總結(jié)是對過去經(jīng)驗的總結(jié)和提煉，可以幫助我們更好地規(guī)劃未來。寫總結(jié)要注意語氣的穩(wěn)定和態(tài)度的堅定，不宜過于主觀或情緒化。以下是小編為大家整理的相關(guān)范文，供大家參考學(xué)習(xí)。
在教師例會上的講話稿篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家晚上好！
經(jīng)過一個平安、愉快的寒假，滿懷著新的希望我們又迎來了生機勃勃的新學(xué)期。在這里，我謹代表校長室向大家致以新春的問候與祝福：祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福！
回首過去的一年，我們團結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進取，順利完成了各項教育教學(xué)任務(wù)。新的一年，我們將面臨新的機遇、新的挑戰(zhàn)，這將是我們奮蹄前行的一年，將是我們站得更高、看得更遠、做得更好的一年。我們要更加充分地利用好各種機遇，以求真務(wù)實的精神，增強發(fā)展意識，凝聚發(fā)展合力，朝著我們的奮斗目標(biāo)繼續(xù)大踏步前進。
本學(xué)期，我們將突出“安全、質(zhì)量，發(fā)展”三個重點（即校園安全零事故、金中保三爭五、申辦高中），以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點，確立精細化管理理念，提升常規(guī)管理水平與品位；建設(shè)情智和諧的師資團隊，促進教師的專業(yè)發(fā)展；打造以學(xué)生為中心的有效課堂，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。為把我校辦成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良、管理規(guī)范、內(nèi)涵充實、質(zhì)量較高、特色明顯”的優(yōu)質(zhì)學(xué)校而努力。
在此向大家提三點要求和希望：
一、要做一個富有責(zé)任心的好教師?！皩W(xué)高為師，身正為范”。教書育人是教師的天職，也是教師職業(yè)道德的基本要求，這就需要我們教師要對學(xué)生負責(zé)，要對事業(yè)負責(zé)。因為每一個學(xué)生求知眼睛的背后是一個充滿夢想的生命，每一個充滿夢想的學(xué)生的后面是一個充滿希望的家庭。每一個家長把孩子送到我們手中，我們就有責(zé)任和義務(wù)幫助他們成長、成才和成功。為此，我希望我們每一位教師在新的學(xué)期里都要大力弘揚獻身教育的敬業(yè)精神，不甘落后的龍馬精神，不計得失的奉獻精神，努力提高自身的道德修養(yǎng)，真正成為學(xué)生的楷模。
二、要做一個善于學(xué)習(xí)的好老師?！案褂性姇鴼庾匀A”。面對飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會，面對日趨激烈的教育競爭，我們每一個教師應(yīng)該有一種危機意識和憂患意識。要不斷學(xué)習(xí)先進的教育理念，不斷用淵博的知識來完善自己、充實自己。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，擴大自己的教育視野，從而不斷提高自己的教育教學(xué)能力。只有這樣，才能真正充當(dāng)起學(xué)生知識探索的引路人。
三、要做一個團結(jié)協(xié)作的好教師。面對新課程和中考，我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。更必須多一點團隊精神和協(xié)作意識，相互之間取長補短、通力合作。我們現(xiàn)在有九十多名教師，是一個大團隊，如果我們教師之間形不成合力，就很難搞好我們的工作。所以，我希望全體教師要精誠團結(jié)，相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助，積極探索新的課堂教學(xué)模式，不斷改進自己的教學(xué)方法和教學(xué)手段，努力實現(xiàn)課堂效益的最大化。
老師們，讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)吧！讓我們齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴實現(xiàn)我們的既定目標(biāo)，譜就龍嶺中英文學(xué)校發(fā)展的新篇章！
謝謝大家！
在教師例會上的講話稿篇二
在當(dāng)下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?！薄笆陿淠荆倌陿淙恕?，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風(fēng)/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學(xué)工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W(xué)海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標(biāo)志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應(yīng)該像螞蟻單是收集，不應(yīng)該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應(yīng)該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學(xué)生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學(xué)生所特有的“向師性”，使教師在學(xué)生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學(xué)生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者，更是莘莘學(xué)子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風(fēng)凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當(dāng)作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風(fēng)雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風(fēng)，
既然目標(biāo)是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
在教師例會上的講話稿篇三
下午好!：
有人說：瑞雪兆豐年，今天我第一天正式來新馬橋中學(xué)上班，就迎來了這漫天飛雪，這是一個好的兆頭，更是我們新中吉祥的開始。能有幸加入新馬橋中學(xué)這個團隊，成為這支團隊中的一員我十分高興，既來之，則安之;既來之，則干之。幾天來，我置身校園之中，不僅看到了一個個教職員工在各自崗位上勤勉工作的動人情景，也看到了同學(xué)們一張張充滿朝氣的青春面孔。同學(xué)們那課堂上那專注的神情，給我留下了深刻的印象。如果說，今年的國慶慶典讓我們感受到的是一種“中國力量”的話，那么，走進新中這幾天，讓我感受到的是一種“新中力量”。但同時，我也感受到了農(nóng)村學(xué)校的困難，農(nóng)村教師的艱辛，農(nóng)村學(xué)生的困惑。
新中創(chuàng)辦已有50多年的歷史，一代代新中人在這片熱土上辛勤耕耘著、創(chuàng)造著、收獲著。如今新中已不再僅僅是一個學(xué)校的名稱，它已經(jīng)成為一種無怨無悔、頑強拼搏、功在當(dāng)代、澤及千秋的事業(yè)、奉獻精神的化身，已經(jīng)成為固鎮(zhèn)教育大發(fā)展進軍中的一支重要力量。它，正昭示著垓下大地教育勃興的希望和未來。特別是市級示范中學(xué)的成功創(chuàng)建，為新中再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌奠定了堅實的基礎(chǔ)。
同志們，輝煌的成績來之不易，它滲透了全校師生的集體智慧和辛勤汗水。對已經(jīng)取得的成績，作為新中人，我們倍受鼓舞，也應(yīng)倍加珍惜。新學(xué)年已經(jīng)開學(xué)兩個多月，學(xué)校的各項工作也正在緊張有序的展開。為續(xù)寫新中的輝煌，作為新任校長，借今天的我參加的第一次例會，我想提幾點希望和想法，與同志們共勉。
一、深入開展解放思想大討論。
有一句話說得好，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。在這里強調(diào)了思想的重要性，我說，我們思想必須解放，必須敢想、敢說、敢做、敢為固鎮(zhèn)先。這次思想解放的主題是：做新中人，謀新中事，追新中夢。目標(biāo)是：一年實現(xiàn)外有形象，內(nèi)有管理的新局面;兩年進入同類學(xué)校先進行列;三年建成有獨特文化和先進理念的省級示范中學(xué)，全面進入發(fā)展的良性軌道。
2、加強德育建設(shè)和校園文化建設(shè)。
思想品德在一個人的成長過程中起著決定性的作用，它關(guān)系到一個人的發(fā)展方向、一個人的精神靈魂和一個人的成長支柱。古今中外，眾多事業(yè)成功者無不具有高尚的道德修養(yǎng)，并用自己崇高的道德力量戰(zhàn)勝著一個又一個的困難，最終走向理想的彼岸。因此，我們必須要加強德育建設(shè)，重點抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、守紀(jì)、勞動等習(xí)慣，德育工作必須堅持從身邊做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起。有位教育家曾經(jīng)說過：“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡”。真正把學(xué)生培養(yǎng)成為遵守紀(jì)律，尊師敬長，團結(jié)友愛，禮貌待人，舉止文明，儀表端莊，不講粗話臟話，不著奇裝異服的好學(xué)生。要加大校園文化建設(shè)力度，無論是學(xué)校的制度建設(shè)還是我們的教育教學(xué)工作，都要滲透文化，都要有文化內(nèi)涵。要建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校，打造學(xué)習(xí)型教師，堅持每學(xué)期學(xué)一部管理文獻，每學(xué)期寫一篇有價值的心得體會。要讓學(xué)校的每一面墻、每一個角落都有文化。要加強班級文化建設(shè)，開展班名征集，班訓(xùn)設(shè)計，班級布置活動。
三、積極探索課堂教學(xué)改革，構(gòu)建新中課堂教學(xué)新模式。
要充分借鑒和學(xué)習(xí)外地、外校先進的辦學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗，在百花齊放，百家爭鳴的基礎(chǔ)上，形成我校的課堂教學(xué)模式。大家知道，我們現(xiàn)在的課堂教學(xué)仍然以教師為中心，以“教”為中心;仍然以知識傳授為主，忽視知識的形成和發(fā)展的過程，忽視知識中凝結(jié)的人類文化和智慧，忽視學(xué)生能力的培養(yǎng);教學(xué)策略和教學(xué)方法單一;教學(xué)模式陳舊，許多教師仍然沿用凱洛夫的五環(huán)節(jié)教學(xué)法，試想現(xiàn)在社會都已經(jīng)進入什么時代了，我們還死守著教條不放。
四、牢固樹立服務(wù)意識，搞好總務(wù)后勤工作。
要明確總務(wù)工作任務(wù)，掌握總務(wù)工作方法，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為教師服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)意識。要樹立沒有錢也要辦成事，有了錢要辦好事的觀念，積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)支持，想盡一切辦法改善辦學(xué)條件、辦公條件，全力以赴把校園門前的路修通、修好。
五、要各司其職，各盡其能，認真做好各自工作。
校長有校長的責(zé)任，班子有班子的責(zé)任，老師有老師的責(zé)任，學(xué)生也有學(xué)生的責(zé)任，一個有責(zé)任心的人，才能有事業(yè)心，才能創(chuàng)造性的做好本職工作。
明確了責(zé)任后，要有端正的態(tài)度，還要有執(zhí)行力。部門對校長室負責(zé)，年級組、教研組要對分管部門負責(zé)，教師要向班主任負責(zé)。沒有執(zhí)行力的學(xué)校不是好學(xué)校，不去執(zhí)行或推諉、或扯皮的去執(zhí)行，不是好的教職工。全校上下必須形成有令則行，有禁則止，齊心協(xié)力，同心同德的好局面，你損害了新中的形象，新中也不會給你好日子過的。
同志們：愛出者愛返，福往者福來;痛苦是比較出來的，快樂是珍惜得來的;教育即解放---解放人的潛在能力，挖掘人的創(chuàng)造力，促進人的全面發(fā)展;教育即服務(wù)，服務(wù)的對象就是學(xué)生，因此只有用我們科學(xué)的管理，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)秀的質(zhì)量，才能更好贏得社會和家長的贊譽!
路再長，也沒有我們的腳長;山再高，也沒有我們的心高!希望我們新中人心要高一點，步要實一點，明天就會好一點!
在教師例會上的講話稿篇四
在新校區(qū)上班近一個月，除了參加了兩次聽評課活動外，我從來還沒有和老師們正面接觸，和閆主任、徐主任商量，近期想召開一次全體教師會，對開學(xué)來的工作做個簡單的總結(jié)，在全體教師會上的講話稿。
這一個月里，我雖然好像不多問事，但是我每天都在靜觀其動，每天都在搜尋老師們中的正能量，每天都在思考如何變管理于服務(wù)，變被動為主動，變消極為積極。
我是一個逆向思維強于順向思維、變態(tài)心理優(yōu)于常態(tài)心理的人，所以我看一個人的工作，從來不看表面的，統(tǒng)一的，大庭廣眾之下的，而是看他自己主動干了哪些工作，哪些工作是他動過腦、用過心后干出來的。
下面我就開學(xué)以來，我搜尋的事件向老師們做一匯報，供老師們?nèi)ニ伎?，也是對你們以后的工作的一個提醒和引領(lǐng)：
1、四年級14班、六年級10班兩位班主任幾乎每天都到宿舍看看學(xué)生，其他老師送到宿舍前，清點完人數(shù)就急匆匆的走了。
2、本次大修放假，小學(xué)9個班級，只有五年級10班的教室內(nèi)收拾的整潔有序，學(xué)生坐的凳子都統(tǒng)一的一個姿勢放在課桌底下。相反，四年級10班門前垃圾成片，室內(nèi)亂七八糟。
4、我在上個星期四值班時，重點督查了各班財務(wù)管理情況，六年級10班有一張課桌被學(xué)生刻畫，五年級11班有一張課桌學(xué)生在桌面寫滿了字，各班門前的樓裙、室內(nèi)的墻壁都有不同程度的污染，還有體育課上教室里開著燈的，開著風(fēng)扇的，開著大屏幕的等，試問，老師們你想過嗎：學(xué)?；诉@么多錢，全部配備的新設(shè)施，我們是不是應(yīng)該愛惜、節(jié)約。建議各班盡快建立學(xué)生班務(wù)承包責(zé)任制，每一塊墻壁，每一種財產(chǎn)，每一件事物都有人承包，有人承擔(dān)。
5、9月14日晚，我暗查了四年級四個班級的語文課堂作業(yè)布批情況：各班都做了三次（第一課、第三課、語文天地一），從作業(yè)布置來看，應(yīng)該是學(xué)完了第一單元，然而缺了第二課、第四課的作業(yè)，這兩課都是略讀課文，做不做作業(yè)，需要教導(dǎo)處統(tǒng)一規(guī)定；從作業(yè)的質(zhì)量上看，四年級12班的學(xué)生不知道寫課題，作業(yè)格式不規(guī)范；從作業(yè)的設(shè)計來看，四個班四個樣，這違背了我校提出的“大同小異”的原則，題目的來源不是精心設(shè)計的，而是隨便從資料上摘抄的。
6、9月15日，我暗查了。
四、五年級作文批改情況：四年級和五年級都上一篇作文，只有四年級13班的教師批改了，但是只有圈點勾畫，沒有眉批和總評，其他班級都沒有批改。老師們不要說剛開學(xué)工作忙，還是那句話不要給自己的失誤找任何的理由和借口。
7、9月16日，學(xué)校進行第一大周過程檢查，從報給我的檢查結(jié)果來看，我感覺和我暗查的結(jié)果有基本相符，但是，英語組所有教師的所有材料都是a+，這一結(jié)果是不正常的；語文組西城本校的三位教師都是a+，其他教師都是a，這說明老教師都做的比較好，需要引領(lǐng)好新教師，建議學(xué)校在以后的每次檢查、評估中努力做到公平、公正、準(zhǔn)確、無誤。
8、9月20日，我調(diào)研。
四、五年級數(shù)學(xué)老師的備課及作業(yè)。老師們都能工整地寫備課，特別是用紅筆的圈劃較好，說明教師的備課經(jīng)過了思考、刪改的過程。我仔細比對了兩位教師《求近似數(shù)》的備課，教學(xué)大環(huán)節(jié)都是一致的，只是達標(biāo)訓(xùn)練題目都不一樣。由于我對數(shù)學(xué)學(xué)科不懂，只是提幾點個人的觀點：（1）情境創(chuàng)設(shè)不要脫離生活和舊知。（2）知識的生成過程需要學(xué)生去經(jīng)歷。（3）教師在備課時要多設(shè)計學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。（4）鞏固應(yīng)用部分要精準(zhǔn)，內(nèi)化提高要分明。
五年級的數(shù)學(xué)作業(yè)做了6次，四年級的4次，都做了全批全改，這一作業(yè)次數(shù)我不知道達標(biāo)與否，但是作業(yè)的格式都還欠規(guī)范：一是沒有內(nèi)容主題，二是列豎式和橫式題目占格不規(guī)范，三是教師批改打的對號不美觀，缺少描述性評價，發(fā)言稿《在全體教師會上的講話稿》。
9、關(guān)于晨讀課。我?guī)缀趺刻於家匆槐槌孔x課，多數(shù)班級都能按時上晨讀，只是形式太單一，都是教師提出讀背的內(nèi)容，學(xué)生自由讀背。因為我們的晨讀課是半個小時的時間，需要每位語文老師認真對待，創(chuàng)造性地變換讀書、背誦的方式，建立起競爭機制，爭取每次晨讀做到：定內(nèi)容、定形式、定目標(biāo)；有布置，有檢查，有措施。例如：小組比賽讀，教師抽查加減分制度，學(xué)生領(lǐng)讀、范讀，配樂情境讀等，讓孩子們讀的開心，記得牢固。
10、關(guān)于晚輔導(dǎo)。我在值班期間查過三次晚輔導(dǎo)，各班最多的形式是做作業(yè)、做試卷，還有極個別的老師在講課。我建議老師們要規(guī)劃自己的晚輔導(dǎo)，形成自己的晚輔導(dǎo)常規(guī)和特色。例如，晚6:30至7:30，看動畫片；7:00至7:30練字；7:30至8:00讀書、講故事、演講等主題活動；8：00至8:30學(xué)生以小組為單位自主學(xué)習(xí)（做作業(yè)、預(yù)習(xí)新課），教師有目的地個別輔導(dǎo)。
以上是我開學(xué)以來的觀察和思考，不一定準(zhǔn)，不一定全，不一定對。目的是告訴老師們工作是自己的事情，別靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的督查和督促。這也是我個人的管理方式，從本次會議以后，我所有的督查都會有獎懲和公布。不管是學(xué)校安排的，還是需要你自己應(yīng)該主動做的，出現(xiàn)問題時不允許老師有任何的理由和借口。
根據(jù)以上問題，結(jié)合我校實際，我想從以下幾個方面談?wù)勎倚５墓ぷ骱凸芾硭悸?，希望得到各位老師的支持與理解。
一、樹立“一切行動聽本?！钡乃枷搿?BR> 西城實小辦學(xué)八年來，積累了豐富的教學(xué)教研的管理經(jīng)驗，我們要牢固樹立“一切行動聽本校”的思想。從教研活動到集體備課，從過程檢查到學(xué)科活動，從師資培訓(xùn)到綜合評估，我們都按本校的模式去運行。
二、人性化的考勤制度。
由于我校離縣城較遠，在教師考勤方面和初中部、政教處協(xié)商，實行彈性考勤制度，并實行月全勤獎制度，即每個月教師達到全勤，學(xué)校發(fā)全勤獎，不全勤的，學(xué)校給予8節(jié)課的機動假，不超8節(jié)課不獎不罰，超過8節(jié)課學(xué)校按缺勤從當(dāng)月工資中扣除。
三、嚴(yán)格的教育事故評定制度。
學(xué)校將制定嚴(yán)格的教育事故評定制度，作為期末綜合評估的一大項。例如在學(xué)校值班教干的督查和平時的工作中教師失誤造成的一些教育事故，我們分級進行加減分。如，本班學(xué)生出現(xiàn)因打鬧造成一方受傷，根據(jù)傷勢我們確定幾級教育事故，做相應(yīng)的處罰；還有一些上課接打手機、體罰變相體罰學(xué)生、不按時批改業(yè)、不按課程表上課、酒后進課堂、開會玩手機等我們都按教育事故級別來進行處罰，當(dāng)然在管理過程中發(fā)現(xiàn)工作積極主動，對學(xué)生充滿愛心等行為的我們也采取加分制度。
四、突查和暗訪制度。
對教師的過程管理我們除了學(xué)校統(tǒng)一的由教導(dǎo)處每月通查一次外，重點是教干實行突查和暗訪制度，這是我個性化的管理方法，我每天保證推門聽一節(jié)課，保證抽查一位教師的備課或作業(yè)，每周就某一項、某一類進行抽查和調(diào)研一次。例如：本周我查學(xué)生的課堂常規(guī)，下周我查學(xué)生的桌洞整理，這些都將作為評定教師工作的重要依據(jù)。
五、實行崗位工資和職稱工資制。
工資是老師們最敏感的話題，為了調(diào)動老師們的積極性，為了更能體現(xiàn)“多勞多得，能者多得”的原則，在西城實小原工資方案的基礎(chǔ)上我們想試行崗位工資制和職稱工資制。
崗位工資以前都是指班主任、教研組長以上的崗位，我這里所說的崗位是指任課教師，為了體現(xiàn)每個人的工作量及工作難度系數(shù)而設(shè)定的。例如語文、數(shù)學(xué)教師的崗位系數(shù)是2的話，那么英語教師的系數(shù)就是1.8，小學(xué)科教師的系數(shù)就是1.6，然后乘以課時數(shù)就是你的崗位工資。例如語文教師一個月共80節(jié)課，他的崗位工資就是80×2≡160.職稱工資目前我們沿用的公辦學(xué)校的教齡加學(xué)歷的方式給老師們確定的，采用的是平均主義，這也不公平。我想實行我們自己的職稱工資，我們可以每兩年評一次職稱，也分高級、一級、二級。條件為在本單位工作年滿4年以上，校齡+學(xué)歷+榮譽+獲獎。學(xué)校按年級組評估投放高級指標(biāo)，這樣既能促進教師的專業(yè)成長，也能調(diào)動其積極性。
這一工資制度的實施需要得到驗證后才能得以執(zhí)行，只是我個人的設(shè)想。
六、幾項規(guī)定。
1、嚴(yán)禁教師不備課就上課，更不準(zhǔn)上完后補備課。
2、作業(yè)、試卷批改不過“雙”，作文批改不過“周”。（作業(yè)格式首先寫上日期，再寫標(biāo)題）
3、教師上課嚴(yán)禁帶手機進課堂，開會時手機必須打到靜音或震動。
4、嚴(yán)禁體罰變相體罰學(xué)生。
5、嚴(yán)禁教師搭車收費、統(tǒng)一購買或者暗示學(xué)生購買課外資料。
6、嚴(yán)禁教師在辦公時間內(nèi)上網(wǎng)打游戲，在辦公室內(nèi)做與工作無關(guān)的事情。
7、教師要有節(jié)約意識，嚴(yán)禁浪費辦公用品，對班級財物管理要精細，要做到班級財務(wù)無污染、無損壞。
8、教師要嚴(yán)格遵守學(xué)校的勞動紀(jì)律，做到不遲到、不早退，不隨意調(diào)課，更不準(zhǔn)曠課。
9、教師之間要精誠團結(jié)，積極向上，在外樹立學(xué)校形象，在校樹立學(xué)生榜樣。嚴(yán)禁教師在外進洗腳房、歌舞廳等娛樂場所，在校嚴(yán)禁搞團派，鬧不團結(jié)。
在教師例會上的講話稿篇五
老師們：
17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學(xué)工作的同時，圍繞基層黨組織建設(shè)、教育均衡發(fā)展、比教學(xué)、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準(zhǔn)備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準(zhǔn)備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學(xué)美術(shù)學(xué)科教學(xué)比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學(xué)品德學(xué)科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學(xué)”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動?？倓?wù)室完成修路、剪樹等工作。工會、總務(wù)室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學(xué)校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學(xué)校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學(xué)校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學(xué)校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
一、教育教學(xué)工作。
1、想盡一切辦法，完成教學(xué)任務(wù)，包括常規(guī)教學(xué)任務(wù)，按教導(dǎo)室安排進入復(fù)習(xí)時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導(dǎo)室存入個人業(yè)務(wù)檔案。認真謀劃好期末復(fù)習(xí)，我們是平行班，而且從事本學(xué)科教學(xué)時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的'經(jīng)驗，同時我建議同學(xué)科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標(biāo)是對外，而不是同學(xué)科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學(xué)中的做法，其他同志也要交流。
2、教導(dǎo)室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學(xué)科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復(fù)習(xí)期間的組織管理，同時協(xié)助總務(wù)室、教務(wù)室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學(xué)設(shè)計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章（含家訪手記，教育通訊等），輔導(dǎo)學(xué)生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復(fù)印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學(xué)比武”征文活動。
5、天氣寒冷，但正常的教學(xué)秩序要保證，按時到校自覺簽到，認真做好一天常規(guī)工作。第一節(jié)課我到各處看了一遍，37個人，除去12人上課，門衛(wèi)2人，在行政辦公室辦公6人，寢管1人、食堂管理員1人，病2人，在圖書室辦公1人應(yīng)該有12人在辦公室辦公，但怎么數(shù)也只有9人，前段聯(lián)發(fā)電腦推薦我一款指紋考勤機，我想，用這種機器也太不人性化了，看來來年投資安裝一臺還是必要的。堅持坐班不動搖，特別是后勤的同志和沒有早、中、晚輔導(dǎo)的同志要嚴(yán)格堅守。
二、德育工作。
1、安全為天，集中精力做好最后15天安全管理工作，圓滿完成本學(xué)年安全管理工作。雖然連續(xù)兩年我們無緣平安校園這個榮譽，但我們可以自豪的講，我們的校園是平安的，這得益于同志們同舟共濟齊心協(xié)力，但是隨著氣溫走低，一學(xué)期也進入疲勞期，容易放松，記住我經(jīng)常講的一句話：“退水的時候河堤最容易滑坡”，值日領(lǐng)導(dǎo)、教師、班主任、學(xué)科教師、門衛(wèi)、寢管、后勤職工人人要繃緊這根弦，已有的措施要加強，我們的工作不是為了獲獎，沒有安全責(zé)任事故，校園平安，師生平安是我們的終極目標(biāo)。
2、衛(wèi)生工作不松懈。不能因為檢查的不來了，進入緊張復(fù)習(xí)了，氣溫降低了而忽視衛(wèi)生工作。只要沒有放假，任何時候都不能放松要求，讓潔凈成為學(xué)校常態(tài)。
3、加大“大家唱大家跳”督查力度，形成規(guī)范，變成自覺行為。做好“迎新”準(zhǔn)備工作，各班圍繞29日晚做好分班活動的準(zhǔn)備，學(xué)校圍繞29日上午展示活動做好準(zhǔn)備。
4、提早謀劃學(xué)期“三好學(xué)生”表彰準(zhǔn)備工作。推舉要認真，比例不小于15%。提早啟動學(xué)生素質(zhì)教育報告單填寫工作，這里重申，班主任要對每個學(xué)生實事求是的評價，嚴(yán)禁網(wǎng)上下載不經(jīng)任何修改就轉(zhuǎn)帖在孩子們的成績報告單上，要字斟句酌。
在教師例會上的講話稿篇六
第六周工作在大家共同努力下圓滿完成。
這一周，德育處繼續(xù)開展以爭當(dāng)勤儉節(jié)約的好孩子為主題的德育活動，同時加大排隊就餐、就寢紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、走泥地等督查力度，開展預(yù)防結(jié)核病等春季傳染病防控工作。組織觀看安全教育宣傳片，并落實了3---6年級學(xué)生書寫安全教育觀后感和爭當(dāng)勤儉節(jié)約好孩子主題教育活動心得體會，這些做法很好，對于學(xué)生安全意識的培養(yǎng)和良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)有很大的幫助。建議德育處把這些體會、感想選擇優(yōu)秀的進行廣播宣傳，發(fā)揮引領(lǐng)作用。
教導(dǎo)室組織召開教研工作會議，明確了教研組長的職責(zé)和本學(xué)期工作要點。我們四位組長是十分優(yōu)秀的，要肩負起職責(zé)，同時，每個教師要積極參加教研組活動，在活動中不斷提升自己。教研組在教導(dǎo)室?guī)ьI(lǐng)下，開展了校本課程的視導(dǎo)，視導(dǎo)中絕大多數(shù)教師是認真對待的，但也出現(xiàn)一些不正?，F(xiàn)象，主要表現(xiàn)在部分教師認為校本、地方、實踐三門課既不統(tǒng)考，又是裹虛，因此不愿備課也不愿上課，國家出臺的課程標(biāo)準(zhǔn)分三級，包括國家級、地方級和校級課程，目的是讓學(xué)校能夠因地制宜、結(jié)合實際開發(fā)適合本校本地的課程，彌補國家課程的不足，教導(dǎo)室擬定的校本課主題以禮儀教育為主，很適合農(nóng)村小學(xué)特點，我們把孩子培養(yǎng)得知書達理就是教育的成功。下一步教導(dǎo)室會同教研組要加大地方、綜合實踐等小學(xué)科督查力度，也請相關(guān)學(xué)科的教師充分認識到這些課程的重要性，積極開發(fā)認真教學(xué)。我在教研工作會上給同志們講，教師不能做沙丁魚，沙丁魚有個陋習(xí)，喜歡舒服，貪圖安逸，有資料記載，沙丁魚喜歡睡覺，在睡眠中被吃掉或一覺不醒，因此漁民在深海捕撈了沙丁魚后，一定要捉一條鯊魚放在船艙，鯊魚不時在船艙追趕沙丁魚，沙丁魚便不會睡覺而亡。教師要做鯊魚，水中之王鯊魚為什么能夠稱霸海洋呢？鯊魚是唯一沒有魚鰾的魚類，它不能睡覺，不能停止游動，不停的追逐獵物，所以它就強大，就有“海洋狼”的稱號。這就啟發(fā)我們，當(dāng)教師就要不斷豐富自己的專業(yè)知識和教育技能，所謂“生于憂患死于安樂”，我們要不斷為我們的職業(yè)生涯注入新的活力。同時我們繼續(xù)開展校本培訓(xùn)，組織觀看錢志亮教授的報告，這個報告實在、有指導(dǎo)意義，關(guān)鍵是我們的教師要運用到自己的教學(xué)實踐，對我們的教學(xué)行為有所觸動，看了、笑了如過眼煙云，就沒有效果，這個報告我聽了不下五遍，每次都有觸動，您看：教師的語言、服飾、發(fā)型、顏色點點滴滴看似不經(jīng)意，但都對有效課堂產(chǎn)生影響，記住錢教授的忠告“當(dāng)老師當(dāng)不好是要去十九層的”。教導(dǎo)室在德育處配合下進行兔子舞培訓(xùn)，豐富了大課間的內(nèi)容。
總務(wù)室遷移了教工宿舍路由器，這是加強網(wǎng)絡(luò)管理的無奈之舉。教工宿舍網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常出現(xiàn)人為損壞，讓人十分頭疼，大家看看我手中的物品，這是東面教工宿舍路由器箱子的門扣，為了不出錢上網(wǎng)，這些人下了多大的功夫，此前西邊教工宿舍的門扣已經(jīng)撬掉，我想，這不應(yīng)該是我們的老師所為，應(yīng)該是外來人員所為。外來戶每年收500元使用費，本校教師每年收200元，相對電訊每年1000多元，應(yīng)該是夠便宜的，但是還是有人做這樣的事，電訊部門多次要求學(xué)校不給私人供信號，私人要開通就到電訊部門去報裝，我考慮到為大家做好事，同時也為學(xué)校一年7000多元的互聯(lián)網(wǎng)信息接入費用節(jié)約點經(jīng)費，沒有答應(yīng)電訊部門的要求。今天我們移動路由器后，私人需要使用的自覺到總務(wù)室交錢，張主任將已開通的用戶交王出納，王出納負責(zé)收取。至于有同志講，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都是用公家的，電腦是公家的、電費是公家的、信號是公家的，這個觀點我可以表示理解，各處室配備電腦主要是辦公所需，教師辦公室目前只有兩臺，以后陸續(xù)還會配備教師辦公系統(tǒng)，要逐步達到3人一臺的標(biāo)準(zhǔn)，大家也可以使用公家的電腦辦公?？梢赃@樣講，辦公室兩臺電腦，晚上有多少人在上網(wǎng)玩游戲，學(xué)校干涉過嗎？沒有。如果以后再出現(xiàn)破壞線路、路由器或不交納費用的現(xiàn)象，學(xué)校只有將私人用戶移交到電訊部門?？倓?wù)室認真清查了就餐情況，發(fā)現(xiàn)了一些異常情況，今后要繼續(xù)不定期清查，不管理好食堂，我們?nèi)w教職工的利益都要受到影響。另外，關(guān)于校內(nèi)部分樹木處理通報大家，教工宿舍前的部分樹木是電力部門出具整改意見書要求移走的，這部分樹對電力線造成影響，采取集體談價的方式共收入6500元，已經(jīng)進預(yù)算外賬戶，中心大道一號教學(xué)樓處兩棵樹，因為08年風(fēng)災(zāi)傾斜，后扶正兩次，均不能恢復(fù)，經(jīng)多方聯(lián)系買主談價收入2000元，已進總務(wù)帳，男生宿舍前7棵廣玉蘭和中心大道1棵共8棵樹，因上級主管部門部分樹木死亡，決定在我校購買，并承諾不低于市場價，這些經(jīng)費學(xué)校要用在改善辦學(xué)條件上，對空缺的地方要及時補植新的樹木。同時上周中心學(xué)校召開后勤工作會議，對學(xué)校后勤管理、安全工作提出新的要求，我們是2015年后勤管理先進單位，我校在教育局后勤管理工作會議上進行了書面發(fā)言。星期天教育局計財科領(lǐng)導(dǎo)到校實地踏看校舍、場地，表示對學(xué)校建設(shè)要大力支持。
上周，學(xué)校完成了普通話培訓(xùn)報名工作，我們學(xué)校報名形勢較好，同時領(lǐng)回人事局繼續(xù)教育培訓(xùn)登記表，大家在閔書記指導(dǎo)下粘貼好登記表。河溶鎮(zhèn)三屆人大五次會議召開，會議選舉熊祖茂同志為鎮(zhèn)長，此前他已經(jīng)被任命為河溶鎮(zhèn)黨委書記，作為河溶人，我們對地方政治要有所了解。我校三篇通訊在教育網(wǎng)發(fā)表，分別是給力教科研、加強傳染病防治和排隊就餐，這些雖然不是什么驚天動地的事，但涓涓細流匯集成的江河，不就是一所學(xué)校的教育教學(xué)業(yè)績嗎，同志們也可以動筆寫寫，宣傳學(xué)校也提升自己。
同志們，春暖花開，萬物復(fù)蘇，新的一周開始了，本周及后段集中做好以下工作：
認真評選三月份文明班、文明寢室，確立四月份德育主題并認真總結(jié)三月德育活動，認真開展特殊學(xué)生幫扶活動，黨員干部帶頭，教師積極參加，德育處已經(jīng)安排了幫扶對象，大家至少要與幫扶對象經(jīng)常聯(lián)系，關(guān)注學(xué)習(xí)、思想、生活，適當(dāng)在物質(zhì)上進行幫助。加強行為規(guī)范督查力度，再次強調(diào)督查要有負分記錄，要有針對性和引導(dǎo)性，比如在餐廳外就餐、損壞公物、串花壇、亂丟亂扔、說臟話、不按規(guī)定起床等。建議德育處設(shè)置一個失物招領(lǐng)處，丟失的衣物、碗等放在招領(lǐng)處，學(xué)生自己領(lǐng)取，設(shè)立一個保管箱，將學(xué)生撿到的錢放在保管箱集中保管使用。
計劃開展綜合實踐課督查和三月月查活動，每個教師要查漏補缺。加強高效課堂的實踐探索和理論學(xué)習(xí)，不僅是上交導(dǎo)學(xué)案，關(guān)鍵是開展實踐活動。規(guī)范教學(xué)秩序，嚴(yán)禁隨意調(diào)課現(xiàn)象，當(dāng)前仍然存在課堂教學(xué)組織不嚴(yán)，上課不講普通話，隨意進出，踩線進教室等現(xiàn)象。繼續(xù)加大體育課外活動的組織力度。加強教科研工作，落實教育工作會議精神。組織好籃球隊、毽球隊的訓(xùn)練。本周六上周一的課，值日同步，周五晚上周一萬輔導(dǎo)，周六晨上周二早輔導(dǎo)。四月三、四、五日清明節(jié)放假，四月五日（星期三）早8點到校上課，四月八日下午三節(jié)課后放假。請通知學(xué)生及家長。
按時收交預(yù)約征訂款，加大食堂就餐督查力度，落實中心學(xué)校后勤工作會議精神，安排收交4月份生活費，根據(jù)中心學(xué)校通知，經(jīng)教育局報物價局備案，一至三年級收145元，四周六年級收175元，原則上2、3月份也執(zhí)行這個標(biāo)準(zhǔn)，考慮到不增加家長負擔(dān)，2、3月不再收取。要適當(dāng)提高生活標(biāo)準(zhǔn)。積極做好校安工程危房改造的各項準(zhǔn)備工作。加強公共活動區(qū)消殺滅工作和寢室通風(fēng)工作。進一步加強財務(wù)管理，用好有限資金，改善辦學(xué)條件，服務(wù)師生生活。
組織一次師生戶外踏青活動，時間4月1日下午第一節(jié)課開始，德育處負責(zé)和工會聯(lián)合，全員參與，學(xué)生系紅領(lǐng)巾，打隊旗，科任教師到班參加活動。張主任負責(zé)后勤服務(wù)，晚餐在野外進行，食堂準(zhǔn)備好后送到活動地點，準(zhǔn)備400多個方便碗、筷子。后勤人員一并參加。主題是“美麗沮漳河，富饒魚米鄉(xiāng)”。學(xué)習(xí)有關(guān)沮漳河、當(dāng)陽、河溶的宣傳資料，知我家鄉(xiāng)、愛我家鄉(xiāng)，開展放風(fēng)箏、唱歌跳舞等活動，賞油菜花、親大自然。楊校長、岳主席踏看線路，做好安全預(yù)案和環(huán)保預(yù)案。每個教師要善于建立良好的人際交往關(guān)系，要善于交流溝通，特別是有事不要憋在心中，可以找我這個水貨心理咨詢師交流，也可以通過多種方式表達自己的情緒，宣泄一下或許有好處，但要把握一個度。我每次看著教師名冊，看到我們一大批教師年逾50，進入更年期，我也十分憂慮，這個階段男女性都容易出現(xiàn)一些生理心理上的癥狀，大家要學(xué)會調(diào)節(jié)。上周觀察發(fā)現(xiàn)，老師們的笑容在增加，但還是有愁眉不展的，打不開心結(jié)的，校長不是神，不可能揣摩到每個教師的心思并滿足每個教師的訴求，大家要理解。
團結(jié)起來，勤奮努力做好本職工作，不斷完善自我，為學(xué)校的興旺發(fā)展添磚加瓦！
各位老師：
大家好！今天我們在天翔社區(qū)召開教師例會，我在這里給大家講幾句話。
既然我們今天是教師例會，我們就講講教師關(guān)心的事情，我的講話題目就是《提升自己，爭當(dāng)金牌老師》。
上個月的工資結(jié)算出來了，有一部分老師的工資還是可以的，我們看在眼里，喜在心里，下面是部分老師的工資情況：
1、季園園老師，工資11735、
2、曾曉老師，工資9120、
3、陳超老師，工資6565、
4、徐莉老師，工資6041、
5、陸燕老師，工資5933，她在洛社上課的工資還沒有算，算上應(yīng)該超過這數(shù)字。
6、卞林-海老師，5693、
7、吳竹婭老師，5693、
另外有三位老師工資超過了5000，他們是林躍華老師、楊玨老師、李娟老師。
我們的收入在7月份會達到最高，然后會回落，9月末、10月初會再有上升。
有些老師來了半年工資就超過了5000，這是你們辛勤勞動的結(jié)果，我們不會欺負老師的，該你們的收入都會拿得到。
最近我們來了一批新教師，來的目的無非有兩個，一是找一份穩(wěn)定一點，有發(fā)展前途的工作，二是要多掙錢，這是現(xiàn)實的目的，如果哪位老師說錢多錢少無所謂的話，請你不要在我們學(xué)校了，你去當(dāng)義工好了。
我對新老師有幾個要求：
第一、你必須要練字，這是基本功。
第二、既然是圍棋學(xué)校，所有老師必須懂圍棋。
第三、就象新東方對新教師的要求一樣，我們今后要求來應(yīng)聘的老師必須講半個小時的笑話。今后老師必須人人過這一關(guān)。
我們不是說相聲的，為什么要講笑話？
