉診到位率88.4%。抓好艾滋病防治健康教育工作，實施“四免一關懷”政策，對公共場所開展行為干預，對各服務行業(yè)業(yè)主開展了艾滋病防治知識培訓，推廣使用安全套。年內共接受艾滋病自愿咨詢監(jiān)測182例，市中心血庫開展獻血人員艾滋病篩查，并通過了初篩實驗室的驗收和確認。2005年全市共報告法定傳染病16種2405例，死亡12例，死亡率為2.08/10萬，傳染病總發(fā)病率為416.85/10萬，與去年同期相比上升1.82%。發(fā)病數在前五位的位肺結核、病毒性肝炎、淋病、其他感染性腹瀉病、梅毒，占發(fā)病總數的79.46%。
血吸蟲病防治工作成績顯著?！笆濉逼陂g，我市堅持防治查并舉，切實加強組織領導，積極完善各項防治措施，血防工作取得了明顯成效，全市查螺投工達28848工，查螺面積1568萬平方米，累計查出有螺面積42.97萬平方米，滅螺投工19725工，滅螺面積68萬平方米，反復滅螺面積670萬平方米，查病21440人，查畜2211頭，到目前為止，尚未發(fā)現陽性釘螺和本地感染的血吸蟲病例。多次承辦了全省血防會議和活動，承擔了“十五”國家級血防攻關課題。
依法開展對食品、環(huán)境、勞動、學校、放射、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測，核發(fā)衛(wèi)生許可證。2005年共受理審查（核）發(fā)衛(wèi)生許可證1404戶；組織食品、公共場所等衛(wèi)生管理相對人進行健康體檢和衛(wèi)生知識培訓7920人次，合格率為99.71%；抽檢采樣9類食品341份，抽檢合格率為82.4%，其他樣品48份，合格率95.5%；對轄區(qū)內有職業(yè)危害因素的企業(yè)實施監(jiān)督檢查14戶；積極參與學?！岸摹惫こ蹋菩惺称沸l(wèi)生監(jiān)督量化分級管理；嚴厲打擊非法行醫(yī)，全年共出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員287人次，監(jiān)督檢查了416家醫(yī)療衛(wèi)生單位，立案查處非法行醫(yī)案件6起；圓滿完成了20多次重大活動的衛(wèi)生保障工作。
3、婦幼保健服務：各級婦幼保健機構設施建設不斷加強，孕產婦死亡率、嬰兒死亡率均低于全國控制指標，一個以快捷高效的孕產婦、新生兒搶救中心為重點的保健體系逐漸形成。截止到2005年，我市已連續(xù)三年保持了孕產婦的零死亡，無新生兒破傷風發(fā)生。全市孕產婦系統(tǒng)管理率為94.1%，住院分娩率99.8%，新法接生率99.9%，孕28周市級高危篩查率95.1%，高危孕產婦檢出率27.4%，臨產高危產婦住院分娩率100%，嬰兒死亡率為7.3‰，5歲以下兒童死亡率為9.6‰，孕產婦保健覆蓋率為94.1%，兒童保健覆蓋率為86.2%，產婦住院分娩率為99.73%。2005年共搶救成功羊水栓塞、產后大出血、重度妊高癥、內科合并癥等34例危重孕產婦，搶救危重新生兒29例。
4、衛(wèi)生科技工作：2005年，全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展科學研究共22項，其中4項獲得衢州市立項，18項獲得xx市科技局立項，1項科研成果被浙江省衛(wèi)生廳在全省衛(wèi)生系統(tǒng)推廣使用。全市衛(wèi)生科技人員共發(fā)表論文篇，其中在國家一級雜志發(fā)表的有13篇，二級雜志54篇。有17篇醫(yī)學論文在衢州市自然科學評比中獲獎，其中一等獎2篇，二等獎4篇，三等獎11篇。全市普遍推行繼續(xù)醫(yī)學教育證書制度，參加遠程函授教育有220余人，參加在職繼續(xù)教育有400余人，選送各類進修有34人。全市被列入衢州市115人才工程人選的有15人，衢州市衛(wèi)生系統(tǒng)學科帶頭人6人，名醫(yī)名專家3人，被評為xx市拔尖人才的有4人，衛(wèi)生系統(tǒng)高層次人才青黃不接的狀況得到改善。
5、公共衛(wèi)生安全保障能力：疾病預防控制和衛(wèi)生監(jiān)督職能得到強化，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力不斷提高，各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件控制工作取得了顯著的成績，公共衛(wèi)生安全保障能力明顯增強。2005年全市發(fā)生各類傳染病事件32起，均在事件的苗頭狀態(tài)就予以控制。規(guī)模最大的為賀村鎮(zhèn)塢里村發(fā)生的甲型副傷寒疫情，共報告確診病例58例，累計投入衛(wèi)生專業(yè)技術人員1181人次，個案調查1026人次，采集血清1026人份，查出陽性150份，陽性者進行血培養(yǎng)60份，陽性7份，采集肛拭或大便標本培養(yǎng)1910份，陽性10份。采集水樣683份，消耗生化培養(yǎng)基及化驗試劑5000余份，發(fā)放漂白粉4.5噸，漂白粉精片10萬余片，含氯消毒液1.5萬公斤，消毒水塔、水井、水塘、露天糞缸、無主廁所、簡易廁所2800多個次，發(fā)放宣傳單1800份，發(fā)放督辦單50余份，共完成服藥768人次。
6、新型農村合作醫(yī)療：我市新型農村合作醫(yī)療制度從月1日正式開始運行，為緩解我市農民因病致貧、因病返貧起到了積極作用。年全市參加新型農村合作醫(yī)療的人員達40.63萬人，占全市農業(yè)人口的83.3%，基金總額2201.7萬元（按13個月計），其中個人繳費資金1320萬元，財政補助資金880萬元；2005年全市參加新型農村合作醫(yī)療的人員達43.3萬人。截止2005年12月31日,我市享受到新型農村合作醫(yī)療報銷待遇的參保人員達10261人次，實際報銷額達1221萬元，平均每筆報銷額1190元，報銷額在1萬元以上的有219人，達到封頂線2萬元的有50人；共申報醫(yī)療總費用4292萬元，其中可報銷醫(yī)療費用為3767萬元，可報率達87.8%。
二、存在問題
（一）公共衛(wèi)生服務網絡不夠健全，突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急能力有待增強，一些重大疾病仍在嚴重威脅人民健康，在農村表現得尤為明顯；疾病預防控制能力和應急救治能力不強，一些重大疾病流行蔓延的趨勢仍未得到有效遏制；疫情信息監(jiān)測報告網絡有待進一步完善，有些急性傳染病病例不能及時發(fā)現、報告；執(zhí)法監(jiān)督隊伍薄弱、執(zhí)法能力不強。
（二）醫(yī)療衛(wèi)生服務缺乏特色和技術優(yōu)勢，內涵發(fā)展不夠。全市醫(yī)療機構基礎設施建設進展緩慢，內涵建設重視不夠，內部資源結構不盡合理，管理有待加強。醫(yī)院適應市場能力較弱，效率、效益偏低，整體素質有待提高。全市重點?？平ㄔO相對滯后，缺乏在全國、全省有影響的學科帶頭人，醫(yī)學科研能力水平不高，省級以上科研項目和成果不多。醫(yī)療服務質量也有待提高，醫(yī)療服務水平還不能滿足城鄉(xiāng)不同層次的醫(yī)療需求。
（三）農村衛(wèi)生工作步履維艱，農村衛(wèi)生院生存和發(fā)展的問題需要進一步的破解。農村衛(wèi)生和社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展嚴重滯后，不適應群眾公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務需求。財政投入長期不足，農村衛(wèi)生設施、設備的缺口非常大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院多年沒有錄取過醫(yī)學類大中專畢業(yè)生，相反地，因為收入低，人才流失現象嚴重，造成人才極大短缺，加上設備陳舊，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都陷入了困境。
（四）衛(wèi)生人力短缺嚴重，結構不盡合理。城、鄉(xiāng)每千人口擁有衛(wèi)生技術人員數差距較大。全市衛(wèi)生技術隊伍中影象人員、護理人員、麻醉人員短缺嚴重，全科醫(yī)生以及高素質的學科帶頭人和管理人才缺乏，衛(wèi)生隊伍建設有待于進一步加強，吸引人才、留住人才、使用好人才的機制還有待完善。
（五）衛(wèi)生投入不足，醫(yī)療補償不到位。政府對衛(wèi)生投入雖有一定增加，但未能隨經濟發(fā)展同步增長，同時，醫(yī)療服務價格偏低，醫(yī)療補償不足，影響了衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
（六）醫(yī)療衛(wèi)生服務結構和服務模式不能滿足群眾的需求。醫(yī)療衛(wèi)生服務，尤其是農村衛(wèi)生院，過于向疾病診治方面集中，康復、保健、健康教育相對薄弱，與居民需求有一定差距。社區(qū)衛(wèi)生服務投入不足，功能不健全，運行機制欠完善，未能形成“大病進醫(yī)院，病進社區(qū)”的醫(yī)療服務模式。
三、下一步發(fā)展思路
（一）公共衛(wèi)生體系建設（組織領導管理體系、疾病預防控制體系、衛(wèi)生監(jiān)督體系、醫(yī)療救治體系、公共衛(wèi)生預警應急體系）
公共衛(wèi)生工作涉及千家萬戶，市政府要對農村公共衛(wèi)生工作承擔起全面責任，市長是公共衛(wèi)生工作的第一責任人。根據衢州市政府要求，今年上半年要在以往組織協(xié)調機構的基礎上，組建我市公共衛(wèi)生管理委員會，由市長擔任主任，分管市長擔任副主任具體抓，各相關部門主要領導為成員。政府要對公共衛(wèi)生工作在經費上、機構和隊伍建設等加大工作力度，各有關部門要在政府的領導下分工負責，根據本部門在加強公共衛(wèi)生工作中的職責，各司其責，形成合力，共同推進公共衛(wèi)生工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行政村要分別成立公共衛(wèi)生管理組織，落實人員和經費，明確責任，確保本村本鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作任務的落實。
“十一五”期間要進一步完善公共衛(wèi)生體系建設，健全公共衛(wèi)生機制，全面提高疾病預防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健和衛(wèi)生應急能力。
加強疾病預防控制體系建設。市疾病預防控制中心遷建項目列入xx市310工程，今年10月份之前要動工興建，占地15畝，投資1500萬。與此相結合，將新建xx市公共衛(wèi)生管理中心，集衛(wèi)生行政、衛(wèi)生監(jiān)督、疾病控制、衛(wèi)生培訓等為一體，成為xx市衛(wèi)生應急管理中心，統(tǒng)一指揮全市各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作。加大精神性疾病防治力度，將xx第四專科醫(yī)院（精神病醫(yī)院）列入為民辦實事工程，竣工并投入使用。加強健康教育工作，設立市健康教育所，落實編制、人員、經費和工作場所。加強疾病控制技術隊伍建設，完善預案，開展演練，提高衛(wèi)生應急能力。
加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設。一是建立健全機制，整合多部門的力量，共同做好衛(wèi)生監(jiān)督工作；二是抓好機構和隊伍建設。20上半年要按照省、衢州市要求，完成衛(wèi)生監(jiān)督派出機構建設工作，形成城鄉(xiāng)一體的衛(wèi)生監(jiān)督網絡，使農村衛(wèi)生安全保障水平明顯提高。同時在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各行政村分別組建一支鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員和村衛(wèi)生監(jiān)督信息員隊伍，以保證衛(wèi)生監(jiān)督工作橫向到邊，縱向到底；三是統(tǒng)籌安排好衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法所需的各種經費補助。
加強醫(yī)療救治體系建設。年,新建的市人民醫(yī)院傳染病區(qū)將投入使用，床位達100張，建筑面積4500平方米。2006年要完成急救指揮體系建設，統(tǒng)一指揮全市院前急救工作，圍繞院前急救體系專業(yè)化建設的要求，將中心衛(wèi)生院以上的相關專業(yè)技術員和全部救護車輛（含綜合性民營醫(yī)院）進行資源整合，逐步建立運轉協(xié)調、功能完善、管理規(guī)范、反應靈敏的院前醫(yī)療急救體系。
（二）衛(wèi)生人才
“十一五”期間，要繼續(xù)貫徹科技興醫(yī)戰(zhàn)略，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事制度改革力度，加快人才引進力度，對農村衛(wèi)生院要全面實行全員聘用制，要適當放開衛(wèi)生人事管理權限，建立單位自主用人、人員自主擇業(yè)的用人機制，到“十一五”期末，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院所有工作人員要具備相應的執(zhí)業(yè)資質。牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，把衛(wèi)生人才建設放在更加突出的位置,以培養(yǎng)高層次衛(wèi)生人才為重點，以提高創(chuàng)新能力為核心，完善政策，創(chuàng)新機制，優(yōu)化環(huán)境，著力抓好人才隊伍建設，為我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供人才智力支撐。
加強高層次衛(wèi)生人才建設。要努力培養(yǎng)具有衢州市內乃至浙江省先進水平、保持學科優(yōu)勢的學術和技術帶頭人；要重點培養(yǎng)一批素質好、業(yè)務精、具有發(fā)展?jié)摿Φ膶W科技術骨干，形成一個人才培養(yǎng)長效機制。對列入培養(yǎng)對象的人選，要加強動態(tài)考核，對各單位要建立培養(yǎng)目標責任制，把高層次人才培養(yǎng)當作衛(wèi)生隊伍建設的一個重要內容，努力培養(yǎng)造就一批具有真才實學、在社會上具有一定知名度的衛(wèi)生系統(tǒng)領軍人才。
要通過多種渠道，加強農村衛(wèi)生人才和社區(qū)衛(wèi)生人才培養(yǎng)，健全衛(wèi)生技術人才傳染病防治知識全員培訓制度，繼續(xù)實施農村青年冒尖人才培養(yǎng)，造就一批適合農村特點，具有良好醫(yī)德醫(yī)風、精湛的醫(yī)療技術和下得去、用得上、留得住的農村衛(wèi)生人才隊伍。
（三）農民健康工程
要按照省里統(tǒng)一部署，全面實施農民健康工程?，F階段農民健康工程的工作重點是在鞏固新型農村合作醫(yī)療工作成果基礎上，全面實施農村公共衛(wèi)生服務項目，特別是重點加強直接面向農民的公共衛(wèi)生服務。當前農村公共衛(wèi)生服務包括保證農民享有基本衛(wèi)生服務、保證農村重點人群享有重點服務、保證農民享有基本衛(wèi)生安全保障等三大類十二項內容，這些工作都要一一落實，并確保工作效果；二是認真做好農民健康體檢工作，為農民建立好動態(tài)健康檔案，努力讓農民“有病早知、小病早治”，以切實減輕農民疾病負擔，維護農村經濟社會的穩(wěn)定。
加強以血吸蟲病、艾滋病、結核病為重點的重大傳染病預防控制。要以穩(wěn)定區(qū)域發(fā)展大局的高度重視血防工作，要以對人民群眾健康高度負責的精神認真開展查滅螺工作，要以項目化的思路統(tǒng)領防治工作，將血防工作與水利項目、土地整理項目、退耕還林項目相結合，積極向上爭取資金，徹底改善釘螺孳生環(huán)境。加強結核病防治，落實經費，加強管理，保證每一位結核病人能得到有效治療。開展其它傳染病的防治工作，降低發(fā)病率，盡力減少傳染病對群眾健康和經濟社會的破壞和損害。
（四）醫(yī)療服務網絡