培訓(xùn)學(xué)校和小學(xué)不一樣，小學(xué)學(xué)生是一定要去的，培訓(xùn)學(xué)校就不一樣了，學(xué)生今天上課，明天就可能不來了，學(xué)生跑掉了，就是你的錢跑掉了，如果你的學(xué)生太少，估計生計都會成問題，如果你說我父母有錢，我工作掙不掙錢無所謂的.，那你就只能拿基本工資，而且我告訴你，基本工資也不能拿一輩子。我們講笑話不是為講笑話而講笑話，而是為了提高我們課程的趣味性，學(xué)生們會聽得很起勁，上次林老師講的故事還沒有講完呢，他下次還會來。
今年我們的圍棋課收費是2節(jié)課80分鐘30塊，去年是25塊，比去年漲了5塊，我們隨著物價的增長，我們也要把課程學(xué)費提高到2節(jié)課80分鐘60塊，30塊錢是太便宜了。
學(xué)費漲價是建立在我們老師水平提高的基礎(chǔ)上的，希望大家人人爭當(dāng)金牌老師，你的水平高了，學(xué)費才可能提高，否則別人是60塊2節(jié)，你還是30塊2節(jié)，不要以為學(xué)費便宜學(xué)生就會多，學(xué)生反而不上你的課了，他們跑別的學(xué)費收費高的教師那里去了。
老師的水平高體現(xiàn)在兩方面，一方面是棋藝水平高，別一方面是教學(xué)水平高，這兩方面缺一不可。
聶衛(wèi)平圍棋教室在常州有分校，老板叫陳曉虎，他們有5個教學(xué)點，現(xiàn)在又在常州商業(yè)街上試點一個比較高檔一點的教學(xué)點，收費是一個半小時75塊，報名的人還很多。
北京總部2015年和我們的收費差不多，今年的收費就是2節(jié)課60了，是我們的兩倍?？偛康暮榭偨o我們說了，你們要管好老師，就要漲學(xué)費，學(xué)費高了老師的勁頭就足了。
明年一月，學(xué)費要漲，我們要一部份項目要漲，一部分項目不漲，一部分老師的學(xué)費漲，一部分老師的學(xué)費不漲，讓學(xué)生家長來選擇。
我們新老師提成的比例是，前3個月25%，3到6月30%，6到9月35%，9月以上40%，以后還可以有增長，最高提成比例60%封頂。
入校滿兩年的啟蒙老師必須通過我的讓9子關(guān)，通過了我可能推薦參加江蘇省圍棋教師資格培訓(xùn)，拿圍棋教師資格證。如果通不過我的9子關(guān)，提成比例降為35%，降5%，一年后還通不過就再降5%，通過了恢復(fù)成40%。如果降為30%了還通不過我的9子關(guān)，就請你另外找工作了，圍棋教師不適合你。
具體怎么獎勵，稍后請管人事的許老師給大家講。
為了讓老師有更多的工資，我們必須要發(fā)展，要把規(guī)模搞上去。
天一圍棋學(xué)校經(jīng)過4年的發(fā)展，應(yīng)該說只是拉開了序幕，我當(dāng)初只想找一份工作來干，現(xiàn)在我要當(dāng)成事業(yè)來做，要做大做強。
我有一個12年的規(guī)劃，要花12年的時間，分三個階段來實施這一計劃，我們已經(jīng)過去的前4年搭好了一個平臺，今后我們要有三個4年計劃：
第一個4年計劃，是立足于惠山區(qū)，要地毯式的占領(lǐng)惠山區(qū)，所有適合開分部的地方都要開，要以惠山區(qū)為主，以農(nóng)村為主。
第二個4年計劃，我們要以無錫為主，滲透到蘇州，以農(nóng)村為主，滲透城市。
第三個4年計劃，要以蘇、錫、常為主，向長三角滲透，要在各地成立分校，這時要以城市為主，要向大城市進軍。
12年后，我就已經(jīng)60歲了，這時候我就不創(chuàng)業(yè)了，我退下來當(dāng)顧問，60到70歲當(dāng)顧問，到時希望能夠上市，然后到70歲我就退休了，把工作交給下一任來干。
愿望實現(xiàn)了就是理想，實現(xiàn)不了是夢想，讓我們向理想努力吧！
第十周學(xué)校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學(xué)到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導(dǎo)，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學(xué)生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學(xué)幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學(xué)的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學(xué)。
1、進一步加強辦公紀(jì)律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務(wù)，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學(xué)工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導(dǎo)不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導(dǎo)活動，今后上級業(yè)務(wù)部門到校聽課，除領(lǐng)導(dǎo)直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學(xué)科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務(wù)的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學(xué)科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學(xué)業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責(zé)任制，教導(dǎo)室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導(dǎo)教師關(guān)注學(xué)困生、引導(dǎo)教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習(xí)原因頻繁處罰學(xué)生導(dǎo)致流失。
4、外出學(xué)習(xí)的同志回校后及時上交匯報材料并在同學(xué)科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學(xué)行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學(xué)田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓(xùn)練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓(xùn)練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導(dǎo)、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴(yán)格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災(zāi)教育，杜絕明火照明，嚴(yán)禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導(dǎo)致短路甚至火災(zāi)，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學(xué)生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學(xué)生高度重視交通安全。嚴(yán)防學(xué)生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學(xué)困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學(xué)品位和學(xué)生素養(yǎng)。加強學(xué)生養(yǎng)成教育，教育學(xué)生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務(wù)后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責(zé)，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務(wù)，鎖定債務(wù)。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。
四、黨務(wù)、工會、人事。
1、做好會議精神學(xué)習(xí)宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導(dǎo)教職工情緒，引導(dǎo)教職工正確處理權(quán)利和義務(wù)的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責(zé)任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責(zé)，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導(dǎo)、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設(shè)法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務(wù)必再給學(xué)生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
在教師例會上的講話稿篇七
第四周工作已經(jīng)順利結(jié)束。經(jīng)巡查和各處室反饋情況看，一周來教學(xué)秩序正常，各項活動開展正常。
上周，我們繼續(xù)開展校本培訓(xùn)活動，聽取了東北師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院劉曉明教授《教師心理問題的自我調(diào)適》的專題報告，在職教師有3人沒有參加學(xué)習(xí)，大多數(shù)同志學(xué)習(xí)認真，表現(xiàn)較為積極。劉教授主要就教師適應(yīng)性心理問題講了五方面調(diào)適辦法，一是自我認知心理中的自卑和自負心理的調(diào)適，二是情感問題中焦慮與抑郁的調(diào)適，三是個性心理問題中的沖動與緊張心理的調(diào)適，四是行為心理問題中的體罰和告狀行為的調(diào)適，五是職業(yè)適應(yīng)問題中職業(yè)適應(yīng)不良與職業(yè)認同感的調(diào)適。這些問題切中當(dāng)前教師隊伍心理現(xiàn)狀，是一個很有指導(dǎo)和支持意義的輔導(dǎo)報告。只可惜我們部分同志不能理解和接受，甚至始終認為這種培訓(xùn)是在“裹虛”，是應(yīng)景之作，是周某人“葉公好龍”。從個人的指導(dǎo)思想看，是想讓全體教師實實在在的在學(xué)習(xí)中受益，只是沒有達到預(yù)期效果，反而使我這個組織者陷入焦慮、抑郁狀態(tài)。同時通報大家，我們學(xué)校被教育局評為當(dāng)陽市2015年中小學(xué)校本培訓(xùn)示范學(xué)校，這不是裹虛掙來的，而是過去的一年，我們扎扎實實開展了校本培訓(xùn)，取得了成績，是對我校校本培訓(xùn)活動的肯定。
上周，我們的體育課外活動繼續(xù)展開，其組織的力度和效果比上上周要好，這項活動要繼續(xù)深入扎實的開展下去，并逐步走上正軌，今后班主任、本節(jié)課負責(zé)老師要有序組織，開始有集合、有分組、有安全保障，結(jié)束要集合，進行簡單總結(jié)，逐步形成規(guī)范和特色?；@球隊在蘇老師、丁老師的帶領(lǐng)下，進行艱苦訓(xùn)練，值得肯定和表揚的是蘇賢軍老師，他有太多優(yōu)秀的地方值得我們在座的同志學(xué)習(xí)，他一個初級職稱教師，長期擔(dān)任班主任工作，教學(xué)業(yè)績突出，擔(dān)任運動隊訓(xùn)練從不討價還價，該同志對工作高度負責(zé)的精神值得我們學(xué)習(xí)。
上周，中心學(xué)校本松同志、先銀同志親自走訪曾聰明同學(xué)，一個7歲的孩子帶著一個5歲的妹妹，沒人監(jiān)管，生活窘迫，令人心寒，這也告訴我們，要愛我們的孩子，現(xiàn)實中我們還有歧視、挖苦、體罰變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象，是十分錯誤的。我們班上、學(xué)校還有許多這樣的孩子，需要我們教師的關(guān)愛，沒有愛就沒有教育。
上周，德育處評選了一、二月文明班、文明寢室，同時校務(wù)值日加大對違紀(jì)行為督查力度，每天行為規(guī)范有了負分記錄，但是也出現(xiàn)一些令人不安的現(xiàn)象，行政值日對違紀(jì)行為進行扣分處理后，導(dǎo)致部分班主任反應(yīng)強烈，甚至有同志說，“我們不再管學(xué)生的行為，看‘他們’怎么辦？”我理解大家的心情，班級榮譽受損，自己的津貼可能也要受損，有的同志發(fā)牢騷，對值日同志產(chǎn)生意見，有的同志對違紀(jì)學(xué)生采取高壓措施，我也請每個班主任理解學(xué)校的管理，行為規(guī)范的評價，在引導(dǎo)、規(guī)范學(xué)生行為，促進班級管理中，是有較大引導(dǎo)作用的，目前基礎(chǔ)教育階段的學(xué)校都有類似做法，對于行為規(guī)范評價，我們要求值日領(lǐng)導(dǎo)要客觀公正，對事不對人，同時要加大評價力度，也要求班主任同志們要正確對待，務(wù)必不要反應(yīng)過于強烈，發(fā)發(fā)牢騷，合理宣泄是可以的，對值日領(lǐng)導(dǎo)、違紀(jì)學(xué)生采取過激行為就不對了，同時，德育處縮小文明班級與非文明班級的津貼差距，同志們淡然處之，認真督查，才能真正發(fā)揮評價的激勵引導(dǎo)作用。我考慮如果條件成熟，我們學(xué)?？梢栽O(shè)一個宣泄室，里面擺放一些模擬物品，如電視、冰箱，大家有情緒可以進去砸一砸，也可以掛沙袋或模擬校長、副校長、主任的模型，大家不高興了可以進去出幾拳、踢幾腿，發(fā)泄一下就好了，但不良情緒不宜積蓄太長的時間。對于工作中或在利益分配上對有的同志造成了“損害”，同志們當(dāng)面發(fā)泄了，背后罵娘了，我能接受，校長作為教師的出氣筒，能夠緩解大家的內(nèi)心不滿我倒是很樂意，關(guān)鍵是發(fā)泄了就要恢復(fù)正常情緒，不能帶著怨恨、情緒工作，人生不過百年，愛都來不及哪來那么多的恨呢。我也想向大家吐吐苦水，上周有幾個領(lǐng)導(dǎo)打電話給我，說是和局長在一起時提到當(dāng)陽中小學(xué)校長，局長多次講到官垱的周某人不錯，大意是讓我高興高興，局長還惦記著我這個小校長呢。我說我會高興嗎？整體趴在學(xué)校，沒日沒夜，生怕一個教師受到委屈，生怕學(xué)生有一點閃失。沒有人事權(quán)，大家都是吃皇糧的，是領(lǐng)導(dǎo)和組織調(diào)配來到，干好干壞校長也奈何不了，看著有的同志緊繃著的臉，我周某人要尋思半天：我怎么有讓您生氣了，有的同志我滿堆笑臉打個招呼，聽著從鼻孔里回答一個“嗯”字，也郁悶啊。沒有財權(quán)，整天就是一個簽字的機器，一張張條據(jù)拿到面前，生怕簽慢了同志們不高興。待遇只能漲利益只能增，稍有減少就會不滿意。一個崗位設(shè)置，政策只有這么點空間，上級只給我一米陽光，我又如何能普照大地呢？一部分同志照到了，自己高興，大部分同志沒照到，心有情緒，按道理講，只要符合基本條件，大家都是優(yōu)秀的，但這個難題交給了校長，一個方案，一部分人討了好，另一部分人不高興，如果調(diào)整方案，另一部分人又不高興，實在是難做到兩全其美，沒照顧的，當(dāng)面背后發(fā)泄了，也就行了。上周我講我這個校長像個跳新疆舞的，真是這樣。倒完了苦水我還是要說：我們要振奮起來，努力工作，落實好健康、快樂、成長的行動口號。
上周，楊校長應(yīng)邀參加全市德育工作會議，這在非中心小學(xué)受邀參會是不多的，是對我校德育工作的肯定，同時我們抓了走泥地、亂放碗、吃飯不排隊、早晨不按時起床、在危險地段玩耍等不文明行為的督查，效果很好，本周要進一步抓緊抓實，務(wù)必促使孩子們形成良好的文明習(xí)慣。校園文化建設(shè)進一步落實。
上周，我們開展了綠化校園活動，將原教工宿舍前樟樹間苗移栽部分到豬場前，將電線下樹枝進行修剪，確保用電安全。教育局安排國家校安工程專項資金30萬元，用于改造原單身教師宿舍樓。省政府農(nóng)村綜合改革檢查組檢查了我校服務(wù)區(qū)紅民村和紅日村農(nóng)村綜合配套改革情況，調(diào)查了學(xué)校經(jīng)費情況和收費情況，所在村負責(zé)同志對學(xué)校工作是支持配合的，檢查組對我們的工作表示滿意。大家教學(xué)行為是否規(guī)范，應(yīng)該心知肚明，作為校長我傾力作各方工作，確保不出問題，因此同志們要理解支持學(xué)校的工作。
本周及后段，要緊緊抓住當(dāng)前有利的學(xué)習(xí)環(huán)境，扎實做好各方面工作。
本周認真學(xué)習(xí)高效課堂創(chuàng)建的各種文件資料，上交學(xué)習(xí)小組名單，包括分組、組名、行動口號、組長，打印，科任教師人手一份，班內(nèi)張貼，嘗試編寫一份導(dǎo)學(xué)案，上一節(jié)課；下周地方課負責(zé)同志備一堂廉政教育課，并在所在班級上一節(jié)廉政文化課，教案、作業(yè)交卞主任，宜昌市廉政檢查組三月檢查當(dāng)陽，湖北省廉政檢查組四月份檢查當(dāng)陽，廉政文化進校園是檢查的重要內(nèi)容，大家按要求完成，周五我到教導(dǎo)室查看；繼續(xù)開展校本培訓(xùn)，計劃學(xué)習(xí)錢志亮教授的《有效課題哪里來》的報告，請大家認真參加學(xué)習(xí)，同時申報校本培訓(xùn)課題。請外出學(xué)習(xí)的同志本周交匯報材料并上一節(jié)匯報課，閔書記負責(zé)督辦。認真參加上級組織的各項活動，當(dāng)前有三項活動，一是全省第六屆“教育技術(shù)理論與實踐”征文大賽優(yōu)秀作品評選與推薦上送工作，參賽者要交50元錢，建議每人參加，50元錢不重要，重要的是，50元發(fā)不了文章，也買不來成果，二是湖北省第十五屆中小學(xué)生幼兒美術(shù)書法作品比賽，一副作品10元參賽費，美術(shù)老師負責(zé)，每班一份作品，認真指導(dǎo)，爭取獲獎，參賽費學(xué)校報銷，三是中、小學(xué)信息技術(shù)教學(xué)優(yōu)秀論文評比活動，擔(dān)任綜合實踐活動課程或擔(dān)任信息技術(shù)教學(xué)的老師參加。大家認真閱讀文件和通知，按時參加活動，上送材料，同志們，首先要抱著為自己積累資料，提升個人素質(zhì)，應(yīng)對未來改革的思想積極參加，不等不靠，未雨綢繆，千萬不要等到事臨頭埋怨張三李四。積極參加繼教部門的各項培訓(xùn)活動中，今年的培訓(xùn)有21項，到時候大家有機會參加一定要參加。我們將聯(lián)系一些高效課堂活動開展較好，管理有特色的學(xué)校，帶教師、領(lǐng)導(dǎo)班子出去參觀學(xué)習(xí)，我們不能當(dāng)井底之蛙，要有寬廣的視野。教導(dǎo)室調(diào)整好教研組，分為語文、數(shù)學(xué)、品社、綜合四個組，確定組長，劃分組員，落實活動，組長給予一定待遇。本周開始恢復(fù)早輔導(dǎo)，請相關(guān)教師按時到班進行輔導(dǎo)。
落實教育局加強門衛(wèi)工作的意見，門衛(wèi)24小時值班、著裝，出入登記，嚴(yán)禁推銷人員進校。周一、周五校門認真值班，試行分路段放學(xué)的辦法，1—4年級走南門，門衛(wèi)和2個值日教師負責(zé)，5—6年級走東門，值日領(lǐng)導(dǎo)1名值日教師負責(zé)，本周五下午用小黑板公告家長。認真開展德育主題月活動，抓好養(yǎng)成教育和安全、衛(wèi)生教育，繼續(xù)督查起床，飯碗擺放，排隊就餐，走泥地，做危險游戲，亂涂亂畫等問題。繼續(xù)加大行為規(guī)范評價力度。搞好寢室文化建設(shè)。
搞好移栽樹木的澆水，保養(yǎng)。修剪電線下樹枝。做好教工宿舍維修各項準(zhǔn)備工作。安排校內(nèi)勞動，整理東院墻邊雜草。安排遷移教工宿舍路由器。收取各項費用，包括三月生活費、衛(wèi)生費、網(wǎng)絡(luò)費等。加強食堂管理，再次強調(diào)食堂就餐原則，一般沒有家屬在家做飯或沒時間做飯的教師，在食堂進餐，一人只打一份，打多份要報告負責(zé)的炊事員，不占小便宜不徇私情，這個問題我講多了，有的同志不高興，不講影響不好，靠自我約束，再就是打開水，還是要落實滿足學(xué)生用水為主，教師一般不在食堂打水，道理我不多講，大家自覺遵守。
扎實做好廉政建設(shè)，做好迎檢準(zhǔn)備。除了前面布置的任務(wù)，黨支部還要做好其他準(zhǔn)備工作。做好效能建設(shè)，效能暗訪組已經(jīng)到當(dāng)陽，就教師而言重點督查上班期間進餐館，喝酒，賭博以及上班期間玩游戲，東游西逛等，大家注意。也提醒同志們，要相互尊重，大多數(shù)同志外出能履行請假手續(xù)，但也有不假外出的，這不好，至少不光明磊落。工會要加大工作力度，把教師們動員起來。開展有意義的活動，做好化解矛盾、凝結(jié)人氣的工作。謀劃一次踏青活動。
近段我思考最多的是和諧和堅持這兩個詞。請老師們做好鄰里間、同事間的和諧工作，遠親不如近鄰，同船過渡五百年修，何況我們住在一棟樓，工作在一個學(xué)校，應(yīng)該是千年萬年修來緣分，沒有什么過不去的坎。堅持著我們認定的正確的做法，比如教師培訓(xùn)，對大家沒有傷害只有好處，就要堅持，行為規(guī)范評價，對學(xué)生成長有好處，就要堅持?？茖W(xué)規(guī)范的管理學(xué)校，創(chuàng)建特色，提升質(zhì)量，對地方經(jīng)濟社會發(fā)展負責(zé)，對服務(wù)對象負責(zé)是我們教師和學(xué)校義不容辭的責(zé)任，就要堅持。
老師們：19周工作開始了，天氣極為寒冷，希望大家齊心協(xié)力克服困難努力做期末各項工作。
上周我們成功舉辦了本期“大家唱大家跳”藝術(shù)教育展演活動，閻先銀同志全程指導(dǎo)，各班組織了迎新年慶?；顒?。余松柏副局長、鄭團、夏豐笙兩位副科長在肖本松校長陪同下檢查我校革命傳統(tǒng)教育示范學(xué)校創(chuàng)建工作，對創(chuàng)建工作給予高度評價。市學(xué)校德育工作及校長論壇會議在時二高舉行，全市高中、初中、小學(xué)各一所學(xué)校在會上進行典型發(fā)言，我校代表小學(xué)進行了典型發(fā)言，另有兩位“國培計劃”掛職學(xué)習(xí)的校長匯了在武漢、荊門等國培基地學(xué)校掛職的情況。教導(dǎo)室進行了常規(guī)教學(xué)檢查。教育局、中心學(xué)校再次召開“比訪”迎檢動員會。上周我們也收獲了大量成功，23人次獲得本年度教研室優(yōu)秀論文獎，2人次獲得“比訪”征文一等獎，1人次獲得“比訪”演講一等獎，3人次獲得“比教學(xué)”優(yōu)質(zhì)課獎，4人次獲得沮漳校園之星獎，卞主任被評為優(yōu)秀教導(dǎo)主任，成果遠遠高于同類學(xué)校。同時完成本年度編制年報，12月份報賬結(jié)賬工作，組織教職工開展迎新年會餐活動。
本周及后段工作：
一、教育教學(xué)工作
1、“比教學(xué)”迎檢準(zhǔn)備。會后教導(dǎo)室對照迎檢方案組織力量再補充完善資料。主要是教學(xué)比武個人總結(jié)、學(xué)校教師比武排名、人人參與情況，學(xué)校方案完善，要有與績效、職稱、評先等掛鉤的內(nèi)容等。
2、認真復(fù)習(xí)備考，組織好期末考試監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分等工作。外出監(jiān)考由楊校長帶隊，明天上午參加中心學(xué)校備考會，會后根據(jù)安排落實車輛，按要求參加外派監(jiān)考評卷，校內(nèi)卞主任負責(zé)安排監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分。張主任安排外校監(jiān)考人員生活和車輛，評卷集中一天與鎮(zhèn)同步，集中地點專人負責(zé)，期末考試有方案張貼各辦公室。本次考試實行責(zé)任追究制，要嚴(yán)密組織，監(jiān)考教師負責(zé)考室紀(jì)律，評卷組長負責(zé)評卷質(zhì)量，明天開始早鍛煉依次改為語數(shù)外早輔導(dǎo)，大課間自由安排。
3、各功能室、教研組認真搞好總結(jié)并上交教導(dǎo)室，每位教師書寫好個人總結(jié)，由教導(dǎo)室提高統(tǒng)一表格，按承擔(dān)工作完成情況、比教學(xué)情況、訪萬家情況、取得的成績，問題與不足，今后努力方向等方面回顧一學(xué)期工作。這個總結(jié)可以代替?zhèn)€人“比訪”總結(jié)。
4、搞好學(xué)生評價手冊驗印工作。核算代課、早中晚輔導(dǎo)調(diào)課情況。收集常規(guī)教學(xué)材料歸檔。收交教材教具等。搞好英語聽力測試準(zhǔn)備工作。
二、德育安全衛(wèi)生
1、做好班級工作資料收集，特別是班務(wù)日志要收齊，收齊后組織人力進行清理，對照學(xué)校“比訪”安排，凡學(xué)校安排了活動但班務(wù)日志、校務(wù)日志沒有的要補上。
2、做好三好學(xué)生評比和獎勵工作，搞好散學(xué)典禮。元月11日上午9點正式開始，楊校長組織，其他處室和班主任同志參加。考慮天寒地凍，其他同志可不參加。議程為表彰三好學(xué)生，楊校長上假期安全課，要有書面講話稿備查，卞主任通報本期成績，講假期學(xué)習(xí)要求，分班發(fā)放學(xué)生評價手冊，班級再強調(diào)安全、學(xué)習(xí)和下學(xué)期返校時間，強調(diào)家訪活動。
3、加強春節(jié)前后的安全保衛(wèi)工作。自從東門改革后，令人十分頭疼，校園幾乎暢通無阻，校門形同虛設(shè)。我整天提心吊膽，現(xiàn)在校園完全在賭“火氣”，火好不出事皆大歡喜，火背出了事大家怎么交差。這次講話后，整個春節(jié)期間，如果東門形同虛設(shè)，我自費買一把鋼鎖將東門完全鎖起來，不再打開，恢復(fù)以前的管理辦法，南門10點按時鎖門，不能鎖門的門衛(wèi)要扣工資。這一塊不能心慈手軟。楊校長安排春節(jié)值班是要充分考慮晚上人員進出。通知寢管員考完后放學(xué)生的時間，一二年級放學(xué)時，二樓鎖上，在三樓巡視，防止上半年家長渾水摸魚搬走別人的行李，今年出現(xiàn)這類情況要追責(zé)任。
4、核算好班主任和各項活動的津補貼。元月份一周可以與二月份合并計算。
三、總務(wù)后勤工作
1、繼續(xù)做好設(shè)施設(shè)備的搬運、安裝工作。
2、做好財務(wù)清理的各項準(zhǔn)備工作。12月份報賬情況按實報數(shù)，入食堂多少、支多少、怎么支的等盤清楚、有明細。本期按公用經(jīng)費預(yù)算內(nèi)、外收多少，支出多少，食堂收、支出情況認真盤清賬目，搞好現(xiàn)金對口，結(jié)回外欠賬目，基本清零記賬式消費。結(jié)算好小型維修、勞務(wù)，包括?？嗣鲙煾到o官勝老師代班補助，實行先預(yù)算再施工的維修、勞務(wù)管理辦法，并進一步精細化管理財務(wù)。
3、收取各種費用，大家自覺交費，包括水電房租，食堂就餐等，從元月份開始，工資卡上少上100元，用于學(xué)?？劾U各種費用。
4、搞好破損門窗更好維修工作和公物還家工作。
四、黨務(wù)工會人事
1、認真落實市教育局黨委關(guān)于深化“把支部會開在群眾家”切實做好為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知，每名在職黨員、干部準(zhǔn)備一份述職報告，時限5分鐘，期末總結(jié)會上進行述職，教職工進行民主評議。期末總結(jié)大會11日下午2點準(zhǔn)時進行，全體教職工參加。述職評議、績效表決、總結(jié)工作三個程序。
2、慰問困難教職工和退休退養(yǎng)教職工。
3、確定本學(xué)期績效。本期我校績效仍然實行分類發(fā)放的辦法，結(jié)合校情，有一定區(qū)分度，一類看本次期末市鎮(zhèn)調(diào)考，三類看從事的工作崗位和考勤，同時“比訪”工作基本任務(wù)未完成的不得評為一類，主要是教學(xué)比武、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、訪萬家手記、征文、比武家訪總結(jié)等，事假5天以上，病假10天以上不得評為一類。
五、盡職履責(zé)愛校樂群是我們每一個同志的本分。
今天上班，我大約7點30分到操場，家長學(xué)生來了不少，剛跑兩圈，幾個家長圍過來，說校長我們什么時候來接學(xué)生，我一聽愣住了，明明是反復(fù)交代的，怎么學(xué)生家長不知道呢？我反復(fù)問了幾個學(xué)生，說班主任確實沒有講，沒辦法。我迅速打開電腦，將通知打印出去。然后辦公室、教室看了幾遍，總也到不齊。天氣確實很冷，到處是談笑聲，工作快結(jié)束了，稍微散單些我沒意見，一定做到有事說一聲，再怎么閑也要有上班的樣子，不然不受看。上周班子會上的幾句話，說出來大家共勉。
1、加強作風(fēng)建設(shè)。要有最基本服從意識，學(xué)校的制度、決定一經(jīng)宣布要不折不扣的執(zhí)行，這是一個群體賴以生存發(fā)展的根本保證。校長上傳下達不走樣，中層干部上傳下達不走樣，否則就是制造矛盾糾紛，老師們傳遞信息也不走樣，這包括向我傳遞信息，同事間傳遞信息不走樣，走樣了就有搬弄是非之嫌。干部要善于做耐心細致的群眾工作，要善于傾聽群眾的意見和呼聲，群眾也要善于與干部換位思考，設(shè)身處地想想領(lǐng)導(dǎo)的難處，只有這樣心靈的溝通與互動，矛盾就會少，校園就和諧。我最“怕”這幾句話：“這個學(xué)校真黑”，“老師們意見大的不得了”，但我不反對大家這樣表達，這有利于我們改進工作。
2、不斷提升我們的語言水平。當(dāng)教師，當(dāng)干部很大程度是“耍嘴皮子”功夫，這個功夫大家都要練就，表達要準(zhǔn)確，否則就產(chǎn)生歧義。校長、干部對教職工要親和，命令式、威嚇式、簡單粗暴式在現(xiàn)今是行不通的，但也要反對和稀泥式，對于出現(xiàn)的問題無原則的攪合是十分不利于工作的。群眾對干部是否可以橫挑鼻子豎挑眼眼呢，大家可以思考，最近我一直在反思這個問題，年底想方設(shè)法搞點福利，總是有一些聲音讓人難以釋懷。我踮起腳做長子有人又有意見。我想如果有錢發(fā)點錢會不會嫌號碼不好呢？大家讓我也發(fā)泄了一回，也算是一個心靈溝通吧，但我一定會更勤實的為大家服務(wù)，也請大家記住，一個正直善良不溫不火不害人的校長一靠校長本人的思想道德素質(zhì)二靠上級領(lǐng)導(dǎo)的教育三靠廣大教職工的“培養(yǎng)”。
3、不斷提升自己的綜合能力。班子成員要做到工作能獨當(dāng)一面，現(xiàn)在我十分欣慰，我們的德育、教學(xué)、后勤三駕馬車能夠并駕齊驅(qū)，但還要努力提升，既能夠運籌帷幄又能夠沖鋒陷陣，這是當(dāng)干部的基本功，缺乏任何一點都不能勝任當(dāng)今的工作。當(dāng)教師呢？年齡大、身體病都是客觀的，我們無法改變，不主動調(diào)節(jié)心理、不思進取就是主觀的問題，試想如果真正實行全員聘任制，有的同志可真有掉飯碗的可能呢，但有的同志，無論怎么改革，他底氣足，為什么，他的綜合素質(zhì)強，誰也不會舍棄他，教師要靠扎實的教學(xué)基本功和優(yōu)秀的品格站穩(wěn)講臺，這些問題我們都要思考，能力差要自覺提升啊。
4、要了解當(dāng)今社會。當(dāng)教師不能做井底之蛙，不了解社會是不能真正做到教書育人的。2012年下半年，中國共產(chǎn)黨要召開，各級黨委政府相繼換屆，這是我們國家的大事，對未來10年影響深遠，我們要關(guān)心；美歐俄等大國和臺灣地區(qū)也要進行大選，對我們國家都要造成重大影響，政治和經(jīng)濟密不可分，這些國家、地區(qū)競選，候選人都不會犧牲本國人民的福利，否則就丟選票，怎么辦？他們就會向外國舉債，美國次貸危機還沒有結(jié)束，歐洲國家主權(quán)債務(wù)危機愈演愈烈，中國與這些國家或地區(qū)聯(lián)系緊密，是美國最大的債權(quán)國，中國的經(jīng)濟是外向型的，大家就不難理解，中國在這兩場危機中是最大的受害國，溫州中小企業(yè)倒閉潮剛過，廣東紡織服裝行業(yè)倒閉潮開始，我們不關(guān)注行嗎，不行。經(jīng)濟不發(fā)展，要想多發(fā)工資就只有印票子，票子多了就等于廢紙，所以2011年年底中央經(jīng)濟工作會議（一年一次，去年開的最遲，引起世界關(guān)注，什么問題呢？就是2012年經(jīng)濟工作怎么定調(diào)子的問題）定的2012年中國經(jīng)濟的基調(diào)是：穩(wěn)中求進。不穩(wěn)就要動亂，不進人民的需求就得不到保障。在這樣嚴(yán)峻的形勢下，做到這四個字是十分艱難的。
5、不斷提升品德修養(yǎng)。做人要有君子風(fēng)范，坦坦蕩蕩，要有宰相的胸懷，能屈能伸。偷偷摸摸、表里不一、小肚雞腸、自我中心、唯我獨尊是君子嗎？顯然不是。而品德的提升如同修行，需朝朝暮暮的修煉。
六、時間安排1、元月6、7日期末考試。1—2年級家長1月6日下午3:00整到校接學(xué)生，3—6年級家長1月7日上午11:00到校接學(xué)生。8日評卷統(tǒng)分。2、元月11日上午9點散學(xué)典禮，班主任通知學(xué)生按時返校。下午2點總結(jié)大會。3、元月12日寒假正式開始；2月1日（正月初十上午9點）教師報到，寒假教師集訓(xùn)。4、2月7日（正月十六上午8點）學(xué)生報名、起周上課。5、元月12日財務(wù)清理.6、元月13日慰問老教師、困難教師。假期時間很長，所以請大家務(wù)必公私兼顧，特別是學(xué)期總結(jié)和開學(xué)報到，無論您平時表現(xiàn)如何，這兩個時間節(jié)點我特別關(guān)注。
老師們：
第十五周的工作順利結(jié)束了，這一周活動多，壓力大，大家齊心協(xié)力從容應(yīng)對，取得了良好效果，大家辛苦了，我向大家表示感謝。
德育處督查學(xué)生著裝，蚊帳安裝，成功組織本期“大家唱、大家跳”活動，完成了“生態(tài)家園、綠色未來”征文活動，組織了“首義精神耀千秋”活動征文和演講活動，認真開展腮腺炎防控工作，成效顯著，參加河溶鎮(zhèn)紀(jì)念建黨90周年紅歌會海選，我們六（1）班做代表學(xué)校參加了活動，我們沒有豪華的陣容和精美的包裝，但我們真實的展示了自己，這是我的本意。本周要繼續(xù)做好腮腺炎防控，同時評選好五月份文明班和文明寢室。加大安全、衛(wèi)生工作力度，確保后段學(xué)校的安寧和諧。同時做好下列工作，一是調(diào)整紅領(lǐng)巾廣播室播音時間，把傳播高雅文化與其他工作有機結(jié)合，早晨、中午和晚飯時每次播音控制在20分鐘內(nèi)，以經(jīng)典音樂和學(xué)生的美文播送為主。二是督促、協(xié)調(diào)好大廁所衛(wèi)生工作，張主任和楊校長協(xié)調(diào)好，實地查看，傾聽班主任意見，拿出長效解決的辦法，相關(guān)班級加大沖洗力度。三是搞好“六.一”慶?；顒?，由于上周搞了“大家唱、大家跳活動”，“六.一|”不再集中活動，星期三每班晚上組織一個小型文娛活動，進行慶祝，總務(wù)室按人均10顆水果糖的標(biāo)準(zhǔn)給孩子們購買禮物，分發(fā)到班。四是組織好首義精神耀千秋演講活動。明天市婦聯(lián)來看望貧困女童楊芳，楊校長協(xié)調(diào)接待。
教導(dǎo)處加強了毽球隊的訓(xùn)練，我們要充滿信心，相信我們是能行的，我們的籃球隊預(yù)賽便遇上冠亞軍隊，雖敗猶榮。繼續(xù)加大督導(dǎo)評估工作準(zhǔn)備力度，所有準(zhǔn)備工作星期三晚上完成，星期四接受檢查。會場布置在會議室，將桌子擺成會議桌形式，鋪上桌布，楊校長牽頭布置，投影會標(biāo)“當(dāng)陽市官垱小學(xué)辦學(xué)水平督導(dǎo)評估現(xiàn)場”。卞主任將檔案資料整齊順序碼放在中央，書寫站牌兩個“熱烈歡迎市政府教育督導(dǎo)評估組蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作！”，“建設(shè)和諧官垱，興辦和諧教育，促進教育公平！”。閔書記協(xié)助卞主任擺放檔案。閆主任提供飲水及水杯，購買、擺放時令水果。張主任負責(zé)寢室、食堂、廁所、教室、辦公室衛(wèi)生督辦。各班、各室整理好環(huán)境衛(wèi)生，教師準(zhǔn)備好匯報課。班子成員調(diào)好課，全體參加檢查，引導(dǎo)各塊查閱資料。周開林負責(zé)匯報。岳主席負責(zé)接待。高效課堂展示有序推進，從已經(jīng)上的幾節(jié)課反饋的信息看，效果很好，做教師真的要終身學(xué)習(xí)不斷提升，這就好比佛教徒苦行修行一樣，追去最終的功德圓滿，可惜我沒有時間觀摩，未講的同志要精心準(zhǔn)備，有空的同志要參與學(xué)習(xí)，身體有病的可以給教導(dǎo)室請假。我也爭取在這次活動中給大家展示一下。教導(dǎo)室還完成了月查通報和書信比賽征文活動。實事求是講，青松同志工作很扎實，大家要理解支持，如果一個教導(dǎo)主任太靈活，太會搞平衡術(shù)，就不利于教學(xué)，當(dāng)然，還是要抓住重點，后段怎樣抓教學(xué)，要思考一些對策，這樣幾個方面今天講后抓落實，大課間只跳巴山舞和兔子舞，不做廣播操，主要是天氣太熱?？紤]語數(shù)外教學(xué)時間（非文字科目、課外活動），保進度、保時間、保質(zhì)量。期末考試試卷樣卷我已經(jīng)聯(lián)系，抽時間拿回來大家使用。加大英語百問百詞訓(xùn)練力度，爭取好成績，通報大家，何春老師帶領(lǐng)的張敏同學(xué)制作的電腦繪畫環(huán)境凈化儀獲得第十一屆湖北省中小學(xué)電腦制作作品一等獎，宜昌市小學(xué)、初中、高中共獲一等獎12件，當(dāng)陽僅此一件，可喜可賀?；I備書法、口算比賽，這兩個活動不會占用多少時間，大家還要全力支持，本期活動是比較多，這也許就是小學(xué)的特點，活動是促進工作的載體，還是很有必要的。
總務(wù)處完成臨時用工合同簽訂，加大食品安全衛(wèi)生監(jiān)管和宣傳力度，做到很主動有效果，我們是后勤工作先進單位，后勤的同志都努了力，我表示感謝，后段要加強管理，提高服務(wù)質(zhì)量，隨時接受檢查，力爭再奪后勤工作先進單位紅旗。簽訂了得勝小學(xué)出租合同，這件工作耗費了我大量的精力，可沒想到一個小小的得勝小學(xué)竟然潛藏著諸多矛盾問題，租賃方已經(jīng)提出解除合同，請張主任寫一個報告，報告中心學(xué)校、教育局和國資局，聯(lián)系租賃方寫一個解除合同申請，講明原因主要是里面有教師居住，因建房集資時簽有長期居住的合同，而養(yǎng)殖業(yè)要在相對封閉的環(huán)境里進行，所以解除合同，合同生效日期是7月1日，應(yīng)該講不違背法律，國資局應(yīng)該退款，同時把合同交還國資局。后段一是加強食堂、寢室、商店管理，保安全，明天教育局安排我到長陽隨領(lǐng)導(dǎo)考察保育寄宿制學(xué)校，不知道是鞭策還是鼓勵，壓力不小。扎好四月生活帳，收齊五月生活費，安排收取六月生活費，按報賬票據(jù)對口支付，與工會配合，做好端午節(jié)福利發(fā)放工作。認真清理雜草，確保督導(dǎo)評估前校園內(nèi)無雜草，對于機器清除不了的，組織人力在周三課外活動搞一次搬家式大掃除，扯雜草，清除蛛網(wǎng)，凌亂的懸掛物，走廊護欄、窗臺上的灰塵鳥糞。辦公室室長安排好，其他教師齊動手。星期四早晨再清理一次，環(huán)境衛(wèi)生給人的是第一印象，務(wù)必做好。
扎實做好黨務(wù)、工會工作，當(dāng)前黨務(wù)工作有支部民主生活會，大家提前準(zhǔn)備好材料，圍繞黨員履行職責(zé)和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行思想工作匯報；支部大會討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，新黨員納新，基層黨建工作檢查，黨風(fēng)廉政教育月的活動。工會發(fā)揮橋梁紐帶作用，收集好意見建議，做好宣傳解釋工作，化解矛盾，理順情緒，做好端午節(jié)福利發(fā)放。
老師們，上周一至周三，我隨當(dāng)陽市老區(qū)教育促進會一行到丹江口、襄州、宜城考察老區(qū)教育和革命傳統(tǒng)教育，有很多收獲和感受，考察報告卞主任張貼在公示欄，大家可以讀一讀，最大的感受是作為教師，作為文化人，我們還是要有文化，有文化品位，而文化的積累和文化品位的形成靠不懈學(xué)習(xí)、歷練，否則，我們就會很淺薄，盡管我們都是草根一族。
在教師例會上的講話稿篇八
各位老師：
大家好！
新的學(xué)期開始了，今天召開全體教職工大會是為了統(tǒng)一思想，提高認識，制定新目標(biāo)，采取新舉措，追求新高度，創(chuàng)造新輝煌。
本學(xué)期，學(xué)校堅持一切以教學(xué)為中心，全面深化課堂教學(xué)改革，總結(jié)課改經(jīng)驗，提高課改實效；加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育和理想信念教育，以“家長學(xué)?！睘槠脚_加強家長和學(xué)校聯(lián)系，構(gòu)建育人新思路。加強師德師風(fēng)建設(shè)。深入開展黨的活動，把xxxx活動與學(xué)校常規(guī)活動結(jié)合起來，以此促進學(xué)校工作的全面開展。
本學(xué)期，要加大思想教育工作的力度，弘揚傳統(tǒng)文化，踐行樹立社會主義核心價值觀，要以“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”為目標(biāo)構(gòu)建我校思想政治工作新思路。
1、加強師德建設(shè)，強化師德師風(fēng)教育，培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德。加強師德師風(fēng)建設(shè)要從制度開始，要細化教職工勞動紀(jì)律的有關(guān)制度規(guī)定，強化制度落實，加強監(jiān)督檢查和處罰力度，嚴(yán)查嚴(yán)處刷卡、開會、活動、請假等方面不規(guī)范行為，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，尤其是教師監(jiān)考不作為行為，杜絕私訂亂訂教輔資料的行為，違者嚴(yán)處。