繼續(xù)加強醫(yī)療衛(wèi)生機構建設。要通過整合資源，完善布局，進一步健全以市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位為指導，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為網底的農村醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡。“十一五”期間，市人民醫(yī)院完成創(chuàng)“三乙醫(yī)院”目標，貝林醫(yī)院通過“二甲醫(yī)院”驗收，三家以上中心衛(wèi)生院達到“省200強”衛(wèi)生院標準，政府在確保一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少辦好一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的同時，力爭80%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要達到規(guī)定的建設標準。加大社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設，2006年要根據群眾需要，通過轉變服務方式，調整服務功能，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改造成社區(qū)衛(wèi)生服務中心，對有條件的全科醫(yī)療點、村衛(wèi)生室要逐步改造成社區(qū)衛(wèi)生服務站，要根據群眾生活集聚情況，合理設置村衛(wèi)生室，原則上每個行政村要設立一個村衛(wèi)生室，每個農民居家或出行20分鐘就能得到基本醫(yī)療衛(wèi)生服務，切實做到讓農民小病不出村，防病在鄉(xiāng)里，不斷提高群眾利用衛(wèi)生服務的可及性和公平性，讓廣大農民真正得到實惠。到，基本建立起適應我市經濟發(fā)展水平、適應人民群眾健康需求和比較完善的農村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。
（五）行風建設
加強醫(yī)療服務質量管理，繼續(xù)深入開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務質量為主題”的醫(yī)院管理年活動，全面推進《醫(yī)院管理評價指南（試行）》和《中醫(yī)醫(yī)院管理評價指南（試行）》的實施。繼續(xù)開展醫(yī)院管理年活動，重在班子能力建設和各種規(guī)章制度的完善和落實，針對檢查考核、上等級、管理評審等途徑發(fā)現醫(yī)院管理中存在的各種問題，切實落實整改措施，確保整改效果。在廣大醫(yī)務人員中深入開展職業(yè)道德、職業(yè)責任和職業(yè)紀律教育，合理用藥、合理檢查、合理收費，努力做到降低醫(yī)療收費為病人省錢、改善服務流程為病人省力、提高醫(yī)療服務技術水平為病人省心，既為病人提供優(yōu)質、安全、快捷的醫(yī)療服務，又為病人提供清潔、舒適、溫馨的就醫(yī)環(huán)境。改善服務態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全，全面提升醫(yī)院管理水平，防止單純追求經濟指標增長和收入的增加，而忽視了社會效益和淡化了公益性的服務目標，要使醫(yī)療服務更加貼近群眾，貼近社會，不斷滿足人民群眾日益增長的醫(yī)療服務需求。嚴格執(zhí)行行風建設責任制，抓班子，帶隊伍，管風紀，堅決查辦違法違紀案件，狠剎歪風邪氣，預防和治理腐敗。抓好醫(yī)德醫(yī)風建設，規(guī)范醫(yī)療行為，嚴格執(zhí)行《行風職業(yè)道德建設責任追究辦法》，完善監(jiān)督制約機制，加強行業(yè)作風建設。結合當前正在開展的保持共產黨員先進性教育活動，提高我市衛(wèi)生隊伍的整體素質。要著力解決人民群眾反映強烈的紅包、回扣、開單提成、藥價偏高的問題，嚴肅查處違背職業(yè)道德，違反法律法規(guī)，損害人民群眾利益的行為。大力開展“誠信在衛(wèi)生、滿意在醫(yī)院”活動，大力弘揚誠信服務理念，把誠信服務理念貫徹落實到各項工作的全過程，在誠信行動中培育融洽、和諧、誠實的人際關系，使廣大患者得到更多的人性化、親情化的關愛，使人民群眾得到更多的實惠，為我市衛(wèi)生事業(yè)的'健康發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
（六）合作醫(yī)療
進一步總結經驗，創(chuàng)新籌資機制，完善各項措施，建立與經濟社會同步增長的動態(tài)籌資機制和農民個人交費機制。完善定點醫(yī)療機構的專管員代理制度和考核責任制，積極探索合理控制醫(yī)療費用的新方法。加大資金投入，加快我市新型農村合作醫(yī)療的信息化建設步伐，完善xx市新型農村合作醫(yī)療信息化管理系統(tǒng)。爭取全市所有的定點醫(yī)療機構門診、住院均實現實時結報。繼續(xù)積極探索合理的補償方案，努力做到“收支平衡、略有結余、保障充分”，增強合作醫(yī)療吸引力，建立合作醫(yī)療長效機制。完善醫(yī)療救助制度，對因患大病經新型農村合作醫(yī)療或城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險報銷后，家庭或個人醫(yī)療費用仍難以承擔，并影響家庭基本生活的，給予一定數額的醫(yī)療費用補助。充分發(fā)揮紅十字會、慈善機構等組織在醫(yī)療保障中的補充作用。
（七）衛(wèi)生人員培訓
采取學歷教育、繼續(xù)教育、短期培訓等有效手段，加強管理知識、管理方法、管理技巧的學習，抓好衛(wèi)生人才隊伍建設，有計劃的培養(yǎng)一批懂經濟、懂法律、掌握現代管理知識和技術的衛(wèi)生管理干部，提高院級管理水平，促進醫(yī)院科學化、規(guī)范化、制度化。重點抓好衛(wèi)生管理干部“上掛下派”培養(yǎng)鍛煉工作，分期分批選派衛(wèi)生管理干部參加上級組織的專業(yè)培訓，組織外出參觀考察，學習其他單位的先進管理經驗，提高衛(wèi)生管理能力與水平。督促各醫(yī)療機構抓好科室負責人的培訓工作，組織醫(yī)務人員學習衛(wèi)生部和省、市各項醫(yī)政法律法規(guī)和規(guī)章、本單位的各項規(guī)章制度，重點是本單位增補和重新修訂的各項制度的學習，做好上崗培訓和崗上培訓工作。加大職工的素質教育和技能培訓，進一步規(guī)范醫(yī)療機構和醫(yī)務人員的醫(yī)療行為，加強自查自糾、自我規(guī)范、自我約束的力度。
（八）衛(wèi)生體制改革
要引入競爭機制，進一步深化醫(yī)療衛(wèi)生機構運行機制改革，實行多種選拔任用方法，擇優(yōu)選聘各級醫(yī)療衛(wèi)生單位領導。要擴大院（所、校）長人事、分配、業(yè)務等經營自主權，建立和完善院長負責制，強化和規(guī)范對院長目標責任制的考核要改革分配制度，對職工的技術水平、服務態(tài)度和勞動貢獻等進行綜合考核，合理拉開分配檔次。要改革用人制度，實行全員聘用合同制和推行人事代理制。積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公有制實現形式多樣化，可以實行合作經營、租賃經營、委托經營等國有民營的多種方式，以激活其運行機制。
對不再列為政府舉辦的原鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，嘗試改造為政府舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的分院或社區(qū)衛(wèi)生服務站，主要承擔公共衛(wèi)生服務；或者進行產權制度改革，實行資源重組，轉為醫(yī)院、門診部、診所。鼓勵和引導社會力量參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革、舉辦農村民營醫(yī)療機構，促進國有、民營醫(yī)療機構相互競爭、共同發(fā)展，滿足農民醫(yī)療衛(wèi)生服務需求。
規(guī)范醫(yī)療機構的產權制度改革，對列為產權制度改革的醫(yī)療衛(wèi)生單位，按照公開、公正、競爭的原則，嚴格執(zhí)行市委、市政府《關于深化事業(yè)單位改革的意見》、《關于xx市事業(yè)單位改制政策意見》等相關政策，確保國有資產和職工權益不受損害。
（九）中醫(yī)重點縣
在完成創(chuàng)建浙江省農村中醫(yī)工作先進縣的基礎上，創(chuàng)建全國農村中醫(yī)工作先進縣，建立相應的組織機構，組建縣、鄉(xiāng)、村三級中醫(yī)藥管理網絡。制定出臺發(fā)展中醫(yī)藥的扶持政策，落實中醫(yī)事業(yè)費和中醫(yī)專項經費。充分利用我市各種新聞媒體，大力宣傳中醫(yī)藥治療的獨特優(yōu)勢，普及中醫(yī)藥基礎知識，營造濃郁的創(chuàng)建氛圍。積極搜集體現我市中醫(yī)藥底蘊的歷史文化和中草藥種植的相關資料，加強檔案資料的保存和匯集。強化醫(yī)療機構中醫(yī)內涵，加強中醫(yī)人才的培養(yǎng)，在派出醫(yī)務人員進修的同時，組織對全市中醫(yī)藥人員進行業(yè)務培訓，鼓勵名老中醫(yī)帶徒弟。
（十）科研創(chuàng)新
繼續(xù)在衛(wèi)生系統(tǒng)設立衛(wèi)生科技進步基金，在全衛(wèi)生系統(tǒng)實施《xx市衛(wèi)生科技項目與科技成果管理辦法》和《xx市衛(wèi)生科技進步基金資助和獎勵辦法》，對衛(wèi)生科研項目和衛(wèi)生科技成果、學術論文發(fā)表進行資助和獎勵，對醫(yī)務人員醫(yī)學科研活動和醫(yī)學論文撰寫進行鼓勵，營造濃厚的科研和學術氛圍。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇五
各位領導、朋友們：
又到一年歲末時，我們食堂的工作也取得了豐碩的成果。在我來這里工作的近一年時間里，在領導的關懷指導下，各位同事的熱心幫助下，我迅速地成長起來，擔負起自己的責任，結合學校的要求，圍繞中心，突出重點，全面做好食堂的衛(wèi)生監(jiān)督工作。為廣大師生創(chuàng)造一個舒適、健康的就餐環(huán)境。下面，我把今年的工作情況向大家匯報一下：
首先，我要感謝各位領導和同事們對我的幫助。沒有你們，我是不可能在短短的時間里快速成長起來的。我原來一直是從事酒店管理方面的工作，自去年年底才來到現在的飲食服務中心。雖說，兩者工作有一定的聯系，但對于我來說，這意味著一切從零開始，重新學習，作為一個業(yè)務新兵，對新崗位不熟悉，我剛開始工作開展得不是很順利。單位的領導考慮到我的實際情況，在工作上給予我很大的幫助和關懷。同事們也熱心地為我排憂解難，傳授工作經驗。借此機會，我要向大家誠懇地說一聲，謝謝。
學生關系國家的未來，學校除了要教給他們優(yōu)秀的文化知識，還應該讓他們有健康的體魄。我們飲食服務中心的工作，看似簡單，實則關系重大。因此，在實際的衛(wèi)生監(jiān)督工作中，我都牢記這一點，認認真真地開展各項工作。一是嚴格檢查飯菜質量、一日三餐的三檔比例及食品價格，對有質量問題和違價現象及時匯報并給予指正。二是對食品及食品容器的生熟分開、離地上架、分類存放，及冰箱冰柜中食品的存放都有嚴格檢查。三是對食堂工作人員的自身衛(wèi)生的檢查。對不按規(guī)定操作的人員及時給予批評，糾正。
今年8月份，我正式開始負責我們學校食堂的衛(wèi)生監(jiān)督工作。盡管一個人開始工作，遇到一些棘手的問題很吃力。但在大家的通力配合和我不服輸的精神下，基本都能夠解決。10月份，我配合上級順利完成了15個食堂的衛(wèi)生許可證的資料收集和審查工作。11月份，配合創(chuàng)a小組完成了7個食堂的創(chuàng)a級食堂工作。
雖然近一年來，通過大家的共同努力，我的工作也取得了一定的進步。但與上級要求和學校食堂的發(fā)展相比，還有一定的距離。一是因為我的工作經驗尚淺，還需不斷地磨練、總結。二是工作中有時對一些問題的處理，存在急躁的心理，只求結果，沒有顧全長遠的發(fā)展。三是溝通協(xié)調工作還需進一步加強。
今后的工作中，我一定努力學習，彌補上述的不足。在實際的衛(wèi)生監(jiān)督工作中，注重工作的方式方法，加強與食堂相關人員的溝通協(xié)調工作。做好日常的食品、餐具以及食堂工作人員的衛(wèi)生監(jiān)督工作。把具體的制度落到實處，希望將來學校的食堂都能達到a級標準，為全校師生創(chuàng)造一個一流的就餐環(huán)境。
我的報告完了。謝謝大家！
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇六
我地區(qū)領導高度重視，積極進行自查總結，我地區(qū)現從依法行政、規(guī)范執(zhí)行和衛(wèi)生監(jiān)督稽查等方面匯報如下：一、規(guī)范制度建設，落實執(zhí)法責任制衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作是衛(wèi)生監(jiān)督機構內部制約機制的重要組成部分，是全面提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍素質、規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，確保各項衛(wèi)生監(jiān)督工作落實的主要手段。
為切實履行衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所稽查工作由主要領導直管，同時還及時調整了稽查室的工作職能，由過去側重衛(wèi)生行政處罰轉向內部稽查，使稽查人員得以用更多的精力投入稽查工作。
通過建章立制，地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作基本做到有章可循，有據可依，從而到達了以制度約束執(zhí)法，以制度保證執(zhí)法的目的。
各縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所根據地區(qū)所的要求均配備了兩名以上政治業(yè)務素質好、作風嚴謹的衛(wèi)生監(jiān)督員擔任稽查員，負責本機構的衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，制定了年度稽查工作計劃和稽查工作方案，開展了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作，全地區(qū)各級衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作網絡建立完善，并實行了衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作常規(guī)報告制度。
以內部稽查為手段，通過完善科學規(guī)范的工作機制，落實各項工作目標。
一是我所將各科室日常監(jiān)督管理、行政許可、行政處罰、監(jiān)督員行為規(guī)范等納入本所綜合目標考核的重要內容，每月由所領導為主體、稽查科及業(yè)務科室參加，對科室執(zhí)法責任制落實情況、衛(wèi)生許可證發(fā)放和管理情況、行政處罰情況及衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員著裝風紀、衛(wèi)生行政執(zhí)法行為進行定期不定期稽查。
二是建立健全執(zhí)法回訪制度，由分管領導和稽查科組成回訪小組，對監(jiān)督服務對象就衛(wèi)生監(jiān)督員的行政執(zhí)法行為、執(zhí)法程序等進行回訪，征求意見和建議。
三是建立首問責任制，完善投訴舉報、來訪登記制度。
設置統(tǒng)一臺帳，建立了督查、協(xié)查機制及一次投訴查實處理制，對全地區(qū)重大案件和重要活動衛(wèi)生監(jiān)督保障工作進行了督查督辦。
一年來，我所全體衛(wèi)生監(jiān)督員風紀嚴明、廉潔自律，責任意識、大局意識、服務意識不斷增強；規(guī)范行政許可，嚴格許可制度，杜絕超職責范圍、違反程序和審查不嚴格而發(fā)放衛(wèi)生許可的現象；對聽證及罰款在3000元以上的行政處罰案件，嚴格實行三級審批制度（科室、所、局）和集體合議制度，對每份行政處罰案件實施質量跟蹤管理，確保行政處罰質量，年內無錯案、行政復議及行政訴訟案件。
二、加強對縣（市）衛(wèi)生監(jiān)督所的稽查，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力為加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設,樹立良好的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法形象，提高衛(wèi)生監(jiān)督能力，今年5月至6月，由所長麥麥提麥合布孜、副所長王偉等所領導帶隊，對全地區(qū)八縣一市的衛(wèi)生監(jiān)督機構的衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制落實、衛(wèi)生行政許可、衛(wèi)生行政處罰和衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)法行為進行了一次全面稽查。
本次稽查主要通過查閱資料和現場檢查相結合方式進行，同時為更準確了解各地規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法情況。
稽查結束后，及時以通報的形式，將稽查情況進行反饋。
稽查結果顯示：一是各地衛(wèi)生行政執(zhí)法稽查體系基本建立。
各縣（市）按照本年度稽查計劃和方案，對機構衛(wèi)生許可管理、衛(wèi)生行政處罰合議等行政執(zhí)法責任制的建立落實情況進行檢查，對監(jiān)督員著裝風紀、勞動紀律、文書質量等開展了定期和不定期稽查。
二是衛(wèi)生行許可準入得到加強、許可程序逐步規(guī)范暢通：各縣（市）在辦證廳或受理處對衛(wèi)生許可事項、辦證流程、投訴電話等進行了公示，基本做到了一次性告知行政許可相對人辦證需準備的材料及條件；基本能按法定條件發(fā)放衛(wèi)生行政許可，按要求制作衛(wèi)生許可文書，未發(fā)現超越法定職能作出準予行政許可決定的情形。
三、開展案卷評析，提升衛(wèi)生執(zhí)法水平依據《地區(qū)衛(wèi)生行政處罰案卷評分表》，對全地區(qū)報送的20xx年度已結案的83份案卷（公共衛(wèi)生類案卷30件，醫(yī)療和傳染病衛(wèi)生類案卷53件），從主體資格、處罰程序、違法事實的認定、法律適用、文書制作和檔案管理等六個方面采取初評、復評、復核三道程序進行綜合評價。
為保證評估質量，評查中我們堅持一卷三評，反復比對，層層把關的原則，從各縣市抽調業(yè)務骨干首先進行培訓，然后采取集中評估、交叉評估的方式進行評查。
通過參與案卷評估，使各縣（市）監(jiān)督員相互學習交流，充分認識到了規(guī)范制作執(zhí)法文書的重要性和必要性。
經過5天的評查，結果顯示有66件案卷所實施的行政處罰成立，占總數的79.5%，比20xx年高出7.2個百分點。
從地區(qū)、各縣市之間的橫向比較和地區(qū)、各縣市與20xx年各監(jiān)督所自身縱向比較情況來看，地區(qū)各縣（市）執(zhí)法案卷制作總體水平與往年相比有所提高。
四、加強稽查組織建設，加大稽查工作力度 衛(wèi)生監(jiān)督稽查是推進依法行政的重要措施，是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍建設的主要手段，是提高執(zhí)法質量與執(zhí)法水平的有效辦法，我們衛(wèi)生監(jiān)督機構要嚴格按照《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》的要求，加強對稽查人員的培訓，進一步健全完善稽查工作制度，規(guī)范稽查工作程序，確?；楣ぷ饔行ч_展；同時針對衛(wèi)生監(jiān)督員在衛(wèi)生執(zhí)法過程中的行為是否規(guī)范，重點開展衛(wèi)生監(jiān)督員著裝、證件、證章使用情況稽查以及衛(wèi)生監(jiān)督員行為規(guī)范問卷調查，繼續(xù)組織開展衛(wèi)生行政執(zhí)法文書和衛(wèi)生行政處罰案卷質量考評，及時發(fā)現和糾正問題，促使我地區(qū)的衛(wèi)生行政執(zhí)法工作更上新的臺階。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇七
牡丹辦事處防保站在衛(wèi)生監(jiān)督局的領導和支持下，深入開展食品安全整頓、傳染病防治、學校衛(wèi)生、飲用水安全等衛(wèi)生監(jiān)督工作?，F將20xx年第一季度工作匯報如下：
積極開展村衛(wèi)生室、學校衛(wèi)生、食品安全的監(jiān)管，20xx年1月至3月巡查工作中，對學校、村衛(wèi)生室、飯店發(fā)現的問題逐一指出，下達整改意見，加強指導，督導各單位落實各項工作制度，指定專人負責檢查各項工作落實情況，定期對存在的安全隱患進行排查，督導學校開展衛(wèi)生大掃除，及時清理污水，確保校內衛(wèi)生清潔，安全使用飲用水，督導村衛(wèi)生室主渠道進藥，建立臺賬，保持衛(wèi)生室清潔衛(wèi)生，治療室定時消毒，注射器及時銷毀并做好銷毀記錄，確保安全無事故。
牡丹辦事處防保站
20xx年3月30日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇八
第一條為了促使本所各科室、分所深入推行辦事公開，增強工作的透明度，根據省、市關于加強辦事公開的有關要求，制定本制度。
第二條本所辦事公開工作領導小組辦公室負責辦事公開監(jiān)督考核工作的組織領導，并負責對各科室、分所辦事公開工作的監(jiān)督考核。
第三條辦事公開監(jiān)督考核工作堅持客觀公正、民主公開、注重實效的原則。
第四條辦事公開的監(jiān)督考核納入對各科室、分所的年度工作目標考核之中。辦事公開的考核結果是評定各科室及其負責人年度工作成績、實施獎懲和責任追究的依據。
監(jiān)督考核內容和標準
第五條辦事公開的監(jiān)督考核內容：
(一)辦事公開的組織領導、制度建設：本所辦事公開工作的組織機構、方案制定、工作部署、方法措施以及配套制度建設、具體實施、檢查監(jiān)督等情況。
(二)辦事公開的宣傳：本所利用新聞媒體宣傳情況，辦事公開工作信息和經驗在國家、省、市級刊物的投稿情況，辦事公開工作簡報情況。
(三)辦事公開的內容：根據有關規(guī)定應當主動公開、依申請公開、對內公開的事項的全面性、完整性、真實性、及時性、程序性以及《揚州市衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開目錄》的公開度。
(四)辦事公開的形式：辦事公開場所、網站建設情況，辦事公開形式是否規(guī)范、明顯、多樣、及時、便民，聽證會、咨詢會等制度的執(zhí)行情況。
(五)辦事公開的實效：本所落實“長期公開政策性內容、逐段公開階段性工作、及時公開經常性工作、隨時公開動態(tài)性工作”的情況，辦事承諾兌現情況，群眾對辦事公開的滿意率、投訴率，因辦事未公開或公開不及時而造成嚴重事故、失誤或者群體性事件的情況;本所落實辦事公開監(jiān)督制度和責任追究制度的情況。
第六條辦事公開考核的標準是：辦事公開工作要求組織機構健全，領導責任明確;公開內容符合規(guī)定，要求具體;公開形式多樣，效果明顯;監(jiān)督機制健全，責任追究落實;投訴處理得當，群眾評價滿意。
第七條辦事公開的監(jiān)督考核工作實行量化標準，考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格4個等次。
監(jiān)督考核程序和方法
第八條辦事公開的監(jiān)督考核工作由所辦事公開工作領導小組辦公室牽頭承辦。辦事公開考核采取日?？己伺c年度考核相結合的辦法，日?？己穗S機進行，年度考核于每年年末或次年年初進行。
第九條辦事公開工作考核可實行全面考核，也可實行重點考核，由領導小組辦公室根據實際情況確定考核科室。
第十條將辦事公開評議與政風、行風評議結合起來，邀請人大代表、政協(xié)委員、行風監(jiān)督員、企業(yè)代表參加，對辦事公開內容是否真實、準確、全面，時間是否及時，程序是否符合規(guī)定，制度是否落實到位等進行評議。
第十一條考核的基本程序：
(一)制定考核方案，經領導小組審定后，由領導小組辦公室部署;
(二)領導小組辦公室提前15天向被考核科室、分所發(fā)出考核通知;
(三)被考核科室、分所接到考核通知后，按通知要求進行自查，并形成自查書面材料;
(四)考核小組進行實地考核。在考核基礎上，研究提出初步考核等次，報辦事公開工作領導小組審定，審定意見及結果通知被考核科室、分所。
第十二條對辦事公開監(jiān)督考核中被評為優(yōu)秀等次的科室、分所，給予表彰;對在辦事公開工作中做出突出貢獻的先進個人，予以獎勵;被評為不合格等次的科室、分所，給予通報批評。
附則
第十三條本制度自發(fā)布之日起試行。
寶應縣衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開工作監(jiān)督考核制度
第一條為了促使本所各科室、分所深入推行辦事公開，增強工作的透明度，根據省、市關于加強辦事公開的有關要求，制定本制度。
第二條本所辦事公開工作領導小組辦公室負責辦事公開監(jiān)督考核工作的組織領導，并負責對各科室、分所辦事公開工作的監(jiān)督考核。
第三條辦事公開監(jiān)督考核工作堅持客觀公正、民主公開、注重實效的原則。
第四條辦事公開的監(jiān)督考核納入對各科室、分所的年度工作目標考核之中。辦事公開的考核結果是評定各科室及其負責人年度工作成績、實施獎懲和責任追究的依據。
監(jiān)督考核內容和標準
第五條辦事公開的監(jiān)督考核內容：
(一)辦事公開的組織領導、制度建設：本所辦事公開工作的組織機構、方案制定、工作部署、方法措施以及配套制度建設、具體實施、檢查監(jiān)督等情況。
(二)辦事公開的宣傳：本所利用新聞媒體宣傳情況，辦事公開工作信息和經驗在國家、省、市級刊物的投稿情況，辦事公開工作簡報情況。
(三)辦事公開的內容：根據有關規(guī)定應當主動公開、依申請公開、對內公開的事項的全面性、完整性、真實性、及時性、程序性以及《揚州市衛(wèi)生監(jiān)督所辦事公開目錄》的公開度。
(四)辦事公開的形式：辦事公開場所、網站建設情況，辦事公開形式是否規(guī)范、明顯、多樣、及時、便民，聽證會、咨詢會等制度的執(zhí)行情況。
(五)辦事公開的實效：本所落實“長期公開政策性內容、逐段公開階段性工作、及時公開經常性工作、隨時公開動態(tài)性工作”的情況，辦事承諾兌現情況，群眾對辦事公開的滿意率、投訴率，因辦事未公開或公開不及時而造成嚴重事故、失誤或者群體性事件的情況;本所落實辦事公開監(jiān)督制度和責任追究制度的情況。
第六條辦事公開考核的標準是：辦事公開工作要求組織機構健全，領導責任明確;公開內容符合規(guī)定，要求具體;公開形式多樣，效果明顯;監(jiān)督機制健全，責任追究落實;投訴處理得當，群眾評價滿意。
第七條辦事公開的監(jiān)督考核工作實行量化標準，考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格4個等次。
監(jiān)督考核程序和方法
第八條辦事公開的監(jiān)督考核工作由所辦事公開工作領導小組辦公室牽頭承辦。辦事公開考核采取日?？己伺c年度考核相結合的辦法，日?？己穗S機進行，年度考核于每年年末或次年年初進行。
第九條辦事公開工作考核可實行全面考核，也可實行重點考核，由領導小組辦公室根據實際情況確定考核科室。
第十條將辦事公開評議與政風、行風評議結合起來，邀請人大代表、政協(xié)委員、行風監(jiān)督員、企業(yè)代表參加，對辦事公開內容是否真實、準確、全面，時間是否及時，程序是否符合規(guī)定，制度是否落實到位等進行評議。
第十一條考核的基本程序：
(一)制定考核方案，經領導小組審定后，由領導小組辦公室部署;
(二)領導小組辦公室提前15天向被考核科室、分所發(fā)出考核通知;
(三)被考核科室、分所接到考核通知后，按通知要求進行自查，并形成自查書面材料;
(四)考核小組進行實地考核。在考核基礎上，研究提出初步考核等次，報辦事公開工作領導小組審定，審定意見及結果通知被考核科室、分所。
第十二條對辦事公開監(jiān)督考核中被評為優(yōu)秀等次的科室、分所，給予表彰;對在辦事公開工作中做出突出貢獻的先進個人，予以獎勵;被評為不合格等次的科室、分所，給予通報批評。
附則
第十三條本制度自發(fā)布之日起試行。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇九
我們學校根據霍衛(wèi)[****]39號《關于開展學校衛(wèi)生安全專項監(jiān)督檢查工作的通知》文件精神，學校及時組織有關人員召開了會議。大家認真學習了《通知》的檢查內容和工作要求。后勤分管校長王勇同志進一步作了強調。會上，大家認識到專項檢查的必要性和重要性，積極做好迎接上級督查的準備工作。
組長由校長楊明生同志擔任，學校衛(wèi)生安全工作由副校長王勇同志負總責，學校食堂、寢室衛(wèi)生安全、教學環(huán)境衛(wèi)生安全由總務處熊德平同志負責，學校生活設施、飲用水衛(wèi)生由趙軍業(yè)同志負責。
總務處還抽出專人抓衛(wèi)生安全工作。具體工作人員安排是唐冰同志、許傳忠同志負責寢室衛(wèi)生安全管理工作；江淮久同志負責食堂衛(wèi)生安全管理工作；史訓武同志負責生活用水衛(wèi)生管理工作；劉家英同志負責傳染病防治工作。
根據上級衛(wèi)生安全管理的有關法律法規(guī)，結合我校實際，制定了《食堂衛(wèi)生管理制度》、《公共衛(wèi)生安全管理制度》、《生活飲用水衛(wèi)生安全制度》、《傳染病預防措施》、《霍邱二中公共衛(wèi)生突發(fā)事件的應急預案》等，并與寢室管理員及食堂承包人簽定了《衛(wèi)生安全管理協(xié)議書》。
學校環(huán)境衛(wèi)生，每天三保潔由學生會成員檢查衛(wèi)生情況，每周五課外活動時間，全校衛(wèi)生大掃除，由學生會、各班班長進行檢查，并公示評比結果。
生活飲用水，每月定期清理水池。
學校教職工每年定期在霍邱一院進行健康檢查。
學校食堂、廁所、宿舍每天由管理人員打掃，定期進行消毒。
制定霍邱二中食堂整改方案，落實整改內容。整修了儲藏室、面點間、涼菜間、熟食間，購置了消毒柜、蒸籠餐具。從業(yè)人員辦理了健康體檢證，食品原料專人負責，餐飲具每餐消毒保潔，剩飯菜、食品垃圾及時運走處理。
1、學校周邊飲食攤點較多，這些攤點大多數無經營執(zhí)照、無衛(wèi)生許可證，學生到這些攤點就餐，衛(wèi)生安全得不到保障。
2、學校醫(yī)務室人員少，設施簡單。
3、食堂購買的食品原料用量大、渠道多，加之供貨方缺少食品合格證，難以保證食品的質量。
4、食堂部分設備老化，需要更換，承租人從租期考慮不愿過多投入，因此影響了食堂的高效運作。
現就以上自查出的幾個方面問題，學校公共衛(wèi)生安全領導組正著手想辦法逐一解決。力爭做到該向上級主管部門匯報的就匯報，該自行解決的就盡快解決。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十
根據《關于我市開展醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督督導檢查的通知》要求，我所認真認真做好醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防控、放射診療工作，現匯報如下：
一、依法開展監(jiān)督工作
嚴格按照法律法規(guī)、標準和規(guī)范的要求開展監(jiān)督工作，根據上級有關要求，從要實維護廣大人民群眾的健康權益的高度出發(fā)，高度重視專項監(jiān)督工作，切實加強領導，制訂具體實施方案，確保監(jiān)督工作落到實處，到得實效。對發(fā)現違法行為的依法查處，及時上報。
二、著力完善衛(wèi)生監(jiān)督檔案
根據上級要求，逐步建檔，完善資料。認真查找存在的突出問題，研究分析深層次原因，不斷
總結
經驗，建立和完善長效監(jiān)督機制。
三、
加大監(jiān)督監(jiān)測力度，確保工作成效
工作人員，講解法律法規(guī)，衛(wèi)生知識的內容，并要求各類公共場所衛(wèi)生設施、設備、設置、清潔、消毒及記錄等工作符合衛(wèi)生要求，形成一套以衛(wèi)生許可到日常衛(wèi)生監(jiān)督管理進行制度化、規(guī)范化的衛(wèi)生監(jiān)督管理。
（二）強化衛(wèi)生監(jiān)督管理。公共用品、用具的情況及消毒、保潔、設備、設施等，所有涉及到場所設計、建造是否完善，考慮到衛(wèi)生要求。因此，規(guī)定公共場所的預防性衛(wèi)生監(jiān)督工作必須具備專業(yè)知識的監(jiān)督人員負責，對各類公共場所，尤其是大型的公共場所的設計進行衛(wèi)生審查，并進行衛(wèi)生驗收，對設計中存在的各種衛(wèi)生問題及時提出整改意見。
（三）生活飲用水監(jiān)督監(jiān)測。檢查范圍：我縣的自來水廠和供水設施；縣城集中式供水單位?？h城水廠現有工作人員均經健康體檢后取得健康合格證明和衛(wèi)生知識培訓上崗；并制定了各種崗位責任制，加強了區(qū)內、外環(huán)境衛(wèi)生管理，防止水質污染；水廠還制定《應急預案》建立水質定期檢測制度，縣疾病預防控制中心每月對水源水出廠水，末梢水水質進行檢測，均符合《國家生活飲用水衛(wèi)生標準》。
為證，當班護士龐子璇、唐金靜兩人未取得《護士資格證書》，當班醫(yī)生羅為民未取得《執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書》。違反了《醫(yī)療機構管理條例》第二十八條的規(guī)定，依據《醫(yī)療機構管理條例》的四十八條的規(guī)定，建議責令其限期整改，并處以罰款人民幣1000元整。于2016年9月12日簽署《行政處罰實現告知書》，9月18日簽署《行政處罰決定書》。當事人于9月18日完全履行處罰，案件順利結案。