2、加強未成年人思想道德建設(shè)。全體教職工都要樹立立德樹人的育人理念，著重學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、理想信念教育和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識教育，落實學(xué)生量化管理細則的相關(guān)規(guī)定，禁止學(xué)生使用手機、攜帶管制刀具、吸煙和早戀等現(xiàn)象，以“家長學(xué)?！睘槠脚_，把家長和學(xué)校共同教育學(xué)生的工作做好做實做出成效。
3、深入開展黨的活動，加大學(xué)校黨建工作力度，強化黨委的核心作用，讓學(xué)校黨建工作成為推動學(xué)校中心工作的動力源泉。
本學(xué)期，教學(xué)工作重心依然是繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革。我校的課改經(jīng)過近6年的xxxx，我們推行的“三維互動”課堂教育改革課改實驗已經(jīng)取得很好的成就，近幾年的高考結(jié)果就足以說明問題，我們要有信心堅持走下去。省教研中心和示范校檢查都對我們的課改給予了充分地肯定，我們的路子是對的，方向是對的，關(guān)鍵是我們要把這件事做得更實一些，更細一些，成效更大一些，讓學(xué)生真正受益于課改。所以，要做好以下幾件事：
1、“三維互動”課堂教學(xué)模式的深化，要做到有形式、有內(nèi)容、有效果，有影響。我們進行課改，追求的目標(biāo)是高效課堂，所以，我們要善于總結(jié)和提升，要出成果，要使之成為一種課改標(biāo)桿，并推廣出去，起到示范校的示范作用和輻射效果。學(xué)習(xí)小組建設(shè)是推行“三維互動”課堂教學(xué)模式必要環(huán)節(jié)，通過學(xué)習(xí)小組的建設(shè)與管理，培養(yǎng)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣和探究的意識，這是落實課改目標(biāo)、提高課堂實效的有效策略之一，要把學(xué)習(xí)小組互動搞好，形成可復(fù)制的模式，以便利于推廣應(yīng)用。高一開學(xué)后在最短時間內(nèi)去昌樂二中聽課學(xué)習(xí)。
2、加強備課管理。要加強集體備課，備課組長作為本組教師集體備課組織者，應(yīng)真正負起責(zé)任；每個成員都要熟知新課標(biāo)、教學(xué)大綱，對教材有整體的掌握；備課組應(yīng)集體研究和探討教學(xué)內(nèi)容的選定、教學(xué)方法和手段的使用等問題，確立教學(xué)重點、難點，安排教學(xué)進度等，最后形成文案備用。加強檢查評比力度，對集體備課，平時要不定期檢查，做好評比工作。
3、加強教研工作。要加強學(xué)科教研，各教研組長負責(zé)該學(xué)科的教學(xué)研究工作，包括對高中三年的整體安排、學(xué)案的制作安排、集體備課的安排、選修課的選擇等進行研討，落實后形成文字材料上報主管部門備存。各學(xué)科要認真總結(jié)省教研中心指導(dǎo)聽課成果，針對自己進行比照，經(jīng)過努力探索符合學(xué)科特點的特色課堂教學(xué)和每位教師的特色課。
4、加強教育教學(xué)研究。把科研立項做實，并把科研立項的結(jié)果運用到教育教學(xué)中，指導(dǎo)教學(xué)，通過科研活動提高教師業(yè)務(wù)能力和教學(xué)質(zhì)量。各備課組應(yīng)該把研究性學(xué)習(xí)課和課程整合作為教學(xué)研究的重點。尤其是在教育改革不斷深入的今天，更應(yīng)該做好科研工作，以科學(xué)方法引領(lǐng)指導(dǎo)教學(xué)工作。
5、做好高考備考工作。高三各學(xué)科要提前做好三輪復(fù)習(xí)的長遠規(guī)劃和每輪復(fù)習(xí)詳盡的計劃。每輪復(fù)習(xí)提前上好示范課，要落實到每一個知識點上，每一個例題的選定都要精，能起到舉一反三的作用。要上好復(fù)習(xí)示范課，讓示范課真正給觀摩者帶來啟示，學(xué)有所得。高三還有要做好學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育，搞一搞職業(yè)規(guī)劃講座，做一做職業(yè)前景的前瞻性分析，給學(xué)生選擇志愿提供參考，指點迷津。
6、做好高考對接會，相關(guān)人員要認真謀劃，充分準(zhǔn)備，細致安排，把對接會搞好。經(jīng)過多年的積累，在復(fù)習(xí)備考中形成我校的校本教材。高一老師還要潛心研究初中知識和教學(xué)方式方法的過渡問題，使高一新生順利實現(xiàn)初高中的過渡。
7、加強對青年教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實施“一幫一結(jié)對子”工程，對青年教師在師德修養(yǎng)、教育理論提升、課堂教學(xué)技能、教學(xué)基本功等方面進行培訓(xùn)。開展四種課型過關(guān)課活動，（同時發(fā)過關(guān)證）其目的是培養(yǎng)教師扎實的教學(xué)基本功和熟練有效運用現(xiàn)代教育手段的能力，培養(yǎng)教師的學(xué)科專業(yè)水平和掌握學(xué)科教育教學(xué)知識技能的能力，培養(yǎng)教師運用現(xiàn)代教學(xué)理論指導(dǎo)自己的教學(xué)的能力和教科研能力。不斷創(chuàng)新培養(yǎng)青年教師的方式方法，把此項工作做實做細。繼續(xù)實施名師培養(yǎng)工程，學(xué)校將為教師成為名師提供充分條件和表現(xiàn)平臺，通過專題講座、上公開課、參與科研立項、參加上級的各種活動等，激勵人人當(dāng)名師的想法，促進專家型教師的快速成長。
8、加大對教研組、備課組的管理、教師聽課制度和檢查評比的力度，加強辦公室文化建設(shè)。
9、加強考試監(jiān)考管理。學(xué)校將成立流動檢查組，由紀(jì)檢書記帶頭，對教師的檢查由教學(xué)校長負責(zé)，對學(xué)生的檢查由德育校長負責(zé)。加大對考風(fēng)考紀(jì)的檢查力度，查到一例，通報一例，處理一例并在教職工年度考核中進行量化考核。
1、要強化工作紀(jì)律，從嚴(yán)管理。細化各種管理制度，執(zhí)行新《教職工年度考核細則》，在實施過程中，加大檢查力度，成立勞動紀(jì)律考核工作委員會和檢查工作組，隨時檢查，并記錄在案，作為年度考核依據(jù)。學(xué)校根據(jù)多次提出的意見進行了修改，然后以征求意見稿的形式征求了全體教職工的意見。后經(jīng)黨委會討論、分管部門負責(zé)人研究進行了重新修改。今天宣布的是第二稿，依然是征求意見稿。若各位還有意見，今天下班前將反饋的意見交到辦公室。明天我們將組織部分教師和職工代表展開討論，再次修改后經(jīng)黨委會研究定稿，下發(fā)給各位教師。xxxx年8月至xxxx5年7月的考核將按照新考核方案執(zhí)行。
2、加強學(xué)生管理。繼續(xù)執(zhí)行《xxxx高中學(xué)生管理量化考核細則》，在嚴(yán)抓常規(guī)管理的基礎(chǔ)上，要進一步細化宿舍管理規(guī)定，加強檢查評比力度，確保宿舍環(huán)境安全潔凈舒適。要加強宿舍文化建設(shè)，開展班規(guī)班紀(jì)、舍規(guī)舍紀(jì)暨“第二屆寢室文化”創(chuàng)建活動。
3、班主任管理。今年繼續(xù)實行《班主任量化評比考核細則》，在教職工考核細則中對班主任管理制定《班主任管理考核方案》，將學(xué)習(xí)、紀(jì)律和活動等納入考核中，對班主任管理班級進行綜合考核，開展新老班主任教師“烽火傳幫帶，新老一助一結(jié)對子”活動，以老帶新促進年輕班主任的快速成長。選派班主任外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，汲取外地管理經(jīng)驗為我所用。辦好“家長學(xué)?！保瑢で蠊餐芾?。做好《家長教育子女最關(guān)心的問題》一書的出版工作。
1、以啟迪智慧，磨練意志。培養(yǎng)才能，豐富校園文化生活為目標(biāo)，開展豐富多彩的校園文化活動。除大型活動外，主要以年部活動為主。本學(xué)期學(xué)校運動會要以年部為單位分別召開，目的是增加學(xué)生和教師的參與面。開展好群眾性體育活動，全面提高師生身體素質(zhì)。
2、開展?jié)h字聽寫大賽，宣傳傳統(tǒng)文化，提升人文素養(yǎng)和文化品位。
3、開展英語作文比賽，英語背誦大賽，中華經(jīng)典誦讀大賽等活動，培養(yǎng)學(xué)生多種能力，不斷組建學(xué)校的社團組織，培養(yǎng)學(xué)生的各種才藝。
（一）行政后勤工作。
1、校務(wù)公開工作。堅持校務(wù)公開制度，凡重大決定及涉及師生切身利益的都要力求公開透明，嚴(yán)格按公開制度予以公示。
2、嚴(yán)守財務(wù)管理制度，嚴(yán)格控制采購手續(xù)，繼續(xù)執(zhí)行大型采購3人以上制度，固定資產(chǎn)必須到保管處登記入賬。做到賬物相符，貫徹落實國家收費政策，維修填報保修單。
3、樹立節(jié)約意識。教職工要樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想，要節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約紙張，您隨手關(guān)閉水龍頭、關(guān)閉電燈，在不經(jīng)意間就推動了社會文明進步。對不按時熄燈，關(guān)閉電扇等浪費現(xiàn)象將采取警告公布，量化扣分等方式進行教育。對班級飲水機常年加熱導(dǎo)致的不良后果，學(xué)生充電寶爆炸事件等現(xiàn)象，班主任是第一責(zé)任人。
4、文明教育。文明就餐、提倡節(jié)約、反對浪費，文明辦公，創(chuàng)建無煙校園。
（二）檔案、圖書管理工作。
1、加強檔案室建設(shè)，加大管理力度，完善工作程序和制度，使學(xué)校檔案管理規(guī)范化、制度化。各部門必須及時將材料歸檔，教師評先選優(yōu)以檔案室證書材料為準(zhǔn)。從xxxx3年9月以后所獲得的證書復(fù)印件交到學(xué)校檔案室統(tǒng)一管理。學(xué)校評先選優(yōu)，以學(xué)校檔案室的存檔證書為依據(jù)。
2、書、報刊雜志訂閱發(fā)放工作。認真做好學(xué)校圖書分類工作，電子信息錄入，使圖書管理規(guī)范化。本學(xué)期繼續(xù)開放學(xué)生閱覽室和教師閱覽室，開放多功能電子閱覽室，并舉辦xxxx高中首屆讀書節(jié)。
（三）老干部、婦女、計劃生育、綜合治理工作。
全面落實好老干部、婦女、計劃生育、綜合治理目標(biāo)責(zé)任制，做到責(zé)任到人，獎懲分明。
（四）工會、共青團、婦女會等組織工作。
充分發(fā)揮工會、共青團、婦委會等的組織作用，幫助教職工解決困難，化解矛盾，維護教工權(quán)益。適時開展活動，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
（五）加強校園網(wǎng)絡(luò)宣傳。
各位同仁，新的學(xué)期已經(jīng)開始，新的目標(biāo)和任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿?，讓我們振作精神、團結(jié)一心、與時俱進、銳意進取，以嶄新的姿態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn)，再鑄xxxx高中新的輝煌。
在教師例會上的講話稿篇九
（xx年xx月xx日）。
同志們：
今天區(qū)委、區(qū)政府召開這次會議，主要任務(wù)是：貫徹落實國家、省、市安全生產(chǎn)工作會議精神，回顧總結(jié)2008年的安全生產(chǎn)工作，安排部署今年的安全生產(chǎn)工作，進一步分析安全形勢，明確工作目標(biāo)、工作重點和工作措施，振奮精神，堅定信心，推進全區(qū)安全生產(chǎn)工作健康穩(wěn)步發(fā)展。剛才，吳洪同志通報了2008年安全生產(chǎn)工作總體情況；區(qū)政府對2008年簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀的單位進行考核兌現(xiàn)，表彰了先進集體和個人；與各單位簽訂了2009年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；部分單位作了經(jīng)驗交流發(fā)言，他們的好經(jīng)驗和好做法值得大家學(xué)習(xí)和借鑒。在此，我講兩個方面的內(nèi)容：
一、2008年安全生產(chǎn)工作回顧和總結(jié)。
2008年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)以黨的“十七大”精神、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本”和“安全發(fā)展”的理念，以“安全發(fā)展，構(gòu)建和諧鐘山”為主題，積極推進各項工作措施的落實，深入開展安全生產(chǎn)“隱患治理年”各項活動，通過全區(qū)上下的共同努力，較好地完成了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)任務(wù)。全年共發(fā)生各類事故66起，為控制目標(biāo)100起的66%；死亡35人，為控制目標(biāo)61人的57.38%。與去年同期比較(以下簡稱同比)，死亡人數(shù)減少24人，下降40.68%。發(fā)生較大事故3起，死亡13人，同比增加1起，上升50%；未發(fā)生重大事故，同比減少一起。
按行業(yè)劃分：工礦商貿(mào)事故死亡26人，為控制目標(biāo)36人的72.22%，同比下降38.19%；煤礦事故死亡18人(地方煤礦10人，國有大礦8人)為控制目標(biāo)25人(地方煤礦9人，國有大礦16人)的72.22%，同比下降21.74%(地方煤礦突破11.11%，國有大礦下降50%)；金屬與非金屬礦山實際死亡2人，為控制指標(biāo)2人的100%，與去年同比持平；道路交通事故實際死亡9人，為控制目標(biāo)16人的56.25%，同比下降47.06%；建筑施工事故實際死亡2人，突破控制目標(biāo)2人，同比上升100%；煤礦百萬噸死亡率為2.3；道路交通萬車死亡率為2.9；億元gdp死亡率為0.3；工礦商貿(mào)從業(yè)人員10萬人死亡率為16.3；消防火災(zāi)、農(nóng)機、煙花爆竹、特種設(shè)備等行業(yè)和領(lǐng)域未發(fā)生死亡事故。安全形勢明顯好轉(zhuǎn)，有效地保障了人民群眾的生命財產(chǎn)安全，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。在全市安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核中榮獲第二名。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)奮斗在安全生產(chǎn)工作戰(zhàn)線上的廣大干部職工及家屬，向關(guān)心、支持安全生產(chǎn)工作的社會各界人士表示衷心的感謝！向在安全生產(chǎn)工作上給予我區(qū)大力支持的xx、xx集團兩家大企業(yè)表示誠摯的謝意！向2008年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核獲獎單位和先進個人表示熱烈的祝賀！
2008年我區(qū)突出抓了以下工作。
檢查及重點行業(yè)領(lǐng)域的安全專項整治、督查行動，排查治理大量安全隱患。四是深化煤礦整頓關(guān)閉和瓦斯治理攻堅戰(zhàn)，全力推進煤礦整合工作，制定具體工作方案和措施，狠抓措施的落實，強化責(zé)任意識。認真貫徹瓦斯治理綜合利用有關(guān)會議精神，落實“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”的瓦斯治理方針，加大瓦斯治理力度，控制瓦斯事故發(fā)生，實施了“四位一體”防突，瓦斯抽采利用等煤礦安全專項技改示范項目。五是強化安全生產(chǎn)執(zhí)法工作，開展了嚴(yán)厲打擊非法違法違規(guī)生產(chǎn)行為專項行動，對各類非法違法違規(guī)生產(chǎn)行為依法采取關(guān)閉、取締、整頓和經(jīng)濟處罰等措施予以嚴(yán)懲。六是建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案，強化救援措施，優(yōu)化整合應(yīng)急救援資源，組織開展各類應(yīng)急演練，加強應(yīng)急工作的管理和救援指揮協(xié)調(diào)能力，提升我區(qū)事故應(yīng)急救援水平。七是按照“四不放過”的原則嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，深刻汲取事故教訓(xùn)，舉一反三，強化了預(yù)防措施。八是通過大礦幫扶小礦，提升小煤礦在安全生產(chǎn)管理方面的先進理念、文化和技術(shù)經(jīng)驗，增強了搞好煤礦安全生產(chǎn)工作的信心，提高了小煤礦安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全保障能力。
但是，認真分析2008年以來的安全生產(chǎn)形勢，仍然存在一些問題：一是部分地方煤礦企業(yè)連續(xù)發(fā)生多起安全生產(chǎn)事故。少數(shù)煤礦企業(yè)存在管理力度不夠，安全意識不強，職能部門監(jiān)管不力的地方，地方煤礦在安全生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)較去年有所上升(全年地方煤礦發(fā)生事故6起，死亡10人，突破11.11%。上升57.14%)。特別是大河鎮(zhèn)3個月內(nèi)接連發(fā)生了“8·22”“10·30”“10·31”煤礦生產(chǎn)事故，其中鐘山五礦“10·30”冒頂事故死亡4人，是去年我區(qū)最大的1起地方煤礦安全生產(chǎn)事故。二是原來安全形勢相對平穩(wěn)的建筑行業(yè)，今年發(fā)生2起事故，死亡2人，究其原因是建筑施工行業(yè)隊伍安全管理薄弱、安全技術(shù)力量缺乏，監(jiān)管體系亟待進一步加強。三是個別單位、部門、企業(yè)仍然存在思想認識不到位、責(zé)任措施不到位、工作不落實的現(xiàn)象。四是安全監(jiān)管力量還比較薄弱，全區(qū)現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營單位幾千家，部門監(jiān)管力量相對薄弱，執(zhí)法部門人員少，而鎮(zhèn)鄉(xiāng)又感到缺乏主體資格，監(jiān)管乏力，導(dǎo)致監(jiān)管效果不好。五是安全隱患和問題仍然較多，舊的隱患治理消除了，新的隱患又不斷出現(xiàn)，甚至有的隱患和問題反復(fù)出現(xiàn)。這些都說明我區(qū)的安全基礎(chǔ)仍不牢固，安全生產(chǎn)離本質(zhì)安全的要求差距仍然較大。對此，全區(qū)上下要有清醒的認識，必須認清安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，進一步增強緊迫感、危機感和責(zé)任感，消除厭戰(zhàn)心理，松懈麻痹思想，采取措施認真加以解決。
二、2009年安全生產(chǎn)工作安排意見。
2009年，是新中國成立60周年，是貫徹落實黨的十七屆三中全會精神，推動我區(qū)安全生產(chǎn)狀況從持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，向著實現(xiàn)“十一五”目標(biāo)規(guī)劃邁進的關(guān)鍵之年，也是建區(qū)后新一輪十年的開端，我們必須充分認識做好今年安全生產(chǎn)工作的重要性、緊迫性，要以對黨和人民高度負責(zé)的精神，充分認識我區(qū)安全生產(chǎn)依然嚴(yán)峻的形勢，把安全生產(chǎn)工作擺在更加突出的位置抓緊、抓好、抓實。
（一）安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論“三個代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持近期與長遠、治標(biāo)與治本、預(yù)防與查處相結(jié)合，以深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為主線，以有效預(yù)防遏制重特大事故為工作目標(biāo)，扎實開展安全生產(chǎn)執(zhí)法、安全生產(chǎn)治理、安全生產(chǎn)宣傳教育“三個行動”，切實加強安全生產(chǎn)法制體制機制，安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍“三個建設(shè)”，立足于治大隱患、防大事故，以煤礦、道路交通和消防安全為重點，繼續(xù)深化隱患排查治理，深化專項整治，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，強化政府監(jiān)管責(zé)任，建立安全生產(chǎn)長效機制，以安全發(fā)展促進科學(xué)發(fā)展，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
（二）安全生產(chǎn)的工作目標(biāo)。
全面實現(xiàn)市下達的安全生產(chǎn)各項考核控制指標(biāo)，推進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，力爭安全。
生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)在上年的基礎(chǔ)上下降1%；較大事故控制在2起以內(nèi)，杜絕重、特大事故發(fā)生；煤礦百萬噸死亡率控制在2.3以內(nèi)；道路交通萬車死亡率控制在3.5以內(nèi)；全社會億元gdp死亡人數(shù)控制在0.8以內(nèi)；工礦商貿(mào)從業(yè)人員10萬人死亡率控制在16以內(nèi)。（概括起來就是要實現(xiàn)“三個壓下來”：堅決把較大事故壓下來；堅決把事故總量壓下來；堅決把傷殘人數(shù)壓下來。）。
（三）主要措施和要求。
1、以“安全生產(chǎn)年”為主題，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。認真落實“安全生產(chǎn)年”的各項措施，以“三項行動”作為2009年工作載體，深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，嚴(yán)厲打擊非法違法、違規(guī)違章行為；深入開展安全生產(chǎn)專項治理，突出抓好重點行業(yè)和領(lǐng)域的專項整治；深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動，提高安全生產(chǎn)意識和安全防范能力，促進全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。以“安全生產(chǎn)體制法制機制、安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍”這“三項建設(shè)”為基礎(chǔ)，完善安全生產(chǎn)法制體制機制建設(shè)，推進應(yīng)急救援和安全生產(chǎn)科技進步，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍建設(shè)，堅持反腐倡廉，切實履行職責(zé)，提高監(jiān)管能力和監(jiān)管水平，強化安全安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。
2、加大安全生產(chǎn)監(jiān)察力度，強化安全生產(chǎn)責(zé)任。加大安全生產(chǎn)監(jiān)察力度，嚴(yán)格事故查處和責(zé)任追究。認真落實《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，規(guī)范事故報告和調(diào)查處理工作；按照“四不放過”原則，嚴(yán)肅查處各類安全生產(chǎn)事故，依法追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。依法嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)領(lǐng)域各類違法違紀(jì)行為，對事故背后的腐敗問題，及時移送紀(jì)檢監(jiān)察部門。發(fā)揮媒體監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用，依法嚴(yán)肅查處瞞報、謊報事故的違法犯罪行為。切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)（街道）要把安全生產(chǎn)擺在重要的議事日程，與經(jīng)濟社會發(fā)展同步規(guī)劃，同步推進，建立健全安全生產(chǎn)定期調(diào)度制度。定期召開安全例會，研究、解決安全工作中的重大問題。各部門要作好各自行業(yè)（領(lǐng)域）的安全生產(chǎn)工作，按照誰審批、誰發(fā)證、誰管理、誰受益，誰就負責(zé)任的原則，切實履行本行業(yè)（領(lǐng)域）安全監(jiān)管職能；企業(yè)是安全生產(chǎn)責(zé)任主體和投入主體，各企業(yè)要把安全生產(chǎn)責(zé)任、目標(biāo)、任務(wù)落實到生產(chǎn)經(jīng)營對每一環(huán)節(jié)和崗位；各級、各部門、各單位要認真落實好一把手負責(zé)制，企業(yè)法定代表人負責(zé)制。要進一步健全和完善安全生產(chǎn)控制考核激勵約束機制，結(jié)合簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書，對不認真履行職責(zé)，而造成重特大安全生產(chǎn)事故的，堅決實行一票否決。
3、繼續(xù)深化隱患排查治理工作，嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，強化安全生產(chǎn)法治秩序。要認真汲取事故教訓(xùn)，用事故教訓(xùn)推動工作。把隱患排查排除作為安全專項整治的重點，作為安全生產(chǎn)的一項長期性、基礎(chǔ)性和制度性工作深入持久地開展下去。按照《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》和《省安全生產(chǎn)重大事故隱患掛牌督辦制度》的要求，立足治理隱患、防范事故，深化隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)重大事故隱患的掛牌督辦力度，對重大隱患實行掛牌督辦，督促企業(yè)做到整改資金、整改期限、責(zé)任人員、整改內(nèi)容、應(yīng)急預(yù)案的“五落實”，并按規(guī)定逐項整改銷號，對整改不力或不及時整改的監(jiān)管部門要依法嚴(yán)厲打擊，從重處罰；對可能危及職工生命安全的，嚴(yán)格按照停產(chǎn)整頓要求進行整改，對不整改或整改達不到要求的，依法予以關(guān)閉。繼續(xù)在各行各業(yè)深入、持久、廣泛開展打擊非法違法違規(guī)專項行動，嚴(yán)肅查處違背《安全生產(chǎn)法》關(guān)于建設(shè)項目安全生產(chǎn)“三同時”規(guī)定的行為，重點查處各種非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營、非法建設(shè)、違章指揮、違章作業(yè)，超能力、超強度、超定員生產(chǎn)和超載、超速、超限、超負荷等違法違規(guī)行為，強化全社會的安全保護意識和安全法制意識，遏制重特大事故的發(fā)生，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。嚴(yán)防各行業(yè)、領(lǐng)域在增加投入擴大建設(shè)規(guī)模的同時，造成新的安全隱患。
4、突出重點，繼續(xù)深化專項整治，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管。
理水平明顯提升，安全生產(chǎn)條件明顯改善，從業(yè)人員素質(zhì)明顯提高，安全生產(chǎn)事故明顯下降。加大瓦斯治理和綜合利用力度，嚴(yán)格執(zhí)行“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”的十二字方針，著力構(gòu)建“通風(fēng)可靠、抽采達標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位、隱患排除、綜合利用”的瓦斯綜合治理工作體系，督促高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井和突出煤層嚴(yán)格落實“四位一體”綜合防突措施，認真落實《市煤礦瓦斯治理和綜合利用三年規(guī)劃（2008年—2010年）》和《區(qū)煤礦瓦斯治理與綜合利用規(guī)劃》，所有高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井必須建立完善的瓦斯抽采系統(tǒng)，實現(xiàn)抽采達標(biāo)，推進綜合利用；完成所有煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造，完善監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)工作，完成瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)市場化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)；完成鐘山一礦、東風(fēng)煤礦瓦斯綜合利用項目建設(shè)。利用新技術(shù)、新裝備推進煤礦防治水工作。加快支護材料改革，促進新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣，加強頂板管理，認真落實“頂板管理與支護改革年”的各項措施。推廣井下人員定位系統(tǒng)和產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)，嚴(yán)防超定員、超強度、超能力生產(chǎn)。以“提高門檻，嚴(yán)格準(zhǔn)入，提升檔次，提高水平，嚴(yán)格監(jiān)督”的工作思路抓好資源整合礦井的建設(shè)，推進煤礦產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、技改達標(biāo)、本質(zhì)安全。對非法采煤窩點保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲打擊，堅決取締私挖濫采，決不手軟。對造成事故的將從重處理。
（2）深化非煤礦山安全整治。按照《非煤礦山整合實施方案》要求，認真開展非煤礦山清理整頓，結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，合理布局，切實淘汰落后的生產(chǎn)工藝，依法取締和關(guān)閉非法和不具備安全生產(chǎn)條件的非煤礦山，淘汰和關(guān)閉安全隱患嚴(yán)重可能誘發(fā)地質(zhì)災(zāi)害和對人文景觀有較大破壞的礦山，依法關(guān)閉市區(qū)可視范圍內(nèi)的小型露天采石場；繼續(xù)推行臺階式開采和中深孔爆破技術(shù)，同時做好非煤礦山安全生產(chǎn)許可證到期換證工作。加強尾礦庫（壩）、煤礦矸石山、排土場、工業(yè)排渣場等的日常監(jiān)管和安全生產(chǎn)許可證的監(jiān)督檢查，加大隱患排查治理力度，對查出的隱患登記造冊，進行督促整改措施；強化安全管理責(zé)任，落實管理、監(jiān)控、閉庫的各項措施，抓好應(yīng)急救援預(yù)案的落實，防止尾礦庫安全事故發(fā)生。
（3）深入開展道路交通安全專項整治。深入開展對危險路段、事故多發(fā)點段交通事故隱患的排查和治理。加強對重點時段、重點區(qū)域、重點路段道路交通安全的預(yù)防和監(jiān)控；認真落實道路交通安全“五整頓、三加強”的各項措施，嚴(yán)厲打擊超速行駛、超員超載、無證駕駛、酒后駕車、違法超車、貨車違法載人等交通違法行為，堅持對7座以上公路客運車輛、危險化學(xué)品車輛進行逐車檢查登記，做到“逢車必查、逢危必糾、逢患必除”；加大對運輸車輛的源頭管理，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營運輸?shù)摹叭P(guān)、一監(jiān)督”，嚴(yán)格責(zé)任倒查和追究；強化道路交通安全宣傳“五進”工作，將交通安全宣傳教育工作納入安全生產(chǎn)監(jiān)管和考核體系；加強道路交通客運企業(yè)安全監(jiān)管，督促公路客運企業(yè)、客運汽車站場和客運車輛二級維護企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)把運輸企業(yè)市場準(zhǔn)入關(guān)、營運車輛技術(shù)狀況關(guān)、營運駕駛?cè)藦臉I(yè)資格關(guān)、二級維護企業(yè)資質(zhì)關(guān)，全面排查整治安全隱患；積極開展鐵路運輸?shù)揽诎踩?；加強危化運輸企業(yè)及車輛管理，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入和預(yù)案制定。
（4）深入推進危險化學(xué)品和煙花爆竹的安全整治。要堅決取締各類非法的危險化學(xué)品從業(yè)單位，關(guān)閉不具備基本安全生產(chǎn)條件的從業(yè)單位，對已取得安全生產(chǎn)許可證的危化企業(yè)實施動態(tài)監(jiān)管。要加強對危險化學(xué)品運輸單位資質(zhì)和運輸活動的安全檢查，加強對液氯、液化石油氣、液氨、劇毒溶劑等重點品種道路運輸安全整治與監(jiān)控，有效控制和防范危險化學(xué)品泄漏事故。要加強危險化學(xué)品分裝、充裝企業(yè)和冷凍、冷藏等使用危險化學(xué)品企業(yè)的安全監(jiān)管。有關(guān)部門要進一步規(guī)范煙花爆竹零售許可證的換發(fā)工作，加大煙花爆竹日常監(jiān)管和檢查執(zhí)法力度，強化治理煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)“三超一改”（超定員、超藥量、超范圍和改變工房用途生產(chǎn)）和“三違”現(xiàn)象（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律），深入開展氯酸鉀專項治理。做好“五一”、“十一”等節(jié)假日期間生產(chǎn)、批發(fā)、零售、運輸、燃放等安全工作，嚴(yán)厲打擊非法運輸、非法入境的煙花爆竹制品銷售及私自制造土煙花爆竹的行為，嚴(yán)防非法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹事故發(fā)生，確保煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營正常秩序。
（5）深化人員聚集場所消防安全整治。繼續(xù)加強對車站、商場、市場、歌廳、影劇院、賓館飯店、網(wǎng)吧、醫(yī)院、學(xué)校等人員密集場所和重點消防場所的安全檢查和整治，開展燃氣安全檢查、對不具備安全生產(chǎn)條件的各類人員密集場所要堅決停產(chǎn)停業(yè)整改，確保疏散通道、安全出口暢通和消防設(shè)備設(shè)施齊全完好，對重大火災(zāi)隱患要及時跟蹤監(jiān)管，督促落實整改措施。對舉辦大型聚集活動的，要按照“誰主辦，誰負責(zé)”的原則，制定應(yīng)急預(yù)案、落實安全保障措施，防止群死群傷事故的發(fā)生，同時要做好森林防火減災(zāi)工作。
5、加大安全生產(chǎn)投入，強化安全生產(chǎn)科技手段。要安排專項資金用于安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、安全監(jiān)管支撐體系建設(shè)、消除公共安全隱患、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全獎勵等工作。要抓住國家增加投入擴大內(nèi)需保增長的機遇，充分利用好這一時段，調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，加強企業(yè)安全投入、安全管理和安全培訓(xùn)三項基礎(chǔ)工作，加快推動安全生產(chǎn)科技進步，提高科學(xué)技術(shù)對安全生產(chǎn)“雙降”的貢獻率。
6、完善應(yīng)急救援體系建設(shè)，強化應(yīng)急救援能力。各部門和生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立健全生產(chǎn)安全事故預(yù)測和預(yù)警機制，進一步修訂完善事故處置應(yīng)急預(yù)案，合理優(yōu)化配置各類應(yīng)急救援資源，按照預(yù)案落實防范措施，形成統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急機制，提高保障公共安全和處置突發(fā)事件的能力。一旦發(fā)生事故，要迅速聯(lián)動、快速施救，把損失降到最低，把影響降到最小。礦山企業(yè)要認真吸取因施救不當(dāng)引發(fā)擴大事故的教訓(xùn)，建立和完善應(yīng)急救援預(yù)案，切實加強對有害氣體中毒和貧氧窒息事故的預(yù)防。
7、加大安全生產(chǎn)宣教培訓(xùn)力度，強化安全發(fā)展意識。一是要拓寬輿論渠道，發(fā)揮主流媒體主陣地作用，運用多種方法途徑，大力宣傳國家、省、市、區(qū)關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的決策部署，宣傳安全發(fā)展科學(xué)理念、安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，宣傳開展“安全生產(chǎn)年”和“本質(zhì)安全年”活動的意義、要求和各類先進典型，堅持正確的輿論導(dǎo)向，維護人民群眾安全生產(chǎn)知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是組織開展好“5·12”防震減災(zāi)日、“6月安全生產(chǎn)月”，“11·9”消防宣傳日、學(xué)生安全教育日的安全生產(chǎn)宣傳活動，在全社會營造促進安全發(fā)展的良好社會氛圍。三是加強安全培訓(xùn)機構(gòu)的建設(shè)，整合優(yōu)化安全培訓(xùn)資源，加大培訓(xùn)工作力度。加強對鎮(zhèn)、鄉(xiāng)（街道）領(lǐng)導(dǎo)干部、部門負責(zé)人的安全培訓(xùn)，加強企業(yè)負責(zé)人、安全管理人員和特殊崗位人員安全培訓(xùn)，加強農(nóng)民工安全技能培訓(xùn)。
8、認真做好一季度的安全生產(chǎn)工作，為實現(xiàn)全年的目標(biāo)任務(wù)打好基礎(chǔ)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）、有關(guān)工作部門要按照近期國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議的要求和部署，把確保“兩會”期間的安全穩(wěn)定作為一項重要政治任務(wù)來抓，采取有針對性的措施，加強值班工作，堅持24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。受國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢變化的影響，全區(qū)一季度停產(chǎn)企業(yè)可能會多于往年，有關(guān)部門要掌握停產(chǎn)檢修企業(yè)的具體情況，對停產(chǎn)檢修企業(yè)要逐一進行檢查，督促企業(yè)認真落實停產(chǎn)檢修期間安全措施，加強維護和監(jiān)管。要嚴(yán)格復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收程序，嚴(yán)防停產(chǎn)、檢修和復(fù)產(chǎn)期間發(fā)生事故。
定信心，認真貫徹落實國家、省、市、區(qū)關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的重要指示和決策部署，與時俱進、開拓創(chuàng)新，忠于職守、真抓實干，相信在大家共同努力下2009年我們會取得新的進步，為全區(qū)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定做出新的、更大的貢獻！
謝謝大家！
在教師例會上的講話稿篇十
老師們：
第八周工作開始了，上周，教導(dǎo)室卞主任學(xué)籍錄入工作，現(xiàn)在學(xué)籍管理越來越嚴(yán)，全省聯(lián)網(wǎng)，學(xué)生從入小學(xué)到升大學(xué)學(xué)號，信息要求，錄入有絲毫差錯，否則無法上報，也提醒大家，的工作要求越來越精細，來半點馬虎，提醒教師們，那種“病休”留級的手段幾乎行不通，大家千萬不要給家長再出的主意了。留守學(xué)生錄入工作，這塊還有信息補充完整的問題。2015年春和2011年秋貧困住宿生“一補”資金開始發(fā)放，塊張主任、王出納全權(quán)，要經(jīng)得起檢查，問題我負責(zé)任，張主任、王出納負直接責(zé)任，實事求是上報發(fā)放情況，組織發(fā)放工作，對余下的上門發(fā)放一次?！氨冉虒W(xué)、訪萬家”活動有序展開，本周音樂、品德等學(xué)科“比武”，走訪加大。后勤姚以才老師、李琴師傅觀看了當(dāng)陽市后勤職工比武活動，張主任組織了環(huán)境整理，工作有序。
10月19日，市教育局在實驗小學(xué)全市義務(wù)教育均衡發(fā)展會，當(dāng)陽市被為湖北省首批義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估驗收的縣市，將于今年年底省教育督導(dǎo)室的評估驗收，明年級督導(dǎo)評估驗收。會上，處室的許成科長、姚建東科長、陳天河科長和宋萬明站長就評估指標(biāo)中教育教學(xué)、課內(nèi)比教學(xué)、師資校長、訪萬家、設(shè)施設(shè)備、校舍建設(shè)等迎檢工作做了的布置，劉遜求局長做了講話，他說：一、理清工作思路，輕重緩急，省級督導(dǎo)評估等次，優(yōu)秀等次。，認識，不標(biāo)新立異，把督導(dǎo)評估和比教學(xué)訪萬家活動與教育教學(xué)、學(xué)校管理有機，中心學(xué)校全鎮(zhèn)，學(xué)校校長學(xué)校工作，制定出表；自查，對照30個c級指標(biāo)，逐項，指標(biāo)中有安排學(xué)校的活動，要起來，的要有檔案，要標(biāo)準(zhǔn)，自查扣分情況，學(xué)校能力范圍內(nèi)能的堅決；與各職能的，多匯報，組織好人力物力財力，搞好迎檢工作。二、關(guān)于比教學(xué)訪萬家活動。出亮點、和經(jīng)驗。既借鑒又八仙過海，有模式但不唯模式；有各自的行動口號和理念，如“比教學(xué)”優(yōu)質(zhì)課常態(tài)化，把常態(tài)課優(yōu)質(zhì)化。把比教學(xué)與訪萬家同等對待，重比教學(xué)輕訪萬家的?；顒拥男麄?，引起全社會的關(guān)注與。工作既有有不脫離教育教學(xué)中心工作，不等于標(biāo)新立異。分步教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工作。到2015年，當(dāng)陽市所有學(xué)校要創(chuàng)建教育現(xiàn)代化學(xué)校。（官垱小學(xué)被確立為2015年教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建，河溶鎮(zhèn)學(xué)校安排在2015年創(chuàng)建，這是教育局對學(xué)信任與支持，要努力條件搞好創(chuàng)建工作）。教育現(xiàn)代化學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是教育思想、管理制度、教育內(nèi)容、設(shè)施設(shè)備、教學(xué)方法、教師隊伍、管理體系等現(xiàn)代化。（老師們，時不我待，人人要加油啊）。劉局長講，教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估是當(dāng)前最急迫的工作，“比教學(xué)訪萬家”是學(xué)校常態(tài)工作，教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建是分步實施的工作，學(xué)校工作與教育教學(xué)工作整合起來。三、工作。對校長要關(guān)愛與要求相，要求校長要學(xué)習(xí)、廉潔自律、謙虛謹慎、敬業(yè)奉獻、遵守紀(jì)律。安全工作，是交通安全，即便是家長雇請的車輛接送學(xué)生出了事故，校長也要任，安全是校長責(zé)任，質(zhì)量是校長要務(wù)，加大有償家教和推銷教輔資料查處，當(dāng)前宜昌市教育局要對各地規(guī)范辦學(xué)明察暗訪，省教育廳黃儉副廳長本周也將到宜昌檢查“比教學(xué)訪萬家”工作。胡倫賢副局長在主持會議時強調(diào)，各校要迅速行動起來，組成專班，加大檔案資料收集整理的，只能提前推后，從環(huán)境整治開始。
同志們，這項工作上周五行政例會做了的安排布置。卞主任“a1政策統(tǒng)籌”，閆主任“a2經(jīng)費投入”，張主任“a3學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”，岳主席“a4教師隊伍”，楊校長“a5素質(zhì)教育”。周開林自查報告。安排部署文明創(chuàng)建檔案收集整理工作，周開林“組織，創(chuàng)建工作”和自查報告；楊校長“思想道德，道德風(fēng)尚”，張主任“學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文體衛(wèi)生先進”，岳主席“民-主管理，遵紀(jì)守法”，閆主任“內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標(biāo)”，卞主任“領(lǐng)先，工作實績”。從開始到11月15日，課余和晚輔導(dǎo)后加班兩個小時，學(xué)習(xí)量化評分表，在已有檔案中收集整理歸類，對缺項的補充，希望大家有厭戰(zhàn)情緒，要持之以恒、不懈，還要、支持，打整體戰(zhàn)，這期間，涉及需要老師們協(xié)助的，比如教師的證件復(fù)印上交，補充文章、活動記錄等請老師們看通知要求務(wù)必鼎力支持，也請的教師職工自覺搞好的本職工作，班主任班級管理，讓班子能夠騰出更多和精力迎檢的工作。迎檢工作，是對班子綜合能力的一次考驗，對全體教師綜合素質(zhì)的一次考驗，在整個迎檢工作過程中，誰不服從安排，延誤工作，甚至制造矛盾糾紛，堅決追究責(zé)任。與其整天埋怨，不如甩開膀子大干一番。提醒張主任，儀器圖書清查表26日務(wù)必交到儀器站。
“比教學(xué)訪萬家”工作。按計劃整體，輪結(jié)束后，因公因私耽誤的同志和純后勤同志都要上陣，輪沒安排的'課程都要比武，真正全員比武活動，教師按要求觀課三次，要求的教師每期聽課10節(jié)，中層干部15節(jié)，校長20節(jié)的要求不變，大家這次比武活動觀課，訪萬家活動，本周每人上交一份家訪手記到岳主席處，備檢查，周五要走訪任務(wù)的60，后續(xù)再視情況安排，“比教學(xué)訪萬家”的宣傳活動，省教育廳、宜昌、當(dāng)陽教育網(wǎng)都開辦有的專欄，大家的家訪體會均可上送，家訪和比武活動中的好做法好經(jīng)驗均可寫出通訊、消息發(fā)表。
加大秋季田徑運動會籌備工作。原定于本周末的運動會，考慮到還不，到下周四、五。按教導(dǎo)室安排迅速報名，劉德才老師、丁祖華老師迅速編印秩序冊，這對兩位體育老師綜合素質(zhì)的一次檢驗，班級訓(xùn)練，包括隊列訓(xùn)練，每個項目嘗試幾次，是目技巧性的東西，體育老師體育課上要講解，如鉛球投擲的技巧和安全保障。四是加大場地和器材，是跑道和沙坑的整理，張主任和后勤的同志要動動腦筋，想方設(shè)法解決好，天氣不出問題，再后推。
加大環(huán)境布置和環(huán)境整治，將寢室、教室環(huán)境布置圖片張貼到位，組織力量整理包括校門前環(huán)境衛(wèi)生在內(nèi)的校園環(huán)境，為督導(dǎo)評估和文明創(chuàng)建營造好的環(huán)境。補充教室內(nèi)外環(huán)境布置。
參加公需科學(xué)習(xí)，按時學(xué)習(xí)任務(wù)，人人合格。這次公需科目學(xué)習(xí)，除何春老師是參加全市組織的信息技術(shù)培訓(xùn)外，同志均在網(wǎng)上學(xué)習(xí)，這次學(xué)習(xí)的內(nèi)容很實在，層次，所報告黨專家教授給省部級主講課程，內(nèi)容，講解精彩，實事求是，聽了報告有醍醐灌頂?shù)母杏X，認識的未來的發(fā)展，黨和方針政策制定的原則和依據(jù)能夠有很的，包括黨政系列、素質(zhì)能力系列、新知識系列、人文知識系列、健康知識系列五個，學(xué)滿50個小時，到12月份，每天大家在網(wǎng)上學(xué)習(xí)1到2個小時，會很有收獲，是健康系列，希望大家每個報告都聽一聽。
“一補”資金發(fā)放和十月份生活費、預(yù)約征訂款的收交。“一補”經(jīng)費發(fā)放要求我不再重復(fù)，生活費、預(yù)約征訂款要足額收取，管好經(jīng)費，不批準(zhǔn)開支原則擅自，近三年，我還拒簽一張條據(jù)，請同志們自重，不要搞“強行著陸”，不經(jīng)批準(zhǔn)購了物、開了支、用了車、進了餐、搞了勞務(wù)，誰搞的誰掏錢，今后絕先斬后奏的事。要以主人翁的姿態(tài)幫助當(dāng)好家，接近年關(guān)，開支會，從哪里弄錢來開支？唯有經(jīng)費管理，開源節(jié)流?？倓?wù)室布置失物招領(lǐng)處，將撿拾的物品擺在上面讓學(xué)生認領(lǐng)，制作小木箱，將人認領(lǐng)的錢幣投放里面，管理。
營養(yǎng)配餐工作，本周結(jié)束，成本核算，按既定的原則辦事，擅自。當(dāng)前，教師職工進餐如何管理，后勤要思考，食品價格猛漲的，要保成本，早晨饅頭、包子記個數(shù)，按成本收取費用，中午、晚餐記餐，在9月份基礎(chǔ)上加價按成本收費。
老師們，教育內(nèi)外部在劇烈的，唯有與時俱進，才能不被時代所淘汰，希望大家勞逸，關(guān)注的身心健康，也希望大家工作的性、創(chuàng)新性，做教師要耐得住寂寞吃得起苦，做人要天天樂呵呵的，天天快樂向上就不會郁悶。
在教師例會上的講話稿篇十一
第十周學(xué)校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學(xué)到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導(dǎo)，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學(xué)生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學(xué)幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學(xué)的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學(xué)。
1、進一步加強辦公紀(jì)律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務(wù)，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學(xué)工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導(dǎo)不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導(dǎo)活動，今后上級業(yè)務(wù)部門到校聽課，除領(lǐng)導(dǎo)直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學(xué)科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務(wù)的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學(xué)科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學(xué)業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責(zé)任制，教導(dǎo)室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導(dǎo)教師關(guān)注學(xué)困生、引導(dǎo)教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習(xí)原因頻繁處罰學(xué)生導(dǎo)致流失。
4、外出學(xué)習(xí)的同志回校后及時上交匯報材料并在同學(xué)科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學(xué)行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學(xué)田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓(xùn)練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓(xùn)練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導(dǎo)、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴(yán)格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災(zāi)教育，杜絕明火照明，嚴(yán)禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導(dǎo)致短路甚至火災(zāi)，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學(xué)生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學(xué)生高度重視交通安全。嚴(yán)防學(xué)生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學(xué)困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學(xué)品位和學(xué)生素養(yǎng)。加強學(xué)生養(yǎng)成教育，教育學(xué)生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務(wù)后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責(zé)，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務(wù)，鎖定債務(wù)。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。
四、黨務(wù)、工會、人事。
1、做好會議精神學(xué)習(xí)宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導(dǎo)教職工情緒，引導(dǎo)教職工正確處理權(quán)利和義務(wù)的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責(zé)任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責(zé)，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導(dǎo)、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設(shè)法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務(wù)必再給學(xué)生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
老師們：
大家新年好!今年是中國農(nóng)歷的虎年，玉虎迎春。經(jīng)過了一個平安、愉快、寒冷而富有詩意的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的**年春季。在這里，我向全校教師拜個晚年，祝愿老師們健康快樂，家家幸福安康!
老師們今天是新學(xué)期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學(xué)期的向往，又走到了一起。回首過去的一年，在上級主管部門的關(guān)心和支持下，我校全體師生同心協(xié)力，一心一意謀發(fā)展，譜寫了學(xué)校發(fā)展史上的新篇章。今天，我們站在新的起跑線上，新學(xué)期中如何取得更好的成績?讓我們共同謀劃一下吧!
指導(dǎo)思想：
**年學(xué)校工作要把握發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展機遇，繼續(xù)遵循穩(wěn)步推進的原則，堅持抓核心、求突破的策略，堅持抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略，堅持打造和諧校園、培育有用之才，全面謀劃和落實學(xué)校管理、教育教學(xué)和師資隊伍建設(shè)等各項工作，重點抓好德育工作、教學(xué)常規(guī)、校本研修、課程建設(shè)和課程實施管理，進一步提高學(xué)校綜合辦學(xué)水平，促進學(xué)校全面和諧的發(fā)展。
“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學(xué)校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力，參與區(qū)域競爭的實力和不斷攀升學(xué)校發(fā)展的潛力?！扒笸黄啤奔搓犖槟哿Φ?進一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師研究意識和能力的進一步提高，課堂教學(xué)質(zhì)量的質(zhì)的提高。
“抓薄弱、求協(xié)調(diào)”即抓學(xué)校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，促進學(xué)校教育教學(xué)工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展，一抓各學(xué)科教學(xué)的同步發(fā)展，二抓學(xué)生知識掌握、培養(yǎng)能力和提升學(xué)力的同步發(fā)展，三抓優(yōu)等生和學(xué)困生的整體均衡發(fā)展，四抓年級之間、班級之間的均衡發(fā)展。
“打造和諧校園、培育有用之才”是全體教師的奮斗目標(biāo)。“打造和諧校園”就是要努力打造三個方面的和諧：
一是校園環(huán)境的和諧。要創(chuàng)建綠色的校園環(huán)境，達到綠化、凈化和美化;要建設(shè)溫馨的教室環(huán)境，做到環(huán)境整潔，布置美化，突出教育作用，“讓墻壁說話”;要建設(shè)良好的辦公環(huán)境，想方設(shè)法改善教師工作環(huán)境。
二是人際關(guān)系的和諧。首先是教師與學(xué)生之間關(guān)系的和諧，要體現(xiàn)平等的教學(xué)相長的現(xiàn)代師生關(guān)系特征，教師要做學(xué)生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學(xué)生，尊重、關(guān)心、愛護每一位學(xué)生的健康成長，特別強調(diào)關(guān)心行偏生和學(xué)困生的轉(zhuǎn)化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護。其次是教師與教師之間關(guān)系的和諧。要提倡“合作互助、共同發(fā)展”的精神，做到“協(xié)調(diào)配合、合作共進、競爭提高”(“協(xié)調(diào)配合”——學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中老年教師、學(xué)校骨干教師要關(guān)心青年教師的成長，努力為青年教師提供最佳的成長環(huán)境和發(fā)展空間，使學(xué)校成為他們成長的沃土。青年教師要尊重中老年教師，要虛心學(xué)習(xí)他們幾十年積累的不可多得寶貴經(jīng)驗，善于吸收內(nèi)化，努力形成自己個性化的教育智慧?！昂献鞴策M”——只有合作才有合力，合作是克服堡壘的法寶，交流碰撞的火花往往是前進的航標(biāo)。我們要發(fā)揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業(yè)共進?！案偁幪岣摺薄偁幨亲非笞吭降膭恿?，競爭帶來奮斗目標(biāo)。我們要積極提倡在合作前提下的競爭，在共同發(fā)展基礎(chǔ)上的競爭。)。再次是干部與群眾之間關(guān)系的和諧。干部與群眾之間的關(guān)系是一種伙伴的關(guān)系。教師是主人，領(lǐng)導(dǎo)即服務(wù)，教師要繼續(xù)關(guān)心學(xué)校的發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)要繼續(xù)關(guān)心教師思想和專業(yè)的進步，要為教師的教育教學(xué)服務(wù)，為教師解決困難服務(wù)。
三是教育的和諧。(1)教育與教學(xué)的和諧發(fā)展。教育是教師的第一要務(wù)，教師要把育人放在首位。教師在給予學(xué)生知識的同時必須不忘育人的本分。德育首位，做人核心。在師生交往、課堂教學(xué)、各類活動中經(jīng)常滲透思想道德的教育。(2)學(xué)科之間的和諧。拓展課、藝體課等雖無抽查統(tǒng)測，但絕非次要課程，要在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上下功夫，注意普及與提高相結(jié)合，在注重大面積質(zhì)量的基礎(chǔ)上注重特長生的培養(yǎng)，使學(xué)有余力的具有發(fā)展?jié)撃艿膶W(xué)生不應(yīng)我們而延誤。(3)學(xué)生知識的獲取與能力的培養(yǎng)的和諧發(fā)展。在學(xué)科教學(xué)中，要把學(xué)習(xí)方法的獲得，學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成，思維品質(zhì)的培養(yǎng)放在重要的地位，為學(xué)生的后續(xù)學(xué)習(xí)和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
“培育有用之才”首先要求我們樹立正確的人才觀和正確的育人觀，到底怎樣的人才是有用之才，關(guān)系到我們的教育本質(zhì)意義和價值，是我們必須要思考的問題。我們教師要建立現(xiàn)代的人才觀，要根據(jù)學(xué)生的個性特點和社會需求施以適切的教育，要讓不同的對象都有發(fā)展的條件和空間，并能最大限度的發(fā)展，是我們教師的責(zé)任。
學(xué)校教育以德育為首位，教會學(xué)生學(xué)會做人是核心。必須強化以愛國主義為核心的民族精神教育;必須強化以學(xué)習(xí)習(xí)慣為核心的行為規(guī)范教育;必須強化以創(chuàng)新為核心的現(xiàn)代精神教育，努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。
學(xué)科教學(xué)以能力培養(yǎng)為首位，教會學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)為核心。獲取知識的能力比知識本身更為重要，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的思維方法和學(xué)習(xí)方法比習(xí)得知識更重要。在課堂教學(xué)中必須摒棄灌輸式的教學(xué)，盡可能讓學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中提高學(xué)習(xí)能力，拓展思維空間，為后續(xù)學(xué)習(xí)打下堅實基礎(chǔ)。
課堂教學(xué)以學(xué)生發(fā)展為首位，發(fā)掘?qū)W生的潛能是核心。要關(guān)注每一位學(xué)生的發(fā)展，尊重每一位學(xué)生的個性特長和興趣愛好，盡可能為他們的發(fā)展創(chuàng)造條件，為社會豐富的人才需求打好基礎(chǔ)。
總之我們要處理好德育與學(xué)科教學(xué)，知識與能力，一般與個別的關(guān)系，對不同的學(xué)生施以針對性的教育，使每一位學(xué)生都得到充分的發(fā)展，使人人成為社會有用之才。
在教師例會上的講話稿篇十二
（2011年8月19日）。
女士們、先生們、市民朋友們：
今天，我們在這里隆重集會，舉行仁懷市“創(chuàng)建文明城市健身秧歌”賽。在大賽開幕之即，我謹代表仁懷市委、市人大、市政府、市政協(xié)向出席今天開幕式的各位領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士表示熱烈的歡迎！向光榮參加今天賽事活動的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處參賽隊員、領(lǐng)隊、教練和工作人員致以親切的問候！向所有關(guān)心和支持本次大賽的市民朋友們表示衷心的感謝！
同志們，文明城市是反映城市整體文明、和諧水平的綜合性。
榮譽稱號，是最具價值的城市品牌。多年來，我市高度重視創(chuàng)建省級文明城市工作。自啟動創(chuàng)文工作以來，市委、市政府投入了巨大的人力、物力和財力。多年的辛勤努力取得了顯著成效，城市環(huán)境變得更好了，群眾的文明素質(zhì)更高了，老百姓的認同感、歸屬感更強了，仁懷的對外影響力和美譽度也得到了不斷提升。人民群眾是創(chuàng)建的主體。無論你的職業(yè)、職務(wù)，無論你的年齡、性別，也無論你的籍貫、住所，只要你生活和工作在這座城市，你就是創(chuàng)建大軍中的一員，你就承擔(dān)著一份沉甸甸的創(chuàng)建任務(wù)。創(chuàng)建省級文明城市是全市人民的共同利益，我們要一如既往地發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏、勇于爭先的精神，通過扎實有效地工作，為把我市早日建成省級文明城市作出應(yīng)有的貢獻！
同志們，本次“創(chuàng)文”秧歌賽，來自部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的17支代表隊共400多名隊員，相信你們會高水平地發(fā)揮，展現(xiàn)出特色，體現(xiàn)出我市人民的精神風(fēng)貌。我們衷心希望，在組委會的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體參賽隊員、領(lǐng)隊、教練和工作人員的共同努力下，本次大賽一定會辦成一個隆重、熱烈、團結(jié)、和諧的比賽。希望各參賽隊比出風(fēng)格、賽出水平，為推動我市“創(chuàng)文”工作向縱深發(fā)展做出積極的貢獻。
最后，預(yù)祝本次秧歌大賽獲得圓滿成功！
謝謝大家！
在教師例會上的講話稿篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家晚上好！
經(jīng)過一個平安、愉快的寒假，滿懷著新的希望我們又迎來了生機勃勃的新學(xué)期。在這里，我謹代表校長室向大家致以新春的問候與祝福：祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福！
回首過去的一年，我們團結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進取，順利完成了各項教育教學(xué)任務(wù)。新的一年，我們將面臨新的機遇、新的挑戰(zhàn)，這將是我們奮蹄前行的一年，將是我們站得更高、看得更遠、做得更好的一年。我們要更加充分地利用好各種機遇，以求真務(wù)實的精神，增強發(fā)展意識，凝聚發(fā)展合力，朝著我們的奮斗目標(biāo)繼續(xù)大踏步前進。
本學(xué)期，我們將突出“安全、質(zhì)量，發(fā)展”三個重點（即校園安全零事故、金中保三爭五、申辦高中），以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點，確立精細化管理理念，提升常規(guī)管理水平與品位；建設(shè)情智和諧的師資團隊，促進教師的專業(yè)發(fā)展；打造以學(xué)生為中心的有效課堂，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。為把我校辦成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資優(yōu)良、管理規(guī)范、內(nèi)涵充實、質(zhì)量較高、特色明顯”的優(yōu)質(zhì)學(xué)校而努力。
在此向大家提三點要求和希望：
一、要做一個富有責(zé)任心的好教師?！皩W(xué)高為師，身正為范”。教書育人是教師的天職，也是教師職業(yè)道德的基本要求，這就需要我們教師要對學(xué)生負責(zé)，要對事業(yè)負責(zé)。因為每一個學(xué)生求知眼睛的背后是一個充滿夢想的生命，每一個充滿夢想的學(xué)生的后面是一個充滿希望的家庭。每一個家長把孩子送到我們手中，我們就有責(zé)任和義務(wù)幫助他們成長、成才和成功。為此，我希望我們每一位教師在新的學(xué)期里都要大力弘揚獻身教育的敬業(yè)精神，不甘落后的龍馬精神，不計得失的奉獻精神，努力提高自身的道德修養(yǎng)，真正成為學(xué)生的楷模。
二、要做一個善于學(xué)習(xí)的好老師?！案褂性姇鴼庾匀A”。面對飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會，面對日趨激烈的教育競爭，我們每一個教師應(yīng)該有一種危機意識和憂患意識。要不斷學(xué)習(xí)先進的教育理念，不斷用淵博的知識來完善自己、充實自己。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，擴大自己的教育視野，從而不斷提高自己的教育教學(xué)能力。只有這樣，才能真正充當(dāng)起學(xué)生知識探索的引路人。
三、要做一個團結(jié)協(xié)作的好教師。面對新課程和中考，我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。更必須多一點團隊精神和協(xié)作意識，相互之間取長補短、通力合作。我們現(xiàn)在有九十多名教師，是一個大團隊，如果我們教師之間形不成合力，就很難搞好我們的工作。所以，我希望全體教師要精誠團結(jié)，相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助，積極探索新的課堂教學(xué)模式，不斷改進自己的教學(xué)方法和教學(xué)手段，努力實現(xiàn)課堂效益的最大化。
老師們，讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)吧！讓我們齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴實現(xiàn)我們的既定目標(biāo)，譜就龍嶺中英文學(xué)校發(fā)展的新篇章！
謝謝大家！
在教師例會上的講話稿篇二
在當(dāng)下社會，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。還是對講話稿一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的教師例會上校長講話稿，歡迎閱讀與收藏。
著名作家雨果曾說過：“花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?！薄笆陿淠荆倌陿淙恕?，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”，教師就像那默默奉獻的綠葉，時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。
夜闌人靜，耳邊又傳來那熟悉的歌聲：
任風(fēng)/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……
曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往，為了朝拜遠方那心目中的圣地，青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學(xué)工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們，所面對的不止是幾十雙求知的眼睛，而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們，猶如辛勤的農(nóng)夫，鐘愛自己的這片土地，一年又一年精心耕作、無私奉獻。
教師，這個神圣的稱呼，它如磁石吸引我游離的目光，安撫我躁動的心河?！皶接新非跒閺剑瑢W(xué)海無涯苦作舟”，在辛勤耕耘的`同時，自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理：甘于寂寞是成熟的標(biāo)志。因而我感覺自己在前進，在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話，我們不應(yīng)該像螞蟻單是收集，不應(yīng)該像蜘蛛只從肚里抽絲，我們應(yīng)該像蜜峰，既采集又整理，這樣才能釀出香甜的蜂蜜。
古今中外無數(shù)事例證明，育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神，甘為人梯，像“春蠶”吐盡青絲，像“蠟燭”化成灰燼，把畢生獻給事業(yè)，獻給學(xué)生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。
教師工作的“示范性”和學(xué)生所特有的“向師性”，使教師在學(xué)生心目中占有非常重要的位置?？鬃釉唬骸捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從?！?BR> 教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學(xué)生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。
史煙飄過，回看今天。走上三尺講臺，教書育人;走下三尺講臺，為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設(shè)者和傳播者，更是莘莘學(xué)子們的道德基因的轉(zhuǎn)接者。
我們總會向往輝煌燦爛的明天，但明天是由每一個今天壘成，有向往有行動有堅持，方會使剎那變成永恒，使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河，今晨秋風(fēng)凋青發(fā)。每一項新的工作，對我來說都是一項挑戰(zhàn)，我告誡自己只要大膽去做，生命便會實實在在，只要放手去干，事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜，不以己悲，就讓自己在充實中完善自我，在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好：把自己平凡的工作當(dāng)作宏偉的世界去研究，你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。
青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲：
我不去想是否能夠成功，
既然選擇了遠方，
便只顧風(fēng)雨兼程。
我不去想身后會不會襲來寒風(fēng)，
既然目標(biāo)是地平線，
留給世界的只能是背影。
我只有挖掘自己靈魂深處的真誠，
把握瞬間的輝煌，
擁抱一片火熱的激情，
教師，是一個神圣的稱呼;師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，是一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn);師德，需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德，共同撐起教育的藍天，共同托起明天的太陽。
在教師例會上的講話稿篇三
下午好!：
有人說：瑞雪兆豐年，今天我第一天正式來新馬橋中學(xué)上班，就迎來了這漫天飛雪，這是一個好的兆頭，更是我們新中吉祥的開始。能有幸加入新馬橋中學(xué)這個團隊，成為這支團隊中的一員我十分高興，既來之，則安之;既來之，則干之。幾天來，我置身校園之中，不僅看到了一個個教職員工在各自崗位上勤勉工作的動人情景，也看到了同學(xué)們一張張充滿朝氣的青春面孔。同學(xué)們那課堂上那專注的神情，給我留下了深刻的印象。如果說，今年的國慶慶典讓我們感受到的是一種“中國力量”的話，那么，走進新中這幾天，讓我感受到的是一種“新中力量”。但同時，我也感受到了農(nóng)村學(xué)校的困難，農(nóng)村教師的艱辛，農(nóng)村學(xué)生的困惑。
新中創(chuàng)辦已有50多年的歷史，一代代新中人在這片熱土上辛勤耕耘著、創(chuàng)造著、收獲著。如今新中已不再僅僅是一個學(xué)校的名稱，它已經(jīng)成為一種無怨無悔、頑強拼搏、功在當(dāng)代、澤及千秋的事業(yè)、奉獻精神的化身，已經(jīng)成為固鎮(zhèn)教育大發(fā)展進軍中的一支重要力量。它，正昭示著垓下大地教育勃興的希望和未來。特別是市級示范中學(xué)的成功創(chuàng)建，為新中再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌奠定了堅實的基礎(chǔ)。
同志們，輝煌的成績來之不易，它滲透了全校師生的集體智慧和辛勤汗水。對已經(jīng)取得的成績，作為新中人，我們倍受鼓舞，也應(yīng)倍加珍惜。新學(xué)年已經(jīng)開學(xué)兩個多月，學(xué)校的各項工作也正在緊張有序的展開。為續(xù)寫新中的輝煌，作為新任校長，借今天的我參加的第一次例會，我想提幾點希望和想法，與同志們共勉。
一、深入開展解放思想大討論。
有一句話說得好，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。在這里強調(diào)了思想的重要性，我說，我們思想必須解放，必須敢想、敢說、敢做、敢為固鎮(zhèn)先。這次思想解放的主題是：做新中人，謀新中事，追新中夢。目標(biāo)是：一年實現(xiàn)外有形象，內(nèi)有管理的新局面;兩年進入同類學(xué)校先進行列;三年建成有獨特文化和先進理念的省級示范中學(xué)，全面進入發(fā)展的良性軌道。
2、加強德育建設(shè)和校園文化建設(shè)。
思想品德在一個人的成長過程中起著決定性的作用，它關(guān)系到一個人的發(fā)展方向、一個人的精神靈魂和一個人的成長支柱。古今中外，眾多事業(yè)成功者無不具有高尚的道德修養(yǎng)，并用自己崇高的道德力量戰(zhàn)勝著一個又一個的困難，最終走向理想的彼岸。因此，我們必須要加強德育建設(shè)，重點抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、守紀(jì)、勞動等習(xí)慣，德育工作必須堅持從身邊做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起。有位教育家曾經(jīng)說過：“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡”。真正把學(xué)生培養(yǎng)成為遵守紀(jì)律，尊師敬長，團結(jié)友愛，禮貌待人，舉止文明，儀表端莊，不講粗話臟話，不著奇裝異服的好學(xué)生。要加大校園文化建設(shè)力度，無論是學(xué)校的制度建設(shè)還是我們的教育教學(xué)工作，都要滲透文化，都要有文化內(nèi)涵。要建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校，打造學(xué)習(xí)型教師，堅持每學(xué)期學(xué)一部管理文獻，每學(xué)期寫一篇有價值的心得體會。要讓學(xué)校的每一面墻、每一個角落都有文化。要加強班級文化建設(shè)，開展班名征集，班訓(xùn)設(shè)計，班級布置活動。
三、積極探索課堂教學(xué)改革，構(gòu)建新中課堂教學(xué)新模式。
要充分借鑒和學(xué)習(xí)外地、外校先進的辦學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗，在百花齊放，百家爭鳴的基礎(chǔ)上，形成我校的課堂教學(xué)模式。大家知道，我們現(xiàn)在的課堂教學(xué)仍然以教師為中心，以“教”為中心;仍然以知識傳授為主，忽視知識的形成和發(fā)展的過程，忽視知識中凝結(jié)的人類文化和智慧，忽視學(xué)生能力的培養(yǎng);教學(xué)策略和教學(xué)方法單一;教學(xué)模式陳舊，許多教師仍然沿用凱洛夫的五環(huán)節(jié)教學(xué)法，試想現(xiàn)在社會都已經(jīng)進入什么時代了，我們還死守著教條不放。
四、牢固樹立服務(wù)意識，搞好總務(wù)后勤工作。
要明確總務(wù)工作任務(wù)，掌握總務(wù)工作方法，牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為教師服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)意識。要樹立沒有錢也要辦成事，有了錢要辦好事的觀念，積極爭取各級領(lǐng)導(dǎo)支持，想盡一切辦法改善辦學(xué)條件、辦公條件，全力以赴把校園門前的路修通、修好。
五、要各司其職，各盡其能，認真做好各自工作。
校長有校長的責(zé)任，班子有班子的責(zé)任，老師有老師的責(zé)任，學(xué)生也有學(xué)生的責(zé)任，一個有責(zé)任心的人，才能有事業(yè)心，才能創(chuàng)造性的做好本職工作。
明確了責(zé)任后，要有端正的態(tài)度，還要有執(zhí)行力。部門對校長室負責(zé)，年級組、教研組要對分管部門負責(zé)，教師要向班主任負責(zé)。沒有執(zhí)行力的學(xué)校不是好學(xué)校，不去執(zhí)行或推諉、或扯皮的去執(zhí)行，不是好的教職工。全校上下必須形成有令則行，有禁則止，齊心協(xié)力，同心同德的好局面，你損害了新中的形象，新中也不會給你好日子過的。
同志們：愛出者愛返，福往者福來;痛苦是比較出來的，快樂是珍惜得來的;教育即解放---解放人的潛在能力，挖掘人的創(chuàng)造力，促進人的全面發(fā)展;教育即服務(wù)，服務(wù)的對象就是學(xué)生，因此只有用我們科學(xué)的管理，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)秀的質(zhì)量，才能更好贏得社會和家長的贊譽!