（四）放射診療工作。為認真貫徹《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》，進一步規(guī)范醫(yī)療單位的放射診療行為，加強放射診療安全防護和質量保證工作，切實維護放射工作人員和人民群眾的安全，我縣衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法人員對轄區(qū)內的放射診療機構進行監(jiān)督檢查。我縣現具有放射診療設備機構8家。暫無放射治療機構?，F有從事放射診療活動的工作人員11人，均持有《放射工作人員證》。經檢查，各放射診療機構均配備有鉛圍裙、鉛手套等簡單放射工作人員的個人防護用品，均未配備受檢者個人防護用品。各放射診療機構均配有警示標志、警示燈。
及清洗消毒設施?？h人民醫(yī)院消毒供應室布局及工作流程符合有關規(guī)定，建立消毒隔離管理制度、崗位職責、操作規(guī)程以及應急預案。縣人民醫(yī)院、縣疾控中心兩個實驗室均經過備案，有生物安全管理制度，建立實驗檔案并保存，從業(yè)人員定期培訓并考核，從業(yè)人員持證上崗。全部醫(yī)療機構注射室室內符合相關要求。醫(yī)務人員每次操作前后嚴格執(zhí)行洗手或者手消毒，接觸皮膚、粘膜的器械執(zhí)行一人一用一消毒。抽出的藥液、開啟的靜脈輸入用無菌液體注明開啟日期和時間。使用的消毒產品符合國家有關規(guī)定，開展消毒與滅菌效果檢測，對工作人員開展消毒隔離技術培訓。
三、建立和完善長效機制
在過去的一年里，我所認真開展了醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作，找出存在問題，將不斷加大對醫(yī)療衛(wèi)生、傳染病防控、放射診療進行監(jiān)督，研究分析層次原因，不斷總結，建立和完善衛(wèi)生監(jiān)督長效機制。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十一
按照*市衛(wèi)發(fā)[20xx]號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的衛(wèi)生健康。
20xx年，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。20xx年共新辦衛(wèi)生許可證 202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳 家，臺帳建立率 。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣 份，其中水源水 *次，供水管網水 *份，全部進行實驗室分析，合格* 份，合格率 %，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書 戶次，行政處罰
通知書
份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑 公斤。
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十二
全省價格監(jiān)督檢查工作座談會交流匯報材料xx市物價檢查所一、關于今年以來的工作情況今年以來，xx市價格監(jiān)督檢查工作堅持以人為本，圍繞經濟和社會發(fā)展的熱點問題，立足于“當裁判、搞服務”的職能要求，加大執(zhí)法力度，強化服務理念，加強市場監(jiān)管，在整頓與規(guī)范市場價格秩序、加強價格監(jiān)督檢查隊伍建設等方面，均取得了實質性的進展。截止8月底，全市共查處各類價格違法案件xx件，查處違法所得xx萬元，實行經濟制裁xx萬元，其中沒收違法所得xx萬元，退還用戶xx萬元。上繳財政xx萬元。記錄價格舉報電話xx個，其中咨詢的xx個，立案查處的xx個，結案率100%。主要工作：一是圍繞“三農”問題，切實加強對涉農價格和收費監(jiān)管。抓住春耕生產的關鍵時機，重點加大對化肥、柴油等生產資料價格的檢查，并按照全國統(tǒng)一部署，有重點地開展了生豬屠宰收費、村委會收費專項治理工作，同時對農電、農水、農機服務、農村中小學收費實施了常規(guī)性檢查。重點以健全涉農價費公示制度和完善農村三級價格監(jiān)督網絡為切入點，進一步打造了具有地方特色的農村價格監(jiān)督體系。xx以鎮(zhèn)財政所為依托成立物價監(jiān)督站，對外掛牌運作，財政所長兼任物價監(jiān)督站站長，科員兼任鎮(zhèn)價格監(jiān)督員，同時按村的地理位置劃分為112個區(qū)，以村會計、教師為主聘請了112個村價格監(jiān)督員。xxxx則以鎮(zhèn)經管站為主體，實行掛靠制，形成了分管鎮(zhèn)長或經管站長為鎮(zhèn)物價監(jiān)督站站長，經管站科長和村會計為鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員的農村價格監(jiān)督體系。xx結合自身農村數量少的特點，在物價檢查所設立農村價格監(jiān)督網絡總站，各鎮(zhèn)或街道辦事處設立分站，檢查所所長任站長，各鎮(zhèn)長或街道辦事處主任兼任分站長，村價格監(jiān)督員以退休老干部、退休老支書為主。全市普遍推行了一整套完善的管理機制，建立了培訓制度，通過當地政府，定期進行業(yè)務知識培訓，并印發(fā)物價政策法律法規(guī)手冊，組織價格監(jiān)督員開展自學。實行統(tǒng)一的證件管理，按照統(tǒng)一編號，對鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員頒發(fā)《xx市價格監(jiān)督員證》。實行了定期交流制度，按月或季度對鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員開展工作交流，對工作情況開展座談，對先進工作單位進行現場觀摩學習。建立了嚴格政務公開制度，對價格監(jiān)督員的工作職責、工作紀律、主要政策法律規(guī)定和網絡分布圖全部上墻公示。如xx設立的鎮(zhèn)村價格監(jiān)督網絡分布示意圖、xx的全區(qū)農村價格網絡地理分布圖以及其他市區(qū)發(fā)放的價格監(jiān)督員聯系手冊，既便于工作上的溝通，更便于廣大農民的監(jiān)督。建立了嚴格的考核和獎勵機制，均制定了嚴格的考核辦法，將鎮(zhèn)監(jiān)督站和鎮(zhèn)村價格監(jiān)督員的工作任務完成情況、培訓考試成績、日常工作情況納入考核范圍，每半年按照考核成績，分等級予以獎勵。實行了完備的檔案管理，對價格監(jiān)督員進行登記造冊。做到了既規(guī)范又便于了解每個價格監(jiān)督員的'情況，內容非常詳細。如xx還配備了會議、培訓、走訪、投訴舉報等記錄筆記。進一步強化鎮(zhèn)價格監(jiān)督站的服務功能，建立了企業(yè)定點聯系制度，比如xx在市區(qū)和部分鎮(zhèn)確定128個不同類型的企業(yè)作為聯系點，由價格監(jiān)督員定期為其提供價格政策咨詢服務，幫助企業(yè)解決物價方面的具體困難，取得了非常好的實際效果。二是圍繞價格誠信問題，創(chuàng)新思路，因地制宜開展了形式多樣的檢查評比活動。針對前一時期xx部分民營商場存在虛高標價等問題，我們在廣泛調查的基礎上，于開展了“明碼實價店”評選試點工作，通過召開經營者例會廣泛了解實際效果，并結合近一年的運作情況，今年4月又組織了第二期評選活動。主要做法：首先是注重宣傳與引導，以通知的形式對活動的有關事宜在市區(qū)范圍內的民營商場進行了廣泛宣傳發(fā)動，嚴格細化評選標準，考核標準計19項之多。規(guī)范評選程序，堅持業(yè)戶自愿的原則，由經營業(yè)戶自主申請；發(fā)揮各民營商場管理部門的主導作用，堅持公正、公開原則，具體組織初審推薦，由商場列出候選名單，配發(fā)選票，組織廣大經營業(yè)戶進行投票，并現場亮票，投票及亮票過程由物價部門派人進行現場監(jiān)督。根據得票多少，由商場進行綜合評定，最終確定候選名單上報評選小組。其次是加大驗收考核力度，邀請工商、商場負責人和消費者代表組成驗收小組，采取試卷問答、提問、明查暗訪、查看管理檔案等形式，進行綜合評定。按照好中選優(yōu)，對申報的6家大型民營商場的260多個業(yè)戶進行了考核驗收，經過層層篩選，最終選定27家經營業(yè)戶進行表彰。同時邀請市人大、市政協(xié)、市政府和部門領導舉行授牌儀式，并通過新聞媒體進行了全方位宣傳報道，收到了很好的社會效果。目前已有47家經營者獲得明碼實價店稱號。第三是建立了定期例會制度，于近期組織獲得稱號的經營業(yè)戶代表及市區(qū)各民營商場的負責人進行座談，就評選作用、意義以及今后工作的開展等廣泛進行了座談。從目前的情況看，商場管理部門和廣大經營者對此項工作比較認同，參加評選的熱情非常高。在加大正面引導的同時，我們又結合明碼標價檢查月活動，抓住重大節(jié)日的關鍵時期，加大了對市場明碼標價的檢查力度，查處了一批違價單位，從反面予以警示和震懾，也取得了明顯的實際效果。三是圍繞社會關注的熱點問題，相繼開展了婚姻登記收費、殯葬服務業(yè)、醫(yī)療服務和藥品價格專項檢查。在殯葬收費檢查中，重拳出擊，對群眾反映強烈的“套餐服務”等強制收費等問題進行了嚴厲查處，同時幫助被檢單位制定整改措施，取得了明顯效果。在醫(yī)療服務和藥品價格檢查中，全市選派檢查骨干39人，組成12個檢查組，有步驟的開展了專項整頓，查出違價單位97個，違價金額達xx萬元。四是圍繞規(guī)范化創(chuàng)建活動，進一步加強了價格監(jiān)督檢查基礎性工作。此次國家發(fā)改委重新修訂了規(guī)范化檢查所標準，改變了評選辦法。全市上下積極申請，結合新標準，加大整改，按照堅持標準、逐步推進、嚴格考核、加強管理的總體思路，不斷加強檢查所自身建設。在整改工作上務求真實到位，在申報材料整方面理求真創(chuàng)新，規(guī)范化創(chuàng)建工作取得了明顯進展。同時以全省案卷評比活動開展為契機，進一步提高案審質量，針對評比中所暴露的問題，組織所長和案審人員有針對性地開展了為期兩天的培訓活動。在宣傳方面，全面開通了物價網站，開設了價格舉報、工作動態(tài)、價格監(jiān)督檢查、曝光臺等多個欄目?？傊习肽晡沂袃r格監(jiān)督檢查工作取得了一些進步，也打造了一些亮點，但與兄弟市地相比，我們一些工作還存在不少的問題，需要在今后工作認真加以總結和改進。二、關于今年下半年的工作總體上繼續(xù)按照年初的工作計劃穩(wěn)步推進，具體包括以下幾項工作：一是加強案審工作。實行專人具體負責案審工作機制，建立分管所長、科長和具體工作人員負責制，實行層層把關，并嚴格考核制度，全面提高案審工作質量。二是切實抓好各項專項檢查。在重點開展好電力價格和教育收費檢查的基礎上，因地制宜開展自來水、供熱等壟斷行業(yè)收費和價格檢查，進一步抓好土地、房地產等國家機關收費檢查。以加強市場監(jiān)管、防范價格異常波動為中心，采取有效措施加強對化肥等農資價格的監(jiān)督檢查。抓住十一黃金周有利時機，對旅游景點門票價格、旅行社服務價格和賓館、飯店、培訓中心的房費、餐飲價格、通訊收費以及明碼標價等開展一次集中大檢查。繼續(xù)抓好明碼實價店善后工作，召開一次明碼實價店業(yè)主座談會，就明碼實價店運作、管理等問題廣泛征求意見，進行全方位探討。三是圍繞全局工作重心，重點抓好價格和收費公示工作。重點抓好公示形式的監(jiān)制和具體落實工作，同時結合農村三級價格監(jiān)督網絡工作，進一步完善農村監(jiān)督體系建設，以召開現場會的形式，宣傳典型，交流經驗。四是加強隊伍建設。以此次規(guī)范化創(chuàng)建為新起點，加強干部隊伍的學習與培訓，采取自行培訓、抽查考試等方式，加強業(yè)務知識和業(yè)務技能的培訓。同時以全市行風評議活動開展為契機，采取跟蹤回訪、問卷調查等形式，狠抓檢查隊伍的作風建設。抓好政務信息工作，通過直接深入一線捕捉信息、歸納提煉情況資料、深度挖掘加工信息，圍繞政府關心和社會關注的問題，深入開展理論研討，并召開第三屆價格監(jiān)督檢查理論研討會，切實加強政務信息交流。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十三
2017年衛(wèi)生監(jiān)督工作在上級主管部門和衛(wèi)生局的正確領導下，我們堅持“監(jiān)督到位、指導到位、服務到位”三為一體的工作模式，把衛(wèi)生監(jiān)督工作作為衛(wèi)生工作的重點來抓，不斷強化監(jiān)督執(zhí)法意識，狠抓監(jiān)督制度的落實，大力開展專項整治活動，監(jiān)管行業(yè)的衛(wèi)生基礎設施建設有了較大進展，全縣公共衛(wèi)生狀況和醫(yī)療秩序有了明顯好轉。現將2017年衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況匯報如下：
一、突出重點，強化協(xié)作，提高依法監(jiān)管水平
（一）強化衛(wèi)生許可意識，規(guī)范衛(wèi)生許可行為
（二）積極開展專項整治，確保監(jiān)督不留空白點
1、食品衛(wèi)生監(jiān)督工作。食品衛(wèi)生監(jiān)督工作是今年衛(wèi)生監(jiān)督工作的重點，在加強經常性衛(wèi)生監(jiān)督的同時，積極開展了多次專項治理整頓工作，元月份開展食品生產經營衛(wèi)生許可證專項治理整頓工作，共檢查食品生產企業(yè)10家。共檢查生產加工單位7家，經營單位100家，餐飲單位51家，集貿市場3個，檢查衛(wèi)生許可檔案資料700余份。使全縣的食品衛(wèi)生有了較大好轉，食品衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率為100%，從業(yè)人員健康體檢合格率為99.5%。
2、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。完成了2017年直管單位涉及生活飲用水衛(wèi)生安全產品監(jiān)督抽檢工作，對涉水和飲水產品生產企業(yè)實施現場衛(wèi)生監(jiān)督10戶次，現場采樣20份，完成桶裝飲用水專項檢查，并公示抽檢結果。
3、學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。十一月份我局與縣教育局聯合對66所學校70余家食品和公共場所實施了食品安全專項整頓。對3家單位進行了行政處罰。完成全縣學校衛(wèi)生檔案建檔工作，保證了6月份學生高考期間食品安全。
（三）集中力量，加強傳染病防治監(jiān)督檢查
告監(jiān)督檢查，促進和規(guī)范了醫(yī)療衛(wèi)生機構傳染病疫情報告工作的開展。依據傳染病防治相關法律，圍繞本縣重點傳染病防治問題，結合縣監(jiān)督檢查方案組織成立了兩個執(zhí)法檢查小組，以地域劃片的形式，把工作任務安排到組、落實到人，舉辦培訓班，明確傳染病重點監(jiān)督檢查的內容和方法，為扎實開展監(jiān)督檢查工作打下堅實的基礎，提高了衛(wèi)生監(jiān)督人員的思想素質和業(yè)務水平。今年共出動監(jiān)督人員350人次，對全縣醫(yī)療、衛(wèi)生、保健機構進行執(zhí)法檢查，縣級醫(yī)院3家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及分院18家，村衛(wèi)生所及個體診所360家，對發(fā)現存在問題的單位提出整改意見進行整改。
（四） 突破職業(yè)衛(wèi)生瓶頸，放射防護安全的監(jiān)管到位
針對企業(yè)職業(yè)健康體檢率低、防護措施不到位、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和檔案不健全等問題，進一步加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳貫徹力度，重點加強從業(yè)人員的健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督指導，深入開展職業(yè)病危害專項整治，督促用人單位進行整改落實。今年我們會同安監(jiān)局對全縣涉及職業(yè)危害的廠礦進行了檢查，開展了職業(yè)健康檢查，全年共完成體檢4600人，并對3家重點廠礦單位建立了職工健康檔案，為下個年度職業(yè)衛(wèi)生工作打下了良好的基礎。
我們組織對醫(yī)療單位放射工作進行檢查，共檢查醫(yī)療單位25個，持有放射工作許可證25家，放射單位都取得《放射工作許可證》，醫(yī)療單位放射工作人員都取得《放射工作人員證》，并進行預防性健康體檢。
（五） 扎實開展手足口病防控的監(jiān)督檢查和“問題奶粉”的清查