路再長，也沒有我們的腳長;山再高，也沒有我們的心高!希望我們新中人心要高一點，步要實一點，明天就會好一點!
在教師例會上的講話稿篇四
在新校區(qū)上班近一個月，除了參加了兩次聽評課活動外，我從來還沒有和老師們正面接觸，和閆主任、徐主任商量，近期想召開一次全體教師會，對開學(xué)來的工作做個簡單的總結(jié)，在全體教師會上的講話稿。
這一個月里，我雖然好像不多問事，但是我每天都在靜觀其動，每天都在搜尋老師們中的正能量，每天都在思考如何變管理于服務(wù)，變被動為主動，變消極為積極。
我是一個逆向思維強于順向思維、變態(tài)心理優(yōu)于常態(tài)心理的人，所以我看一個人的工作，從來不看表面的，統(tǒng)一的，大庭廣眾之下的，而是看他自己主動干了哪些工作，哪些工作是他動過腦、用過心后干出來的。
下面我就開學(xué)以來，我搜尋的事件向老師們做一匯報，供老師們?nèi)ニ伎?，也是對你們以后的工作的一個提醒和引領(lǐng)：
1、四年級14班、六年級10班兩位班主任幾乎每天都到宿舍看看學(xué)生，其他老師送到宿舍前，清點完人數(shù)就急匆匆的走了。
2、本次大修放假，小學(xué)9個班級，只有五年級10班的教室內(nèi)收拾的整潔有序，學(xué)生坐的凳子都統(tǒng)一的一個姿勢放在課桌底下。相反，四年級10班門前垃圾成片，室內(nèi)亂七八糟。
4、我在上個星期四值班時，重點督查了各班財務(wù)管理情況，六年級10班有一張課桌被學(xué)生刻畫，五年級11班有一張課桌學(xué)生在桌面寫滿了字，各班門前的樓裙、室內(nèi)的墻壁都有不同程度的污染，還有體育課上教室里開著燈的，開著風(fēng)扇的，開著大屏幕的等，試問，老師們你想過嗎：學(xué)?；诉@么多錢，全部配備的新設(shè)施，我們是不是應(yīng)該愛惜、節(jié)約。建議各班盡快建立學(xué)生班務(wù)承包責(zé)任制，每一塊墻壁，每一種財產(chǎn)，每一件事物都有人承包，有人承擔(dān)。
5、9月14日晚，我暗查了四年級四個班級的語文課堂作業(yè)布批情況：各班都做了三次（第一課、第三課、語文天地一），從作業(yè)布置來看，應(yīng)該是學(xué)完了第一單元，然而缺了第二課、第四課的作業(yè)，這兩課都是略讀課文，做不做作業(yè)，需要教導(dǎo)處統(tǒng)一規(guī)定；從作業(yè)的質(zhì)量上看，四年級12班的學(xué)生不知道寫課題，作業(yè)格式不規(guī)范；從作業(yè)的設(shè)計來看，四個班四個樣，這違背了我校提出的“大同小異”的原則，題目的來源不是精心設(shè)計的，而是隨便從資料上摘抄的。
6、9月15日，我暗查了。
四、五年級作文批改情況：四年級和五年級都上一篇作文，只有四年級13班的教師批改了，但是只有圈點勾畫，沒有眉批和總評，其他班級都沒有批改。老師們不要說剛開學(xué)工作忙，還是那句話不要給自己的失誤找任何的理由和借口。
7、9月16日，學(xué)校進行第一大周過程檢查，從報給我的檢查結(jié)果來看，我感覺和我暗查的結(jié)果有基本相符，但是，英語組所有教師的所有材料都是a+，這一結(jié)果是不正常的；語文組西城本校的三位教師都是a+，其他教師都是a，這說明老教師都做的比較好，需要引領(lǐng)好新教師，建議學(xué)校在以后的每次檢查、評估中努力做到公平、公正、準(zhǔn)確、無誤。
8、9月20日，我調(diào)研。
四、五年級數(shù)學(xué)老師的備課及作業(yè)。老師們都能工整地寫備課，特別是用紅筆的圈劃較好，說明教師的備課經(jīng)過了思考、刪改的過程。我仔細比對了兩位教師《求近似數(shù)》的備課，教學(xué)大環(huán)節(jié)都是一致的，只是達標(biāo)訓(xùn)練題目都不一樣。由于我對數(shù)學(xué)學(xué)科不懂，只是提幾點個人的觀點：（1）情境創(chuàng)設(shè)不要脫離生活和舊知。（2）知識的生成過程需要學(xué)生去經(jīng)歷。（3）教師在備課時要多設(shè)計學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)。（4）鞏固應(yīng)用部分要精準(zhǔn)，內(nèi)化提高要分明。
五年級的數(shù)學(xué)作業(yè)做了6次，四年級的4次，都做了全批全改，這一作業(yè)次數(shù)我不知道達標(biāo)與否，但是作業(yè)的格式都還欠規(guī)范：一是沒有內(nèi)容主題，二是列豎式和橫式題目占格不規(guī)范，三是教師批改打的對號不美觀，缺少描述性評價，發(fā)言稿《在全體教師會上的講話稿》。
9、關(guān)于晨讀課。我?guī)缀趺刻於家匆槐槌孔x課，多數(shù)班級都能按時上晨讀，只是形式太單一，都是教師提出讀背的內(nèi)容，學(xué)生自由讀背。因為我們的晨讀課是半個小時的時間，需要每位語文老師認真對待，創(chuàng)造性地變換讀書、背誦的方式，建立起競爭機制，爭取每次晨讀做到：定內(nèi)容、定形式、定目標(biāo)；有布置，有檢查，有措施。例如：小組比賽讀，教師抽查加減分制度，學(xué)生領(lǐng)讀、范讀，配樂情境讀等，讓孩子們讀的開心，記得牢固。
10、關(guān)于晚輔導(dǎo)。我在值班期間查過三次晚輔導(dǎo)，各班最多的形式是做作業(yè)、做試卷，還有極個別的老師在講課。我建議老師們要規(guī)劃自己的晚輔導(dǎo)，形成自己的晚輔導(dǎo)常規(guī)和特色。例如，晚6:30至7:30，看動畫片；7:00至7:30練字；7:30至8:00讀書、講故事、演講等主題活動；8：00至8:30學(xué)生以小組為單位自主學(xué)習(xí)（做作業(yè)、預(yù)習(xí)新課），教師有目的地個別輔導(dǎo)。
以上是我開學(xué)以來的觀察和思考，不一定準(zhǔn)，不一定全，不一定對。目的是告訴老師們工作是自己的事情，別靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的督查和督促。這也是我個人的管理方式，從本次會議以后，我所有的督查都會有獎懲和公布。不管是學(xué)校安排的，還是需要你自己應(yīng)該主動做的，出現(xiàn)問題時不允許老師有任何的理由和借口。
根據(jù)以上問題，結(jié)合我校實際，我想從以下幾個方面談?wù)勎倚５墓ぷ骱凸芾硭悸?，希望得到各位老師的支持與理解。
一、樹立“一切行動聽本?！钡乃枷搿?BR> 西城實小辦學(xué)八年來，積累了豐富的教學(xué)教研的管理經(jīng)驗，我們要牢固樹立“一切行動聽本校”的思想。從教研活動到集體備課，從過程檢查到學(xué)科活動，從師資培訓(xùn)到綜合評估，我們都按本校的模式去運行。
二、人性化的考勤制度。
由于我校離縣城較遠，在教師考勤方面和初中部、政教處協(xié)商，實行彈性考勤制度，并實行月全勤獎制度，即每個月教師達到全勤，學(xué)校發(fā)全勤獎，不全勤的，學(xué)校給予8節(jié)課的機動假，不超8節(jié)課不獎不罰，超過8節(jié)課學(xué)校按缺勤從當(dāng)月工資中扣除。
三、嚴(yán)格的教育事故評定制度。
學(xué)校將制定嚴(yán)格的教育事故評定制度，作為期末綜合評估的一大項。例如在學(xué)校值班教干的督查和平時的工作中教師失誤造成的一些教育事故，我們分級進行加減分。如，本班學(xué)生出現(xiàn)因打鬧造成一方受傷，根據(jù)傷勢我們確定幾級教育事故，做相應(yīng)的處罰；還有一些上課接打手機、體罰變相體罰學(xué)生、不按時批改業(yè)、不按課程表上課、酒后進課堂、開會玩手機等我們都按教育事故級別來進行處罰，當(dāng)然在管理過程中發(fā)現(xiàn)工作積極主動，對學(xué)生充滿愛心等行為的我們也采取加分制度。
四、突查和暗訪制度。
對教師的過程管理我們除了學(xué)校統(tǒng)一的由教導(dǎo)處每月通查一次外，重點是教干實行突查和暗訪制度，這是我個性化的管理方法，我每天保證推門聽一節(jié)課，保證抽查一位教師的備課或作業(yè)，每周就某一項、某一類進行抽查和調(diào)研一次。例如：本周我查學(xué)生的課堂常規(guī)，下周我查學(xué)生的桌洞整理，這些都將作為評定教師工作的重要依據(jù)。
五、實行崗位工資和職稱工資制。
工資是老師們最敏感的話題，為了調(diào)動老師們的積極性，為了更能體現(xiàn)“多勞多得，能者多得”的原則，在西城實小原工資方案的基礎(chǔ)上我們想試行崗位工資制和職稱工資制。
崗位工資以前都是指班主任、教研組長以上的崗位，我這里所說的崗位是指任課教師，為了體現(xiàn)每個人的工作量及工作難度系數(shù)而設(shè)定的。例如語文、數(shù)學(xué)教師的崗位系數(shù)是2的話，那么英語教師的系數(shù)就是1.8，小學(xué)科教師的系數(shù)就是1.6，然后乘以課時數(shù)就是你的崗位工資。例如語文教師一個月共80節(jié)課，他的崗位工資就是80×2≡160.職稱工資目前我們沿用的公辦學(xué)校的教齡加學(xué)歷的方式給老師們確定的，采用的是平均主義，這也不公平。我想實行我們自己的職稱工資，我們可以每兩年評一次職稱，也分高級、一級、二級。條件為在本單位工作年滿4年以上，校齡+學(xué)歷+榮譽+獲獎。學(xué)校按年級組評估投放高級指標(biāo)，這樣既能促進教師的專業(yè)成長，也能調(diào)動其積極性。
這一工資制度的實施需要得到驗證后才能得以執(zhí)行，只是我個人的設(shè)想。
六、幾項規(guī)定。
1、嚴(yán)禁教師不備課就上課，更不準(zhǔn)上完后補備課。
2、作業(yè)、試卷批改不過“雙”，作文批改不過“周”。（作業(yè)格式首先寫上日期，再寫標(biāo)題）
3、教師上課嚴(yán)禁帶手機進課堂，開會時手機必須打到靜音或震動。
4、嚴(yán)禁體罰變相體罰學(xué)生。
5、嚴(yán)禁教師搭車收費、統(tǒng)一購買或者暗示學(xué)生購買課外資料。
6、嚴(yán)禁教師在辦公時間內(nèi)上網(wǎng)打游戲，在辦公室內(nèi)做與工作無關(guān)的事情。
7、教師要有節(jié)約意識，嚴(yán)禁浪費辦公用品，對班級財物管理要精細，要做到班級財務(wù)無污染、無損壞。
8、教師要嚴(yán)格遵守學(xué)校的勞動紀(jì)律，做到不遲到、不早退，不隨意調(diào)課，更不準(zhǔn)曠課。
9、教師之間要精誠團結(jié)，積極向上，在外樹立學(xué)校形象，在校樹立學(xué)生榜樣。嚴(yán)禁教師在外進洗腳房、歌舞廳等娛樂場所，在校嚴(yán)禁搞團派，鬧不團結(jié)。
在教師例會上的講話稿篇五
老師們：
17周工作開始了，上周，我們在抓好教育教學(xué)工作的同時，圍繞基層黨組織建設(shè)、教育均衡發(fā)展、比教學(xué)、訪萬家、校長績效考核等五項檢查做了大量準(zhǔn)備，雖然檢查組沒有到我校，但我們積極慎重的態(tài)度是值得肯定和繼續(xù)發(fā)揚的，本周要繼續(xù)準(zhǔn)備各項迎檢，克服厭倦?yún)拺?zhàn)情緒。上周，楊安亭老師參加市小學(xué)美術(shù)學(xué)科教學(xué)比武，順利進入第二輪，周開林參加市小學(xué)品德學(xué)科比武評課活動，完成儀器站本年度“五員一師”和“四優(yōu)”征文活動，繼續(xù)開展“我與比教學(xué)”和“訪萬家”征文活動。德育處規(guī)范了早操、早餐、晚查寢等值日活動?？倓?wù)室完成修路、剪樹等工作。工會、總務(wù)室繼續(xù)做好春節(jié)福利發(fā)放工作。學(xué)校各項工作井然有序，各項事業(yè)蓬勃向上，我們要繼續(xù)保持這一勢頭，把我們的學(xué)校辦的更好，使其充滿生機與活力。上周，我在教育網(wǎng)發(fā)表我校xx年十件大事，大家在公示欄可以看看，盤點這一年，我們一所偏僻的農(nóng)村學(xué)校，能有這么多成績，實屬不易，是我們大家共同奮斗的結(jié)果，大家也可以盤點這一年自己的收獲，這樣可以給我們學(xué)校的發(fā)展鼓勁，也可以為自己的各項事業(yè)發(fā)展包括家庭的發(fā)展鼓勁。本周及后段工作：
一、教育教學(xué)工作。
1、想盡一切辦法，完成教學(xué)任務(wù)，包括常規(guī)教學(xué)任務(wù)，按教導(dǎo)室安排進入復(fù)習(xí)時間。備教批輔考評資料要作為個人資料交教導(dǎo)室存入個人業(yè)務(wù)檔案。認真謀劃好期末復(fù)習(xí)，我們是平行班，而且從事本學(xué)科教學(xué)時間較長，較固定，所以都有一條較為成熟的'經(jīng)驗，同時我建議同學(xué)科要相互交流補充，信息資源要共享，我們競爭的目標(biāo)是對外，而不是同學(xué)科兩個教師，相互切磋交流大有裨益，我經(jīng)常聽卞主任和岳主席互相通報進度和教學(xué)中的做法，其他同志也要交流。
2、教導(dǎo)室統(tǒng)一安排，搞好非文字科目的考核和資料收集工作。非文字科目考核結(jié)束后，學(xué)科教師要協(xié)助語數(shù)外等教師搞好復(fù)習(xí)期間的組織管理，同時協(xié)助總務(wù)室、教務(wù)室、德育處搞好臨時性工作。我們是一個群體，群體里就要服從統(tǒng)一的安排，就要有奉獻意識，這一點什么時候都不能含糊，我相信大家有這個意識。
3、搞好本年度教師成果登記工作。凡xx年度教師獲獎的鎮(zhèn)級以上的論文、教學(xué)設(shè)計、優(yōu)質(zhì)課、公開課，發(fā)表的文章（含家訪手記，教育通訊等），輔導(dǎo)學(xué)生競賽等，按時間、類別、評獎或發(fā)表單位，內(nèi)容、獎次等登記全面，復(fù)印原始證書或文章，一是對一年來老師們的業(yè)績進行統(tǒng)計并存檔，二是按獎懲條例進行兌現(xiàn)。
4、繼續(xù)督促完成“我與教學(xué)比武”征文活動。
5、天氣寒冷，但正常的教學(xué)秩序要保證，按時到校自覺簽到，認真做好一天常規(guī)工作。第一節(jié)課我到各處看了一遍，37個人，除去12人上課，門衛(wèi)2人，在行政辦公室辦公6人，寢管1人、食堂管理員1人，病2人，在圖書室辦公1人應(yīng)該有12人在辦公室辦公，但怎么數(shù)也只有9人，前段聯(lián)發(fā)電腦推薦我一款指紋考勤機，我想，用這種機器也太不人性化了，看來來年投資安裝一臺還是必要的。堅持坐班不動搖，特別是后勤的同志和沒有早、中、晚輔導(dǎo)的同志要嚴(yán)格堅守。
二、德育工作。
1、安全為天，集中精力做好最后15天安全管理工作，圓滿完成本學(xué)年安全管理工作。雖然連續(xù)兩年我們無緣平安校園這個榮譽，但我們可以自豪的講，我們的校園是平安的，這得益于同志們同舟共濟齊心協(xié)力，但是隨著氣溫走低，一學(xué)期也進入疲勞期，容易放松，記住我經(jīng)常講的一句話：“退水的時候河堤最容易滑坡”，值日領(lǐng)導(dǎo)、教師、班主任、學(xué)科教師、門衛(wèi)、寢管、后勤職工人人要繃緊這根弦，已有的措施要加強，我們的工作不是為了獲獎，沒有安全責(zé)任事故，校園平安，師生平安是我們的終極目標(biāo)。
2、衛(wèi)生工作不松懈。不能因為檢查的不來了，進入緊張復(fù)習(xí)了，氣溫降低了而忽視衛(wèi)生工作。只要沒有放假，任何時候都不能放松要求，讓潔凈成為學(xué)校常態(tài)。
3、加大“大家唱大家跳”督查力度，形成規(guī)范，變成自覺行為。做好“迎新”準(zhǔn)備工作，各班圍繞29日晚做好分班活動的準(zhǔn)備，學(xué)校圍繞29日上午展示活動做好準(zhǔn)備。
4、提早謀劃學(xué)期“三好學(xué)生”表彰準(zhǔn)備工作。推舉要認真，比例不小于15%。提早啟動學(xué)生素質(zhì)教育報告單填寫工作，這里重申，班主任要對每個學(xué)生實事求是的評價，嚴(yán)禁網(wǎng)上下載不經(jīng)任何修改就轉(zhuǎn)帖在孩子們的成績報告單上，要字斟句酌。
在教師例會上的講話稿篇六
第六周工作在大家共同努力下圓滿完成。
這一周，德育處繼續(xù)開展以爭當(dāng)勤儉節(jié)約的好孩子為主題的德育活動，同時加大排隊就餐、就寢紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、走泥地等督查力度，開展預(yù)防結(jié)核病等春季傳染病防控工作。組織觀看安全教育宣傳片，并落實了3---6年級學(xué)生書寫安全教育觀后感和爭當(dāng)勤儉節(jié)約好孩子主題教育活動心得體會，這些做法很好，對于學(xué)生安全意識的培養(yǎng)和良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)有很大的幫助。建議德育處把這些體會、感想選擇優(yōu)秀的進行廣播宣傳，發(fā)揮引領(lǐng)作用。
教導(dǎo)室組織召開教研工作會議，明確了教研組長的職責(zé)和本學(xué)期工作要點。我們四位組長是十分優(yōu)秀的，要肩負起職責(zé)，同時，每個教師要積極參加教研組活動，在活動中不斷提升自己。教研組在教導(dǎo)室?guī)ьI(lǐng)下，開展了校本課程的視導(dǎo)，視導(dǎo)中絕大多數(shù)教師是認真對待的，但也出現(xiàn)一些不正?，F(xiàn)象，主要表現(xiàn)在部分教師認為校本、地方、實踐三門課既不統(tǒng)考，又是裹虛，因此不愿備課也不愿上課，國家出臺的課程標(biāo)準(zhǔn)分三級，包括國家級、地方級和校級課程，目的是讓學(xué)校能夠因地制宜、結(jié)合實際開發(fā)適合本校本地的課程，彌補國家課程的不足，教導(dǎo)室擬定的校本課主題以禮儀教育為主，很適合農(nóng)村小學(xué)特點，我們把孩子培養(yǎng)得知書達理就是教育的成功。下一步教導(dǎo)室會同教研組要加大地方、綜合實踐等小學(xué)科督查力度，也請相關(guān)學(xué)科的教師充分認識到這些課程的重要性，積極開發(fā)認真教學(xué)。我在教研工作會上給同志們講，教師不能做沙丁魚，沙丁魚有個陋習(xí)，喜歡舒服，貪圖安逸，有資料記載，沙丁魚喜歡睡覺，在睡眠中被吃掉或一覺不醒，因此漁民在深海捕撈了沙丁魚后，一定要捉一條鯊魚放在船艙，鯊魚不時在船艙追趕沙丁魚，沙丁魚便不會睡覺而亡。教師要做鯊魚，水中之王鯊魚為什么能夠稱霸海洋呢？鯊魚是唯一沒有魚鰾的魚類，它不能睡覺，不能停止游動，不停的追逐獵物，所以它就強大，就有“海洋狼”的稱號。這就啟發(fā)我們，當(dāng)教師就要不斷豐富自己的專業(yè)知識和教育技能，所謂“生于憂患死于安樂”，我們要不斷為我們的職業(yè)生涯注入新的活力。同時我們繼續(xù)開展校本培訓(xùn)，組織觀看錢志亮教授的報告，這個報告實在、有指導(dǎo)意義，關(guān)鍵是我們的教師要運用到自己的教學(xué)實踐，對我們的教學(xué)行為有所觸動，看了、笑了如過眼煙云，就沒有效果，這個報告我聽了不下五遍，每次都有觸動，您看：教師的語言、服飾、發(fā)型、顏色點點滴滴看似不經(jīng)意，但都對有效課堂產(chǎn)生影響，記住錢教授的忠告“當(dāng)老師當(dāng)不好是要去十九層的”。教導(dǎo)室在德育處配合下進行兔子舞培訓(xùn)，豐富了大課間的內(nèi)容。
總務(wù)室遷移了教工宿舍路由器，這是加強網(wǎng)絡(luò)管理的無奈之舉。教工宿舍網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常出現(xiàn)人為損壞，讓人十分頭疼，大家看看我手中的物品，這是東面教工宿舍路由器箱子的門扣，為了不出錢上網(wǎng)，這些人下了多大的功夫，此前西邊教工宿舍的門扣已經(jīng)撬掉，我想，這不應(yīng)該是我們的老師所為，應(yīng)該是外來人員所為。外來戶每年收500元使用費，本校教師每年收200元，相對電訊每年1000多元，應(yīng)該是夠便宜的，但是還是有人做這樣的事，電訊部門多次要求學(xué)校不給私人供信號，私人要開通就到電訊部門去報裝，我考慮到為大家做好事，同時也為學(xué)校一年7000多元的互聯(lián)網(wǎng)信息接入費用節(jié)約點經(jīng)費，沒有答應(yīng)電訊部門的要求。今天我們移動路由器后，私人需要使用的自覺到總務(wù)室交錢，張主任將已開通的用戶交王出納，王出納負責(zé)收取。至于有同志講，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都是用公家的，電腦是公家的、電費是公家的、信號是公家的，這個觀點我可以表示理解，各處室配備電腦主要是辦公所需，教師辦公室目前只有兩臺，以后陸續(xù)還會配備教師辦公系統(tǒng)，要逐步達到3人一臺的標(biāo)準(zhǔn)，大家也可以使用公家的電腦辦公?？梢赃@樣講，辦公室兩臺電腦，晚上有多少人在上網(wǎng)玩游戲，學(xué)校干涉過嗎？沒有。如果以后再出現(xiàn)破壞線路、路由器或不交納費用的現(xiàn)象，學(xué)校只有將私人用戶移交到電訊部門?？倓?wù)室認真清查了就餐情況，發(fā)現(xiàn)了一些異常情況，今后要繼續(xù)不定期清查，不管理好食堂，我們?nèi)w教職工的利益都要受到影響。另外，關(guān)于校內(nèi)部分樹木處理通報大家，教工宿舍前的部分樹木是電力部門出具整改意見書要求移走的，這部分樹對電力線造成影響，采取集體談價的方式共收入6500元，已經(jīng)進預(yù)算外賬戶，中心大道一號教學(xué)樓處兩棵樹，因為08年風(fēng)災(zāi)傾斜，后扶正兩次，均不能恢復(fù)，經(jīng)多方聯(lián)系買主談價收入2000元，已進總務(wù)帳，男生宿舍前7棵廣玉蘭和中心大道1棵共8棵樹，因上級主管部門部分樹木死亡，決定在我校購買，并承諾不低于市場價，這些經(jīng)費學(xué)校要用在改善辦學(xué)條件上，對空缺的地方要及時補植新的樹木。同時上周中心學(xué)校召開后勤工作會議，對學(xué)校后勤管理、安全工作提出新的要求，我們是2015年后勤管理先進單位，我校在教育局后勤管理工作會議上進行了書面發(fā)言。星期天教育局計財科領(lǐng)導(dǎo)到校實地踏看校舍、場地，表示對學(xué)校建設(shè)要大力支持。
上周，學(xué)校完成了普通話培訓(xùn)報名工作，我們學(xué)校報名形勢較好，同時領(lǐng)回人事局繼續(xù)教育培訓(xùn)登記表，大家在閔書記指導(dǎo)下粘貼好登記表。河溶鎮(zhèn)三屆人大五次會議召開，會議選舉熊祖茂同志為鎮(zhèn)長，此前他已經(jīng)被任命為河溶鎮(zhèn)黨委書記，作為河溶人，我們對地方政治要有所了解。我校三篇通訊在教育網(wǎng)發(fā)表，分別是給力教科研、加強傳染病防治和排隊就餐，這些雖然不是什么驚天動地的事，但涓涓細流匯集成的江河，不就是一所學(xué)校的教育教學(xué)業(yè)績嗎，同志們也可以動筆寫寫，宣傳學(xué)校也提升自己。
同志們，春暖花開，萬物復(fù)蘇，新的一周開始了，本周及后段集中做好以下工作：
認真評選三月份文明班、文明寢室，確立四月份德育主題并認真總結(jié)三月德育活動，認真開展特殊學(xué)生幫扶活動，黨員干部帶頭，教師積極參加，德育處已經(jīng)安排了幫扶對象，大家至少要與幫扶對象經(jīng)常聯(lián)系，關(guān)注學(xué)習(xí)、思想、生活，適當(dāng)在物質(zhì)上進行幫助。加強行為規(guī)范督查力度，再次強調(diào)督查要有負分記錄，要有針對性和引導(dǎo)性，比如在餐廳外就餐、損壞公物、串花壇、亂丟亂扔、說臟話、不按規(guī)定起床等。建議德育處設(shè)置一個失物招領(lǐng)處，丟失的衣物、碗等放在招領(lǐng)處，學(xué)生自己領(lǐng)取，設(shè)立一個保管箱，將學(xué)生撿到的錢放在保管箱集中保管使用。
計劃開展綜合實踐課督查和三月月查活動，每個教師要查漏補缺。加強高效課堂的實踐探索和理論學(xué)習(xí)，不僅是上交導(dǎo)學(xué)案，關(guān)鍵是開展實踐活動。規(guī)范教學(xué)秩序，嚴(yán)禁隨意調(diào)課現(xiàn)象，當(dāng)前仍然存在課堂教學(xué)組織不嚴(yán)，上課不講普通話，隨意進出，踩線進教室等現(xiàn)象。繼續(xù)加大體育課外活動的組織力度。加強教科研工作，落實教育工作會議精神。組織好籃球隊、毽球隊的訓(xùn)練。本周六上周一的課，值日同步，周五晚上周一萬輔導(dǎo)，周六晨上周二早輔導(dǎo)。四月三、四、五日清明節(jié)放假，四月五日（星期三）早8點到校上課，四月八日下午三節(jié)課后放假。請通知學(xué)生及家長。
按時收交預(yù)約征訂款，加大食堂就餐督查力度，落實中心學(xué)校后勤工作會議精神，安排收交4月份生活費，根據(jù)中心學(xué)校通知，經(jīng)教育局報物價局備案，一至三年級收145元，四周六年級收175元，原則上2、3月份也執(zhí)行這個標(biāo)準(zhǔn)，考慮到不增加家長負擔(dān)，2、3月不再收取。要適當(dāng)提高生活標(biāo)準(zhǔn)。積極做好校安工程危房改造的各項準(zhǔn)備工作。加強公共活動區(qū)消殺滅工作和寢室通風(fēng)工作。進一步加強財務(wù)管理，用好有限資金，改善辦學(xué)條件，服務(wù)師生生活。
組織一次師生戶外踏青活動，時間4月1日下午第一節(jié)課開始，德育處負責(zé)和工會聯(lián)合，全員參與，學(xué)生系紅領(lǐng)巾，打隊旗，科任教師到班參加活動。張主任負責(zé)后勤服務(wù)，晚餐在野外進行，食堂準(zhǔn)備好后送到活動地點，準(zhǔn)備400多個方便碗、筷子。后勤人員一并參加。主題是“美麗沮漳河，富饒魚米鄉(xiāng)”。學(xué)習(xí)有關(guān)沮漳河、當(dāng)陽、河溶的宣傳資料，知我家鄉(xiāng)、愛我家鄉(xiāng)，開展放風(fēng)箏、唱歌跳舞等活動，賞油菜花、親大自然。楊校長、岳主席踏看線路，做好安全預(yù)案和環(huán)保預(yù)案。每個教師要善于建立良好的人際交往關(guān)系，要善于交流溝通，特別是有事不要憋在心中，可以找我這個水貨心理咨詢師交流，也可以通過多種方式表達自己的情緒，宣泄一下或許有好處，但要把握一個度。我每次看著教師名冊，看到我們一大批教師年逾50，進入更年期，我也十分憂慮，這個階段男女性都容易出現(xiàn)一些生理心理上的癥狀，大家要學(xué)會調(diào)節(jié)。上周觀察發(fā)現(xiàn)，老師們的笑容在增加，但還是有愁眉不展的，打不開心結(jié)的，校長不是神，不可能揣摩到每個教師的心思并滿足每個教師的訴求，大家要理解。
團結(jié)起來，勤奮努力做好本職工作，不斷完善自我，為學(xué)校的興旺發(fā)展添磚加瓦！
各位老師：
大家好！今天我們在天翔社區(qū)召開教師例會，我在這里給大家講幾句話。
既然我們今天是教師例會，我們就講講教師關(guān)心的事情，我的講話題目就是《提升自己，爭當(dāng)金牌老師》。
上個月的工資結(jié)算出來了，有一部分老師的工資還是可以的，我們看在眼里，喜在心里，下面是部分老師的工資情況：
1、季園園老師，工資11735、
2、曾曉老師，工資9120、
3、陳超老師，工資6565、
4、徐莉老師，工資6041、
5、陸燕老師，工資5933，她在洛社上課的工資還沒有算，算上應(yīng)該超過這數(shù)字。
6、卞林-海老師，5693、
7、吳竹婭老師，5693、
另外有三位老師工資超過了5000，他們是林躍華老師、楊玨老師、李娟老師。
我們的收入在7月份會達到最高，然后會回落，9月末、10月初會再有上升。
有些老師來了半年工資就超過了5000，這是你們辛勤勞動的結(jié)果，我們不會欺負老師的，該你們的收入都會拿得到。
最近我們來了一批新教師，來的目的無非有兩個，一是找一份穩(wěn)定一點，有發(fā)展前途的工作，二是要多掙錢，這是現(xiàn)實的目的，如果哪位老師說錢多錢少無所謂的話，請你不要在我們學(xué)校了，你去當(dāng)義工好了。
我對新老師有幾個要求：
第一、你必須要練字，這是基本功。
第二、既然是圍棋學(xué)校，所有老師必須懂圍棋。
第三、就象新東方對新教師的要求一樣，我們今后要求來應(yīng)聘的老師必須講半個小時的笑話。今后老師必須人人過這一關(guān)。
我們不是說相聲的，為什么要講笑話？
培訓(xùn)學(xué)校和小學(xué)不一樣，小學(xué)學(xué)生是一定要去的，培訓(xùn)學(xué)校就不一樣了，學(xué)生今天上課，明天就可能不來了，學(xué)生跑掉了，就是你的錢跑掉了，如果你的學(xué)生太少，估計生計都會成問題，如果你說我父母有錢，我工作掙不掙錢無所謂的.，那你就只能拿基本工資，而且我告訴你，基本工資也不能拿一輩子。我們講笑話不是為講笑話而講笑話，而是為了提高我們課程的趣味性，學(xué)生們會聽得很起勁，上次林老師講的故事還沒有講完呢，他下次還會來。
今年我們的圍棋課收費是2節(jié)課80分鐘30塊，去年是25塊，比去年漲了5塊，我們隨著物價的增長，我們也要把課程學(xué)費提高到2節(jié)課80分鐘60塊，30塊錢是太便宜了。
學(xué)費漲價是建立在我們老師水平提高的基礎(chǔ)上的，希望大家人人爭當(dāng)金牌老師，你的水平高了，學(xué)費才可能提高，否則別人是60塊2節(jié)，你還是30塊2節(jié)，不要以為學(xué)費便宜學(xué)生就會多，學(xué)生反而不上你的課了，他們跑別的學(xué)費收費高的教師那里去了。
老師的水平高體現(xiàn)在兩方面，一方面是棋藝水平高，別一方面是教學(xué)水平高，這兩方面缺一不可。
聶衛(wèi)平圍棋教室在常州有分校，老板叫陳曉虎，他們有5個教學(xué)點，現(xiàn)在又在常州商業(yè)街上試點一個比較高檔一點的教學(xué)點，收費是一個半小時75塊，報名的人還很多。
北京總部2015年和我們的收費差不多，今年的收費就是2節(jié)課60了，是我們的兩倍?？偛康暮榭偨o我們說了，你們要管好老師，就要漲學(xué)費，學(xué)費高了老師的勁頭就足了。
明年一月，學(xué)費要漲，我們要一部份項目要漲，一部分項目不漲，一部分老師的學(xué)費漲，一部分老師的學(xué)費不漲，讓學(xué)生家長來選擇。
我們新老師提成的比例是，前3個月25%，3到6月30%，6到9月35%，9月以上40%，以后還可以有增長，最高提成比例60%封頂。
入校滿兩年的啟蒙老師必須通過我的讓9子關(guān)，通過了我可能推薦參加江蘇省圍棋教師資格培訓(xùn)，拿圍棋教師資格證。如果通不過我的9子關(guān)，提成比例降為35%，降5%，一年后還通不過就再降5%，通過了恢復(fù)成40%。如果降為30%了還通不過我的9子關(guān)，就請你另外找工作了，圍棋教師不適合你。
具體怎么獎勵，稍后請管人事的許老師給大家講。
為了讓老師有更多的工資，我們必須要發(fā)展，要把規(guī)模搞上去。
天一圍棋學(xué)校經(jīng)過4年的發(fā)展，應(yīng)該說只是拉開了序幕，我當(dāng)初只想找一份工作來干，現(xiàn)在我要當(dāng)成事業(yè)來做，要做大做強。
我有一個12年的規(guī)劃，要花12年的時間，分三個階段來實施這一計劃，我們已經(jīng)過去的前4年搭好了一個平臺，今后我們要有三個4年計劃：
第一個4年計劃，是立足于惠山區(qū)，要地毯式的占領(lǐng)惠山區(qū)，所有適合開分部的地方都要開，要以惠山區(qū)為主，以農(nóng)村為主。
第二個4年計劃，我們要以無錫為主，滲透到蘇州，以農(nóng)村為主，滲透城市。
第三個4年計劃，要以蘇、錫、常為主，向長三角滲透，要在各地成立分校，這時要以城市為主，要向大城市進軍。
12年后，我就已經(jīng)60歲了，這時候我就不創(chuàng)業(yè)了，我退下來當(dāng)顧問，60到70歲當(dāng)顧問，到時希望能夠上市，然后到70歲我就退休了，把工作交給下一任來干。
愿望實現(xiàn)了就是理想，實現(xiàn)不了是夢想，讓我們向理想努力吧！
第十周學(xué)校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學(xué)到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導(dǎo)，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學(xué)生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學(xué)幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學(xué)的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學(xué)。
1、進一步加強辦公紀(jì)律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務(wù)，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學(xué)工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導(dǎo)不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導(dǎo)活動，今后上級業(yè)務(wù)部門到校聽課，除領(lǐng)導(dǎo)直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學(xué)科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務(wù)的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學(xué)科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學(xué)業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責(zé)任制，教導(dǎo)室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導(dǎo)教師關(guān)注學(xué)困生、引導(dǎo)教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習(xí)原因頻繁處罰學(xué)生導(dǎo)致流失。
4、外出學(xué)習(xí)的同志回校后及時上交匯報材料并在同學(xué)科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學(xué)行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學(xué)田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓(xùn)練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓(xùn)練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導(dǎo)、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴(yán)格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災(zāi)教育，杜絕明火照明，嚴(yán)禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導(dǎo)致短路甚至火災(zāi)，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學(xué)生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學(xué)生高度重視交通安全。嚴(yán)防學(xué)生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學(xué)困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學(xué)品位和學(xué)生素養(yǎng)。加強學(xué)生養(yǎng)成教育，教育學(xué)生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務(wù)后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責(zé)，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務(wù)，鎖定債務(wù)。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。
四、黨務(wù)、工會、人事。
1、做好會議精神學(xué)習(xí)宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導(dǎo)教職工情緒，引導(dǎo)教職工正確處理權(quán)利和義務(wù)的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責(zé)任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責(zé)，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導(dǎo)、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設(shè)法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務(wù)必再給學(xué)生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
在教師例會上的講話稿篇七
第四周工作已經(jīng)順利結(jié)束。經(jīng)巡查和各處室反饋情況看，一周來教學(xué)秩序正常，各項活動開展正常。
上周，我們繼續(xù)開展校本培訓(xùn)活動，聽取了東北師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院劉曉明教授《教師心理問題的自我調(diào)適》的專題報告，在職教師有3人沒有參加學(xué)習(xí)，大多數(shù)同志學(xué)習(xí)認真，表現(xiàn)較為積極。劉教授主要就教師適應(yīng)性心理問題講了五方面調(diào)適辦法，一是自我認知心理中的自卑和自負心理的調(diào)適，二是情感問題中焦慮與抑郁的調(diào)適，三是個性心理問題中的沖動與緊張心理的調(diào)適，四是行為心理問題中的體罰和告狀行為的調(diào)適，五是職業(yè)適應(yīng)問題中職業(yè)適應(yīng)不良與職業(yè)認同感的調(diào)適。這些問題切中當(dāng)前教師隊伍心理現(xiàn)狀，是一個很有指導(dǎo)和支持意義的輔導(dǎo)報告。只可惜我們部分同志不能理解和接受，甚至始終認為這種培訓(xùn)是在“裹虛”，是應(yīng)景之作，是周某人“葉公好龍”。從個人的指導(dǎo)思想看，是想讓全體教師實實在在的在學(xué)習(xí)中受益，只是沒有達到預(yù)期效果，反而使我這個組織者陷入焦慮、抑郁狀態(tài)。同時通報大家，我們學(xué)校被教育局評為當(dāng)陽市2015年中小學(xué)校本培訓(xùn)示范學(xué)校，這不是裹虛掙來的，而是過去的一年，我們扎扎實實開展了校本培訓(xùn)，取得了成績，是對我校校本培訓(xùn)活動的肯定。
上周，我們的體育課外活動繼續(xù)展開，其組織的力度和效果比上上周要好，這項活動要繼續(xù)深入扎實的開展下去，并逐步走上正軌，今后班主任、本節(jié)課負責(zé)老師要有序組織，開始有集合、有分組、有安全保障，結(jié)束要集合，進行簡單總結(jié)，逐步形成規(guī)范和特色?；@球隊在蘇老師、丁老師的帶領(lǐng)下，進行艱苦訓(xùn)練，值得肯定和表揚的是蘇賢軍老師，他有太多優(yōu)秀的地方值得我們在座的同志學(xué)習(xí)，他一個初級職稱教師，長期擔(dān)任班主任工作，教學(xué)業(yè)績突出，擔(dān)任運動隊訓(xùn)練從不討價還價，該同志對工作高度負責(zé)的精神值得我們學(xué)習(xí)。
上周，中心學(xué)校本松同志、先銀同志親自走訪曾聰明同學(xué)，一個7歲的孩子帶著一個5歲的妹妹，沒人監(jiān)管，生活窘迫，令人心寒，這也告訴我們，要愛我們的孩子，現(xiàn)實中我們還有歧視、挖苦、體罰變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象，是十分錯誤的。我們班上、學(xué)校還有許多這樣的孩子，需要我們教師的關(guān)愛，沒有愛就沒有教育。
上周，德育處評選了一、二月文明班、文明寢室，同時校務(wù)值日加大對違紀(jì)行為督查力度，每天行為規(guī)范有了負分記錄，但是也出現(xiàn)一些令人不安的現(xiàn)象，行政值日對違紀(jì)行為進行扣分處理后，導(dǎo)致部分班主任反應(yīng)強烈，甚至有同志說，“我們不再管學(xué)生的行為，看‘他們’怎么辦？”我理解大家的心情，班級榮譽受損，自己的津貼可能也要受損，有的同志發(fā)牢騷，對值日同志產(chǎn)生意見，有的同志對違紀(jì)學(xué)生采取高壓措施，我也請每個班主任理解學(xué)校的管理，行為規(guī)范的評價，在引導(dǎo)、規(guī)范學(xué)生行為，促進班級管理中，是有較大引導(dǎo)作用的，目前基礎(chǔ)教育階段的學(xué)校都有類似做法，對于行為規(guī)范評價，我們要求值日領(lǐng)導(dǎo)要客觀公正，對事不對人，同時要加大評價力度，也要求班主任同志們要正確對待，務(wù)必不要反應(yīng)過于強烈，發(fā)發(fā)牢騷，合理宣泄是可以的，對值日領(lǐng)導(dǎo)、違紀(jì)學(xué)生采取過激行為就不對了，同時，德育處縮小文明班級與非文明班級的津貼差距，同志們淡然處之，認真督查，才能真正發(fā)揮評價的激勵引導(dǎo)作用。我考慮如果條件成熟，我們學(xué)?？梢栽O(shè)一個宣泄室，里面擺放一些模擬物品，如電視、冰箱，大家有情緒可以進去砸一砸，也可以掛沙袋或模擬校長、副校長、主任的模型，大家不高興了可以進去出幾拳、踢幾腿，發(fā)泄一下就好了，但不良情緒不宜積蓄太長的時間。對于工作中或在利益分配上對有的同志造成了“損害”，同志們當(dāng)面發(fā)泄了，背后罵娘了，我能接受，校長作為教師的出氣筒，能夠緩解大家的內(nèi)心不滿我倒是很樂意，關(guān)鍵是發(fā)泄了就要恢復(fù)正常情緒，不能帶著怨恨、情緒工作，人生不過百年，愛都來不及哪來那么多的恨呢。我也想向大家吐吐苦水，上周有幾個領(lǐng)導(dǎo)打電話給我，說是和局長在一起時提到當(dāng)陽中小學(xué)校長，局長多次講到官垱的周某人不錯，大意是讓我高興高興，局長還惦記著我這個小校長呢。我說我會高興嗎？整體趴在學(xué)校，沒日沒夜，生怕一個教師受到委屈，生怕學(xué)生有一點閃失。沒有人事權(quán)，大家都是吃皇糧的，是領(lǐng)導(dǎo)和組織調(diào)配來到，干好干壞校長也奈何不了，看著有的同志緊繃著的臉，我周某人要尋思半天：我怎么有讓您生氣了，有的同志我滿堆笑臉打個招呼，聽著從鼻孔里回答一個“嗯”字，也郁悶啊。沒有財權(quán)，整天就是一個簽字的機器，一張張條據(jù)拿到面前，生怕簽慢了同志們不高興。待遇只能漲利益只能增，稍有減少就會不滿意。一個崗位設(shè)置，政策只有這么點空間，上級只給我一米陽光，我又如何能普照大地呢？一部分同志照到了，自己高興，大部分同志沒照到，心有情緒，按道理講，只要符合基本條件，大家都是優(yōu)秀的，但這個難題交給了校長，一個方案，一部分人討了好，另一部分人不高興，如果調(diào)整方案，另一部分人又不高興，實在是難做到兩全其美，沒照顧的，當(dāng)面背后發(fā)泄了，也就行了。上周我講我這個校長像個跳新疆舞的，真是這樣。倒完了苦水我還是要說：我們要振奮起來，努力工作，落實好健康、快樂、成長的行動口號。
上周，楊校長應(yīng)邀參加全市德育工作會議，這在非中心小學(xué)受邀參會是不多的，是對我校德育工作的肯定，同時我們抓了走泥地、亂放碗、吃飯不排隊、早晨不按時起床、在危險地段玩耍等不文明行為的督查，效果很好，本周要進一步抓緊抓實，務(wù)必促使孩子們形成良好的文明習(xí)慣。校園文化建設(shè)進一步落實。
上周，我們開展了綠化校園活動，將原教工宿舍前樟樹間苗移栽部分到豬場前，將電線下樹枝進行修剪，確保用電安全。教育局安排國家校安工程專項資金30萬元，用于改造原單身教師宿舍樓。省政府農(nóng)村綜合改革檢查組檢查了我校服務(wù)區(qū)紅民村和紅日村農(nóng)村綜合配套改革情況，調(diào)查了學(xué)校經(jīng)費情況和收費情況，所在村負責(zé)同志對學(xué)校工作是支持配合的，檢查組對我們的工作表示滿意。大家教學(xué)行為是否規(guī)范，應(yīng)該心知肚明，作為校長我傾力作各方工作，確保不出問題，因此同志們要理解支持學(xué)校的工作。
本周及后段，要緊緊抓住當(dāng)前有利的學(xué)習(xí)環(huán)境，扎實做好各方面工作。
本周認真學(xué)習(xí)高效課堂創(chuàng)建的各種文件資料，上交學(xué)習(xí)小組名單，包括分組、組名、行動口號、組長，打印，科任教師人手一份，班內(nèi)張貼，嘗試編寫一份導(dǎo)學(xué)案，上一節(jié)課；下周地方課負責(zé)同志備一堂廉政教育課，并在所在班級上一節(jié)廉政文化課，教案、作業(yè)交卞主任，宜昌市廉政檢查組三月檢查當(dāng)陽，湖北省廉政檢查組四月份檢查當(dāng)陽，廉政文化進校園是檢查的重要內(nèi)容，大家按要求完成，周五我到教導(dǎo)室查看；繼續(xù)開展校本培訓(xùn)，計劃學(xué)習(xí)錢志亮教授的《有效課題哪里來》的報告，請大家認真參加學(xué)習(xí)，同時申報校本培訓(xùn)課題。請外出學(xué)習(xí)的同志本周交匯報材料并上一節(jié)匯報課，閔書記負責(zé)督辦。認真參加上級組織的各項活動，當(dāng)前有三項活動，一是全省第六屆“教育技術(shù)理論與實踐”征文大賽優(yōu)秀作品評選與推薦上送工作，參賽者要交50元錢，建議每人參加，50元錢不重要，重要的是，50元發(fā)不了文章，也買不來成果，二是湖北省第十五屆中小學(xué)生幼兒美術(shù)書法作品比賽，一副作品10元參賽費，美術(shù)老師負責(zé)，每班一份作品，認真指導(dǎo)，爭取獲獎，參賽費學(xué)校報銷，三是中、小學(xué)信息技術(shù)教學(xué)優(yōu)秀論文評比活動，擔(dān)任綜合實踐活動課程或擔(dān)任信息技術(shù)教學(xué)的老師參加。大家認真閱讀文件和通知，按時參加活動，上送材料，同志們，首先要抱著為自己積累資料，提升個人素質(zhì)，應(yīng)對未來改革的思想積極參加，不等不靠，未雨綢繆，千萬不要等到事臨頭埋怨張三李四。積極參加繼教部門的各項培訓(xùn)活動中，今年的培訓(xùn)有21項，到時候大家有機會參加一定要參加。我們將聯(lián)系一些高效課堂活動開展較好，管理有特色的學(xué)校，帶教師、領(lǐng)導(dǎo)班子出去參觀學(xué)習(xí)，我們不能當(dāng)井底之蛙，要有寬廣的視野。教導(dǎo)室調(diào)整好教研組，分為語文、數(shù)學(xué)、品社、綜合四個組，確定組長，劃分組員，落實活動，組長給予一定待遇。本周開始恢復(fù)早輔導(dǎo)，請相關(guān)教師按時到班進行輔導(dǎo)。
落實教育局加強門衛(wèi)工作的意見，門衛(wèi)24小時值班、著裝，出入登記，嚴(yán)禁推銷人員進校。周一、周五校門認真值班，試行分路段放學(xué)的辦法，1—4年級走南門，門衛(wèi)和2個值日教師負責(zé)，5—6年級走東門，值日領(lǐng)導(dǎo)1名值日教師負責(zé)，本周五下午用小黑板公告家長。認真開展德育主題月活動，抓好養(yǎng)成教育和安全、衛(wèi)生教育，繼續(xù)督查起床，飯碗擺放，排隊就餐，走泥地，做危險游戲，亂涂亂畫等問題。繼續(xù)加大行為規(guī)范評價力度。搞好寢室文化建設(shè)。
搞好移栽樹木的澆水，保養(yǎng)。修剪電線下樹枝。做好教工宿舍維修各項準(zhǔn)備工作。安排校內(nèi)勞動，整理東院墻邊雜草。安排遷移教工宿舍路由器。收取各項費用，包括三月生活費、衛(wèi)生費、網(wǎng)絡(luò)費等。加強食堂管理，再次強調(diào)食堂就餐原則，一般沒有家屬在家做飯或沒時間做飯的教師，在食堂進餐，一人只打一份，打多份要報告負責(zé)的炊事員，不占小便宜不徇私情，這個問題我講多了，有的同志不高興，不講影響不好，靠自我約束，再就是打開水，還是要落實滿足學(xué)生用水為主，教師一般不在食堂打水，道理我不多講，大家自覺遵守。
扎實做好廉政建設(shè)，做好迎檢準(zhǔn)備。除了前面布置的任務(wù)，黨支部還要做好其他準(zhǔn)備工作。做好效能建設(shè)，效能暗訪組已經(jīng)到當(dāng)陽，就教師而言重點督查上班期間進餐館，喝酒，賭博以及上班期間玩游戲，東游西逛等，大家注意。也提醒同志們，要相互尊重，大多數(shù)同志外出能履行請假手續(xù)，但也有不假外出的，這不好，至少不光明磊落。工會要加大工作力度，把教師們動員起來。開展有意義的活動，做好化解矛盾、凝結(jié)人氣的工作。謀劃一次踏青活動。
近段我思考最多的是和諧和堅持這兩個詞。請老師們做好鄰里間、同事間的和諧工作，遠親不如近鄰，同船過渡五百年修，何況我們住在一棟樓，工作在一個學(xué)校，應(yīng)該是千年萬年修來緣分，沒有什么過不去的坎。堅持著我們認定的正確的做法，比如教師培訓(xùn)，對大家沒有傷害只有好處，就要堅持，行為規(guī)范評價，對學(xué)生成長有好處，就要堅持?？茖W(xué)規(guī)范的管理學(xué)校，創(chuàng)建特色，提升質(zhì)量，對地方經(jīng)濟社會發(fā)展負責(zé)，對服務(wù)對象負責(zé)是我們教師和學(xué)校義不容辭的責(zé)任，就要堅持。
老師們：19周工作開始了，天氣極為寒冷，希望大家齊心協(xié)力克服困難努力做期末各項工作。
上周我們成功舉辦了本期“大家唱大家跳”藝術(shù)教育展演活動，閻先銀同志全程指導(dǎo)，各班組織了迎新年慶?；顒?。余松柏副局長、鄭團、夏豐笙兩位副科長在肖本松校長陪同下檢查我校革命傳統(tǒng)教育示范學(xué)校創(chuàng)建工作，對創(chuàng)建工作給予高度評價。市學(xué)校德育工作及校長論壇會議在時二高舉行，全市高中、初中、小學(xué)各一所學(xué)校在會上進行典型發(fā)言，我校代表小學(xué)進行了典型發(fā)言，另有兩位“國培計劃”掛職學(xué)習(xí)的校長匯了在武漢、荊門等國培基地學(xué)校掛職的情況。教導(dǎo)室進行了常規(guī)教學(xué)檢查。教育局、中心學(xué)校再次召開“比訪”迎檢動員會。上周我們也收獲了大量成功，23人次獲得本年度教研室優(yōu)秀論文獎，2人次獲得“比訪”征文一等獎，1人次獲得“比訪”演講一等獎，3人次獲得“比教學(xué)”優(yōu)質(zhì)課獎，4人次獲得沮漳校園之星獎，卞主任被評為優(yōu)秀教導(dǎo)主任，成果遠遠高于同類學(xué)校。同時完成本年度編制年報，12月份報賬結(jié)賬工作，組織教職工開展迎新年會餐活動。
本周及后段工作：
一、教育教學(xué)工作
1、“比教學(xué)”迎檢準(zhǔn)備。會后教導(dǎo)室對照迎檢方案組織力量再補充完善資料。主要是教學(xué)比武個人總結(jié)、學(xué)校教師比武排名、人人參與情況，學(xué)校方案完善，要有與績效、職稱、評先等掛鉤的內(nèi)容等。
2、認真復(fù)習(xí)備考，組織好期末考試監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分等工作。外出監(jiān)考由楊校長帶隊，明天上午參加中心學(xué)校備考會，會后根據(jù)安排落實車輛，按要求參加外派監(jiān)考評卷，校內(nèi)卞主任負責(zé)安排監(jiān)考、評卷、統(tǒng)分。張主任安排外校監(jiān)考人員生活和車輛，評卷集中一天與鎮(zhèn)同步，集中地點專人負責(zé)，期末考試有方案張貼各辦公室。本次考試實行責(zé)任追究制，要嚴(yán)密組織，監(jiān)考教師負責(zé)考室紀(jì)律，評卷組長負責(zé)評卷質(zhì)量，明天開始早鍛煉依次改為語數(shù)外早輔導(dǎo)，大課間自由安排。
3、各功能室、教研組認真搞好總結(jié)并上交教導(dǎo)室，每位教師書寫好個人總結(jié)，由教導(dǎo)室提高統(tǒng)一表格，按承擔(dān)工作完成情況、比教學(xué)情況、訪萬家情況、取得的成績，問題與不足，今后努力方向等方面回顧一學(xué)期工作。這個總結(jié)可以代替?zhèn)€人“比訪”總結(jié)。
4、搞好學(xué)生評價手冊驗印工作。核算代課、早中晚輔導(dǎo)調(diào)課情況。收集常規(guī)教學(xué)材料歸檔。收交教材教具等。搞好英語聽力測試準(zhǔn)備工作。
二、德育安全衛(wèi)生
1、做好班級工作資料收集，特別是班務(wù)日志要收齊，收齊后組織人力進行清理，對照學(xué)校“比訪”安排，凡學(xué)校安排了活動但班務(wù)日志、校務(wù)日志沒有的要補上。
2、做好三好學(xué)生評比和獎勵工作，搞好散學(xué)典禮。元月11日上午9點正式開始，楊校長組織，其他處室和班主任同志參加。考慮天寒地凍，其他同志可不參加。議程為表彰三好學(xué)生，楊校長上假期安全課，要有書面講話稿備查，卞主任通報本期成績，講假期學(xué)習(xí)要求，分班發(fā)放學(xué)生評價手冊，班級再強調(diào)安全、學(xué)習(xí)和下學(xué)期返校時間，強調(diào)家訪活動。
3、加強春節(jié)前后的安全保衛(wèi)工作。自從東門改革后，令人十分頭疼，校園幾乎暢通無阻，校門形同虛設(shè)。我整天提心吊膽，現(xiàn)在校園完全在賭“火氣”，火好不出事皆大歡喜，火背出了事大家怎么交差。這次講話后，整個春節(jié)期間，如果東門形同虛設(shè)，我自費買一把鋼鎖將東門完全鎖起來，不再打開，恢復(fù)以前的管理辦法，南門10點按時鎖門，不能鎖門的門衛(wèi)要扣工資。這一塊不能心慈手軟。楊校長安排春節(jié)值班是要充分考慮晚上人員進出。通知寢管員考完后放學(xué)生的時間，一二年級放學(xué)時，二樓鎖上，在三樓巡視，防止上半年家長渾水摸魚搬走別人的行李，今年出現(xiàn)這類情況要追責(zé)任。
4、核算好班主任和各項活動的津補貼。元月份一周可以與二月份合并計算。
三、總務(wù)后勤工作
1、繼續(xù)做好設(shè)施設(shè)備的搬運、安裝工作。
2、做好財務(wù)清理的各項準(zhǔn)備工作。12月份報賬情況按實報數(shù)，入食堂多少、支多少、怎么支的等盤清楚、有明細。本期按公用經(jīng)費預(yù)算內(nèi)、外收多少，支出多少，食堂收、支出情況認真盤清賬目，搞好現(xiàn)金對口，結(jié)回外欠賬目，基本清零記賬式消費。結(jié)算好小型維修、勞務(wù)，包括?？嗣鲙煾到o官勝老師代班補助，實行先預(yù)算再施工的維修、勞務(wù)管理辦法，并進一步精細化管理財務(wù)。
3、收取各種費用，大家自覺交費，包括水電房租，食堂就餐等，從元月份開始，工資卡上少上100元，用于學(xué)?？劾U各種費用。
4、搞好破損門窗更好維修工作和公物還家工作。
四、黨務(wù)工會人事
1、認真落實市教育局黨委關(guān)于深化“把支部會開在群眾家”切實做好為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知，每名在職黨員、干部準(zhǔn)備一份述職報告，時限5分鐘，期末總結(jié)會上進行述職，教職工進行民主評議。期末總結(jié)大會11日下午2點準(zhǔn)時進行，全體教職工參加。述職評議、績效表決、總結(jié)工作三個程序。
2、慰問困難教職工和退休退養(yǎng)教職工。
3、確定本學(xué)期績效。本期我校績效仍然實行分類發(fā)放的辦法，結(jié)合校情，有一定區(qū)分度，一類看本次期末市鎮(zhèn)調(diào)考，三類看從事的工作崗位和考勤，同時“比訪”工作基本任務(wù)未完成的不得評為一類，主要是教學(xué)比武、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、訪萬家手記、征文、比武家訪總結(jié)等，事假5天以上，病假10天以上不得評為一類。
五、盡職履責(zé)愛校樂群是我們每一個同志的本分。
今天上班，我大約7點30分到操場，家長學(xué)生來了不少，剛跑兩圈，幾個家長圍過來，說校長我們什么時候來接學(xué)生，我一聽愣住了，明明是反復(fù)交代的，怎么學(xué)生家長不知道呢？我反復(fù)問了幾個學(xué)生，說班主任確實沒有講，沒辦法。我迅速打開電腦，將通知打印出去。然后辦公室、教室看了幾遍，總也到不齊。天氣確實很冷，到處是談笑聲，工作快結(jié)束了，稍微散單些我沒意見，一定做到有事說一聲，再怎么閑也要有上班的樣子，不然不受看。上周班子會上的幾句話，說出來大家共勉。
1、加強作風(fēng)建設(shè)。要有最基本服從意識，學(xué)校的制度、決定一經(jīng)宣布要不折不扣的執(zhí)行，這是一個群體賴以生存發(fā)展的根本保證。校長上傳下達不走樣，中層干部上傳下達不走樣，否則就是制造矛盾糾紛，老師們傳遞信息也不走樣，這包括向我傳遞信息，同事間傳遞信息不走樣，走樣了就有搬弄是非之嫌。干部要善于做耐心細致的群眾工作，要善于傾聽群眾的意見和呼聲，群眾也要善于與干部換位思考，設(shè)身處地想想領(lǐng)導(dǎo)的難處，只有這樣心靈的溝通與互動，矛盾就會少，校園就和諧。我最“怕”這幾句話：“這個學(xué)校真黑”，“老師們意見大的不得了”，但我不反對大家這樣表達，這有利于我們改進工作。
2、不斷提升我們的語言水平。當(dāng)教師，當(dāng)干部很大程度是“耍嘴皮子”功夫，這個功夫大家都要練就，表達要準(zhǔn)確，否則就產(chǎn)生歧義。校長、干部對教職工要親和，命令式、威嚇式、簡單粗暴式在現(xiàn)今是行不通的，但也要反對和稀泥式，對于出現(xiàn)的問題無原則的攪合是十分不利于工作的。群眾對干部是否可以橫挑鼻子豎挑眼眼呢，大家可以思考，最近我一直在反思這個問題，年底想方設(shè)法搞點福利，總是有一些聲音讓人難以釋懷。我踮起腳做長子有人又有意見。我想如果有錢發(fā)點錢會不會嫌號碼不好呢？大家讓我也發(fā)泄了一回，也算是一個心靈溝通吧，但我一定會更勤實的為大家服務(wù)，也請大家記住，一個正直善良不溫不火不害人的校長一靠校長本人的思想道德素質(zhì)二靠上級領(lǐng)導(dǎo)的教育三靠廣大教職工的“培養(yǎng)”。
3、不斷提升自己的綜合能力。班子成員要做到工作能獨當(dāng)一面，現(xiàn)在我十分欣慰，我們的德育、教學(xué)、后勤三駕馬車能夠并駕齊驅(qū)，但還要努力提升，既能夠運籌帷幄又能夠沖鋒陷陣，這是當(dāng)干部的基本功，缺乏任何一點都不能勝任當(dāng)今的工作。當(dāng)教師呢？年齡大、身體病都是客觀的，我們無法改變，不主動調(diào)節(jié)心理、不思進取就是主觀的問題，試想如果真正實行全員聘任制，有的同志可真有掉飯碗的可能呢，但有的同志，無論怎么改革，他底氣足，為什么，他的綜合素質(zhì)強，誰也不會舍棄他，教師要靠扎實的教學(xué)基本功和優(yōu)秀的品格站穩(wěn)講臺，這些問題我們都要思考，能力差要自覺提升啊。
4、要了解當(dāng)今社會。當(dāng)教師不能做井底之蛙，不了解社會是不能真正做到教書育人的。2012年下半年，中國共產(chǎn)黨要召開，各級黨委政府相繼換屆，這是我們國家的大事，對未來10年影響深遠，我們要關(guān)心；美歐俄等大國和臺灣地區(qū)也要進行大選，對我們國家都要造成重大影響，政治和經(jīng)濟密不可分，這些國家、地區(qū)競選，候選人都不會犧牲本國人民的福利，否則就丟選票，怎么辦？他們就會向外國舉債，美國次貸危機還沒有結(jié)束，歐洲國家主權(quán)債務(wù)危機愈演愈烈，中國與這些國家或地區(qū)聯(lián)系緊密，是美國最大的債權(quán)國，中國的經(jīng)濟是外向型的，大家就不難理解，中國在這兩場危機中是最大的受害國，溫州中小企業(yè)倒閉潮剛過，廣東紡織服裝行業(yè)倒閉潮開始，我們不關(guān)注行嗎，不行。經(jīng)濟不發(fā)展，要想多發(fā)工資就只有印票子，票子多了就等于廢紙，所以2011年年底中央經(jīng)濟工作會議（一年一次，去年開的最遲，引起世界關(guān)注，什么問題呢？就是2012年經(jīng)濟工作怎么定調(diào)子的問題）定的2012年中國經(jīng)濟的基調(diào)是：穩(wěn)中求進。不穩(wěn)就要動亂，不進人民的需求就得不到保障。在這樣嚴(yán)峻的形勢下，做到這四個字是十分艱難的。
5、不斷提升品德修養(yǎng)。做人要有君子風(fēng)范，坦坦蕩蕩，要有宰相的胸懷，能屈能伸。偷偷摸摸、表里不一、小肚雞腸、自我中心、唯我獨尊是君子嗎？顯然不是。而品德的提升如同修行，需朝朝暮暮的修煉。
六、時間安排1、元月6、7日期末考試。1—2年級家長1月6日下午3:00整到校接學(xué)生，3—6年級家長1月7日上午11:00到校接學(xué)生。8日評卷統(tǒng)分。2、元月11日上午9點散學(xué)典禮，班主任通知學(xué)生按時返校。下午2點總結(jié)大會。3、元月12日寒假正式開始；2月1日（正月初十上午9點）教師報到，寒假教師集訓(xùn)。4、2月7日（正月十六上午8點）學(xué)生報名、起周上課。5、元月12日財務(wù)清理.6、元月13日慰問老教師、困難教師。假期時間很長，所以請大家務(wù)必公私兼顧，特別是學(xué)期總結(jié)和開學(xué)報到，無論您平時表現(xiàn)如何，這兩個時間節(jié)點我特別關(guān)注。
老師們：
第十五周的工作順利結(jié)束了，這一周活動多，壓力大，大家齊心協(xié)力從容應(yīng)對，取得了良好效果，大家辛苦了，我向大家表示感謝。
德育處督查學(xué)生著裝，蚊帳安裝，成功組織本期“大家唱、大家跳”活動，完成了“生態(tài)家園、綠色未來”征文活動，組織了“首義精神耀千秋”活動征文和演講活動，認真開展腮腺炎防控工作，成效顯著，參加河溶鎮(zhèn)紀(jì)念建黨90周年紅歌會海選，我們六（1）班做代表學(xué)校參加了活動，我們沒有豪華的陣容和精美的包裝，但我們真實的展示了自己，這是我的本意。本周要繼續(xù)做好腮腺炎防控，同時評選好五月份文明班和文明寢室。加大安全、衛(wèi)生工作力度，確保后段學(xué)校的安寧和諧。同時做好下列工作，一是調(diào)整紅領(lǐng)巾廣播室播音時間，把傳播高雅文化與其他工作有機結(jié)合，早晨、中午和晚飯時每次播音控制在20分鐘內(nèi)，以經(jīng)典音樂和學(xué)生的美文播送為主。二是督促、協(xié)調(diào)好大廁所衛(wèi)生工作，張主任和楊校長協(xié)調(diào)好，實地查看，傾聽班主任意見，拿出長效解決的辦法，相關(guān)班級加大沖洗力度。三是搞好“六.一”慶?；顒?，由于上周搞了“大家唱、大家跳活動”，“六.一|”不再集中活動，星期三每班晚上組織一個小型文娛活動，進行慶祝，總務(wù)室按人均10顆水果糖的標(biāo)準(zhǔn)給孩子們購買禮物，分發(fā)到班。四是組織好首義精神耀千秋演講活動。明天市婦聯(lián)來看望貧困女童楊芳，楊校長協(xié)調(diào)接待。
教導(dǎo)處加強了毽球隊的訓(xùn)練，我們要充滿信心，相信我們是能行的，我們的籃球隊預(yù)賽便遇上冠亞軍隊，雖敗猶榮。繼續(xù)加大督導(dǎo)評估工作準(zhǔn)備力度，所有準(zhǔn)備工作星期三晚上完成，星期四接受檢查。會場布置在會議室，將桌子擺成會議桌形式，鋪上桌布，楊校長牽頭布置，投影會標(biāo)“當(dāng)陽市官垱小學(xué)辦學(xué)水平督導(dǎo)評估現(xiàn)場”。卞主任將檔案資料整齊順序碼放在中央，書寫站牌兩個“熱烈歡迎市政府教育督導(dǎo)評估組蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作！”，“建設(shè)和諧官垱，興辦和諧教育，促進教育公平！”。閔書記協(xié)助卞主任擺放檔案。閆主任提供飲水及水杯，購買、擺放時令水果。張主任負責(zé)寢室、食堂、廁所、教室、辦公室衛(wèi)生督辦。各班、各室整理好環(huán)境衛(wèi)生，教師準(zhǔn)備好匯報課。班子成員調(diào)好課，全體參加檢查，引導(dǎo)各塊查閱資料。周開林負責(zé)匯報。岳主席負責(zé)接待。高效課堂展示有序推進，從已經(jīng)上的幾節(jié)課反饋的信息看，效果很好，做教師真的要終身學(xué)習(xí)不斷提升，這就好比佛教徒苦行修行一樣，追去最終的功德圓滿，可惜我沒有時間觀摩，未講的同志要精心準(zhǔn)備，有空的同志要參與學(xué)習(xí)，身體有病的可以給教導(dǎo)室請假。我也爭取在這次活動中給大家展示一下。教導(dǎo)室還完成了月查通報和書信比賽征文活動。實事求是講，青松同志工作很扎實，大家要理解支持，如果一個教導(dǎo)主任太靈活，太會搞平衡術(shù)，就不利于教學(xué)，當(dāng)然，還是要抓住重點，后段怎樣抓教學(xué)，要思考一些對策，這樣幾個方面今天講后抓落實，大課間只跳巴山舞和兔子舞，不做廣播操，主要是天氣太熱?？紤]語數(shù)外教學(xué)時間（非文字科目、課外活動），保進度、保時間、保質(zhì)量。期末考試試卷樣卷我已經(jīng)聯(lián)系，抽時間拿回來大家使用。加大英語百問百詞訓(xùn)練力度，爭取好成績，通報大家，何春老師帶領(lǐng)的張敏同學(xué)制作的電腦繪畫環(huán)境凈化儀獲得第十一屆湖北省中小學(xué)電腦制作作品一等獎，宜昌市小學(xué)、初中、高中共獲一等獎12件，當(dāng)陽僅此一件，可喜可賀?；I備書法、口算比賽，這兩個活動不會占用多少時間，大家還要全力支持，本期活動是比較多，這也許就是小學(xué)的特點，活動是促進工作的載體，還是很有必要的。
總務(wù)處完成臨時用工合同簽訂，加大食品安全衛(wèi)生監(jiān)管和宣傳力度，做到很主動有效果，我們是后勤工作先進單位，后勤的同志都努了力，我表示感謝，后段要加強管理，提高服務(wù)質(zhì)量，隨時接受檢查，力爭再奪后勤工作先進單位紅旗。簽訂了得勝小學(xué)出租合同，這件工作耗費了我大量的精力，可沒想到一個小小的得勝小學(xué)竟然潛藏著諸多矛盾問題，租賃方已經(jīng)提出解除合同，請張主任寫一個報告，報告中心學(xué)校、教育局和國資局，聯(lián)系租賃方寫一個解除合同申請，講明原因主要是里面有教師居住，因建房集資時簽有長期居住的合同，而養(yǎng)殖業(yè)要在相對封閉的環(huán)境里進行，所以解除合同，合同生效日期是7月1日，應(yīng)該講不違背法律，國資局應(yīng)該退款，同時把合同交還國資局。后段一是加強食堂、寢室、商店管理，保安全，明天教育局安排我到長陽隨領(lǐng)導(dǎo)考察保育寄宿制學(xué)校，不知道是鞭策還是鼓勵，壓力不小。扎好四月生活帳，收齊五月生活費，安排收取六月生活費，按報賬票據(jù)對口支付，與工會配合，做好端午節(jié)福利發(fā)放工作。認真清理雜草，確保督導(dǎo)評估前校園內(nèi)無雜草，對于機器清除不了的，組織人力在周三課外活動搞一次搬家式大掃除，扯雜草，清除蛛網(wǎng)，凌亂的懸掛物，走廊護欄、窗臺上的灰塵鳥糞。辦公室室長安排好，其他教師齊動手。星期四早晨再清理一次，環(huán)境衛(wèi)生給人的是第一印象，務(wù)必做好。
扎實做好黨務(wù)、工會工作，當(dāng)前黨務(wù)工作有支部民主生活會，大家提前準(zhǔn)備好材料，圍繞黨員履行職責(zé)和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行思想工作匯報；支部大會討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，新黨員納新，基層黨建工作檢查，黨風(fēng)廉政教育月的活動。工會發(fā)揮橋梁紐帶作用，收集好意見建議，做好宣傳解釋工作，化解矛盾，理順情緒，做好端午節(jié)福利發(fā)放。
老師們，上周一至周三，我隨當(dāng)陽市老區(qū)教育促進會一行到丹江口、襄州、宜城考察老區(qū)教育和革命傳統(tǒng)教育，有很多收獲和感受，考察報告卞主任張貼在公示欄，大家可以讀一讀，最大的感受是作為教師，作為文化人，我們還是要有文化，有文化品位，而文化的積累和文化品位的形成靠不懈學(xué)習(xí)、歷練，否則，我們就會很淺薄，盡管我們都是草根一族。
在教師例會上的講話稿篇八
各位老師：
大家好！
新的學(xué)期開始了，今天召開全體教職工大會是為了統(tǒng)一思想，提高認識，制定新目標(biāo)，采取新舉措，追求新高度，創(chuàng)造新輝煌。
本學(xué)期，學(xué)校堅持一切以教學(xué)為中心，全面深化課堂教學(xué)改革，總結(jié)課改經(jīng)驗，提高課改實效；加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育和理想信念教育，以“家長學(xué)?！睘槠脚_加強家長和學(xué)校聯(lián)系，構(gòu)建育人新思路。加強師德師風(fēng)建設(shè)。深入開展黨的活動，把xxxx活動與學(xué)校常規(guī)活動結(jié)合起來，以此促進學(xué)校工作的全面開展。
本學(xué)期，要加大思想教育工作的力度，弘揚傳統(tǒng)文化，踐行樹立社會主義核心價值觀，要以“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”為目標(biāo)構(gòu)建我校思想政治工作新思路。