今年年初，我國部分地區(qū)發(fā)生手足口病流行，根據國家“手足口病預防控制指南”和上級手足口病防控工作的部署，認真落實各項手足口病防控措施，有效地控制了手足口病在我縣的發(fā)生和蔓延?？h衛(wèi)生局抽調20名衛(wèi)生監(jiān)督員組成4個檢查小組，重點對醫(yī)療機構、托幼機構、學校、餐飲業(yè)、自來水廠開展手足口病防控工作的監(jiān)督和檢查。出動衛(wèi)生監(jiān)督車輛25臺次，共檢查2000戶次，自來水廠12戶次，共制作各種衛(wèi)生監(jiān)督文書200余份。
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衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十四
近期，湖北省監(jiān)利縣毛市鎮(zhèn)動物檢疫申報管理捷報頻傳，到目前為止共1451頭生豬、63頭牛，12389只家禽進行了檢疫申報，動物檢疫管理日趨規(guī)范。具體作法是：
一、宣傳發(fā)動。
動物檢疫申報管理專題會議之后，毛市分站執(zhí)法人員用5天時間對全鎮(zhèn)從事養(yǎng)殖、收購、販運、屠宰等經營動物及動物產品的管理相對人進行摸底，并逐一上門宣傳新修訂的《動物防疫法》、濾布《湖北省動物檢疫申報管理辦法》等動物檢疫申報管理的法律法規(guī)，組織37人參加了培訓學習，與管理相對人簽訂了動物檢疫申報的責任書，發(fā)放了督促其進行檢疫申報的告知書。
二、規(guī)范運作。
一是設立報檢點。除中心報檢點外，還在養(yǎng)殖稠密地區(qū)以及動物產品生產、加工區(qū)域增設了檢疫消毒點；二是公示報檢電話。除將印有執(zhí)法人員的姓名、電話號碼等內容的名（卡）片發(fā)放給相對人外，還在交通要道口、公路兩邊墻體上公布了報檢電話；三是落實工作制度。按照縣站統(tǒng)一部署，毛市分站以分工負責、憑標憑證施檢、健康合格出證的`工作程序，實行手機24小時開機，接受檢疫申報，隨報隨檢，讓廣大管理相對人報檢方便，受檢不難；另外他們還針對規(guī)?；B(yǎng)殖、收購、屠宰等不同的生產經營活動制定了不同的操作方式。除了收購后向外運輸的動物不指定受檢地點外，其他的一律在指定的地點接受檢疫，屠戶收購的動物一律在場（點）外等候，待檢疫人員進行查驗產地檢疫證明并進行健康檢查后方可進入場（點），對沒有產地檢疫證明但有畜禽標識的動物，依法進行補檢，合格的出具產地檢疫證明，準予進入屠宰場（點），屠戶憑產地檢疫證明方可進行屠宰，檢疫人員憑產地檢疫開展宰前檢疫和宰后檢疫，無產檢疫證明的不予以檢疫，不出具產品檢疫合格證明，不準予上市銷售。
三、嚴格監(jiān)管。
為了進一步規(guī)范動物檢疫申報管理，體現動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的嚴肅性，執(zhí)法人員還對不憑《動物產地檢疫合格證明》收購生豬，不申報檢疫屠宰生豬的曾德武、楊君漢、夏勁松三名業(yè)主下達了責令改正通知書，對其經營的生豬肉品依法進行了補檢。3月12日，紅城鄉(xiāng)何新城在毛市收購的26頭生豬沒有申報檢疫，毛市分站的執(zhí)法人員張北洋、劉克典在接到舉報后，迅速趕到收購地點將準備起運的生豬予以扣押，并進行了詳細的追根溯源，其收購的生豬雖然有免疫證明也佩戴了標識，壓濾機濾布但沒有進行檢疫申報，執(zhí)法人員當場對其收購的生豬進行了補檢，并對其不依法申報檢疫的違法行為進行了立案查處。
通過一段時間的規(guī)范運作，該鎮(zhèn)的動物檢疫申報管理工作已步入正軌，形勢喜人，管理相對人自覺接受檢疫，主動申報檢疫的意識不斷增強。規(guī)?；B(yǎng)殖場（戶）的產地檢疫開展面已達到100%，散養(yǎng)動物的產地檢疫的開展面已達85%以上，屠宰檢疫的受檢率達到100%，上市動物、動物產品的持證率達到100%。
湖北省監(jiān)利縣動物防疫監(jiān)督站。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十五
(本制度于2007年3月30日大隊長辦公會議通過)
一、衛(wèi)生監(jiān)督員實施衛(wèi)生監(jiān)督檢查，必須遵循公開、公平、公正的原則，采取劃片包干、責任到人的方式履行監(jiān)管職責，即大隊主要領導負領導責任，分管領導負落實責任，股室負責人負具體責任，股室人員負直接責任。
二、衛(wèi)生監(jiān)督員監(jiān)督檢查時，應著裝亮證進入經營場所，并依據法律法規(guī)的有關規(guī)定履行檢查職責。
三、
衛(wèi)生監(jiān)督員在現場監(jiān)督檢查過程中，應制作現場檢查筆錄，并根據情況提出指導意見，同時作好記錄。
四、衛(wèi)生監(jiān)督員對所轄片區(qū)的監(jiān)督檢查每月不少于一次拉網式檢查,食品安全以城區(qū)餐飲單位為標準，醫(yī)療安全以城區(qū)醫(yī)療服務單位為標準，監(jiān)督覆蓋率須達100℅。
五、衛(wèi)生監(jiān)督人員依法對行政管理相對人實施監(jiān)督檢查時，不得妨礙被許可人正常的生產經營活動，不得向被許可人提出購買指定商品、接受有償服務等不正當要求，不得索取或者收受被許可人的財物，不得謀取其他利益。
六、衛(wèi)生監(jiān)督檢查嚴格實行獎懲，凡每月未達到監(jiān)督檢查覆蓋率要求一次的，扣直接責任人2分，股室負責人1分，分管領導0.5分，主要領導0.2分；累計三次以上，對直接責任人予以通報批評；每年累計六次以上，取消直接責任人當年評優(yōu)評先資格，并追究其行政責任。
七、因監(jiān)督員監(jiān)督不力或監(jiān)督不到位造成食物中毒或社會影響的，將追究相關責任人的行政責任；情節(jié)嚴重構成犯罪的，依法承擔刑事責任。
八、有分值計算的，按分值扣分，沒有分值計算的，根據情況對直接責任人扣0.5—5分。
九、分值計算以全年或半年所發(fā)獎金或津貼予以折算，實行每半年由稽查股進行一次評查。
十、本制度適用于本單位職工，因大隊特殊安排延誤時間的除外。
本制度自2007年4月3日大隊職工會上公布之日起實施。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十六
關于動物衛(wèi)生檢疫監(jiān)督工作情況的匯報
按照上級指示精神，我局積極響應要求，大力加強動物衛(wèi)生檢疫監(jiān)督工作，現將有關情況匯報如下：
一、飼養(yǎng)場監(jiān)管情況
一是明確目標，落實責任。對全市畜禽養(yǎng)殖場進行調查核實，明確監(jiān)管的責任區(qū)域和責任人，每一名負責養(yǎng)殖場監(jiān)管的責任人員，加強對養(yǎng)殖場的畜禽補欄、出欄、用藥、用料、免疫、消毒、病死畜禽及糞便污物的無害化處理的監(jiān)管，健全、規(guī)范畜禽養(yǎng)殖、防疫檔案，家畜耳標佩戴符合要求。監(jiān)管人員每周至少到場巡查監(jiān)管兩次，并根據養(yǎng)殖種類、數量及人員變化情況，實行動態(tài)管理，確保監(jiān)管責任、監(jiān)管措施落到實處。二是加強監(jiān)管，加強指導。養(yǎng)殖場所用獸藥必須為通過gmp認證企業(yè)的產品，嚴格控制停藥時間，避免使用假、劣獸藥、違禁獸藥等現象的發(fā)生；指導養(yǎng)殖場戶科學用藥，完善記錄檔案，規(guī)范生產行為，依法生產經營；對于在監(jiān)管中發(fā)現的不合格產品的源頭和流向做到沒有查明的不放過，相關責任人沒有依法處理的不放過。逐步建立和完善“防疫體系健全化、免疫程序標準化、監(jiān)管機制規(guī)范化、檢疫監(jiān)督制度化”的長效監(jiān)管機制，確保監(jiān)管工作有成效。
二、產地檢疫情況
產地檢疫是檢疫工作的重點和難點，我們歷來高度重視產地檢疫工作，對飼養(yǎng)動物實施出欄檢疫申報制度，進行動態(tài)管理，建立戶口檔案。同時要求經營、屠宰加工單位（個人）憑證收購，憑證屠宰，持證上市。動物檢疫員做到到場到戶實施檢疫，一畜一證，一批（次）禽一證，在檢疫中對運載車輛進行嚴格消毒，對檢疫合格動物規(guī)范出具檢疫證明，對發(fā)現的病害畜禽及時進行無害化處理，做到病畜禽不出場（戶），不進入流通環(huán)節(jié)。為提高檢疫質量，我們進一步完善了畜禽產地檢疫操作規(guī)程，經檢疫合格的方可出具檢疫合格證明。動物憑檢疫合格證明、運載工具消毒證明進場屠宰和流通環(huán)節(jié)，全市規(guī)?；曫B(yǎng)場動物產地檢疫率達到了100%。
三、
屠宰場檢疫監(jiān)管情況
為確保上市肉品安全衛(wèi)生，我們強化了屠宰檢疫工作，對所有生豬定點屠宰場、肉雞屠宰企業(yè)派駐檢疫人員，實施同步檢疫，嚴格執(zhí)行檢疫規(guī)程，做到隨宰隨檢、有宰必檢，有檢必嚴，保證病害產品不出場、不進入市場流通，對檢疫合格的產品要加蓋驗訖印章和加貼驗訖標志，規(guī)范出具檢疫合格證明。對檢出的病害動物及產品全部按規(guī)定進行了無害化處理。屠宰檢疫率達100%。同時做好出入廠登記制度，實現產品的可追溯。
四、票證管理情況
一是健全制度，規(guī)范管理。根據我市實際情況，我們建立健全了各項規(guī)章制度。通過制度建設，強化監(jiān)督，使全市證章標志管理走向規(guī)范。二是按計劃訂購及發(fā)放動物防疫證、章、標志。全市動物防疫證、章、標志實行計劃訂購及發(fā)放制度。三是規(guī)范填寫使用證章標志。我們建立了嚴格的動物防疫證、章、標志領取和登記制度，設定專人、專庫、專帳管理，責任落實到人。在使用各種證、章、標志過程中嚴格按照有關規(guī)定，認真填寫和使用了動物防疫證、章、標志。四是認真回收，嚴格銷毀證章標志。認真按上級要求，落實動物防疫證、章、標志回收和銷毀制度，把回收登記使用過的檢疫證明存根，在限期內統(tǒng)一保存，并按規(guī)定嚴格審核定期銷毀。
五、跨省調運動物及產品情況
一是嚴格偶蹄動物的調運管理和移動控制，確保調入和調出安全。二是加強跨省種用、乳用動物的監(jiān)管，對調入動物登記造冊，做好跟蹤檢測，一旦發(fā)現情況，及時上報。三是做好動物產品調運監(jiān)管工作，重點做好進京入滬企業(yè)監(jiān)督管理，按照北京上海兩地動物衛(wèi)生監(jiān)督機構的要求，進行備案登記。對備案企業(yè)嚴格管理，確保不發(fā)生問題。
六、監(jiān)管責任落實情況
我們認真落實養(yǎng)殖環(huán)節(jié)、屠宰加工環(huán)節(jié)、流通環(huán)節(jié)的動物衛(wèi)生監(jiān)管工作責任制和責任追究制。一是明確動物衛(wèi)生監(jiān)管工作；二是推行動物防疫責任書管理制度，通過簽訂責任書的方式，進一步明確雙方的職責和義務；三是建立養(yǎng)殖環(huán)節(jié)監(jiān)管工作管理辦法，完善相關制度，落實監(jiān)管責任。對不履行職責，監(jiān)管措施不落實，發(fā)現情況不報告，導致疫情發(fā)生和擴散蔓延的，要依法依規(guī)追究責任。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十七
按照*市衛(wèi)發(fā)[]***號文件要求，我所對今年的衛(wèi)生監(jiān)督工作開展情況進行了認真的自查，現將自查情況總結匯報如下：
一、基本情況
位，具體分設事項正在商討準備中。衛(wèi)生監(jiān)督所編制7名，正科建制。主要職能是負責對全縣的食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、化裝品衛(wèi)生等依法開展監(jiān)督管理。在縣委縣政府的正確領導下，在主管局的直接管理和上級業(yè)務部門的指導下，我們堅持依法監(jiān)督，從嚴管理，保證衛(wèi)生監(jiān)督各項工作有序開展，有效防止食源性疾病及食物中毒事件的發(fā)生，切實保障人民群眾的衛(wèi)生健康。
二、衛(wèi)生監(jiān)督工作主要目標任務進展情況
，我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在去年實施餐飲業(yè)食品量化分級管理工和食品專項整治工作的基礎上，結合監(jiān)督檢查工作中發(fā)現的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，繼續(xù)以食品量化分級管理工作為重點，嚴把衛(wèi)生許可準入關，進一步抓好學校衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生及公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，力爭年內達到縣城以上餐飲業(yè)食品量化分級管理率100%、食品加工原材料購銷臺帳建立率100%的工作目標。
1、為了保證《食品衛(wèi)生法》的順利實施，嚴格衛(wèi)生許可準入制度，把好衛(wèi)生許可關。規(guī)范了衛(wèi)生許可證辦證程序，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及《衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法》的相關規(guī)定，對新開辦的食品生產經營單位和餐飲業(yè)嚴把準入關，現場驗收達不到規(guī)范要求的，一律不給發(fā)證。對過去已發(fā)證的單位進行嚴格審驗達不到標準的一律限期整改。20共新辦衛(wèi)生許可證202份，審驗衛(wèi)生許可證162份。同時加大監(jiān)督檢查工作力度，嚴格按照《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定開展日常性監(jiān)督檢查，規(guī)范從業(yè)單位的執(zhí)業(yè)行為。
2、認真開展餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項檢查工作。為了鞏固去年食品衛(wèi)生專項整治工作取得的效果，我所衛(wèi)生監(jiān)督員放棄節(jié)假日休息時間，深入各學校食堂及餐飲飯店進行檢查。一是對學校食堂進行集中整治，制定學校食堂驗收標準，督促學校食堂改善硬件設施，加強軟件管理，使學校衛(wèi)生狀況有了明顯改善。二是對縣城以上餐飲單位進行檢查，著重檢查餐飲具的`消毒保潔，衛(wèi)生制度上墻及執(zhí)行情況，從業(yè)人員體檢情況，食品添加劑使用情況，采購食品原材料驗證索票及建立臺帳情況等幾個方面的內容，對于存在問題的餐飲單位提出整改意見，限期整改和規(guī)范，并及時進行復查，對經過整改仍不達標或拒不整改的堅決予以處罰，以罰促改，保證影響餐飲消費安全的重點環(huán)節(jié)得到徹底整改。三是對農村地區(qū)市場進行檢查，我縣無鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督機構，農村的衛(wèi)生監(jiān)督工作仍由縣衛(wèi)生監(jiān)督所承擔。我所于今年3月份抽調執(zhí)法人員，對農村學校食堂、餐飲單位及公共場所進行集中檢查，嚴厲打擊無衛(wèi)生許可證執(zhí)業(yè)、采購和使用病死或死因不明的禽畜及其制品、劣質食用油、不合格調味品、工業(yè)用鹽或非食品原料及濫用食品添加劑等違法行為，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。四是加強了對食品原材料索證的管理，嚴格按照國務院《特別規(guī)定》要求，加大了食品原料索證工作的管理力度，制定了餐飲業(yè)食品索證管理制度，制成匾牌下發(fā)給各餐飲單位，并統(tǒng)一印制了食品原料采購臺帳，要求各餐飲單位進購食品原材料必須按新臺帳登記。我縣城區(qū)共有餐飲單位家，建立臺帳家，臺帳建立率。
2、全面推行餐飲單位食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。結合餐飲食品安全專項整治工作，逐戶對各餐飲單位進行現場指導，對食堂進行規(guī)范化設置，幫助其制定各項衛(wèi)生制度，建立完善衛(wèi)生管理組織，改善衛(wèi)生設施，明確衛(wèi)生責任人，對于涼菜間設置、二次更衣、餐具消毒等重點部位和環(huán)節(jié)現場提出指導意見，提高了餐飲單位食品衛(wèi)生水平。截至今年7月底，共安排施行食品量化分級管理的餐飲單位41家，餐飲單位食品量化分級管理率。
3、開展學校衛(wèi)生的日常監(jiān)測工作。會同教育部門對全縣鄉(xiāng)中心小學以上學校食品衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生進行全面檢查，對學校周邊環(huán)境進行治理，堅持每季度檢查一次，對存在的問題提出整改措施限期整改，保證學生飲食安全，防止群體性食物中毒事件的發(fā)生。