1、加強師德建設(shè)，強化師德師風(fēng)教育，培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德。加強師德師風(fēng)建設(shè)要從制度開始，要細化教職工勞動紀(jì)律的有關(guān)制度規(guī)定，強化制度落實，加強監(jiān)督檢查和處罰力度，嚴(yán)查嚴(yán)處刷卡、開會、活動、請假等方面不規(guī)范行為，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，尤其是教師監(jiān)考不作為行為，杜絕私訂亂訂教輔資料的行為，違者嚴(yán)處。
2、加強未成年人思想道德建設(shè)。全體教職工都要樹立立德樹人的育人理念，著重學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、理想信念教育和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識教育，落實學(xué)生量化管理細則的相關(guān)規(guī)定，禁止學(xué)生使用手機、攜帶管制刀具、吸煙和早戀等現(xiàn)象，以“家長學(xué)?！睘槠脚_，把家長和學(xué)校共同教育學(xué)生的工作做好做實做出成效。
3、深入開展黨的活動，加大學(xué)校黨建工作力度，強化黨委的核心作用，讓學(xué)校黨建工作成為推動學(xué)校中心工作的動力源泉。
本學(xué)期，教學(xué)工作重心依然是繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革。我校的課改經(jīng)過近6年的xxxx，我們推行的“三維互動”課堂教育改革課改實驗已經(jīng)取得很好的成就，近幾年的高考結(jié)果就足以說明問題，我們要有信心堅持走下去。省教研中心和示范校檢查都對我們的課改給予了充分地肯定，我們的路子是對的，方向是對的，關(guān)鍵是我們要把這件事做得更實一些，更細一些，成效更大一些，讓學(xué)生真正受益于課改。所以，要做好以下幾件事：
1、“三維互動”課堂教學(xué)模式的深化，要做到有形式、有內(nèi)容、有效果，有影響。我們進行課改，追求的目標(biāo)是高效課堂，所以，我們要善于總結(jié)和提升，要出成果，要使之成為一種課改標(biāo)桿，并推廣出去，起到示范校的示范作用和輻射效果。學(xué)習(xí)小組建設(shè)是推行“三維互動”課堂教學(xué)模式必要環(huán)節(jié)，通過學(xué)習(xí)小組的建設(shè)與管理，培養(yǎng)學(xué)生合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣和探究的意識，這是落實課改目標(biāo)、提高課堂實效的有效策略之一，要把學(xué)習(xí)小組互動搞好，形成可復(fù)制的模式，以便利于推廣應(yīng)用。高一開學(xué)后在最短時間內(nèi)去昌樂二中聽課學(xué)習(xí)。
2、加強備課管理。要加強集體備課，備課組長作為本組教師集體備課組織者，應(yīng)真正負起責(zé)任；每個成員都要熟知新課標(biāo)、教學(xué)大綱，對教材有整體的掌握；備課組應(yīng)集體研究和探討教學(xué)內(nèi)容的選定、教學(xué)方法和手段的使用等問題，確立教學(xué)重點、難點，安排教學(xué)進度等，最后形成文案備用。加強檢查評比力度，對集體備課，平時要不定期檢查，做好評比工作。
3、加強教研工作。要加強學(xué)科教研，各教研組長負責(zé)該學(xué)科的教學(xué)研究工作，包括對高中三年的整體安排、學(xué)案的制作安排、集體備課的安排、選修課的選擇等進行研討，落實后形成文字材料上報主管部門備存。各學(xué)科要認真總結(jié)省教研中心指導(dǎo)聽課成果，針對自己進行比照，經(jīng)過努力探索符合學(xué)科特點的特色課堂教學(xué)和每位教師的特色課。
4、加強教育教學(xué)研究。把科研立項做實，并把科研立項的結(jié)果運用到教育教學(xué)中，指導(dǎo)教學(xué)，通過科研活動提高教師業(yè)務(wù)能力和教學(xué)質(zhì)量。各備課組應(yīng)該把研究性學(xué)習(xí)課和課程整合作為教學(xué)研究的重點。尤其是在教育改革不斷深入的今天，更應(yīng)該做好科研工作，以科學(xué)方法引領(lǐng)指導(dǎo)教學(xué)工作。
5、做好高考備考工作。高三各學(xué)科要提前做好三輪復(fù)習(xí)的長遠規(guī)劃和每輪復(fù)習(xí)詳盡的計劃。每輪復(fù)習(xí)提前上好示范課，要落實到每一個知識點上，每一個例題的選定都要精，能起到舉一反三的作用。要上好復(fù)習(xí)示范課，讓示范課真正給觀摩者帶來啟示，學(xué)有所得。高三還有要做好學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育，搞一搞職業(yè)規(guī)劃講座，做一做職業(yè)前景的前瞻性分析，給學(xué)生選擇志愿提供參考，指點迷津。
6、做好高考對接會，相關(guān)人員要認真謀劃，充分準(zhǔn)備，細致安排，把對接會搞好。經(jīng)過多年的積累，在復(fù)習(xí)備考中形成我校的校本教材。高一老師還要潛心研究初中知識和教學(xué)方式方法的過渡問題，使高一新生順利實現(xiàn)初高中的過渡。
7、加強對青年教師的培養(yǎng)。繼續(xù)實施“一幫一結(jié)對子”工程，對青年教師在師德修養(yǎng)、教育理論提升、課堂教學(xué)技能、教學(xué)基本功等方面進行培訓(xùn)。開展四種課型過關(guān)課活動，（同時發(fā)過關(guān)證）其目的是培養(yǎng)教師扎實的教學(xué)基本功和熟練有效運用現(xiàn)代教育手段的能力，培養(yǎng)教師的學(xué)科專業(yè)水平和掌握學(xué)科教育教學(xué)知識技能的能力，培養(yǎng)教師運用現(xiàn)代教學(xué)理論指導(dǎo)自己的教學(xué)的能力和教科研能力。不斷創(chuàng)新培養(yǎng)青年教師的方式方法，把此項工作做實做細。繼續(xù)實施名師培養(yǎng)工程，學(xué)校將為教師成為名師提供充分條件和表現(xiàn)平臺，通過專題講座、上公開課、參與科研立項、參加上級的各種活動等，激勵人人當(dāng)名師的想法，促進專家型教師的快速成長。
8、加大對教研組、備課組的管理、教師聽課制度和檢查評比的力度，加強辦公室文化建設(shè)。
9、加強考試監(jiān)考管理。學(xué)校將成立流動檢查組，由紀(jì)檢書記帶頭，對教師的檢查由教學(xué)校長負責(zé)，對學(xué)生的檢查由德育校長負責(zé)。加大對考風(fēng)考紀(jì)的檢查力度，查到一例，通報一例，處理一例并在教職工年度考核中進行量化考核。
1、要強化工作紀(jì)律，從嚴(yán)管理。細化各種管理制度，執(zhí)行新《教職工年度考核細則》，在實施過程中，加大檢查力度，成立勞動紀(jì)律考核工作委員會和檢查工作組，隨時檢查，并記錄在案，作為年度考核依據(jù)。學(xué)校根據(jù)多次提出的意見進行了修改，然后以征求意見稿的形式征求了全體教職工的意見。后經(jīng)黨委會討論、分管部門負責(zé)人研究進行了重新修改。今天宣布的是第二稿，依然是征求意見稿。若各位還有意見，今天下班前將反饋的意見交到辦公室。明天我們將組織部分教師和職工代表展開討論，再次修改后經(jīng)黨委會研究定稿，下發(fā)給各位教師。xxxx年8月至xxxx5年7月的考核將按照新考核方案執(zhí)行。
2、加強學(xué)生管理。繼續(xù)執(zhí)行《xxxx高中學(xué)生管理量化考核細則》，在嚴(yán)抓常規(guī)管理的基礎(chǔ)上，要進一步細化宿舍管理規(guī)定，加強檢查評比力度，確保宿舍環(huán)境安全潔凈舒適。要加強宿舍文化建設(shè)，開展班規(guī)班紀(jì)、舍規(guī)舍紀(jì)暨“第二屆寢室文化”創(chuàng)建活動。
3、班主任管理。今年繼續(xù)實行《班主任量化評比考核細則》，在教職工考核細則中對班主任管理制定《班主任管理考核方案》，將學(xué)習(xí)、紀(jì)律和活動等納入考核中，對班主任管理班級進行綜合考核，開展新老班主任教師“烽火傳幫帶，新老一助一結(jié)對子”活動，以老帶新促進年輕班主任的快速成長。選派班主任外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，汲取外地管理經(jīng)驗為我所用。辦好“家長學(xué)?！保瑢で蠊餐芾?。做好《家長教育子女最關(guān)心的問題》一書的出版工作。
1、以啟迪智慧，磨練意志。培養(yǎng)才能，豐富校園文化生活為目標(biāo)，開展豐富多彩的校園文化活動。除大型活動外，主要以年部活動為主。本學(xué)期學(xué)校運動會要以年部為單位分別召開，目的是增加學(xué)生和教師的參與面。開展好群眾性體育活動，全面提高師生身體素質(zhì)。
2、開展?jié)h字聽寫大賽，宣傳傳統(tǒng)文化，提升人文素養(yǎng)和文化品位。
3、開展英語作文比賽，英語背誦大賽，中華經(jīng)典誦讀大賽等活動，培養(yǎng)學(xué)生多種能力，不斷組建學(xué)校的社團組織，培養(yǎng)學(xué)生的各種才藝。
（一）行政后勤工作。
1、校務(wù)公開工作。堅持校務(wù)公開制度，凡重大決定及涉及師生切身利益的都要力求公開透明，嚴(yán)格按公開制度予以公示。
2、嚴(yán)守財務(wù)管理制度，嚴(yán)格控制采購手續(xù)，繼續(xù)執(zhí)行大型采購3人以上制度，固定資產(chǎn)必須到保管處登記入賬。做到賬物相符，貫徹落實國家收費政策，維修填報保修單。
3、樹立節(jié)約意識。教職工要樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想，要節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約紙張，您隨手關(guān)閉水龍頭、關(guān)閉電燈，在不經(jīng)意間就推動了社會文明進步。對不按時熄燈，關(guān)閉電扇等浪費現(xiàn)象將采取警告公布，量化扣分等方式進行教育。對班級飲水機常年加熱導(dǎo)致的不良后果，學(xué)生充電寶爆炸事件等現(xiàn)象，班主任是第一責(zé)任人。
4、文明教育。文明就餐、提倡節(jié)約、反對浪費，文明辦公，創(chuàng)建無煙校園。
（二）檔案、圖書管理工作。
1、加強檔案室建設(shè)，加大管理力度，完善工作程序和制度，使學(xué)校檔案管理規(guī)范化、制度化。各部門必須及時將材料歸檔，教師評先選優(yōu)以檔案室證書材料為準(zhǔn)。從xxxx3年9月以后所獲得的證書復(fù)印件交到學(xué)校檔案室統(tǒng)一管理。學(xué)校評先選優(yōu)，以學(xué)校檔案室的存檔證書為依據(jù)。
2、書、報刊雜志訂閱發(fā)放工作。認真做好學(xué)校圖書分類工作，電子信息錄入，使圖書管理規(guī)范化。本學(xué)期繼續(xù)開放學(xué)生閱覽室和教師閱覽室，開放多功能電子閱覽室，并舉辦xxxx高中首屆讀書節(jié)。
（三）老干部、婦女、計劃生育、綜合治理工作。
全面落實好老干部、婦女、計劃生育、綜合治理目標(biāo)責(zé)任制，做到責(zé)任到人，獎懲分明。
（四）工會、共青團、婦女會等組織工作。
充分發(fā)揮工會、共青團、婦委會等的組織作用，幫助教職工解決困難，化解矛盾，維護教工權(quán)益。適時開展活動，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
（五）加強校園網(wǎng)絡(luò)宣傳。
各位同仁，新的學(xué)期已經(jīng)開始，新的目標(biāo)和任務(wù)等待我們?nèi)ネ瓿?，讓我們振作精神、團結(jié)一心、與時俱進、銳意進取，以嶄新的姿態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn)，再鑄xxxx高中新的輝煌。
在教師例會上的講話稿篇九
（xx年xx月xx日）。
同志們：
今天區(qū)委、區(qū)政府召開這次會議，主要任務(wù)是：貫徹落實國家、省、市安全生產(chǎn)工作會議精神，回顧總結(jié)2008年的安全生產(chǎn)工作，安排部署今年的安全生產(chǎn)工作，進一步分析安全形勢，明確工作目標(biāo)、工作重點和工作措施，振奮精神，堅定信心，推進全區(qū)安全生產(chǎn)工作健康穩(wěn)步發(fā)展。剛才，吳洪同志通報了2008年安全生產(chǎn)工作總體情況；區(qū)政府對2008年簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀的單位進行考核兌現(xiàn)，表彰了先進集體和個人；與各單位簽訂了2009年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；部分單位作了經(jīng)驗交流發(fā)言，他們的好經(jīng)驗和好做法值得大家學(xué)習(xí)和借鑒。在此，我講兩個方面的內(nèi)容：
一、2008年安全生產(chǎn)工作回顧和總結(jié)。
2008年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)以黨的“十七大”精神、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本”和“安全發(fā)展”的理念，以“安全發(fā)展，構(gòu)建和諧鐘山”為主題，積極推進各項工作措施的落實，深入開展安全生產(chǎn)“隱患治理年”各項活動，通過全區(qū)上下的共同努力，較好地完成了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)任務(wù)。全年共發(fā)生各類事故66起，為控制目標(biāo)100起的66%；死亡35人，為控制目標(biāo)61人的57.38%。與去年同期比較(以下簡稱同比)，死亡人數(shù)減少24人，下降40.68%。發(fā)生較大事故3起，死亡13人，同比增加1起，上升50%；未發(fā)生重大事故，同比減少一起。
按行業(yè)劃分：工礦商貿(mào)事故死亡26人，為控制目標(biāo)36人的72.22%，同比下降38.19%；煤礦事故死亡18人(地方煤礦10人，國有大礦8人)為控制目標(biāo)25人(地方煤礦9人，國有大礦16人)的72.22%，同比下降21.74%(地方煤礦突破11.11%，國有大礦下降50%)；金屬與非金屬礦山實際死亡2人，為控制指標(biāo)2人的100%，與去年同比持平；道路交通事故實際死亡9人，為控制目標(biāo)16人的56.25%，同比下降47.06%；建筑施工事故實際死亡2人，突破控制目標(biāo)2人，同比上升100%；煤礦百萬噸死亡率為2.3；道路交通萬車死亡率為2.9；億元gdp死亡率為0.3；工礦商貿(mào)從業(yè)人員10萬人死亡率為16.3；消防火災(zāi)、農(nóng)機、煙花爆竹、特種設(shè)備等行業(yè)和領(lǐng)域未發(fā)生死亡事故。安全形勢明顯好轉(zhuǎn)，有效地保障了人民群眾的生命財產(chǎn)安全，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。在全市安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核中榮獲第二名。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府向全區(qū)奮斗在安全生產(chǎn)工作戰(zhàn)線上的廣大干部職工及家屬，向關(guān)心、支持安全生產(chǎn)工作的社會各界人士表示衷心的感謝！向在安全生產(chǎn)工作上給予我區(qū)大力支持的xx、xx集團兩家大企業(yè)表示誠摯的謝意！向2008年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核獲獎單位和先進個人表示熱烈的祝賀！
2008年我區(qū)突出抓了以下工作。
檢查及重點行業(yè)領(lǐng)域的安全專項整治、督查行動，排查治理大量安全隱患。四是深化煤礦整頓關(guān)閉和瓦斯治理攻堅戰(zhàn)，全力推進煤礦整合工作，制定具體工作方案和措施，狠抓措施的落實，強化責(zé)任意識。認真貫徹瓦斯治理綜合利用有關(guān)會議精神，落實“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”的瓦斯治理方針，加大瓦斯治理力度，控制瓦斯事故發(fā)生，實施了“四位一體”防突，瓦斯抽采利用等煤礦安全專項技改示范項目。五是強化安全生產(chǎn)執(zhí)法工作，開展了嚴(yán)厲打擊非法違法違規(guī)生產(chǎn)行為專項行動，對各類非法違法違規(guī)生產(chǎn)行為依法采取關(guān)閉、取締、整頓和經(jīng)濟處罰等措施予以嚴(yán)懲。六是建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案，強化救援措施，優(yōu)化整合應(yīng)急救援資源，組織開展各類應(yīng)急演練，加強應(yīng)急工作的管理和救援指揮協(xié)調(diào)能力，提升我區(qū)事故應(yīng)急救援水平。七是按照“四不放過”的原則嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)事故，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，深刻汲取事故教訓(xùn)，舉一反三，強化了預(yù)防措施。八是通過大礦幫扶小礦，提升小煤礦在安全生產(chǎn)管理方面的先進理念、文化和技術(shù)經(jīng)驗，增強了搞好煤礦安全生產(chǎn)工作的信心，提高了小煤礦安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全保障能力。
但是，認真分析2008年以來的安全生產(chǎn)形勢，仍然存在一些問題：一是部分地方煤礦企業(yè)連續(xù)發(fā)生多起安全生產(chǎn)事故。少數(shù)煤礦企業(yè)存在管理力度不夠，安全意識不強，職能部門監(jiān)管不力的地方，地方煤礦在安全生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)較去年有所上升(全年地方煤礦發(fā)生事故6起，死亡10人，突破11.11%。上升57.14%)。特別是大河鎮(zhèn)3個月內(nèi)接連發(fā)生了“8·22”“10·30”“10·31”煤礦生產(chǎn)事故，其中鐘山五礦“10·30”冒頂事故死亡4人，是去年我區(qū)最大的1起地方煤礦安全生產(chǎn)事故。二是原來安全形勢相對平穩(wěn)的建筑行業(yè)，今年發(fā)生2起事故，死亡2人，究其原因是建筑施工行業(yè)隊伍安全管理薄弱、安全技術(shù)力量缺乏，監(jiān)管體系亟待進一步加強。三是個別單位、部門、企業(yè)仍然存在思想認識不到位、責(zé)任措施不到位、工作不落實的現(xiàn)象。四是安全監(jiān)管力量還比較薄弱，全區(qū)現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營單位幾千家，部門監(jiān)管力量相對薄弱，執(zhí)法部門人員少，而鎮(zhèn)鄉(xiāng)又感到缺乏主體資格，監(jiān)管乏力，導(dǎo)致監(jiān)管效果不好。五是安全隱患和問題仍然較多，舊的隱患治理消除了，新的隱患又不斷出現(xiàn)，甚至有的隱患和問題反復(fù)出現(xiàn)。這些都說明我區(qū)的安全基礎(chǔ)仍不牢固，安全生產(chǎn)離本質(zhì)安全的要求差距仍然較大。對此，全區(qū)上下要有清醒的認識，必須認清安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，進一步增強緊迫感、危機感和責(zé)任感，消除厭戰(zhàn)心理，松懈麻痹思想，采取措施認真加以解決。
二、2009年安全生產(chǎn)工作安排意見。
2009年，是新中國成立60周年，是貫徹落實黨的十七屆三中全會精神，推動我區(qū)安全生產(chǎn)狀況從持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，向著實現(xiàn)“十一五”目標(biāo)規(guī)劃邁進的關(guān)鍵之年，也是建區(qū)后新一輪十年的開端，我們必須充分認識做好今年安全生產(chǎn)工作的重要性、緊迫性，要以對黨和人民高度負責(zé)的精神，充分認識我區(qū)安全生產(chǎn)依然嚴(yán)峻的形勢，把安全生產(chǎn)工作擺在更加突出的位置抓緊、抓好、抓實。
（一）安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論“三個代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持近期與長遠、治標(biāo)與治本、預(yù)防與查處相結(jié)合，以深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為主線，以有效預(yù)防遏制重特大事故為工作目標(biāo)，扎實開展安全生產(chǎn)執(zhí)法、安全生產(chǎn)治理、安全生產(chǎn)宣傳教育“三個行動”，切實加強安全生產(chǎn)法制體制機制，安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍“三個建設(shè)”，立足于治大隱患、防大事故，以煤礦、道路交通和消防安全為重點，繼續(xù)深化隱患排查治理，深化專項整治，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，強化政府監(jiān)管責(zé)任，建立安全生產(chǎn)長效機制，以安全發(fā)展促進科學(xué)發(fā)展，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
（二）安全生產(chǎn)的工作目標(biāo)。
全面實現(xiàn)市下達的安全生產(chǎn)各項考核控制指標(biāo)，推進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，力爭安全。
生產(chǎn)事故起數(shù)和死亡人數(shù)在上年的基礎(chǔ)上下降1%；較大事故控制在2起以內(nèi)，杜絕重、特大事故發(fā)生；煤礦百萬噸死亡率控制在2.3以內(nèi)；道路交通萬車死亡率控制在3.5以內(nèi)；全社會億元gdp死亡人數(shù)控制在0.8以內(nèi)；工礦商貿(mào)從業(yè)人員10萬人死亡率控制在16以內(nèi)。（概括起來就是要實現(xiàn)“三個壓下來”：堅決把較大事故壓下來；堅決把事故總量壓下來；堅決把傷殘人數(shù)壓下來。）。
（三）主要措施和要求。
1、以“安全生產(chǎn)年”為主題，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。認真落實“安全生產(chǎn)年”的各項措施，以“三項行動”作為2009年工作載體，深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，嚴(yán)厲打擊非法違法、違規(guī)違章行為；深入開展安全生產(chǎn)專項治理，突出抓好重點行業(yè)和領(lǐng)域的專項整治；深入開展安全生產(chǎn)宣傳教育行動，提高安全生產(chǎn)意識和安全防范能力，促進全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。以“安全生產(chǎn)體制法制機制、安全生產(chǎn)保障能力、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍”這“三項建設(shè)”為基礎(chǔ)，完善安全生產(chǎn)法制體制機制建設(shè)，推進應(yīng)急救援和安全生產(chǎn)科技進步，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍建設(shè)，堅持反腐倡廉，切實履行職責(zé)，提高監(jiān)管能力和監(jiān)管水平，強化安全安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。
2、加大安全生產(chǎn)監(jiān)察力度，強化安全生產(chǎn)責(zé)任。加大安全生產(chǎn)監(jiān)察力度，嚴(yán)格事故查處和責(zé)任追究。認真落實《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，規(guī)范事故報告和調(diào)查處理工作；按照“四不放過”原則，嚴(yán)肅查處各類安全生產(chǎn)事故，依法追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。依法嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)領(lǐng)域各類違法違紀(jì)行為，對事故背后的腐敗問題，及時移送紀(jì)檢監(jiān)察部門。發(fā)揮媒體監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用，依法嚴(yán)肅查處瞞報、謊報事故的違法犯罪行為。切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，各鎮(zhèn)、鄉(xiāng)（街道）要把安全生產(chǎn)擺在重要的議事日程，與經(jīng)濟社會發(fā)展同步規(guī)劃，同步推進，建立健全安全生產(chǎn)定期調(diào)度制度。定期召開安全例會，研究、解決安全工作中的重大問題。各部門要作好各自行業(yè)（領(lǐng)域）的安全生產(chǎn)工作，按照誰審批、誰發(fā)證、誰管理、誰受益，誰就負責(zé)任的原則，切實履行本行業(yè)（領(lǐng)域）安全監(jiān)管職能；企業(yè)是安全生產(chǎn)責(zé)任主體和投入主體，各企業(yè)要把安全生產(chǎn)責(zé)任、目標(biāo)、任務(wù)落實到生產(chǎn)經(jīng)營對每一環(huán)節(jié)和崗位；各級、各部門、各單位要認真落實好一把手負責(zé)制，企業(yè)法定代表人負責(zé)制。要進一步健全和完善安全生產(chǎn)控制考核激勵約束機制，結(jié)合簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書，對不認真履行職責(zé)，而造成重特大安全生產(chǎn)事故的，堅決實行一票否決。
3、繼續(xù)深化隱患排查治理工作，嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，強化安全生產(chǎn)法治秩序。要認真汲取事故教訓(xùn)，用事故教訓(xùn)推動工作。把隱患排查排除作為安全專項整治的重點，作為安全生產(chǎn)的一項長期性、基礎(chǔ)性和制度性工作深入持久地開展下去。按照《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》和《省安全生產(chǎn)重大事故隱患掛牌督辦制度》的要求，立足治理隱患、防范事故，深化隱患排查治理，加大安全生產(chǎn)重大事故隱患的掛牌督辦力度，對重大隱患實行掛牌督辦，督促企業(yè)做到整改資金、整改期限、責(zé)任人員、整改內(nèi)容、應(yīng)急預(yù)案的“五落實”，并按規(guī)定逐項整改銷號，對整改不力或不及時整改的監(jiān)管部門要依法嚴(yán)厲打擊，從重處罰；對可能危及職工生命安全的，嚴(yán)格按照停產(chǎn)整頓要求進行整改，對不整改或整改達不到要求的，依法予以關(guān)閉。繼續(xù)在各行各業(yè)深入、持久、廣泛開展打擊非法違法違規(guī)專項行動，嚴(yán)肅查處違背《安全生產(chǎn)法》關(guān)于建設(shè)項目安全生產(chǎn)“三同時”規(guī)定的行為，重點查處各種非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營、非法建設(shè)、違章指揮、違章作業(yè)，超能力、超強度、超定員生產(chǎn)和超載、超速、超限、超負荷等違法違規(guī)行為，強化全社會的安全保護意識和安全法制意識，遏制重特大事故的發(fā)生，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。嚴(yán)防各行業(yè)、領(lǐng)域在增加投入擴大建設(shè)規(guī)模的同時，造成新的安全隱患。
4、突出重點，繼續(xù)深化專項整治，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管。
理水平明顯提升，安全生產(chǎn)條件明顯改善，從業(yè)人員素質(zhì)明顯提高，安全生產(chǎn)事故明顯下降。加大瓦斯治理和綜合利用力度，嚴(yán)格執(zhí)行“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”的十二字方針，著力構(gòu)建“通風(fēng)可靠、抽采達標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位、隱患排除、綜合利用”的瓦斯綜合治理工作體系，督促高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井和突出煤層嚴(yán)格落實“四位一體”綜合防突措施，認真落實《市煤礦瓦斯治理和綜合利用三年規(guī)劃（2008年—2010年）》和《區(qū)煤礦瓦斯治理與綜合利用規(guī)劃》，所有高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井必須建立完善的瓦斯抽采系統(tǒng)，實現(xiàn)抽采達標(biāo)，推進綜合利用；完成所有煤礦瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造，完善監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)工作，完成瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)市場化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)；完成鐘山一礦、東風(fēng)煤礦瓦斯綜合利用項目建設(shè)。利用新技術(shù)、新裝備推進煤礦防治水工作。加快支護材料改革，促進新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣，加強頂板管理，認真落實“頂板管理與支護改革年”的各項措施。推廣井下人員定位系統(tǒng)和產(chǎn)量監(jiān)控系統(tǒng)，嚴(yán)防超定員、超強度、超能力生產(chǎn)。以“提高門檻，嚴(yán)格準(zhǔn)入，提升檔次，提高水平，嚴(yán)格監(jiān)督”的工作思路抓好資源整合礦井的建設(shè)，推進煤礦產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、技改達標(biāo)、本質(zhì)安全。對非法采煤窩點保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲打擊，堅決取締私挖濫采，決不手軟。對造成事故的將從重處理。
（2）深化非煤礦山安全整治。按照《非煤礦山整合實施方案》要求，認真開展非煤礦山清理整頓，結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，合理布局，切實淘汰落后的生產(chǎn)工藝，依法取締和關(guān)閉非法和不具備安全生產(chǎn)條件的非煤礦山，淘汰和關(guān)閉安全隱患嚴(yán)重可能誘發(fā)地質(zhì)災(zāi)害和對人文景觀有較大破壞的礦山，依法關(guān)閉市區(qū)可視范圍內(nèi)的小型露天采石場；繼續(xù)推行臺階式開采和中深孔爆破技術(shù)，同時做好非煤礦山安全生產(chǎn)許可證到期換證工作。加強尾礦庫（壩）、煤礦矸石山、排土場、工業(yè)排渣場等的日常監(jiān)管和安全生產(chǎn)許可證的監(jiān)督檢查，加大隱患排查治理力度，對查出的隱患登記造冊，進行督促整改措施；強化安全管理責(zé)任，落實管理、監(jiān)控、閉庫的各項措施，抓好應(yīng)急救援預(yù)案的落實，防止尾礦庫安全事故發(fā)生。
（3）深入開展道路交通安全專項整治。深入開展對危險路段、事故多發(fā)點段交通事故隱患的排查和治理。加強對重點時段、重點區(qū)域、重點路段道路交通安全的預(yù)防和監(jiān)控；認真落實道路交通安全“五整頓、三加強”的各項措施，嚴(yán)厲打擊超速行駛、超員超載、無證駕駛、酒后駕車、違法超車、貨車違法載人等交通違法行為，堅持對7座以上公路客運車輛、危險化學(xué)品車輛進行逐車檢查登記，做到“逢車必查、逢危必糾、逢患必除”；加大對運輸車輛的源頭管理，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營運輸?shù)摹叭P(guān)、一監(jiān)督”，嚴(yán)格責(zé)任倒查和追究；強化道路交通安全宣傳“五進”工作，將交通安全宣傳教育工作納入安全生產(chǎn)監(jiān)管和考核體系；加強道路交通客運企業(yè)安全監(jiān)管，督促公路客運企業(yè)、客運汽車站場和客運車輛二級維護企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)把運輸企業(yè)市場準(zhǔn)入關(guān)、營運車輛技術(shù)狀況關(guān)、營運駕駛?cè)藦臉I(yè)資格關(guān)、二級維護企業(yè)資質(zhì)關(guān)，全面排查整治安全隱患；積極開展鐵路運輸?shù)揽诎踩?；加強危化運輸企業(yè)及車輛管理，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入和預(yù)案制定。
（4）深入推進危險化學(xué)品和煙花爆竹的安全整治。要堅決取締各類非法的危險化學(xué)品從業(yè)單位，關(guān)閉不具備基本安全生產(chǎn)條件的從業(yè)單位，對已取得安全生產(chǎn)許可證的危化企業(yè)實施動態(tài)監(jiān)管。要加強對危險化學(xué)品運輸單位資質(zhì)和運輸活動的安全檢查，加強對液氯、液化石油氣、液氨、劇毒溶劑等重點品種道路運輸安全整治與監(jiān)控，有效控制和防范危險化學(xué)品泄漏事故。要加強危險化學(xué)品分裝、充裝企業(yè)和冷凍、冷藏等使用危險化學(xué)品企業(yè)的安全監(jiān)管。有關(guān)部門要進一步規(guī)范煙花爆竹零售許可證的換發(fā)工作，加大煙花爆竹日常監(jiān)管和檢查執(zhí)法力度，強化治理煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)“三超一改”（超定員、超藥量、超范圍和改變工房用途生產(chǎn)）和“三違”現(xiàn)象（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律），深入開展氯酸鉀專項治理。做好“五一”、“十一”等節(jié)假日期間生產(chǎn)、批發(fā)、零售、運輸、燃放等安全工作，嚴(yán)厲打擊非法運輸、非法入境的煙花爆竹制品銷售及私自制造土煙花爆竹的行為，嚴(yán)防非法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹事故發(fā)生，確保煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營正常秩序。
（5）深化人員聚集場所消防安全整治。繼續(xù)加強對車站、商場、市場、歌廳、影劇院、賓館飯店、網(wǎng)吧、醫(yī)院、學(xué)校等人員密集場所和重點消防場所的安全檢查和整治，開展燃氣安全檢查、對不具備安全生產(chǎn)條件的各類人員密集場所要堅決停產(chǎn)停業(yè)整改，確保疏散通道、安全出口暢通和消防設(shè)備設(shè)施齊全完好，對重大火災(zāi)隱患要及時跟蹤監(jiān)管，督促落實整改措施。對舉辦大型聚集活動的，要按照“誰主辦，誰負責(zé)”的原則，制定應(yīng)急預(yù)案、落實安全保障措施，防止群死群傷事故的發(fā)生，同時要做好森林防火減災(zāi)工作。
5、加大安全生產(chǎn)投入，強化安全生產(chǎn)科技手段。要安排專項資金用于安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、安全監(jiān)管支撐體系建設(shè)、消除公共安全隱患、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全獎勵等工作。要抓住國家增加投入擴大內(nèi)需保增長的機遇，充分利用好這一時段，調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，加強企業(yè)安全投入、安全管理和安全培訓(xùn)三項基礎(chǔ)工作，加快推動安全生產(chǎn)科技進步，提高科學(xué)技術(shù)對安全生產(chǎn)“雙降”的貢獻率。
6、完善應(yīng)急救援體系建設(shè)，強化應(yīng)急救援能力。各部門和生產(chǎn)經(jīng)營單位要建立健全生產(chǎn)安全事故預(yù)測和預(yù)警機制，進一步修訂完善事故處置應(yīng)急預(yù)案，合理優(yōu)化配置各類應(yīng)急救援資源，按照預(yù)案落實防范措施，形成統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應(yīng)靈敏、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急機制，提高保障公共安全和處置突發(fā)事件的能力。一旦發(fā)生事故，要迅速聯(lián)動、快速施救，把損失降到最低，把影響降到最小。礦山企業(yè)要認真吸取因施救不當(dāng)引發(fā)擴大事故的教訓(xùn)，建立和完善應(yīng)急救援預(yù)案，切實加強對有害氣體中毒和貧氧窒息事故的預(yù)防。
7、加大安全生產(chǎn)宣教培訓(xùn)力度，強化安全發(fā)展意識。一是要拓寬輿論渠道，發(fā)揮主流媒體主陣地作用，運用多種方法途徑，大力宣傳國家、省、市、區(qū)關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的決策部署，宣傳安全發(fā)展科學(xué)理念、安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，宣傳開展“安全生產(chǎn)年”和“本質(zhì)安全年”活動的意義、要求和各類先進典型，堅持正確的輿論導(dǎo)向，維護人民群眾安全生產(chǎn)知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是組織開展好“5·12”防震減災(zāi)日、“6月安全生產(chǎn)月”，“11·9”消防宣傳日、學(xué)生安全教育日的安全生產(chǎn)宣傳活動，在全社會營造促進安全發(fā)展的良好社會氛圍。三是加強安全培訓(xùn)機構(gòu)的建設(shè)，整合優(yōu)化安全培訓(xùn)資源，加大培訓(xùn)工作力度。加強對鎮(zhèn)、鄉(xiāng)（街道）領(lǐng)導(dǎo)干部、部門負責(zé)人的安全培訓(xùn)，加強企業(yè)負責(zé)人、安全管理人員和特殊崗位人員安全培訓(xùn)，加強農(nóng)民工安全技能培訓(xùn)。
8、認真做好一季度的安全生產(chǎn)工作，為實現(xiàn)全年的目標(biāo)任務(wù)打好基礎(chǔ)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）、有關(guān)工作部門要按照近期國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議的要求和部署，把確保“兩會”期間的安全穩(wěn)定作為一項重要政治任務(wù)來抓，采取有針對性的措施，加強值班工作，堅持24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，確保全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。受國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢變化的影響，全區(qū)一季度停產(chǎn)企業(yè)可能會多于往年，有關(guān)部門要掌握停產(chǎn)檢修企業(yè)的具體情況，對停產(chǎn)檢修企業(yè)要逐一進行檢查，督促企業(yè)認真落實停產(chǎn)檢修期間安全措施，加強維護和監(jiān)管。要嚴(yán)格復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收程序，嚴(yán)防停產(chǎn)、檢修和復(fù)產(chǎn)期間發(fā)生事故。
定信心，認真貫徹落實國家、省、市、區(qū)關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的重要指示和決策部署，與時俱進、開拓創(chuàng)新，忠于職守、真抓實干，相信在大家共同努力下2009年我們會取得新的進步，為全區(qū)國民經(jīng)濟又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定做出新的、更大的貢獻！
謝謝大家！
在教師例會上的講話稿篇十
老師們：
第八周工作開始了，上周，教導(dǎo)室卞主任學(xué)籍錄入工作，現(xiàn)在學(xué)籍管理越來越嚴(yán)，全省聯(lián)網(wǎng)，學(xué)生從入小學(xué)到升大學(xué)學(xué)號，信息要求，錄入有絲毫差錯，否則無法上報，也提醒大家，的工作要求越來越精細，來半點馬虎，提醒教師們，那種“病休”留級的手段幾乎行不通，大家千萬不要給家長再出的主意了。留守學(xué)生錄入工作，這塊還有信息補充完整的問題。2015年春和2011年秋貧困住宿生“一補”資金開始發(fā)放，塊張主任、王出納全權(quán)，要經(jīng)得起檢查，問題我負責(zé)任，張主任、王出納負直接責(zé)任，實事求是上報發(fā)放情況，組織發(fā)放工作，對余下的上門發(fā)放一次?！氨冉虒W(xué)、訪萬家”活動有序展開，本周音樂、品德等學(xué)科“比武”，走訪加大。后勤姚以才老師、李琴師傅觀看了當(dāng)陽市后勤職工比武活動，張主任組織了環(huán)境整理，工作有序。
10月19日，市教育局在實驗小學(xué)全市義務(wù)教育均衡發(fā)展會，當(dāng)陽市被為湖北省首批義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估驗收的縣市，將于今年年底省教育督導(dǎo)室的評估驗收，明年級督導(dǎo)評估驗收。會上，處室的許成科長、姚建東科長、陳天河科長和宋萬明站長就評估指標(biāo)中教育教學(xué)、課內(nèi)比教學(xué)、師資校長、訪萬家、設(shè)施設(shè)備、校舍建設(shè)等迎檢工作做了的布置，劉遜求局長做了講話，他說：一、理清工作思路，輕重緩急，省級督導(dǎo)評估等次，優(yōu)秀等次。，認識，不標(biāo)新立異，把督導(dǎo)評估和比教學(xué)訪萬家活動與教育教學(xué)、學(xué)校管理有機，中心學(xué)校全鎮(zhèn)，學(xué)校校長學(xué)校工作，制定出表；自查，對照30個c級指標(biāo)，逐項，指標(biāo)中有安排學(xué)校的活動，要起來，的要有檔案，要標(biāo)準(zhǔn)，自查扣分情況，學(xué)校能力范圍內(nèi)能的堅決；與各職能的，多匯報，組織好人力物力財力，搞好迎檢工作。二、關(guān)于比教學(xué)訪萬家活動。出亮點、和經(jīng)驗。既借鑒又八仙過海，有模式但不唯模式；有各自的行動口號和理念，如“比教學(xué)”優(yōu)質(zhì)課常態(tài)化，把常態(tài)課優(yōu)質(zhì)化。把比教學(xué)與訪萬家同等對待，重比教學(xué)輕訪萬家的?；顒拥男麄?，引起全社會的關(guān)注與。工作既有有不脫離教育教學(xué)中心工作，不等于標(biāo)新立異。分步教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工作。到2015年，當(dāng)陽市所有學(xué)校要創(chuàng)建教育現(xiàn)代化學(xué)校。（官垱小學(xué)被確立為2015年教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建，河溶鎮(zhèn)學(xué)校安排在2015年創(chuàng)建，這是教育局對學(xué)信任與支持，要努力條件搞好創(chuàng)建工作）。教育現(xiàn)代化學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是教育思想、管理制度、教育內(nèi)容、設(shè)施設(shè)備、教學(xué)方法、教師隊伍、管理體系等現(xiàn)代化。（老師們，時不我待，人人要加油啊）。劉局長講，教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估是當(dāng)前最急迫的工作，“比教學(xué)訪萬家”是學(xué)校常態(tài)工作，教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建是分步實施的工作，學(xué)校工作與教育教學(xué)工作整合起來。三、工作。對校長要關(guān)愛與要求相，要求校長要學(xué)習(xí)、廉潔自律、謙虛謹慎、敬業(yè)奉獻、遵守紀(jì)律。安全工作，是交通安全，即便是家長雇請的車輛接送學(xué)生出了事故，校長也要任，安全是校長責(zé)任，質(zhì)量是校長要務(wù)，加大有償家教和推銷教輔資料查處，當(dāng)前宜昌市教育局要對各地規(guī)范辦學(xué)明察暗訪，省教育廳黃儉副廳長本周也將到宜昌檢查“比教學(xué)訪萬家”工作。胡倫賢副局長在主持會議時強調(diào)，各校要迅速行動起來，組成專班，加大檔案資料收集整理的，只能提前推后，從環(huán)境整治開始。
同志們，這項工作上周五行政例會做了的安排布置。卞主任“a1政策統(tǒng)籌”，閆主任“a2經(jīng)費投入”，張主任“a3學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”，岳主席“a4教師隊伍”，楊校長“a5素質(zhì)教育”。周開林自查報告。安排部署文明創(chuàng)建檔案收集整理工作，周開林“組織，創(chuàng)建工作”和自查報告；楊校長“思想道德，道德風(fēng)尚”，張主任“學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文體衛(wèi)生先進”，岳主席“民-主管理，遵紀(jì)守法”，閆主任“內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標(biāo)”，卞主任“領(lǐng)先，工作實績”。從開始到11月15日，課余和晚輔導(dǎo)后加班兩個小時，學(xué)習(xí)量化評分表，在已有檔案中收集整理歸類，對缺項的補充，希望大家有厭戰(zhàn)情緒，要持之以恒、不懈，還要、支持，打整體戰(zhàn)，這期間，涉及需要老師們協(xié)助的，比如教師的證件復(fù)印上交，補充文章、活動記錄等請老師們看通知要求務(wù)必鼎力支持，也請的教師職工自覺搞好的本職工作，班主任班級管理，讓班子能夠騰出更多和精力迎檢的工作。迎檢工作，是對班子綜合能力的一次考驗，對全體教師綜合素質(zhì)的一次考驗，在整個迎檢工作過程中，誰不服從安排，延誤工作，甚至制造矛盾糾紛，堅決追究責(zé)任。與其整天埋怨，不如甩開膀子大干一番。提醒張主任，儀器圖書清查表26日務(wù)必交到儀器站。
“比教學(xué)訪萬家”工作。按計劃整體，輪結(jié)束后，因公因私耽誤的同志和純后勤同志都要上陣，輪沒安排的'課程都要比武，真正全員比武活動，教師按要求觀課三次，要求的教師每期聽課10節(jié)，中層干部15節(jié)，校長20節(jié)的要求不變，大家這次比武活動觀課，訪萬家活動，本周每人上交一份家訪手記到岳主席處，備檢查，周五要走訪任務(wù)的60，后續(xù)再視情況安排，“比教學(xué)訪萬家”的宣傳活動，省教育廳、宜昌、當(dāng)陽教育網(wǎng)都開辦有的專欄，大家的家訪體會均可上送，家訪和比武活動中的好做法好經(jīng)驗均可寫出通訊、消息發(fā)表。
加大秋季田徑運動會籌備工作。原定于本周末的運動會，考慮到還不，到下周四、五。按教導(dǎo)室安排迅速報名，劉德才老師、丁祖華老師迅速編印秩序冊，這對兩位體育老師綜合素質(zhì)的一次檢驗，班級訓(xùn)練，包括隊列訓(xùn)練，每個項目嘗試幾次，是目技巧性的東西，體育老師體育課上要講解，如鉛球投擲的技巧和安全保障。四是加大場地和器材，是跑道和沙坑的整理，張主任和后勤的同志要動動腦筋，想方設(shè)法解決好，天氣不出問題，再后推。
加大環(huán)境布置和環(huán)境整治，將寢室、教室環(huán)境布置圖片張貼到位，組織力量整理包括校門前環(huán)境衛(wèi)生在內(nèi)的校園環(huán)境，為督導(dǎo)評估和文明創(chuàng)建營造好的環(huán)境。補充教室內(nèi)外環(huán)境布置。
參加公需科學(xué)習(xí)，按時學(xué)習(xí)任務(wù)，人人合格。這次公需科目學(xué)習(xí)，除何春老師是參加全市組織的信息技術(shù)培訓(xùn)外，同志均在網(wǎng)上學(xué)習(xí)，這次學(xué)習(xí)的內(nèi)容很實在，層次，所報告黨專家教授給省部級主講課程，內(nèi)容，講解精彩，實事求是，聽了報告有醍醐灌頂?shù)母杏X，認識的未來的發(fā)展，黨和方針政策制定的原則和依據(jù)能夠有很的，包括黨政系列、素質(zhì)能力系列、新知識系列、人文知識系列、健康知識系列五個，學(xué)滿50個小時，到12月份，每天大家在網(wǎng)上學(xué)習(xí)1到2個小時，會很有收獲，是健康系列，希望大家每個報告都聽一聽。
“一補”資金發(fā)放和十月份生活費、預(yù)約征訂款的收交。“一補”經(jīng)費發(fā)放要求我不再重復(fù)，生活費、預(yù)約征訂款要足額收取，管好經(jīng)費，不批準(zhǔn)開支原則擅自，近三年，我還拒簽一張條據(jù)，請同志們自重，不要搞“強行著陸”，不經(jīng)批準(zhǔn)購了物、開了支、用了車、進了餐、搞了勞務(wù)，誰搞的誰掏錢，今后絕先斬后奏的事。要以主人翁的姿態(tài)幫助當(dāng)好家，接近年關(guān)，開支會，從哪里弄錢來開支？唯有經(jīng)費管理，開源節(jié)流?？倓?wù)室布置失物招領(lǐng)處，將撿拾的物品擺在上面讓學(xué)生認領(lǐng)，制作小木箱，將人認領(lǐng)的錢幣投放里面，管理。
營養(yǎng)配餐工作，本周結(jié)束，成本核算，按既定的原則辦事，擅自。當(dāng)前，教師職工進餐如何管理，后勤要思考，食品價格猛漲的，要保成本，早晨饅頭、包子記個數(shù)，按成本收取費用，中午、晚餐記餐，在9月份基礎(chǔ)上加價按成本收費。
老師們，教育內(nèi)外部在劇烈的，唯有與時俱進，才能不被時代所淘汰，希望大家勞逸，關(guān)注的身心健康，也希望大家工作的性、創(chuàng)新性，做教師要耐得住寂寞吃得起苦，做人要天天樂呵呵的，天天快樂向上就不會郁悶。
在教師例會上的講話稿篇十一
第十周學(xué)校各項工作在大家共同努力下圓滿完成。期間，中心小學(xué)到校檢查“一補”資金發(fā)放檔案資料，教研室語數(shù)外物教研員到校進行視導(dǎo)，張主任帶隊參加xx市第十二屆中小學(xué)生田徑運動會，并取得男子團體第八名的好成績。xx市中小學(xué)幼兒園德育論文征集評比活動揭曉，初中組14個一等獎，我校郭鳳云、陳-軍老師斬獲兩個，14個二等獎，我校汪玲、楊宇、張強老師斬獲3個，16個三等獎，我校洪祖芳、周玉華、劉北宇、張明俊老師共斬獲四個。成績的取得可喜可賀，成績的取得更加證明xx中學(xué)的教師是一只高素質(zhì)、能征善戰(zhàn)的隊伍。后段工作：
一、教育教學(xué)。
1、進一步加強辦公紀(jì)律和工作秩序，辦公期間不談天說地，可以探討業(yè)務(wù)，到崗后不溜號。
2、扎實做好常規(guī)教學(xué)工作。堅持互相聽評課，一般教師不少于10節(jié)，教研組長、中層干部不少于15節(jié)，校級領(lǐng)導(dǎo)不少于20節(jié)，要真聽不做假。積極參加上級教研部門的視導(dǎo)活動，今后上級業(yè)務(wù)部門到校聽課，除領(lǐng)導(dǎo)直接點名聽課外，一律實行隨堂聽課的形式，同一學(xué)科按年齡由低到高，循環(huán)進行，對不接受聽課任務(wù)的除終端獎扣10元外，和年度考核等結(jié)合起來。同學(xué)科教師要認真參加聽評課。
3、繼續(xù)做好2012年春終端獎核算工作。遵循原定方案，認真核實每個教師的教學(xué)業(yè)績，認真兌現(xiàn)控流責(zé)任制，教導(dǎo)室、年級組要做耐心細致的解釋工作，讓多數(shù)人滿意為原則。今后的獎懲方案，要逐步向總額控制、減少差距、引導(dǎo)教師關(guān)注學(xué)困生、引導(dǎo)教師上講臺的方向發(fā)展。要樹立全面的質(zhì)量觀，引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，讓學(xué)困生有奔頭，特長生有盼頭，不能歧視差生更不能因?qū)W習(xí)原因頻繁處罰學(xué)生導(dǎo)致流失。
4、外出學(xué)習(xí)的同志回校后及時上交匯報材料并在同學(xué)科中進行交流，可以講觀摩課也可以說講座，今后要形成制度，把外面好的經(jīng)驗、好做法和新的理念帶回來。
5、自覺規(guī)范教學(xué)行為，重申不搞有償補課、不濫發(fā)教輔資料、不違規(guī)收費，這三條高壓線請老師們自重。
6、認真做好第十二屆中小學(xué)田徑運動會總結(jié)表彰工作。認真謀劃并建立田徑、籃球、毽球等市級運動會組隊、訓(xùn)練、參賽等長效機制。認真謀劃沮漳校園之星、xx市青少年科技節(jié)組隊、訓(xùn)練等，要力爭每個項目有突破。
二、德育安全。
1、加強值周工作，這是確保安全的重要保障。值周領(lǐng)導(dǎo)、教師要在關(guān)鍵時間關(guān)鍵時段到位。寢室管理員、食堂就餐管理員、清潔管理員不得在工作時段脫崗。門衛(wèi)嚴(yán)格進出管理。
2、加強冬季安全教育和安全監(jiān)管。結(jié)合11.9消防宣傳日，加強防火災(zāi)教育，杜絕明火照明，嚴(yán)禁明火取暖，排查火種。注意用電安全，教工宿舍電線老化，規(guī)格低，大功率電器很可能導(dǎo)致短路甚至火災(zāi)，使用熱得快燒水、電取暖器取暖不得離人，防止失火。教育學(xué)生走路和上下樓梯的安全，防摔倒和踩踏。教育學(xué)生高度重視交通安全。嚴(yán)防學(xué)生擅自外出或離家離校出走。關(guān)心愛護學(xué)困生、德困生。
3、扎實組織好“唱跳”活動，提升辦學(xué)品位和學(xué)生素養(yǎng)。加強學(xué)生養(yǎng)成教育，教育學(xué)生不亂丟亂扔，不高聲喧嘩，不瘋趕打鬧。
三、總務(wù)后勤。
1、校園安裝路燈照明，更換破損玻璃。改善門房值班條件，安裝電視，電視安裝到位后，門房值班人員要高度負責(zé)，不得接納無關(guān)人員在門房娛樂，要把好進出關(guān)口。
2、全面清理債權(quán)債務(wù)，鎖定債務(wù)。
3、消除衛(wèi)生死角，班級、辦公室、功能室、食堂利用大掃除時間清除各處蛛網(wǎng)、窗臺灰塵、護欄鳥糞等。更換部分污水溝蓋板，清除大型雜草和死樹。
4、加強基建監(jiān)管，督促進度、質(zhì)量和安全，完善基建手續(xù)。
5、加強食堂管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生和食品安全衛(wèi)生，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)水平。
四、黨務(wù)、工會、人事。
1、做好會議精神學(xué)習(xí)宣傳活動。全體教職工11月8日要收看開幕式，作為教師，要關(guān)注國家、關(guān)注社會、關(guān)注我們的民族，關(guān)注我們民族發(fā)展的未來，教師的命運是與這個國家的命運緊密相連的。
2、督促六屆三次教代會提案、建議落實。疏導(dǎo)教職工情緒，引導(dǎo)教職工正確處理權(quán)利和義務(wù)的關(guān)系，正確處理集體與個人的關(guān)系，正確合理表達各種訴求。
3、扎實做好教師信息錄入工作。
4、高度重視期間維穩(wěn)工作。
五、幾點希望與要求，與教職工共勉。
1、黨員干部要講黨性、重品行。做到言行一致、表里如一，這是共產(chǎn)黨員的基本要求。
2、干部、群眾要講責(zé)任，無差錯。凡工作要認真對待，高度負責(zé)，力爭表揚，確保不受批評，這是做事的境界。
3、干部、群眾要講團結(jié)，少摩擦。少打自己的小算盤，對人對事多用一些大智慧。
4、干部、群眾都要講規(guī)矩，有上下之分。做到有事先報告，有事在會上說，領(lǐng)導(dǎo)、班子集體決定后，就要有服從意識。
5、干部、群眾要講落實，少推諉。份內(nèi)的事想方設(shè)法完成好，份外的事能幫助的盡力而為能幫則幫。
6、干部、群眾要求大同，存小異。公開場合、會上允許討論、爭論，私底下不爭吵少議論。
六、請班主任務(wù)必再給學(xué)生強調(diào)：要珍愛生命。
1、要使生命健康，不受傷害。
2、要使生命有價值，勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)有為。
3、要使生命有品位，舉止高雅、談吐文雅。男生像謙謙君子，女生像窈窕淑女。
5、要使生命更加堅強。敢于面對困難、面對挫折。
老師們：
大家新年好!今年是中國農(nóng)歷的虎年，玉虎迎春。經(jīng)過了一個平安、愉快、寒冷而富有詩意的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的**年春季。在這里，我向全校教師拜個晚年，祝愿老師們健康快樂，家家幸福安康!
老師們今天是新學(xué)期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學(xué)期的向往，又走到了一起。回首過去的一年，在上級主管部門的關(guān)心和支持下，我校全體師生同心協(xié)力，一心一意謀發(fā)展，譜寫了學(xué)校發(fā)展史上的新篇章。今天，我們站在新的起跑線上，新學(xué)期中如何取得更好的成績?讓我們共同謀劃一下吧!
指導(dǎo)思想：
**年學(xué)校工作要把握發(fā)展基礎(chǔ)和發(fā)展機遇，繼續(xù)遵循穩(wěn)步推進的原則，堅持抓核心、求突破的策略，堅持抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略，堅持打造和諧校園、培育有用之才，全面謀劃和落實學(xué)校管理、教育教學(xué)和師資隊伍建設(shè)等各項工作，重點抓好德育工作、教學(xué)常規(guī)、校本研修、課程建設(shè)和課程實施管理，進一步提高學(xué)校綜合辦學(xué)水平，促進學(xué)校全面和諧的發(fā)展。
“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學(xué)校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力，參與區(qū)域競爭的實力和不斷攀升學(xué)校發(fā)展的潛力?！扒笸黄啤奔搓犖槟哿Φ?進一步提升，合作氛圍的進一步濃厚，教師研究意識和能力的進一步提高，課堂教學(xué)質(zhì)量的質(zhì)的提高。
“抓薄弱、求協(xié)調(diào)”即抓學(xué)校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，促進學(xué)校教育教學(xué)工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展，一抓各學(xué)科教學(xué)的同步發(fā)展，二抓學(xué)生知識掌握、培養(yǎng)能力和提升學(xué)力的同步發(fā)展，三抓優(yōu)等生和學(xué)困生的整體均衡發(fā)展，四抓年級之間、班級之間的均衡發(fā)展。
“打造和諧校園、培育有用之才”是全體教師的奮斗目標(biāo)。“打造和諧校園”就是要努力打造三個方面的和諧：
一是校園環(huán)境的和諧。要創(chuàng)建綠色的校園環(huán)境，達到綠化、凈化和美化;要建設(shè)溫馨的教室環(huán)境，做到環(huán)境整潔，布置美化，突出教育作用，“讓墻壁說話”;要建設(shè)良好的辦公環(huán)境，想方設(shè)法改善教師工作環(huán)境。
二是人際關(guān)系的和諧。首先是教師與學(xué)生之間關(guān)系的和諧，要體現(xiàn)平等的教學(xué)相長的現(xiàn)代師生關(guān)系特征，教師要做學(xué)生的榜樣和楷模，要公正、公平地對待學(xué)生，尊重、關(guān)心、愛護每一位學(xué)生的健康成長，特別強調(diào)關(guān)心行偏生和學(xué)困生的轉(zhuǎn)化提高，要在他們身上傾注更大的愛心，讓他們得到甚至超越家庭的溫暖與愛護。其次是教師與教師之間關(guān)系的和諧。要提倡“合作互助、共同發(fā)展”的精神，做到“協(xié)調(diào)配合、合作共進、競爭提高”(“協(xié)調(diào)配合”——學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中老年教師、學(xué)校骨干教師要關(guān)心青年教師的成長，努力為青年教師提供最佳的成長環(huán)境和發(fā)展空間，使學(xué)校成為他們成長的沃土。青年教師要尊重中老年教師，要虛心學(xué)習(xí)他們幾十年積累的不可多得寶貴經(jīng)驗，善于吸收內(nèi)化，努力形成自己個性化的教育智慧?！昂献鞴策M”——只有合作才有合力，合作是克服堡壘的法寶，交流碰撞的火花往往是前進的航標(biāo)。我們要發(fā)揚互幫互助的精神，在合作中思想互補，專業(yè)共進?！案偁幪岣摺薄偁幨亲非笞吭降膭恿?，競爭帶來奮斗目標(biāo)。我們要積極提倡在合作前提下的競爭，在共同發(fā)展基礎(chǔ)上的競爭。)。再次是干部與群眾之間關(guān)系的和諧。干部與群眾之間的關(guān)系是一種伙伴的關(guān)系。教師是主人，領(lǐng)導(dǎo)即服務(wù)，教師要繼續(xù)關(guān)心學(xué)校的發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)要繼續(xù)關(guān)心教師思想和專業(yè)的進步，要為教師的教育教學(xué)服務(wù)，為教師解決困難服務(wù)。
三是教育的和諧。(1)教育與教學(xué)的和諧發(fā)展。教育是教師的第一要務(wù)，教師要把育人放在首位。教師在給予學(xué)生知識的同時必須不忘育人的本分。德育首位，做人核心。在師生交往、課堂教學(xué)、各類活動中經(jīng)常滲透思想道德的教育。(2)學(xué)科之間的和諧。拓展課、藝體課等雖無抽查統(tǒng)測，但絕非次要課程，要在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上下功夫，注意普及與提高相結(jié)合，在注重大面積質(zhì)量的基礎(chǔ)上注重特長生的培養(yǎng)，使學(xué)有余力的具有發(fā)展?jié)撃艿膶W(xué)生不應(yīng)我們而延誤。(3)學(xué)生知識的獲取與能力的培養(yǎng)的和諧發(fā)展。在學(xué)科教學(xué)中，要把學(xué)習(xí)方法的獲得，學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成，思維品質(zhì)的培養(yǎng)放在重要的地位，為學(xué)生的后續(xù)學(xué)習(xí)和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
“培育有用之才”首先要求我們樹立正確的人才觀和正確的育人觀，到底怎樣的人才是有用之才，關(guān)系到我們的教育本質(zhì)意義和價值，是我們必須要思考的問題。我們教師要建立現(xiàn)代的人才觀，要根據(jù)學(xué)生的個性特點和社會需求施以適切的教育，要讓不同的對象都有發(fā)展的條件和空間，并能最大限度的發(fā)展，是我們教師的責(zé)任。
學(xué)校教育以德育為首位，教會學(xué)生學(xué)會做人是核心。必須強化以愛國主義為核心的民族精神教育;必須強化以學(xué)習(xí)習(xí)慣為核心的行為規(guī)范教育;必須強化以創(chuàng)新為核心的現(xiàn)代精神教育，努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。
學(xué)科教學(xué)以能力培養(yǎng)為首位，教會學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)為核心。獲取知識的能力比知識本身更為重要，培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的思維方法和學(xué)習(xí)方法比習(xí)得知識更重要。在課堂教學(xué)中必須摒棄灌輸式的教學(xué)，盡可能讓學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中提高學(xué)習(xí)能力，拓展思維空間，為后續(xù)學(xué)習(xí)打下堅實基礎(chǔ)。
課堂教學(xué)以學(xué)生發(fā)展為首位，發(fā)掘?qū)W生的潛能是核心。要關(guān)注每一位學(xué)生的發(fā)展，尊重每一位學(xué)生的個性特長和興趣愛好，盡可能為他們的發(fā)展創(chuàng)造條件，為社會豐富的人才需求打好基礎(chǔ)。
總之我們要處理好德育與學(xué)科教學(xué)，知識與能力，一般與個別的關(guān)系，對不同的學(xué)生施以針對性的教育，使每一位學(xué)生都得到充分的發(fā)展，使人人成為社會有用之才。
在教師例會上的講話稿篇十二
（2011年8月19日）。
女士們、先生們、市民朋友們：
今天，我們在這里隆重集會，舉行仁懷市“創(chuàng)建文明城市健身秧歌”賽。在大賽開幕之即，我謹代表仁懷市委、市人大、市政府、市政協(xié)向出席今天開幕式的各位領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士表示熱烈的歡迎！向光榮參加今天賽事活動的各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處參賽隊員、領(lǐng)隊、教練和工作人員致以親切的問候！向所有關(guān)心和支持本次大賽的市民朋友們表示衷心的感謝！
同志們，文明城市是反映城市整體文明、和諧水平的綜合性。
榮譽稱號，是最具價值的城市品牌。多年來，我市高度重視創(chuàng)建省級文明城市工作。自啟動創(chuàng)文工作以來，市委、市政府投入了巨大的人力、物力和財力。多年的辛勤努力取得了顯著成效，城市環(huán)境變得更好了，群眾的文明素質(zhì)更高了，老百姓的認同感、歸屬感更強了，仁懷的對外影響力和美譽度也得到了不斷提升。人民群眾是創(chuàng)建的主體。無論你的職業(yè)、職務(wù)，無論你的年齡、性別，也無論你的籍貫、住所，只要你生活和工作在這座城市，你就是創(chuàng)建大軍中的一員，你就承擔(dān)著一份沉甸甸的創(chuàng)建任務(wù)。創(chuàng)建省級文明城市是全市人民的共同利益，我們要一如既往地發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏、勇于爭先的精神，通過扎實有效地工作，為把我市早日建成省級文明城市作出應(yīng)有的貢獻！
同志們，本次“創(chuàng)文”秧歌賽，來自部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的17支代表隊共400多名隊員，相信你們會高水平地發(fā)揮，展現(xiàn)出特色，體現(xiàn)出我市人民的精神風(fēng)貌。我們衷心希望，在組委會的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體參賽隊員、領(lǐng)隊、教練和工作人員的共同努力下，本次大賽一定會辦成一個隆重、熱烈、團結(jié)、和諧的比賽。希望各參賽隊比出風(fēng)格、賽出水平，為推動我市“創(chuàng)文”工作向縱深發(fā)展做出積極的貢獻。
最后，預(yù)祝本次秧歌大賽獲得圓滿成功！
謝謝大家！