4、加強對縣城生活飲用水源及水質的監(jiān)測。每月對城區(qū)生活飲用水進行一次水質監(jiān)測，每次采集6個采水點的6份水樣，今年共采集水樣份，其中水源水*次，供水管網水*份，全部進行實驗室分析，合格*份，合格率%，對生活飲用水衛(wèi)生存在的問題提出整改意見，限期改正，有效遏制了水源性疾病的發(fā)生。
傳點2次，發(fā)放宣傳單3000余份，懸掛橫幅4條。同時，認真開展從業(yè)人員上崗培訓，印制了從業(yè)人員食品衛(wèi)生知識培訓教材，并把《食品衛(wèi)生法》作為重點內容編入教材，提高從業(yè)人員對《食品衛(wèi)生法》的認知水平，自覺遵守《食品衛(wèi)生法》的相關規(guī)定。
三、嚴格按照規(guī)范的執(zhí)法程序開展執(zhí)法監(jiān)督工作
為了保證執(zhí)法監(jiān)督工作公平
、公正、規(guī)范有序開展，我所組織執(zhí)法人員集中學習《食品衛(wèi)生法》、《行政處罰法》等相關法律法規(guī)，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律水平，強化衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律意識和服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，樹立衛(wèi)生執(zhí)法隊伍新形象。多年來，我所在衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查工作中堅持亮證執(zhí)法，嚴格按照規(guī)范程序執(zhí)法，從未因執(zhí)法行為不規(guī)范而被從業(yè)單位提起訴訟或申請復議的現象發(fā)生。
今年，我所共出動車輛34臺次，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員124人次，檢查餐飲及食品生產經營單位146戶次，對轄區(qū)內餐飲業(yè)、食品生產經營單位及公共場所進行了地毯式的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查，下發(fā)整改意見書戶次，行政處罰通知書份，停業(yè)整頓不合格的餐飲單位x戶，取締x戶，罰款x萬元，沒收銷毀不合格食品生產原料及添加劑公斤。
四、存在的主要問題及今后的打算
1、食品經營業(yè)主和從業(yè)人員衛(wèi)生意識較差，停留于低層面和一般經營性認知水平，只以盈利為目的，不愿投入，衛(wèi)生硬件設施條件差，安全隱患大。
2、大部分學校食堂對外承包經營，部分學校存在一包了之、疏于管理現象，而承包人只注重經濟效益，忽視食品安全，只是基本的衛(wèi)生管理制度難以落實。特別是實驗中學食堂，學生沒有就餐場所，學生的就餐安全根本無法得到保障。
3、缺乏必要的監(jiān)測工具和現場取證器材，嚴重影響工作開展效率和監(jiān)督頻次。由于缺乏取證器材，一些違法證據無法固定，給實施行政處罰帶來困難。
在以后的工作中，我們將進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督工作開展力度，逐步完善衛(wèi)生監(jiān)督管理體制，加大衛(wèi)生知識宣傳，引導居民消費，接受社會監(jiān)督，構建消費環(huán)境，使公共場所及食品經營單位的安全責任和守法意識進一步增強，使人民群眾日益增長的衛(wèi)生安全和健康需求不斷得到滿足。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十八
年終之際，回顧，我在思想認識和工作實踐上都有了很大的進步。
一、思想上。
今年7月我光榮地成為一名正式的.中國共產黨黨員，作為新黨員我深刻認識到須進一步強化思想意識，加強學習，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想作為自己的行動指南，不忘初心，牢記使命，永遠把人民對美好生活的向往作為奮斗目標，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，繼續(xù)朝著實現中華民族偉大復興的宏偉目標奮勇前進。
二、工作上。
（一）行政許可工作。
1、新辦行政許可案件13起，其中動物防疫條件合格證核發(fā)2起，動物診療許可證核發(fā)2起，生鮮乳準運許可2起，獸藥經營許可1起，進口獸藥通關單核發(fā)6起，除進口獸藥通關單核發(fā)6起即辦案件外，其余案件均按照要求進行案卷裝訂。
2、4月底前完成了6輛生鮮乳運輸車輛《準運證明》到期換證工作。
3、配合農委法規(guī)科開展政務服務業(yè)務流程梳理、行政執(zhí)法案卷評查等工作。
4、按農委要求與行政審批局對接，完成動物診療許可證核發(fā)工作的移交。
（二）獸藥飼料生產經營監(jiān)督管理工作。
1、完成飼料生產經營環(huán)節(jié)非法添加物緊急清查工作，檢查生產企業(yè)2家次，經營企業(yè)23家次。
2、完成獸藥和飼料生產、經營單位告知書發(fā)放、承諾書簽訂工作，對全市獸藥飼料生產經營企業(yè)發(fā)放告知，簽訂承諾書。
3、開展獸藥經營環(huán)節(jié)二維碼追溯試點工作，全市9家獸藥經營企業(yè)全部按要求配備win7系統(tǒng)電腦和掃碼槍，下載“江蘇獸藥安全信息化監(jiān)管系統(tǒng)”，完成賬號注冊，并開展追溯運行。
4、開展農業(yè)安全生產大檢查，對全市獸藥飼料生產企業(yè)進行安全生產檢查。
5、違法案件查處，共查處獸藥經營環(huán)節(jié)違法案件3起，其中1起是（晨陽誠信獸藥店朱曉德）經營假獸藥案、2起是（楊舍獸藥門市部倪元興）經營劣獸藥案；共沒收違法所得1151元，罰款2302元。
6、完成上級抽樣送檢任務，根據蘇市農質[17]10號文件和蘇州20飼料、獸藥采樣分配計劃做好飼料、獸藥抽樣送檢工作，共抽樣送檢飼料3份，獸藥3份。
（三）動物診療機構監(jiān)督管理工作。
上半年開展了動物診療機構專項檢查行動，對全市動物診療機構進行專項檢查，并要求全市動物診療機構上報上年度動物診療活動情況，此次行動共檢查動物診療機構11家，收到《上年度動物診療活動情況報告》11份。
下半年對全市動物診療機構開展動物衛(wèi)生監(jiān)督風險評估工作，制定評分細則，并對照評分細則逐家檢查打分，此次共評選a級動物診療機構3家，b級動物診療機構10家。三是開展動物診療機構診療廢棄物處置工作商討，研究診療廢棄物處理辦法。
（四）執(zhí)業(yè)獸醫(yī)管理工作。
我市現有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)28人，其中2人為今年新增，執(zhí)業(yè)助理獸醫(yī)9人，全部信息都已錄入“全國獸醫(yī)隊伍信息管理系統(tǒng)”。執(zhí)業(yè)獸醫(yī)于3月底前上報了上年度獸醫(yī)執(zhí)業(yè)活動情況。
（五）全省動物檢疫規(guī)范化管理示范縣建設工作。
收集整理建設材料，制作《張家港市動物檢疫規(guī)范化管理手冊》《動物衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)匯編》《動物檢疫規(guī)范化管理示范縣創(chuàng)建資料匯編》和創(chuàng)建情況匯報ppt。現全部資料整理制作完畢，等待省里檢查驗收。
三、明年計劃。
1、要求各獲《動物防疫條件合格證》養(yǎng)殖場1月底前將上一年的動物防疫條件情況和防疫制度執(zhí)行情況向發(fā)證機關報告，開展動物防疫條件檢查，注銷已關停獲證養(yǎng)殖場《動物防疫條件合格證》。
2、要求3月底前各動物診療機構將上年度動物診療活動情況向發(fā)證機關報告，執(zhí)業(yè)獸醫(yī)將上年度獸醫(yī)執(zhí)業(yè)活動情況向注冊機關報告。
3、開展生鮮乳準運證明和生鮮乳收購許可證的到期換證工作。
4、進一步落實獸藥二維碼追溯工作。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇十九
日前，本市召開了全市動物衛(wèi)生監(jiān)督工作會議。各區(qū)動物衛(wèi)生監(jiān)督機構簽訂了目標管理責任書，各區(qū)及塘沽、漢沽、大港監(jiān)督所所長，市所領導班子成員及各科隊主要負責同志參加了會議。
會議認為，，面對復雜的疫情形勢和繁重的監(jiān)管任務，全市各級動物衛(wèi)生監(jiān)督機構認真貫徹落實動物防疫法和上級部署要求，積極作為，開拓進取，較好的完成了各項工作任務，取得了良好的成效。一是隊伍能力素質建設取得新的成效。二是檢疫監(jiān)管信息化水平顯著提高。三是跨省調運專項整治取得初步成效。四是動物檢疫工作水平不斷提升。五是動物防疫監(jiān)管工作持續(xù)加強。六是動物診療監(jiān)管工作取得新突破。七是無害化處理機制建設取得新的進展。
會議提出，20，我市動物衛(wèi)生監(jiān)督工作總體思路是：深入貫徹農業(yè)部和本市畜牧獸醫(yī)工作有關部署要求，以“提能力、強監(jiān)管、防風險、保安全、促發(fā)展”為主線，以專項整治和標準化管理為抓手，健全完善制度機制、創(chuàng)新優(yōu)化監(jiān)管手段、提升隊伍能力素質、加強設施設備建設，加快推進檢疫監(jiān)管“科學化、信息化、規(guī)范化、正規(guī)化”，努力提高動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力，著力強化從養(yǎng)殖到屠宰全鏈條動物衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格規(guī)范動物防疫、屠宰加工活動，依法查處違法行為，為保障畜牧業(yè)生產安全、動物產品質量安全、公共衛(wèi)生安全和生態(tài)安全提供強有力的執(zhí)法支撐。年要重點做好以下幾個方面工作：一是加強法制宣傳，積極營造良好執(zhí)法環(huán)境。二是開展專項整治，嚴格規(guī)范調運活畜禽行為。三是規(guī)范產地檢疫，著力加強養(yǎng)殖環(huán)節(jié)監(jiān)管。四是規(guī)范屠宰檢疫，著力加強屠宰環(huán)節(jié)監(jiān)管。五是創(chuàng)新監(jiān)管機制，全面提升診療監(jiān)管水平。六是夯實基礎工作，加大違法行為查處力度。七是加強建設應用，深入推進檢疫監(jiān)管信息化。八是加強教育管理，努力提升隊伍能力素質。九是加強監(jiān)督管理，推進各項工作落到實處。
會議強調，2017年是實施“十三五”規(guī)劃的重要一年，是推進中長期動物疫病防治規(guī)劃的關鍵一年，恰逢黨的會議召開，和全運會在津召開。隨著依法治國、依法行政的全面推進，行政執(zhí)法體制改革的深入進行，國家對行政執(zhí)法提出了越來越嚴的`要求，社會媒體對畜產品質量安全和公共安全越來越重視，群眾對動物食品安全知識知曉率越來越高，動物衛(wèi)生監(jiān)督工作面臨著監(jiān)管壓力越來越大，監(jiān)管要求越來越高的新挑戰(zhàn)，我們要以落實《全國獸醫(yī)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》為契機，全面做好動物衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是要擦亮眼睛，提高認識，認清形勢，做好動物衛(wèi)生監(jiān)督工作的政治站位。二是要集中精力，攻艱克難。切實抓好關鍵工作，著力解決“四個不適應”，真正做好檢疫監(jiān)管、跨省調運監(jiān)管、屠宰監(jiān)管和h7n9防控等重點工作。三是要轉變觀念，嚴實作風，守住底線，不出問題。要以觀念一轉天地寬的意識，和不畏難、不畏煩、不畏苦、不畏累的精神，改進作風，主動入位，積極作為，努力提升工作水平。
會議要求，2017年全市動物衛(wèi)生監(jiān)督系統(tǒng)要深入貫徹總書記系列講話重要精神，以新發(fā)展理念為引領，以穩(wěn)中求進為基調，切實做到“四真”：一是真抓真干。要力戒慵懶，嚴禁“等靠”思想，以啃骨頭，攻難關的精神，拿出魄力，想好辦法，下大力氣，逐個解決困難問題。二是真管真嚴。要敢于管理，敢于較真，敢于查糾，敢于問責，嚴格績效考核，從激發(fā)干勁上解決“不想為”、從提升能力上解決“不能為”、從勇于擔當上解決“不敢為”、從嚴格問責上解決“不作為”四個方面，深下功夫，提高工作效能。三是真實真細。要切實保障所有的工作合法、合規(guī)、合政策，尤其是要進一步做好標準化管理和痕跡化管理工作。四是真學真做。要樹立時刻自警、自省、自立、自強的思想認識，不斷努力學習，從政治上、作風上、紀律上、作為上、品行上等各方面嚴格要求自己，做合格的動監(jiān)戰(zhàn)士。
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十
xx區(qū)2011年學校衛(wèi)生監(jiān)督工作總結為切實加強學校食品、飲用水衛(wèi)生和傳染病防控工作，有效遏制學校幼兒園突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，保障廣大師生的身體健康和生命安全，維護社會穩(wěn)定，根據《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《中華人民共和國傳染病防治法》及《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律法規(guī)，我衛(wèi)生監(jiān)督機構認真履行職責，先后開展了春秋季、高考期間的學校衛(wèi)生安全專項檢查和學校手足口病防治、乳及乳制品衛(wèi)生監(jiān)督等專項行動，全區(qū)學校衛(wèi)生安全監(jiān)督工作步入常規(guī)化、制度化管理?，F將全年工作情況總結如下：
二、工作開展情況：
1、領導重視 全面部署我衛(wèi)生監(jiān)督機構高度重視，始終將學校衛(wèi)生安全作為衛(wèi)生監(jiān)督工作的重中之重。一是加強領導、明確職責。我衛(wèi)生監(jiān)督所成員成立學校衛(wèi)生工作領導小組，制定了公共衛(wèi)生應急預案，奶粉事件、手足口病防治等重大公共衛(wèi)生事件中，從容應對，積極組織衛(wèi)生監(jiān)督人員迅速開展學校乳及乳制品專項檢查和學校傳染病防控工作；二是周密部署、整體規(guī)劃。為確保學校衛(wèi)生監(jiān)管工作的順利開展，均制定了學校衛(wèi)生監(jiān)督工作方案，對學校（幼兒園）的食品衛(wèi)生監(jiān)督、傳染病防控工作及學校飲用水、食飲具監(jiān)測進行了全面安排，整合了衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測資源。
管理水平。年內各地采取以會代訓、專題培訓、現場檢查現場培訓等方式對學校衛(wèi)生管理員及從業(yè)人員開展食品衛(wèi)生、傳染病防控知識培訓達萬余人次，不斷強化了學校相關人員的衛(wèi)生法律意識和安全責任意識，同時還利用工作簡報、開設宣傳專欄、出動宣傳車、印發(fā)宣傳資料等一系列宣傳活動教育學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣，增強自我保護能力。
4、部門配合齊抓共管衛(wèi)生監(jiān)督所和教育行政部門加強配合、互通信息，切實落實學校衛(wèi)生行政監(jiān)督、衛(wèi)生行政管理職責，同時聯合工商、城管，積極開展校園周邊衛(wèi)生綜合整治。為今后學校衛(wèi)生監(jiān)管提供了可資借鑒的經驗。
三、主要問題
1、農村學校衛(wèi)生工作仍是工作的重點和難點農村學校教育
經費不足，嚴重地制約了學校衛(wèi)生環(huán)境與條件的建設，限制了學校衛(wèi)生工作的發(fā)展。
2、學校食堂存在安全隱患部分學校忽視了食堂衛(wèi)生管理和硬件建設，學校食堂的新、改、擴建項目的選址設計未經衛(wèi)生行政部門審查驗收，加之仍有少數學校對食堂實施承包管理，從而導致部分學校食堂硬件設施不符合衛(wèi)生要求，食堂功能布局不合理，操作間無必要的防蠅、防塵、防鼠及餐飲具消毒設施以及食堂在食品生產經營過程中出現餐具不消毒、采購食品索證不完備等不規(guī)范行為。
3、部分學校傳染病防治職能缺位檢查結果顯示，目前，我區(qū)部分學校未按要求設置學校醫(yī)療衛(wèi)生保健機構或校醫(yī)生保健老師，尤其是農村學校傳染病疫情報告、傳染病防控工作得不到落實。
四、下一步工作思路
衛(wèi)生行政監(jiān)管和行業(yè)衛(wèi)生管理的綜合作用，學校要建立健全相關食品衛(wèi)生安全管理制度，落實各項衛(wèi)生措施，保障學校衛(wèi)生安全。
1、各學校，尤其是是各農村學校，要繼續(xù)建立健全了學校衛(wèi)生安全各項管理制度和學校是學校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防治工作的第一責任人的工作機制，落實衛(wèi)生管理員制度，加強從業(yè)人員法律知識和衛(wèi)生知識的培訓，提高自身衛(wèi)生管理能力，完善必要的衛(wèi)生設施、落實食品、飲用水衛(wèi)生、傳染病防病措施，防止學校衛(wèi)生安全事故發(fā)生和傳染病流行。
2、教育行政部門根據《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，要將學校衛(wèi)生工作作為對學校評估的重要內容，在考核學校工作時，將食品、飲用水衛(wèi)生及傳染病防治工作作為重要的考核指標；按要求設置學校醫(yī)療衛(wèi)生保健機構或校醫(yī)生、保健老師；重點對學校衛(wèi)生設施條件、衛(wèi)生管理人員的配備、衛(wèi)生管理和制度落實情況進行檢查；加大資金投入，通過軟件、硬件建設，提高預防發(fā)生食物中毒的能力，建設符合衛(wèi)生標準的食堂。
3、衛(wèi)生監(jiān)督所部門要繼續(xù)全面實施食品衛(wèi)生量化分級管理制度，提高食品衛(wèi)生監(jiān)管效能；對食堂采購、儲存、加工、銷售中容易造成食物中毒或其他食源性疾患的重要環(huán)節(jié)應重點進行監(jiān)督指導；認真履行預防性衛(wèi)生監(jiān)督職責，努力消除學校食堂硬件改造上的衛(wèi)生安全隱患；嚴格執(zhí)行衛(wèi)生許可證的發(fā)放標準，對不具備衛(wèi)生條件的學校食堂一律不予發(fā)證；加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，對給予責令整改后仍不改進的違法行為要堅決給予處罰，并將查處情況及時向教育部門通報；確保學校食品、飲用水衛(wèi)生安全，嚴防群體性公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
xx區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所
二o一一年十一月十日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十一
2011年衛(wèi)生法制與衛(wèi)生監(jiān)督工作總結
今年以來，衛(wèi)生監(jiān)督所以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建全國文明城市活動為載體，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為動力，認真貫徹落實省衛(wèi)生廳《河北省2011年食品安全與衛(wèi)生監(jiān)督工作要點》、市衛(wèi)生局《唐山市2011年衛(wèi)生法制與監(jiān)督工作要點》和全市創(chuàng)建全國文明城市工作部署，全面開展餐飲業(yè)食品安全和公共衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。同時進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為，不斷完善衛(wèi)生監(jiān)督體制和機制建設，確保依法履行各項衛(wèi)生監(jiān)督職責?，F將全年工作開展情況總結如下：
一、嚴把標準，進一步規(guī)范衛(wèi)生行政許可行為 為保證衛(wèi)生行政許可行為的合法、高效實施，稽查人員嚴格按照《行政許可法》的要求，采用隨機稽查的方式，以書面審查為主要形式，以資料收集、許可程序、許可依據為客觀依據，對實施的所有衛(wèi)生行政許可都認真審查，嚴格把關，今年共審查各類許可文書300余份。在書面審查的基礎上，還經常性地開展針對許可過程的現場稽查，通過深入被許可單位，核實許可條件是否符合法律法規(guī)要求，及時糾正不當許可3起。在書面審查和現場稽查過程中，對稽查情況及時報告所領導后反饋至責任科室和相關責任人，全年未發(fā)生因許可不當而產生的矛盾糾紛。
二、以查促改，不斷加強衛(wèi)生行政執(zhí)法能力建設 為保證衛(wèi)生行政處罰行為的合法性和合理性，我們制定了《衛(wèi)生行政處罰案件處理程序》，堅持管理與服務并重，強化執(zhí)法程序制度建設，細化執(zhí)法流程、明確執(zhí)法環(huán)節(jié)、步驟和時限，建立行政裁量權基準制度，科學合理細化量化行政裁量權，嚴格規(guī)范行政處罰裁量權的使用。稽查人員對行政處罰案件分別開展事前監(jiān)督、過程監(jiān)督和事后監(jiān)督，對處罰主體、依據和程序的合法性、自由裁量權的使用情況以及文書制作情況進行了嚴格審查，及時糾正了不符合規(guī)定的案件。其它如超過法定時限實施行政處罰、文書書寫不規(guī)范等處罰不當案件，都通過有效監(jiān)督稽查手段得到了及時整改。今年以來，我所未發(fā)生行政執(zhí)法過錯事件，未發(fā)生因行政處罰所引起的行政復議或行政訴訟案件。
三、加強監(jiān)督隊伍建設，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作水平高素質衛(wèi)生監(jiān)督隊伍是保障公共衛(wèi)生監(jiān)督工作有效開展的根本。為此，我們進一步理順工作機制、深入推進綜合執(zhí)法、加強執(zhí)法力量配備，努力提高衛(wèi)生監(jiān)督工作水平。一是加強教育，狠抓學習，內強素質。以 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，不斷加強衛(wèi)生監(jiān)督人員政治思想教育，提高了全體監(jiān)督員政治思想素質，增強了衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。強化監(jiān)督人員法律知識和專業(yè)知識的學習培訓，先后組織衛(wèi)生監(jiān)督員開展相關法律法規(guī)集中學習12次，使全體監(jiān)督人員法律素質、業(yè)務素質進一步加強，依法行政意識進一步提高。二是落實黨風廉政建設與糾風工作。為規(guī)范衛(wèi)生許可、處罰行為，嚴格衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法活動，相繼制定了《衛(wèi)生行政許可程序及內部審批規(guī)定》、《衛(wèi)生行政處罰程序及內部審批規(guī)定》、《衛(wèi)生行政執(zhí)法錯案和執(zhí)法過錯責任追究辦法》，進一步加強內部管理，認真落實黨風廉政建設責任制與糾風工作責任制，將權力的運用制約于監(jiān)督，預防和制止衛(wèi)生監(jiān)督工作中存在的執(zhí)法缺位、越位、人情執(zhí)法及行政不作為等問題，努力提高辦事效率。三是強化服務意識，外樹良好的外部形象。堅持監(jiān)督與服務并重，把為企業(yè)提供優(yōu)質服務作為促進衛(wèi)生監(jiān)督工作的重要手段。開展了餐飲服務企業(yè)食品安全和平衡膳食知識培訓、公共場所經營單位負責人培訓、職業(yè)危害企業(yè)負責人職業(yè)病防治知識培訓等活動。開展送法入企宣傳活動18次。同時，在許可申辦過程中，強化技術指導、提供便民服務，極大的方便了群眾。
四、2011年衛(wèi)生監(jiān)督重點工作開展情況
1、職業(yè)衛(wèi)生衛(wèi)生監(jiān)督工作。目前我區(qū)有鋼鐵、陶瓷、耐火、水泥行業(yè)等職業(yè)危害企業(yè)104家，使用放射線裝臵單位12家，職工總數13868人，接害人數5354人。按照省市《公共衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查方案》要求，我局以存在粉塵與高毒物質危害的中小企業(yè)為重點行業(yè)，以用人單位職業(yè)健康監(jiān)護為重點內容監(jiān)督檢查，扎實推進職業(yè)病防治工作的開展。一是強化教育，大力開展職業(yè)病防治知識宣傳培訓。開展了以“防治職業(yè)病，造福勞動者——勞動者享有基本職業(yè)衛(wèi)生服務”為主題的宣傳活動，出動宣傳車6輛次，衛(wèi)生監(jiān)督員30人次，深入唐山國亮特殊耐火材料有限等企業(yè)和開平大集開展宣傳活動6次，出示宣傳條幅12條次、展牌24塊、發(fā)放職業(yè)病防治手冊和職業(yè)病防治知識宣傳單、宣傳畫等宣傳資料4600余份，現場接受職工和群眾咨詢570余人次。二是加大督導檢查力度，選樹典型，穩(wěn)步推進防治工作。按照《開平區(qū)2011年職業(yè)衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查方案》要求，針對用人單位職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)健康監(jiān)護檔案建立、職工職業(yè)病防治知識培訓教育等情況加大監(jiān)督檢查力度，累計監(jiān)督檢查97戶次，提出限改意見350余條。目前，39個企業(yè)建立健全了職業(yè)衛(wèi)生管理組織、制度；工礦企業(yè)累計開展有針對性的職業(yè)病防治知識培訓72期次，受訓職工3000余人；完成接害工人崗前、崗中等職業(yè)健康檢查3293人次，建立和完善健康檔案3293份，體檢率61.5%。在此基礎上，我們確定唐山征楠焦化、新興焦化兩個煤化工企業(yè)作為職業(yè)病防治工作的試點企業(yè)，積極探索、總結出好的經驗和做法，形成了職業(yè)危害企業(yè)職業(yè)病防治“六個一”模式，促進了我區(qū)職業(yè)病防治工作的開展。
2、以醫(yī)療機構放射診療為重點積極開展放射衛(wèi)生監(jiān)督工作。我區(qū)共有開展放射診療工作的醫(yī)療衛(wèi)生機構10家，其中綜合醫(yī)療機構3家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院6家、個體診所1家，共有醫(yī)用x射線機11臺，ct機3臺，放射診療工作人員19人。按照方案要求，我局以x射線機使用及防護、《放射診療許可證》和《放射工作人員證》辦理、建設項目職業(yè)病危害評價、設備狀態(tài)監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護、個人防護用品的配備與使用以及相關安全設施、措施的落實等為重點，全面開展了監(jiān)督檢查。目前，荊各莊礦醫(yī)院等10家醫(yī)療機構的放射場所經市疾控中心檢測合格，基本符合防護要求，已取得《放射診療許可證》，并全部建立完善了放射防護組織機構、防護規(guī)章制度及操作規(guī)程，輻射警示標識及工作指示燈，鉛手套、鉛圍裙、鉛眼鏡等設施設備及個人防護用品較為齊全，放射診療工作人員全部持證上并全部建立了健康監(jiān)護檔案。
3、全面開展生活飲用水及涉水產品衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是以集中式供水單位的水質狀況、農村集中式供水單位的供水及衛(wèi)生管理狀況、涉水產品的衛(wèi)生管理及產品質量等為重點，全面開展生活飲用水監(jiān)督檢查工作，共監(jiān)督檢查各類供水單位16家，其中集中式供水單位13家，二次供水單位3家，監(jiān)督覆蓋率100%。二是開展涉及飲用水衛(wèi)生安全產品專項整治活動。為規(guī)范涉及飲用水衛(wèi)生安全產品生產經營單位的行為，保障人們飲用水安全，我們以各類供水單位使用的涉水產品，各類學校、居民小區(qū)使用的現制現售水質處理器、商場超市經營的各類飲水機、凈水器等為檢查重點，以涉水產品是否具有衛(wèi)生許可批件，是否存在產品標簽、說明書擅自更改許可內容和范圍，夸大宣傳、宣傳保健功能和宣傳療效為重點內容進行專項整治。共排查涉水產品經營單位3家，檢查涉及飲水機、凈水器等涉水產品2類、34個品種。經查，所有產品均具有衛(wèi)生許可批件，無產品標簽、說明書擅自更改許可內容和范圍，夸大宣傳、宣傳保健功能和宣傳療效等現象。
4、積極開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。目前，全區(qū)共有美容美發(fā)行業(yè)123家，沐浴場所22家；旅招行業(yè)43家；200平方米以上的大型超市19家；游泳場館3家；酒吧行業(yè)34家。為貫徹落實《公共場所衛(wèi)生管理條例》、《游泳場所衛(wèi)生規(guī)范》、《公共場所集中空調通風系統(tǒng)衛(wèi)生規(guī)范》等相關法律規(guī)章和規(guī)范，提高公共場所衛(wèi)生管理水平，按照《2011年公共場所重點監(jiān)督檢查方案》的要求，全面開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是進一步加強公共場所衛(wèi)生日常監(jiān)督管理，累計監(jiān)督檢查385戶次，提出監(jiān)督意見153項（次），衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達到了100％，糾正一般違法行為97戶次。二是圍繞“創(chuàng)城五小行業(yè)專項整治”工作目標,開展了公共場所專項整治活動，累計出動執(zhí)法人員115人次，監(jiān)督檢查各類公共場所156戶次，對達不到衛(wèi)生標準的單位提出了限期整改意見90余條，并跟蹤督導落實，公共場所衛(wèi)生管理水平有較大提高。三是積極推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，目前已對美容美發(fā)、旅招、洗浴等175家公共場所經營單位進行了量化分級管理，分級管理率77.8%。
5、以食品和生活飲用水為重點開展學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。一是集中開展學校、托幼機構食堂食品安全集中檢查，共出動監(jiān)督車輛8輛次，監(jiān)督人員40余人次，檢查食堂37家，涉及33家單位，其中學校食堂19家、托幼機構食堂18家，學校食堂食品安全狀況根本好轉。二是開展自備井供水學校飲用安全監(jiān)督檢查，檢查自備井供水學校11所，涉及水源井10個，二次供水學校1所。針對存在的飲水安全管理組織制度不健全、水源防護措施不完善、飲水消毒、水質檢驗不落實等問題，監(jiān)督人員均當場下達了《監(jiān)督意見書》，提出了整改要求，并將通報區(qū)教育局。
6、積極開展傳染病防治監(jiān)督工作。一是組織開展腸道門診監(jiān)督檢查。檢查醫(yī)療單位12家，對于存在的個別單位腸道門診的檢驗人員和藥房人員未到位、腸道門診布局不合理、無專用的觀察室和治療室、相關檢驗試劑和堿性蛋白胨水未配備或過期也未及時更換等問題，監(jiān)督人員下達監(jiān)督意見，限期整改。二是開展常見傳染病防控監(jiān)督檢查。以醫(yī)療機構、托幼機構、小學校等作為防控重點區(qū)域，開展常見傳染病防控監(jiān)督檢查，督導學校、托幼機構落實了晨檢午檢、因病缺勤排查登記、預防性消毒等重點防控措施，督導醫(yī)療機構落實了傳染病預檢分診制度和疫情報告制度。
7、開展醫(yī)療服務市場整治工作。為貫徹落實省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局《醫(yī)療服務市場清理整頓工作方案》精神，區(qū)衛(wèi)生局結合轄區(qū)實際情況，在全區(qū)范圍內開展了打擊非法行醫(yī)，清理整頓醫(yī)療服務市場工作。共出動執(zhí)法車輛57輛次，執(zhí)法人員398人次，實地檢查醫(yī)療單位127戶次，查處超范圍執(zhí)業(yè)行為1起，無證行醫(yī)案2起。累計處罰金為4300元整，沒收藥品、器械標值500余元。執(zhí)法檢查中未發(fā)現“號販子”、“醫(yī)托”現象。
8、開展消毒產品專項整治。一是開展餐飲具集中消毒企業(yè)專項整治。為規(guī)范我區(qū)餐飲具集中消毒行業(yè)管理，保障餐飲服務環(huán)節(jié)餐飲具衛(wèi)生、安全，我們在全區(qū)范圍內開展了餐飲具集中消毒單位專項整治行動。目前我區(qū)6家餐飲具消毒企業(yè)通過驗收，取得了經營資質，對4家不合格單位依法予以了取締，現有餐飲具集中消毒企業(yè)基礎衛(wèi)生設施設備更加完善、流程更加合理、管理更加規(guī)范。與此同時，強制要求餐飲經營單位和個人要加強“一次性”消毒餐具采購、使用管理，凡采購、使用“一次性”消毒餐具，必須查驗餐飲具集中消毒單位資質，并索取工商執(zhí)照、衛(wèi)生行政部門核發(fā)的驗收合格證明復印件和“一次性”消毒餐具批次檢驗合格報告等相關材料，存檔備查。對違反上述規(guī)定單位和個人，將依據《食品安全法》、《餐飲服務食品安全監(jiān)督管理辦法》相關規(guī)定予以嚴肅處理。二是規(guī)范我區(qū)消毒產品經營單位的經營行為。為嚴厲打擊經營不合格消毒產品的行為，根據《開平區(qū)消毒產品專項整治方案》的要求，我們對唐百志方購物超市、憶心堂大藥房等消毒產品經營單位進行了監(jiān)督檢查。針對經營單位經營的消毒產品沒有生產企業(yè)衛(wèi)生許可批件、產品說明書中宣傳消毒、滅菌效果及性病的預防等違法行為提出整改意見17條并督促其落實了整改意見，凈化了我區(qū)消毒產品的市場環(huán)境。
五、扎實開展創(chuàng)建全國文明城市五小行業(yè)整治工作 為貫徹落實全市創(chuàng)建全國文明城市的部署和要求，實現創(chuàng)建全國文明城市目標，規(guī)范“五小行業(yè)”管理，根據市衛(wèi)生局和區(qū)政府工作部署和《全國文明城市測評體系》，衛(wèi)生監(jiān)督所積極行動，按照《開平區(qū)關于創(chuàng)建全國文明城市“五小行業(yè)”專項整治工作實施方案》的要求，認真研究、周密部署，全面開展“五小行業(yè)”整治工作。一是加強組織領導，周密部署。成立了由副區(qū)長江潔任部長，衛(wèi)生局局長趙得平為常務副部長，各食品安全監(jiān)管部門負責人為成員的“五小行業(yè)”整治工作部。制定了《開平區(qū)創(chuàng)建全國文明城市“五小行業(yè)”整治方案》和《整治標準》。明確了整治重點、整治目標和工作要求，并對測評體系及有關標準進行了培訓，為專項整治工作有效開展奠定了基礎。二是明確職責，落實責任。按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了部門責任，建立了執(zhí)法監(jiān)管捆綁責任制，嚴格落實崗位責任制。將整治責任落實到人，做到各負其責，形成了一級抓一級，層層抓落實，人人擔責任、重擔大家挑、工作有秩序的良好的整治工作局面。三是強化宣傳培訓，營造創(chuàng)建氛圍。不斷強化相關法律、法規(guī)、標準的宣傳、培訓和衛(wèi)生知識的普及工作，加大對創(chuàng)建文明城市五小行業(yè)整治工作的宣傳力度，普及創(chuàng)建標準，增強創(chuàng)建意識。先后四次召開了執(zhí)法人員、公共場所、餐飲服務等五小行業(yè)經營者專項整治動員、培訓會議，培訓執(zhí)法人員和五小行業(yè)經營單位負責人500余人。印制各類“五小行業(yè)標準明白卡”1000余張，累計出示宣傳條幅240余幅，營造了良好的創(chuàng)城氛圍。四是典型示范，爭創(chuàng)精品。通過開展“選樹標桿、示范引導”活動，將基礎設施條件較好、經營規(guī)范、制度健全的西城路、新苑路打造成我區(qū)“五小行業(yè)”的示范街（店）。充分發(fā)揮標桿的示范引領作用，以點帶面，輻射周邊，營造“戶戶達標、爭創(chuàng)精品”的濃厚氛圍，強力推動我區(qū)五小行業(yè)創(chuàng)城工作。五是突出重點，全力攻堅。以城鎮(zhèn)中心區(qū)、城鄉(xiāng)結合部及轄區(qū)主要干道兩側等為重點部位，以小餐館、娛樂場所（歌廳酒吧）、美容美發(fā)、旅店、洗?。ê斡攫^）為重點行業(yè)，集中力量，全面開展“五小行業(yè)”整治攻堅行動。出動執(zhí)法人員1830余人次，車輛580余輛次，監(jiān)督檢查各類“五小行業(yè)”經營單位3720余戶，提出監(jiān)督意見1250余條，責令限期整改180戶，關停取締無證戶52戶。發(fā)放餐飲服務許可證和衛(wèi)生許可證及工商執(zhí)照等許可證件520余個，涉及五小經營戶230余家，辦理從業(yè)人員健康證1855個。通過大力整治，我區(qū)“五小行業(yè)”總體水平有了較大提高，無證經營現象明顯好轉。國檢期間，監(jiān)督所全體同志全力以赴，發(fā)揚“白加黑，五加二”精神，加班加點，嚴防死守。由于我們準備工作充分到位，國家檢查組對我區(qū)五小行業(yè)整治工作進行了充分的肯定，為我市最終創(chuàng)建全國文明城市做出了應有的貢獻。
六、存在的主要問題
1、基礎設施、設備嚴重滯后。目前監(jiān)督所沒有自己獨立的辦公場所，辦公用房嚴重不足，配套設施和輔助用房更無從談起，監(jiān)督車輛、監(jiān)測設備、通訊設備、取證工具不能滿足工作需要，極大地影響了監(jiān)督工作的正常開展，制約了監(jiān)督機構的長遠發(fā)展。
2、監(jiān)督力量不足。監(jiān)督所共有在崗人員19名，一線監(jiān)督人員10名，卻承擔著全區(qū)1645個公共衛(wèi)生監(jiān)督管理相對人的衛(wèi)生監(jiān)督工作，根本無法完成規(guī)定的監(jiān)督頻次，監(jiān)管缺位現象突出，巨大的工作量和沉重的監(jiān)管責任，使每個監(jiān)督員都承受著巨大的心里壓力。
3、基層衛(wèi)生監(jiān)督網絡缺失。由于缺乏必要的體制、機制上的保障措施，基層衛(wèi)生監(jiān)督派出機構經費、人員等不能落實等多方面原因，目前全區(qū)尚未建立覆蓋城鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生監(jiān)督網絡，派駐監(jiān)督員制度未能實施，未能實現公共衛(wèi)生網格化監(jiān)督管理。
4、政府機構改革沒有到位，食品安全監(jiān)管職責沒有理順。開平區(qū)目前沒有食藥監(jiān)部門，衛(wèi)生監(jiān)督所承擔著餐飲消費環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管和全區(qū)食品安全綜合協(xié)調職能。但是，由于缺乏政府和編制部門明確授權，導致餐飲服務食品安全監(jiān)管監(jiān)管工作顧慮重重，食品安全法執(zhí)法工作蒼白無力。與此同時，食品安全綜合協(xié)調工作缺乏必要的機構和人員、經費保障，難以很好的完成日益繁重的綜合協(xié)調工作任務。
七、下一步工作重點
衛(wèi)生監(jiān)督體系建設醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重要組成部分。為進一步深化衛(wèi)生監(jiān)督體制改革，加快衛(wèi)生體系建設步伐，促進衛(wèi)生事業(yè)全面協(xié)調發(fā)展，下一步我們將重點做好以下幾項工作：
1、在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革大背景下，抓住機遇，商協(xié)政府及其財政、編制等部門進一步明確衛(wèi)生監(jiān)督機構的性質、職責，提升監(jiān)督機構行政級別，統(tǒng)一監(jiān)督機構名稱，落實財政保障機制。明確衛(wèi)生監(jiān)督人員配臵標準，合理配臵衛(wèi)生監(jiān)督人力資源。
2、盡快啟動衛(wèi)生監(jiān)督機構標準化建設，按照衛(wèi)生監(jiān)督機構標準化建設標準，明確衛(wèi)生監(jiān)督機構房屋建設、設備配臵、人員編制和科室設臵等基本標準。加大投入力度，著力解決衛(wèi)生監(jiān)督機構執(zhí)法工作條件差等問題。
3、加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設。一是要出臺衛(wèi)生監(jiān)督人員編制標準，增加人員編制，解決衛(wèi)生監(jiān)督人力不足問題。二是建立完善衛(wèi)生監(jiān)督員準入、考核、培訓和退出機制，優(yōu)化衛(wèi)生監(jiān)督隊伍結構，增強隊伍的穩(wěn)定性，提高監(jiān)督隊伍行政執(zhí)法水平和能力。
4、進一步加強基層公共衛(wèi)生監(jiān)督網絡建設。建立統(tǒng)一規(guī)范的機制、制度，設立衛(wèi)生監(jiān)督派出機構，實施派駐監(jiān)督員制度，使公共衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和農村（社區(qū)）。要明確衛(wèi)生監(jiān)督派出機構職能定位、機構性質和人員身份，并將其列為公共衛(wèi)生體系建設的重要內容，加大財政投入力度，真正實現公共衛(wèi)生“網格化” 監(jiān)督管理格局。
開平區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所
二0一一年十二月二十二日
衛(wèi)生監(jiān)督所履職匯報篇二十二
為切實履行動物衛(wèi)生監(jiān)督工作職責，強化動物衛(wèi)生監(jiān)管社會服務職能，促進畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，保障動物衛(wèi)生和畜產品質量安全，維護社會和諧穩(wěn)定，確保完成各項目標任務，現結合我x實際，將情況匯報如下：
1、疫病防控績效管理指標完成情況。
為確保該項工作落實到實處，取得實效，我局制定了具體的實施方案，成立了x縣重大動物疫病防控績效管理工作領導小組，按照“以站、股、室自評為主，省州統(tǒng)一下達指標體系、統(tǒng)一組織查驗核實和評估”的原則進行，領導小組統(tǒng)一領導，主要負責同志親自抓，各小組成員密切配合，共同做好評估考核工作，確保各項工作順利完成。
2、產地檢疫和屠宰檢疫工作開展情況。
（1）產地檢疫。
目前，產地檢疫工作已覆蓋全xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兩個辦事處、x個行政村，根據（xxx[]5號）文件要求，設立了x個區(qū)域性動物衛(wèi)生監(jiān)督分所，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧站及宏達肉聯屠宰場各設置一個檢疫申報點，在人員居住相對集中及有集貿市場的村寨各設置一個協(xié)檢點，共x個協(xié)檢點，但由于缺乏技術人員等原因，工作沒有到位，產地檢疫工作沒有得到正常開展，為彌補產地檢疫工作的不足，各xx都展開市場檢疫工作來代替產地檢疫工作。
（2）屠宰檢疫。
我x僅有的xx屠宰場自開始運營以來，動物衛(wèi)生監(jiān)督所始終派駐x名官方獸醫(yī)和x名協(xié)檢員駐場，嚴格按照《動物防疫法》、《動物檢疫管理辦法》有關規(guī)定，嚴格檢疫程序，自xxxx年xx月起，共檢疫生豬xxxx頭，檢出不合格肉xx案，無害化處理xx案，無害化處理100%，同時做到案案必檢，檢疫率、出證率、無害化處理率、執(zhí)證率100%;而其余各xx都沒有屠宰點，上市肉尸基本都是自養(yǎng)自宰上市出售，開展屠宰檢疫工作難度很大，都以市檢為主。
3、動物檢疫記錄規(guī)范和證章標志管理情況。
（1）為進一步規(guī)范動物檢疫操作，統(tǒng)一動物檢疫記錄格式，加強痕跡化管理，我所部分人員于xxx年xx月xx日參加州所舉辦全州動物檢疫工作記錄規(guī)范師資培訓班，主要培訓內容是屠宰場表格填寫規(guī)范、動物檢疫工作記錄規(guī)范、跨?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）引進乳用動物、種用動物及其胚胎、種蛋的受理、審批與管理、畜禽養(yǎng)殖檔案填寫規(guī)范等。
（二）按照證章標志管理制度要求，我動物衛(wèi)生監(jiān)督所證章標志均逐級申請訂購，然后逐級發(fā)放，實行專人管理，對證章標志訂購、入庫、發(fā)放、使用、回收和銷毀實行登記制度，并做詳細的.臺賬登記，使證章標志有章可循、有據可依。
4、規(guī)模場（小區(qū)）病死豬無害化處理監(jiān)管和補助經費落實情況。
（一）按照農業(yè)部《關于進一步加強病死動物無害化處理監(jiān)管工作的通知》（農醫(yī)發(fā)[2012]12號）文件要求，我們始終依法落實病死動物及動物產品無害化處理監(jiān)管責任，扎實做好病死動物及動物產品無害化處理監(jiān)管工作，積極配合相關部門嚴厲打擊私宰病死豬行為，加大對從事畜禽養(yǎng)殖、運輸、屠宰、加工等活動的單位和個人宣傳培訓，普及健康養(yǎng)殖和防疫常識，提高科學防疫、安全用藥的能力和主動防控意識，改善防疫條件，完善防疫制度，從源頭降低動物發(fā)病率和死亡率，提高消費者對病死動物及動物產品識別能力和自我防護意識，切實維護肉食品安全。
（二）由于病死動物無害化處理能力與規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展水平不相適應，我x各規(guī)模養(yǎng)殖場必要的無害化處理設施設備欠缺、養(yǎng)殖環(huán)節(jié)病死畜禽及散養(yǎng)戶病死豬無害化處理經費嚴重不足等因素制約，監(jiān)管工作不到位現象時有發(fā)生。
5、執(zhí)法主體資格情況。
根據xxx機構編制委員會機編制[xxxx]xx號文件及《xxx農業(yè)局定方案下設事業(yè)、宗旨和業(yè)務范圍、機構規(guī)格、人員編制方案》等精神，我xx按照國發(fā)[xxxx]xxx號文件要求，對動物防疫、檢疫、監(jiān)督等機構和行政執(zhí)法職能進行整合，成立動物衛(wèi)生監(jiān)督所，并具備獨立執(zhí)法主體資格，取得了機構代碼，資金由縣財政全額撥款。目前，縣動物衛(wèi)生監(jiān)督所編制x人，在崗x人。
6、“提素質、強能力”行動情況。
按照x農委《關于開展全省動物衛(wèi)生監(jiān)督“提素質、強能力”行動的通知》（xxx[xxxx]xxx號）精神，我局領導班子研究部署，制定方案，并將此次“行動”和黨的群眾路線教育實踐活動相結合，確?！靶袆印比〉脤嵭?，目前，動員部署階段工作已經完成，組織實施階段正在有計劃、有步驟的開展。
7、規(guī)模養(yǎng)殖場監(jiān)督管理情況。
我縣養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖水平參差不齊，文化程度不一，管理水平高低不一，部分養(yǎng)殖戶由其他行業(yè)轉入養(yǎng)殖業(yè)，養(yǎng)殖經驗少，養(yǎng)殖技術差，防疫意識淡薄，盲目跟風較為嚴重，個別養(yǎng)殖戶對監(jiān)管有抵觸情緒，沒有正確認識到養(yǎng)殖行業(yè)的風險，沒有做好相應的動物疫病防控及規(guī)范建立養(yǎng)殖檔案，針對以上問題，第一是落實動物衛(wèi)生監(jiān)督定期檢查，做到監(jiān)管全覆蓋，重點在取得動物防疫合格證畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場;第二是加大對養(yǎng)殖戶的宣傳和培訓，讓養(yǎng)殖戶明白防疫的重要性、國家對重大動物疫病防疫的優(yōu)惠政策和不按規(guī)定進行防疫應當承擔的法律責任;第三是強制免疫監(jiān)管，根據《縣人民的政府辦公室關于切實抓好xxx年秋季動物防疫工作的通知》（xxx[xxx]xxx號）文件精神，成立了督查組;第四是完善疫情預警預測機制，進一步完善縣、鎮(zhèn)、村三級動物防疫檢測網絡，健全預報預警體系，形成經?；?，制度化的疫情預測預警機制。建立養(yǎng)殖場動物疫病的逐級上報制度，即養(yǎng)殖場在發(fā)生動物疫病后，無論疫病大小都向鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）畜牧獸醫(yī)站上報，鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）畜牧獸醫(yī)站在收到情況后便會到場進行記錄、指導，如若發(fā)現為疑似重大動物疫病則第一時間上報縣畜牧獸醫(yī)主管部門。
8、案件查辦、案卷評查和培訓情況。
（一）案件查辦方面。
我x動物衛(wèi)生監(jiān)督所雖然具備了執(zhí)法主體資格，取得了獨立法人資格證和組織機構代碼，但我所在崗人員只有x人取得執(zhí)法證，給開展工作環(huán)節(jié)帶來很大困難，目前，只查處案件x起。
（二）案卷評查方面。
目前，我們沒有開展此項活動。
（三）培訓情況。
動物衛(wèi)生監(jiān)督所培訓我們是以會代訓的方式進行，在xxxx年春秋兩防共培訓xx期，共xxxx人次，主要包括動物疫病防控知識及動物常見疫病預防知識、動物和動物產品檢疫規(guī)程、畜禽養(yǎng)殖的相關規(guī)定及畜禽養(yǎng)殖檔案的規(guī)范性填寫、動物衛(wèi)生監(jiān)督法律法規(guī)知識、動物疫病溯源操作等內容進行培訓。